2022年校本教研工作計劃

第頁2022校本教研工作方案校本教研工作方案

時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們的工作又將迎來新的進步，來為以后的工作做一份方案吧。那么如何做出一份高質(zhì)量的工作方案呢？下面是我為大家整理的校本教研工作方案，僅供參考，大家一起來看看吧。

校本教研工作方案1

一、工作思路：

根據(jù)全市校本教研會議精神，我校的校本教研工作將繼續(xù)以課程改革為中心，以提高課堂實效性為重點，進一步更新教學理念，加強教育教學研究，圍繞“新課程、新理念〞開展有成效的教研活動，切實提高教師的業(yè)務水平，提高效勞品格，使我校的教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

二、工作重點

1、繼續(xù)加強對新課程教學的實踐與研究。

2、深化“自主、合作、探索"教學模式的開展，研究最優(yōu)化的教育教學模式。

3、建立完善校本教研制度。

4、完成校級課題的結(jié)題及二個新課題的立項工作。

5、做好考試與評價改革工作，充分發(fā)揮其導向、鼓勵、監(jiān)控的功能。

6、加強教學常規(guī)管理，提高教育教學質(zhì)量。

7、加強業(yè)務學習，提高教師教育教研能力。

8、加強對學生興趣與個性的培養(yǎng)，提高升學生的寫字水平，提高學生課外閱讀量。

9、繼續(xù)加強培優(yōu)補差工作的研究。

10、繼續(xù)加強家校聯(lián)系，共同辦好教育。

三、具體措施

〔一〕、樹立全新教學觀，推進課程改革。

1、本學期，學校將高度重視，以推進課改實驗作為中心工作，充分發(fā)揮語、數(shù)、英教研組的指導作用，掀起課程改革研討高潮。加大力度，繼續(xù)做好課改年級新課程各學科教學研究工作，努力促進教育教學方式的轉(zhuǎn)變。由教學能力較強的局部青年教師上新教材公開課，全體老師分組進行評課，討論。在這樣零距離的過程中不斷提高教師駕馭新課程課堂教學的能力和實施素質(zhì)教育的水平。

繼續(xù)試行后進學生成長記錄檔案的評價方式，注重過程評價，全面反映學生的成長過程。

2、繼續(xù)加強“自主、合作、探索"專題的研討。

本學期將繼續(xù)開展課題研討活動，堅持上好一人一節(jié)最正確課，三月，我們將舉行“語、數(shù)、英青年教師教學競賽〞，希望以此為契機，提高全體教師的理論及業(yè)務水平，以適應課程新形勢的需求。

3、建立完善校本教研制度。

要求教師自覺進行教學反思，各教研組要提倡同伴互助，專業(yè)引領(lǐng)，做好研究、處理、開發(fā)教材等工作。各教研組要在教導處、教科室的統(tǒng)一要求下積極組織教師學習理論，研討教學案例，在期末要形成具有各自特色的教研成果經(jīng)驗。

〔二〕、加強教學常規(guī)管理，提高教育教學質(zhì)量。

1、按照上級教育文件精神，本學期繼續(xù)開設(shè)校本課程，新開設(shè)綜合實踐活動課程和地方教育課程，采取檢查督導，階段考核等得力措施，標準教學行為，重點研究落實好綜合活動課程和校本課程。

2、全體教師要嚴格執(zhí)行課程方案，強化教學法規(guī)意識，采用“平時檢查與定期檢查相結(jié)合〞的方法，加強課程方案的執(zhí)行和管理。

3、重視學生視力有所下降的情況，加強用眼衛(wèi)生的教育。加強對任課教師課前準備工作及作業(yè)批改工作的檢查力度，每學期舉行二次學生作業(yè)評比活動。

4、加強關(guān)于學科知識考試方法及考試內(nèi)容的改革，出臺我班小學學生考試方法。

5、加強體育技能方面的指導和檢測的研究。

6、注重對個性化的自我意識較強孩子的教育引導問題的研究，抓好綜合學科技能抽測工作。

校本教研工作方案2

做好學校傳染病防治和控制工作，對保障全校學生及教職員工的身體健康和生命平安，維護學校正常的教學秩序，維護社會的穩(wěn)定意義重大。為了預防、控制和消除各種傳染病的發(fā)生和流行，有效控制傳染病疫情在學校的聚集性爆發(fā)，根據(jù)?中華人民共和國傳染病防治法?結(jié)合我校實際情況，特制定20xx年我校傳染病防治工作方案。

一、傳染病防治工作組織機構(gòu)

組長：馮偉

領(lǐng)導成員：王士金蔡廣田林靜慧

教師成員：李婷楊麗魏淑玲李玉梅

學生成員：余小根李升李豪余光月余文軒陳靜李欣哲

二、認真做好宣傳教育工作

預防傳染病，首先要做好宣傳教育工作。在傳染病流行季節(jié)將采取專題講座、播送、宣傳欄等形式向師生及員工宣傳防治傳染病的重要性。

班主任可以通過開展傳染病防治主題班會、黑板報、手抄報、健康知識競賽等形式使學生了解傳染病流行的三個環(huán)節(jié)及如何控制傳染源、切斷傳播途徑，學會保護自己、保護易感者。

三、傳染病疫情報告工作

疫情的報告工作在預防、控制和消滅傳染病中起著非常重要的作用。準確及時的疫情報告是控制疫情蔓延的情報信息，健全的疫情報告管理組織和管理制度是確保疫情報告準確及時的關(guān)鍵。

每名教職員工及學生均為法定疫情報告人。任何人發(fā)現(xiàn)傳染病人或者疑似傳染病人時，均有報告的責任和義務?？梢杂每陬^、書面、等方式向?qū)W校迅速報告，學校向上級主管部門及上級疾病預防控制機構(gòu)和當?shù)匦l(wèi)生部門報告。

如果隱瞞不報、漏報、謊報或者延期報告的，要按?中華人民共和國傳染病防治法?追究當事人有關(guān)責任。

四、切實抓好晨午檢工作

開展晨午檢工作，可以使學校對疫情能做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療，能有效地控制疫情爆發(fā)。晨午檢中發(fā)現(xiàn)有傳染病者要立即通知家長，把孩子領(lǐng)回家中看病治療，看好后過了傳染期再返校上課。學校要及時了解師生的出勤情況、健康情況，確保在第一時間掌握師生的患病、診斷、治療等相關(guān)情況。值日教師在清點人數(shù)時對缺勤的師生要了解詳情，如實記錄，假設(shè)因病缺課的要詳細記錄。班主任對于因病請假的學生一定要問清病癥，詳細記錄在農(nóng)晨檢記錄上。

五、消毒工作不容無視

消毒是傳染病防治工作的重要環(huán)節(jié)。消毒的主要目的是為了消滅傳因素上的病原體和傳播疾病的媒介昆蟲。每天要在病菌滋生帶進行噴霧型消毒，讓病菌無立生之地。

六、注重個人衛(wèi)生和校園環(huán)境衛(wèi)生

個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生是傳染病防治工作的重要內(nèi)容。各班要對教室和清潔區(qū)每天進行清掃，確保我們學習和生活的空間整潔、干凈。對于不認真清掃或者不掃的班級，學校將通報批評并按相關(guān)制度追究責任。

各班每天都要檢查學生的個人衛(wèi)生，教育養(yǎng)成勤洗、勤剪、勤換的習慣和重整潔不重名牌、重舒適不重款式的穿著風格。

七、積極配合疫苗接種工作

學校全體師生要積極配合衛(wèi)生部門做好“流感〞、“流腦〞、“甲肝〞等疫苗的接種工作，使孩子們能健康成長。

一、指導思想：

在教導處、教科室的指導下，樹立質(zhì)量為先的觀念，深入科學地開展教研活動，做到在工作中主動監(jiān)控、及時催促輔導、工作程序細致的要求，切實提高教研活動的質(zhì)量。以培養(yǎng)學生自主開展為目的，落實?課程標準?要求，特別對?課程標準?中修改的內(nèi)容加強學習。以“一條龍〞活動為主要形式開展語文教研活動，求精、求實、求活、求新，切實提高語文教學質(zhì)量和語文教師的教科研能力。

二、教研工作目標：

1、強化備課組長負責制，各位組長要增強角色意識，自主開展活動。對組內(nèi)成員的教學工作進行有效的指導與協(xié)調(diào)，并對組員進行細致、公平的評價。

2、有序進行?課程標準?培訓，正確領(lǐng)會?課程標準?精神，明確教學目標。在實際教學中能表達新的教學理念、科學有效的教學方法、生動活潑的教學氣氛，使學生得到語文素質(zhì)的全面提高，良好個性的開展。

3、認真學習教學理論，繼續(xù)深入開展語文閱讀課堂教學模式的研究，開展閱讀思維、學科綜合教學等課題研究，形成課內(nèi)和課外、學科課程和活動課程相結(jié)合的主體式語文教學研究模式，做好課題研究的資料整理、檢測、總結(jié)工作，提高教師的教科研能力，激發(fā)學生獨立思考和創(chuàng)新意識，培養(yǎng)學生的科學精神和創(chuàng)新思維習慣，促進學生素質(zhì)的全面開展。

4、加強日常教學標準性管理，加強對備課組活動的檢查。

5、進一步完善考試內(nèi)容和方法，科學地發(fā)揮考試的導向作用。

6、繼續(xù)加強青年教師的培養(yǎng)，提高全體教師的教學水平。

校本教研工作方案3

指導思想：

質(zhì)量立校科研興?？蒲信d教

工作目標：

一是以提高課堂教學效率為目標，以常態(tài)課研究為載體，深化課堂教學改革研究工作；二是以提高學生的學習興趣和習慣為目標，以學科活動為載體，深化學科課題研究工作；三是以提高教師科研水平為目標，以網(wǎng)絡(luò)等多種教研活動為載體，深化自修反思校本培訓研究工作。

工作措施：

1、提高對校本教研工作的再認識。

校本教研是專業(yè)化成長的根本途經(jīng)。用一句最樸實的話來講，我們都有成長的需要。應該思考一年以后，三年以后，五年以后甚至十年以后自己能成長為一個怎樣的教師。要從“防教師〞的狀態(tài)中解脫出來，自我成長為一個思考“教什么〞和“為何教〞有“課程意識〞的教師。我們再也不能被動地等待著別人把研究成果送上門來，再不假思考地把這些研究成果應用到教學中。教師自己就應該是一個研究者。

校本教研是教師可持續(xù)開展的動力。就教學與研究的一般關(guān)系而言，兩者是“共生互補〞的關(guān)系。有句老話說得好：教而不研那么淺，研而不教那么空。一方面，就教學的本性而言，它是一種創(chuàng)造性的勞動，是一種帶有不可窮盡的研究性的勞動，教學內(nèi)在具有研究性；另一方面，教學如果沒有以研究為依托的深化和提高，就容易在固守舊經(jīng)驗照搬老方法的巢臼里不能自拔。以實踐層面來看，沒有基于研究的教學，很容易形成一種慣性、惰性，從而銷熔教學生活原有的別開生面和新鮮光榮，使之失去應有的新意和情趣，只有研究的“參與〞、“介入〞才會不斷改變教學的行為、狀態(tài)、習慣，不斷提升教學的品質(zhì)、水平、境界，從而使教學始終富有生機、充滿活力。

2、加強集體備課的組織與管理。

集體備課的目的是讓我們教師就某一教學內(nèi)容進行討論與研究，發(fā)揮集體的智慧，以期在思維的碰撞中產(chǎn)生更多的火花，幫助教師加深對教材的理解，拓展教學思路，但是真正的教學設(shè)計還需要執(zhí)教者在集體備課的根底上來一次歸納、提升和再創(chuàng)造，這樣才能更好地表達自己的教學個性，更好地適應自己學生的學情?！叭齻€臭皮匠，抵個諸葛亮〞。教師通過相互借鑒，相互啟發(fā)，集各家之長，避自己所短?！氨忧街居谝慌_，匯百家之流于一體〞，通過集體備課，互利互惠，相得益彰，使教學過程真正到達最優(yōu)化，既開展了學生，又成長了教師。

要求公開課必須是備課組內(nèi)集體備課的結(jié)晶。方式是：“個人初備——集體研討——修正個案——課堂跟蹤——課后交流〞。首先由公開課教師個人根據(jù)自己的理解自行設(shè)計某課時的教案，然后以說課的形式提交集體備課組審議，教師們共同探討，相互補充，使教案內(nèi)容更加充實和完善。然后由集體備課組成員進行跟蹤聽課，課后進行交流，對教師的教學進行評價，肯定其優(yōu)點，指出缺乏，促進教師教學水平逐步提高。

3、把握研究根本，植根課堂教學。

校本研究的根在課堂。學校教育教學的主陣地是課堂，校本教研的根必須扎在課堂。校本教研要研究解決教育教學實踐中的問題，要把校本教研與課堂教學做成一件事，讓教師帶著研究意識上課，圍繞學校的整體規(guī)劃在課堂上研究、改良和提升。這樣，教師才能因課堂敘事、因課堂反思、因教學需要而進行理論學習，把課堂教學改革與校本教研有機結(jié)合起來，這樣也不會因為教研而增加工作負擔。

教師是耕耘者。校本教研以促進每個學生的開展為宗旨，以新課程實施中教師所面臨的問題為對象，以教師為研究主體，研究和解決教學實際問題，總結(jié)和提升教學經(jīng)驗。給教師自主選擇的空間，在學校整體規(guī)劃下，教師圍繞學校校本教研的研究切入點，開展研究。教師們有選擇地學習教育教學理論，善于寫教學論文的寫教學論文，善于寫案例的寫案例，善于做敘事研究的做敘事研究，不硬性規(guī)定。

4、加強在研課題的指導工作。

一是堅持“問題〞即課題的研究開展方向，問題產(chǎn)生于課堂，直接效勞于課堂教學；二是堅持課題驗收申報實行教學質(zhì)量一票否決制，真正表達教育科研為課堂教學效勞的思想；三是整合在研課題，研究必須以自修反思校本培訓模式研究為平臺，學科課題為抓手，以提高教師自身專業(yè)素質(zhì)和教育教學質(zhì)量為目的。

5、認真總結(jié)“課堂教學改革實驗〞的成果與問題。

一是骨干教師、高級教師、備課組長的引領(lǐng)和示范，一學期不得少兩節(jié)示范課；二是實施青年教師培養(yǎng)結(jié)對幫扶制；三是實施學期全體教師常規(guī)教學考核制；四是備課教案檢查制；五是教研組、備課組及時小結(jié)提升推廣經(jīng)驗；六是實施“學探議練〞課題改革實驗的再培訓工作。

6、自修反思常態(tài)化。

一是認真學習學科?課程標準?和教材，能從整體上來駕馭課時教學；二是在反思理念的指導下開展集體備課和教研活動；三是提倡一課(一單元)一反思小結(jié)、記錄反思點評式的聽評課記錄(學期不少于15次，實施聽評課及教研活動教務處交叉監(jiān)督制：王功政聯(lián)系英語、化學，郝明國聯(lián)系數(shù)學、物理，熊祖國聯(lián)系語文、政史)、一學期不少于兩篇的案例文章(教學敘事)和兩篇精心設(shè)計的教案。三是教師個人(45歲以下)至少要在縣教育網(wǎng)及以上教育雜志或網(wǎng)發(fā)表一篇文章，教研組長兩篇以上。四是備課組組建反思沙龍，每周一次活動(備課組長組織、中心議題式或?qū)ｎ}研討式)；五是以上四項要求都拿入績效過程管理。

發(fā)揮校本教研自我反思、同伴互助和專業(yè)引領(lǐng)三支力量的作用并注重相互間的整合，有效地促成以校為本的教學研究制度的建設(shè)及完善，校本研究“時間、地點、人員、主題〞四落實。各組結(jié)合自身特點統(tǒng)一制定各學科教科研活動，采取切實有效、靈活多樣的形式，增強教科研活動的針對性、可操作性、實效性，每次活動要有詳細安排和記錄，學校加強對活動督導檢查。

提倡、鼓勵全體教師建立自己的教育博客，實名制(用自己的姓名全拼)博客上的自已設(shè)計的教案，反思文章等，學期開展教育博客評比活動。

7、加大教師培訓力度，發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用。

一是及時引進課改新秀課，讓教師收看觀摩。二是選送骨干教師外出學習，帶回先進理念的方式方法，引領(lǐng)培訓學校教師。三是學校聘請專家學者來校培訓教師。

8、加強教師的現(xiàn)代教育技術(shù)應用培訓。

按秭教發(fā)20xx(14)號文件要求：學校100%的教師必須能操作模式3遠程教育應用系統(tǒng)，能播放空中課堂、能用遠程教育資源上課、備課；45歲以下的教師會制作電子教案、課件，運用遠程教育資源制作教案課件。

xx秋工作安排：

九月：完善方案、開展學科課堂教學研究?！皩W、探、議、練〞課堂教學模式研究模式再培訓。數(shù)學、英語課題結(jié)題籌備。

十月：文、理課堂教學有效性研究。講座〔文科王功政主講、理科魯靜主講〕、課堂教學策略研究。

十一月：期中考試，質(zhì)量分析，有效課堂教學研究。

十二月：復習課課型研究。教學案例、反思、博客評比表彰。

校本教研工作方案4

一、總體目標及指導思想

本學期我校本著以教師為主體，以問題為動力，以新的課改理念為導向，繼續(xù)以深化課堂和教學改革為主題，以全面提高教學質(zhì)量為目標，以各學科教研組為依托，充分發(fā)揮教研組研究、指導、效勞的職能，促進我校常規(guī)教學工作扎實有效地進行，努力提高各學科課堂教學效率，開創(chuàng)我校教育教研教學新局面。

借助互聯(lián)網(wǎng)＋空中課堂為平臺，促進教師個人開展與課堂教學學習。以溫州市各學科教學常規(guī)為導向，使本校各學科老師學習并更新教育理念，與時俱進，解決教師在教學中遇到的問題或困惑，提升教師駕馭課堂能力，促進教師向?qū)I(yè)化方向開展，致力于提高教師教育教學水平。樹立良好的師德師風，使教師的自我反思行為縱深開展，凸顯個體價值，倡導團體合作，形成終身學習的能力。

以新課程為導，以促進每個學生的開展為宗旨，以課程實施過程中學校教師所面對的各種具體問題為對象，以教師為研究的主體，緊緊圍繞課程改革，通過校本教研，提高校本教研管理水平和校本教研質(zhì)量，探索促進教師專業(yè)成長的有效途徑，不斷提升學校辦學理念和辦學水平。

二、具體目標及要求

1、通過校本培訓，更新教師的教育觀念，課堂上實現(xiàn)師生互動，真正做到讓學生成為課堂的主體，切實提高教師課堂教學水平。

2、通過校本培訓，學習新理念，促進教師的自我反思，提高教師的教學總結(jié)能力、評價能力與教學理論水平。

3、轉(zhuǎn)變觀念，抓好教研組同伴互助合作工作，引導教師從經(jīng)驗型向研究型、專家型轉(zhuǎn)變。

4、觀看或?qū)嵺`優(yōu)質(zhì)課，嘗試案例分析、自學研討，促進教師專業(yè)水平的提高。

三、具體形式與措施

形式采取集中與分散相結(jié)合。以學科為單位，由教研組長負責，利用每周教研組活動時間，主管領(lǐng)導親自參加，并充分發(fā)揮骨干教師、能手的帶頭作用，把校本教研落到實處。

1、設(shè)立校本教研領(lǐng)導小組與學校聽評課小組，加強指引，落實校本教研方案與聽評課方案。

2、集中學習溫州市新常規(guī)的核心理念，溫故知新，加強認識，提高理論水平。

3、觀看課堂實錄，增強感性認識，對新常規(guī)課堂教學的組織與教研活動的開展模式深入了解。

4、骨干教師觀摩課及相關(guān)研討會。

5、開展四課活動(匯報課，觀摩課，研討課，評課)，加強實踐，教研組切實推進教研工作的開展。

6、立足本校校本培訓的根底上，在條件許可范圍內(nèi)邀請專業(yè)人員進行專題講座，或邀請兄弟學校來校聽課。

四、學校校本教研組織機構(gòu)名單

組長：陳圣宗

副組長：金莉

語文組成員：xxx〔教研組長〕

數(shù)學組成員：xxx〔教研組長〕

綜合組成員：xxx〔教研組長〕

五、具體安排：

九月：

1、設(shè)立校本教研領(lǐng)導小組與學校聽評課小組，中層領(lǐng)導進課堂，注重課堂常規(guī)工作。

2、各教研組確定本學期教研主題，制定相應教研安排表。

3、縣市優(yōu)秀課例學習沙龍。

十月：

1、教研主題研討活動

2、互聯(lián)網(wǎng)＋課堂互動教研

3、教師展示課

十一月：

1、教研主題研討活動

2、縣市優(yōu)秀課例學習分享會

十二月：

1、教學案例、反思、論文評比

2、整理相關(guān)檔案

3、認真組織各年級的工程學評活動及期末考試工作，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓，撰寫試卷分析及學科教學總結(jié)。

校本教研工作方案5

為了進步本身的任務潛力戰(zhàn)營業(yè)火仄，更好地為講授任務效勞，憑據(jù)教校的任務實踐，本身的成長請求，特造定校本研建小我私家任務企圖。

1、研建目的

1．透過進修，進步本身的師德教養(yǎng)。

2．透過進修，進步本身的營業(yè)火仄。

3．透過進修，進步本身的科研火仄。

4．透過進修，增進本身對新課標的懂得。

5．建立畢生進修的理念，為本身的可繼續(xù)成長奠基底子。

2、研建材料；

〔一〕多讀對本身有效的書，停止念書研習。

普遍瀏覽各種書目，不停充分、更新本身的專業(yè)常識，意會糊口化、情境化講堂講授的真理，進步本身的講授火仄。同時，注重多研討、勤考慮，將本身的教誨講授理論取實際別離起去，正在總結(jié)戰(zhàn)深思中去組本錢身的講授作風。正在遠期內(nèi)，我企圖粗讀一些有閉教誨講授圓面的書刊，實時更新教誨理念。任務之余，我企圖賞識一些文教書本，寫好念書感觸，從而不停充分本身。

〔兩〕正在理論中停止講授研究。

現(xiàn)在停止的新課改對我來講是一種挑釁，同時也是一次罕見的錘煉機遇。我將繼承積居心參加校內(nèi)校中的教研舉止，平常就當天產(chǎn)生的講授突收事情，講授感悟深思，先生的思惟成績及辦理方式等取同組教員交換進修。

〔三〕增強教誨講授研討，做立異型的教員。

正在以后的講授中我將測驗考試應用多種靈巧的講授方式，去引發(fā)先生的進修興致。實時對每節(jié)課停止深思，爭奪每教期皆能有一篇量量較下的深思戰(zhàn)講授設(shè)想。同時，還要脆持每天皆有面滴收成，實時回納、實時總結(jié)，寫出教誨講授研究論文。并自始自終地定時參加校表里教科研培訓舉止，晉升講授研討潛力。

〔四〕正在備課經(jīng)管上，晨著A級經(jīng)管斗爭，正在本來的底子上向前一步。

3、詳細實行方案

1．勤于進修，建立畢生進修的不雅念。

(1)脆持沒有懈地教?；畹嚼?，教到老，建立畢生進修的不雅念。

(2)多渠講地教。做進修的成心人，正在書籍中進修，進修政治思惟實際、教誨講授實際戰(zhàn)各類專業(yè)常識，加強本身的實際沉淀；也要正在“無字處〞進修，豐富的講授履歷，以抵達揚長避短的目標。透過收集進修新課標，正在講授中懂得利用新課標。

(3)普遍地教。普遍地瀏覽各種無益的書本，進修各類范疇的常識、技藝，本性要進修當代疑息科技，不停構(gòu)建、豐富本身的常識布局。

2．多聽課，脆持做到聽好每堂教研課，做好教研條記。揚長避短，勤奮地進步本身的講授火仄。

3．勤于動筆，進步教誨科研火仄。

(1)實時積聚專題研討的第一手材料。

(2)測驗考試停止講授案例的剖析，把本身的專題研討從理論層面晉升至實際層面。正在理論中不停積聚履歷，走進先生心靈，制造多彩人生，進修，再進修，正在進修中不停超出本身。

校本教研工作方案6

一、工作目標

1、做好科研指導和效勞工作，為教師科研提供條件，幫助克服研究中的困難，使教師不斷地獲得成功。

2、繼續(xù)加強對教科研工作的檢查與管理，做好已申報課題的后續(xù)研究，積極建設(shè)科研骨干隊伍。

3、以課堂教學為重點，以20xx版新課標為閱讀平臺，積極開展讀書沙龍、個案研究等校本研修活動，為教師的專業(yè)開展提供合作、交流、共享的平臺。

4、做好科研成果的發(fā)表和推廣工作。積極鼓勵教師撰寫論文案例，積極參評、投稿爭取獲獎、發(fā)表。

5、以?小學生必背古詩?為閱讀載體，探討如何指導全校學生開展經(jīng)典誦讀。

6、繼續(xù)執(zhí)行標準化管理，完善落實各項教學活動。

二、具體工作思路

根據(jù)上述目標，具體要做8個方面的事情：

1、課題的研究工作。對已立項的五個課題做好監(jiān)督與管理，有條件的話請相關(guān)專家進行指導。

2、做好每周教研活動的安排。

本學期教研繼續(xù)以學科組、年級組進行，將催促各教研組長在規(guī)定時間里實實在在地組織教師學習。

3、加強名師引領(lǐng)，開展主題教學聯(lián)誼活動。

確定11月份與甌北五小開展公開教學聯(lián)誼活動，邀請相關(guān)專家進行現(xiàn)場指導。具體安排另見活動方案。

4、做好校本培訓。

A、組織開展以“教〞為著眼點，以課例為載體的“教學型〞教研。

B、組織開展以“研〞為著眼點，各學科以新課標解讀及主題教研為載體的“研究型〞教研。讓校本主題研究與日常教學工作相結(jié)合

C、組織開展以“學〞為著眼點，以閱讀為主線的“學習型〞教研。繼續(xù)開展觀點報告會。

D、組織開展以“思〞為著眼點，以學校特色備課系統(tǒng)為載體的“反思型〞教研。

5、管理好外出培訓

繼續(xù)做好教師外出培訓管理工作，特別是管理好90學時的培訓，使老師外出培訓富有成效。

6、做好經(jīng)典誦讀，傳承優(yōu)秀文化與中華美德

繼續(xù)做好營造書香校園環(huán)境布置工作，如：班級圖書角，誦讀角的布置等等。繼續(xù)做好經(jīng)典誦讀常規(guī)工作，即明確經(jīng)典誦讀內(nèi)容〔?小學生必背古詩?〕有方案指導閱讀經(jīng)典。

7、繼續(xù)做實師徒結(jié)對工作。根據(jù)本校教師實際以老帶新，同伴互助等形式開展師徒結(jié)對，

8、嚴格教學常規(guī)，優(yōu)化過程管理。

具體工作安排見行事歷。

校本教研工作方案7

一、指導思想

本學期我校校本教研工作以國家教育改革和開展規(guī)劃綱要為宗旨，以全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)為核心，有效提升教師整體素質(zhì)和專業(yè)水平，造就一支師德高尚、業(yè)務精良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。通過扎實開展各種有針對性的校本教研活動，提高校本培訓與校本教研管理水平，進一步提升校本教研品位，促使我校校本教研工作走向?qū)嵭Щ?/p>

二、總體目標

1.建立校本教研制度，加強教學常規(guī)管理，使學校的校本教研工作標準化。

2.轉(zhuǎn)變觀念，抓好教研組、備課組工作，使之成為提高教育教學質(zhì)量和促進教師專業(yè)開展的平臺。

3.通過各式各樣的教育實踐，使教師的專業(yè)素養(yǎng)得到提升，教學技能得到提高，打造一支高素質(zhì)的專業(yè)化教師隊伍。

三、工作重點

1.引導教師關(guān)注課堂教學行為，提高教師教學技能水平；

2.加強校本教研制度建設(shè)，掌握校本教研的根本方法和工作流程；

3.建立校本教研組，起到輻射帶動作用。到達提高教育質(zhì)量的目的。

4.完善教師學習培訓制度，加快教師成長步伐；

四、主要工作及措施

〔一〕健全組織，完善制度，強化校本管理。

1.組織到位

成立校本教研工作領(lǐng)導小組，以加強對校本教研及培訓工作的組織領(lǐng)導。

組長：陳x

副組長：譚x謝x

成員：全體教師

2.制度到位

學校要制定各項教學常規(guī)制度、聽課評課制度、教師外出聽課匯報制度等，從制度上保證并鼓勵了教師參加校本教研活動，提高活動質(zhì)量，營造學習氣氛。

3.時間到位：我校將周五下午分別定為語文、數(shù)學、英語教研活動時間。

4.加強校本教研的管理。

注重日常教研活動的資料管理，學校要求教研組和個人嚴格按管理制度完成好自己的各項工作，注意做好學校檔案和個人檔案資料的積累工作。做到有方案，有總結(jié)、有反應、有整改、有實效。

〔二〕發(fā)揮“專業(yè)引導〞作用，加強教師的學習與培訓工作。

1.繼續(xù)推行“走出去〞的培訓方式。本學期，全體教師將參加新一輪的教師根本功培訓的。走出去，取他山之石；引進來，為我所用。如在五月份組織教師觀摩大科中心學校組織的思品，英語優(yōu)質(zhì)課活動，十月份組織教師參加小學語文，數(shù)學，科學優(yōu)質(zhì)課競賽與觀摩活動，并且要求外出學習、考察培訓的骨干教師，必須寫出學習匯報材料，并利用校本培訓時間對全員教師進行培訓，傳達學習精神。培訓采用作專題講座、經(jīng)驗交流、匯報課等多種形式，產(chǎn)生一人學習，多人受益的效應，讓更多的教師受益。

2.做好“互幫互學〞工作。進一步發(fā)揮骨干師的作用，針對教師在教育教學中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑，開展專題講座，集體備課，進行“臨床會診，現(xiàn)場診斷〞，找出問題及原因，制定對策措施，幫助教師解答疑難。

3.內(nèi)部挖潛，擇本校之能人，舉本校之“名師〞，校本研究的主體是本校教師，充分發(fā)揮本校教師的自身作用。我們將安排各層次教師開展教學研討課，一方面為教師提供示范，解剖案例，另一方面也加大了對中青年教師、研究型教師的培養(yǎng)力度。

4.開展好讀書活動，營造良好的讀書氣氛，提高教師文化修養(yǎng)。積極倡導每位教師每學期讀透一本教育專著，撰寫一篇讀書筆記，進行讀書感悟分享。

〔三〕加強青年教師的培養(yǎng)力度，促進教師專業(yè)素養(yǎng)的提升。

1.以教師的三年開展規(guī)劃為原動力，指導我們的教育教學工作。各教研組要關(guān)注年青教師的成長，確定后備骨干教師人選，制訂開展規(guī)劃，并由教導處實施幫扶方案。繼續(xù)開展年青教師才藝競賽等校本研訓活動，提高年青教師的教育教學能力。努力使新教師到達：一年根本標準，二年站穩(wěn)講臺，三年教有所長。開展新老教師的“傳、跟、幫、帶〞活動并加大管理和檢查的力度。對現(xiàn)任所有教師建立師徒合同，通過建梯隊、抓重點、壓擔子的方法，不斷為骨干教師提供條件、搭建舞臺，加快成長腳步，爭取有更多的青年教師成為教壇新秀、學科帶頭人

2.大力開展聽評課活動，實行隨堂聽課制度，每學期聽課20節(jié)以上。聽課后要及時寫出點評，及時反應，做到聽評課123〔提一條優(yōu)點或缺點值得借鑒的地方，指出兩點缺乏，提出三條建議〕，以便真正到達取長補短共同提高的目的。

3.立足崗位培訓，著力打造名師。進一步加強對優(yōu)秀骨干教師的培養(yǎng)考核工作，創(chuàng)造時機給他們壓任務，使他們在工作中得到鍛煉，提高能力，在市、縣根本功比賽中取得好成績。結(jié)合我校實際，組織教師開展各種教育教學業(yè)務技能大賽，著力打造名師，促進教研活動的開展和教師技能與水平的提高。如開展教師根本功競賽、教學設(shè)計競賽、課堂教學大賽、優(yōu)秀論文或優(yōu)秀案例評比、課后反思交流、課件評比等。

4.積極參加新一輪教師根本功培訓.新一輪教師根本功培訓是國家對每一位在崗教師舉辦的一項培訓活動,每個在崗教師必須無條件地接受培訓,到達提高教師素質(zhì)的目的。

〔四〕豐富教研形式，引領(lǐng)教師專業(yè)成長。

1.網(wǎng)絡(luò)學習——促觀念更新

學校除組織教師到校外觀摩，聽專家講座外，還將繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源的作用，為教師創(chuàng)設(shè)良好的教研環(huán)境。教師可以通過教育網(wǎng)站虛擬教研活動，與全國各地實驗教師零距離接觸，從而向先進學校學習取經(jīng)，拓寬校本教研的渠道，豐富教研內(nèi)容，使教研活動更具時效。鼓勵教師建立自己的博客，盡量把自己平時教學中的一些感想小結(jié)或是從各種渠道學習到的一些感受，發(fā)表在網(wǎng)絡(luò)論壇中。

2.集體備課——促教學反思

各備課組、教研組在每周的教研活動中，以月為單位，在一個月的活動中做到“四個一〞：

〔1〕一次以某個年級為重點的，有針對性的，有主題的集體備課。

〔2〕一次學生作業(yè)展示互學活動，在活動中對有問題的學生作業(yè)布置，提出改良的建議，標準作業(yè)的布置。

〔3〕一次“沙龍式〞的專題研討學習活動。每位教研組成員每學期至少組織一次專題學習研討活動，活動內(nèi)容可是自己在教學中遇到的某個問題，可是自己在教學中的經(jīng)驗介紹，也可是有針對性的理論學習。各種活動必須做到有方案，有目的，有活動過程記錄。

(4)一次觀看名師上課光盤，并就所看的內(nèi)容進行交流，談各自的收獲和體會。

3.課例研討——促個體提高

〔1〕每個教師圍繞自己確定的校本教研主題上一節(jié)匯報課，課前進行說課，課后說反思。

〔2〕同組教師共同研討交流，做到三個一：說出一點優(yōu)點，找出一點缺乏，提一點希望。

〔3〕執(zhí)教教師結(jié)合大家的建議，進行二次、三次修改。

4.課題研究——促教研成效

〔1〕各立項課題研究要進一步完善和落研究方案，抓實研究的進程，在研究中做到有研究方案、有經(jīng)驗總結(jié)；每次活動有重點、有布置、有準備、有反應、有理論學習和探討，并及時做好各種資料的積累。

〔2〕在校內(nèi)對我校目前研究情況較好的課題進行小范圍的交流和推廣，建立交流校內(nèi)平臺。

〔3〕進一步做好研究資料的搜集整理工作。及時做好平時研究過程的記錄，留下研究過程的第一手資料，進一步完善各類科研管理檔案。

總之，新學年我們要以師資培訓為重點，以提高教師專業(yè)素質(zhì)和提高教學質(zhì)量為主線，進一步加大教師繼續(xù)教育和校本教研的力度，開拓創(chuàng)新，與時俱進，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)校本教研工作新局面。

一、指導思想:

以新課程為導向，以促進每個學生的開展為宗旨，以課程實施過程中學校教師所面對的各種具體問題為對象，以教師為研究的主體，緊緊圍繞課程改革，通過校本教研，提高校本教研管理水平和校本教研質(zhì)量，探索促進教師專業(yè)成長的有效途徑，不斷提升學校辦學理念和辦學水平。

二、總體目標：

以新課改為導向，使教師們領(lǐng)悟教育思想，更新教育觀念，解決教師在教學中遇到問題或困惑，提升教師駕馭課堂能力，促進教師向?qū)I(yè)化方向開展，致力于提高教師教育教學水平。樹立良好的師德師風，使教師的自我反思行為縱深開展，凸顯個體價值，倡導團體合作，形成終身學習的能力。

三、校本教研形式

建立以“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)〞為核心要素，以“理論學習、集體備課、主題校研、反思交流〞等活動為根本形式的校本教研制度。

①集體備課：以學科分段為組，主備教師要提前三天把主備教案發(fā)到組內(nèi)教師手中，副備教師要認真閱讀教案，并提出修改意見，作為一度調(diào)整方案用紅筆注上。在集中時討論交流，進一步完善教案，經(jīng)過大家討論形成的共識作為二度調(diào)整;上完課后寫出教后反思作為三度調(diào)整。

②反思交流：通過前一階段組內(nèi)討論形成的教案在實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流，促進教師與同伴的對話，注重“以老帶新、以強帶弱〞鼓勵教師大膽評點各抒己見，促進教師共同提高。

③主題教研：以教學中的問題或困惑為研究內(nèi)容，確立一個教研主題進行研究，組內(nèi)每人至少圍繞主題選擇主備單元中的重點內(nèi)容上一節(jié)公開課，通過說課、聽課、評課、反思、教學論壇等多種形式展開討論，談自己的想法、看法，集思廣益到達同伴互助、共同提高。

④理論學習：圍繞教學主題組內(nèi)教師還不明白，這時候需要理論指導。理論學習做到組內(nèi)學習與自己自學相結(jié)合，通過理論來指導教育教學實踐，不斷提高教育教學水平。

四、主要工作措施:

1、本學期課堂教學研究的重點是新教材有效化教學和打造“高效課堂〞。

2、各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動，落實好集體備課、反思交流、主題教研、理論學習的四項活動，做到每周安排一個固定活動時間，周四下午為數(shù)學教研組活動，周五為綜合科活動時間，周三下午為語文教研組活動時間，在活動時把集體備課與反思交流活動結(jié)合起來，主題教研與理論學習結(jié)合起來。每次教研活動，相應教師要按時參加并積極發(fā)言，與同伴互動、共同進步。教師要樹立主人意識，勇于展示自己，促進自身專業(yè)素質(zhì)的提高。

3、以“新課程有效化教學〞、“高效課堂〞兩個大主題研究為載體，根據(jù)年級科目的特點，從教學中遇到的困惑問題來確定學科教學研究主題。各科教研主題安排如下：

語文

一年級培養(yǎng)學生自主識字能

二年級培養(yǎng)學生正確的寫字能力

三年級引導學生學會傾聽與思考

四年級在閱讀教學中培養(yǎng)學生的語感

五年級簡簡單單教語文

六年級讓品讀與感悟齊飛

數(shù)學

一、二年級教具的使用提高課堂教學的有效性

三、四年級教材的二次開發(fā)，挖掘教材資源，重建生命課堂

五、六年級平常課堂求實效，踏踏實實求質(zhì)量

綜合

音樂：樂中學、學中樂，讓每一個孩子都走進真善美的音樂天地。

體育：愉快合作，個性張揚。

美術(shù)：重視根本美術(shù)能力的培養(yǎng)。

英語：營造英語的氣氛，激發(fā)學生的學習興趣，注重課堂實效性。

科學：在觀察、實驗、活動中探究科學。

品社(生)：引導學生在活動中學習;在生活中感悟。

4、通過教學觀摩、專家講座、名師教學示范、案例分析、談心得體會等活動為教師搭建參與教研的平臺

5、實施常規(guī)教研“六個一〞。積極鼓勵教師跨學科，跨年段，互相聽課，每人每學期聽課至少15節(jié)。加強業(yè)務學習，每學期教學讀書筆記和心得體會不得少于5000字。

6、鼓勵“閑聊式〞教研方式，提倡同伴互助風氣。同事間要善于利用課余時間，就某個教學問題或教育現(xiàn)象，進行閑談，發(fā)表評論，并努力獲取有價值的教育教學經(jīng)驗。另外，就個別教師工作中碰到的難題，提倡同伴積極協(xié)助，共同解決。

7、由于校內(nèi)資源有限，僅憑校內(nèi)力量不可能完全解決學校、教師在教研中所遇到的問題，必須有專業(yè)研究人員的參與。為此我們將開展“里外結(jié)合〞的專業(yè)引領(lǐng)活動來培植一支過硬的隊伍。“外〞即有方案安排老師外出培訓學習;“里〞即每次公派出去參加研討會教師回校后為其他教師做專題講座，為教師上觀摩課。

8、開展網(wǎng)絡(luò)教研，到達優(yōu)質(zhì)資源共享，積極參加XX縣教研網(wǎng)上研討、學習活動，開創(chuàng)教研新天地。

為了深入貫徹落實教體局小學教研室提出的“生本愉悅高效課堂〞的要求，使我校教師的業(yè)務水平能夠有較大的提高，根據(jù)學校教學方案，制訂方案如下：

一、加強常規(guī)管理，標準教學行為。

1、教學方案的撰寫：

教研組方案(語數(shù)英)、教師學期方案(語數(shù)英品社科學)使用空白紙張書寫。要求在第一周的周五完成，教研組方案上交給教導主任，教師學期方案上交給相應的教研組長(語文：快樂芹數(shù)學：韓光星英語：張梅閣綜合科：田紅云)，組長檢查是否符合標準，如果不符合請其重寫，收齊后各組上交教導主任存檔。教師教學方案的主要內(nèi)容有：

①對學生、教材、課程標準等情況的分析。

②根據(jù)學校、教研組教學方案的要求，確定本學年(或本學期)所任學科的教學目標、任務，確立研究重點，擬定教學進度表。

③分單元或章節(jié)確定教材的重點、難點、對教材內(nèi)容和實驗內(nèi)容提出增刪或改良意見。

④提出落實教學任務、提高教學質(zhì)量的措施。

⑤制定課外活動的方案。

2、課時備課：

教師備課工程齊全，各項內(nèi)容充實、實用，有教后記(注明日期)，書寫正規(guī)。(集體備課限于我校的特點，教研室認為：用周周清替代集體備課也可)。

語文、英語、綜合科：按照每課一教案。數(shù)學：每周至少4個教案。

音體美地校綜合實踐：學校提供電子教案。但是心理健康教育(屬于地校課程)毎學期需手寫6個教案。

具體要求：課題名稱、教學目標、教學重難點、所用教具、教學過程、課堂練習、課后作業(yè)、板書設(shè)計、教后札記等。教案要表達學法指導、師生互動、能力培養(yǎng)。要求教學思想準確、知識無誤，教學環(huán)節(jié)齊全、教法得當，教學目標明確、重點難點突出，教學程序設(shè)計合理、語言條理簡明、詳略適度、字跡工整清楚。教學過程局部要詳寫，其它局部要寫出特色。

教案至少要超前一周寫成，以保證課前有熟悉教案的時間。一學期教案數(shù)要與方案授課時數(shù)相符。

3、作業(yè)的要求：

(1)一至二年級語文：

①拼音本。僅供一年級上學期用，隨進度。以語文課本拼音書寫教材為示范。

②四線方格本。穩(wěn)固生字用，隨進度。以教材課后生字書寫為示范，每次作業(yè)應先寫課題，另起一行寫作業(yè)。

③寫字本(隨教材訂購)。每周一次，要求書寫工整、認真。不允許用練字紙代替寫字作業(yè)?？稍谟煤脤懽直镜母咨?，再用練字紙進行練習。

④句話本。一年級第二學期、二年級每學期8次。

⑤新課堂作為學校要求作業(yè)，老師要認真批改。

一至二年級數(shù)學：

一年級平均每周三次。上學期用四線方格本，下學期用36開橫格本。新課堂每課一次。二年級平均每周三次。二年級用36開橫格本，新課堂按進度完成。

(2)三至六年級語文：

寫字(硬筆和軟筆)、大作文(7-8次)可以附帶小練筆，每課的寫作方法都可以、配套。

三至六年級數(shù)學：

①用配套完成，每次3-4題。

②創(chuàng)新作業(yè)(即綜合實踐作業(yè))，帶*號題和毎一個聰明小屋一次。

(3)英語：

四至六年級設(shè)書面作業(yè)，平均每周2次?？梢杂米鳂I(yè)本或者配套。

(4)綜合科：

工作筆記作業(yè)不用了，毎學期品社科學建立8次綜合實踐作業(yè)，毎單元一次，可以是試題、實踐活動等，期中考試試題(但不是教研室的試題)也可以是一次的。要求現(xiàn)實與實際相結(jié)合，綜合性、開放性、實踐性。

(5)作業(yè)批改：

①課堂作業(yè)要當天收閱并批改。

②作業(yè)中的錯題在原題上畫“x〞，然后讓學生在下次寫作業(yè)時先做改錯題。改錯時先寫改錯二字，并加寫冒號。

③每次作業(yè)批改后，要寫出評定等級(abcd)和批改日期。

4、聽課記錄要求：

學校干部、教師每學期聽課分別不少于30節(jié)、20節(jié)。記錄認真，工程填寫齊全，有隨評和總評。

二、開齊開足課程，全面落實課程實施方案。

嚴格按課程設(shè)置方案排課、上課，四表(?？傉n表、班級課表、教師授課表、學生課表)對應。開齊課程，上足課時。不準隨意增減學科課時數(shù)的現(xiàn)象。特別是按要求上好音樂、體育、美術(shù)、綜實、地校，上足課時，按教學進度授課，掌握好應該把握的根底知識。

(例如今年的問卷：搖籃曲是創(chuàng)作的？什么海峽是我國重要戰(zhàn)略要地？通往大西洋的海峽是什么？音樂中f是最弱的，p是最強的。藍黃紅紫綠什么是冷色。怎樣調(diào)查視力的？

口頭：美術(shù)老師姓什么？幾節(jié)美術(shù)課、音樂？會不會把美術(shù)音樂改為語文？美術(shù)、音樂、都學了什么？你最熟悉的'歌曲是什么？合唱。)

三、加強教研組建設(shè)，切實搞好教研活動，提高教師的業(yè)務能力。

1、我校的教研活動主要是語文、數(shù)學組。教研組要在第二周按照學校教研活動的要求寫出教研組方案，并組織實施，活動每學科每學期至少活動5次(集備除外)，要求教研組長認真組織活動，并且按學校要求整理好每一次的活動材料：有方案、記錄、相片等原始材料，要出精品。

活動時間：每周四教研活動，上午第二節(jié)出課，下午第二節(jié)評課及其它活動，語文單周，數(shù)學雙周。

開展好教研組示范課、研究課、外出學習匯報課等多種形式的教學研討活動，引導教師加強教學根本功的訓練與提升，促進教師專業(yè)技能開展。

2、認真落實教研室“二次〞培訓的要求，認真搞好教師培訓。教師要積極外出學習，要有記錄、體會、按時舉行匯報課研討；

3、認真學習新課程理念，教師圍繞新課程理念認真記寫學習筆記，每學期不少于5000字，其中個人真實的教學反思至少占20xx字，并且內(nèi)容比擬豐富。

校本教研工作方案8

新學年，我教師培訓工作將借教學質(zhì)量年，課堂效益年的契機，更新教師的教育觀念、提高教學水平、增強教育科研能力，打造一支可持續(xù)開展具有高尚師德的教師隊伍，結(jié)合縣教師培訓方案，特制訂我鎮(zhèn)的校本培訓方案：

一、教師培訓總體思路：有目的培訓，樸實而有效。

現(xiàn)狀分析：

面上：課堂效率低，點上：局部教師多年的低效教法已形成，難于改變，英語師資相對薄弱。

解決方法：

1、有針對性培訓，不盲目。

2、資源利用效益最大化。

二、指導思想：

以連云港市課堂教學效益年活動契機，提高教師整體素質(zhì)，建設(shè)一支業(yè)務精良、教學技能全面、教學根本功過硬、具有一定教科研能力、適應百祿鎮(zhèn)小學快速、高質(zhì)量開展要求的教師隊伍，加大教師繼續(xù)教育和校本培訓的力度，開拓創(chuàng)新，與時俱進，努力開創(chuàng)教師培訓工作新格局。

三、培訓目標：

1、構(gòu)建有效課堂。提高課堂教學效率。

2、通過校本培訓，使不同層次的老師在原有的根底上都得到較大的提高，轉(zhuǎn)變教育觀念，適應本鎮(zhèn)學校開展的需要。

2、剛畢業(yè)的新教師盡快入門，高起點、高目標，盡快成長為成熟的教師，青年教師不斷努力，不斷學習，努力提高，成長為校內(nèi)縣內(nèi)骨干教師。老年教師努力成為專家型教師，或努力學習新教法，更新舊觀念，跟上新要求。

3、讓教師會自學，提高教師的教育創(chuàng)新能力。提高教師教育教學科研意識和能力。

四、具體措施。

(一)、學習理論，轉(zhuǎn)變教育觀念。

以縣推行的讀書活動為鍥機，開展閱讀教育書籍活動，積淀文化素養(yǎng)。組織每月一次的讀書研討。師生共讀，共寫隨筆，要求每位教師都有自己的博客，資源共享，共同學習共同進步。

(二)著力課堂，構(gòu)建有效課堂教學。

1、內(nèi)部挖潛，校本培訓。

努力培育本鎮(zhèn)名師，以他們來帶動一批校本培訓的師資力量。今年在本校教師極度緊張的情況下，仍派出一位骨干教師參加為期半年的縣師資培訓班。今后將以點帶面，帶動一批教師成長。

2、走出去，更新觀念。

學校選派骨干教師外出學習，如到海門育才小學和東洲小學進行學習，(將分批派出學習，每月一批，每批一周坐定學習，力爭三年內(nèi)全部到名校學習一次)回校歸來要求他們寫學習匯報材料，并利用校本培訓時間對教師進行二次培訓。培訓采用作專題講座，經(jīng)驗交流，上匯報課，匯總材料等多種形式，產(chǎn)生一人學習，多人受益的效應。

3、請進來，享受外來優(yōu)質(zhì)源

本學年,我校將進一步加強與海門市名校的“手牽手〞活動，充分利用他們的人才資源，抓住海門市兩位名師來我鎮(zhèn)指導工作的時機，加大研討力度，切實改變課堂教學模式，全面提高教師的業(yè)務素質(zhì)，通過海門名師聯(lián)系海門名校(東洲及育才)，充分利用名師名校的優(yōu)質(zhì)資源，為本鎮(zhèn)教師培訓效勞。(已定好方案，每月這兩校都來送教一次，每次都根據(jù)我們的需求而定培訓內(nèi)容，同時帶來先進的管理方法)對此，準備從以下方面著力：

第一階段：深入調(diào)研，找出差距，制定方案。

開學半個月，將配合海門市的名師，對我鎮(zhèn)的教師根本水平、課堂教學的傳統(tǒng)模式、備課、上課的根本思路、學生的根本情況以及平時的練習設(shè)計作全面的了解，并加以研討，制定后期的培訓方案。

(到現(xiàn)在，海門名師已聽課達十余節(jié)，了解了我鎮(zhèn)老師的課堂教學根本情況，并上了兩節(jié)示范課，共同研討數(shù)次。)

第二階段：全面推進、大力實施、共同提高

新理念、新教材、新教法的培訓將作為我鎮(zhèn)本年度的培訓工作重點，圍繞這個重點，主要做好以下幾方面培訓工作：

第一、針對教師在教育教學中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑,定期開講座，請名師，請專家，找出問題及原因,制訂對策措施,幫助教師解答疑難，更新教師的教學理念。

第二、由于我鎮(zhèn)教師的年齡結(jié)構(gòu)以及自身業(yè)務能力等因素，對新教材的理解不夠，對整個的編排體系了解不到位，對此，本年度準備分學段對教師進行的教材編排體系的培訓，組織青年教師的說課競賽，請海門名師進行現(xiàn)場點評，至少讓每位老師對自己本學段的教材有比擬詳細的了解。以便能讓老師更好的教，學生能更好的學。

第三、要有高效的課堂教學，必須有全新的教法、全新的設(shè)計理念。本年度，我鎮(zhèn)準備與海門市育才小學和東洲小學的教學設(shè)計以及課堂教學理念相接軌，準備每周三下午組織全鎮(zhèn)的年青數(shù)學老師與海門名師進行同備一節(jié)課的活動，每周四下午全鎮(zhèn)的英語老師與海門名師同備一節(jié)課?；顒又?，現(xiàn)場備課，并及時互動，交流設(shè)計理念，研討課堂教學模式。爭取一個階段的培訓，根本改變我鎮(zhèn)老師傳統(tǒng)的教學設(shè)計和課堂教學模式。

第三階段：檔案建立、總結(jié)匯報、找出得失。

在本學年將建立老師成長檔案，記錄每位老師學習過程及取得成就，讓教師們進行一學年的總結(jié)匯報，找出自己一學年來還存在哪些缺乏的地方，以便以后更好的學習。方案在期末進行公開評估，獎先罰后。

(三)扎實開展各種活動。主要包括備課、公開教學、評課、講座，學習體會交流，評優(yōu)引領(lǐng)等。

我鎮(zhèn)師資多年沒有較大流動，多年沒有優(yōu)秀教師調(diào)進，大局部教師理念較落后的現(xiàn)狀，新學年，我鎮(zhèn)將抓住千校萬師支教機遇，充分利用外援力量，整合優(yōu)質(zhì)資源，采取多種方法，努力使全鎮(zhèn)教師素質(zhì)、能力、水平都得到提高與增強，以實現(xiàn)高定位的學校開展目標。

校本教研工作方案9

為了更好的讓常識走進講堂，進步本身的綜開素養(yǎng)，進步本身的教誨火仄，進步本身的講授教養(yǎng)，使本身的教誨講授火仄獲得量的奔騰戰(zhàn)晉升，我憑據(jù)校本研建進修義務及請求，別離實踐，造定本身的小我私家企圖以下：

1、引導思惟

透過研建，進一步理解新課改中備課的外延，見機而作地做好本身的講授設(shè)想，能深度建構(gòu)講授法材料天生講授進程，力圖講堂講授實效性，并能不停審閱本身的講授、取長補短，使本身的教誨講授漸漸完善。

2、進修材料

(一)小我私家念書

1、粗讀教誨講授圓面的專著，充分本身。

2、造訂小我私家研建企圖?“有用講授〞使講授實正有用?

3、憑據(jù)營業(yè)進修材料整頓本身的進修條記。

4、做勤學科常識的更新。

5、“進修講授實際取講授設(shè)想〞專題撰寫研建小結(jié)。

6、憑據(jù)“備課成績診斷取辦理〞專題停止一次互助研究交換。

7、別離“教案深思取研討，寫一篇本身的感觸感染

8、應用圖書室開放時光，每教期進修專著戴錄很多于10篇次。

(兩)聽評課

居心參加教校構(gòu)造的聽評課舉止，無時機居心參加下級構(gòu)造的欣賞課舉止。做難聽課紀錄，聽課深思，正在進修中彌補本身的不敷，使本身的講授加倍的完好。

(三)地下課：

教校構(gòu)造的地下課舉止中，相互進修，相互交換，進步多媒體課件正在講堂講授中的利用潛力