職場新人素質(zhì)與禮儀常識三篇

精品文檔職場新人素質(zhì)與禮儀常識三篇職場新人素質(zhì)與禮儀常識三篇職場新人素質(zhì)與禮儀1職場禮儀是禮儀中的一種，而對于一個(gè)人而言，擁有良好的禮儀無疑是相當(dāng)重要的。職場禮儀是展現(xiàn)一個(gè)人職業(yè)化程度的最主要標(biāo)準(zhǔn)，禮儀不單單是禮貌，是職場人為人處世的根本前提。國人講禮儀是一種自我修煉，是律己行為，管住自己，獨(dú)善其身；而國際禮儀講的是交往藝術(shù)，是待人接物之道。禮儀要求人和人打交道保持適當(dāng)間隔，間隔產(chǎn)生美感，適當(dāng)?shù)拈g隔是對對方的尊重。國際交往中，拉開間隔假如適當(dāng)，有助于交往的順暢；換言之，不要隨意套近乎。人際交往要使用稱呼，國際慣例是使用尊稱，而尊稱的一個(gè)根本技巧是“就高不就低”。職場禮儀，是指人們在職業(yè)場所中應(yīng)當(dāng)遵循的一系列禮儀標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)會這些禮儀標(biāo)準(zhǔn)，將使一個(gè)人的職業(yè)形象大為進(jìn)步。職業(yè)形象包括內(nèi)在的和外在的兩種主要因素，而每一個(gè)職場人都需要樹立塑造并維護(hù)自我職業(yè)形象的意識。理解、掌握并恰當(dāng)?shù)貞?yīng)用職場禮儀有助于完善和維護(hù)職場人的職業(yè)形象，會使你在工作中左右逢，使你的事業(yè)蒸蒸日上，做一個(gè)成功職業(yè)人。成功的職業(yè)生涯并不意味著你要才華橫溢，更重要的是在工作中你要有一定的職場技巧，用一種恰當(dāng)合理方式與人溝通和交流，這樣你才能在職場中贏得別人的尊重，才能在職場中獲勝。職場禮儀是一個(gè)人的思想道德程度、個(gè)人修養(yǎng)的外在表現(xiàn)在職場上，很多時(shí)候我們所接觸的人都可能是自己第一次見的人，而這個(gè)時(shí)候，如何讓那些對自己絲毫不熟的人最快地承受自己，職場禮儀無疑是很大的一個(gè)加分項(xiàng)。職場禮儀是在人際交往中，以一定的、約定俗成的程序方式來表現(xiàn)的律己敬人的過程，涉及穿著、交往、溝通、情商等內(nèi)容，包括根本的不遲到、不早退等等。一個(gè)人假如能擁有較好的職場禮儀，那么在別人看來，這個(gè)人也會有較好的思想道德程度和個(gè)人修養(yǎng)。職場新人素質(zhì)與禮儀2一.首先明確什么是職業(yè)禮儀就要畢業(yè)了，誰不想找份好工作?所以，這面試的第一關(guān)簡直比會情人還重要，給人的印象既不能太弱，也不能太過.除了良好的談吐舉止外，令人舒適和喜歡的外表也是極為重要的.這時(shí)，巧妙的化裝就顯出了非同凡響的意義.清爽潤澤的妝面，不僅讓人覺得朝氣蓬勃，更能在無言中顯示出良好的個(gè)人修養(yǎng)和富于個(gè)性的審美興趣.假如妝面可以與投報(bào)單位的職業(yè)特征巧妙結(jié)合，那么更能表現(xiàn)出你的機(jī)智與靈敏.可是，在校的大局部女孩子都是不太化裝的.怎么辦呢?所謂”素面朝天”總比”畫虎不成反類犬”要好，至少不至于落個(gè)沒品位的惡俗印象.但說實(shí)在的，這總是一個(gè)小小的遺憾.有統(tǒng)計(jì)說明，能在大街上博得高回頭率的幾乎都是化過妝的女子.相信面試也是一樣.想得到百分百的完美印象，有心的同學(xué)還是應(yīng)該試試淡妝的魅力.這就是必要的職業(yè)禮儀。職業(yè)禮儀是在人際交往中，以一定的、約定俗成的程序、方式來表現(xiàn)的律己、敬人的過程，涉及穿著、交往、溝通、情商等內(nèi)容。從個(gè)人修養(yǎng)的角度來看，禮儀可以說是一個(gè)人內(nèi)在修養(yǎng)和素質(zhì)的外在表現(xiàn)；從交際的角度來看，禮儀可以說是人際交往中適用的一種藝術(shù)，一種交際方式或交際方法；是人際交往中約定俗成的'示人以尊重、友好的習(xí)慣做法；從傳播的角度來看，禮儀可以說是在人際交往中進(jìn)展互相溝通的技巧。職場新人素質(zhì)與禮儀3二.面試禮儀走進(jìn)房間的時(shí)候走進(jìn)房間的時(shí)候自己的名字被喊到，就有力地答一聲“是”，然后再進(jìn)門。假如門關(guān)著的話，就要以里面聽得見的力度敲門，聽到回復(fù)后再進(jìn)去。開門關(guān)門盡量要輕，向招聘方各位行過禮之后，清楚地說出自己的名字。坐姿在沒有聽到“請坐”之前，絕對不可以坐下，面試官還沒有開口，就順勢把自己掛在椅子上的人，已經(jīng)扣掉了一半分?jǐn)?shù)了，從門口走進(jìn)來的時(shí)候，也要挺起胸膛堂堂正正的走。坐下時(shí)也不要在椅沿上輕坐，要舒適地坐進(jìn)去。并攏雙膝，把手自然的放在上面。使用敬語使用過分夸大的敬語是一件令雙方都很為難的事。所以，這一點(diǎn)在平時(shí)待人接物上下工夫，如習(xí)慣于對長輩說敬語等。視線處理說話時(shí)不要低頭，要看著對方的眼睛或眉間，不要回避視線。不要一味直勾勾地盯著對方的眼睛也會覺得突兀。做出詳細(xì)答復(fù)前，可以把視線投在對方背景上，如墻上約兩三秒鐘做考慮，不宜過長，開口答復(fù)下列問題時(shí)，應(yīng)該把視線收回來。要集中注意力無論談話投機(jī)與否，或者對方有其他的活動(dòng)，如暫時(shí)處理一下文件，接個(gè)等，你都不要因此分散注意力。不要四處看，顯出似聽非聽的樣子。假如你對對方的提問漫不經(jīng)心，言論空洞，或是隨意解釋某種現(xiàn)象，輕率下斷語，借以表現(xiàn)自己的高明，或是連珠炮似地發(fā)問，讓對方覺得你過分熱心和要求太高，以致于難以對付，這都容易破壞交談，是不好的交談習(xí)慣。知之為知之，不知為不知在面試場上，常會遇到一些不熟悉，曾經(jīng)熟悉如今竟忘記或根本不懂的問題。面臨這種情況，默不作聲、回避問題是失策；牽強(qiáng)附會、“強(qiáng)不知為知之”更是拙劣，坦率成認(rèn)為上策。面試前五分鐘最后檢查一下儀表需不需要補(bǔ)一下妝，看看發(fā)型有沒有亂，口紅及齒間有沒有事物等，用小鏡子照一下。在感覺