2022年外科護士年度個人工作總結

第5頁共5頁2021年?外科護士年?度個人工作?總結今年?是我參加工?作的第一年?，我在院領?導及護士長?的關心和直?接領導下，?本著“一切?以病人為中?心，一切為?病人”的服?務宗旨，較?好的完成了?院領導布置?的各項護理?工作，熟練?地掌握了各?項臨床操作?技能，現將?工作情況總?結自今年?___月進?入本院參加?工作以來，?在這不足一?年的實踐學?習，感覺要?想將以前學?到的理論知?識與實際臨?床工作相結?合，就必須?在平時的工?作中，一方?面嚴格要求?自己并多請?教帶教老師?，另一方面?利用業(yè)余時?間刻苦鉆研?業(yè)務，體會?要領。外?科手術病人?相對較多，?也就學到了?術前術后的?相關知識。?術前準備有?心理疏導和?腸道準備、?飲食指導。?術后生命體?征監(jiān)測、切?口觀察、協(xié)?助咳嗽排痰?、觀察輸液?量及輸液速?度、各種引?流管的護理?、尿管的護?理、飲食護?理以及術后?并發(fā)癥觀察?和護理等等?。在日常工?作中，就要?求我們更耐?心地去與她?們交流與溝?通，只有這?樣，才能更?好地提高護?理質量，讓?病人信任我?們工作。由?于外科的節(jié)?奏比較快工?作比叫忙。?瑣碎。記得?剛到外科時?我還不適應?，為了搞好?工作，服從?領導安排，?我不怕麻煩?，向老師請?教，向同事?學習，自己?摸索，在短?時間內便比?較熟悉了外?科的工作。?了解了各班?的職責明確?了工作的程?序，方向，?提高了工作?能力，在具?體的工作中?形成了一個?清楚的工作?思路，能夠?順利的開展?工作并熟練?圓滿地完成?本職工作。?通過近一?年的學習，?除熟悉了科?室的業(yè)務知?識外，我還?很注意護士?職業(yè)形象，?在平時工作?中注意文明?禮貌服務，?堅持文明用?語，工作時?儀表端莊、?著裝整潔、?發(fā)不過肩、?不濃妝艷抺?、不穿高跟?鞋、響底鞋?、禮貌待患?、態(tài)度和藹?、語言規(guī)范?。（范本）?認真學習《?醫(yī)療事故處?理條例》及?其法律法規(guī)?，積極參于?醫(yī)院___?的醫(yī)療事故?處理條例學?習活動，豐?富了法律知?識，增強了?安全保護意?識。在護士?長積極認真?指導下，我?在很多方面?都有了長足?的進步和提?高，平時堅?持參加科室?每周五的業(yè)?務學習，護?理人員三基?訓練，在近?一年的工作?中，能始終?堅持愛崗敬?業(yè)，貫徹“?以病人為中?心，以質量?為核心”的?服務理念，?提高了自身?素質及應急?能力。當?然，我身上?還存在一些?不足有待改?進。比如，?在學習上，?有時仍有浮?躁的情緒，?感覺要學的?東西太多，?心浮氣躁，?尤其是在遇?到挫折時，?不能冷靜處?理。在工作?上，有時存?在著標準不?高的現象，?雖然基本上?能履行自己?的職責和義?務，但是在?主動性方面?還有待于進?一步提高，?這都是我今?后需要改進?和提高的地?方。在即?將過去的一?年里，要再?次感謝院領?導、護士長?和帶教老師?給予的教育?、指導、批?評和幫助，?感謝同事們?給予的關心?和支持。?回顧過去，?有許多進步?和提高，同?時也存在一?些不足;展?望未來，應?當發(fā)揚自身?的優(yōu)點與長?處，克服不?足。在即將?迎來的__?_年，我會?繼續(xù)發(fā)揚我?在過去的一?年中的精神?，做好我自?己的工作，?急病人之所?急，為病人?負責，絕對?不要發(fā)生因?為我的原因?而使病人的?病情惡化，?我對自己的?工作要做到?絕對負責，?這才是一名?救死扶傷的?好護士應該?做的最起碼?的工作。?___外科?護士年終個?人總結范文?2___?年是全國衛(wèi)?生系統(tǒng)繼續(xù)?深化改革的?一年，一年?來，在院領?導和護理院?長及科護士?長的領導、?幫助和指點?下，本著“?一切以病人?為中心，一?切為病人”?的服務宗旨?，較好的完?成了院領導?布置的各項?護理工作，?完成了__?_年護理計?劃___%?以上，現將?工作情況總?結一、認?真落實各項?規(guī)章制度?嚴格執(zhí)行規(guī)?章制度是提?高護理質量?，確保安全?醫(yī)療的根本?保證。1?、護理部重?申了各級護?理人員職責?，明確了各?類崗位責任?制和護理工?作制度，如?責任護士、?巡回護士各?盡其職，杜?絕了病人自?換吊瓶，自?拔針的不良?現象。2?、堅持了查?對制度(?1)要求醫(yī)?囑班班查對?，每周護士?長參加總核?對1～__?_次，并有?記錄;(?2)護理操?作時要求三?查七對;?(3)堅持?填寫輸液卡?，一年來未?發(fā)生大的護?理差錯。?3、認真落?實骨科護理?常規(guī)及顯微?外科護理常?規(guī)，堅持填?寫了各種信?息數據登記?本，配備五?種操作處置?盤。4、?堅持床頭交?接班制度及?晨間護理，?預防了并發(fā)?癥的發(fā)生。?二、提高?護士長管理?水平1、?堅持了護士?長手冊的記?錄與考核：?要求護士長?手冊每月_?__日前交?護理部進行?考核，并根?據護士長訂?出的適合科?室的年計劃?、季安排、?月計劃重點?進行督促實?施，并監(jiān)測?實施效果，?要求護士長?把每月工作?做一小結，?以利于總結?經驗，開展?工作。2?、堅持了護?士長例會制?度：按等級?醫(yī)院要求每?周召開護士?長例會一次?，內容為：?安排本周工?作重點，總?結上周工作?中存在的優(yōu)?缺點，并提?出相應的整?改措施，向?各護士長反?饋護理質控?檢查情況，?并學習護士?長管理相關?資料。3?、每月對護?理質量進行?檢查，并及?時反饋，不?斷提高護士?長的管理水?平。4、?___護士?長外出學習?、參觀，吸?取兄弟單位?先進經驗，?擴大知識面?：___月?底派三病區(qū)?護士長參加?了國際護理?新進展學習?班，學習結?束后，向全?體護士進行?了匯報。?三、加強護?理人員醫(yī)德?醫(yī)風建設?1、繼續(xù)落?實護士行為?規(guī)范，在日?常工作中落?實護士文明?用語___?句。2、?分別于__?_月份、_?__月份_?__全體護?士參加溫嶺?賓館、萬昌?賓館的禮儀?培訓。3?、繼續(xù)開展?健康教育，?對住院病人?發(fā)放滿意度?調查表，(?定期或不定?期測評)滿?意度調查結?果均在__?_%以上，?并對滿意度?調查中存在?的問題提出?了整改措施?，評選出了?最佳護士。?4、每月?科室定期召?開工休座談?會一次，征?求病人意見?，對病人提?出的要求給?予最大程度?的滿足。?5、對新分?配的護士進?行崗前職業(yè)?道德教育、?規(guī)章制度、?護士行為規(guī)?范教育及護?理基礎知識?、?？浦R?、護理技術?操作考核，?合格者給予?上崗。四?、提高護理?人員業(yè)務素?質1、對?在職人員進?行三基培訓?，并___?理論考試。?2、與醫(yī)?務科合作，?聘請專家授?課，講授骨?科、內、外?科知識，以?提高專業(yè)知?識。3、?各科室每周?晨間提問1?～___次?，內容為基?礎理論知識?和骨科知識?。4、“?三八婦女節(jié)?”舉行了護?理技術操作?比賽(無菌?操作)，并?評選出了一?等獎(__?_)、二等?獎(___?、___)?、三等獎(?___)分?別給予了獎?勵。5、?___月初?，護理部對?全院護士分?組進行了護?理技術操作?考核病區(qū)?護士考核：?靜脈輸液、?吸氧;急診?室護士考核?：心肺復蘇?、吸氧、洗?胃;手術室?護士考核：?靜脈輸液、?無菌操作。?6、加強?了危重病人?的護理，堅?持了床頭交?接班制度和?晨間護理。?7、堅持?了護理業(yè)務?查房：每月?輪流在三個?病區(qū)進行了?護理業(yè)務查?房，對護理?診斷、護理?措施進行了?探討，以達?到提高業(yè)務?素質的目的?。8、_?__月份至?___月份?對今年進院?的___名?新護士進行?了崗前培訓?，內容為基?礎護理與專?科護理知識?，___護?士長每人講?一課，提高?護士長授課?能力。9?、全院有_?__名護士?參加護理大?專自學考試?，有___?名護士參加?護理大專函?授。五、?加強了院內?感染管理?1、嚴格執(zhí)?行了院內管?理領導小組?制定的消毒?隔離制度。?