礦業(yè)公司安全管理制度

⑵監(jiān)控系統(tǒng)受外界干擾的，造成瓦斯傳感器誤報警的。預(yù)防措施：各施工單位在安裝變頻絞車及其他阻礙監(jiān)控系統(tǒng)的設(shè)備時，要提早與通風(fēng)區(qū)進行聯(lián)系，共同制定相應(yīng)措施，防止由外界干擾造成的瓦斯傳感器誤報警。二、匯報流程1、現(xiàn)場瓦斯檢查員、放炮員、班隊長或地面中心站監(jiān)測員發(fā)覺井下瓦斯超限，要及時向通風(fēng)調(diào)度、礦調(diào)度所匯報。2、通風(fēng)調(diào)度要立立即瓦斯超限情況向通風(fēng)區(qū)值班人員、通風(fēng)區(qū)長、礦調(diào)度所匯報，認真做好記錄。3、礦調(diào)度所要立立即瓦斯超限情況向礦值班、礦長、總工程師、安監(jiān)處長及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，并向公司調(diào)度室（安全生產(chǎn)監(jiān)控中心）匯報，認真做好記錄。三、瓦斯超限事故分級追查規(guī)定1、瓦斯超限預(yù)警、打算內(nèi)超限、誤報警超限，由礦長組織追查分析，并將緣故及處理結(jié)果上報公司調(diào)度室（安全生產(chǎn)監(jiān)控中心）。2、打算外超限（高值超限）的追查處理按《關(guān)于進一步加強事故治理的暫行規(guī)定》（淮礦安〔2012〕341號）執(zhí)行。（1）濃度＜3%的，由通防處負責(zé)人組織追查。（2）濃度≥3%的，由安監(jiān)局局長、常務(wù)副局長、副局長組織有關(guān)業(yè)務(wù)處室負責(zé)人進行追查處理。3、瓦斯超限緣故分析、防范措施制訂落實、責(zé)任者處理結(jié)果必須在24小時內(nèi)電傳集團公司調(diào)度室、安監(jiān)局和通防處等部門。四、監(jiān)控系統(tǒng)處罰規(guī)定1、由礦追查處理的瓦斯超限事故，追查處理結(jié)果必須在24小時內(nèi)電傳公司調(diào)度室（安全生產(chǎn)監(jiān)控中心）。2、采掘工作面回風(fēng)流中瓦斯?jié)舛冗_到0.8%，要依照追查結(jié)果對相關(guān)責(zé)任單位罰款10000元，責(zé)任人罰款1000元。3、監(jiān)控系統(tǒng)出現(xiàn)故障或因使用、治理不到位，造成瓦斯傳感器誤報警的。責(zé)任單位罰款5000元，責(zé)任人罰款200元。4、監(jiān)控系統(tǒng)受外界干擾（安裝阻礙監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備未與通風(fēng)區(qū)提早聯(lián)系的），造成瓦斯傳感器誤報警的。責(zé)任單位罰款5000元，責(zé)任人罰款1000元。5、傳感器每隔7天用標準氣樣校正一次。監(jiān)測信號線懸掛不齊，每處罰責(zé)任者100元，傳感器不及時維護，不定期校正、調(diào)式不及時延長信號線，每次罰維護人員100元。6、關(guān)于各區(qū)域安設(shè)的監(jiān)測及斷電系統(tǒng)，任何單位未經(jīng)通風(fēng)區(qū)批準，嚴禁隨意搬運和拆除，否則，每發(fā)覺一次，罰責(zé)任單位5000元，責(zé)任人按嚴峻“三違”論處。7、每月對所有報警儀的性能及精確度進行檢查，并做好記錄，不得將有故障或精確度不達到要求的報警儀發(fā)放使用。對有故障或誤差大的報警儀沒有及時發(fā)覺、維修、調(diào)校的發(fā)覺一次考核責(zé)任人100元，沒有按要求作好記錄的考核50元。所發(fā)放的報警儀在井下使用時刻不得低于12小時，否則罰責(zé)任人50元。發(fā)放員在收回儀器時發(fā)覺儀器丟失或有意損壞由領(lǐng)用人照價賠償另罰款500元，如發(fā)放員不能查出損壞儀器人姓名、單位的該儀器由發(fā)放員賠償。8、依照《煤礦安全規(guī)程》第一百四十九條中規(guī)定的人員必須領(lǐng)用瓦斯報警儀，如在檢查中發(fā)覺不領(lǐng)用報警儀的對責(zé)任人罰款200元。9、新購進的便攜式報警儀必須由企管科打算并送至有鑒定資質(zhì)的單位進行鑒定，如不進行鑒定的對責(zé)任人罰款200元。10、瓦斯傳感器必須按照規(guī)定要求的位置進行吊掛，即采掘工作面監(jiān)測線框至迎頭，工作面T0、T1由通風(fēng)區(qū)測氣員負責(zé)傳感器吊掛。吊掛地點不得有淋水、掉渣，不得吊掛在阻礙瓦斯傳感器正常監(jiān)測的地點。不按規(guī)定位置進行安設(shè)的對責(zé)任人罰款200元。11、如出現(xiàn)傳感器故障的，監(jiān)測電工必須在4小時內(nèi)處理完畢，否則對當(dāng)班監(jiān)測電工罰款100元（專門情況除外）。12、采掘工作面瓦斯傳感器損壞或被人為損壞，監(jiān)測電纜拉斷阻礙傳感器正常監(jiān)測的，由礦安監(jiān)處對現(xiàn)場情況進行追查處理。13、監(jiān)測電工負責(zé)管轄范圍內(nèi)的礦井通風(fēng)安全監(jiān)測監(jiān)控裝置的安裝、調(diào)試、維修、校正工作，監(jiān)測電工應(yīng)將在籍的裝置逐臺建帳，并認真填寫設(shè)備及儀表臺帳、傳感器使用治理卡片、故障登記表、檢修校正記錄牌板沒有按規(guī)定填寫的罰款100元，填寫有誤的罰款50元。14、每周對井下各地點監(jiān)測分站進行交直流轉(zhuǎn)換試驗，每月進行一次放電試驗，對交直流轉(zhuǎn)化及放電試驗達不到規(guī)定時刻的分站備用電源必須在24小時之內(nèi)更換，否則罰責(zé)任人100元。15、監(jiān)控機房計算機的數(shù)據(jù)庫資料，當(dāng)班值班人員如發(fā)覺當(dāng)天數(shù)據(jù)庫資料丟失或者無法打開時要做好記錄并匯報監(jiān)測區(qū)長，沒有記錄或沒有進行匯報的對當(dāng)班值班人員罰款100元。16、進入機房要穿潔凈的工作服、拖鞋，不得將有磁性和帶靜電的材料、絨線和有灰塵的物品帶進機房。要經(jīng)常用干燥的布擦拭設(shè)備外殼，每班清掃室內(nèi)衛(wèi)生確保室內(nèi)清潔以上每少一項不符合規(guī)定的對相關(guān)人員考核100元。十七、火工品治理制度一、火工品電子信息治理1、我礦火工品的采購由通風(fēng)區(qū)安排專人負責(zé)，依照礦生產(chǎn)打算需求，提早三天以傳真形式向淮北市公安局直屬分局火工品治理科發(fā)送《購買爆炸物品申請表》。2、火工品電子信息發(fā)放員負責(zé)用“手持機”拆箱、發(fā)放工作。3、火工品到礦后，火工品電子信息發(fā)放員立即用手持機進行“入庫”操作，操作完畢后填寫《岱河礦火工品接收單》。4、火工品到藥庫后，下藥工負責(zé)立即拆箱，收集“箱條碼”、“盒條碼”放入專用袋中，當(dāng)天交給火工品電子信息發(fā)放員。5、火工品電子信息發(fā)放員使用無線平臺進行上報工作。6、火工品的拆箱、發(fā)放、上報工作，必須在3日內(nèi)完成。二、火工品交接護送1、雷鳴科化公司運送火工品入礦前，通風(fēng)區(qū)放炮隊提早聯(lián)系武?？?、安監(jiān)處到現(xiàn)場，武?？?、安監(jiān)處派人監(jiān)管，進行清點驗收。2、火工品車進入礦內(nèi)，武?？婆扇藦牡V大門跟蹤監(jiān)管至全部入罐；安監(jiān)處人員負責(zé)跟蹤監(jiān)管至Ⅱ水平炸藥庫；通風(fēng)區(qū)押運員全程跟蹤。所有火工品全部在押運人員的視線范圍之內(nèi)。3、火工品經(jīng)相關(guān)單位驗收確認和火工品電子信息發(fā)放員按規(guī)定使用手持機進行驗收、清點、上報后，由下藥工在武?？啤脖O(jiān)員的監(jiān)護下裝車入井。4、火工品入井后，安監(jiān)員及時跟井下運輸區(qū)調(diào)度員聯(lián)系，運輸區(qū)調(diào)度員立即派專車將火工品送往藥庫，不得在井底車場停留，如途中阻車阻礙正常運行時，必須立即安排處理，并匯報礦安全生產(chǎn)信息中心。5、炸藥和電雷管不得在同一列車內(nèi)運輸。如用同一列車運輸，裝有炸藥與裝有電雷管的車輛之間，以及裝有炸藥或電雷管的車輛與機車之間，必須用空車分不隔開，隔開長度不得小于3m。列車的行駛速度不得超過2m/s。6、裝有火工品的列車只有跟車安監(jiān)員和裝卸人員坐在尾車內(nèi)，嚴禁其他人員乘車和運送其他物品。7、火工品入庫時，下藥工和庫管員必須當(dāng)面點清火工品數(shù)量，辦好交接手續(xù)，并簽字確認。三、藥庫及火工品發(fā)放治理規(guī)定1、藥庫必須24小時專人看管，無關(guān)人員不得進入藥庫。有關(guān)因檢查、維修等工作需要，確需進庫檢查時，庫管員要向區(qū)隊值班匯報，區(qū)隊值班人員同意后由庫管員陪同方可進入，進入藥庫要登記，嚴禁帶礦燈、計算器入庫，否則庫管員有權(quán)拒絕入庫。2、藥庫做到整潔衛(wèi)生。嚴格按《規(guī)程》及相關(guān)規(guī)定要求，建立健全各項治理制度，配備安全防護設(shè)施和除靜電設(shè)施，照明、通訊、消防設(shè)施齊全，牌板清晰、美觀。庫房進（出）口、導(dǎo)通室安裝監(jiān)控攝像頭。3、庫內(nèi)炸藥、雷管儲量符合規(guī)定。實行炸藥入壁龕、雷管入盒治理，做到分開單獨放置。4、建立健全雷管導(dǎo)通測阻制度。所有進庫雷管必須導(dǎo)通、編號后方可發(fā)放，未經(jīng)導(dǎo)通測阻的雷管、不合格的雷管、未編號的雷管不準出庫。所有退庫雷管必須入盒加鎖，再次領(lǐng)用必須重新導(dǎo)通。未對雷管導(dǎo)通、編號進行發(fā)放使用的，每發(fā)罰導(dǎo)通工100元，藥庫隊長100元，累計計算。5、嚴格雷管導(dǎo)通，導(dǎo)通后的標準雷管電阻為：3.2～3.9Ω阻值不在此范圍的視廢管處理。6、發(fā)放時刻（早班：5：00—7：00；中班13：00—15：00；夜班21：00—23：00，過時不發(fā)，阻礙生產(chǎn)責(zé)任自負）。7、發(fā)放規(guī)定：火工品領(lǐng)用必須使用專用背包，按打算和規(guī)定的時刻領(lǐng)取，原則上做到整箱不拆封發(fā)放（掘進、修護單位酌情考慮可拆封發(fā)放）。炸藥箱皮由使用單位及時回收，交到Ⅱ水平藥庫。8、放炮員領(lǐng)取雷管時，應(yīng)依照放炮打算領(lǐng)取，必須有放炮手冊、專用雷管盒、雷管包和本人私章，而且雷管設(shè)專人專號，少一者，都不得發(fā)放、領(lǐng)取。9、加強藥庫操作規(guī)范治理，嚴格落實火工品的領(lǐng)、用、退制度，做到帳、卡、物相符，爆炸材料的領(lǐng)取、使用和退庫要建立臺帳，記錄齊全、準確，并有領(lǐng)、用、退人員的簽章。10、庫管員要把當(dāng)班領(lǐng)取、消耗、退庫及庫存火工品情況制成報表，交通風(fēng)區(qū)長或分管區(qū)長審核。四、打算審批1、采掘區(qū)隊依照生產(chǎn)實際需要，打算當(dāng)天領(lǐng)取炸藥量，打算數(shù)量由當(dāng)日區(qū)值班簽字確認。放炮隊值班人員依照使用數(shù)量和上班結(jié)存數(shù)量審批打算，每次領(lǐng)藥數(shù)量不得超過一個圓班的使用藥量。2、采煤單位每天要在放炮隊班前會之前打算雷管使用量，杜絕放炮員盲目帶管造成雷管剩余或不足現(xiàn)象。3、掘進單位打算雷管要切合實際，嚴禁打算不干，操縱退庫雷管數(shù)，幸免雷管二次導(dǎo)通、受損導(dǎo)致拉炮。假如打算不干必須有分管礦長同意，否則掘進單位支付放炮員雙倍工資。4、運藥工必須通過培訓(xùn)，憑打算單到藥庫領(lǐng)取炸藥，運藥途中不得停留、不得隨地堆放、不得放在無人看管地點。否則按“三違”論處。5、掘進區(qū)運藥工必須使用專用藥包背送炸藥，否則庫管員有權(quán)不發(fā)放。領(lǐng)取炸藥后要及時運送到掘進工作面交給放炮員驗收，不得在采區(qū)用料車往里運送。6、運藥工把炸藥運至采掘工作面藥箱前，必須經(jīng)班長、運藥工和放炮員當(dāng)面點清（發(fā)放與驗收以卷計量），然后在打算單上簽字確認。7、如發(fā)覺施工單位無打算單、帳物不符、當(dāng)班領(lǐng)取的炸藥沒有及時運到工作地點驗收確認，放炮員有權(quán)拒絕放炮，并向安全信息中心匯報，班隊長必須及時安排人員查找，阻礙生產(chǎn)，施工單位負責(zé)。8、炸藥驗收后，放炮員要及時入箱加鎖妥善治理。9、放炮員領(lǐng)取雷管后要放在專用雷管盒、雷管包內(nèi)雷管盒要上鎖，雷管包要隨身帶。隨身攜帶并立即離開藥庫，步行至工作地點，不得在藥庫門前或中途停留。十八、安全技術(shù)審批制度1、礦井年度災(zāi)難預(yù)防與處理打算和重大安全技術(shù)措施，由總工程師組織編制，由安監(jiān)、技術(shù)、調(diào)度、通風(fēng)、機電、運輸?shù)扔嘘P(guān)單位技術(shù)負責(zé)人和各專業(yè)分管副總工程師聯(lián)合集體會審，公司總經(jīng)理簽字后報集團公司審查批準。2、采區(qū)設(shè)計和單項工程設(shè)計由總工程師依照集團公司批準的方案組織技術(shù)部門編制，編制完畢后，由公司總工程師組織審批，總經(jīng)理簽字后報集團公司審查備案。如因?qū)ｉT需要改變原設(shè)計方案時，總工程師負責(zé)組織修改，報集團公司審批后執(zhí)行。3、作業(yè)規(guī)程的編制與審批。技術(shù)部門向施工單位下達有總工程師簽發(fā)的《作業(yè)規(guī)程編制通知書》，施工單位技術(shù)員依照資料認真編制，由分管副總工程師組織安監(jiān)、技術(shù)、調(diào)度、地質(zhì)、通風(fēng)、運輸、機電、煤管等有關(guān)單位和施工單位主管技術(shù)員進行集體會審，會審后的作業(yè)規(guī)程送公司總工程師批準。審批意見附在作業(yè)規(guī)程內(nèi)一并貫徹執(zhí)行。4、安全技術(shù)措施的編制與審批。因地質(zhì)、施工工藝、設(shè)備、材料等施工條件或生產(chǎn)技術(shù)條件發(fā)生變化時，施工單位提早編制補充安全技術(shù)措施。補充安全技術(shù)措施由分管副總工程師組織安監(jiān)、技術(shù)、調(diào)度等有關(guān)單位審批，會審后報公司工程師批準。5、工程設(shè)計、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、年度災(zāi)難預(yù)防與處理打算等的審批必須集體會審，有關(guān)單位技術(shù)負責(zé)人因?qū)ｉT緣故不能按時參加時，經(jīng)會審主持人同意可托付本單位負責(zé)人或熟悉本崗位技術(shù)業(yè)務(wù)的人員參加會審；分管副總工程師因?qū)ｉT緣故不能主持會審時，由總工程師主持，或由總工程師安排他人代為主持，嚴禁旅游審批。6、參加審批人員接通知后必須在十分鐘內(nèi)到場，每遲到一分鐘扣1分，罰10元。7、地質(zhì)講明書，地質(zhì)預(yù)報由地測科編制，公司工程師審批；通風(fēng)、供電設(shè)計分不由通風(fēng)、機電副總審批；各單位業(yè)務(wù)聯(lián)系單均由分管副總工程師審核，總工程師批準。8、審批要嚴格把關(guān)，對編制內(nèi)容低劣、不符合有關(guān)規(guī)定的工程設(shè)計、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、年度災(zāi)難預(yù)防與處理打算等要退回重新編制，并按《技術(shù)人員考評制度》對編制人員扣罰。9、審批過程中，參與審批人員要端正態(tài)度，嚴禁流于形式、草率簽字過關(guān)，每份作業(yè)規(guī)程要提出不小于兩條有針對性、指導(dǎo)性和可行性的審批意見，安全技術(shù)措施至少提出一條，杜絕沒有審批意見的作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施存在；否則，按審批不認真，對參與審批人員每份作業(yè)規(guī)程每人扣5分，罰50元；每份措施每人扣2分，罰20元。10、通過審批的設(shè)計、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、年度災(zāi)難預(yù)防及處理打算等，在生產(chǎn)過程中因無針對性、指導(dǎo)性、可行性、有嚴峻缺陷造成技術(shù)責(zé)任事故，或在上級檢查中造成損失、產(chǎn)生阻礙的，對其編制人、編制單位負責(zé)人及會審有關(guān)責(zé)任人依照情節(jié)輕重每次分不給予100～300元的罰款。（1）、由分管副總安排專人負責(zé)編制本專業(yè)安全技術(shù)措施編制細則及執(zhí)行講明，并組織專業(yè)技術(shù)人員認真學(xué)習(xí)。（2）、各單位技術(shù)員依照技術(shù)資料及現(xiàn)場情況，及時編制安全技術(shù)措施。對生產(chǎn)單位無措施進行施工、未依照施工條件變化及時修改制定安全技術(shù)措施的，追究施工單位黨政正職和技術(shù)員的責(zé)任，并每人處罰1000元。（3）、安全技術(shù)措施編制期間，技術(shù)員必須深入現(xiàn)場，熟悉掌握實際情況，與科區(qū)領(lǐng)導(dǎo)認真討論，廣泛征求意見，依據(jù)有關(guān)規(guī)定、技術(shù)資料認真編制；安全技術(shù)措施編制必須要針對現(xiàn)場，能指導(dǎo)安全生產(chǎn)，嚴禁不切實際，胡抄亂搬。（4）、安全技術(shù)措施由各單位技術(shù)員或本單位有編制資格的人員編制，經(jīng)本單位負責(zé)人簽字同意后送至相關(guān)部門審批。（5）、安全技術(shù)措施每周二、三、五下午（專門緣故除外）由分管副總組織集中會審，參加審批人員接通知后必須在十分鐘內(nèi)到場，凡遲到者罰款100元。有關(guān)單位技術(shù)負責(zé)人因?qū)ｉT緣故不能按時參加時，經(jīng)會審主持人同意可托付本單位負責(zé)人或熟悉本崗位技術(shù)業(yè)務(wù)有審批資格的人員參加會審；分管副總因?qū)ｉT緣故不能主持會審時，由總工程師主持，或由總工程師安排他人代為主持，嚴禁旅游審批。（6）、技術(shù)員參與審批措施時必須攜帶安全技術(shù)措施審批意見記錄本，未攜帶審批意見記錄本的不予審批。技術(shù)員必須認真記錄各單位提出的意見，對各單位提出的審批意見記錄在審批記錄上，嚴禁隨意更改、隱瞞審批意見，違反者追究其技術(shù)責(zé)任，并按三違論處。技術(shù)人員必須將相關(guān)部門提出的審批意見及時與本單位領(lǐng)導(dǎo)匯報，未及時匯報則對技術(shù)員罰款500元。（7）、審批人員要嚴格把關(guān)，嚴禁流于形式、草率簽字過關(guān)，針對現(xiàn)場及相關(guān)技術(shù)治理規(guī)定，提出有針對性審批意見，每份安全技術(shù)措施審批意見應(yīng)許多于一條，杜絕沒有審批意見的安全技術(shù)措施存在。審批人員必須在技術(shù)員認真填寫審批意見后，方準簽字。（8）、審批遇以下情況，要堅決退回重新編制（凡退回重編者罰款100元），并按規(guī)定對編制人員處罰；①錯不字每發(fā)覺一個，扣罰10元，單份措施超過3個錯不字，退回重編；②措施內(nèi)容低劣，拖沓重復(fù)，未按照安全技術(shù)措施標準格式編制，用辭不當(dāng)，前后矛盾，沒有邏輯順序的；③抄襲以往安全技術(shù)措施，與現(xiàn)場不符，或違反現(xiàn)行有關(guān)技術(shù)規(guī)定；④漏缺要緊內(nèi)容、附圖；⑤對以往審批過的同類安全技術(shù)措施提出的問題重復(fù)出現(xiàn)；⑥其它阻礙正常審批的緣故。（9）、審批過的安全技術(shù)措施在開工前兩天發(fā)送至各單位貫徹執(zhí)行；臨時補充安全技術(shù)措施必須在施工前一個班送至各單位貫徹執(zhí)行。（10）、貫徹安全技術(shù)措施必須由本單位區(qū)長主持，主管技術(shù)員在施工前向本單位全體職工認真貫徹，主管技術(shù)員有專門緣故不能貫徹時，可托付協(xié)管技術(shù)員或有技術(shù)資格的本單位人員貫徹。對新轉(zhuǎn)崗的工人，必須進行安全技術(shù)措施補充貫徹后方準下井施工。（11）、技術(shù)人員貫徹安全技術(shù)措施后，必須認真填寫貫徹記錄，并組織在冊職工在簽字欄簽名，必須本人手簽，并一一落實。經(jīng)查漏簽的，按100元/人進行處罰。（12）、工作面生產(chǎn)過程中，必須嚴格按照安全技術(shù)措施施工，切實把安全技術(shù)措施落實在現(xiàn)場。凡現(xiàn)場未按照安全技術(shù)措施施工的，追究科區(qū)要緊負責(zé)人責(zé)任，并每人罰款1000元。遇條件變化，工作面過專門地段，區(qū)隊?wèi)?yīng)及時通知技術(shù)部門，并補充安全技術(shù)措施，經(jīng)審批貫徹后，方可施工。（13）、技術(shù)員應(yīng)針對安全技術(shù)措施對職工進行培訓(xùn)，并要有學(xué)習(xí)筆記備查。職能部門在施工現(xiàn)場檢查時，應(yīng)針對現(xiàn)用安全技術(shù)措施對職工提問考核。（14）、安全技術(shù)措施由各單位相關(guān)負責(zé)人負責(zé)歸檔整理。安全技術(shù)措施一經(jīng)歸檔，未經(jīng)批準，嚴禁任何人私自借用查看，以免丟失，違者追究其責(zé)任。十九、技術(shù)人員培訓(xùn)制度加強對技術(shù)人員基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識和其它知識的培訓(xùn)，每年1月10日前由各專業(yè)分管副總及地測科科長制定本專業(yè)每年的培訓(xùn)需求打算，經(jīng)總工程師批準后，由職工學(xué)校負責(zé)、技術(shù)科監(jiān)督落實。無培訓(xùn)打算的，追究相關(guān)專業(yè)分管副總（或單位科室負責(zé)人）責(zé)任，每阻礙正常培訓(xùn)一個月罰相關(guān)責(zé)任人200元；一次不按打算落實罰相關(guān)責(zé)任人100元。一、培訓(xùn)方式和方法工程技術(shù)人員教育實行脫產(chǎn)培訓(xùn)、專業(yè)學(xué)習(xí)、自培、集團公司外訓(xùn)、學(xué)歷教育等相結(jié)合的方式，要緊形式為：1、參加學(xué)術(shù)會議和學(xué)術(shù)講座；2、參加短期培訓(xùn)；3、參加學(xué)歷教育和專業(yè)證書教育；4、自學(xué)新技術(shù)、新知識；5、對生產(chǎn)經(jīng)營中的疑難問題進行技術(shù)攻關(guān)；6、撰寫論文或?qū)I(yè)技術(shù)報告；7、參加“過程研修”活動；8、參加公司技術(shù)例會學(xué)習(xí)；9、外出考察。培訓(xùn)方法要緊有：1、外培：將培訓(xùn)人員送到安培中心、大專院校、科研院所等進行專業(yè)培訓(xùn)。2、內(nèi)培：依照培訓(xùn)需求情況，通過聘請相應(yīng)的專家、教授或內(nèi)部兼職教師集中授課進行培訓(xùn)。3、自主學(xué)習(xí)。二、考核方法1、所有工程技術(shù)人員同意培訓(xùn)，年均脫產(chǎn)培訓(xùn)時刻許多于12天（72學(xué)時），同一專業(yè)技術(shù)職務(wù)任期內(nèi)，學(xué)時累計計算。2、初級職稱及其以上技術(shù)職務(wù)人員，原則上都應(yīng)參加“過程研修”，其它人員可依照生產(chǎn)實際選取一個課題，嚴格按照“過程研修”治理規(guī)定執(zhí)行。3、實行學(xué)分考核與職稱評聘掛鉤方法，每人每年應(yīng)完成不低于60學(xué)分。學(xué)分折算標準為：(1)短期培訓(xùn)或參加地市級以上組織的學(xué)術(shù)講座、專題、研討、考察，每學(xué)時1分；(2)在國內(nèi)統(tǒng)一期刊發(fā)表的論文每篇8分，省級期刊上發(fā)表的論文每篇6分，地市級或內(nèi)部交流刊物上發(fā)表的論文每篇4分，其它論文或?qū)I(yè)技術(shù)報告每篇2分，正式出版的譯文或著作每1500字1分；(3)參加集體自學(xué)，按自學(xué)筆記每5000字1分；(4)科研成果按獲獎檔次記分，國家級10分，省級7分，地市級4分。4、職工學(xué)校嚴格按培訓(xùn)打算按時組織完成培訓(xùn)任務(wù)，并參與考核、建立培訓(xùn)檔案。5、各專業(yè)分管副總工程師要利用技術(shù)例會有針對性的對本專業(yè)技術(shù)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，季度內(nèi)每月單獨授課許多于一次，每次授課許多于兩課時，季度末依照授課內(nèi)容命題對本專業(yè)進行考核。6、自培考試由各專業(yè)分管副總工程師（及地測科科長）命題，職工學(xué)校、技術(shù)科負責(zé)印制試卷，組織部、技術(shù)科、職工學(xué)校共同監(jiān)考、閱卷，成績建檔備案。7、自培由技術(shù)科監(jiān)督落實。8、每季度由技術(shù)科和職工學(xué)校共同考核一次，依照考核結(jié)果進行評比獎勵。三、獎懲方法1、工程技術(shù)人員必須參加公司周三技術(shù)例會及專題培訓(xùn)，無故曠課者，按2學(xué)時扣1學(xué)分處理。2、對完成學(xué)習(xí)、培訓(xùn)任務(wù)成績優(yōu)秀的工程技術(shù)人員，將優(yōu)先予以評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)。3、未按規(guī)定參加學(xué)習(xí)或?qū)W習(xí)成績不合格、完不成學(xué)分任務(wù)的人員，取消下年度的職稱評聘資格。4、參加公司周三工程技術(shù)人員學(xué)習(xí)的人員，考核不合格，需參加補考，補考仍不及格者轉(zhuǎn)崗或待崗。5、組織部、技術(shù)科和職工學(xué)校未按規(guī)定組織、考核和監(jiān)督技術(shù)人員培訓(xùn)，阻礙正常培訓(xùn)及培訓(xùn)質(zhì)量的，每次給予相應(yīng)的責(zé)任單位負責(zé)人200元的罰款。二十、安全技術(shù)檔案制度為了全面貫徹實施《檔案法》，確保技術(shù)檔案歸檔率、完整率、準確率均達到規(guī)定標準，特制定本制度。一、認真執(zhí)行黨和國家的各項保密制度，保證檔案的絕對安全。二、按標準化要求及時把各類技術(shù)資料進行整理、分類、裝卷、入柜，達到查找方便，治理有序的檔案化標準。三、嚴格把好資料入檔關(guān)，資料不完善，內(nèi)容不齊全不準入柜。四、向外提供的圖紙資料，必須按規(guī)定并嚴格手續(xù)，按公司檔案治理文件嚴格執(zhí)行。五、關(guān)于需要銷毀的圖紙、資料，應(yīng)先行登記注冊，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審查后，按密級進行監(jiān)銷。六、熟悉所保管資料的密級分類，嚴禁泄密。七、超過保管時限的有價值資料，應(yīng)登記造冊，轉(zhuǎn)送公司檔案室。八、檔案治理員每天下班前檢查一次庫房，關(guān)好門窗，鑰匙不得托人代管，辦公桌上不準放檔案。九、檔案室搞好防火、防盜工作，配備必要的防火、防盜設(shè)施。十、檔案人員調(diào)離前，必須函件移交，一式兩份，辦清手續(xù)。二十一、礦用安全設(shè)備器材使用治理制度一、煤礦安全設(shè)備、器材必須通過安全檢驗并取得煤礦安全標志，未取得安全標志的不得使用。二、建立健全安全設(shè)備、器材驗收交接、建擋治理與考核制度，并將全部技術(shù)資料移交設(shè)備治理部門進行整理、建檔、登記、保留。三、安全設(shè)備、器材必須嚴格按照設(shè)備操作維護規(guī)程和完好標準進行維修、調(diào)校、使用和維護，確保無失爆，安全準確可靠，并正常運行。四、安全設(shè)備、器材必須實行專人負責(zé)制，專人操作、專人維護，操作和維護人員必須通過專門培訓(xùn)，提高自身處理故障的能力，通過考試合格并取得有關(guān)資格后，方可持證上崗，進行操作、維護。五、安全設(shè)備、器材使用中必須保持完好狀態(tài)，安全愛護裝置齊全，動作靈敏可靠，防爆設(shè)備不失爆，并按設(shè)備檢修標準進行定期檢查、維修、試驗及更換，作好記錄，不合格不準使用。六、井下使用的各類電器設(shè)備，在入井前，必須經(jīng)機電部門檢驗合格，方可入井使用。七、安全設(shè)備、器材應(yīng)有備用，而且備用設(shè)備、器材必須完好，并做到妥善保管，清潔衛(wèi)生。八、對損壞或破壞安全設(shè)備、器材的人員，應(yīng)按有關(guān)處罰條例嚴肅追究，造成嚴峻后果的，要追究其刑事責(zé)任。二十二、事故應(yīng)急救援制度為確保事故應(yīng)急救援制度措施有效落實，保證事故應(yīng)急救援預(yù)案的可操作性、實效性和可靠性，及時有效地實施事故應(yīng)急救援預(yù)案，特制定本制度。一、公司依照礦井安全生產(chǎn)實際，制定完善礦井事故應(yīng)急預(yù)案，并報集團公司安全監(jiān)察局備案。二、事故應(yīng)急預(yù)案要依照礦井生產(chǎn)實際，由總工程師組織進行修改完善，確保預(yù)案在發(fā)生重大事故或發(fā)生重大險情時能夠指導(dǎo)搶險工作。三、事故應(yīng)急救援預(yù)案和修改措施各單位要貫徹落實到每一位職工。四、每年定期組織一次事故應(yīng)急預(yù)案演習(xí)，演習(xí)時要編寫演習(xí)報告、演習(xí)總結(jié)、制定安全措施，確保演習(xí)安全。五、發(fā)生事故和重大險情時，現(xiàn)場跟班干部或現(xiàn)場人員必須立即報告公司調(diào)度所，匯報內(nèi)容要簡明扼要，簡單講明事故地點、現(xiàn)狀、人員傷亡情況等。六、公司調(diào)度值班人員接到事故報告后，要立即通知總經(jīng)理、公司總值班人員等，發(fā)生重傷及以上事故時，當(dāng)班公司總值班要在10分鐘內(nèi)向集團公司調(diào)度室匯報，簡明講明事故時刻、通過、人員傷亡情況和現(xiàn)狀等，并對事故救援提出建議和要求。七、發(fā)生重大事故和重大險情時，由總經(jīng)理（總經(jīng)理不在家，由公司總值班負責(zé)）決定啟動應(yīng)急預(yù)案，組織指揮協(xié)調(diào)各應(yīng)急反映組織進行應(yīng)急救援行動。八、事故應(yīng)急預(yù)案啟動時，救援指揮部要嚴格按照顧急救援預(yù)案執(zhí)行，專門情況必須匯報事故救援小組，經(jīng)批準后執(zhí)行。九、事故應(yīng)急預(yù)案所涉及的單位必須按規(guī)定要求定期檢查、維修救援設(shè)備，備有足夠數(shù)量的事故應(yīng)急救援物資，確保在災(zāi)情發(fā)生時能夠正常使用。十、安監(jiān)處對搶險工作的各項安全措施和應(yīng)急預(yù)案打算實施有效監(jiān)督。二十三、安全與經(jīng)濟利益掛鉤制度一、依據(jù)和原則（一）依照《礦山安全法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)制定本制度。（二）安全獎懲要堅持獎勵與處罰相結(jié)合，以獎勵為主，物質(zhì)獎勵與精神獎勵相結(jié)合，以精神獎勵為主的原則，激發(fā)全體職工努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)的內(nèi)在動力和積極性。二、表揚和獎勵有下列情況之一的單位和個人，公司給予表彰和獎勵：（一）在公司安全治理和監(jiān)督工作中，認真履行崗位職責(zé)，作出顯著成績的。（二）防止安全事故，搶險搶救有功的。（三）在推廣安全技術(shù)、改進安全設(shè)施方面作出顯著成績的。（四）在安全生產(chǎn)方面提出合理化建議，效果顯著的。（五）在改善勞動條件或者預(yù)防事故方面有發(fā)明制造和科研成果、效果顯著的。（六）敢于同違法、違章、違紀行為作斗爭，舉報、有功績的。（七）有其它功績的。三、批判和處罰有下列行為之一的人員，要給予批判和處罰，情節(jié)嚴峻的給予行政處分，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任：（一）違章指揮，強令工人違章、冒險作業(yè)的。（二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的。（三）對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)覺的隱患，不及時采取措施的。（四）不執(zhí)行安全監(jiān)督指令或不采納安全整頓意見的。（五）違反公司安全治理制度、違章作業(yè)的。（六）違反勞動紀律的。（七）阻礙、刁難安監(jiān)人員正常開展監(jiān)察檢查的。（八）不按照公司規(guī)定及時、如實報告事故的。（九）偽造、有意破壞事故現(xiàn)場的。（十）阻止、阻礙事故調(diào)查工作的。（十一）安監(jiān)人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊、發(fā)覺安全隱患和不安全行為不及時處理或回報，對被檢查單位刁難，打擊報復(fù)的。（十二）其它違法、違章、違紀行為。安全獎懲的具體方法按《岱河礦業(yè)安全生產(chǎn)治理制度》和公司其它有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二十四、出入井人員檢身及清點制度一、出入井人員檢身制度1、為確保礦井安全生產(chǎn)，特制定人員入井檢身制度。凡入井人員必須嚴格遵守，違者必究。2、入井人員進入罐籠之前，必須檢身。入井人員不得刁難檢身人員和拒絕檢身。3、嚴禁酒后入井。對勸阻無效者，可采取其它方式將酗酒者送安監(jiān)處或武?？?。謾罵毆打檢身人員，嚴格處罰。4、嚴禁攜帶易燃物品入井；嚴禁穿著化纖衣服入井；電焊工攜帶火種入井，必須持有公司領(lǐng)導(dǎo)批準的焊接安全作業(yè)措施。5、對攜帶火工品上井的人員，檢身人員有權(quán)將人和物品扣留，并送交有關(guān)單位處理。二、出入井人員清點制度1、運輸區(qū)把勾工對出、入井人員必須嚴格進行清點，切實掌握出、入井人數(shù)，確保出、入井人員的安全。2、機電科燈房每班發(fā)放礦燈及收回?zé)魯?shù)要進行認真清點登記，發(fā)覺有延點撇勾人員或當(dāng)班少燈時，必須及時將燈牌號、人員姓名及所在單位向公司調(diào)度所匯報，以便調(diào)度所與單位進行聯(lián)系，并安排查找。3、井口治理人員、把勾工應(yīng)認真遵守出、入井人員清點制度，嚴格按罐籠每次乘載人數(shù)的規(guī)定清點上下罐籠人數(shù)，并進行登記，嚴格人員和物料分層運送的規(guī)定。4、出、入井人員在沒有得到井口治理人員或把勾工的許可，不準擅自進入罐籠。5、生產(chǎn)與輔助單位的值班人員、跟班干部及班隊長要認真開好班前班后會，掌握下井人數(shù)，發(fā)覺升井人數(shù)與所下井人數(shù)不符時，要及時向調(diào)度所匯報，組織人員查找。6、班隊長及跟班干部在施工現(xiàn)場開工前或收工后要及時清點人數(shù)，做到準確無誤。若發(fā)覺人數(shù)不符的，要及時向公司調(diào)度所、區(qū)值班匯報，并組織人員查找。7、所有下井干部下井后必須向公司調(diào)度所匯報，并講明所在地點，以便統(tǒng)一調(diào)度。8、調(diào)度所的調(diào)度員要認真作好下井人員的統(tǒng)計匯報記錄，發(fā)覺問題要及時向公司領(lǐng)導(dǎo)或公司值班匯報情況。二十五、安全舉報制度為充分發(fā)揮職工監(jiān)督、參與安全治理的作用，及時發(fā)覺和消除安全隱患，實行舉報獎勵制度一、有下列情形之一的，任何單位和個人有權(quán)向公司安監(jiān)處、調(diào)度所和上級安全監(jiān)察機關(guān)舉報：（1）對重大安全隱患隱瞞不報、謊報或拖延不報的；（2）不履行安全隱患排查、治理責(zé)任的；（3）對公司安排的隱患整改項目拒不整改或拖延整改的。二、舉報人能夠采取書信、電子郵件、電話、走訪等方式舉報，要求舉報內(nèi)容要客觀真實，并對舉報內(nèi)容的真實性負責(zé)，不得虛報或誣陷他人。三、職能部門接到舉報后應(yīng)立即組織調(diào)查處理。假如舉報屬實，對舉報人將予以500—1000元的獎勵，同時要對相關(guān)責(zé)任人進行處罰。四、各單位要維護舉報人的權(quán)益，任何單位或個人因此打擊報復(fù)舉報人的，一經(jīng)發(fā)覺將給予嚴肅處理。五、舉報電話調(diào)度所：4995245生產(chǎn)電話：300安監(jiān)處：4997340生產(chǎn)電話：8080淮北礦業(yè)集團公司安監(jiān)局：0561—4952676淮北市煤礦安全監(jiān)察分局：0561—4956150二十六、安全操作規(guī)程治理制度為嚴格規(guī)范安全治理，進一步完善礦井各工種操作規(guī)程，防止和減少安全生產(chǎn)事故，不斷提高職工現(xiàn)場安全操作技能，增強自我保安意識，確保職工在工作中嚴格遵照執(zhí)行，結(jié)合我公司安全生產(chǎn)工作實際，制定本制度。一、公司各單位和個人必須遵守本制度。二、總經(jīng)理對各工種安全操作規(guī)程的制定、修訂、貫徹和實施全面負責(zé)。三、各分管副總經(jīng)理對分管范圍的各工種安全操作規(guī)程的制定、修訂、貫徹和實施負責(zé)。四、各單位科（區(qū)）長對本單位各工種安全操作規(guī)程的修訂、貫徹和實施直接負責(zé)。五、各單位班組長對本崗位安全操作規(guī)程負責(zé)學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行。六、職能部門對各工種安全操作規(guī)程的制定、修訂、貫徹和實施負有監(jiān)督責(zé)任。違反操作規(guī)程的行為，屬嚴峻“三違”，按公司《安全治理處罰規(guī)定》進行追究責(zé)任。七、各工種安全操作規(guī)程原則每四年修訂一次，要依照生產(chǎn)工藝的變化做出修改，確保安全操作規(guī)程的可操作性和實效性。八、職工學(xué)校在安全培訓(xùn)中要把各工種操作規(guī)程的培訓(xùn)列入授課內(nèi)容。新工人上崗，職工轉(zhuǎn)崗時要對新的崗位工種操作規(guī)程進行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，通過考核合格后，方可上崗，安監(jiān)處負責(zé)監(jiān)督落實。九、各單位要依照生產(chǎn)實際建立完善各工種操作規(guī)程，操作規(guī)程必須涵蓋從操作現(xiàn)場、操作預(yù)備到操作結(jié)束和離開操作現(xiàn)場的各個操作環(huán)節(jié)。十、安全操作規(guī)程要明確各工種、崗位操作人員的一般規(guī)定、差不多要求、操作程序和標準。十一、各單位要利用周五職工安全例會，組織職工學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，并進行考試，考試合格后，方可上崗。二十七、事故責(zé)任追究制度一、總則（一）為了有效防范事故的發(fā)生，嚴肅追查和追究責(zé)任事故，促進我公司安全生產(chǎn)，特制定本制度。（二）本制度所稱的事故責(zé)任，是指在我公司煤炭生產(chǎn)過程中因治理不善及“三違”的具體行為，造成的人身事故和非人身事故的責(zé)任。二、事故責(zé)任范圍（一）人身事故：輕傷、重傷、死亡。（二）非人身事故：礦井上、下發(fā)生的火災(zāi)、水災(zāi)、瓦斯及煤塵事故；采掘工作面及老、危巷發(fā)生的冒頂、堵、埋人事故；全礦井或區(qū)域性掉電、停風(fēng)、井筒墜物、斷繩、過卷、采區(qū)大小軌道放大滑事故；礦井要緊設(shè)備、設(shè)施因故障阻礙生產(chǎn)事故；井下電機車及輕重車皮掉道阻礙生產(chǎn)15分鐘以上，電機車追尾、碰頭、糙癢事故；井下皮帶機、扒矸機、刮板機等設(shè)備運行事故（采區(qū)15分鐘，工作面30分鐘以上）。三、事故匯報（一）發(fā)生人身事故、非人身事故，現(xiàn)場任何人員都有義務(wù)立即向公司調(diào)度所回報。（二）回報時應(yīng)回報事故地點、時刻及事故緣故、人數(shù)、傷情、事故危害程度等盡可能祥細的情況。（三）調(diào)度所有關(guān)人員接到事故回報后，及時通知公司總值班，請示上報事宜，并通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，在回報時做好記錄。四、事故追查（一）發(fā)生人身事故、非人身事故要及時召開事故追查會。由當(dāng)班調(diào)度員填寫事故追查請示單，報請公司總值班簽閱后，通知有關(guān)單位、人員按時參加追查會。追查會由公司總值班主持召開。（二）事故追查會參加人員，事故單位的行政第一責(zé)任者、單位值班人員、事故責(zé)任人、現(xiàn)場有關(guān)知情人員、在公司沒下井的公司分管領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)處長、公司技術(shù)負責(zé)人、調(diào)度所長、安監(jiān)處副處長。事故追查會必須嚴格按照“四不放過”的原則，追查分析事故緣故、事故責(zé)任、事故預(yù)防措施，做好事故追查記錄。五、事故責(zé)任認定（一）不使用安全設(shè)施造成的人身事故或非人身事故。當(dāng)事人負直接責(zé)任；當(dāng)班班長、跟班干部、主管領(lǐng)導(dǎo)負治理責(zé)任。（二）安全設(shè)施缺失造成的人身事故或非人身事故。當(dāng)事人負要緊責(zé)任，當(dāng)班班長、跟班干部、主管干部負治理責(zé)任。（三）違反“三大規(guī)程”治理規(guī)定、安全措施造成的人身事故或非人身事故。當(dāng)事人負直接責(zé)任，當(dāng)班班長、跟班干部、主管干部負治理責(zé)任。（四）技術(shù)措施編制不合理，技術(shù)治理不善造成的人身事故或非人身事故?？疲▍^(qū)）主管領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員負直接責(zé)任，措施審批人員、業(yè)務(wù)分管副總負重要責(zé)任。（五）現(xiàn)場安全措施不落實，強令工人冒險作業(yè)，違章指揮造成的人身事故或非人身事故。違章指揮者負直接責(zé)任，主管領(lǐng)導(dǎo)負治理責(zé)任。（六）違反勞動紀律，違章作業(yè)（爬電車、坐皮帶，蹬勾頭、睡覺、脫崗等）造成的人身事故或非人身事故。當(dāng)事人負直接責(zé)任，當(dāng)班班長、跟班干部、主管干部負治理教育責(zé)任。（七）沒有認真執(zhí)行檢修制度或檢修不到位造成的人身事故或非人身事故。檢修人員負直接責(zé)任，區(qū)承包人負要緊責(zé)任，分管干部負治理責(zé)任。（八）工程質(zhì)量低劣沒有采取有效措施造成的人身事故或非人身事故。當(dāng)班班長、跟班干部負直接責(zé)任，科（區(qū)）第一責(zé)任者負治理責(zé)任。（九）安全設(shè)施、設(shè)備、材料因質(zhì)量緣故造成的人身事故或非人身事故，采購人員負直接責(zé)任，質(zhì)量驗收人員負要緊責(zé)任，單位領(lǐng)導(dǎo)負治理責(zé)任。（十）沒有認真履行安全職責(zé)（放炮警戒等）造成的人身事故或非人身事故。當(dāng)事人負直接責(zé)任，當(dāng)班班長、跟班干部、主管干部負治理責(zé)任。（十一）拒不執(zhí)行安監(jiān)及業(yè)務(wù)部門安全指令或隱患處理不及時造成的人身事故或非人身事故。現(xiàn)場施工人員負直接責(zé)任，當(dāng)班班長、跟班干部負要緊責(zé)任，主管干部負治理責(zé)任。（十二）對安全措施、規(guī)程沒有貫徹或貫徹不認真、不到位，安排考核不合格人員上崗作業(yè)造成的人身事故或非人身事故。單位技術(shù)人員負直接責(zé)任，科（區(qū)）長負要緊責(zé)任。（十三）對業(yè)務(wù)保安范圍內(nèi)監(jiān)督檢查不到位或沒有認真履行職責(zé)造成的人身事故或非人身事故。業(yè)務(wù)保安單位主管人員負直接責(zé)任，單位領(lǐng)導(dǎo)負治理責(zé)任。（十四）沒有按照規(guī)定進行安全培訓(xùn)，就安排職工上崗作業(yè)或安排無專門工種操作資格上崗作業(yè)造成的人身事故或非人身事故。主管單位人員負直接責(zé)任，主管單位領(lǐng)導(dǎo)負治理責(zé)任。六、事故責(zé)任追究（一）一般非人身事故按輕傷事故追究，重大非人身事故按重傷事故追究；特大非人身事故按死亡事故追究。（二）輕傷事故的直接責(zé)任者罰款1000元，要緊責(zé)任罰款500元，治理責(zé)任罰款500元，情節(jié)嚴峻的給予行政處分。（三）重傷事故的直接責(zé)任罰款2000元，要緊重要責(zé)任罰款1000元，治理責(zé)任罰款3000元，情節(jié)嚴峻的給予行政處分，情節(jié)特不嚴峻的司法部門介入處理。（四）一次死亡一人事故的直接責(zé)任罰款5000元，要緊、重要責(zé)任罰款5000元，治理責(zé)任2000—3000元。（五）對死亡事故的直接責(zé)任、要緊責(zé)任、重要責(zé)任、治理責(zé)任的行政、刑事處理以上級處理為準。七、其它（一）任何單位和個人不得遲報、瞞報工傷事故。對遲報工傷（十分鐘內(nèi)未報告）的，給予責(zé)任單位正職各罰款4000元；對拖延期限匯報（工傷升井后）的，給予責(zé)任單位正職各罰款5000元。（二）對隱瞞工傷不報，經(jīng)舉報查實的，給予責(zé)任單位正職各罰款15000元，并給予免職處分。（三）調(diào)度所未按規(guī)定程序匯報工傷事故的，給予責(zé)任人罰款5000元。（四）發(fā)生一次性二人及以上人身事故，視情節(jié)加重處罰。在安全生產(chǎn)過程中，發(fā)生重大傷亡事故、重大非人身事故或重大技術(shù)、治理失誤，負責(zé)分管的副總及相關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)按照集團公司規(guī)定處罰。（五）事故責(zé)任的認定，由公司總值班召開的事故追查會認定和事故調(diào)查組依照事故事實為依據(jù)進行調(diào)查后由總經(jīng)理辦公會議確認。二十八、綜合防塵治理制度為嚴格貫徹“源頭治理、過程操縱、重在治理”的工作思路，堅持防塵工作“屬地治理”制度，落實礦井綜合防塵齊抓共管責(zé)任制，統(tǒng)籌安排綜合防塵工作順利實施。一、成立綜合防塵領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：總經(jīng)理黨委書記副組長：總工程師安監(jiān)處長掘進副總經(jīng)理采煤副總經(jīng)理經(jīng)營副總經(jīng)理紀委書記工會主席成員：通風(fēng)副總、安全副總、掘進副總、采煤副總、機電副總、經(jīng)營副總、調(diào)度所長、技術(shù)科長、通風(fēng)區(qū)長、機電科長、保運區(qū)長、運輸區(qū)長、采煤區(qū)長、掘進區(qū)長、安監(jiān)處通防科長（一）綜合防塵領(lǐng)導(dǎo)小組組長是防塵工作第一責(zé)任者。負責(zé)定期召開綜合防塵專題會議，研究、制定粉塵治理措施，解決粉塵治理工作中存在的問題，及時解決工作中所需的人、財、物等配置。抓好礦井防塵長遠規(guī)劃和年度打算。（二）總工程師是綜合防塵技術(shù)治理第一責(zé)任者。負責(zé)防塵例會制度、齊抓共管責(zé)任制、設(shè)施治理制度、培訓(xùn)教育等制度落實，協(xié)調(diào)相關(guān)單位防塵工作具體事務(wù)，積極組織防塵培訓(xùn)。抓好礦井綜合防塵安全質(zhì)量標準化工作。（三）綜合防塵領(lǐng)導(dǎo)小組副組長對分管范圍內(nèi)的防塵工作治理負責(zé)，認真落實綜合防塵齊抓共管責(zé)任制，組織協(xié)調(diào)職能部門和生產(chǎn)單位落實防塵各項制度、措施，安排部署各個時期防塵重點工作，組織防塵專項檢查，保證各項工作穩(wěn)步開展。（四）采掘、機電、保運、運輸、通風(fēng)等部門行政正職，要對分管范圍內(nèi)的防塵工作負直接責(zé)任。（五）采掘區(qū)（隊）必須配備兼職防塵工，管好、用好采掘工作面的防塵設(shè)施，帶式輸送機中部和各轉(zhuǎn)載點安裝防塵噴霧，動作靈敏可靠；機電、保運部門要保證電氣設(shè)備的完好，杜絕電氣失爆，杜絕外因火源引爆煤塵。（六）運輸區(qū)、保運區(qū)負責(zé)運輸系統(tǒng)內(nèi)綜合防塵設(shè)施的完好與正常使用工作；打算、經(jīng)管部門要確保防塵設(shè)施的及時購置。二、領(lǐng)導(dǎo)小組對基層反映的防塵問題要及時安排相關(guān)單位落實。井下采掘工作面施工前，必須在通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定可靠、防塵設(shè)備齊全、無“一通三防”隱患的情況下，方可進行。建立健全礦井防塵治理制度，充分發(fā)揮防塵技術(shù)的先導(dǎo)和保障作用，認真執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)程標準和技術(shù)規(guī)定，牢固樹立“技術(shù)先行、超前治理、源頭操縱”的觀念，堅持從技術(shù)上采取科學(xué)合理的防范措施，保證防塵措施的有效性、合理性、針對性，為防范粉塵事故提供技術(shù)支撐。（一）綜合防塵治理制度1、礦井必須建立完善的防塵供水系統(tǒng)。從地面水源供給、到井下供水管路及噴霧終端，形成完善、合理的管網(wǎng)系統(tǒng)，其水壓、水量，供水設(shè)施及管徑符合規(guī)定要求。2、防塵管路必須鋪設(shè)到要緊運輸?shù)馈⒉蓞^(qū)回風(fēng)道、采掘巷道等。而且要緊運輸巷、要緊回風(fēng)巷、采區(qū)上下山、正在掘進的巷道中所安裝的防塵管路上，應(yīng)每隔100m安設(shè)一個三通閥門，帶式輸送機、工作面機、風(fēng)巷每隔50m安設(shè)一個三通閥門。管路吊掛要平直，不拐死彎，接頭嚴密不漏水。3、防塵供水系統(tǒng)干管的管徑不小于4吋，時期巷道支管的管徑不小于3吋，采掘工作面的防塵供水管路管徑不小于2吋。防塵供水系統(tǒng)中必須安裝過濾裝置，保證水質(zhì)清潔，水中懸浮物含量不得超過150mg/L，粒徑不大于0.3mm，水的PH值應(yīng)在6～9.5范圍內(nèi)。4、通風(fēng)區(qū)負責(zé)安裝煤眼、大巷、采區(qū)車場、采煤工作面等巷道防塵設(shè)施（噴霧、防塵網(wǎng)、隔爆水袋等），使用單位負責(zé)使用與治理。掘進工作面的防塵設(shè)施由掘進區(qū)負責(zé)安裝、使用、治理。5、采煤工作面必須堅持“逢采必注、不注不采”。積極推行淺孔動壓和深孔靜壓注水。采煤工作面投產(chǎn)前，所有防塵設(shè)施必須安裝齊全，風(fēng)流凈化水幕距工作面30m～50m巷道內(nèi)。6、煤巷、半煤巷、巖巷掘進工作面放炮噴霧許多于1道、2道和3道，距迎頭不應(yīng)超過20m；風(fēng)流凈化水幕距迎頭30m～50m巷道內(nèi)。放炮前、后必須對工作面30m范圍內(nèi)巷道周邊進行沖洗。在裝巖（煤）過程中，必須實行邊出巖（煤），邊灑水。 7、采掘工作面必須采取濕式鉆眼、沖洗井壁巷幫、水炮泥、爆破噴霧、裝巖（煤）灑水和凈化風(fēng)流等綜合防塵措施，嚴格落實“3個100%”:即采掘工作面自動化噴霧、扒研機自動化噴霧、轉(zhuǎn)載點自動化噴霧均達到100%。8、努力實現(xiàn)礦井綜合防塵“四化”（礦井供水系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)化，防塵管路、各類設(shè)施裝置標準化，采掘放炮聯(lián)動噴霧裝置自動化，綜合防塵治理規(guī)范化、制度化）。9、定期沖刷清掃積塵,大巷至少一年刷白一次,要緊進回風(fēng)巷每月沖刷一次,其他采區(qū)巷道,依照需要隨時沖刷清掃,消滅井下積塵現(xiàn)象。10、定期對礦井全塵和呼吸性粉塵分析、化驗、測定，粉塵中的游離子Si02含量按規(guī)定半年測定一次。11、隔爆設(shè)施安裝的地點、數(shù)量、水量要符合規(guī)程要求,實行掛牌治理，采掘單位負責(zé)經(jīng)常補充水量和保潔工作。12、推廣使用防塵新工藝，推廣應(yīng)用強磁化水質(zhì)凈化裝置和汽水噴霧，提高消塵降塵效果。（二）礦井綜合防塵檢查制度1、公司每周進行的安全質(zhì)量標準化及每月組織的礦井“一通三防”專項檢查，必須將綜合防塵作為要緊項目進行考核。2、上級各項檢查中查出的綜合防塵問題追究相關(guān)單位及個人責(zé)任。3、各基層單位必須將責(zé)任范圍內(nèi)的綜合防塵工作作為重要任務(wù)去抓，責(zé)任到分管領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)隊班及具體人，日常工作中細化考核。4、通風(fēng)區(qū)要建立健全綜合防塵檢查、考核制度和方法，設(shè)立專業(yè)隊伍和測塵人員，細化到每班、每日、每周、每月都有檢查、考核，不僅使責(zé)任范圍內(nèi)的綜合防塵工作符合礦井安全質(zhì)量標準化及實際安全生產(chǎn)需要，還要監(jiān)督指正全礦井綜合防塵工作中的不足。5、公司安監(jiān)處及生產(chǎn)信息中心等職能部門必須將礦井綜合防塵作為重要工作去抓，全面掌握職責(zé)范圍及質(zhì)量標準，日常檢查中認真檢查，并匯總上報。6、公司組織的安全質(zhì)量標準化、集體上崗、動態(tài)檢查、“一通三防”及綜合防塵專項檢查等，都要將綜合防塵作為重要項目考核，查出的綜合防塵問題都要責(zé)任到具體單位和個人，在進行處罰的同時及時進行整改，安監(jiān)處跟蹤落實，并將此作為每月、每季、每年的要緊經(jīng)濟指標考核，與責(zé)任單位管技人員收入掛鉤。（三）礦井巷道沖刷制度為防止粉塵污染，消除煤塵堆積，杜絕各類粉塵事故的發(fā)生，結(jié)合礦井的實際情況，特制定礦井粉塵沖刷制度。1、依照屬地治理制度，采掘、機電、保運、運輸、通風(fēng)等單位所劃分區(qū)域的巷道必須嚴格遵守綜合防塵治理制度所規(guī)定的內(nèi)容進行定期沖刷，不得出現(xiàn)積塵。2、采煤工作面的兩巷由采煤區(qū)兼職防塵員負責(zé)每小班沖刷一次。3、采煤工作面的落煤及煤壁由采煤區(qū)兼職防塵員負責(zé)放炮前、后沖刷。4、掘進單位對工作面放炮前、后對30m范圍內(nèi)的巷道進行沖刷，并負責(zé)每圓班全巷道沖刷一次。5、保運區(qū)負責(zé)所屬Ⅲ3、Ⅲ1、Ⅲ2皮帶機巷轉(zhuǎn)載點噴霧的治理、使用維護工作及變電所門口的灑水沖塵工作。6、Ⅱ水平主皮帶下山、采區(qū)皮帶機巷及變電所等由保運區(qū)負責(zé)每周沖刷一次。7、運輸區(qū)負責(zé)井底車場、乘人車場、Ⅱ水平翻滾籠、運輸大巷、采區(qū)行人上（下）山及通道、采區(qū)軌道上（下）山、上下部車場等巷道浮煤清理、巷道沖刷工作。8、井下大巷（包括井底車場、乘人車場）及采區(qū)軌道上、下山，Ⅲ2行人下山、Ⅱ8行人上山由運輸區(qū)負責(zé)沖刷，每天沖刷一次。9、通風(fēng)區(qū)負責(zé)“屬地治理”以外的“盲點”（Ⅱ8回風(fēng)巷、Ⅱ6軌道上山、Ⅱ6人行上山、Ⅱ2軌道上山、Ⅱ水平副下山、Ⅲ3回風(fēng)避水巷、Ⅲ3回風(fēng)巷及無責(zé)任單位的時期、煤眼、備用面等巷道）進行沖塵，經(jīng)常保持巷道濕潤，無粉塵堆積。10、按照《煤礦安全規(guī)程》要求，每年由通風(fēng)區(qū)負責(zé)對井下石門、調(diào)度站、運輸大巷等巷道進行刷白，必須確保施工質(zhì)量，否則追究責(zé)任。11、各巷道的沖刷周期暫定為：井底車場、乘人車場、Ⅱ水平翻滾籠、運輸大巷、采區(qū)行人上（下）山及通道、采區(qū)軌道上（下）山、上下部車場每天沖刷1次；為施工單位服務(wù)的各車場、時期每天沖刷1次（無責(zé)任單位的由通風(fēng)區(qū)每周沖塵1次）；采煤工作面機風(fēng)巷、掘進工作面每天沖刷1次；采區(qū)回風(fēng)巷為每3沖刷1次；礦井總回風(fēng)巷為每7天沖刷1次。12、以上巷道沖刷情況由通防科、通風(fēng)區(qū)、責(zé)任單位等負責(zé)人現(xiàn)場檢查驗收，對存在的問題除限期整改外，必須嚴格處罰。（四）礦井防塵設(shè)施治理制度礦井綜合防塵設(shè)施必須從設(shè)計、安裝、驗收、使用、維護，有打算、有步驟、有實施、有落實，層層把關(guān)，實行屬地治理，按照“誰使用、誰治理、誰負責(zé)”，嚴格治理，有效地發(fā)揮礦井綜合防塵設(shè)施的作用。1、通風(fēng)區(qū)將防塵設(shè)施安裝齊全后，安監(jiān)處負責(zé)監(jiān)督驗收，合格后，移交給使用單位治理。2、施工單位必須嚴格進行綜合防塵設(shè)施責(zé)任治理、使用、維護，認真進行驗收及交接等程序，凡出現(xiàn)損壞、維護不到位、使用不正常等，嚴格按公司1號文進行處罰。3、公司生產(chǎn)技術(shù)部及施工單位技術(shù)人員負責(zé)做好綜合防塵的設(shè)計，嚴格按規(guī)定及實際需要編制《作業(yè)規(guī)程》及施工措施。4、防塵噴霧設(shè)施（噴霧、防塵簾等）由通風(fēng)區(qū)在煤眼、大巷、車場、采煤工作面等安裝齊全，確保靈敏、可靠后，交施工單位使用、治理；掘進工作面的噴霧設(shè)施由掘進區(qū)負責(zé)安裝、使用、治理。5、采煤工作面投產(chǎn)前，通風(fēng)區(qū)負責(zé)把風(fēng)巷深孔靜壓注水孔施工完畢，安裝好注水軟管、壓力表、注水牌板、流量表等設(shè)施，交施工單位使用、治理；采煤工作面淺孔動壓注水由采煤區(qū)負責(zé)，有記錄可查。6、通風(fēng)區(qū)負責(zé)建立健全礦井綜合防塵設(shè)施治理臺帳、牌板等。7、公司必須保證礦井綜合防塵設(shè)施投入費用。（五）轉(zhuǎn)載點噴霧設(shè)施及運輸大巷防塵治理制度1、采掘工作面各個轉(zhuǎn)載點防塵噴霧設(shè)施要求：刮板機與皮帶機的轉(zhuǎn)載點，落差不準超過500mm；各轉(zhuǎn)載點噴霧必須設(shè)施齊全，靈敏可靠。2、Ⅲ1、Ⅲ2、Ⅲ3、Ⅱ4、Ⅱ8等裝載點煤倉下口，距礦車內(nèi)邊緣的距離不得大于400mm；放煤口采納手動機械式噴霧裝置，噴霧要覆蓋礦車全斷面、濕潤煤體；在裝載點下風(fēng)側(cè)15～25m處應(yīng)安裝2道風(fēng)流凈化水幕。3、在煤眼、翻罐籠安裝卸煤自動噴霧。煤眼放煤、翻罐籠卸煤期間，在出車側(cè)安裝礦車沖噴頭裝置，放煤期間之間沖掉礦車碰頭和車皮上積煤。4、大巷每100m安設(shè)風(fēng)流凈化常開水幕。噴霧自動裝置及水幕設(shè)施應(yīng)專人負責(zé)，定期檢修。5、井下所有礦車必須保持完好，不散煤，不漏煤。（六）隔爆設(shè)施治理制度經(jīng)重慶煤科院鑒定，礦井3、4、5煤層均具有爆炸性，因此必須加強隔爆設(shè)施治理，采取預(yù)防和隔絕煤塵爆炸的措施。1、在下列地點必須安設(shè)隔爆棚：要緊運輸巷、要緊回風(fēng)巷、采區(qū)回風(fēng)巷、采煤工作面進回風(fēng)巷、煤和半煤巖掘進工作面、串聯(lián)通風(fēng)的巷道、與煤倉相通的巷道。2、隔爆設(shè)施的水量：隔爆設(shè)施用水量按巷道斷面計算：要緊隔爆設(shè)施不低于400L/m2；2、輔助隔爆設(shè)施不低于200L/m2。3、隔爆設(shè)施排間距為1.2～3.0m。要緊隔爆設(shè)施的棚區(qū)的長度不小于30m，輔助隔爆設(shè)施的棚區(qū)的長度不小于20m。4、隔爆設(shè)施距頂梁、兩幫的間隙不小于100mm。隔爆設(shè)施距巷道軌面不小于1.8m；隔爆設(shè)施應(yīng)保持統(tǒng)一所有水棚的高度，需要挑棚時，隔爆設(shè)施區(qū)的巷道斷面應(yīng)與前后各20m長的巷道斷面一致。5、隔爆設(shè)施安裝吊掛方式：隔爆設(shè)施應(yīng)被自由地吊掛在掛勾上，掛勾應(yīng)自由地吊掛在支承構(gòu)件上，均不得捆扎綁死；隔爆設(shè)施必須采納易脫勾方式布置，掛勾位置要對正，每對掛勾的方向應(yīng)相對布置（勾尖與勾尖相向），掛勾應(yīng)采納不小于8mm圓鋼，掛勾角度為60（±5°）,彎勾長度25mm。6、隔爆設(shè)施應(yīng)設(shè)置在巷道直線段內(nèi)，與巷道交岔口轉(zhuǎn)彎處之間的距離不得小于50m。7、每處隔爆設(shè)施必須使用同一規(guī)格的水袋，不得混用。8、在有支護巷道中進行吊掛隔爆設(shè)施的操作時，不得破壞原有支護。確需改變的，要制定專門措施，按措施施工。9、隔爆設(shè)施由通風(fēng)區(qū)安裝、編號治理，施工單位負責(zé)使用、治理。大巷、回風(fēng)巷等要緊隔爆設(shè)施每月加水1次；采掘工作面輔助隔爆設(shè)施由通風(fēng)區(qū)負責(zé)移動，與采掘工作面的距離須保持60～200m，施工單位定期加水。移動期間，確保不阻礙環(huán)境衛(wèi)生。對損壞的隔爆設(shè)施，施工單位及時更換。10、移動隔爆設(shè)施阻礙采掘工作面鏈板機、皮帶機、絞車走勾的，必須申請停電報告；需要登高作業(yè)的，必須制定安全技術(shù)措施。11、通風(fēng)區(qū)每周安排人員檢查隔爆設(shè)施使用、治理、維護情況，檢查內(nèi)容包括安裝地點、水袋數(shù)量、水量、安裝質(zhì)量、棚區(qū)長度、斷面、棚距等，對存在問題的，必須及時處理。（七）粉塵測定制度1、礦井按規(guī)定配備測塵人員2人。測塵人員均具有初中以上文化程度和兩年以上井下工齡，并經(jīng)專門培訓(xùn)考試合格，做到持證上崗。2、按規(guī)定配備測塵儀2臺。通風(fēng)區(qū)負責(zé)日常維護保養(yǎng)，企管辦負責(zé)定期送往廠家校檢。3、測塵人員嚴格按照《作業(yè)場所空氣中粉塵測定方法》（GB5748）、《煤礦粉塵粒度分散度測定方法》（MT422）等規(guī)定，對井下作業(yè)場所總粉塵濃度，每月測定2次；粉塵分散度每6個月測定1次；個體呼吸性粉塵檢測，采掘工作面每3個月測定1次，其它工作面或作業(yè)場所每6個月測定1次；定點呼吸性粉塵每月測定1次，游離SiO2含量每6個月測定1次。4、粉塵測定數(shù)據(jù)必須存檔，安排專人做好礦井粉塵濃度測定數(shù)據(jù)整理、歸類、建檔、匯總及報表制作、上報等技術(shù)治理工作。5、測塵員有權(quán)監(jiān)督防塵措施執(zhí)行情況，發(fā)覺有違章作業(yè)的或作業(yè)場所粉塵濃度超標的應(yīng)及時采取措施處理，達到標準后，方可作業(yè)。6、強化測塵員的責(zé)任和業(yè)務(wù)技術(shù)治理，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)范、規(guī)定，做到操作熟練、準確，記錄認真詳細，統(tǒng)計上報及時，對弄虛作假者，嚴肅處理。（八）綜合防塵設(shè)施檢查驗收移交制度1、綜合防塵作為安全檢查，工程質(zhì)量驗收中的重要項目，對每次檢查發(fā)覺的問題采取“三落實”(人員、地點、時刻)的方法，認真加以整改解決。2、采掘工作面《作業(yè)規(guī)程》對綜合防塵措施中有明確規(guī)定，否則不得開工。3、采煤工作面在投產(chǎn)前，由通風(fēng)區(qū)按規(guī)定安裝防塵管路及設(shè)施。安監(jiān)處牽頭組織通風(fēng)區(qū)、安全信息中心和采煤區(qū)等有關(guān)單位進行現(xiàn)場驗收簽字移交。采煤區(qū)負責(zé)機、風(fēng)巷隔爆設(shè)施、凈化水幕以及工作面鏈板機和順槽車、機巷機頭轉(zhuǎn)載點噴霧的治理、使用及維護。4、掘進工作面投產(chǎn)前，由通風(fēng)區(qū)按規(guī)定安裝齊全隔爆設(shè)施，安監(jiān)處牽頭組織通風(fēng)區(qū)、安全信息中心和掘進區(qū)等有關(guān)單位進行現(xiàn)場驗收簽字移交。設(shè)施由掘進區(qū)使用、治理，隔爆設(shè)施的挪動由通風(fēng)區(qū)負責(zé)。5、防塵設(shè)施安裝完畢后，由安裝單位持驗收單移交單報請通風(fēng)副總組織安監(jiān)處、技術(shù)科、調(diào)度所、通風(fēng)區(qū)及使用單位到現(xiàn)場進行檢查驗收。6、驗收合格后，防塵設(shè)施移交給使用單位治理，參加驗收人員在驗收單移交單上簽字各保存一份。7、把綜合防塵工作納入到經(jīng)濟承包中去，與工資、資金掛勾，在檢查采掘工程質(zhì)量的同時發(fā)覺綜合防塵未達標的采掘工作面，其同期的工程質(zhì)量等級要降低一級。8對不合格的生產(chǎn)地點（除不予驗收外），嚴格按考核罰款處理。9、通風(fēng)區(qū)、安監(jiān)處不定期對通防設(shè)施進行巡查，凡是制度不落實、設(shè)施不齊全、使用不正常、人為破壞的等，嚴格按公司1號文規(guī)定，對責(zé)任人、責(zé)任單位進行處罰。（九）技術(shù)培訓(xùn)及宣傳教育制度為切實保證礦井綜合防塵效果，礦井必須強化日常技術(shù)培訓(xùn)和宣傳教育力度，打牢礦井綜合防塵工作基礎(chǔ)。1、公司職教辦有打算地舉辦職工綜合防塵技術(shù)等方面的培訓(xùn)，建立健全職工培訓(xùn)檔案。2、公司安監(jiān)處深入基層單位進行各種形式的礦井綜合防塵規(guī)范、規(guī)定、處罰方法及培訓(xùn)教育；通過觀看矽肺病狀況錄像、觀摩煤塵爆炸演示等，了解粉塵危害，提高全員參與防塵的積極性。3、公司生產(chǎn)技術(shù)部門及通風(fēng)區(qū)經(jīng)常向基層單位進行綜合防塵技術(shù)培訓(xùn)；公司邀請科研院校及專家進行綜合防塵新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備等培訓(xùn)。4、公司宣傳及工會部門積極宣傳公司井綜合防塵工作先進人物和做法，配合出欄板報。5、安監(jiān)處及工會組織好職工的每年度塵肺病檢查工作，建立職工健康檔案，維護職工權(quán)益，對出現(xiàn)塵肺病嚴峻的單位追究單位要緊領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。6、各基層單位日常工作中必須加強綜合防塵知識培訓(xùn)及重視教育，將其內(nèi)容列入周考、月考、季考之中，不合格者不得上崗。7、新入井的職工，必須進行綜合防塵方面的知識培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格后方可上崗。二十九、職業(yè)衛(wèi)生治理制度（一）總則1、貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，將職業(yè)病防治工作納入安全生產(chǎn)系統(tǒng)，統(tǒng)抓統(tǒng)管，保障職工軀體健康。2、建立職業(yè)衛(wèi)生治理機構(gòu)，配備職業(yè)衛(wèi)生治理人員。3、職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，建立健全職業(yè)衛(wèi)生治理制度和操作規(guī)程，實行分類治理，綜合治理。4、為勞動者建立職業(yè)健康檔案，實施健康監(jiān)護，做好勞動者上崗前、在崗中和離崗時的職業(yè)健康檢查，并為從業(yè)人員配備符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品。5、組織職工進行崗前、在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，履行職業(yè)危害告知義務(wù)，依法告知勞動者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果，在公告欄公示職業(yè)病防治的有關(guān)規(guī)章制度、危害檢測結(jié)果及防護情況。6、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施要定期檢查維修，確保正常使用。7、實施單位自行檢測與職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)檢測相結(jié)合，定期對職業(yè)危害場所進行檢測，并將檢測、評價結(jié)果存檔、上報和公布。8、依法保證職業(yè)病患者和疑似職業(yè)病人的診斷、救治、康復(fù)和工作安置。（二）粉塵防治1、礦井采取綜合防塵措施，并建立完善的防塵灑水系統(tǒng)：⑴防塵用水、水質(zhì)、水壓、水量符合規(guī)定；⑵防塵管路應(yīng)到達要緊進回風(fēng)巷、采區(qū)進回風(fēng)巷、所有采掘工作面、轉(zhuǎn)載點及運輸?shù)霓D(zhuǎn)載系統(tǒng)以及其他可能產(chǎn)生粉塵的地點。⑶井下所有運輸轉(zhuǎn)載點必須有完善的噴霧裝置，采區(qū)進回風(fēng)巷、要緊進風(fēng)大巷及進風(fēng)斜井都必須安裝凈化水幕。⑷井下所有的要緊運輸巷、采煤工作面、掘進機巷的防塵治理每隔50米，其它巷道每隔100米都應(yīng)設(shè)三通閥門，轉(zhuǎn)載點及硐室口、巷道交叉口也都應(yīng)設(shè)三通閥門。⑸產(chǎn)生粉塵地點都必須采取措施。⑹井下嚴格操縱風(fēng)速，必須相應(yīng)調(diào)節(jié)風(fēng)速，防煤塵飛揚。⑺井下煤倉及溜煤眼，必須留有存煤，不得放空，不得做通風(fēng)眼。⑻定期沖刷積塵，要緊大巷每年至少進行一次刷白，要緊進回風(fēng)巷至少每季沖刷一次，皮帶機巷每半月沖刷一次，要緊鏈板機巷每2天沖刷一次，轉(zhuǎn)載點和煤塵大的地點每班沖刷一次，杜絕煤塵堆積，并有記錄可查。⑼井下接塵人員必須佩戴個體防護工具。⑽采煤工作面必須采取煤層注水，濕式鉆眼，放炮使用水炮泥、噴霧灑水和其它防塵措施：①全面實行煤層注水，所有正規(guī)工作面除非按《規(guī)程》規(guī)定并得到集團公司批準，否則必須做到逢采必注，不注不采；②全面實行濕式打眼和使用水炮泥，放炮前后要灑水降塵，機采面采煤機必須安裝有效的內(nèi)外噴霧，且正常使用；③在工作面進回風(fēng)巷必須分不安裝2道凈化噴霧，同時霧化效果好，能覆蓋全斷面正常使用；④工作面兩巷定期沖刷；⑤各轉(zhuǎn)載點按規(guī)定設(shè)置風(fēng)塵噴霧且霧化效果好，責(zé)任到人；⑥加強職工個人預(yù)防。⑾掘進工作面采取濕式打眼、沖刷巷幫、使用水炮泥、放炮噴霧、裝煤巖灑水和出貨噴霧等綜合防塵措施:①必須采納濕式打眼，扒矸機連動噴霧，綜掘機內(nèi)外噴霧。②放炮使用水炮泥，放炮前后必須沖刷工作前后20米范圍內(nèi)的巖幫，其它巷道按規(guī)定沖刷并清除堆積的煤塵。③實行放炮噴霧，在距迎頭等50米安裝噴霧，煤巷、半煤巷、巖巷分不許多于1、2、3道；④錨噴支護作業(yè)必須潮料噴漿；⑤工作人員必須佩戴防塵口罩。⑿粉塵測量：①定期進行粉塵分析、化驗及測量工作，并有記錄。作業(yè)場所的粉塵濃度，井下每月測量2次；粉塵分散度6個月測量一次，采煤工作面每3個月測量一次呼吸性粉塵，其它工作面或作業(yè)場所每6個月測量一次，定點呼吸性粉塵每月測量1次。②粉塵濃度必須符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定；③及時記錄各種測塵記錄，每月出1次測塵報告；④配備必須的測塵器材，并保證完好使用。（三）有毒有害物質(zhì)職業(yè)衛(wèi)生治理1、嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害公示制度，鹽酸、硫酸以及部分化驗物對人的皮膚、呼吸道、眼睛有損害。應(yīng)在公司公開欄和作業(yè)場所宣傳和懸掛職業(yè)病危害警示標識和中文警示講明，提高職員防護意識。2、為職員配備必要的防護工作服、橡膠手套、口罩、防護眼鏡等；3、從事接觸有毒有害人員上崗前必須防護用品佩帶整齊；4、定期對酸、堿溶液以及窗口進行檢查，防止溢出和泄露；5、定期對從業(yè)人員進行體檢，監(jiān)護從業(yè)人員的健康狀況；6、實際操作過程中，嚴格遵守操作規(guī)程，做好個人的防護；7、有害化學(xué)藥品的配制應(yīng)由專人進行；8、有毒有害化學(xué)藥品的保管應(yīng)由專人負責(zé)，嚴禁外流。（四）噪聲部分職業(yè)衛(wèi)生治理1、機械的運轉(zhuǎn)的過程中產(chǎn)生的噪聲，對人的聽力系統(tǒng)有損傷。因此應(yīng)嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害公示制度，在作業(yè)場所的醒目位置懸掛職業(yè)病危害警示標識和中文警示講明。2、采納進風(fēng)濾風(fēng)器以降低噪聲，對濾風(fēng)器進行定期檢修檢查，更換內(nèi)置零部件，提高降噪效果。使噪聲操縱在規(guī)定的標準之內(nèi)。3、機械正常運轉(zhuǎn)時，除巡回檢查和定期檢查外，操作人員應(yīng)盡可能的在操作間內(nèi)。操作間應(yīng)用雙層玻璃以降低噪聲。4、操作人員進入車間時要戴防耳器或用衛(wèi)生棉球或軟紙塞住耳朵。5、應(yīng)當(dāng)定期對操作人員進行聽力檢查，監(jiān)護其健康狀況。（五）職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程1、認真貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生愛護。2、積極采納有效的職業(yè)病防治技術(shù)、工藝、材料，限制使用或者淘汰職業(yè)病危害嚴峻的技術(shù)、工藝、材料。3、生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則，配套更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施、設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合生理、心理健康的要求。4、接觸粉塵作業(yè)的單位要認真按國家規(guī)定的有關(guān)操作規(guī)程作業(yè)，降低粉塵濃度，教育指導(dǎo)職員使用個人防塵口罩等個人防護用具。5、接觸有毒有害作業(yè)的單位，要教育職員嚴格遵守有關(guān)操作規(guī)程，防止有毒有害物質(zhì)溢出、泄漏，嚴格佩戴整齊必需的個人防護用品，設(shè)專人保管有毒有害物質(zhì)，嚴禁外流。6、接觸噪聲、高溫等作業(yè)的單位要設(shè)置必要的防護設(shè)備，建立工作操作間，指導(dǎo)職員正常使用防護用品和防護方法。7、定期檢查、維修職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施，對接觸人員進行崗前、在崗、脫崗健康檢查，并將結(jié)果如實告知職員。（六）配制電解液操作規(guī)程1、配制人員必須業(yè)務(wù)熟練，應(yīng)掌握硫酸的濃度、密度和蒸餾水的純度，確保礦燈的使用容量；2、操作時必須佩戴耐酸圍裙、手套、護袖、膠靴和平光眼鏡，否則不準進行工作。3、硫酸應(yīng)存放在陶瓷、玻璃和塑料容器里，絕對不準存放在金屬制品中；4、配制電液時，只準將硫酸慢慢倒入蒸餾水中，不準將蒸餾水倒入硫酸中，以免硫酸飛濺傷人。一旦發(fā)覺硫酸飛濺到衣服和皮膚上，應(yīng)及時用5%的氫氧化鈉溶液清洗，然后再用清水清洗。5、在硫酸倒入蒸餾水后，必須用玻璃和塑料棍棒加以不斷攪拌，使其熱量不斷擴散，溫度下降。注入電池內(nèi)溶液，溫度必須在30℃6、硫酸里有毒溶液對人體有極大損害，必須有專人保管，未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準，絕對不準將硫酸私自送人和帶出公司外，否則將嚴肅處理。（七）職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援方案1、對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒有害工作場所設(shè)置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品，沖洗設(shè)備，應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。2、對職業(yè)病防護設(shè)備，應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，要經(jīng)常性維修、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)。3、加強對職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。4、建立健全井口保健站、岱河醫(yī)院、集團公司總院三級網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和責(zé)任制，對發(fā)生或者可能發(fā)生職業(yè)病危害事故互通情報，以便采取應(yīng)急措施，制止或降低職業(yè)病危害程度，并及時向衛(wèi)生行政部門和有關(guān)部門報告。5、對發(fā)生或能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故，應(yīng)立即組織搶救，將職員撤離現(xiàn)場，對已造成損害者，除采取急救措施外，護送到醫(yī)院進一步治療，對撤離現(xiàn)場職工要進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀看，同時，對不同性質(zhì)的職業(yè)病危害采取不同的操縱措施，防止急性職業(yè)病危害程度的擴大。（八）職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施治理依照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，結(jié)合本公司實際，制定本制度。1、各采煤、掘進區(qū)，認真按照采掘操作規(guī)程作業(yè)，降低矽塵、煤塵濃度，教育職工佩戴防塵口罩等個人防護用具。2、通風(fēng)區(qū)加強防塵及通風(fēng)治理，確保衛(wèi)生防護設(shè)施完好運轉(zhuǎn)，給職工工作環(huán)境以大力改善。3、機電科、運輸區(qū)加大治理力度，減少職工在噪聲場所的工作時刻，并配戴耳塞。4、鍋爐房做好夏季防暑降溫工作，防止中暑發(fā)生。5、燈房作業(yè)時配戴個人防護用品，減少鉛及酸中毒的發(fā)生。6、各有關(guān)職能科室積極配合，緊密合作，把職業(yè)病的發(fā)生操縱在最低限度。（九）職業(yè)衛(wèi)生個人防護用品治理1、認真貫徹落實《職業(yè)病防治法》，愛護職工的軀體健康，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，為從業(yè)人員配備國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。2、加強個人防護用品的治理，認真核對工種，對路發(fā)放，使職業(yè)衛(wèi)生個人防護用品發(fā)放的品種與該工種實際需求相符。3、確保個人衛(wèi)生愛護用品的定期及時、足額和確保質(zhì)量地發(fā)放。4、指導(dǎo)職工正確、安全地使用個人防護用品。5、教育職工認真配戴個人防護用品，提高職工對職業(yè)病危害的認識。6、健全個人防護用品使用監(jiān)督機制，公司工會每年要不定期組織職工代表對有關(guān)生產(chǎn)單位制定和落實職業(yè)衛(wèi)生個人防護用品發(fā)放使用的情況進行監(jiān)督和檢查，做到發(fā)覺問題及時處理，以減少職業(yè)病的發(fā)生。（十）職業(yè)病危害公示制度為愛護企業(yè)職工健康，增強提高職工預(yù)防職業(yè)病防治意識，以達到操縱、消滅職業(yè)病危害目的，特定制度如下：1、職業(yè)病診斷結(jié)果公示：接塵人員和接觸有毒有害物質(zhì)人員檢查及其診斷結(jié)果公示材料由安監(jiān)處負責(zé)提供，每年體檢結(jié)果確認后，10天之內(nèi)在公司政務(wù)公開欄公示。2、工作環(huán)境危害因素監(jiān)測結(jié)果公示：⑴井下各要緊巷道、工作面環(huán)境危害因素監(jiān)測由通風(fēng)區(qū)、安監(jiān)處共同負責(zé)實施，并提供監(jiān)測資料，每半年在公司政務(wù)公開欄公示一次；⑵地面車間由所管轄單位負責(zé)監(jiān)測，并提供監(jiān)測資料，每半年在科（區(qū)）務(wù)公開欄公示一次；⑶上級衛(wèi)生行政治理部門監(jiān)測結(jié)果，在確認后，10天之內(nèi)公示于眾；3、公司職業(yè)病防治治理小組每半年對職業(yè)病防治監(jiān)測結(jié)果作出科學(xué)的分析、評估一次，并提出改進措施。以上分析、評估結(jié)果及改進措施一并在公司政務(wù)公開欄公示并呈報上級衛(wèi)生行政治理部門。4、以上公示的監(jiān)測資料要力求真實、準確、全面；必須通過職業(yè)病防治治理小組審核后，要緊負責(zé)人簽字方可公示。5、相關(guān)單位有關(guān)職業(yè)病防治規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施一并打印成冊、下發(fā)到班組，組織職員學(xué)習(xí)并在相關(guān)車間張貼，做到人人皆知，防患于未然。（十一）防噪音愛護措施1、依照崗位勞動愛護制度，我們對公司內(nèi)噪聲超標車間及各個風(fēng)井噪音來源進行分析，采取以下愛護措施：⑴對噪音超標的要緊運轉(zhuǎn)設(shè)備進行防噪音專項治理。⑵公司內(nèi)及所有風(fēng)井門窗或墻壁采取消音或隔音措施。⑶對噪音較大的車間建立操作室與運轉(zhuǎn)設(shè)備完全隔離，愛護在崗人員身心健康。⑷盡可能減少或分散同時運轉(zhuǎn)的設(shè)備數(shù)量，降低因共振產(chǎn)生的噪音。三十、職工安全誠信考核制度為方便綜合治理，建立以安全責(zé)任、教育培訓(xùn)和“三違”為要緊內(nèi)容的“職工誠信檔案”，增強職工遵章守紀意識，提高職工操作技能，進一步規(guī)范職工操作行為，現(xiàn)結(jié)合公司安全治理實際，制定安全誠信考核制度。1、職工信息發(fā)生變化時，必須及時更新《職工誠信檔案》相關(guān)內(nèi)容。2、職工培訓(xùn)課時不能少于相關(guān)規(guī)定。3、證件到期人員或新進人員，要及時進行報培，確保人人持證上崗。4、職工本人發(fā)生工傷事故或未遂事故，或操作不當(dāng)造成工程質(zhì)量差，嚴格按照“四不放過”原則進行追查處理。事故單位要認真追查分析事故緣故，吸取事故教訓(xùn)。5、一般“三違”及以上人員，必須按規(guī)定進行培訓(xùn)教育，一般“三違”停班學(xué)習(xí)3天，嚴峻“三違”立即停班學(xué)習(xí)7天。未按時參加培訓(xùn)教育，按照[2013]一號文執(zhí)行。6、職工單位要做好《職工誠信檔案》的更新和保存工作，備查。三十一、岱河礦業(yè)安全治理組織體系岱河礦業(yè)安全治理組織體系見《岱河礦業(yè)安全生產(chǎn)治理、監(jiān)督責(zé)任體系》、《岱河礦業(yè)安全監(jiān)察責(zé)任體系》、《岱河礦業(yè)安全生產(chǎn)宣傳教育體系》、《岱河礦業(yè)生產(chǎn)技術(shù)治理、監(jiān)督責(zé)任體系》。岱河礦業(yè)安全監(jiān)察責(zé)任體系安全監(jiān)察

第一責(zé)任者安全監(jiān)察

主管責(zé)任者安全監(jiān)察

分管責(zé)任者安全監(jiān)察

包干責(zé)任者責(zé)任單位安全監(jiān)察責(zé)任內(nèi)容安全監(jiān)察

監(jiān)督責(zé)任者安監(jiān)處長安監(jiān)副處長采掘科長采掘安監(jiān)員

（兼職安監(jiān)員）采煤區(qū)

掘進區(qū)

基建區(qū)

修護區(qū)

預(yù)備區(qū)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)制度、措施落實，查“三違”，查崗位責(zé)任制落實，按照質(zhì)量標準化和《規(guī)程》規(guī)定對施工現(xiàn)場進行動態(tài)檢查，查事故隱患，對隱患分級治理，并監(jiān)督整改落實。貫徹頂板治理措施，檢查落實情況。每月三次進行工程質(zhì)量檢查評定，做到一事故一追查一處理?？偨?jīng)理、黨委書記機運科長機運安監(jiān)員

（兼職安監(jiān)員）機電科

保運區(qū)

運輸區(qū)

選煤廠監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)制度、措施落實，查“三違”，查崗位責(zé)任制落實，按照質(zhì)量標準化和《規(guī)程》規(guī)定對施工現(xiàn)場進行動態(tài)檢查，查事故隱患，對隱患分級治理，并監(jiān)督整改落實。貫徹機電運輸治理措施，檢查落實情況。每月進行一次機電設(shè)備安全大檢查，做好消防工作，做到一事故一追查一處理。通防科長通防安監(jiān)員

（兼職安監(jiān)員）通風(fēng)區(qū)

地測防治水

公安消防監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)制度、措施落實，查“三違”，查崗位責(zé)任制落實，按照質(zhì)量標準化和《規(guī)程》規(guī)定對施工現(xiàn)場進行動態(tài)檢查，查事故隱患，對隱患分級治理，并監(jiān)督整改落實。貫徹一通三防治理措施，檢查落實情況。每月進行一次一通三防大檢查，做好瓦斯防治工作，做好防治水工作，做到一事故一追查一處理。信息辦主任信息統(tǒng)計員井下各單位監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)制度、措施落實，查“三違”，查崗位責(zé)任制落實，按照質(zhì)量標準化和《規(guī)程》規(guī)定對施工現(xiàn)場進行動態(tài)檢查，查事故隱患，對隱患分級治理，并監(jiān)督整改落實。做好事故追查處理統(tǒng)計上報，“三違”懲處統(tǒng)計上報、信息治理、隱患閉合及上報。岱河礦業(yè)生產(chǎn)技術(shù)治理、監(jiān)督責(zé)任體系生產(chǎn)技術(shù)第一責(zé)任者生產(chǎn)技術(shù)主管

責(zé)任者基層

單位生產(chǎn)技術(shù)治理

責(zé)任者生產(chǎn)技術(shù)分管

責(zé)任者生產(chǎn)技術(shù)責(zé)任內(nèi)容監(jiān)督

檢查

責(zé)任者監(jiān)督

保證者總工程師采煤副總