學(xué)校學(xué)生管理細(xì)則6篇

學(xué)校學(xué)生管理細(xì)則6篇名目第1篇師專學(xué)校同學(xué)宿舍管理獎懲實(shí)施細(xì)則范文第2篇技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則方法第3篇技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范增、扣分條件評定細(xì)則第4篇z技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則第5篇技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范細(xì)則第6篇z中學(xué)學(xué)校同學(xué)個人德育檔案管理細(xì)則

【第1篇】z技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則

技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則

增、扣分條件

一、同學(xué)個人增分條件:

1、月考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分

2、每月出全勤者加5分。

3、樂觀參與班級和學(xué)校組織的集體活動者每次加5分。

4、敢于同不良傾向作斗爭,對破壞和違犯校紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和抵制者加10分。

5、學(xué)雷鋒、樹新風(fēng),為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(珍貴物品酌情加分)。

6、受班主任、任課老師和學(xué)校表揚(yáng)者加5分。

7、被評為“三好同學(xué)”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個月)。

8、同學(xué)干部能起到表率作用且樂觀負(fù)責(zé)者每月加6分;

9、課代表、組長、寢室長起到表率且樂觀負(fù)責(zé)者每月加4分。

二、同學(xué)個人扣分規(guī)定:

1、遲到、早退每次扣5分。

2、曠課每節(jié)或?qū)嵙?xí)課每小時扣10分。

3、事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。

4、課堂提問不及格或作業(yè)不按時交送者每次扣5分。

5、課堂紀(jì)律不好(說話、做小動作、看課外書籍、任憑走動等)者每次扣5分。

6、無故不參與班級、團(tuán)支部、學(xué)校組織的活動或不接受安排工扣10分,完成不仔細(xì)者扣5分,活動期間請假者扣2分。

7、集體勞動、大掃除當(dāng)天值日無故不參與者扣10分,完成不仔細(xì)者扣5分,請假者扣2分。

8、不敬重教職工或無理取鬧者扣10~20分。

9、抽煙、喝酒者首次發(fā)覺扣10分,并交押金50元,屢犯者扣50分,并請家長。

10、凡召開會議說話、做小動作受到批判者扣10分。

11、凡打架斗毆、罵人者依據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。

12、凡違犯公共場所規(guī)定者每次扣5~10分。

13、凡當(dāng)月成果有一門不及格者扣30分,期終考試另算。

14、同學(xué)干部、課代表、組長及寢室長未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無理~者加倍懲罰。

三、班級增分規(guī)定:

1、當(dāng)月全班出全勤者每人加15分。

2、凡集體或小組主動做好事受到表彰者每次加5~10分。

3、學(xué)校、實(shí)習(xí)場等各部門交給任務(wù)完成好,受到表揚(yáng)的班每次加10分

4、在衛(wèi)生、紀(jì)律檢查中獲第一名的班每次加10分。

5、期未被評為先進(jìn)集體的班級加20分。

四、班級扣分規(guī)定:

1、凡有遲到、早退的班每人次扣5分,有曠課的班每人次扣10分。

2、凡有打架斗毆的班每人次扣20分

3、凡召開各種會議受批判的班每次扣5~10分。

4、凡教室、宿舍環(huán)境衛(wèi)生檢查提出批判的班每次扣10分

5、課堂紀(jì)律不好的班每人次扣5分。

6、對學(xué)校安排的任務(wù)沒有完成的班扣10分,完成不好的班扣5分。

7、受到學(xué)校、實(shí)習(xí)廠等單位批判的班每次扣10分。

8、凡有弄虛作假的班依據(jù)情節(jié)扣10~30分。

【第2篇】技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范增、扣分條件評定細(xì)則

技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則--增、扣分條件

一、同學(xué)個人增分規(guī)定:

1.中、期考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分

2.每月出全勤者加5分。

3.樂觀參與班級和學(xué)校組織的集體活動者每次加5分。

4.敢于同不良傾向作斗爭,對破壞和違犯校紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和抵制者加10分。

5.學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)、為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(珍貴物品酌情加分)。

6.受班主任、任課老師和學(xué)校表揚(yáng)者加5分。

7.被評為“三好同學(xué)”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個月)。

8.同學(xué)干部能起到表率作用且樂觀負(fù)責(zé)者每月加6分;

9.課代表、組長、寢室長起到表率且樂觀負(fù)責(zé)者每月加4分。

二、同學(xué)個人扣分規(guī)定:

1.遲到、早退每次扣5分。

2.曠課每節(jié)或?qū)嵙?xí)課每小時扣10分。

3.事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。

4.課堂提問不及格或作業(yè)不按時交送者每次扣5分。

5.課堂紀(jì)律不好(說話、做小動作、看課外書籍、任憑走動等)者每次扣5分。

6.無故不參與班級、團(tuán)支部、學(xué)校組織的活動或不接受安排工扣10分,完成不仔細(xì)者扣5分,活動期間請假者扣2分。

7.集體勞動、大掃除當(dāng)天值日無故不參與者扣10分,完成不仔細(xì)者扣5分,請假者扣2分。

8.不敬重教職工或無理取鬧者扣10~20分。

9.抽煙、喝酒者首次發(fā)覺扣5分,屢犯者扣20分,并請家長。

10.在會議中說話、做小動作受到批判者扣10分。

11.凡打架斗毆、罵人者依據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。

12.凡違犯公共場所規(guī)定者每次扣5~10分。

13.同學(xué)干部、課代表、組長及寢室長未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無理鬧事者加倍懲罰。

【第3篇】技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范細(xì)則

技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則

技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則

增、扣分條件

一、同學(xué)個人增分條件:

1、月考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分

2、每月出全勤者加5分。

3、樂觀參與班級和學(xué)校組織的集體活動者每次加5分。

4、敢于同不良傾向作斗爭,對破壞和違犯校紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和抵制者加10分。

5、學(xué)雷鋒、樹新風(fēng),為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(珍貴物品酌情加分)。

6、受班主任、任課老師和學(xué)校表揚(yáng)者加5分。

7、被評為“三好同學(xué)”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個月)。

8、同學(xué)干部能起到表率作用且樂觀負(fù)責(zé)者每月加6分;

9、課代表、組長、寢室長起到表率且樂觀負(fù)責(zé)者每月加4分。

二、同學(xué)個人扣分規(guī)定:

1、遲到、早退每次扣5分。

2、曠課每節(jié)或?qū)嵙?xí)課每小時扣10分。

3、事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。

4、課堂提問不及格或作業(yè)不按時交送者每次扣5分。

5、課堂紀(jì)律不好(說話、做小動作、看課外書籍、任憑走動等)者每次扣5分。

6、無故不參與班級、團(tuán)支部、學(xué)校組織的活動或不接受安排工扣10分,完成不仔細(xì)者扣5分,活動期間請假者扣2分。

7、集體勞動、大掃除當(dāng)天值日無故不參與者扣10分,完成不仔細(xì)者扣5分,請假者扣2分。

8、不敬重教職工或無理取鬧者扣10~20分。

9、抽煙、喝酒者首次發(fā)覺扣10分,并交押金50元,屢犯者扣50分,并請家長。

10、凡召開會議說話、做小動作受到批判者扣10分。

11、凡打架斗毆、罵人者依據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。

12、凡違犯公共場所規(guī)定者每次扣5~10分。

13、凡當(dāng)月成果有一門不及格者扣30分,期終考試另算。

14、同學(xué)干部、課代表、組長及寢室長未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無理鬧事者加倍懲罰。

三、班級增分規(guī)定:

1、當(dāng)月全班出全勤者每人加15分。

2、凡集體或小組主動做好事受到表彰者每次加5~10分。

3、學(xué)校、實(shí)習(xí)場等各部門交給任務(wù)完成好,受到表揚(yáng)的班每次加10分

4、在衛(wèi)生、紀(jì)律檢查中獲第一名的班每次加10分。

5、期未被評為先進(jìn)集體的班級加20分。

四、班級扣分規(guī)定:

1、凡有遲到、早退的班每人次扣5分,有曠課的班每人次扣10分。

2、凡有打架斗毆的班每人次扣20分

3、凡召開各種會議受批判的班每次扣5~10分。

4、凡教室、宿舍環(huán)境衛(wèi)生檢查提出批判的班每次扣10分

5、課堂紀(jì)律不好的班每人次扣5分。

6、對學(xué)校安排的任務(wù)沒有完成的班扣10分,完成不好的班扣5分。

7、受到學(xué)校、實(shí)習(xí)廠等單位批判的班每次扣10分。

8、凡有弄虛作假的班依據(jù)情節(jié)扣10~30分。

【第4篇】z中學(xué)學(xué)校同學(xué)個人德育檔案管理細(xì)則

中學(xué)學(xué)校同學(xué)個人德育檔案管理細(xì)則

為了健全學(xué)校德育教育制度、規(guī)范班級管理、增加同學(xué)德育意識,把同學(xué)培育成為具有社會公德、良好文明衛(wèi)生習(xí)慣和遵紀(jì)守法的合格中同學(xué),結(jié)合我校實(shí)際,特制定同學(xué)個人德育檔案管理細(xì)則。

德育檔案

同學(xué)每人每學(xué)期基礎(chǔ)分100分。政教處、班主任可依據(jù)同學(xué)違紀(jì)狀況,按學(xué)?？鄯謽?biāo)準(zhǔn)賜予扣分,每學(xué)期總評一次,班主任按所評結(jié)果來評定同學(xué)操行:(1)85分以上為“a”;(2)75―84分為“b”;(3)60―74分為“c”;(4)60分以下為“d”。

德育管理

操行評定為“d”的同學(xué),本學(xué)期德育不合格,記入學(xué)籍檔案,并由校行政會爭論對其行政處分。

在整個學(xué)習(xí)階段(學(xué)校、高中)累計(jì)兩次評定為“d”等的同學(xué),德育操行不合格,不予畢業(yè),只發(fā)肄業(yè)證,并在升學(xué)評語或征兵入伍評語中照實(shí)反映。

開學(xué)未準(zhǔn)時到校注冊者每遲到一天扣德育2分,超過15天者注銷其學(xué)籍。

凡受扣分的同學(xué):

德育分扣滿5分,班級通報(bào)批判,交5元班費(fèi);

以后扣分每增加5分,同學(xué)交10元班費(fèi),班主任要準(zhǔn)時向家長通報(bào);

德育分累計(jì)扣滿15分者,屬于德育警報(bào),由班主任上報(bào)政教處,賜予同學(xué)個人德育警告處分,通告家長,并交50元保證金;

德育分累計(jì)扣滿25分者,屬于德育失誤,政教處賜予德育記過處分,通告家長,并交保證金100元;

德育分累計(jì)扣滿41分者,屬于德育事故,由校行政會打算,賜予同學(xué)個人留校察看處分,交保證金200元或開除。

班主任要保管的同學(xué)個人德育檔案,學(xué)期結(jié)束交回政教處存檔。

德育細(xì)則

上課遲到扣1分/次,曠課扣2分/節(jié);

無心向?qū)W,在課堂上(包括自習(xí)課)講話、下位,隨便進(jìn)出教室、擾亂課堂秩序者,每件次扣1分,頂撞老師(工作人員)扣2―5分;

3、無故不交作業(yè)者扣0.5分,上課睡覺者扣0.5分;

4、考試作弊者,每場次扣2分,未按要求考試,或影響考場秩序者扣1―2分;

5、早操、課間操、眼保健操缺到者,每次扣1分,不做者扣0.5分;

6、無故不上體育課、自習(xí)課、班會課,按曠課處理,每人次扣2分,自習(xí)課離開教室者扣2分;

7、衣著不整(穿奇裝異服、拖鞋、背心等)、佩戴首飾,每次扣1分,男生留長發(fā)扣1分,染發(fā)、燙發(fā)者扣2分,并責(zé)令改正;

8、違反寢室管理制度,午休、晚休不守紀(jì)律者每人次扣1―3分,夜不歸宿者扣15分;

9、打牌每人次扣5分,賭博每人次扣15分;

10、未按要求整理寢室內(nèi)務(wù)者,每次扣1分,值日生未按要求打掃寢室、教室、包干區(qū),每人次扣2分;

11、不愛衛(wèi)生、亂丟雜物者每次扣2分;

12、違反食堂用膳紀(jì)律,有意插隊(duì)、帶飯、倒飯菜者每件次扣2分;

13、損害公物,有意涂污課桌椅、墻面等扣2分,并照價賠償,賤踏草坪、攀折樹木、破壞校內(nèi)綠化者扣1分,有意涂改黑板報(bào)通知、公告或撕毀公告文件者扣2分;

14、未辦理請假手續(xù)私自離校者扣5分,爬圍墻者扣15分,請假條不規(guī)范者扣1分;

15、抽煙者每次扣5分,上課時間外出上網(wǎng)者扣15分;

16、污辱、欺侮同學(xué)者扣3分,打架、鬧事者扣15分,影響惡劣或造成嚴(yán)峻后果者扣25分;

17、在校同學(xué)不準(zhǔn)談戀愛,違者視情節(jié)輕重賜予扣德育分10分,或賜予停課反省,退學(xué)處理;

四、說明:

1、凡違反《**中學(xué)關(guān)于處分違紀(jì)同學(xué)條例》者予以警告處分并扣個人德育分15分,記過以上處分扣德育分25―40分,有違法行為者,經(jīng)公安機(jī)關(guān)審查扣德育分40分;

2、同學(xué)有其他方面違紀(jì),而德育細(xì)則上未寫明的,由校行政會討論后再賜予扣分;

3、科任老師可視同學(xué)違紀(jì)情節(jié),向班主任提出對違紀(jì)同學(xué)的扣分看法,由班主任按標(biāo)準(zhǔn)扣分;

4、保證金由班主任負(fù)責(zé)收繳管理;

5、班主任每周匯總一次同學(xué)德育扣分狀況,政教處每月匯總審查同學(xué)德育檔案;

6、好人好事及表現(xiàn)良好的同學(xué),由班主任酌情加分。

**中學(xué)政教處

【第5篇】師專學(xué)校同學(xué)宿舍管理獎懲實(shí)施細(xì)則范文

師專學(xué)校同學(xué)宿舍管理獎懲實(shí)施細(xì)則

為嚴(yán)明紀(jì)律,落實(shí)崗位職責(zé)和規(guī)章制度,充分調(diào)動員工的工作樂觀性,提高同學(xué)宿舍的服務(wù)管理水平,特制訂本員工獎懲實(shí)施細(xì)則。

第一條員工有下列行為之一系稍微過失,視其情節(jié)輕重、態(tài)度好壞并將受到口頭警告并罰1―10分。

1、當(dāng)班時會見親友或用辦公電話談天。

2、當(dāng)班時干私活,接聽電話不準(zhǔn)時、不規(guī)范、語言不文明。

3、遲到、早退、聚眾閑聊。

4、代人請假、事后補(bǔ)假。

5、當(dāng)班不穿工作服、不配戴工號牌。

6、在同學(xué)宿舍隨地吐痰或亂扔廢棄物。

7、值班室衛(wèi)生狀況差。

8、個人儀表不干凈。

9、未經(jīng)許可擅自動用同學(xué)宿舍物品。

10、參與會議及活動無故遲到、早退、缺席。

11、未經(jīng)允許將私人物品帶入工作崗位或值班室。

12、帶出同學(xué)宿舍的大型、珍貴物品不作檢查、登記。

13、外部人員進(jìn)出同學(xué)宿舍不嚴(yán)格履行登記手續(xù)。

14、私配鑰匙、擅自加鎖。

15、當(dāng)班時間收看(聽)音像、電視、玩嬉戲。

16、在同學(xué)宿舍內(nèi)公共區(qū)域吸煙、喝酒。

17、當(dāng)班時看報(bào)刊雜志和從事與工作無關(guān)的任何活動。

18、值班場所臟、亂、差,物品擺放不整齊、不規(guī)范。

19、在同學(xué)面前有打哈欠、挖鼻孔、伸懶腰、剪指甲、掏耳朵、化妝、剔牙等不禮貌行為。

20、工作區(qū)域有長明燈、長流水現(xiàn)象和離開時不關(guān)門窗等。

21、擅自帶親友、家屬或其他外來人員在寢室留宿。

22、無故遲到、早退10分鐘以上30分鐘以下(30分鐘以上按曠工處理)。

其次條員工有下列行為之一系嚴(yán)峻過失,視其情節(jié)輕重、態(tài)度好壞,

將受到通報(bào)批判并罰10-50分。

1、非公司規(guī)定休息時間內(nèi)睡覺。

2、粗言穢語,與同學(xué)或員工吵架。

3、工作服務(wù)態(tài)度差、處理問題不準(zhǔn)時造成不良影響或同學(xué)投訴。

4、接到加班通知,無故不到崗。

5、不執(zhí)行安全規(guī)定,出同學(xué)宿舍拒絕門衛(wèi)檢查攜帶物品、私拉亂接電線等。

6、不執(zhí)行門衛(wèi)管理規(guī)定,將外部人員放入同學(xué)宿舍。

7、呈交虛假證明、資料和謊報(bào)狀況,弄虛作假。~

8、動用同學(xué)物品或私拿同學(xué)遺留物品。

9、未經(jīng)物主同意,擅自使用同學(xué)的電腦、手機(jī)、商務(wù)通和其它物品。

10、不聽從管理、拒絕或不完成安排的工作,頂撞領(lǐng)導(dǎo)。

11、未經(jīng)許可頂替或被頂替值班。

12、擅離工作崗位、擅自調(diào)班。

13、在同學(xué)宿舍內(nèi)參加賭博。

14、接受同學(xué)贈與物品或請吃。

15、在同學(xué)宿舍內(nèi)亂寫亂畫或污染同學(xué)宿舍衛(wèi)生。

16、在同學(xué)宿舍私自出售物品或進(jìn)行其它營利活動。

17、未能準(zhǔn)時發(fā)覺并報(bào)告存在的安全隱患。

18、發(fā)覺違章用電、打架斗毆等影響同學(xué)宿舍安全的隱患和鬧事苗頭時不制止或報(bào)告處置不準(zhǔn)時。

19、因工作失職導(dǎo)致信息傳遞不暢,引起不良后果。

20、對損壞同學(xué)宿舍利益的行為不報(bào)告、不制止。

21、損壞同學(xué)宿舍或同學(xué)的財(cái)物,情節(jié)稍微。

22、在同學(xué)或同事中搬弄事非造成不良影響。

23、誣蔑、誹謗他人、影響員工聲譽(yù)和工作。

24、利用職權(quán)謀取私利或挾嫌報(bào)復(fù)。

25、將同學(xué)宿舍員工內(nèi)部沖突在同學(xué)或外部人員中散布的。

26、同學(xué)投訴未準(zhǔn)時妥當(dāng)處理。

27、擅自帶人進(jìn)入同學(xué)寢室、辦公室、庫房、配電室等工作重地。

第三條員工有下列行為之一者系重大過失,將被解除勞動合同。

1、盜竊同學(xué)、同學(xué)宿舍和員工財(cái)物。

2、損壞公物情節(jié)嚴(yán)峻。

3、污辱、謾罵、恐嚇、毆打同學(xué)或他人

4、索要同學(xué)物品。

5、煽動鬧事、打架斗毆。

6、造謠滋事、損壞同學(xué)宿舍及學(xué)校聲譽(yù)。

7、因工作失職給同學(xué)宿舍造成5千元以上、給同學(xué)造成2千元以上經(jīng)濟(jì)損失。

8、消極怠工,不履行職責(zé)、完不成工作任務(wù)。

9、違反勞動紀(jì)律,一學(xué)期累計(jì)礦工3天以上、不按時上下班、擅離職守累計(jì)5次以上。

10、不聽從管理,頂撞領(lǐng)導(dǎo),教育不思悔改。

第四條員工有下列情行之一,將視其詳細(xì)狀況賜予口頭表揚(yáng)、通報(bào)表彰、升職加薪或賜予20―100分的嘉獎。

1、為改進(jìn)同學(xué)宿舍的服務(wù)管理提出合理化建議并被接受的。

2、為同學(xué)供應(yīng)樂觀熱心服務(wù),受到學(xué)校、上級和同學(xué)表揚(yáng)。

3、拾金不昧,事跡突出。

4、發(fā)覺事故隱患,準(zhǔn)時實(shí)行有效措施,防止各類重大事故發(fā)生。

5、為維護(hù)同學(xué)、同學(xué)宿舍和他人生命、財(cái)產(chǎn)安全表現(xiàn)突出。

6、勇于揭發(fā)違法亂紀(jì)、徇私舞弊行為。

7、見義勇為,制止違法犯罪行為。

8、節(jié)省水電、衛(wèi)生工具、辦公用品成果突出。

9、對外接待中,優(yōu)質(zhì)服務(wù),表現(xiàn)突出受到領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)。,

10、重要工作表現(xiàn)突出。

11、有其它突出表現(xiàn)。

第四條嘉獎的執(zhí)行

1、本獎懲細(xì)則實(shí)行積分制,獎懲所得分值為每分人民幣1元。

2、凡受獎懲均需開具《同學(xué)同學(xué)宿舍獎懲通知單》。

3、除特別狀況外,獎罰在次月工資中兌現(xiàn)。

第五條員工申訴

1、對員工執(zhí)行嘉獎或紀(jì)律處分時,應(yīng)當(dāng)面對當(dāng)事員工講明事實(shí)依據(jù)和理由,而且允許員工發(fā)表不同看法。

2、凡解除員工聘用合同的,須經(jīng)后勤服務(wù)總公司領(lǐng)導(dǎo)討論打算。

3、員工對嘉獎或懲罰打算不服的,必需在打算下達(dá)后3日內(nèi),以書面形式直接向后勤服務(wù)總公司辦公室提出,辦公室在7日內(nèi)做出處理。對后勤服務(wù)總公司辦公室的處理不服的,由后勤服務(wù)總公司辦公會議作出處理。

4、員工逾期申訴不予受理。

【第6篇】技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則方法

技工學(xué)校同學(xué)管理日常行為規(guī)范評定細(xì)則

增、扣分條件

一、同學(xué)個人增分條件:

1、月考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分

2、每月出全勤者加5分。

3、樂觀參與班級和學(xué)校組織的集體活動者每次加5分。

4、敢于同不良傾向作斗爭,對破壞和違犯校紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和抵制者加10分。

5、學(xué)雷鋒、樹新風(fēng),為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(珍貴物品酌情加分)。

6、受班主任、任課老師和學(xué)校表揚(yáng)者加5分。

7、被評為“三好同學(xué)”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個月)。

8、同學(xué)干部能起到表率作用且樂觀負(fù)責(zé)者每月加6分;

9、課代表、組長、寢室長起到表率且樂觀負(fù)責(zé)者每月加4分。

二、同