各級(jí)護(hù)理人員崗位說(shuō)明書(shū)介紹

各級(jí)護(hù)理人員崗位說(shuō)明書(shū)介紹各級(jí)護(hù)理人員崗位說(shuō)明書(shū)介紹21/21各級(jí)護(hù)理人員崗位說(shuō)明書(shū)介紹護(hù)理人員崗位說(shuō)明書(shū)一、護(hù)理部主任（副主任）崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

主管院長(zhǎng)

崗位名稱(chēng)

主任

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

院辦

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院護(hù)理工作，圍繞醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃制定全院護(hù)理計(jì)劃，并組織推行、總結(jié)。負(fù)責(zé)制定和完滿(mǎn)各項(xiàng)護(hù)理工作制定、護(hù)理老例、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。負(fù)責(zé)組織全院護(hù)士質(zhì)量安全教育、護(hù)理質(zhì)量控制，解析、反響和連續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人力資源的管理與分派，動(dòng)向掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。向院長(zhǎng)提出護(hù)理人員升、調(diào)、獎(jiǎng)、罰等。負(fù)責(zé)制定全院護(hù)理人員培訓(xùn)和梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃組織推行，如期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練及核查，建立技術(shù)檔案。負(fù)責(zé)對(duì)護(hù)理工作中發(fā)生的問(wèn)題和弊端進(jìn)行研究和辦理。負(fù)責(zé)與各科室、各部門(mén)溝通，做好與各相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。負(fù)責(zé)組織完成護(hù)理臨床實(shí)習(xí)工作。負(fù)責(zé)召開(kāi)全院護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)等會(huì)議。任職條件擁有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。大專(zhuān)以上學(xué)歷、副主任護(hù)師以上技術(shù)職稱(chēng)。身心健康，首次任職年齡小于45歲。有二級(jí)醫(yī)院臨床科室護(hù)士長(zhǎng)工作經(jīng)歷。熟練護(hù)理工作基本理論、技術(shù)，擁有較高的護(hù)理業(yè)務(wù)水平。熟練護(hù)理管理基本理論和方法，擁有豐富的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理和溝通能力。崗位標(biāo)準(zhǔn)熟練全院護(hù)理工作運(yùn)行相關(guān)要素和信息。護(hù)理管理目標(biāo)和目注明確，工作規(guī)劃和計(jì)劃落實(shí)。護(hù)理管理制度、護(hù)士崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理老例等指導(dǎo)性文件全面、落實(shí)有效。質(zhì)量管理系統(tǒng)完滿(mǎn)，談?wù)摷皶r(shí)、連續(xù)整改，質(zhì)量管理目標(biāo)達(dá)標(biāo)。護(hù)士隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃落實(shí)，培訓(xùn)、核查目標(biāo)落實(shí)。護(hù)理人力資源管理有效、護(hù)士動(dòng)向管理落實(shí)，能滿(mǎn)足病人需求。上傳下達(dá)職責(zé)落實(shí)，與各部門(mén)溝通有效，形成協(xié)調(diào)體系。各種會(huì)議制度落實(shí)，解決實(shí)責(zé)問(wèn)題。各項(xiàng)管理資料規(guī)范。二、病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)護(hù)理部崗位名稱(chēng)病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍1.在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，

依照醫(yī)院護(hù)理工作計(jì)劃、

擬訂本病區(qū)護(hù)理計(jì)劃，并組織推行。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士分工、科室管理、病人及陪護(hù)管理、物質(zhì)、設(shè)備、藥品等管理。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士思想教育和質(zhì)量安全教育。負(fù)責(zé)制定本病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃，并組織推行、談?wù)摗⒓雍椭笇?dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理。負(fù)責(zé)組織本病區(qū)護(hù)理質(zhì)量控制、總結(jié)、解析、反響和連續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)組織本科室護(hù)理查房、護(hù)理病例談?wù)摵妥o(hù)搭理診等，睜開(kāi)新技術(shù)新業(yè)務(wù)工作。負(fù)責(zé)本科室實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生管理和實(shí)習(xí)、進(jìn)修計(jì)劃落實(shí)、談?wù)摗Ｘ?fù)責(zé)本科室護(hù)理老例等文件的完滿(mǎn)和校正，督查護(hù)士嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)督促衛(wèi)生保潔和消毒隔斷工作落實(shí)，如期召開(kāi)公休會(huì)商會(huì)。任職條件擁有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。中專(zhuān)以上學(xué)歷、護(hù)師以上技術(shù)職稱(chēng)。3.身心健康，首次任職年齡小于45歲。熟悉護(hù)理工作基本理論、技術(shù)和相關(guān)專(zhuān)科基本理論、技術(shù)。熟悉護(hù)理管理的基本理論和方法，有必然組織管理能力。崗位標(biāo)準(zhǔn)熟悉科室護(hù)理工作運(yùn)行相關(guān)要素和信息。科室管理吻合要求，護(hù)理工作計(jì)劃落實(shí)?？剖易o(hù)理管理制度、護(hù)士崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理老例等指導(dǎo)性文件落實(shí)有效。科室質(zhì)量管理系統(tǒng)完滿(mǎn)，談?wù)摷皶r(shí)、連續(xù)整改，質(zhì)量管理目標(biāo)達(dá)標(biāo)、不良事件報(bào)告及時(shí)。科室護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、核查目標(biāo)落實(shí)。科室護(hù)理人力資源管理有效、護(hù)士動(dòng)向管理落實(shí)，能滿(mǎn)足病人需求。科室上傳下達(dá)職責(zé)落實(shí)，與各部門(mén)溝通有效，形成協(xié)調(diào)體系。科室各種會(huì)議制度落實(shí)，解決實(shí)責(zé)問(wèn)題，各項(xiàng)管理資料規(guī)范、完滿(mǎn)。病人安全管理措施落實(shí)，病人滿(mǎn)意度高，無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。三、急診科護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)護(hù)理部崗位名稱(chēng)急診科護(hù)士長(zhǎng)編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍1.在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，

依照醫(yī)院護(hù)理工作計(jì)劃、

擬訂本病區(qū)護(hù)理計(jì)劃，并組織推行。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士分工、科室管理、病人及陪護(hù)管理、物質(zhì)、設(shè)備、藥品等管理。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士思想教育和質(zhì)量安全教育。負(fù)責(zé)制定本病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃，并組織推行、談?wù)?。?fù)責(zé)組織急診物品和設(shè)備準(zhǔn)備和急診病人搶救，參加和指導(dǎo)危重病人的護(hù)理。負(fù)責(zé)組織本病區(qū)護(hù)理質(zhì)量控制、總結(jié)、解析、反響和連續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)組織本科室護(hù)理查房、護(hù)理病例談?wù)摵妥o(hù)搭理診等，睜開(kāi)新技術(shù)新業(yè)務(wù)工作。負(fù)責(zé)本科室實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生管理和實(shí)習(xí)、進(jìn)修計(jì)劃落實(shí)、談?wù)?。?fù)責(zé)本科室護(hù)理老例等指導(dǎo)性文件完滿(mǎn)和校正，督查護(hù)士嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)督促衛(wèi)生保潔和消毒隔斷工作落實(shí)，如期召開(kāi)公休會(huì)商會(huì)。任職條件擁有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。中專(zhuān)以上學(xué)歷、護(hù)師以上技術(shù)職稱(chēng)。身心健康，首次任職年齡小于45歲。熟悉護(hù)理工作基本理論、技術(shù)和相關(guān)專(zhuān)科基本理論、技術(shù)。連續(xù)從事臨床護(hù)理工作五年以上，或連續(xù)從事急診護(hù)理工作三年以上，熟悉各種常有急診患者的治療原則和搶救老例、掌握各種搶救設(shè)備的使用等。。熟悉護(hù)理管理的基本理論和方法，有必然組織管理能力和應(yīng)急能力崗位標(biāo)準(zhǔn)熟悉科室護(hù)理工作運(yùn)行相關(guān)要素和信息?？剖业赜蚬芾砦呛弦螅o(hù)理工作計(jì)劃落實(shí)。急診物品和設(shè)備處于備用狀態(tài)，隨時(shí)滿(mǎn)足急診病人需求。科室護(hù)理管理制度、護(hù)士崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)等指導(dǎo)性文件落實(shí)有效。下收下送措施落實(shí)，供應(yīng)物品、器械合格，科室滿(mǎn)意度高。科室質(zhì)量管理系統(tǒng)完滿(mǎn)，談?wù)摷皶r(shí)、連續(xù)整改，質(zhì)量管理目標(biāo)達(dá)標(biāo)，不良事件報(bào)告及時(shí)?？剖易o(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、核查目標(biāo)落實(shí)。科室護(hù)理人力資源管理有效、護(hù)士動(dòng)向管理落實(shí)，能滿(mǎn)足科室工作需求。科室臨床授課計(jì)劃落實(shí)，授課對(duì)象滿(mǎn)意度高。科室上傳下達(dá)職責(zé)落實(shí)，與各部門(mén)溝通有效，形成協(xié)調(diào)體系。科室各種會(huì)議制度落實(shí)，解決實(shí)責(zé)問(wèn)題，各項(xiàng)管理資料規(guī)范、完滿(mǎn)。四、手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)理部、科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，依照醫(yī)院護(hù)理工作計(jì)劃、科系工作計(jì)劃及科內(nèi)工作計(jì)劃，擬訂本病區(qū)護(hù)理計(jì)劃，并組織推行。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士分工、地域管理、病人及陪護(hù)管理、物質(zhì)、設(shè)備、藥品等管理。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士思想教育和質(zhì)量安全教育。負(fù)責(zé)制定本病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃，并組織推行、談?wù)?。?fù)責(zé)組織手術(shù)病人評(píng)估，參加重要手術(shù)前談?wù)摗⒁呻y病例和手術(shù)死亡病例談?wù)?、重要手術(shù)親自參加和指導(dǎo)。負(fù)責(zé)組織本病區(qū)護(hù)理質(zhì)量控制、總結(jié)、解析、反響和連續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)組織本科室護(hù)理查房、護(hù)理病例談?wù)摵妥o(hù)搭理診等，睜開(kāi)新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。負(fù)責(zé)本科室實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生管理和實(shí)習(xí)、進(jìn)修計(jì)劃落實(shí)、談?wù)?。?fù)責(zé)本科室護(hù)理老例等指導(dǎo)性文件完滿(mǎn)提出建講和校正，督查護(hù)士嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)督促衛(wèi)生保潔和消毒隔斷工作落實(shí)，及時(shí)征采手術(shù)醫(yī)生建議，連續(xù)改進(jìn)。任職條件擁有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。大專(zhuān)以上學(xué)歷、主管護(hù)師以上技術(shù)職稱(chēng)。身心健康，首次任職年齡小于45歲。熟悉護(hù)理工作基本理論、技術(shù)。連續(xù)從事手術(shù)室工作五年以上，經(jīng)過(guò)手術(shù)專(zhuān)科培訓(xùn)，掌握與手術(shù)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的基本理論、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)操作，熟悉各種器械性能、使用、保養(yǎng)和消毒滅菌方法等。熟悉護(hù)理管理的基本理論和方法，有必然授課和組織管理能力。崗位標(biāo)準(zhǔn)熟悉科室護(hù)理工作運(yùn)行相關(guān)要素和信息。科室地域管理吻合要求，護(hù)理工作計(jì)劃落實(shí)。急診物品和設(shè)備處于備用狀態(tài)。科室護(hù)理管理制度、護(hù)士崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理老例等指導(dǎo)性文件落實(shí)有效?？剖屹|(zhì)量管理系統(tǒng)完滿(mǎn)，談?wù)摷皶r(shí)、連續(xù)整改，質(zhì)量管理目標(biāo)達(dá)標(biāo)，不良事件報(bào)告及時(shí)。科室護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、核查目標(biāo)落實(shí)?？剖易o(hù)理人力資源管理有效、護(hù)士動(dòng)向管理落實(shí)，能滿(mǎn)足科室工作需求?？剖疑蟼飨逻_(dá)職責(zé)落實(shí)，與各部門(mén)溝通有效，形成協(xié)調(diào)體系?？剖腋鞣N會(huì)議制度落實(shí)，解決實(shí)責(zé)問(wèn)題，各項(xiàng)管理資料規(guī)范、完滿(mǎn)。病人安全管理措施落實(shí)，手術(shù)醫(yī)生滿(mǎn)意度高，無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。五、供應(yīng)室護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

供應(yīng)室護(hù)士長(zhǎng)

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，依照醫(yī)院護(hù)理工作計(jì)劃擬訂本病區(qū)護(hù)理計(jì)劃，并組織推行。負(fù)責(zé)本科室護(hù)士分工、地域管理、物質(zhì)、設(shè)備、藥品等管理。負(fù)責(zé)本科室護(hù)士思想教育和質(zhì)量安全教育。負(fù)責(zé)制定本病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃，并組織推行、談?wù)摗Ｘ?fù)責(zé)組織醫(yī)療器械、敷料的制備、消毒、保留、供應(yīng)和回收。負(fù)責(zé)組織本科室護(hù)理質(zhì)量控制、總結(jié)、解析、反響和連續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)本科室實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計(jì)劃落實(shí)、談?wù)?。?fù)責(zé)本科室護(hù)理規(guī)章等指導(dǎo)性文件完滿(mǎn)和校正，督查護(hù)士嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)督促衛(wèi)生保潔和消毒隔斷工作落實(shí)，及時(shí)征采科室建議，連續(xù)改進(jìn)。任職條件擁有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。中專(zhuān)以上學(xué)歷、護(hù)師以上技術(shù)職稱(chēng)。3.身心健康，首次任職年齡小于45歲。熟悉護(hù)理工作基本理論、技術(shù)和相關(guān)專(zhuān)科基本理論、技術(shù)。連續(xù)從事供應(yīng)室工作兩年以上，熟悉各種醫(yī)療器械、敷料的制備、消毒、保留等基本知識(shí)。熟悉護(hù)理管理的基本理論和方法，有必然組織管理能力。崗位標(biāo)準(zhǔn)熟悉科室護(hù)理工作運(yùn)行相關(guān)要素和信息?？剖业赜蚬芾砦呛弦?，護(hù)理工作計(jì)劃落實(shí)?？剖易o(hù)理管理制度、護(hù)士崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)等指導(dǎo)性文件落實(shí)有效。下收下送措施落實(shí)，供應(yīng)物品、器械合格，科室滿(mǎn)意度高?？剖屹|(zhì)量管理系統(tǒng)完滿(mǎn)，談?wù)摷皶r(shí)、連續(xù)整改，質(zhì)量管理目標(biāo)達(dá)標(biāo)，不良事件報(bào)告及時(shí)。科室護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、核查目標(biāo)落實(shí)?？剖易o(hù)理人力資源管理有效、護(hù)士動(dòng)向管理落實(shí)，能滿(mǎn)足科室工作需求?？剖疑蟼飨逻_(dá)職責(zé)落實(shí)，與各部門(mén)溝通有效，形成協(xié)調(diào)體系?？剖腋鞣N會(huì)議制度落實(shí)，解決實(shí)責(zé)問(wèn)題，各項(xiàng)管理資料規(guī)范、完滿(mǎn)。六、臨床帶教護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

臨床帶教護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍負(fù)責(zé)本科室實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生政治思想教育、掌握思想動(dòng)向，重視學(xué)生全面能力培養(yǎng)和素質(zhì)教育。負(fù)責(zé)本科室實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生考勤和勞動(dòng)紀(jì)律管理。負(fù)責(zé)本科室實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生的實(shí)習(xí)和進(jìn)修計(jì)劃推行。負(fù)責(zé)檢查本科室實(shí)習(xí)計(jì)劃的完成情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)糾正，必要時(shí)向護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)理部報(bào)告。負(fù)責(zé)獲取實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生對(duì)帶授課工作的建議與建議，及時(shí)改進(jìn)授課方法和手段。負(fù)責(zé)完成實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生的出科考評(píng)和實(shí)習(xí)判斷。任職條件擁有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。中專(zhuān)以上學(xué)歷或護(hù)師以上技術(shù)職稱(chēng)。身心健康。熟悉護(hù)理工作基本理論、技術(shù)的相關(guān)專(zhuān)科基本理論、技術(shù)。連續(xù)從事護(hù)理工作三年以上，熟悉帶教內(nèi)容。有必然帶教管理能力。崗位標(biāo)準(zhǔn)掌握實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生思想動(dòng)向，尊敬珍愛(ài)帶教對(duì)象。實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生考勤和勞動(dòng)紀(jì)律管理吻合醫(yī)院要求。實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生的實(shí)習(xí)和進(jìn)修計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)落實(shí)。帶教質(zhì)量連續(xù)改進(jìn)。獲取實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生對(duì)教帶工作的建議與建議，改進(jìn)教方法和手段有效。實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生的出科考評(píng)和實(shí)習(xí)判斷腳扎實(shí)地、及時(shí)、項(xiàng)目全。工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。無(wú)護(hù)理帶教造成的不良事件。七、主任（副主任）護(hù)師崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

主任（副主任）護(hù)師

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)理部主任和護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)和授課工作。檢查指導(dǎo)本科室急、危、疑難患者護(hù)理計(jì)劃的推行、護(hù)搭理診以及危重患者的搶救及護(hù)理。主持全院或本科的護(hù)理大查房、護(hù)搭理診，指導(dǎo)下級(jí)護(hù)理人員查房，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。參加醫(yī)院相關(guān)護(hù)理弊端的談?wù)摗⑴袛喙ぷ?，并提出整改措施。組織主管護(hù)師、護(hù)師及進(jìn)修護(hù)師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。擔(dān)當(dāng)護(hù)理指導(dǎo)實(shí)習(xí)，并指導(dǎo)主管護(hù)師完成此項(xiàng)任務(wù)。負(fù)責(zé)組織全院或本科室護(hù)理學(xué)術(shù)講座和護(hù)理病案談?wù)?。參加判斷、談?wù)撟o(hù)理論文。擔(dān)當(dāng)對(duì)下級(jí)護(hù)理人員的培訓(xùn)工作。任職條件獲取主任（副主任）護(hù)師資格。吻合醫(yī)院聘任條件聘任。崗位標(biāo)準(zhǔn)能指導(dǎo)本科護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)和授課工作。指導(dǎo)急、危、疑難患者護(hù)理計(jì)劃的推行、搶救及護(hù)理。擔(dān)當(dāng)護(hù)搭理診、主持全院或本科的護(hù)理大查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗⒆o(hù)理弊端的判斷。指導(dǎo)下級(jí)護(hù)理人員查房，組織主管護(hù)師、護(hù)師、實(shí)習(xí)生和進(jìn)修生的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。參加判斷、談?wù)撟o(hù)理論文。協(xié)助護(hù)理部做好主管護(hù)師、護(hù)師的業(yè)務(wù)核查工作，擔(dān)當(dāng)對(duì)下級(jí)護(hù)理人員的培訓(xùn)工作。八、主管護(hù)師崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

主管護(hù)師

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在科護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下和本科室副主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。參加病房護(hù)理工作質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決，把好護(hù)理質(zhì)量關(guān)。指導(dǎo)護(hù)理人員執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好護(hù)理質(zhì)量管理工作。熟練掌握并指導(dǎo)護(hù)師（士）正確運(yùn)用護(hù)理程序，及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。參加并指導(dǎo)本科危重病人的搶救及護(hù)理，協(xié)助解決護(hù)理業(yè)務(wù)疑難問(wèn)題，參加并指導(dǎo)急、危、疑難病人護(hù)理計(jì)劃的擬訂及推行。參加主治醫(yī)師查房、大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)摗⒓硬⒅笇?dǎo)本科護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)?，指?dǎo)本病區(qū)護(hù)師（士）業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。擔(dān)當(dāng)臨床實(shí)習(xí)及進(jìn)修人員的授課任務(wù)。睜開(kāi)護(hù)理科研，寫(xiě)護(hù)理論文。參加本科護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)摚岢雠袛嘟ㄗh及預(yù)防措施。依照病人需要，供應(yīng)必要的便民服務(wù)。為病人及家屬供應(yīng)護(hù)理咨詢(xún)和健康教育，并指導(dǎo)護(hù)師（士）睜開(kāi)此項(xiàng)工作。任職條件獲取主管護(hù)師資格。吻合醫(yī)院聘任條件聘任。崗位標(biāo)準(zhǔn)能指導(dǎo)本科室護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)和授課工作。能擔(dān)當(dāng)急、危、疑難患者護(hù)理計(jì)劃的擬訂、推行。有能力擔(dān)當(dāng)護(hù)搭理診、主持本科的護(hù)理大查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)?、護(hù)理弊端的判斷。有能力指導(dǎo)下級(jí)護(hù)理人員查房，組織護(hù)師、實(shí)習(xí)生和進(jìn)修生的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。有能力參加本科室護(hù)理科研、技術(shù)改革計(jì)劃，抒寫(xiě)護(hù)理論文。有能力協(xié)助護(hù)理部做好護(hù)師的業(yè)務(wù)核查工作，擔(dān)當(dāng)對(duì)下級(jí)護(hù)理人員的培訓(xùn)工作。九、護(hù)師崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

護(hù)師

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下和本科副主任護(hù)師、主管護(hù)師業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)擬訂病房護(hù)理工作計(jì)劃，參加病房管理。掌握并指導(dǎo)護(hù)士正確運(yùn)用護(hù)理程序，及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。參加危重病人的搶救及護(hù)理，參加本病區(qū)急、危、疑難病人護(hù)理計(jì)劃的擬訂、推行和談?wù)?。全面認(rèn)識(shí)病人的情況，參加主治醫(yī)師、住院醫(yī)師查房。參加大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)?。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗⒓硬⒅笇?dǎo)護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。完成實(shí)習(xí)護(hù)士的臨床實(shí)習(xí)及進(jìn)修護(hù)理人員的授課任務(wù)。參加本病區(qū)護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)摚岢雠袛嘟ㄗh及預(yù)防措施。為病人及家屬供應(yīng)護(hù)理咨詢(xún)和健康教育，并指導(dǎo)護(hù)士睜開(kāi)此項(xiàng)工作。任職條件獲取護(hù)師資格。吻合醫(yī)院聘任條件聘任。崗位標(biāo)準(zhǔn)能正確執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，指導(dǎo)護(hù)士工作、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。有能力協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)擬訂病房護(hù)理工作計(jì)劃，參加病房管理。能掌握并正確運(yùn)用護(hù)理程序，及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。有能力參加危重病人的搶救及護(hù)理。能在參加大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)?、護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摃r(shí)，提出正確建議。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃核查合格。有能力擔(dān)當(dāng)臨床授課任務(wù)。不斷總結(jié)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，寫(xiě)出護(hù)理論文。十、護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下和副主任護(hù)師、主管護(hù)師、護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。認(rèn)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程。正確運(yùn)用護(hù)理程序，及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。指導(dǎo)衛(wèi)生員的工作。參加危重病人的搶救及護(hù)理。全面掌握病人的情況，參加主治醫(yī)師、住院醫(yī)師查房。參加大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)摗⒓幼o(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病例談?wù)摷皹I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。參加本病房護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?。認(rèn)真做好病房物質(zhì)、器械的使用及保留工作。9..依照病人需要，為病人及家屬供應(yīng)護(hù)理咨詢(xún)和健康教育。任職條件取的護(hù)士資格。吻合醫(yī)院聘任條件聘任。崗位標(biāo)準(zhǔn)能正確執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程。有能力參加病房管理。能運(yùn)用護(hù)理程序，及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。有能力參加危重病人的搶救及護(hù)理。能在參加大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)?、護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摃r(shí)，有學(xué)習(xí)領(lǐng)悟。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃核查合格。參加臨床授課任務(wù)。不斷總結(jié)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，寫(xiě)出護(hù)理領(lǐng)悟。十一、臨床一級(jí)責(zé)任護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

臨床一級(jí)責(zé)任護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和二、三級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)管理地域、物品、儀器交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。參加本科室管理。負(fù)責(zé)病人基礎(chǔ)護(hù)理，在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下參加病人觀察、治療、護(hù)理、健康教育的工作。參加主治醫(yī)師、住院醫(yī)師查房。參加大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)摗⒓幼o(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。參加本病房護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?。?fù)責(zé)消毒隔斷措施落實(shí)，指導(dǎo)衛(wèi)生員的工作。任職條件試用期的護(hù)士。無(wú)證護(hù)士。能力差，不能夠擔(dān)當(dāng)責(zé)任班的護(hù)士。本科室工作相關(guān)的規(guī)章制度、本科室常有疾病護(hù)理老例、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急方案、工作內(nèi)容和流程等認(rèn)知程度低。認(rèn)識(shí)護(hù)理專(zhuān)業(yè)基本理論和技術(shù)、專(zhuān)科基本理論、技術(shù)。崗位標(biāo)準(zhǔn)自己負(fù)責(zé)地域管理吻合要求，物品交接、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)。工作相關(guān)的規(guī)章制操作規(guī)章，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。3.病人基礎(chǔ)護(hù)理合格、飲食護(hù)理和健康教育水平逐漸提高.參加主治醫(yī)師、住院醫(yī)師查房、參加大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)摰龋袑W(xué)習(xí)領(lǐng)悟。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練，護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)撚袑W(xué)習(xí)領(lǐng)悟。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)，收效好，各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。消毒隔斷措施落實(shí)。無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。十二、臨床二級(jí)責(zé)任護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

臨床二級(jí)責(zé)任護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和三級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)管理地域、物品、儀器交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。參加本科室管理。負(fù)責(zé)二、三級(jí)護(hù)理病人的病情觀察、治療、護(hù)理、健康教育等工作，在三級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下參加一級(jí)護(hù)理、危重病人病情觀察、治療、護(hù)理、健康教育等工作。參加主治醫(yī)師、住院醫(yī)師查房。參加大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)摗⒓涌剖遗R床帶教任務(wù)、護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。參加護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?、護(hù)理質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)消毒隔斷措施落實(shí)，指導(dǎo)一級(jí)護(hù)士和衛(wèi)生員的工作。任職條件獲取護(hù)士執(zhí)業(yè)證。熟悉本科室工作相關(guān)的規(guī)章制度、常有疾病護(hù)理老例、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急方案、工作內(nèi)容和流程等。熟悉護(hù)理程序，能對(duì)病人能進(jìn)行整體護(hù)理。熟悉護(hù)理工作基本理論、技術(shù)和專(zhuān)科基本理論、技基本術(shù)。崗位標(biāo)準(zhǔn)能指導(dǎo)一級(jí)責(zé)任護(hù)士工作。自己負(fù)責(zé)地域管理吻合要求，物品、藥品等交接、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)。工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。熟悉管理病人的病情、觀察到位、治療和護(hù)理措施正的確時(shí)、健康教育工作落實(shí)，溝通有效，病人滿(mǎn)意度高。與醫(yī)生和其他人員溝通暢，病人需務(wù)及時(shí)獲取悉足。臨床帶教計(jì)劃及時(shí)、落實(shí)有效，帶教對(duì)象滿(mǎn)意度高。參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)及時(shí)、有效，個(gè)人各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗⒆o(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)摗⒆o(hù)理質(zhì)量控制，能提出建議。消毒隔斷措施落實(shí)。無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。十三、臨床三級(jí)責(zé)任護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)護(hù)理部崗位名稱(chēng)臨床三級(jí)責(zé)任護(hù)士編號(hào)校正時(shí)間編寫(xiě)部門(mén)護(hù)理部擬準(zhǔn)時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)管理地域、物品、儀器交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。護(hù)士長(zhǎng)不在時(shí)負(fù)責(zé)本科室管理。負(fù)責(zé)一級(jí)護(hù)理、危重病人的病情觀察、治療、護(hù)理、健康教育等工作。參加主治醫(yī)師、住院醫(yī)師查房。參加大手術(shù)或新睜開(kāi)手術(shù)、疑難病例、死亡病例的談?wù)?。主持護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摷皹I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練，擔(dān)當(dāng)科外會(huì)診任務(wù)。擔(dān)當(dāng)帶教任務(wù)、參加護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?、護(hù)理質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)消毒隔斷措施落實(shí)，指導(dǎo)一、二級(jí)護(hù)士和衛(wèi)生員的工作。任職條件從事護(hù)理本專(zhuān)業(yè)工作五年以上。掌握本科室工作相關(guān)的規(guī)章制度、本科室常有疾病、危重病人的護(hù)理老例、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急方案、工作內(nèi)容和流程等。掌握護(hù)理工作基本理論、技術(shù)和專(zhuān)科基本理論、技術(shù)。熟悉護(hù)理程序，能對(duì)病人能進(jìn)行整體護(hù)理。擁有必然的授課、組織和應(yīng)急能力。崗位標(biāo)準(zhǔn)能指導(dǎo)一、二級(jí)責(zé)任護(hù)士工作。自己負(fù)責(zé)地域管理吻合要求，物品、藥品等交接、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)。工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。熟悉管理病人的病情，觀察到位、治療和護(hù)理措施正的確時(shí)，健康教育工作落實(shí)，溝通有效，病人滿(mǎn)意度高。危重病人管理質(zhì)量達(dá)標(biāo)，醫(yī)生滿(mǎn)意度高。與醫(yī)生和其他人員溝通暢，病人需求滿(mǎn)足及時(shí)。臨床帶教計(jì)劃及時(shí)落實(shí)、有效，帶教對(duì)象滿(mǎn)意度高。主持的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計(jì)劃及時(shí)、有效，個(gè)人各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)?、護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?、護(hù)理質(zhì)量控制，能提出正確建議。消毒隔斷措施落實(shí)。無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。護(hù)士長(zhǎng)不在崗時(shí)，兼?zhèn)淇剖夜ぷ魇招Ш谩Ｊ?、手術(shù)室護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)護(hù)理部崗位名稱(chēng)手術(shù)室護(hù)士編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)護(hù)理部擬準(zhǔn)時(shí)間校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下展動(dòng)工作。負(fù)責(zé)各種規(guī)章制度、操作規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。負(fù)責(zé)手術(shù)室地域管理、物品、儀器交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。負(fù)責(zé)手術(shù)病人心理護(hù)理、術(shù)前訪視、手術(shù)配合、術(shù)后病人的包扎、保暖、護(hù)送、隨訪。負(fù)責(zé)手術(shù)標(biāo)本的保留、送檢工作。負(fù)責(zé)器械、敷料的打包消毒及藥品、儀器設(shè)備的供應(yīng)工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)護(hù)士的工作。負(fù)責(zé)落實(shí)消毒隔斷措施，參加護(hù)理質(zhì)量控制。任職條件獲取執(zhí)業(yè)證護(hù)士。在手術(shù)室老師一對(duì)一帶教3個(gè)月以上，核查合格。崗位標(biāo)準(zhǔn)掌握手術(shù)相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)、手術(shù)配合老例等相關(guān)的基本理論、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)操作等。工作相關(guān)的工作制度、操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。負(fù)責(zé)地域管理吻合管理標(biāo)準(zhǔn)，物品、儀器交接、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)。各種器械使用、保養(yǎng)和消毒滅菌方法正確，供應(yīng)及時(shí)。手術(shù)病人管理、配合流程落實(shí)，病人與手術(shù)醫(yī)生滿(mǎn)意度高。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、有效，各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。手術(shù)標(biāo)本管理吻合標(biāo)準(zhǔn)。消毒隔斷措施落實(shí)。十五、產(chǎn)房護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

產(chǎn)房護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下和醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)產(chǎn)房地域管理、物品、儀器交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。負(fù)責(zé)落實(shí)孕產(chǎn)婦評(píng)估、觀察、治療、護(hù)理和接產(chǎn)工作，以及再生兒評(píng)估、觀察、治療、護(hù)理工作，并準(zhǔn)時(shí)完成產(chǎn)婦和再生兒各種記錄。負(fù)責(zé)落實(shí)醫(yī)院各種規(guī)章制度、操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。參加主治醫(yī)師查房、疑難病例、死亡病例的談?wù)?。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摷皹I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。擔(dān)當(dāng)臨床帶教任務(wù)、參加護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?、護(hù)理質(zhì)量控制負(fù)責(zé)消毒隔斷措施落實(shí)，指導(dǎo)衛(wèi)生員的工作。負(fù)責(zé)落實(shí)婦科、圍產(chǎn)期保健和婦嬰保健及母乳飼養(yǎng)宣教工作，并對(duì)孕產(chǎn)婦進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。任職條件1.助產(chǎn)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷或獲取母嬰技術(shù)上崗合格證，或從事臨床護(hù)理工作3年以上的注冊(cè)護(hù)士（在醫(yī)生指導(dǎo)下從事助產(chǎn)工作2個(gè)月以上）。身心健康。熟悉婦產(chǎn)專(zhuān)業(yè)基本理論、技術(shù)。崗位標(biāo)準(zhǔn)管理地域吻合要求，物品、藥品等交接、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)。工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。熟悉產(chǎn)婦情況、觀察到位、治療、護(hù)理、安全措施正的確時(shí)落實(shí)、健康教育工作落實(shí)，溝通有效，產(chǎn)婦及家屬滿(mǎn)意度高。與醫(yī)生和其他人員溝通暢，病人需求滿(mǎn)足及時(shí)，醫(yī)生滿(mǎn)意度高。臨床帶教計(jì)劃及時(shí)、落實(shí)有效，帶教對(duì)象滿(mǎn)意度高。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、有效，各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。無(wú)護(hù)理部當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗⒆o(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)摗⒆o(hù)理質(zhì)量控制，能提出正確建議。消毒隔斷措施落實(shí)。十六、急診護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

急診科護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下和醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)落實(shí)急診科地域管理、物品、儀器交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。負(fù)責(zé)落實(shí)急診病人留觀管病人評(píng)估、觀察、治護(hù)理、轉(zhuǎn)運(yùn)工作，并準(zhǔn)時(shí)完成各種記錄。負(fù)責(zé)落實(shí)醫(yī)院各種規(guī)章制操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。負(fù)責(zé)準(zhǔn)備各項(xiàng)搶救所需物品、器械和敷料處于圓滿(mǎn)狀態(tài)。負(fù)責(zé)院前搶救和救護(hù)車(chē)中搶救物品的管理與保護(hù)。參加主治醫(yī)師查房、疑難病例、死亡病例的談?wù)?。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摷皹I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。擔(dān)當(dāng)臨床帶教任務(wù)、參加護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?、護(hù)理質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)消毒隔斷措施落實(shí)，指導(dǎo)衛(wèi)生員的工作。任職條件有2年以上內(nèi)科外科各種經(jīng)驗(yàn)。身心健康。熟悉急診專(zhuān)業(yè)基本理論、技術(shù)。崗位標(biāo)準(zhǔn)管理地域吻合要求，物品、儀器、藥品等交接、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)，能隨時(shí)滿(mǎn)足急診病人需求。工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。院前救護(hù)及時(shí)，有效。對(duì)管理的病人病情熟知、觀察到位、治療、護(hù)理、安全措施正的確時(shí)落實(shí)、健康教育工作落實(shí)，溝通有效，病人滿(mǎn)意度高。與醫(yī)生和其他人員溝通暢，病人需求滿(mǎn)足及時(shí)，醫(yī)生滿(mǎn)意度高。臨床帶教計(jì)劃及時(shí)、落實(shí)有效，帶教對(duì)象滿(mǎn)意度高。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、有效，各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗⒆o(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)摗⒆o(hù)理質(zhì)量控制，能提出正確建議。消毒隔斷措施落實(shí)。十七、輸液室護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

輸液室護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下和醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)注射室地域管理、物品交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。負(fù)責(zé)落實(shí)門(mén)診需要注射治療病人評(píng)估、觀察、治療、護(hù)理及健康教育工作，并準(zhǔn)時(shí)完成各種記錄。負(fù)責(zé)工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練，負(fù)責(zé)搶救物品、藥品處于備用狀態(tài)。擔(dān)當(dāng)臨床帶教任務(wù)、參加護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?、護(hù)理質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)注射治療病人家屬的管理和健康咨詢(xún)。負(fù)責(zé)消毒隔斷措施落實(shí)，指導(dǎo)衛(wèi)生員的工作。任職條件從事臨床護(hù)理工作2年以上。身體健康。熟悉注射治療基本理論、技術(shù)。崗位標(biāo)準(zhǔn)管理地域物品、藥品等交接、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)。開(kāi)診前的準(zhǔn)備充分、病人部署合理、治療序次好。工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。治療病人觀察、咨詢(xún)、治療和健康教育指導(dǎo)獲取悉足，病人滿(mǎn)意度高。搶救物品、藥品處于備用狀態(tài)，輸液反響辦理及時(shí)。與醫(yī)生和其他人員溝通暢，病人需求滿(mǎn)足及時(shí)。臨床帶教計(jì)劃及時(shí)、落實(shí)有效，帶教對(duì)象滿(mǎn)意度高。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、有效，各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。參加護(hù)理查房、護(hù)搭理診、護(hù)理病案談?wù)摗⒆o(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)摗⒆o(hù)理質(zhì)量控制，能提出正確建議。消毒隔斷措施落實(shí)。十八、供應(yīng)室護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

供應(yīng)室護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)供應(yīng)室地域管理、物品交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。負(fù)責(zé)全院醫(yī)療器械、敷料的沖刷、包裝、消毒、保留、登記和發(fā)散、回完工作。負(fù)責(zé)落實(shí)醫(yī)院各種規(guī)章制度、操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。擔(dān)當(dāng)臨床帶教任務(wù)、參加護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)?、護(hù)理質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征采建議，及時(shí)改進(jìn)工作。負(fù)責(zé)消毒隔斷措施落實(shí)。任職條件獲取本專(zhuān)業(yè)上崗證。身體健康。熟悉供應(yīng)室專(zhuān)業(yè)基本理論、技術(shù)。崗位標(biāo)準(zhǔn)地域管理吻合要求、物品交接清、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)。醫(yī)療器械、敷料的沖刷、包裝、消毒、保留、登記和發(fā)散、回完工作及時(shí)，保證質(zhì)量?？剖覞M(mǎn)意度高。工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)，各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。5..臨床帶教計(jì)劃落實(shí)、護(hù)理差錯(cuò)、事故的談?wù)摗⒆o(hù)理質(zhì)量控制落實(shí)。與科室溝通及時(shí)，重視反響建議，改進(jìn)工作及時(shí)。消毒隔斷措施落實(shí)。十九、高壓氧室護(hù)士崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

高壓氧室護(hù)士

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下和醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。負(fù)責(zé)高壓氧室地域管理、物品交接、保留、完滿(mǎn)、干凈。負(fù)責(zé)落實(shí)高壓氧治療病人評(píng)估、觀察、治療、護(hù)理及健康教育工作，并準(zhǔn)時(shí)完成各種記錄。負(fù)責(zé)落實(shí)醫(yī)院各種規(guī)章制度、操作規(guī)程，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。參加主治疑難病例、死亡病例的談?wù)?。參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。擔(dān)當(dāng)臨床帶教任務(wù)、擔(dān)當(dāng)科室護(hù)理質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)消毒隔斷措施落實(shí)。任職條件護(hù)理專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷五年以上。身心健康。經(jīng)過(guò)高壓氧專(zhuān)業(yè)基本理論、技術(shù)，擁有上崗證。崗位標(biāo)準(zhǔn)地域管理吻合要求，物品、藥品等交接、保留、完滿(mǎn)、干凈達(dá)標(biāo)。工作相關(guān)的規(guī)章制度、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等落實(shí)。病人觀察觀及時(shí)、咨詢(xún)、治療和健康教育指導(dǎo)獲取悉足，病人滿(mǎn)意度高。搶救物品、藥品處于備用狀態(tài)，病人不良反響辦理及時(shí)。與醫(yī)生和其他人員溝通暢達(dá)。臨床帶教計(jì)劃及時(shí)、有效，帶教對(duì)象滿(mǎn)意度高。個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)、有效，各級(jí)核查達(dá)標(biāo)。無(wú)護(hù)理不當(dāng)造成的護(hù)理并發(fā)癥。消毒隔斷措施落實(shí)。二十、重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)上級(jí)部門(mén)

護(hù)理部

崗位名稱(chēng)

重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士長(zhǎng)

編號(hào)編寫(xiě)部門(mén)

護(hù)理部

擬準(zhǔn)時(shí)間

校正時(shí)間職責(zé)范圍1.在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，