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本學年學?？倓仗幑ぷ鲌猿忠詫W校工作規(guī)劃為指導，全面落實學校工作規(guī)劃，堅持后勤為教育教學效勞的思想，以學校教學工作為中心，以為教育教學效勞，為教科研效勞，為師生效勞為宗旨，以提高后勤職工隊伍素養(yǎng)為抓手，強化總務后勤工作的標準治理，確保后勤工作保障有力，效勞到位，努力提高后勤效勞質(zhì)量，為師生制造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境，為制造一個和諧校園而努力。

一：工作目標

1、堅持“以人為本”強化隊伍建立，后勤效勞人員是學校組成的一局部，要努力提高自身素養(yǎng)，思想觀念與時俱進，跟上時代的步伐，思想方式意識更新，思維層次意識提升。進一步增加效勞觀念，明確效勞宗旨，努力用自己良好的言行，優(yōu)良的效勞質(zhì)量贏得師生的滿足與贊譽，完善后勤方面和各項規(guī)章制度。

2、加強后勤人員的安全教育。

3、加強校園環(huán)境建立，完善學校進展規(guī)劃。

4、抓好學生伙食治理、關懷師生生活，對師生伙食從選購到制作進展全過程監(jiān)視治理，嚴防食物中毒。炊事人員要根據(jù)崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鉆研，提高廚藝，細心制作，切實提高伙食質(zhì)量，努力使師生滿足，總務處要常常深入了解師生需求，準時盡力解決師生生活中的一些實際問題。

5、在住宿生的各項治理上，力求在原有根底上，使住宿生的生活習慣、學習習慣、行為習慣再上一個臺階，讓家長放心，學生安心。

6、堅持勤儉辦學，嚴格財務治理，嚴格把好日常經(jīng)費使用關，杜絕一切鋪張現(xiàn)象的發(fā)生，在經(jīng)費使用上，從學校實際動身，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統(tǒng)籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格采辦手續(xù)，堅持推行財務公開，增加財務工作的透亮度。

7、加強校產(chǎn)治理，充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用，進一步明確校產(chǎn)治理職責，做到室室有人管，物物有人管。建立物產(chǎn)保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償?shù)脑瓌t，對一些損耗品的領用，登記與核銷做到合理標準，強化修理治理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養(yǎng)修理工作，延長使用壽命，提高使用效率。

8、嚴格收費治理，嚴格按收費標準收費，收費標準上墻，增加收費工作的透亮度，嚴格貫徹“一費制”制度，不亂收費。

二：主要工作安排

1、做好課、簿、本的發(fā)放工作，保障學生的課、簿、本發(fā)放到位。

2、配備好辦公用品、衛(wèi)生用具和做好迎接住宿生的預備工作。為各班級配備好課桌凳。

3、檢查班級、各處室的電燈、門窗玻璃、課桌凳，準時修理，保障正常使用。

4、協(xié)作有關部門做好學生宿舍樓工程的監(jiān)視工作，嚴把質(zhì)量關、安全關，確保工程安全有序進展。

5、食堂將進一步提高搭伙生、住宿生的伙食及效勞質(zhì)量。

6、準時代辦好學生“平安保險”及“城?！钡耐侗?、理賠工作。

7、大力開展節(jié)電、節(jié)水、節(jié)紙等節(jié)能活動，提倡節(jié)省，反對鋪張。

三：常規(guī)治理與效勞工作

1、加強校園治理，提高校園環(huán)境衛(wèi)生，對花草、樹木定期修剪施肥。

2、加強校產(chǎn)治理及專用教室的設備、設施治理。定人定崗，責任到人。

3、加強學校門衛(wèi)和住宿生輔導人員的治理。

4、總務處做好防電、防火、防盜，制定好應急措施，確保學校財產(chǎn)及師生的人身安全。

5、加強對班級、各處室電教儀器和設備的治理，杜絕開無人燈、電扇和空調(diào)，強化節(jié)省用電。

四：校園根本建立和添置教學設備

1、加強校園綠化建立和校園美化工作。

2、依據(jù)實際狀況做好有規(guī)劃的添置教學儀器和教學設施。

3、積極主動聯(lián)系有關部門，為校安工程2022年規(guī)劃的落實和實施，辦好各種手續(xù)。

4、解決全體師生的飲用水問題，積極聯(lián)系有關部門，爭取學校自來水工程早日開工。

總務后勤人員要努力做到熱忱待人，以身作則，以高度的事業(yè)心和責任感，主動開展各項工作。全體教師堅持效勞學生，相互合作，共同把學校總務后勤工作做好，為實現(xiàn)我?？焖佟部颠M展供應有力保障。

篇二

一、指導思想

在學校工作規(guī)劃的指導下，堅持“以人為本、效勞育人”的思想，進一步增加后勤工作人員的責任心和事業(yè)心，努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動性和制造性。做到熟悉到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的效勞保障工作，努力打造一支思想覺悟高，工作作風硬的隊伍，確保后勤效勞工作更上一層樓。

二、工作要點

(一)加強隊伍建立，提高工作人員的個人素養(yǎng)

1、加強政治理論和業(yè)務素養(yǎng)的學習。通過學習政策法規(guī)，學習教育教學理論，提高治理人員自身素養(yǎng);通過學習現(xiàn)代技術和先進治理閱歷，把握肯定技能，提高治理水平;通過加強思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)效勞，樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象;通過按時參與學校安排的各項學習，了解社會動態(tài)，了解學校工作中心和工作要求，為廣闊師生供應更優(yōu)質(zhì)的效勞。

2、培育吃苦耐勞、任勞任怨的精神，樹立風雨同舟的合作意識、永不滿意的創(chuàng)新意識、校榮我榮的仆人翁意識。

(二)提高效勞意識，進一步樹立后勤為教學效勞的思想

1、總務工作是學校治理的一個重要組成局部，后勤效勞是繁瑣而又平凡的工作，后勤效勞的好壞影響到整個學校教學工作的進展，總務工作是學校工作的根本保障。

2、進一步健全總務人員的崗位責任制，要從學校工作需要動身定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有人干，事事有落實。

3、樹立后勤為教學第一線效勞的思想，進一步改良工作作風。要多思索、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，