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文檔簡介
以改革創(chuàng)新精神
加快推進基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)
2009年9月21日
以改革創(chuàng)新精神
加快推進基層農(nóng)Page2主要內(nèi)容:改革與建設(shè)的總體情況鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)技推廣機構(gòu)改革與建設(shè)的意見示范縣體系改革與建設(shè)的有關(guān)要求2009年運行機制創(chuàng)新試點工作實行改革與建設(shè)進展報告制度
Page2主要內(nèi)容:改革與建設(shè)的總體情況(一)改革與建設(shè)總體情況(一)改革與建設(shè)總體情況基層農(nóng)技推廣體系改革進展
2006年,國務(wù)院30號文件出臺后,各級政府和農(nóng)業(yè)部門認(rèn)真貫徹落實中央要求,加大改革力度。出臺貫徹實施文件(29個省份,西藏、新疆);開展督導(dǎo)檢查(不少省份以省政府的名義開展);加大投入力度(財政項目、條件建設(shè));創(chuàng)新運行機制(包村聯(lián)戶、責(zé)任推廣、績效考評等各縣深化改革(管理體制、機構(gòu)設(shè)置、人員編制、財政保障)(安徽、浙江、寧夏、貴州、河北等省措施)基層農(nóng)技推廣體系改革進展2006年基層農(nóng)技推廣體系改革進展截止2009年6月底,全國共有1834個縣(市、區(qū)、旗)上報了改革實施方案,占應(yīng)上報縣(市、區(qū)、旗)總數(shù)的68.7%;改革基本完成縣(市、區(qū)、旗)共1081個,占總數(shù)的40.5%;改革正在實施縣(市、區(qū)、旗)共544個,占總數(shù)的18.9%。(各省上報數(shù))基層農(nóng)技推廣體系改革進展截止2009年6基層農(nóng)技推廣體系改革進展與中央要求相比,不少省份改革與建設(shè)工作還有較大差距,工作進展慢、保障條件不足。有機構(gòu),但管理體制不順;有隊伍,但人員素質(zhì)不高;運行機制有創(chuàng)新,但普及面不廣;工作條件普遍較差。基層農(nóng)技推廣體系改革進展與中央要求相比,不少省份改革與中央作出全面部署
按照強化公益性職能、放活經(jīng)營性服務(wù)要求,明確職能、合理設(shè)置機構(gòu)、理順管理體制、科學(xué)核定編制、創(chuàng)新人事管理制度、放活經(jīng)營性服務(wù)、培育多元化服務(wù)組織,保證供給履行公益性職能所需資金,完善改革的配套措施、妥善分流和安置富余人員。
——國發(fā)〔2006〕30號文件中央作出全面部署按照強化公益性職能、放活經(jīng)營性服中央作出全面部署
加強農(nóng)業(yè)公共服務(wù)能力建設(shè),創(chuàng)新管理體制,提高人員素質(zhì),力爭三年內(nèi)在全國普遍健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、動植物疫病防控、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等公共服務(wù)機構(gòu),逐步建立村級服務(wù)站點。
——黨的十七屆三中全會中央作出全面部署加強農(nóng)業(yè)公共服務(wù)能力建設(shè),創(chuàng)新管中央作出全面部署按照3年內(nèi)在全國普遍健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、動植物疫病防控、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等公共服務(wù)機構(gòu)的要求,盡快明確職責(zé)、健全隊伍、完善機制、保障經(jīng)費,切實增強服務(wù)能力。
——2009年中央1號文件中央作出全面部署按照3年內(nèi)在全國普遍健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)中央作出全面部署加大農(nóng)業(yè)科技投入,加強農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新成果推廣和服務(wù)能力建設(shè)。健全基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、動植物疫病防控、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等到公共服務(wù)機構(gòu)。
——2009年政府工作報告中央作出全面部署加大農(nóng)業(yè)科技投入,加強農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)中央作出全面部署鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所可實行以鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理為主,上級業(yè)務(wù)部門進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)的管理體制;經(jīng)省級人民政府批準(zhǔn),也可實行以上級主管部門管理為主或按區(qū)域設(shè)置機構(gòu)的體制。加強農(nóng)業(yè)公共服務(wù)能力建設(shè),創(chuàng)新管理體制,提高人員素質(zhì),力爭3年內(nèi)在全國普遍健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、動植物疫病防控、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等公共服務(wù)機構(gòu)。
——2009年中辦發(fā)4號中央作出全面部署鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所可實行以鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理為主
——回良玉在我部向國務(wù)院呈報的《關(guān)于加快推進基層農(nóng)技
推廣體系改革與建設(shè)有關(guān)情況的報告》上的批示
基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系是建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的重要依托,也是長期困擾我們的一大難題,應(yīng)按照十七屆三中全會精神和國務(wù)院有關(guān)要求,加快推進改革建設(shè)。關(guān)鍵是健全機構(gòu),改善條件,增強活力,提高公共服務(wù)能力?!亓加裨谖也肯驀鴦?wù)院呈報的《關(guān)于加快推進基農(nóng)業(yè)部高度重視1、部黨組將工作職能調(diào)整到科教司,實現(xiàn)了推廣工作與體系建設(shè)結(jié)合,為全面推進新型農(nóng)業(yè)科技體系創(chuàng)造了條件;2、作為農(nóng)業(yè)部當(dāng)前重要工作來抓,學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的重要內(nèi)容,多位部領(lǐng)導(dǎo)共同抓;3、孫部長多次作出重要批示,部領(lǐng)導(dǎo)積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào),多次召開專題會議研究部署。農(nóng)業(yè)部高度重視1、部黨組將工作職能調(diào)整到科教司,實現(xiàn)了推廣工科教司認(rèn)真落實中央和部黨組的要求和部署成立工作推進組,白司長任組長、楊司長、劉司長任副組長,體系處、推廣處、教育處、產(chǎn)業(yè)處共同承擔(dān)。赴重點省份調(diào)研、調(diào)度工作進展、召開100名基層站長座談會,部分省份及專家座談會;召開行業(yè)司局、部屬四站、綜合司局座談會聽取意見;與中編辦、財政部、發(fā)改委、人保部等協(xié)調(diào)相關(guān)政策;根據(jù)中央新要求、農(nóng)業(yè)發(fā)展新形勢,提出工作新思路??平趟菊J(rèn)真落實中央和部黨組的要求和部署成立工作推進組,白司長科教司認(rèn)真落實中央和部黨組的要求和部署1、按照中央工作分工,建立了部際工作協(xié)調(diào)小組,加強溝通協(xié)調(diào),推進政策落實;2、爭取中編辦支持,印發(fā)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域農(nóng)技推廣機構(gòu)改革與建設(shè)意見,對各地提出工作要求;3、爭取財政部支持,設(shè)立推廣體系改革與建設(shè)示范縣項目,調(diào)動各地加快推進改革的積極性;4、爭取國家發(fā)改委支持,制定體系建設(shè)規(guī)劃,落實設(shè)施條件建設(shè)資金,真正提升公共服務(wù)能力??平趟菊J(rèn)真落實中央和部黨組的要求和部署1、按照中央工作分工,各省加快推進基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)
1、各省開展調(diào)研和督導(dǎo),出臺文件,制定建設(shè)規(guī)劃(半數(shù)以上的省份),加大財政支持力度。
2、各地、各部門積極完善農(nóng)技推廣運行機制,創(chuàng)新工作方式方法。
3、目前全國基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)工作呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。各省加快推進基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)1、各省開展(二)關(guān)于加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)技推廣
機構(gòu)改革與建設(shè)的意見(二)關(guān)于加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)技推廣
機構(gòu)改革與建設(shè)指導(dǎo)意見出臺的初衷落實三中全會、中央一號文件的有關(guān)要求;在30號文件的基礎(chǔ)上,進一步提出具體要求,細(xì)化任務(wù),形成可操作性的工作;推進科研和推廣工作的結(jié)合,推進科研體系與推廣體系的結(jié)合,實現(xiàn)科技上、中、下游的有機結(jié)合;把體系建設(shè)與推廣工作融為一體,整合資源,整體設(shè)計,同時推進;引導(dǎo)廣大農(nóng)技人員以實實在在的工作和業(yè)績贏得認(rèn)可和支持。指導(dǎo)意見出臺的初衷落實三中全會、中央一號文件的有關(guān)要求;指導(dǎo)思想落實黨的十七屆三中全會《決定》、2009年中央一號文件和國務(wù)院30號文件精神,堅持改革創(chuàng)新,以滿足農(nóng)民的科技需求為出發(fā)點,以服務(wù)農(nóng)民的成效為檢驗標(biāo)準(zhǔn),按照綜合建設(shè)、分步實施的思路,加強機構(gòu)建設(shè)、隊伍建設(shè)、運行機制建設(shè)和條件建設(shè),全面提升基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系的公共服務(wù)能力。
指導(dǎo)思想落實黨的十七屆三中全會《決定》、2009堅持四個原則在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步深化,不推倒重來;堅持農(nóng)技推廣機構(gòu)的公益性定位;強化縣級部門的管理和指導(dǎo)職責(zé);要與各地鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革相銜接。堅持四個原則在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步深化,不推倒重來;改革與建設(shè)的目標(biāo)建設(shè)五有鄉(xiāng)鎮(zhèn)站:完善的管理體制、規(guī)范的運行機制、精干的人員隊伍、穩(wěn)定的經(jīng)費保障、必要的工作條件;建立健全運行高效、服務(wù)到位、支撐有力、農(nóng)民滿意的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu),真正發(fā)揮好在基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中的主導(dǎo)作用;全面提升公共服務(wù)能力,為保障國家糧食安全和主要農(nóng)產(chǎn)品有效供給,促進農(nóng)民持續(xù)增收和農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展提供有效的技術(shù)服務(wù)支撐。改革與建設(shè)的目標(biāo)建設(shè)五有鄉(xiāng)鎮(zhèn)站:完善的管理體制、規(guī)范的運行機加強機構(gòu)建設(shè),確保職能有效履行明確公益性職能任務(wù)
進一步強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)技推廣機構(gòu)的公益性定位,將公益性職能細(xì)化成工作任務(wù),明確職責(zé)和要求,落實到每個推廣機構(gòu)和每位農(nóng)技人員??茖W(xué)核定編制
本著精干、高效、合理的原則,科學(xué)測算、合理核定并落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)的人員編制,確保公益性職能的有效履行。加強機構(gòu)建設(shè),確保職能有效履行明確公益性職能任務(wù)加強機構(gòu)建設(shè),確保職能有效履行創(chuàng)新管理體制
加強縣級農(nóng)業(yè)主管部門對基層農(nóng)技推廣體系的管理和指導(dǎo),以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理為主的公益性推廣機構(gòu),要明確縣級農(nóng)業(yè)主管部門在農(nóng)技推廣計劃制定、組織實施、工作考核等方面的指導(dǎo)職責(zé),其人員的調(diào)配、考評和晉升,充分聽取縣級業(yè)務(wù)主管部門的意見,切實解決因條塊分割造成的管人和管事分離的問題。加強機構(gòu)建設(shè),確保職能有效履行創(chuàng)新管理體制加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì)試行人員聘用管理
采取公開招聘、兌聘上崗、擇優(yōu)聘用的方式,選拔有真才實學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員充實農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊伍。強化人員培訓(xùn)
實施農(nóng)技人員知識更新培訓(xùn)計劃,對農(nóng)技人員分層分類開展培訓(xùn);實施農(nóng)技人員學(xué)歷提升計劃,選拔骨干農(nóng)技人員進行專業(yè)研修、繼續(xù)深造。(建立學(xué)習(xí)的動力機制是關(guān)鍵)加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì)試行人員聘用管理加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì)逐步實行農(nóng)技人員準(zhǔn)入制度
公益性推廣機構(gòu)農(nóng)技人員應(yīng)具有相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷,或經(jīng)縣級以上人民政府有關(guān)部門主持專業(yè)考核培訓(xùn),達到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平,方可參與崗位競聘。
鼓勵支持大學(xué)畢業(yè)生下鄉(xiāng)支農(nóng)
創(chuàng)新用人機制,引導(dǎo)鼓勵涉農(nóng)專業(yè)大學(xué)生到基層農(nóng)技推廣體系服務(wù),實施農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣項目,領(lǐng)辦農(nóng)業(yè)試驗示范基地,為基層推廣體系注入新生力量。
加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì)逐步實行農(nóng)技人員準(zhǔn)入制度創(chuàng)新運行機制,增強農(nóng)技推廣活力全面推行農(nóng)技推廣責(zé)任制度
合理確定崗位責(zé)任,明確崗位人員的工作職責(zé)、范圍、對象及內(nèi)容,量化工作指標(biāo)和任務(wù)要求。
建立健全績效考評機制
推行由農(nóng)民群眾、縣農(nóng)業(yè)主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府三方共同參與的績效考評機制,將農(nóng)技人員的工作量和進村入戶推廣技術(shù)的實績作為主要考核指標(biāo),考評結(jié)果與農(nóng)技人員工資報酬、職務(wù)晉升等掛鉤。
創(chuàng)新運行機制,增強農(nóng)技推廣活力全面推行農(nóng)技推廣責(zé)任制度創(chuàng)新運行機制,增強農(nóng)技推廣活力創(chuàng)新農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式方法
全面推行以農(nóng)技人員包村聯(lián)戶為主要模式的工作責(zé)任制度;推進農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)信息化;發(fā)揮高產(chǎn)創(chuàng)建示范片、農(nóng)業(yè)試驗示范基地等輻射帶動作用;推廣專家大院、科技特派員等農(nóng)科教、產(chǎn)學(xué)研密切結(jié)合的有效形式;采用招投標(biāo)制、政府訂購、委托服務(wù)等方式,探索農(nóng)業(yè)公共服務(wù)多種實現(xiàn)形式。
創(chuàng)新運行機制,增強農(nóng)技推廣活力創(chuàng)新農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式方法加強條件建設(shè),提升公共服務(wù)能力加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性推廣機構(gòu)設(shè)施條件建設(shè)
按照統(tǒng)籌規(guī)劃、因地制宜、政府主導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)的原則和多功能、一體化的建設(shè)思路,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)設(shè)施條件建設(shè)。重點加強儀器設(shè)備、辦公條件、交通工具、業(yè)務(wù)用房的建設(shè),實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)工作有場所、服務(wù)有手段、下鄉(xiāng)有工具。
加強條件建設(shè),提升公共服務(wù)能力加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性推廣機構(gòu)設(shè)施條加強條件建設(shè),提升公共服務(wù)能力加強試驗示范基地建設(shè)
按照一業(yè)為主、多種示范的原則,建設(shè)試驗示范基地,開展新品種、新技術(shù)、新產(chǎn)品引進、試驗、示范和技術(shù)培訓(xùn)工作;探索村級服務(wù)站點建設(shè)模式
利用現(xiàn)有辦公場所和農(nóng)民專業(yè)合作社等的服務(wù)設(shè)施,采取民辦公助、技物結(jié)合、開放運行的方式,逐步建設(shè)村級服務(wù)站點,探索對農(nóng)民的服務(wù)機制。
加強條件建設(shè),提升公共服務(wù)能力加強試驗示范基地建設(shè)充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用認(rèn)真履行好公益性職能
宣傳貫徹黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策,制定農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣計劃,做好新技術(shù)、新品種的引進、試驗、示范和推廣工作,及時準(zhǔn)確發(fā)布農(nóng)作物病蟲害預(yù)報并抓好防控措施落實,加強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)投入品質(zhì)量監(jiān)管,積極配合做好農(nóng)業(yè)災(zāi)害的應(yīng)急處置,開展農(nóng)業(yè)公共信息的采集與發(fā)布,抓好農(nóng)民教育培訓(xùn)和科技示范戶培育工作。充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用認(rèn)真履行好公益性職能充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用強化橋梁紐帶作用。
切實發(fā)揮上聯(lián)專家、下聯(lián)農(nóng)民的橋梁紐帶作用,主動聯(lián)系科研、教學(xué)、推廣單位專家,及時反饋農(nóng)民的科技需求,切實幫助解決生產(chǎn)技術(shù)難題。協(xié)助專家與農(nóng)民對接互動,促進構(gòu)建“專家-農(nóng)技人員-科技示范戶”的科技成果轉(zhuǎn)化快速通道。充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用強化橋梁紐帶作用。充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用推進多元化農(nóng)業(yè)服務(wù)組織發(fā)展。
支持和幫助農(nóng)民建立專業(yè)合作社,開展產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后的技術(shù)服務(wù),提高農(nóng)民進入市場的組織化程度。指導(dǎo)專業(yè)服務(wù)組織開展病蟲害專業(yè)化防治、農(nóng)機作業(yè)與維修、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料經(jīng)營等,規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)水平。引導(dǎo)涉農(nóng)企業(yè)完善與農(nóng)民的利益聯(lián)結(jié)機制,增強服務(wù)和帶動能力。
充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用推進多元化農(nóng)業(yè)服務(wù)組織發(fā)展。(三)關(guān)于示范縣改革與建設(shè)的有關(guān)要求(三)關(guān)于示范縣改革與建設(shè)的有關(guān)要求示范縣項目啟動背景貫徹落實中央有關(guān)文件的要求和部署,特別是把農(nóng)科教發(fā)〔2009〕7號文件的要求具體落到實處;建立工作手段,推動各省加快基層推廣體系改革與建設(shè)步代,提升服務(wù)能力;整合現(xiàn)有項目資源,形成整體思路,爭取更多投入,加大對基層推廣工作的支持力度;優(yōu)先支持改革基本完成縣和進展較快縣(作為測算的重要依據(jù))。示范縣項目啟動背景貫徹落實中央有關(guān)文件的要求和部署,特別是把示范縣項目的目標(biāo)推進示范縣構(gòu)建職能明確、機構(gòu)完善、隊伍精干、保障有力、運轉(zhuǎn)高效的基層農(nóng)技推廣體系;建立農(nóng)技人員聘用制度、推廣責(zé)任制度、人員考評制度、農(nóng)技人員培訓(xùn)制度以及多元推廣服務(wù)機制;完善“專家—農(nóng)技人員—科技示范戶”的農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用快速通道;建立縣、鄉(xiāng)、村農(nóng)業(yè)科技試驗示范網(wǎng)絡(luò);示范帶動全國基層農(nóng)技推廣體系的改革與建設(shè)。示范縣項目的目標(biāo)推進示范縣構(gòu)建職能明確、機構(gòu)完善、隊伍精干、示范縣的五項主要工作任務(wù)深化層農(nóng)技推廣體系改革;篩選推廣主導(dǎo)品種和主推技術(shù);培育農(nóng)業(yè)科技示范戶;建設(shè)試驗示范基地;培訓(xùn)基層農(nóng)技人員。示范縣的五項主要工作任務(wù)深化層農(nóng)技推廣體系改革;深化改革的有關(guān)要求認(rèn)真落實十七屆三中全會《決定》精神和2009年中央1號文件、國發(fā)〔2006〕30號文件、中辦發(fā)〔2009〕4號文件、農(nóng)科教發(fā)〔2009〕7號文件以及各省相關(guān)文件的要求。強化縣級業(yè)務(wù)主管部門的管理和指導(dǎo)責(zé)任,強化公益性定位,明確公益性職能,合理設(shè)置機構(gòu),科學(xué)核定編制,保障人員經(jīng)費。深化改革的有關(guān)要求認(rèn)真落實十七屆三中全會《決定》精神和200深化改革的有關(guān)要求建立人員聘用制度。制定公益性推廣崗位準(zhǔn)入條件,采取公開招聘、競聘上崗、擇優(yōu)聘用等方式,選拔有真才實學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員進入農(nóng)技推廣隊伍,逐步實行農(nóng)技推廣職業(yè)資格制度。建立農(nóng)技推廣責(zé)任制度。明確農(nóng)技人員的服務(wù)區(qū)域、服務(wù)對象和服務(wù)內(nèi)容,量化工作指標(biāo)和目標(biāo)要求。深化改革的有關(guān)要求建立人員聘用制度。制定公益性推廣崗位準(zhǔn)入條深化改革的有關(guān)要求建立農(nóng)技人員工作考評制度。實行農(nóng)民群眾、縣級業(yè)務(wù)主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府三方共同考核,將農(nóng)技人員工作量和進村入戶推廣技術(shù)的實績作為主要考核指標(biāo),將農(nóng)民群眾對農(nóng)技人員的評價作為重要考核內(nèi)容,農(nóng)技人員的工資報酬、晉職晉級等與考核結(jié)果掛鉤。建立農(nóng)技人員培訓(xùn)制度。根據(jù)不同需求,開展農(nóng)技人員知識更新培訓(xùn),實施農(nóng)技人員學(xué)歷提升計劃,提高基層農(nóng)技人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。深化改革的有關(guān)要求建立農(nóng)技人員工作考評制度。實行農(nóng)民群眾、縣深化改革的有關(guān)要求建立多元化推廣服務(wù)機制。鼓勵和支持農(nóng)業(yè)院校、涉農(nóng)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)專業(yè)服務(wù)組織等開展農(nóng)技推廣服務(wù)。深化改革的有關(guān)要求建立多元化推廣服務(wù)機制。鼓勵和支持農(nóng)業(yè)院校篩選推廣主導(dǎo)品種和主推技術(shù)的有關(guān)要求根據(jù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求和農(nóng)民的需求,邀請推廣、科研、教學(xué)、企業(yè)等單位專家,組織開展主導(dǎo)品種和主推技術(shù)的篩選與集成,制定分區(qū)域、分品種、分季節(jié)的農(nóng)技推廣計劃,明確到各實施單位和農(nóng)技人員。全縣農(nóng)技人員按照工作職責(zé),開展技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并組織實施。開展對農(nóng)技人員考評,將考評結(jié)果與農(nóng)技人員的報酬和待遇掛鉤,保證工作任務(wù)落實。(資金使用方向)篩選推廣主導(dǎo)品種和主推技術(shù)的有關(guān)要求根據(jù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求和農(nóng)培育科技示范戶的有關(guān)要求圍繞3至5個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),遴選1000個左右科技示范戶;選聘100名左右的技術(shù)指導(dǎo)員,采取集中培訓(xùn)、分戶指導(dǎo)、觀摩交流等方式,進行培訓(xùn)指導(dǎo)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員占2/3以上);把科技示范戶培養(yǎng)成農(nóng)技推廣體系的重要成員,成為農(nóng)情調(diào)查員、技術(shù)推廣員、政策宣傳員。在加大科技示范戶培育的同時,發(fā)揮科技示范戶的輻射帶動作用,在全縣開展新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工作,擴大培訓(xùn)覆蓋面。培育科技示范戶的有關(guān)要求圍繞3至5個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),遴選1000建設(shè)農(nóng)業(yè)科技試驗示范基地的有關(guān)要求圍繞優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,依托現(xiàn)有科研教學(xué)推廣單位試驗示范基地、良種繁育場、種養(yǎng)大戶、涉農(nóng)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作組織的基地等,每縣建設(shè)10個左右示范基地;主要是開展新品種、新技術(shù)、新機具引進、試驗、示范和技術(shù)培訓(xùn)工作成為新品種新技術(shù)試驗示范基地,農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地,農(nóng)技人員、種養(yǎng)大戶和農(nóng)民培訓(xùn)基地,農(nóng)情信息采集和傳播基地,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。建設(shè)農(nóng)業(yè)科技試驗示范基地的有關(guān)要求圍繞優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品和特色產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)基層農(nóng)技人員的有關(guān)要求每個示范縣每年挑選100名左右基層骨干農(nóng)技人員,到農(nóng)業(yè)院校、科研院所、推廣機構(gòu)開展5天以上的集中培訓(xùn)(大培訓(xùn)去年開始,形成制度);培訓(xùn)內(nèi)容主要包括重點推廣的新品種、新技術(shù)、新模式;農(nóng)技推廣理論與方法、農(nóng)業(yè)公共信息服務(wù)和管理統(tǒng)計技能;農(nóng)業(yè)政策和相關(guān)法律法規(guī)等各省要整體安排培訓(xùn)工作,要根據(jù)基層農(nóng)技人員的不同需求,分期分批開展培訓(xùn)。培訓(xùn)基層農(nóng)技人員的有關(guān)要求每個示范縣每年挑選100名左右基示范縣項目實施的重大影響2009年中央財政共安排資金7.7億元,在全國改革進展較快縣的770個縣實施,每個縣安排農(nóng)技推廣工作經(jīng)費100萬元。中央財政大力支持基層農(nóng)技推廣工作,是中央財政投入農(nóng)業(yè)的又一項大政策;在全國農(nóng)業(yè)系統(tǒng)的引起較大反響,得到了地方各級政府、農(nóng)業(yè)部門和廣大農(nóng)技人員的擁護。示范縣項目實施的重大影響2009年中央財政共安排資金7.7億簽定項目實施協(xié)議書農(nóng)業(yè)部制定“基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)示范縣項目實施協(xié)議書”樣本,供各省參考使用;協(xié)議書由各省農(nóng)業(yè)行政主管部門和項目實施縣人民政府簽定;明確雙方的工作責(zé)任,重點是明確項目實施縣的工作責(zé)任;因改革涉及面較廣,建議項目實施縣由政府主要負(fù)責(zé)同志簽字。簽定項目實施協(xié)議書農(nóng)業(yè)部制定“基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)示范簽定項目實施協(xié)議書省級農(nóng)業(yè)行政部門的主要職責(zé)及任務(wù):(一)按照農(nóng)業(yè)部、財政部的要求,組織示范縣的遴選和推薦,審核示范縣實施方案。(二)負(fù)責(zé)指導(dǎo)示范縣開展基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)工作。(三)加大對示范縣主導(dǎo)品種和主推技術(shù)篩選與推廣、科技示范戶培養(yǎng)、科技示范基地建設(shè)、農(nóng)技人員培訓(xùn)、條件建設(shè)等方面的投入。(四)負(fù)責(zé)工作協(xié)調(diào),開展工作督導(dǎo),落實扶持政策,總結(jié)和推廣示范縣的工作經(jīng)驗。簽定項目實施協(xié)議書省級農(nóng)業(yè)行政部門的主要職責(zé)及任務(wù):簽定項目實施協(xié)議書縣級人民政府的主要職責(zé)及任務(wù):負(fù)責(zé)本縣農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)工作,通過進一步明確職能、設(shè)置機構(gòu)、理順體制、完善機制、加強建設(shè)、提升素質(zhì)、強化保障等措施,實現(xiàn)基層農(nóng)技推廣機構(gòu)有明確的工作職能、有規(guī)范的運行制度、有優(yōu)良的推廣隊伍、有穩(wěn)定的經(jīng)費保障、有必要的工作條件(總要求)簽定項目實施協(xié)議書縣級人民政府的主要職責(zé)及任務(wù):簽定項目實施協(xié)議書(一)創(chuàng)新管理體制。明確基層農(nóng)技推廣體系的公益性定位,加強農(nóng)技推廣的公益性職能。科學(xué)選擇推廣機構(gòu)的設(shè)置方式,強化縣級農(nóng)業(yè)主管部門的管理和指導(dǎo)責(zé)任??茖W(xué)核定并落實農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)的人員編制,確保公益性職能的有效履行。簽定項目實施協(xié)議書(一)創(chuàng)新管理體制。明確基層農(nóng)技推廣體系的簽定項目實施協(xié)議書(二)建立工作制度。建立農(nóng)技人員聘用制度,采取公開招聘、競聘上崗、擇優(yōu)聘用等方式,選擇有真才實學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員進入農(nóng)技推廣隊伍,逐步實行農(nóng)技推廣資格準(zhǔn)入;建立農(nóng)技推廣責(zé)任制度,明確農(nóng)技人員的服務(wù)區(qū)域、服務(wù)對象和服務(wù)內(nèi)容;建立農(nóng)技人員工作考評制度,實行縣級業(yè)務(wù)主管部門、管理單位、服務(wù)對象三方共同考核,農(nóng)技人員的工資報酬、晉職晉級、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等與考評結(jié)果掛鉤;建立農(nóng)技人員培訓(xùn)制度,根據(jù)不同需求,開展農(nóng)技人員知識更新培訓(xùn),實施農(nóng)技人員學(xué)歷提升,提高基層農(nóng)技人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力;建立多元化推廣服務(wù)機制,鼓勵和支持農(nóng)業(yè)院校、涉農(nóng)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等開展農(nóng)技推廣服務(wù)。簽定項目實施協(xié)議書(二)建立工作制度。建立農(nóng)技人員聘用制度,簽定項目實施協(xié)議書(三)加強經(jīng)費保障。將基層農(nóng)技推廣機構(gòu)的人員經(jīng)費和履行職責(zé)所需工作經(jīng)費要納入財政預(yù)算,使基層農(nóng)技推廣工資有保障,工作有經(jīng)費。(四)加強條件建設(shè)。積極爭取基本建設(shè)投入,強化基層農(nóng)技推廣機構(gòu)業(yè)務(wù)用房建設(shè)和設(shè)施設(shè)備、交通工具等的配備。簽定項目實施協(xié)議書(三)加強經(jīng)費保障。將基層農(nóng)技推廣機構(gòu)的人簽定項目實施協(xié)議書(五)加強科技示范戶培育。在本縣遴選不少于1000個科技示范戶,安排專家和農(nóng)技人員對其進行專門指導(dǎo),提高其生產(chǎn)技能和發(fā)展水平,增強輻射帶動能力。通過科技示范戶輻射帶動周邊農(nóng)戶,促進農(nóng)業(yè)科技進村入戶。簽定項目實施協(xié)議書(五)加強科技示范戶培育。在本縣遴選不少于簽定項目實施協(xié)議書(六)加強試驗示范基地建設(shè)。圍繞優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,創(chuàng)新工作機制,依托現(xiàn)有條件,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技試驗示范條件建設(shè)。每縣建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技試驗示范基地不少于10個。簽定項目實施協(xié)議書(六)加強試驗示范基地建設(shè)。圍繞優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品簽定項目實施協(xié)議書(七)開展農(nóng)技人員培訓(xùn)。建立基層農(nóng)技人員知識更新制度,采取異地研修、縣鄉(xiāng)集中辦班和現(xiàn)場實訓(xùn)等方式,對基層農(nóng)技人員開展知識更新培訓(xùn),提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。每縣開展集中培訓(xùn)的人數(shù)不少于100名。簽定項目實施協(xié)議書(七)開展農(nóng)技人員培訓(xùn)。建立基層農(nóng)技人員知基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志一是下發(fā)了改革實施文件。根據(jù)中央和省里的要求,制訂了改革實施方案,經(jīng)上級部門同意后,正式發(fā)文實施。(有文件)二是明確了公益性職能任務(wù)。強化了基層農(nóng)技推廣機構(gòu)的公益性定位,明確工作職責(zé)和要求,細(xì)化了工作任務(wù)。(有職能)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志一是下發(fā)了改革實施文件。根據(jù)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志三是合理設(shè)置了機構(gòu)。按照有利于業(yè)務(wù)指導(dǎo)、有效管理和公益性職能履行的原則,合理設(shè)置了基層農(nóng)技推廣機構(gòu)。(有機構(gòu))四是理順了管理體制。建立健全了基層農(nóng)技推廣體系的管理體制,加強縣級主管部門的管理和指導(dǎo)責(zé)任。(有責(zé)任)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志三是合理設(shè)置了機構(gòu)。按照有利基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志五是科學(xué)核定了編制。本著精干、高效、合理原則,科學(xué)測算、合理核定并落實了基層農(nóng)技推廣機構(gòu)的人員編制。(有編制)六是強化了財政保障。將基層農(nóng)技推廣機構(gòu)履行職責(zé)所需經(jīng)費納入地方財政預(yù)算。公益性崗位的人員經(jīng)費要全額納入財政預(yù)算。
(有財政保障)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志五是科學(xué)核定了編制。本著精干基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志七是建立了工作制度?;窘⒘巳藛T聘用制度、推廣責(zé)任制度、工作考評制度、人員培訓(xùn)制度、多元推廣制度等相關(guān)工作制度(有工作制度)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志七是建立了工作制度。基本建立示范縣項目的管理方式農(nóng)業(yè)部積極爭取資源,加大投入,為基層提供條件;宏觀管理,管工作思路、大的工作目標(biāo);工作整體設(shè)計,不搞單項的一條線對下;各地根據(jù)本地的實際,制定方案,抓好落實;建立穩(wěn)定支持的機制,也要建立淘汰機制;通過項目實施,既要推進地方建好基層體系,更要基層體系發(fā)揮作用。示范縣項目的管理方式農(nóng)業(yè)部積極爭取資源,加大投入,為基層提供(四)關(guān)于2009年運行機制創(chuàng)新試點工作(四)關(guān)于2009年運行機制創(chuàng)新試點工作前幾輪運行機制創(chuàng)新試點情況
2005年以來,分4批在全國29個省的95個縣開展了基層農(nóng)技推廣運行機制創(chuàng)新試點,在人員競爭上崗、定崗定責(zé)、考核評價、農(nóng)民需求反饋等方面進行了積極探索,取得了明顯成效,為有關(guān)文件的出臺和今年項目實施打下了良好基礎(chǔ)。(活力之源,9個內(nèi)容、5點啟示)前幾輪運行機制創(chuàng)新試點情況2005年以來,分2009年試點工作的總體思路
按照新的要求,在示范縣全面推廣實施人員聘用制度、推廣責(zé)任制度、工作考評制度、人員培訓(xùn)制度、多元推廣制度等相關(guān)工作制度的基礎(chǔ)上,探索總結(jié)大學(xué)畢業(yè)生下鄉(xiāng)支農(nóng)、農(nóng)技人員素質(zhì)提升、試驗示范基地建設(shè),標(biāo)準(zhǔn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站建設(shè)、村級服務(wù)站點建設(shè)等運行機制,為在全國大范圍推廣提供實踐經(jīng)驗。2009年試點工作的總體思路按照新的要求,在示范主要試點內(nèi)容大學(xué)畢業(yè)生下鄉(xiāng)支農(nóng)的工作運行機制
探索建立大學(xué)畢業(yè)生愿意到基層、想做事、能做事、做成事的工作運行機制。引導(dǎo)素質(zhì)優(yōu)良、作風(fēng)踏實、吃苦耐勞的涉農(nóng)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生下鄉(xiāng)村,實施農(nóng)技推廣項目,領(lǐng)辦農(nóng)技推廣基地,開展農(nóng)技推廣服務(wù)。發(fā)揮大學(xué)畢業(yè)生知識新、眼界寬、信息靈的優(yōu)勢,為發(fā)展生產(chǎn)、致富農(nóng)民、建設(shè)新農(nóng)村服務(wù),為基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)注入新生力量。主要試點內(nèi)容大學(xué)畢業(yè)生下鄉(xiāng)支農(nóng)的工作運行機制主要試點內(nèi)容農(nóng)技人員素質(zhì)提升的工作運行機制
在培訓(xùn)學(xué)校確認(rèn)、培訓(xùn)專業(yè)設(shè)置、師資力量安排、學(xué)員選派、培訓(xùn)管理、培訓(xùn)成績認(rèn)可、提高就業(yè)或創(chuàng)業(yè)能力等方面探索出一套較為規(guī)范的運行機制,大幅提高農(nóng)技人員培訓(xùn)的有效性。同時,積極探索基層農(nóng)技人員學(xué)歷提升的扶持政策和工作機制。主要試點內(nèi)容農(nóng)技人員素質(zhì)提升的工作運行機制主要試點內(nèi)容試驗示范基地發(fā)揮輻射帶動作用的工作運行機制
探索基層農(nóng)業(yè)試驗示范基地與農(nóng)技人員、種養(yǎng)大戶、周邊農(nóng)民的緊密聯(lián)系機制,通過試驗示范基地開展新品種、新技術(shù)、新產(chǎn)品引進、試驗、示范和技術(shù)培訓(xùn)工作,真正將試驗示范基地建成農(nóng)技人員的試驗基地、種養(yǎng)大戶和周邊農(nóng)民的學(xué)習(xí)基地、農(nóng)情信息的采集基地。主要試點內(nèi)容試驗示范基地發(fā)揮輻射帶動作用的工作運行機制主要試點內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū)域)農(nóng)技站建設(shè)的工作運行機制
堅持改革創(chuàng)新,通過加強機構(gòu)建設(shè)、隊伍建設(shè)、運行機制建設(shè)和設(shè)施條件建設(shè),使其有完善的管理體制、有規(guī)范的運行機制、有精干的人員隊伍、有穩(wěn)定的經(jīng)費保障、有必要的工作條件。
主要試點內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū)域)農(nóng)技站建設(shè)的工作運行機制主要試點內(nèi)容村級服務(wù)站點建設(shè)的工作運行機制
探索村級服務(wù)站點建設(shè)機制和模式,使其成為基層推廣延伸和末端,建立村級服務(wù)站點承接成果、服務(wù)農(nóng)民的運作機制,形成規(guī)范的運作管理模式,使村級服務(wù)站點切實成為連接基層農(nóng)技推廣機構(gòu)、各方面技術(shù)力量和廣大農(nóng)民的紐帶,成為農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)、新產(chǎn)品的推廣點、宣傳點和服務(wù)點。
主要試點內(nèi)容村級服務(wù)站點建設(shè)的工作運行機制(五)實行改革與建設(shè)進展報告制度(五)實行改革與建設(shè)進展報告制度實行改革進展情況季報制度
各省農(nóng)業(yè)廳(局、委)每年的3、6、9、12月的月底,及時匯總本省基層農(nóng)技推廣體系改革進展,將本省改革進展情況及時報送農(nóng)業(yè)部。改革進展情況要說明本省在該季度的主要工作開展情況及工作進展。要具體附表說明本省實施方案應(yīng)報縣數(shù)、上報改革實施方案縣數(shù)、方案已批復(fù)縣數(shù)、正在實施縣數(shù)、改革基本完成縣數(shù)等相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。實行改革進展情況季報制度各省農(nóng)業(yè)廳(實行改革基本完成縣工作報告制度各省農(nóng)業(yè)廳(局、委)要對改革基本完成縣工作進行認(rèn)真核實,重點檢查是否下發(fā)了改革實施文件、是否明確了公益性職能任務(wù)、是否理順了管理體制、是否合理設(shè)置了機構(gòu)、是否科學(xué)核定了編制、是否強化了財政保障、是否建立了工作制度等。將核查情況及省廳認(rèn)定情況及時報送農(nóng)業(yè)部,農(nóng)業(yè)部建立改革進展統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫,對各縣進行跟蹤管理。(示范縣項目和條件建設(shè)項目的前期工作)實行改革基本完成縣工作報告制度各省實行基層農(nóng)技推廣體系情況統(tǒng)計制度每年年底,各省農(nóng)業(yè)廳(局、委)按照農(nóng)業(yè)部的統(tǒng)計要求,對各省基層農(nóng)技推廣體系的機構(gòu)建設(shè)、隊伍建設(shè)、條件建設(shè)、運行制度建設(shè)情況進行全面統(tǒng)計,掌握真實數(shù)據(jù),把握工作動態(tài),為做好基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)工作奠定基礎(chǔ)。(省里的同志要掌握這些基本數(shù)據(jù))2009年基層農(nóng)技推廣體系情況統(tǒng)計的通知將于今年第四季度下發(fā)。實行基層農(nóng)技推廣體系情況統(tǒng)計制度每年基層推廣體系改革與建設(shè)工作是各級農(nóng)業(yè)部門工作之基,是履行職能的戰(zhàn)斗隊,是國家保證糧食和主要農(nóng)產(chǎn)品安全的特別保護部隊;長期以來為我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)揮了十分重要的作用,將來不管怎么變化,也是不可替代;面對新形勢、新任務(wù)、新要求,要有危機感,要深化改革,加快建設(shè)進程;要統(tǒng)一認(rèn)識:議論不可避免,自己不能懈怠,要上下齊努力,扎實工作,宣傳成績,贏得認(rèn)可,樹立農(nóng)技人員新形象,開創(chuàng)推廣工作新局面。基層推廣體系改革與建設(shè)工作是各級農(nóng)業(yè)部門工作之基,是履行職能謝謝!謝謝!以改革創(chuàng)新精神
加快推進基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)
2009年9月21日
以改革創(chuàng)新精神
加快推進基層農(nóng)Page75主要內(nèi)容:改革與建設(shè)的總體情況鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)技推廣機構(gòu)改革與建設(shè)的意見示范縣體系改革與建設(shè)的有關(guān)要求2009年運行機制創(chuàng)新試點工作實行改革與建設(shè)進展報告制度
Page2主要內(nèi)容:改革與建設(shè)的總體情況(一)改革與建設(shè)總體情況(一)改革與建設(shè)總體情況基層農(nóng)技推廣體系改革進展
2006年,國務(wù)院30號文件出臺后,各級政府和農(nóng)業(yè)部門認(rèn)真貫徹落實中央要求,加大改革力度。出臺貫徹實施文件(29個省份,西藏、新疆);開展督導(dǎo)檢查(不少省份以省政府的名義開展);加大投入力度(財政項目、條件建設(shè));創(chuàng)新運行機制(包村聯(lián)戶、責(zé)任推廣、績效考評等各縣深化改革(管理體制、機構(gòu)設(shè)置、人員編制、財政保障)(安徽、浙江、寧夏、貴州、河北等省措施)基層農(nóng)技推廣體系改革進展2006年基層農(nóng)技推廣體系改革進展截止2009年6月底,全國共有1834個縣(市、區(qū)、旗)上報了改革實施方案,占應(yīng)上報縣(市、區(qū)、旗)總數(shù)的68.7%;改革基本完成縣(市、區(qū)、旗)共1081個,占總數(shù)的40.5%;改革正在實施縣(市、區(qū)、旗)共544個,占總數(shù)的18.9%。(各省上報數(shù))基層農(nóng)技推廣體系改革進展截止2009年6基層農(nóng)技推廣體系改革進展與中央要求相比,不少省份改革與建設(shè)工作還有較大差距,工作進展慢、保障條件不足。有機構(gòu),但管理體制不順;有隊伍,但人員素質(zhì)不高;運行機制有創(chuàng)新,但普及面不廣;工作條件普遍較差?;鶎愚r(nóng)技推廣體系改革進展與中央要求相比,不少省份改革與中央作出全面部署
按照強化公益性職能、放活經(jīng)營性服務(wù)要求,明確職能、合理設(shè)置機構(gòu)、理順管理體制、科學(xué)核定編制、創(chuàng)新人事管理制度、放活經(jīng)營性服務(wù)、培育多元化服務(wù)組織,保證供給履行公益性職能所需資金,完善改革的配套措施、妥善分流和安置富余人員。
——國發(fā)〔2006〕30號文件中央作出全面部署按照強化公益性職能、放活經(jīng)營性服中央作出全面部署
加強農(nóng)業(yè)公共服務(wù)能力建設(shè),創(chuàng)新管理體制,提高人員素質(zhì),力爭三年內(nèi)在全國普遍健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、動植物疫病防控、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等公共服務(wù)機構(gòu),逐步建立村級服務(wù)站點。
——黨的十七屆三中全會中央作出全面部署加強農(nóng)業(yè)公共服務(wù)能力建設(shè),創(chuàng)新管中央作出全面部署按照3年內(nèi)在全國普遍健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、動植物疫病防控、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等公共服務(wù)機構(gòu)的要求,盡快明確職責(zé)、健全隊伍、完善機制、保障經(jīng)費,切實增強服務(wù)能力。
——2009年中央1號文件中央作出全面部署按照3年內(nèi)在全國普遍健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)中央作出全面部署加大農(nóng)業(yè)科技投入,加強農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新成果推廣和服務(wù)能力建設(shè)。健全基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、動植物疫病防控、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等到公共服務(wù)機構(gòu)。
——2009年政府工作報告中央作出全面部署加大農(nóng)業(yè)科技投入,加強農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)中央作出全面部署鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所可實行以鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理為主,上級業(yè)務(wù)部門進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)的管理體制;經(jīng)省級人民政府批準(zhǔn),也可實行以上級主管部門管理為主或按區(qū)域設(shè)置機構(gòu)的體制。加強農(nóng)業(yè)公共服務(wù)能力建設(shè),創(chuàng)新管理體制,提高人員素質(zhì),力爭3年內(nèi)在全國普遍健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、動植物疫病防控、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等公共服務(wù)機構(gòu)。
——2009年中辦發(fā)4號中央作出全面部署鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所可實行以鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理為主
——回良玉在我部向國務(wù)院呈報的《關(guān)于加快推進基層農(nóng)技
推廣體系改革與建設(shè)有關(guān)情況的報告》上的批示
基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系是建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的重要依托,也是長期困擾我們的一大難題,應(yīng)按照十七屆三中全會精神和國務(wù)院有關(guān)要求,加快推進改革建設(shè)。關(guān)鍵是健全機構(gòu),改善條件,增強活力,提高公共服務(wù)能力?!亓加裨谖也肯驀鴦?wù)院呈報的《關(guān)于加快推進基農(nóng)業(yè)部高度重視1、部黨組將工作職能調(diào)整到科教司,實現(xiàn)了推廣工作與體系建設(shè)結(jié)合,為全面推進新型農(nóng)業(yè)科技體系創(chuàng)造了條件;2、作為農(nóng)業(yè)部當(dāng)前重要工作來抓,學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的重要內(nèi)容,多位部領(lǐng)導(dǎo)共同抓;3、孫部長多次作出重要批示,部領(lǐng)導(dǎo)積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào),多次召開專題會議研究部署。農(nóng)業(yè)部高度重視1、部黨組將工作職能調(diào)整到科教司,實現(xiàn)了推廣工科教司認(rèn)真落實中央和部黨組的要求和部署成立工作推進組,白司長任組長、楊司長、劉司長任副組長,體系處、推廣處、教育處、產(chǎn)業(yè)處共同承擔(dān)。赴重點省份調(diào)研、調(diào)度工作進展、召開100名基層站長座談會,部分省份及專家座談會;召開行業(yè)司局、部屬四站、綜合司局座談會聽取意見;與中編辦、財政部、發(fā)改委、人保部等協(xié)調(diào)相關(guān)政策;根據(jù)中央新要求、農(nóng)業(yè)發(fā)展新形勢,提出工作新思路??平趟菊J(rèn)真落實中央和部黨組的要求和部署成立工作推進組,白司長科教司認(rèn)真落實中央和部黨組的要求和部署1、按照中央工作分工,建立了部際工作協(xié)調(diào)小組,加強溝通協(xié)調(diào),推進政策落實;2、爭取中編辦支持,印發(fā)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域農(nóng)技推廣機構(gòu)改革與建設(shè)意見,對各地提出工作要求;3、爭取財政部支持,設(shè)立推廣體系改革與建設(shè)示范縣項目,調(diào)動各地加快推進改革的積極性;4、爭取國家發(fā)改委支持,制定體系建設(shè)規(guī)劃,落實設(shè)施條件建設(shè)資金,真正提升公共服務(wù)能力??平趟菊J(rèn)真落實中央和部黨組的要求和部署1、按照中央工作分工,各省加快推進基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)
1、各省開展調(diào)研和督導(dǎo),出臺文件,制定建設(shè)規(guī)劃(半數(shù)以上的省份),加大財政支持力度。
2、各地、各部門積極完善農(nóng)技推廣運行機制,創(chuàng)新工作方式方法。
3、目前全國基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)工作呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。各省加快推進基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)1、各省開展(二)關(guān)于加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)技推廣
機構(gòu)改革與建設(shè)的意見(二)關(guān)于加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)技推廣
機構(gòu)改革與建設(shè)指導(dǎo)意見出臺的初衷落實三中全會、中央一號文件的有關(guān)要求;在30號文件的基礎(chǔ)上,進一步提出具體要求,細(xì)化任務(wù),形成可操作性的工作;推進科研和推廣工作的結(jié)合,推進科研體系與推廣體系的結(jié)合,實現(xiàn)科技上、中、下游的有機結(jié)合;把體系建設(shè)與推廣工作融為一體,整合資源,整體設(shè)計,同時推進;引導(dǎo)廣大農(nóng)技人員以實實在在的工作和業(yè)績贏得認(rèn)可和支持。指導(dǎo)意見出臺的初衷落實三中全會、中央一號文件的有關(guān)要求;指導(dǎo)思想落實黨的十七屆三中全會《決定》、2009年中央一號文件和國務(wù)院30號文件精神,堅持改革創(chuàng)新,以滿足農(nóng)民的科技需求為出發(fā)點,以服務(wù)農(nóng)民的成效為檢驗標(biāo)準(zhǔn),按照綜合建設(shè)、分步實施的思路,加強機構(gòu)建設(shè)、隊伍建設(shè)、運行機制建設(shè)和條件建設(shè),全面提升基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系的公共服務(wù)能力。
指導(dǎo)思想落實黨的十七屆三中全會《決定》、2009堅持四個原則在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步深化,不推倒重來;堅持農(nóng)技推廣機構(gòu)的公益性定位;強化縣級部門的管理和指導(dǎo)職責(zé);要與各地鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革相銜接。堅持四個原則在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進一步深化,不推倒重來;改革與建設(shè)的目標(biāo)建設(shè)五有鄉(xiāng)鎮(zhèn)站:完善的管理體制、規(guī)范的運行機制、精干的人員隊伍、穩(wěn)定的經(jīng)費保障、必要的工作條件;建立健全運行高效、服務(wù)到位、支撐有力、農(nóng)民滿意的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu),真正發(fā)揮好在基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中的主導(dǎo)作用;全面提升公共服務(wù)能力,為保障國家糧食安全和主要農(nóng)產(chǎn)品有效供給,促進農(nóng)民持續(xù)增收和農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展提供有效的技術(shù)服務(wù)支撐。改革與建設(shè)的目標(biāo)建設(shè)五有鄉(xiāng)鎮(zhèn)站:完善的管理體制、規(guī)范的運行機加強機構(gòu)建設(shè),確保職能有效履行明確公益性職能任務(wù)
進一步強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)技推廣機構(gòu)的公益性定位,將公益性職能細(xì)化成工作任務(wù),明確職責(zé)和要求,落實到每個推廣機構(gòu)和每位農(nóng)技人員??茖W(xué)核定編制
本著精干、高效、合理的原則,科學(xué)測算、合理核定并落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性公益性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)的人員編制,確保公益性職能的有效履行。加強機構(gòu)建設(shè),確保職能有效履行明確公益性職能任務(wù)加強機構(gòu)建設(shè),確保職能有效履行創(chuàng)新管理體制
加強縣級農(nóng)業(yè)主管部門對基層農(nóng)技推廣體系的管理和指導(dǎo),以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理為主的公益性推廣機構(gòu),要明確縣級農(nóng)業(yè)主管部門在農(nóng)技推廣計劃制定、組織實施、工作考核等方面的指導(dǎo)職責(zé),其人員的調(diào)配、考評和晉升,充分聽取縣級業(yè)務(wù)主管部門的意見,切實解決因條塊分割造成的管人和管事分離的問題。加強機構(gòu)建設(shè),確保職能有效履行創(chuàng)新管理體制加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì)試行人員聘用管理
采取公開招聘、兌聘上崗、擇優(yōu)聘用的方式,選拔有真才實學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員充實農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊伍。強化人員培訓(xùn)
實施農(nóng)技人員知識更新培訓(xùn)計劃,對農(nóng)技人員分層分類開展培訓(xùn);實施農(nóng)技人員學(xué)歷提升計劃,選拔骨干農(nóng)技人員進行專業(yè)研修、繼續(xù)深造。(建立學(xué)習(xí)的動力機制是關(guān)鍵)加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì)試行人員聘用管理加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì)逐步實行農(nóng)技人員準(zhǔn)入制度
公益性推廣機構(gòu)農(nóng)技人員應(yīng)具有相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷,或經(jīng)縣級以上人民政府有關(guān)部門主持專業(yè)考核培訓(xùn),達到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平,方可參與崗位競聘。
鼓勵支持大學(xué)畢業(yè)生下鄉(xiāng)支農(nóng)
創(chuàng)新用人機制,引導(dǎo)鼓勵涉農(nóng)專業(yè)大學(xué)生到基層農(nóng)技推廣體系服務(wù),實施農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣項目,領(lǐng)辦農(nóng)業(yè)試驗示范基地,為基層推廣體系注入新生力量。
加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì)逐步實行農(nóng)技人員準(zhǔn)入制度創(chuàng)新運行機制,增強農(nóng)技推廣活力全面推行農(nóng)技推廣責(zé)任制度
合理確定崗位責(zé)任,明確崗位人員的工作職責(zé)、范圍、對象及內(nèi)容,量化工作指標(biāo)和任務(wù)要求。
建立健全績效考評機制
推行由農(nóng)民群眾、縣農(nóng)業(yè)主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府三方共同參與的績效考評機制,將農(nóng)技人員的工作量和進村入戶推廣技術(shù)的實績作為主要考核指標(biāo),考評結(jié)果與農(nóng)技人員工資報酬、職務(wù)晉升等掛鉤。
創(chuàng)新運行機制,增強農(nóng)技推廣活力全面推行農(nóng)技推廣責(zé)任制度創(chuàng)新運行機制,增強農(nóng)技推廣活力創(chuàng)新農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式方法
全面推行以農(nóng)技人員包村聯(lián)戶為主要模式的工作責(zé)任制度;推進農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)信息化;發(fā)揮高產(chǎn)創(chuàng)建示范片、農(nóng)業(yè)試驗示范基地等輻射帶動作用;推廣專家大院、科技特派員等農(nóng)科教、產(chǎn)學(xué)研密切結(jié)合的有效形式;采用招投標(biāo)制、政府訂購、委托服務(wù)等方式,探索農(nóng)業(yè)公共服務(wù)多種實現(xiàn)形式。
創(chuàng)新運行機制,增強農(nóng)技推廣活力創(chuàng)新農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣方式方法加強條件建設(shè),提升公共服務(wù)能力加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性推廣機構(gòu)設(shè)施條件建設(shè)
按照統(tǒng)籌規(guī)劃、因地制宜、政府主導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)的原則和多功能、一體化的建設(shè)思路,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)設(shè)施條件建設(shè)。重點加強儀器設(shè)備、辦公條件、交通工具、業(yè)務(wù)用房的建設(shè),實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)工作有場所、服務(wù)有手段、下鄉(xiāng)有工具。
加強條件建設(shè),提升公共服務(wù)能力加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域性推廣機構(gòu)設(shè)施條加強條件建設(shè),提升公共服務(wù)能力加強試驗示范基地建設(shè)
按照一業(yè)為主、多種示范的原則,建設(shè)試驗示范基地,開展新品種、新技術(shù)、新產(chǎn)品引進、試驗、示范和技術(shù)培訓(xùn)工作;探索村級服務(wù)站點建設(shè)模式
利用現(xiàn)有辦公場所和農(nóng)民專業(yè)合作社等的服務(wù)設(shè)施,采取民辦公助、技物結(jié)合、開放運行的方式,逐步建設(shè)村級服務(wù)站點,探索對農(nóng)民的服務(wù)機制。
加強條件建設(shè),提升公共服務(wù)能力加強試驗示范基地建設(shè)充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用認(rèn)真履行好公益性職能
宣傳貫徹黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策,制定農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣計劃,做好新技術(shù)、新品種的引進、試驗、示范和推廣工作,及時準(zhǔn)確發(fā)布農(nóng)作物病蟲害預(yù)報并抓好防控措施落實,加強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)投入品質(zhì)量監(jiān)管,積極配合做好農(nóng)業(yè)災(zāi)害的應(yīng)急處置,開展農(nóng)業(yè)公共信息的采集與發(fā)布,抓好農(nóng)民教育培訓(xùn)和科技示范戶培育工作。充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用認(rèn)真履行好公益性職能充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用強化橋梁紐帶作用。
切實發(fā)揮上聯(lián)專家、下聯(lián)農(nóng)民的橋梁紐帶作用,主動聯(lián)系科研、教學(xué)、推廣單位專家,及時反饋農(nóng)民的科技需求,切實幫助解決生產(chǎn)技術(shù)難題。協(xié)助專家與農(nóng)民對接互動,促進構(gòu)建“專家-農(nóng)技人員-科技示范戶”的科技成果轉(zhuǎn)化快速通道。充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用強化橋梁紐帶作用。充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用推進多元化農(nóng)業(yè)服務(wù)組織發(fā)展。
支持和幫助農(nóng)民建立專業(yè)合作社,開展產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后的技術(shù)服務(wù),提高農(nóng)民進入市場的組織化程度。指導(dǎo)專業(yè)服務(wù)組織開展病蟲害專業(yè)化防治、農(nóng)機作業(yè)與維修、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料經(jīng)營等,規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)水平。引導(dǎo)涉農(nóng)企業(yè)完善與農(nóng)民的利益聯(lián)結(jié)機制,增強服務(wù)和帶動能力。
充分發(fā)揮公益性機構(gòu)的主導(dǎo)作用推進多元化農(nóng)業(yè)服務(wù)組織發(fā)展。(三)關(guān)于示范縣改革與建設(shè)的有關(guān)要求(三)關(guān)于示范縣改革與建設(shè)的有關(guān)要求示范縣項目啟動背景貫徹落實中央有關(guān)文件的要求和部署,特別是把農(nóng)科教發(fā)〔2009〕7號文件的要求具體落到實處;建立工作手段,推動各省加快基層推廣體系改革與建設(shè)步代,提升服務(wù)能力;整合現(xiàn)有項目資源,形成整體思路,爭取更多投入,加大對基層推廣工作的支持力度;優(yōu)先支持改革基本完成縣和進展較快縣(作為測算的重要依據(jù))。示范縣項目啟動背景貫徹落實中央有關(guān)文件的要求和部署,特別是把示范縣項目的目標(biāo)推進示范縣構(gòu)建職能明確、機構(gòu)完善、隊伍精干、保障有力、運轉(zhuǎn)高效的基層農(nóng)技推廣體系;建立農(nóng)技人員聘用制度、推廣責(zé)任制度、人員考評制度、農(nóng)技人員培訓(xùn)制度以及多元推廣服務(wù)機制;完善“專家—農(nóng)技人員—科技示范戶”的農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用快速通道;建立縣、鄉(xiāng)、村農(nóng)業(yè)科技試驗示范網(wǎng)絡(luò);示范帶動全國基層農(nóng)技推廣體系的改革與建設(shè)。示范縣項目的目標(biāo)推進示范縣構(gòu)建職能明確、機構(gòu)完善、隊伍精干、示范縣的五項主要工作任務(wù)深化層農(nóng)技推廣體系改革;篩選推廣主導(dǎo)品種和主推技術(shù);培育農(nóng)業(yè)科技示范戶;建設(shè)試驗示范基地;培訓(xùn)基層農(nóng)技人員。示范縣的五項主要工作任務(wù)深化層農(nóng)技推廣體系改革;深化改革的有關(guān)要求認(rèn)真落實十七屆三中全會《決定》精神和2009年中央1號文件、國發(fā)〔2006〕30號文件、中辦發(fā)〔2009〕4號文件、農(nóng)科教發(fā)〔2009〕7號文件以及各省相關(guān)文件的要求。強化縣級業(yè)務(wù)主管部門的管理和指導(dǎo)責(zé)任,強化公益性定位,明確公益性職能,合理設(shè)置機構(gòu),科學(xué)核定編制,保障人員經(jīng)費。深化改革的有關(guān)要求認(rèn)真落實十七屆三中全會《決定》精神和200深化改革的有關(guān)要求建立人員聘用制度。制定公益性推廣崗位準(zhǔn)入條件,采取公開招聘、競聘上崗、擇優(yōu)聘用等方式,選拔有真才實學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員進入農(nóng)技推廣隊伍,逐步實行農(nóng)技推廣職業(yè)資格制度。建立農(nóng)技推廣責(zé)任制度。明確農(nóng)技人員的服務(wù)區(qū)域、服務(wù)對象和服務(wù)內(nèi)容,量化工作指標(biāo)和目標(biāo)要求。深化改革的有關(guān)要求建立人員聘用制度。制定公益性推廣崗位準(zhǔn)入條深化改革的有關(guān)要求建立農(nóng)技人員工作考評制度。實行農(nóng)民群眾、縣級業(yè)務(wù)主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府三方共同考核,將農(nóng)技人員工作量和進村入戶推廣技術(shù)的實績作為主要考核指標(biāo),將農(nóng)民群眾對農(nóng)技人員的評價作為重要考核內(nèi)容,農(nóng)技人員的工資報酬、晉職晉級等與考核結(jié)果掛鉤。建立農(nóng)技人員培訓(xùn)制度。根據(jù)不同需求,開展農(nóng)技人員知識更新培訓(xùn),實施農(nóng)技人員學(xué)歷提升計劃,提高基層農(nóng)技人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。深化改革的有關(guān)要求建立農(nóng)技人員工作考評制度。實行農(nóng)民群眾、縣深化改革的有關(guān)要求建立多元化推廣服務(wù)機制。鼓勵和支持農(nóng)業(yè)院校、涉農(nóng)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)專業(yè)服務(wù)組織等開展農(nóng)技推廣服務(wù)。深化改革的有關(guān)要求建立多元化推廣服務(wù)機制。鼓勵和支持農(nóng)業(yè)院校篩選推廣主導(dǎo)品種和主推技術(shù)的有關(guān)要求根據(jù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求和農(nóng)民的需求,邀請推廣、科研、教學(xué)、企業(yè)等單位專家,組織開展主導(dǎo)品種和主推技術(shù)的篩選與集成,制定分區(qū)域、分品種、分季節(jié)的農(nóng)技推廣計劃,明確到各實施單位和農(nóng)技人員。全縣農(nóng)技人員按照工作職責(zé),開展技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并組織實施。開展對農(nóng)技人員考評,將考評結(jié)果與農(nóng)技人員的報酬和待遇掛鉤,保證工作任務(wù)落實。(資金使用方向)篩選推廣主導(dǎo)品種和主推技術(shù)的有關(guān)要求根據(jù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求和農(nóng)培育科技示范戶的有關(guān)要求圍繞3至5個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),遴選1000個左右科技示范戶;選聘100名左右的技術(shù)指導(dǎo)員,采取集中培訓(xùn)、分戶指導(dǎo)、觀摩交流等方式,進行培訓(xùn)指導(dǎo)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員占2/3以上);把科技示范戶培養(yǎng)成農(nóng)技推廣體系的重要成員,成為農(nóng)情調(diào)查員、技術(shù)推廣員、政策宣傳員。在加大科技示范戶培育的同時,發(fā)揮科技示范戶的輻射帶動作用,在全縣開展新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工作,擴大培訓(xùn)覆蓋面。培育科技示范戶的有關(guān)要求圍繞3至5個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),遴選1000建設(shè)農(nóng)業(yè)科技試驗示范基地的有關(guān)要求圍繞優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,依托現(xiàn)有科研教學(xué)推廣單位試驗示范基地、良種繁育場、種養(yǎng)大戶、涉農(nóng)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作組織的基地等,每縣建設(shè)10個左右示范基地;主要是開展新品種、新技術(shù)、新機具引進、試驗、示范和技術(shù)培訓(xùn)工作成為新品種新技術(shù)試驗示范基地,農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)基地,農(nóng)技人員、種養(yǎng)大戶和農(nóng)民培訓(xùn)基地,農(nóng)情信息采集和傳播基地,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。建設(shè)農(nóng)業(yè)科技試驗示范基地的有關(guān)要求圍繞優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品和特色產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)基層農(nóng)技人員的有關(guān)要求每個示范縣每年挑選100名左右基層骨干農(nóng)技人員,到農(nóng)業(yè)院校、科研院所、推廣機構(gòu)開展5天以上的集中培訓(xùn)(大培訓(xùn)去年開始,形成制度);培訓(xùn)內(nèi)容主要包括重點推廣的新品種、新技術(shù)、新模式;農(nóng)技推廣理論與方法、農(nóng)業(yè)公共信息服務(wù)和管理統(tǒng)計技能;農(nóng)業(yè)政策和相關(guān)法律法規(guī)等各省要整體安排培訓(xùn)工作,要根據(jù)基層農(nóng)技人員的不同需求,分期分批開展培訓(xùn)。培訓(xùn)基層農(nóng)技人員的有關(guān)要求每個示范縣每年挑選100名左右基示范縣項目實施的重大影響2009年中央財政共安排資金7.7億元,在全國改革進展較快縣的770個縣實施,每個縣安排農(nóng)技推廣工作經(jīng)費100萬元。中央財政大力支持基層農(nóng)技推廣工作,是中央財政投入農(nóng)業(yè)的又一項大政策;在全國農(nóng)業(yè)系統(tǒng)的引起較大反響,得到了地方各級政府、農(nóng)業(yè)部門和廣大農(nóng)技人員的擁護。示范縣項目實施的重大影響2009年中央財政共安排資金7.7億簽定項目實施協(xié)議書農(nóng)業(yè)部制定“基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)示范縣項目實施協(xié)議書”樣本,供各省參考使用;協(xié)議書由各省農(nóng)業(yè)行政主管部門和項目實施縣人民政府簽定;明確雙方的工作責(zé)任,重點是明確項目實施縣的工作責(zé)任;因改革涉及面較廣,建議項目實施縣由政府主要負(fù)責(zé)同志簽字。簽定項目實施協(xié)議書農(nóng)業(yè)部制定“基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)示范簽定項目實施協(xié)議書省級農(nóng)業(yè)行政部門的主要職責(zé)及任務(wù):(一)按照農(nóng)業(yè)部、財政部的要求,組織示范縣的遴選和推薦,審核示范縣實施方案。(二)負(fù)責(zé)指導(dǎo)示范縣開展基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)工作。(三)加大對示范縣主導(dǎo)品種和主推技術(shù)篩選與推廣、科技示范戶培養(yǎng)、科技示范基地建設(shè)、農(nóng)技人員培訓(xùn)、條件建設(shè)等方面的投入。(四)負(fù)責(zé)工作協(xié)調(diào),開展工作督導(dǎo),落實扶持政策,總結(jié)和推廣示范縣的工作經(jīng)驗。簽定項目實施協(xié)議書省級農(nóng)業(yè)行政部門的主要職責(zé)及任務(wù):簽定項目實施協(xié)議書縣級人民政府的主要職責(zé)及任務(wù):負(fù)責(zé)本縣農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)工作,通過進一步明確職能、設(shè)置機構(gòu)、理順體制、完善機制、加強建設(shè)、提升素質(zhì)、強化保障等措施,實現(xiàn)基層農(nóng)技推廣機構(gòu)有明確的工作職能、有規(guī)范的運行制度、有優(yōu)良的推廣隊伍、有穩(wěn)定的經(jīng)費保障、有必要的工作條件(總要求)簽定項目實施協(xié)議書縣級人民政府的主要職責(zé)及任務(wù):簽定項目實施協(xié)議書(一)創(chuàng)新管理體制。明確基層農(nóng)技推廣體系的公益性定位,加強農(nóng)技推廣的公益性職能??茖W(xué)選擇推廣機構(gòu)的設(shè)置方式,強化縣級農(nóng)業(yè)主管部門的管理和指導(dǎo)責(zé)任??茖W(xué)核定并落實農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)的人員編制,確保公益性職能的有效履行。簽定項目實施協(xié)議書(一)創(chuàng)新管理體制。明確基層農(nóng)技推廣體系的簽定項目實施協(xié)議書(二)建立工作制度。建立農(nóng)技人員聘用制度,采取公開招聘、競聘上崗、擇優(yōu)聘用等方式,選擇有真才實學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員進入農(nóng)技推廣隊伍,逐步實行農(nóng)技推廣資格準(zhǔn)入;建立農(nóng)技推廣責(zé)任制度,明確農(nóng)技人員的服務(wù)區(qū)域、服務(wù)對象和服務(wù)內(nèi)容;建立農(nóng)技人員工作考評制度,實行縣級業(yè)務(wù)主管部門、管理單位、服務(wù)對象三方共同考核,農(nóng)技人員的工資報酬、晉職晉級、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等與考評結(jié)果掛鉤;建立農(nóng)技人員培訓(xùn)制度,根據(jù)不同需求,開展農(nóng)技人員知識更新培訓(xùn),實施農(nóng)技人員學(xué)歷提升,提高基層農(nóng)技人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力;建立多元化推廣服務(wù)機制,鼓勵和支持農(nóng)業(yè)院校、涉農(nóng)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等開展農(nóng)技推廣服務(wù)。簽定項目實施協(xié)議書(二)建立工作制度。建立農(nóng)技人員聘用制度,簽定項目實施協(xié)議書(三)加強經(jīng)費保障。將基層農(nóng)技推廣機構(gòu)的人員經(jīng)費和履行職責(zé)所需工作經(jīng)費要納入財政預(yù)算,使基層農(nóng)技推廣工資有保障,工作有經(jīng)費。(四)加強條件建設(shè)。積極爭取基本建設(shè)投入,強化基層農(nóng)技推廣機構(gòu)業(yè)務(wù)用房建設(shè)和設(shè)施設(shè)備、交通工具等的配備。簽定項目實施協(xié)議書(三)加強經(jīng)費保障。將基層農(nóng)技推廣機構(gòu)的人簽定項目實施協(xié)議書(五)加強科技示范戶培育。在本縣遴選不少于1000個科技示范戶,安排專家和農(nóng)技人員對其進行專門指導(dǎo),提高其生產(chǎn)技能和發(fā)展水平,增強輻射帶動能力。通過科技示范戶輻射帶動周邊農(nóng)戶,促進農(nóng)業(yè)科技進村入戶。簽定項目實施協(xié)議書(五)加強科技示范戶培育。在本縣遴選不少于簽定項目實施協(xié)議書(六)加強試驗示范基地建設(shè)。圍繞優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,創(chuàng)新工作機制,依托現(xiàn)有條件,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技試驗示范條件建設(shè)。每縣建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技試驗示范基地不少于10個。簽定項目實施協(xié)議書(六)加強試驗示范基地建設(shè)。圍繞優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品簽定項目實施協(xié)議書(七)開展農(nóng)技人員培訓(xùn)。建立基層農(nóng)技人員知識更新制度,采取異地研修、縣鄉(xiāng)集中辦班和現(xiàn)場實訓(xùn)等方式,對基層農(nóng)技人員開展知識更新培訓(xùn),提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。每縣開展集中培訓(xùn)的人數(shù)不少于100名。簽定項目實施協(xié)議書(七)開展農(nóng)技人員培訓(xùn)。建立基層農(nóng)技人員知基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志一是下發(fā)了改革實施文件。根據(jù)中央和省里的要求,制訂了改革實施方案,經(jīng)上級部門同意后,正式發(fā)文實施。(有文件)二是明確了公益性職能任務(wù)。強化了基層農(nóng)技推廣機構(gòu)的公益性定位,明確工作職責(zé)和要求,細(xì)化了工作任務(wù)。(有職能)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志一是下發(fā)了改革實施文件。根據(jù)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志三是合理設(shè)置了機構(gòu)。按照有利于業(yè)務(wù)指導(dǎo)、有效管理和公益性職能履行的原則,合理設(shè)置了基層農(nóng)技推廣機構(gòu)。(有機構(gòu))四是理順了管理體制。建立健全了基層農(nóng)技推廣體系的管理體制,加強縣級主管部門的管理和指導(dǎo)責(zé)任。(有責(zé)任)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志三是合理設(shè)置了機構(gòu)。按照有利基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志五是科學(xué)核定了編制。本著精干、高效、合理原則,科學(xué)測算、合理核定并落實了基層農(nóng)技推廣機構(gòu)的人員編制。(有編制)六是強化了財政保障。將基層農(nóng)技推廣機構(gòu)履行職責(zé)所需經(jīng)費納入地方財政預(yù)算。公益性崗位的人員經(jīng)費要全額納入財政預(yù)算。
(有財政保障)基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志五是科學(xué)核定了編制。本著精干基層農(nóng)技推廣體系改革基本完成標(biāo)志七是建立了工作制度?;窘⒘巳藛T聘用制度、推廣責(zé)任制度、工作考評制度、人員培訓(xùn)制
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