學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟建設(shè)工作實(shí)施方案

學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟建設(shè)工作實(shí)施方案為全面貫徹有關(guān)文件要求，體現(xiàn)“立足地方、面向、接軌國(guó)際、獨(dú)具”的辦學(xué)思路，對(duì)接教育部指導(dǎo)地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展要求，匯聚社會(huì)力量，搭建合作平臺(tái)，發(fā)揮集團(tuán)效應(yīng)，提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量，推進(jìn)鮮明的應(yīng)用型本科高校建設(shè)，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展。擬由XX學(xué)院發(fā)起，成立XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟，聯(lián)盟的基本內(nèi)容及組織工作方案如下:一、聯(lián)盟基本內(nèi)容（一）聯(lián)盟性質(zhì)XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟是學(xué)院為依托，有關(guān)部門、企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、高等院校、科研院所等單位自愿參加的開放式合作平臺(tái)。旨在通過聯(lián)盟成員之間開展信息溝通、人才培養(yǎng)、業(yè)務(wù)合作、資源共享、課題研究、政策咨詢等共享性活動(dòng)，形成全方位、多層次、緊密型的合作關(guān)系。本聯(lián)盟是公益性和開放式非官方合作組織，相關(guān)單位不論隸屬關(guān)系、所有制性質(zhì)，均可自愿加入。聯(lián)盟實(shí)行理事會(huì)負(fù)責(zé)制，秘書處設(shè)在XX學(xué)院。（二）聯(lián)盟宗旨本著“合作、融入、共贏”的原則，匯聚社會(huì)各方力量，搭建合作平臺(tái)，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，立足資源共享，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。通過加強(qiáng)成員單位的合作，優(yōu)化我校辦學(xué)條件，拓寬辦學(xué)途徑，提高辦學(xué)水平，以期達(dá)到提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量、推動(dòng)科技轉(zhuǎn)化、強(qiáng)化社會(huì)服務(wù)功能、帶動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展的目的。（三）合作內(nèi)容與方式XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟成員之間的合作內(nèi)容與方式主要包括：信息交流：通過聯(lián)盟網(wǎng)站、論壇、會(huì)議等形式，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展與資源共享的信息交流，為聯(lián)盟成員單位提供人力資源服務(wù)、校企合作項(xiàng)目信息。人才培養(yǎng)：入盟成員單位通過互相開放教育培訓(xùn)、生產(chǎn)研發(fā)、設(shè)備設(shè)施、人力資源、就業(yè)崗位、社會(huì)市場(chǎng)等綜合資源，通過參與高校人才培養(yǎng)方案修訂、專業(yè)課程的設(shè)置、訂單式人才培養(yǎng)、技能大賽、高校之間跨校第二專業(yè)、跨校選課互認(rèn)學(xué)分等方式，推動(dòng)院校和企業(yè)等社會(huì)部門的人才培養(yǎng)合作，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。師資交流：成員之間師資互聘，高校聘請(qǐng)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員和管理人員為兼職教師或開設(shè)流動(dòng)講座與專題講座，企業(yè)聘請(qǐng)高校教師參與技術(shù)人員培養(yǎng)工作，構(gòu)筑聯(lián)盟內(nèi)企業(yè)人員和院校師資培訓(xùn)互動(dòng)平臺(tái)。項(xiàng)目開發(fā)：整合資源，共享實(shí)驗(yàn)、研發(fā)條件，合理分工協(xié)作，根據(jù)組織會(huì)員單位自愿，跨單位組織專業(yè)技術(shù)人員、教師開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)開發(fā)和技術(shù)服務(wù)工作。入盟成員單位有權(quán)優(yōu)先參加聯(lián)盟組織的級(jí)課題研究，提升科研教學(xué)實(shí)力，共享研究成果。校企共建：通過聯(lián)盟平臺(tái)，以校企聯(lián)動(dòng)的方式，集聚教育與產(chǎn)業(yè)合作的綜合優(yōu)勢(shì)，打造產(chǎn)教融合、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地等校企一體的品牌項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)聯(lián)盟內(nèi)院校與企業(yè)優(yōu)質(zhì)資源共享。（四）聯(lián)盟組織機(jī)構(gòu)聯(lián)盟管理機(jī)構(gòu)有：聯(lián)盟理事會(huì)、聯(lián)盟秘書處和各專門委員會(huì)。其中聯(lián)盟理事會(huì)是決策機(jī)構(gòu)，聯(lián)盟秘書處為日常辦事機(jī)構(gòu)，各專門委員會(huì)為合作工作機(jī)構(gòu)。聯(lián)盟采取理事會(huì)共商機(jī)制，每年召開1-2次全體會(huì)議，特殊情況下可以召開專題會(huì)議。理事會(huì)由各成員單位負(fù)責(zé)人組成，設(shè)名譽(yù)理事長(zhǎng)若干名，理事長(zhǎng)1名，副理事長(zhǎng)若干名，常務(wù)理事和理事若干名，其中，理事長(zhǎng)由理事會(huì)根據(jù)建議名單推舉產(chǎn)生。理事會(huì)的職責(zé)是制定聯(lián)盟合作工作計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，督促成員單位承擔(dān)聯(lián)盟各項(xiàng)工作任務(wù)的進(jìn)度，協(xié)調(diào)各成員單位之間的多方位合作，挖掘各成員單位中的資源潛能，實(shí)現(xiàn)資源互補(bǔ)等。聯(lián)盟秘書處是理事會(huì)的常設(shè)機(jī)構(gòu)，設(shè)在XX學(xué)院教務(wù)處，設(shè)秘書長(zhǎng)一名，由教務(wù)處處長(zhǎng)擔(dān)任，成員若干。具體負(fù)責(zé)聯(lián)盟的日常事務(wù)及各項(xiàng)組織工作，審核和接納新會(huì)員，受理會(huì)員退出聯(lián)盟的申請(qǐng)；具體落實(shí)理事會(huì)制定的各項(xiàng)計(jì)劃，督促各專門委員會(huì)工作，同時(shí)開展工作研討和編印《XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟工作通訊》，負(fù)責(zé)組織安排聯(lián)盟會(huì)員的聯(lián)誼活動(dòng)，建章立制，溝通信息，加強(qiáng)管理。各專門委員會(huì)根據(jù)需要分類組建，成員由參盟單位的相關(guān)負(fù)責(zé)人組成，以項(xiàng)目等方式開展工作，具體工作由理事會(huì)牽頭協(xié)調(diào)，理事單位具體承辦。（五）聯(lián)盟會(huì)員管理加入聯(lián)盟的機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備以下三個(gè)條件：（1）承認(rèn)本聯(lián)盟章程，有加入本聯(lián)盟的意愿。（2）具有獨(dú)立法人資格的部門、企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、高等院校、科研院所等。（3）在本區(qū)域或行業(yè)內(nèi)具有一定的實(shí)力和影響力。加入聯(lián)盟的可以通過以下三個(gè)程序：（1）擬參盟單位提交入會(huì)申請(qǐng)書。（2）經(jīng)理事會(huì)審議通過。（3）由聯(lián)盟發(fā)給會(huì)員單位證書及牌匾。會(huì)員單位享有的權(quán)利：（1）享有聯(lián)盟服務(wù)的優(yōu)先權(quán)，免費(fèi)或優(yōu)先、優(yōu)惠獲取聯(lián)盟提供的信息服務(wù)。（2）參加聯(lián)盟組織的各類活動(dòng)，免費(fèi)或優(yōu)先、優(yōu)惠參加聯(lián)盟參與主辦、協(xié)辦的其他業(yè)界大型活動(dòng)。（3）具有對(duì)聯(lián)盟工作的批評(píng)、建議權(quán)與監(jiān)督權(quán)，向理事會(huì)提出議案，提出修改章程的建議等。（4）退會(huì)自由。會(huì)員單位應(yīng)履行的義務(wù)（1）遵守聯(lián)盟章程，維護(hù)聯(lián)盟的合法權(quán)益、社會(huì)聲譽(yù)，積極參加聯(lián)盟組織的各項(xiàng)活動(dòng)。（2）執(zhí)行理事會(huì)決議，按時(shí)完成聯(lián)盟交辦的工作。（3）與同業(yè)交流知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)并共享資源。（4）按照聯(lián)盟要求向聯(lián)盟反映情況，提供有關(guān)資料、數(shù)據(jù)。（5）對(duì)從聯(lián)盟獲得的資訊情報(bào)保密。二、組織工作方案（一）成立XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟工作領(lǐng)導(dǎo)小組作為發(fā)起單位，我校成立XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)聯(lián)盟籌備、管理、考核工作。具體成員如下:組長(zhǎng)：XXX副組長(zhǎng)：XXX成員：XXX、XXX、XXX、XXX領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，XXX兼任辦公室主任，XXX兼任辦公室副主任，辦公室常設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)在教務(wù)處。（二）廣泛宣傳發(fā)動(dòng)結(jié)合我校教育思想觀念大討論活動(dòng)，在深入學(xué)習(xí)《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》、《現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)規(guī)劃》和《教育部關(guān)于地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展的指導(dǎo)意見》的基礎(chǔ)上，向全校教職員工宣傳建立XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟的意義、聯(lián)盟性質(zhì)、合作內(nèi)容與方式等。鼓勵(lì)廣大教職員工積極參與聯(lián)盟建設(shè)和對(duì)外宣傳工作。（三）遴選、邀集聯(lián)盟成員我校作為聯(lián)盟的發(fā)起單位和將來開展工作的依托單位，多渠道遴選、邀集聯(lián)盟成員是聯(lián)盟成立的基礎(chǔ)工作，具體方式如下：聯(lián)盟合作伙伴必須符合入盟條件，并能夠與我校開展緊密合作。各二級(jí)學(xué)院根據(jù)自身專業(yè)建設(shè)的需求，每個(gè)專業(yè)聯(lián)系一個(gè)以上校外單位作為聯(lián)盟合作伙伴；各職能部門根據(jù)自身工作性質(zhì)和需要聯(lián)系聯(lián)盟合作伙伴。并將合作伙伴單位的基本情況、擬合作內(nèi)容與方式等信息（已建立合作關(guān)系的還要將合作協(xié)議、合作進(jìn)展情況）報(bào)送XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。聯(lián)盟工作領(lǐng)導(dǎo)小組依照合作原則，對(duì)符合條件的合作單位進(jìn)行初步遴選。以學(xué)校名義向合作單位發(fā)出邀請(qǐng)，并將合作宗旨、合作方式等章程內(nèi)容向合作單位說明，廣泛征求合作單位意見。（四）召開成立大會(huì)成立聯(lián)盟領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)在前期遴選、聯(lián)系和邀請(qǐng)等工作的基礎(chǔ)上，召開XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟成立大會(huì)。成立聯(lián)盟理事會(huì)，確定聯(lián)盟理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)成員。成立聯(lián)盟秘書處，確定秘書長(zhǎng)等。審議通過聯(lián)盟章程由XX學(xué)院向大會(huì)提交XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟章程草案，進(jìn)行充分討論，并依照會(huì)議程序進(jìn)行表決通過。召開合作發(fā)展論壇及項(xiàng)目合作會(huì)議組織參會(huì)成員單位召開合作發(fā)展論壇和項(xiàng)目合作會(huì)議，對(duì)應(yīng)用型本科高校發(fā)展方式、校企合作、人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)等問題進(jìn)行專題研究；我校和會(huì)員單位、會(huì)員單位之間進(jìn)行項(xiàng)目合作洽談，并將專家學(xué)者與會(huì)論文收集整理，對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行登記備案。（五）制定《XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟建設(shè)工作條例》依據(jù)《XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟章程》，制定《XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟建設(shè)工作條例》。具體內(nèi)容有合作發(fā)展聯(lián)盟建設(shè)的基本思路，合作發(fā)展聯(lián)盟建設(shè)的主要工作內(nèi)容，合作發(fā)展聯(lián)盟工作領(lǐng)導(dǎo)小組和下設(shè)辦公室的主要職責(zé)，合作發(fā)展聯(lián)盟的管理措施等。（六）建立網(wǎng)站、掛牌成立大會(huì)召開以后，整理聯(lián)盟組織成立的相關(guān)材料，建立聯(lián)盟網(wǎng)站，并及時(shí)公布合作信息；完成與合作單位的掛牌儀式。待條件成熟時(shí)可以到民政部門登記注冊(cè)。三、任務(wù)安排表XX學(xué)院合作發(fā)展聯(lián)盟建設(shè)工作任務(wù)安排表（略）四、工作要求（一）認(rèn)真實(shí)施責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，研究制定相關(guān)配套文件，實(shí)施措施和工作安排，把任務(wù)安排與日常工作、階段工作相結(jié)合，穩(wěn)步推進(jìn)實(shí)施