輔導(dǎo)學(xué)校財會崗位職責(zé)（共7篇）

第51頁共51頁輔導(dǎo)學(xué)校財會崗位職責(zé)〔共7篇〕第1篇：中小學(xué)學(xué)校財會崗位職責(zé)中小學(xué)校財會崗位職責(zé)制度第一條為使學(xué)校會計工作程序化、標(biāo)準(zhǔn)化，更好地發(fā)揮會計工作在學(xué)校財務(wù)管理中的職能作用，促使會計人員鉆研業(yè)務(wù)，有利于明確分工落實責(zé)任，便于考核，進步工作效率和工作質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國會計法》、《中小學(xué)校財務(wù)制度》、《中小學(xué)校會計制度》和《會計根底工作標(biāo)準(zhǔn)》，制定本制度。第二條會計崗位設(shè)置原那么和要求：(一)崗位設(shè)置根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校會計業(yè)務(wù)需要確定；(二)崗位設(shè)置可以一人一崗、一人多崗；(三)崗位設(shè)置符合內(nèi)部牽制制度；(四)崗位實行定期輪崗制度，以促進會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和效勞質(zhì)量的進步；(五)崗位設(shè)置有利于會計人員的實績考核與評價。第三條學(xué)校財務(wù)崗位的設(shè)置主要有：會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人或主管會計、出納、會計核算、預(yù)算編制與執(zhí)行控制、復(fù)核與稽核、會計檔案管理等崗位。第四條財務(wù)人員上崗的根本條件：(一)熟悉財經(jīng)紀(jì)律法規(guī)和中小學(xué)財務(wù)會計制度，具備必要的專業(yè)知識和技能，遵守會計職業(yè)道德；(二)持有會計從業(yè)資格證書，擔(dān)任單位會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(會計主管人員)的，除獲得會計從業(yè)資格證書外，還應(yīng)當(dāng)具備會計師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會計工作三年以上經(jīng)歷；(三)單位負(fù)責(zé)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(或會計主管人員)，會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(或會計主管人員)的直系親屬不得在本單位會計機構(gòu)中擔(dān)任出納工作；(四)經(jīng)學(xué)校相關(guān)部門考核同意。第五條會計人員崗位要求：(一)遵守會計人員職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)；(二)嚴(yán)格認(rèn)真，保質(zhì)保量完本錢職工作；(三)工作發(fā)現(xiàn)問題要及時指出，崗位輪換時積極做好總結(jié)和業(yè)務(wù)交接工作；(四)積極配合、支持其它崗位人員工作，做好相關(guān)崗位的銜接工作；(五)完成學(xué)校交給的其它工作任務(wù)。第六條會計人員調(diào)動或離任，必須與接收人員辦清交接手續(xù)。一般人員辦理交接手續(xù)，由會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(或主管會計)監(jiān)交；會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人辦理交接手續(xù)，由單位負(fù)1責(zé)人監(jiān)交，必要時主管單位可以派人會同監(jiān)交。第七條財會崗位詳細職責(zé)與權(quán)限如下：(一)會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(主管會計)崗位職責(zé)與權(quán)限1．在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)會計室全面工作。2．貫徹執(zhí)行《中華人民共和國會計法》及相關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、制度、方針、政策，制定合適學(xué)校詳細情況和實際需要的內(nèi)部財務(wù)制度和管理方法，標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校的經(jīng)濟行為。3．根據(jù)《中華人民共和國預(yù)算法》和學(xué)校各項事業(yè)開展的方案，負(fù)責(zé)學(xué)校部門預(yù)算編制與執(zhí)行控制，做到收支平衡。4．依法監(jiān)視各項收入及時足額上繳；合理調(diào)度、運籌資金，保證學(xué)校各項工作的正常運行；貫徹節(jié)儉辦學(xué)的方針，嚴(yán)格控制各項支出，杜絕浪費，把學(xué)校有限的資金用到實處，進步資金的使用效益。5．催促檢查學(xué)校各項財務(wù)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，對重大問題提出意見并及時修改學(xué)校相關(guān)財務(wù)規(guī)章制度。6．負(fù)責(zé)審定對外提供的會計資料，定期向校長會匯報部門預(yù)算執(zhí)行情況，實事求是反映情況，為學(xué)校決策提供根據(jù)。7．注重會計人員政治思想教育，職業(yè)道德和業(yè)務(wù)技術(shù)程度的進步，為會計人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和自學(xué)創(chuàng)造條件，組織會計人員參加各種有針對性的繼續(xù)教育，實現(xiàn)會計管理科學(xué)化。8．完成學(xué)校臨時交辦的各項工作任務(wù)。9．具有學(xué)校財務(wù)狀況知情權(quán)、重大財務(wù)事項決策參與權(quán)，行使與崗位職責(zé)對應(yīng)的財務(wù)管理權(quán)與決策權(quán)。(二)出納崗位職責(zé)與權(quán)限l．純熟掌握有關(guān)財經(jīng)政策、法規(guī)，純熟掌握各種收費工程與標(biāo)準(zhǔn)及各項費用支出范圍和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格把關(guān)。2．認(rèn)真審查各種報銷或支出的原始憑證，對違背財經(jīng)制度規(guī)定的票據(jù)，應(yīng)回絕辦理；內(nèi)容不全、手續(xù)不完備、數(shù)字過失，所附票證與報銷金額不符，以及書寫不標(biāo)準(zhǔn)等，均應(yīng)退回補填、更正或重寫。3．根據(jù)合法的原始憑證，登記現(xiàn)金日記賬，做賬時要做到數(shù)字準(zhǔn)確、【摘要】：^p清楚、書寫整潔、逐日登記。4．嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，超過規(guī)定范圍的庫存現(xiàn)金及時解送銀行。對暫付的現(xiàn)金、支票按照規(guī)定催促有關(guān)人員及時報銷結(jié)賬。5．不得坐支、私自挪用現(xiàn)金，庫存現(xiàn)金做到日清月結(jié)，不得白條抵庫。定期與會計辦理票據(jù)交接手續(xù)。6．認(rèn)真執(zhí)行銀行結(jié)算制度和貨幣管理制度，辦理托收承付、匯款等結(jié)算業(yè)務(wù)，做到手續(xù)齊備、款額準(zhǔn)確、結(jié)算及時。7．正確使用票據(jù)進展收費，認(rèn)真做好學(xué)校各種費用的收取、入庫、結(jié)賬工作。8．嚴(yán)格執(zhí)行平安制度，認(rèn)真管好現(xiàn)金、收費票據(jù)及其簿冊。9．完成學(xué)校臨時交辦的各項工作任務(wù)。10．維護財經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財會制度，抵抗不合法的收支和弄虛作假行為，具有參與貨幣資金方案定額管理權(quán)。(三)會計崗位職責(zé)與權(quán)限1．熟悉和掌握各項財務(wù)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，熟悉并嚴(yán)格按照會計制度的規(guī)定，負(fù)責(zé)學(xué)校會計核算的詳細工作，嚴(yán)格按照《會計法》和《會計根底工作標(biāo)準(zhǔn)》審核原始憑證和辦理睬計核算業(yè)務(wù)，制單、記賬、算賬、報賬做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清楚，協(xié)助會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(或主管會計人員)標(biāo)準(zhǔn)會計核算工作。2．做好會計報表的編制及年終決算報告。3．負(fù)責(zé)會計資料(憑證、賬薄、報表等)的裝訂，協(xié)助會計檔案管理崗位人員作好會計資料的整理、立卷、歸檔和查閱等工作。4．負(fù)責(zé)承受會計核算賬務(wù)的對外查詢、業(yè)務(wù)咨詢、答疑解釋，為學(xué)校相關(guān)處室提供收支明細賬務(wù)，追蹤分析^p工程經(jīng)費使用情況。5．做好經(jīng)費支出管理和經(jīng)費預(yù)算控制。6．負(fù)責(zé)學(xué)校固定資產(chǎn)賬務(wù)核算與管理，配合資產(chǎn)管理部門做好實物資產(chǎn)的清查工作。7．負(fù)責(zé)學(xué)校各類票據(jù)的購領(lǐng)、使用、保管及核銷工作，協(xié)助出納作好學(xué)校的收費工作，負(fù)責(zé)財政、物價、稅務(wù)等相關(guān)部門年檢、年審工作。8．完成學(xué)校臨時交辦的其他工作任務(wù)。9．有權(quán)要求學(xué)校相關(guān)人員認(rèn)真執(zhí)行部門預(yù)算，遵守國家財政紀(jì)律和財務(wù)會計制度，如有違背，會計人員有權(quán)回絕付款，回絕報銷和回絕執(zhí)行，并向?qū)W校負(fù)責(zé)人報告，對弄虛作假，營私舞弊、欺騙上級等違法亂紀(jì)行為，必須堅持回絕執(zhí)行，并向?qū)W校負(fù)責(zé)人或上級主管部門報告。10．有權(quán)參與學(xué)校部門預(yù)算編制，定額管理制度制定等事務(wù)，可以向會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(或主管會計人員)提出財務(wù)開支等方面的問題和意見。11．有權(quán)監(jiān)視學(xué)校的財務(wù)收支、資產(chǎn)保管和資金使用等情況。(四)預(yù)算編制與執(zhí)行控制崗位職責(zé)與權(quán)限1．熟悉和掌握各項財務(wù)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，熟悉并嚴(yán)格按照會計制度的規(guī)定，負(fù)責(zé)學(xué)校年度部門預(yù)算方案編制、匯總、上報、下達、修訂、分析^p、控制、考核、報告等詳細工作和年終預(yù)算執(zhí)行財務(wù)資料的分析^p工作。2．負(fù)責(zé)預(yù)算指標(biāo)分解下達和預(yù)算調(diào)整，督查工程預(yù)算的執(zhí)行情況，協(xié)助會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(或主管會計人員)解決預(yù)算編制與執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題，定期對預(yù)算執(zhí)行情況進展財務(wù)分析^p，提出建議。3．協(xié)同會計崗位人員做好賬務(wù)查詢、答疑解釋，并提供工程預(yù)算收支明細賬目，追蹤分析^p工程經(jīng)費使用情況，對預(yù)算執(zhí)行施行財務(wù)監(jiān)視。4．完成學(xué)校臨時交辦的其他工作任務(wù)。5．維護財經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行預(yù)算法規(guī)，抵抗超部門預(yù)算經(jīng)費使用行為，具有參與部門預(yù)算執(zhí)行監(jiān)視權(quán)。(五)復(fù)核與稽核崗位職責(zé)與權(quán)限l．熟悉和掌握各項財務(wù)規(guī)章制度，根據(jù)相關(guān)法規(guī)、管理制度的要求，對會計核算崗位處理的憑證的合法性、合理性和真實性進展稽核，對發(fā)現(xiàn)的問題進展及時處理。2．審核、監(jiān)視原始憑證，對不真實、不合法的原始憑證不予受理，對記載不準(zhǔn)確、不完好的原始憑證，予以退回，并要求按照國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定更正、補充；對審批手續(xù)不齊全的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)退回，要求補充、更正；對違背國家及學(xué)校財務(wù)會計制度規(guī)定的各項收支，堅決不予受理。3．對往來明細賬進展稽核，如有不符，立即通知原經(jīng)辦人員更正。監(jiān)視暫收、暫付各種往來賬戶，按月核對債權(quán)債務(wù)并及時進展清理。4．對賬簿記錄進展抽查，看其是否符合要求，并將其數(shù)據(jù)與會計憑證進展核對。5．復(fù)核各種會計報表是否符合制度規(guī)定的編報要求，復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問題和過失，應(yīng)及時通知相關(guān)人員查明、更正和處理。6．審查財務(wù)收支。根據(jù)單位部門預(yù)算，逐筆審核各項收支，對預(yù)算外或不符合規(guī)定的收支，應(yīng)提出意見，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報，采取措施，進展處理。7．完成學(xué)校臨時交辦的其他工作任務(wù)。8．行使與崗位職責(zé)對應(yīng)的監(jiān)視權(quán)。(六)會計檔案管理職責(zé)與權(quán)限1．在會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人(或主管會計人員)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助各財務(wù)崗位人員做好平時各類會計核算材料的搜集，積累工作。2．將已搜集、積累的材料，檢查是否完好、系統(tǒng)、準(zhǔn)確，然后按要求進展整理、組卷。3．做好暫時存在財務(wù)室檔案的分類，編目、登記、保管、利用等工作。4．承受學(xué)校檔案部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)視、檢查，并做好交辦的有關(guān)檔案工作任務(wù)。5．完成學(xué)校臨時交辦的其他工作任務(wù)。6．行使與崗位職責(zé)對應(yīng)的監(jiān)視權(quán)。第八條會計崗位輪崗制度施行方法。為促進會計人員全面熟悉業(yè)務(wù)，不斷進步業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地效勞于學(xué)校各項工作，根據(jù)《中華人民共和國會計法》及財政部《會計根底工作標(biāo)準(zhǔn)》的要求，推行會計崗位輪崗管理制度。1．實行有方案的會計崗位輪崗制度，有利于加強會計工作的內(nèi)部監(jiān)視，進步全體會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，使財務(wù)人員掌握多種崗位技能，促進學(xué)校會計管理程度的整體進步；有利于調(diào)動會計人員的工作積極性和創(chuàng)造性，通過接觸不同內(nèi)容和形式的業(yè)務(wù)崗位，激發(fā)會計人員創(chuàng)造和提出業(yè)務(wù)工作的新思路和新思想。2．本制度所稱的崗位輪崗制度，是指具有會計從業(yè)資格證，已在學(xué)校從事會計工作的專職會計人員有方案地、定期調(diào)換崗位工作。3．會計人員實行會計崗位輪崗制度，原那么上定期(三年)輪崗一次，因工作需要或特殊原因，經(jīng)報學(xué)校和業(yè)務(wù)主管部門批準(zhǔn)可適當(dāng)提早或延期。4．會計崗位輪崗的對象是學(xué)校所有的財務(wù)工作人員。5．財務(wù)人員的輪崗以工作需要與個人開展相結(jié)合為原那么，實行穿插輪崗。6．財務(wù)人員在輪崗時應(yīng)將原分管崗位的情況向接交人員詳細介紹，必要時寫出書面材料移交并存檔且一直對本人移交前的工作負(fù)責(zé)。7．對于年終考核不合格的財會人員，不實行輪崗，實行待崗，待崗期間工作仍不合格的，按事業(yè)單位人事制度管理有關(guān)方法執(zhí)行。8．學(xué)校人事與總務(wù)部門是會計輪崗制度的施行管理部門，總務(wù)部門負(fù)責(zé)制定詳細的輪崗方案，明確輪崗的時間，輪崗的目的和輪崗的人員，經(jīng)學(xué)校校長會同意，報人事部門備案后施行。人事部門負(fù)責(zé)會計輪崗的監(jiān)視檢查工作。9．所有確定為輪崗的會計人員應(yīng)無條件服從分配，及時辦理移交手續(xù)。對不認(rèn)真履行會計職責(zé)，無正當(dāng)理由不輪崗的會計人員，調(diào)離會計工作崗位。10．會計輪崗工作程序(1)總務(wù)處確定會計崗位輪換及對應(yīng)人選方案，經(jīng)校長會同意，報人事部門備案后施行。(2)進展輪崗前相關(guān)會計人員的溝通，包括對輪崗的目的、輪崗的方案安排、新崗位的職責(zé)描繪。(3)輪崗人員的工作交接，會計人員必須將本人所經(jīng)管的會計工作全部移交給接替人員，接替人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真接收移交工作，并繼續(xù)辦理移交的未了事項。會計人員在辦理移交手續(xù)前要做好幾項工作：(1)已經(jīng)受理的經(jīng)濟業(yè)務(wù)尚未填制會計憑證的應(yīng)當(dāng)填制完畢。(2)編制移交清冊，列明應(yīng)當(dāng)移交的會計憑證、會計賬簿、會計報表、印章、現(xiàn)金、有價證券、支票簿、文件、其他會計資料和物品等內(nèi)容。(3)移交會計電算化工作的，要對有關(guān)電子數(shù)據(jù)在實際操作狀態(tài)下進展交接，同時系統(tǒng)管理員在會計交接之日更換崗位操作員。(4)會計人員辦理交接手續(xù)，必須有監(jiān)交人員負(fù)責(zé)監(jiān)交；一般會計人員交接由會計主管人員負(fù)責(zé)監(jiān)交；會計主管人員交接由總務(wù)處負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)交。(5)移交人員在辦理移交時，要按移交清冊逐項移交，接替人員要逐項核對點收。(6)對需要移交的遺留問題，應(yīng)當(dāng)寫出書面材料，崗位者對繼任者面臨的問題可提出解決建議，并可協(xié)助解決。(7)及時對輪換崗位的人員進展相關(guān)的培訓(xùn)，使輪崗人員迅速理解工作內(nèi)容及業(yè)務(wù)知識，保證工作的順利進展。(8)學(xué)校人事部門會同總務(wù)部門對輪崗工作進展檢查監(jiān)視，對定期輪崗效果進展調(diào)查評估，進一步完善輪崗制度。第2篇：財會崗位職責(zé)財會崗位職責(zé)第1條中心主任的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。1、執(zhí)行黨和國家的方針、政策和財經(jīng)法律、法規(guī)，全面落實各項財務(wù)制度和財經(jīng)法律。采取實在有效的措施，保障財會人員依法進展會計核算，加強會計監(jiān)視，對會計工作和會計資料的真實性、完好性負(fù)責(zé)。2、合理設(shè)置財會機構(gòu)，裝備財會人員。組織財會人員進展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力進步財會人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，進步財務(wù)管理、會計核算程度。對做出突出奉獻的財會人員給予表彰獎勵。3、領(lǐng)導(dǎo)財會人員建立健全財務(wù)規(guī)章制度，全面標(biāo)準(zhǔn)單位財務(wù)行為，加強對全處工作的財務(wù)控制和監(jiān)視。4、積極開展增收節(jié)支活動，不斷挖掘增效潛力。5、組織審定本單位年度預(yù)算和決算，理解預(yù)算執(zhí)行情況，對重大事項進展決策，并監(jiān)視施行。第2條基金管理科科長工作職責(zé)?；鸸芾砜圃谔幹魅蔚念I(lǐng)導(dǎo)下，詳細負(fù)責(zé)全處經(jīng)辦業(yè)務(wù)的會計核算和財務(wù)管理。其工作職責(zé)是：1、大力宣傳并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項財經(jīng)法律、法規(guī)，制定本單位內(nèi)部財務(wù)管理制度并組織施行，標(biāo)準(zhǔn)文單位各項財務(wù)行為。2、加強預(yù)算管理，編制年度部門預(yù)算和基金預(yù)算草案，擬定經(jīng)費預(yù)算管理方法，在預(yù)算批準(zhǔn)后嚴(yán)格控制和監(jiān)視預(yù)算執(zhí)行情況。定期進展考核和分析^p，年度終了辦理財務(wù)決算。3、按照會計制度的規(guī)定，對各項業(yè)務(wù)事項及時辦理睬計手續(xù)，進展會計核算，做到手續(xù)齊備，內(nèi)容真實，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清楚，按時編報財務(wù)會計報告。4、積極籌措資金，確保企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，保障資金供給，保證其它各項工作的正常開展和事業(yè)開展。5、加強財產(chǎn)物資管理，定期對財產(chǎn)物資進展清查、核對，查明盤盈、盤虧原因，并提出初步處理意見交處領(lǐng)導(dǎo)班子審議。6、對本單位的經(jīng)濟活動施行財務(wù)監(jiān)視，自覺遵守財務(wù)制度，維護財經(jīng)紀(jì)律。7、制定本單位財務(wù)管理和會計核算制度及有關(guān)方法，建立科室內(nèi)部崗位責(zé)任制，規(guī)定會計工作程序和方法。8、認(rèn)真總結(jié)財務(wù)管理工作中的經(jīng)歷和存在問題，不斷提出改良措施和方法，努力進步財務(wù)管理程度。第3條基金管理科科長崗位職責(zé)?；鸸芾砜瓶崎L在處主任的領(lǐng)導(dǎo)下，主持基金管理科全面工作，其崗位職責(zé)是：1、負(fù)責(zé)基金管理科日常行政管理，檢查、監(jiān)視會計人員認(rèn)真履行崗位職責(zé)情況，并定期進展考核。對會計人員進展財經(jīng)政策、法律法規(guī)教育，加強思想政治工作，組織各種政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。2、組織編制基金預(yù)算和年度部門預(yù)算草案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織施行。3、組織擬定內(nèi)部財務(wù)制度，并根據(jù)實際情況不斷加以完善。4、按照經(jīng)濟核算原那么，定期檢查、分析^p財務(wù)工作情況，考核資金使用效果，揭露管理中存在的問題，及時向處主任提出建議。5、負(fù)責(zé)處理本單位與外單位的經(jīng)濟業(yè)務(wù)關(guān)系，與財政、審計、地稅、銀行等部門協(xié)調(diào)各項工作。6、監(jiān)視執(zhí)行國家財經(jīng)法律、會計制度和批準(zhǔn)的預(yù)算，遵守、宣傳、維護國家財經(jīng)制度和財經(jīng)紀(jì)律，同一切違法亂紀(jì)行為作斗爭。7、參與編制相關(guān)業(yè)務(wù)方案，制定定額和各項開支標(biāo)準(zhǔn)，參加與財會工作有關(guān)的會議，參與組織全處財產(chǎn)物資管理工作。8、加強基金管理科平安保衛(wèi)工作，排除事故隱患。第4條總賬崗位職責(zé)權(quán)限。1、遵守國家財經(jīng)法律法規(guī)及各項規(guī)章制度，執(zhí)行費用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，分清資金渠道，合理使用資金。2、參與編制基金預(yù)算、決算和年度部門預(yù)算、決算，監(jiān)視基金預(yù)算完成情況。3、按照會計法及財務(wù)制度規(guī)定，認(rèn)真審核原始憑證，正確運用會計科目，編制會計報表，做到賬證、賬賬、賬實、賬表相符，數(shù)字真實，計算準(zhǔn)確，內(nèi)容完好，報送及時。4、對各項開支的合法性、合規(guī)性、真實性進展審核。對于不合規(guī)定或手續(xù)不全的，有權(quán)制止，并向處領(lǐng)導(dǎo)反映。5、參與組織財產(chǎn)物資的管理工作。6、管理睬計檔案，負(fù)責(zé)會計憑證、會計賬簿、會計報表等會計檔案資料的立卷、歸檔和保管工作。7、參與制定單位內(nèi)部財務(wù)制度，并積極落實，進步單位的財務(wù)管理程度。8、按照規(guī)定的程序和方法，做好年終決算工作。第5條出納會計崗位職責(zé)。1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，加強現(xiàn)金控制，把好現(xiàn)金收付關(guān)。2、負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金和銀行存款業(yè)務(wù)的收付，對原始憑證的合法性、合規(guī)性、真實性進展審核。3、負(fù)責(zé)登記銀行存款、現(xiàn)金日記賬，現(xiàn)金賬面余額要與實際庫存現(xiàn)金數(shù)相符。做到日清月結(jié)，真實準(zhǔn)確。4、妥善保管好現(xiàn)金、各種支票和收據(jù)。5、認(rèn)真填寫轉(zhuǎn)賬支票和現(xiàn)金支票，超過現(xiàn)金結(jié)算起點的業(yè)務(wù)，必須通過轉(zhuǎn)賬結(jié)算。6、出納人員不得兼管收入、費用、債權(quán)、債務(wù)等賬薄登記工作，不得兼任稽核、會計檔案保管工作。稽核制度第1條根據(jù)會計法規(guī)定，基金管理科內(nèi)部建立稽核制度。第2條稽核人員應(yīng)堅持原那么，忠于職守，認(rèn)真查核，嚴(yán)守機密。稽核崗位分為二級，一級稽核由各單位總賬兼任，二級稽核暫由基金管理科科長兼任。第3條稽核人員的主要職責(zé)。1、審查財務(wù)方案。按照規(guī)定要求審查各項方案指標(biāo)是否計算正確，指標(biāo)之間是否銜接平衡，方案是否實在可行，發(fā)現(xiàn)問題要及時提出修改意見。2、審查各項財務(wù)收支。遵照財務(wù)收支方案和財務(wù)制度審批各項收支，對方案外和不符合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見，及時向處主任匯報。3、復(fù)核會計憑證和賬表。復(fù)核憑證是否合法，內(nèi)容是否真實，手續(xù)是否完備，數(shù)字是否正確。對于記賬憑證要復(fù)核其會計分錄是否符合制度規(guī)定，對應(yīng)關(guān)系是否正確，數(shù)字是否與原始憑證相等。對于各種會計報表要復(fù)核是否符合制度規(guī)定的編報要求，在復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問題和過失，應(yīng)通知有關(guān)人員進展更正，稽核人員要對審核簽署的憑證、賬簿、報表負(fù)責(zé)。第4條稽核人員的權(quán)限。1、有權(quán)對全處發(fā)生的所有財務(wù)活動的真實性、合法性、合規(guī)性、程序性進展審核。2、有權(quán)向有關(guān)人員詢問經(jīng)濟業(yè)務(wù)內(nèi)容，查對原始記錄，索取證明材料。3、有權(quán)對存在的問題提出處理意見和改良管理的建議；4、對違背財會制度或損害國家、公眾利益的收支，應(yīng)予制止和糾正，制止糾正無效的，要向處主任匯報。第5條稽核人員對原始憑證，主要審核以下兩個方面：一是審核其所反映業(yè)務(wù)內(nèi)容的合法性、合理性、合規(guī)性。二是審核其填制內(nèi)容是否符合規(guī)定的要求，內(nèi)容是否真實，填寫是否齊全，數(shù)字是否準(zhǔn)確。第6條對記賬憑證進展稽核的主要內(nèi)容是：1、審核記賬憑證中的內(nèi)容、日期、編號、【摘要】：^p、會計科目、金額、原始憑證張數(shù)、有關(guān)人員的簽章等，是否準(zhǔn)確、齊全。2、審核記賬憑證中的經(jīng)濟業(yè)務(wù)是否合法，是否符合有關(guān)制度的規(guī)定。3、審查記賬憑證是否按照填制的順序，連續(xù)編號。第7條稽核人員對賬簿的稽核主要是審核賬簿的設(shè)置、各類賬簿的登記是否符合要求，是否標(biāo)準(zhǔn)，總賬與明細賬是否平行登記，月末各相關(guān)賬戶余額是否對應(yīng)或一致，賬簿的啟用、結(jié)賬和對賬、記賬錯誤的更正方法等方面是否符合要求。第8條稽核人員對財務(wù)會計報告的格式和填制按照數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完好、報送及時的要求進展審核。第9條稽核人員對某項稽核工作完畢后，應(yīng)當(dāng)簽名或蓋章。對核簽的憑證、賬冊、報表等的真實性、合法性、合規(guī)性負(fù)責(zé)，對相關(guān)問題承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。第10條一級稽核人員要定期形成書面報告，及時匯報。二級稽核要及時對一級稽核發(fā)現(xiàn)的問題進展匯總并形成書面報告，對重大問題要報處領(lǐng)導(dǎo)研究處理。財務(wù)審批制度第1條財務(wù)收支審批分為審核和批準(zhǔn)。審核主要由基金管理科負(fù)責(zé)，批準(zhǔn)由被授予相應(yīng)權(quán)限的處領(lǐng)導(dǎo)班子成員批準(zhǔn)。第2條報費用支出原始憑證必須由經(jīng)辦人簽字并由部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后，按權(quán)限履行報批手續(xù)，基金管理科進展嚴(yán)格審核。無審批手續(xù)，出納不得支付款項。第3條報廢毀損的設(shè)備，須經(jīng)基金管理科、計算機科確認(rèn)，報上級主管部門審批，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可作費用處理。第4條審批人員應(yīng)帶頭執(zhí)行各類收支審批手續(xù)，財會人員要嚴(yán)格把關(guān)。審批人員對違背財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)制度的收支承當(dāng)責(zé)任，財會人員承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。財務(wù)分析^p制度第1條基金管理科要定期運用年度工作方案、會計報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)和其他有關(guān)資料，對財務(wù)活動進展比擬、分析^p和研究，形成書面財務(wù)分析^p報告。第2條財務(wù)分析^p的主要內(nèi)容包括業(yè)務(wù)開展情況分析^p、費用控制的情況分析^p、資產(chǎn)負(fù)債變動情況分析^p、收支結(jié)余情況分析^p和財產(chǎn)物資利用情況分析^p等。第3條財務(wù)分析^p指標(biāo)主要有：基金收繳率、發(fā)放率、替代率、結(jié)余情況等；人員支出占事業(yè)支出的比率、公用支出占事業(yè)支出比率、資產(chǎn)負(fù)債率等。第4條財務(wù)分析^p的方法主要有比擬分析^p法、因素分析^p法和差額分析^p法。第5條財務(wù)分析^p要形成書面報告。編寫財務(wù)分析^p要抓住主要矛盾，實事求是地反映問題；數(shù)字運用恰當(dāng)、準(zhǔn)確、觀點與材料相統(tǒng)一；文字精煉、準(zhǔn)確。會計電算化崗位責(zé)任制第1條建立會計電算化崗位責(zé)任制，要明確每個工作崗位的職責(zé)范圍，實在做到“事事有人管，人人有專責(zé)，辦事有要求，工作有檢查”。第2條會計電算化崗位可設(shè)電算主管、軟件操作員、審核員、電算維護員、電算審查員、數(shù)據(jù)分析^p員和出納崗位、檔案管理員。1，電算主管：全面負(fù)責(zé)集團公司會計電算化工作，制訂電算化開展規(guī)劃、總體方案及操作人員的權(quán)限控制；2，軟件錄入員：編制記賬憑證，并負(fù)責(zé)記賬憑證和原始憑證等會計數(shù)據(jù)的輸入工作，輸出記賬憑證、會計賬簿、報表，進展局部會計數(shù)據(jù)處理工作，要求到達會計電算化初級知識培訓(xùn)的程度；3，審核員：負(fù)責(zé)對輸入計算機的會計數(shù)據(jù)(記賬憑證和原始憑證等)進展審核，操作會計軟件登記機內(nèi)賬簿，對打印輸出的賬簿、報表進展確認(rèn)；4，電算維護員：負(fù)責(zé)保證計算機硬件、軟件的正常運行，管理機內(nèi)會計數(shù)據(jù)；對軟件所需的維護和晉級負(fù)責(zé)同軟件供給商進展聯(lián)絡(luò)；對財務(wù)部門無法解決的硬件問題負(fù)責(zé)同計算機中心聯(lián)絡(luò)；5，電算審查員：負(fù)責(zé)監(jiān)視計算機及財務(wù)軟件系統(tǒng)的運行，防止利用計算機進展舞弊，此崗位由計算機中心和審計室有關(guān)人員兼任；6，數(shù)據(jù)分析^p員：負(fù)責(zé)對計算機的會計數(shù)據(jù)進展分析^p，提供有關(guān)分析^p資料供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。7，出納：只能使用“現(xiàn)金管理”模塊；8，檔案管理員：負(fù)責(zé)財務(wù)軟件和會計資料檔案的管理；9，各單位可根據(jù)實際情況，在不違背內(nèi)部牽制制度的前提下，穿插設(shè)置各崗位，但要保持相對穩(wěn)定。出納只能使用“現(xiàn)金管理”模塊，錄入員和審核員必須分設(shè)。第3篇：學(xué)校輔導(dǎo)老師崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)全村兒童和青年的思想道德品質(zhì)教育工作。根據(jù)不同年齡階段的孩子，制定與之相適應(yīng)的教育開展規(guī)劃，為孩子的身心安康開展提供保證。2、指導(dǎo)、配合兒童村媽媽對孩子進展良好的家庭教育，并開展各種有針對性的系列教育、文化和體育活動。3、組織兒童村媽媽和孩子參加各種文娛體育活動，活潑兒童村的文化生活。4、指導(dǎo)并配合媽媽輔導(dǎo)兒童和青年的學(xué)習(xí)和升學(xué)，負(fù)責(zé)與有關(guān)學(xué)校聯(lián)絡(luò)，理解孩子的學(xué)習(xí)和思想狀況。5、負(fù)責(zé)兒童村青年思想品德教育和就業(yè)指導(dǎo)工作。6、負(fù)責(zé)建立兒童村孩子的教育成長檔案、學(xué)習(xí)檔案工作。7、負(fù)責(zé)兒童村兒童的第二課堂管理工作。8、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)兒童村學(xué)生委員會的工作。9、負(fù)責(zé)兒童村的文明資料整理、歸檔及文明單位創(chuàng)立工作。10、擴大兒童村與外界社會團體的交流與協(xié)作，維護兒童村的窗口單位形象。11、負(fù)責(zé)圖書室管理工作。及時完成村長交辦的各項任務(wù)第4篇：財會負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)財會負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)【篇1：會計主管崗位職責(zé)(新)】會計主管崗位職責(zé)一崗位名稱：財務(wù)部主管二直接上級：總經(jīng)理四、本職工作：負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及財務(wù)籌劃，負(fù)責(zé)公司會計核算及稅務(wù)核算工作。五、工作職責(zé)：1、科學(xué)合理的制定規(guī)章制度及工作流程。根據(jù)國家財務(wù)會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結(jié)合公司特點，負(fù)責(zé)擬訂公司會計核算的有關(guān)工作細那么和詳細規(guī)定。2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記賬員、會計員按時、按要求記賬收款，如實反映和監(jiān)視企業(yè)的各項經(jīng)濟活動和財務(wù)收支情況，保證各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)合情、合理、合法。3、根據(jù)規(guī)定的本錢、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。4、監(jiān)控公司本錢費用狀況，監(jiān)視各部門的經(jīng)費支出。對異常情況要及時向上級匯報并采取措施。5、準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確進展會計核算，催促各責(zé)任會計填制和審核會計憑證，登記明細帳和總帳，對款項的收付，財物的收發(fā)、使用，資產(chǎn)資金增減進展核算。6、正確計算收入、費用、本錢，正確計算和處理財務(wù)成果，負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表及附注說明。7、提供的各項財務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，能如實反映公司消費經(jīng)營狀況。8、負(fù)責(zé)對運營資金的安排與費用的審核，監(jiān)控公司流動資產(chǎn)的狀況。9、定期或不定期組織對公司固定資產(chǎn)和流動資金的清查、核實工作，確保財產(chǎn)的準(zhǔn)確性，加強對固定資產(chǎn)和流動資金的管理，進步資金利用率。10、負(fù)責(zé)專用款項的明細核算，正確反映各項專用基金運用和結(jié)余情況以及專項工程支出情況。專用基金的往來款項要及時對賬清算。11、負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢工作。12、催促各責(zé)任會計及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的搜集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。13,抽查各責(zé)任會計根據(jù)搜集完好的業(yè)務(wù)資料開具發(fā)票、送貨單、出入庫單。記錄每筆發(fā)票的重要要素內(nèi)容。14、進展應(yīng)收款、應(yīng)付款的核算和款項的催討工作。15、正確及時地進展員工薪資核算的檢查。16、按時編制報送公司規(guī)定的各種內(nèi)部報表。17、制定下屬的工作標(biāo)準(zhǔn)與主要考核條例。對下屬的任免有權(quán)向總經(jīng)理提供意見與建議。18、負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作。19、制定本部門的工作目的和施行方案。20、制定下級崗位描繪，指導(dǎo)評價下級工作。21、完成由總經(jīng)理根據(jù)公司開展需要而規(guī)定的其他任務(wù)，并向總經(jīng)理直接負(fù)責(zé)?！酒?：財務(wù)主管崗位職責(zé)及工作內(nèi)容】財務(wù)主管崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作；2、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和方法；3、解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法規(guī)和制度；4、分析^p檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況；5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù)，辦理稅金、各項費用上交事項；6、編制公司的記帳憑證，登記會計帳簿；7、及時、準(zhǔn)確編制會計報表，報送各項統(tǒng)計資料，分析^p財務(wù)成果和方案完成情況，總結(jié)經(jīng)歷，提出改良意見；8、審核每月的工資、獎金發(fā)放表；9、定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否賬實相符；10、11、12、不定期檢查倉庫崗位的商品是否帳實相符；為消費經(jīng)營會議、合同協(xié)議的簽訂等工作提供信息，參與決策；組織其他會計人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，積極為會計人員的調(diào)配晉升、聘任、辭退等工作搞好效勞；13、14、15、做好財務(wù)資料、文件、記錄的整理、保管和定期歸檔工作；做好保密工作；根據(jù)資金實際占用和動態(tài)，辦理資金籌措、調(diào)度和清償工作，并考核資金使用效果。16、定期組織財務(wù)部人員與其他部門的賬務(wù)核對工作，定期組織公司人員和其他公司或個人之間的賬務(wù)核對工作；17、18、組織財務(wù)部門參與對庫存商品和固定資產(chǎn)的盤點、抽點工作；按程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)絡(luò)，積極承受上級和有關(guān)人員的監(jiān)視檢查，及時對部門間爭議提出界定要求；19、20、21、催促公司應(yīng)收賬款的回收工作；做好資金預(yù)算的執(zhí)行與控制事項，對公司應(yīng)付貨款、費用報銷進展審核；承辦總經(jīng)理交辦的其他工作?！酒?：會計主管崗位職責(zé)】總會計師職責(zé)：1全面管理企業(yè)日常財務(wù)會計工作2控制預(yù)算案，指導(dǎo)制定企業(yè)財務(wù)管理政策及工作程序，負(fù)責(zé)經(jīng)濟合同的制定和執(zhí)行3管理現(xiàn)金流量，管理貸款，負(fù)責(zé)管理睬計事物、出納、收支核算業(yè)務(wù)4監(jiān)視編制預(yù)算表、現(xiàn)金流量報告5負(fù)責(zé)與各部門進展業(yè)務(wù)溝通6詳細負(fù)責(zé)制定每個崗位的工作職責(zé)，工作程序，建立各種物資、資金管理制度；7審批財務(wù)收支，審閱財務(wù)專題報告和會計報表，對重大財務(wù)收支方案、經(jīng)濟合同進展會簽。會計主管崗位職責(zé)1、按照《會計法》和有關(guān)財經(jīng)法規(guī)、政策和制度的規(guī)定，負(fù)責(zé)組織本企業(yè)的財會人員辦理睬計事物、會計核算，實行會計監(jiān)視。協(xié)助財務(wù)經(jīng)理工作，支持會計人員依法行使職權(quán)，發(fā)揮企業(yè)會計機構(gòu)的核算職能、監(jiān)視職能、規(guī)劃職能、控制職能、調(diào)節(jié)職能和評價職能的作用。2、根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營目的和整體經(jīng)營規(guī)劃，定期組織有關(guān)崗位編制財務(wù)收支預(yù)算、本錢方案和期間費用方案；3負(fù)責(zé)的企業(yè)日常財務(wù)活動的管理。按期按其編制各種長短期負(fù)債的償債方案；開展全面預(yù)算管理，嚴(yán)格控制財務(wù)收支；建立現(xiàn)金和各種銀行存款的內(nèi)部控制制度，經(jīng)常檢查貨幣資金收支和管理情況。4負(fù)責(zé)按國家有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金、應(yīng)交利潤和其他應(yīng)交款，催促有關(guān)崗位辦理轉(zhuǎn)交手續(xù)，做到按期足額完成上交任務(wù)，不挪用、不截流、不拖欠。5定期或不定期向企業(yè)和董事會、監(jiān)事會匯報企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，提報企業(yè)財務(wù)評價。按會計制度規(guī)定，及時向有關(guān)方面報送會計報表，認(rèn)真審查對外報出的會計報表和其他會計資料，保證數(shù)字準(zhǔn)確，真實可靠；6、按國家《會計檔案管理方法》的規(guī)定，制定有關(guān)崗位專門保管暫存與會計部門的會計檔案，定期立卷按期移交檔案部門歸檔；7監(jiān)視因調(diào)開工作或因故離任的會計工作人員，認(rèn)真辦理睬計交接手續(xù)，保證會計記錄的連續(xù)性和跨級資料的完好性；8負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定，建立財產(chǎn)審查制度，定期組織有關(guān)部門共同進展財產(chǎn)清查工作；9組織企業(yè)會計工作人員學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)會計的理論和方法、業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷進步會計工作人員素質(zhì)。10承辦董事長、總經(jīng)理及財務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作?？偝黾{崗位職責(zé)：1負(fù)責(zé)現(xiàn)金收入、票據(jù)及銀行存款的保管、出納、記錄及管理，檢查和清點每日收款點叫來的現(xiàn)金，填制松寬薄，及時存入銀行。2負(fù)責(zé)管理庫存資金、備用金，掌握結(jié)算付款的管理規(guī)定，并計算收付財務(wù)費用；3及時簽收、整理和保管各種支票、匯票和本票等。填制送款薄，及時送存銀行；4檢查一切收、付、繳款業(yè)務(wù)憑證，做到有憑證、有審批，手續(xù)完備，工程內(nèi)容清楚齊全，大小寫金額相符，對檢查無誤的憑證及時辦理；5負(fù)責(zé)編制“企業(yè)每日資金報表”和“銀行存款每日報告表”6嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金清點盤點制度，每日核對庫存現(xiàn)金和備用金，做到賬款相符，保證現(xiàn)金的平安。7完成財務(wù)部經(jīng)理安排的其他事項8嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，現(xiàn)金盡量做到日清月結(jié)，月結(jié)盤庫后做現(xiàn)金盤庫表。9負(fù)責(zé)每日營業(yè)額的追繳，按領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)經(jīng)理的安排籌集現(xiàn)金。10負(fù)責(zé)企業(yè)的工資發(fā)放，按時發(fā)放工資、獎金，并填制有關(guān)的記賬憑證及報表。11根據(jù)現(xiàn)金收付憑證，每日登記現(xiàn)金日記賬和輔助記錄12銀行賬務(wù)和支票辦理13會計憑證的匯總和管理14備用周轉(zhuǎn)金必須每天核對，不得以白條抵庫，一切營業(yè)收入和現(xiàn)金不準(zhǔn)坐支，未經(jīng)財務(wù)經(jīng)理批準(zhǔn)，不能任意挪用現(xiàn)金，也不能將現(xiàn)金借給任何部門或個人；15負(fù)責(zé)所得稅扣繳申報事項；一、負(fù)責(zé)與收銀有關(guān)賬目來往的會計師職責(zé)；1制定會計操作規(guī)程，控制及平衡預(yù)付定金，計算一切應(yīng)付的傭金。2編制每月的會計應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款報告書；3處理睬計爭端及疑問與銷售部經(jīng)理解決逾期已久而應(yīng)收賬目，并處理亂帳。4負(fù)責(zé)保存企業(yè)內(nèi)客戶須按時支付的5負(fù)責(zé)審閱合同中有關(guān)的協(xié)議、價格及安排，審查或參與擬定經(jīng)濟合同、協(xié)議和其他經(jīng)濟文件。二、負(fù)責(zé)企業(yè)日常所需費用〔薪金除外〕支出的會計師職責(zé)；1核對及處理企業(yè)內(nèi)部支付的費用，編織支出分析^p及其他有關(guān)單位和個人的月結(jié)單。2根據(jù)企業(yè)支付情況作出分析^p報告供領(lǐng)導(dǎo)參考，以便控制費用開支，搞好平衡，不超出預(yù)算；3對企業(yè)日常所支付的費用進展統(tǒng)計和控制，掌握銀行存款余額的記錄；4處理銷售收入與支出的記錄。第5篇：財會工作崗位職責(zé)財務(wù)人員工作守那么〔試行〕一、認(rèn)真核算：按照財政部頒發(fā)的《會計根底工作標(biāo)準(zhǔn)》加強會計根底工作，建立標(biāo)準(zhǔn)的會計工作秩序，報賬、記賬、核帳，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、賬目清楚，日清月結(jié)、報送及時。二、從嚴(yán)管理：按財務(wù)制度的規(guī)定，認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)方案和預(yù)算方案，遵守權(quán)責(zé)發(fā)生制和本錢費用開支范圍及標(biāo)準(zhǔn)，合理使用資金。三、做好分析^p：定期檢查、分析^p財務(wù)方案和預(yù)算方案的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，及時向領(lǐng)導(dǎo)提出建議。四、堅持原那么：對違背國家及公司財務(wù)制度、財務(wù)方案和預(yù)算方案的會計事項，財務(wù)人員應(yīng)及時糾正，對于弄虛作假、徇私舞弊、違法亂紀(jì)行為，財務(wù)人員應(yīng)堅決回絕執(zhí)行，同時應(yīng)向公司領(lǐng)導(dǎo)報告。五、實事求是：堅持一切從實際出發(fā)，全面、準(zhǔn)確、如實地反映經(jīng)濟活動情況，不隱瞞事實，不弄虛作假。六、嚴(yán)守機密：嚴(yán)格遵守國家、公司保密制度，對各項核算資料、財務(wù)〔業(yè)務(wù)〕指標(biāo)、客戶信息不泄露、不傳播、不喪失，維護投資人和公司的利益。七、鉆研業(yè)務(wù)：認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研財會理論、政策法規(guī)及電算化知識，不斷總結(jié)理論經(jīng)歷，進步管理程度。昆明銀軒經(jīng)貿(mào)有限責(zé)任公司1第6篇：財會人員崗位職責(zé)財會人員崗位職責(zé)【篇1：公司財務(wù)人員崗位職責(zé)】xxxxx公司財務(wù)人員崗位職責(zé)一、公司財務(wù)部崗位設(shè)置為了有效行使公司財務(wù)部的部門職責(zé)，公司財務(wù)部門需設(shè)置財務(wù)部長、核算會計、財務(wù)會計崗位，詳細組織構(gòu)造如下：各公司應(yīng)根據(jù)工作的需要，本著“高效、精簡”的原那么，按照各職能崗位職責(zé)的要求配置適宜人員。在不違背內(nèi)部牽制原那么和影響工作順利開展的前提下，可以實行兼崗。二、公司財務(wù)部的崗位職責(zé)〔一〕、財務(wù)部長的崗位職責(zé)1．在公司總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司系統(tǒng)內(nèi)財務(wù)人員開展財務(wù)管理與會計核算工作。2．負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)內(nèi)財務(wù)隊伍的建立，并會同人力資部門對財務(wù)人員進展績效考核。3．復(fù)核子公司報送的相關(guān)資料，協(xié)助公司總經(jīng)理制定對下屬子公司的經(jīng)營受權(quán)書，并有權(quán)對受權(quán)調(diào)整提出意見。4．負(fù)責(zé)根據(jù)國家及總部相關(guān)管理制度的要求，在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財務(wù)管理與會計核算制度及施行細那么，并組織落實。5．領(lǐng)導(dǎo)下屬子公司的內(nèi)控建立，標(biāo)準(zhǔn)下屬子公司的會計核算，催促子公司按集團要求及時上報會計報表，對會計信息的及時性和真實性承當(dāng)管理責(zé)任。6．負(fù)責(zé)在公司系統(tǒng)內(nèi)組織施行收支兩條線和目的預(yù)算管理，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，對子公司貨款的平安和回籠情況承當(dāng)管理責(zé)任。7．對子公司施行風(fēng)險監(jiān)控，指導(dǎo)子公司開節(jié)流，優(yōu)化資金占用。定期對公司及下屬子公司的經(jīng)營狀況作出經(jīng)濟分析^p，為公司總經(jīng)理提供決策支持。8．負(fù)責(zé)稅務(wù)協(xié)調(diào)，配合銀行、稅務(wù)、中介機構(gòu)和審計部的理解、檢查和審計工作。9．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其他部門的關(guān)系。10．10．保守公司商業(yè)機密。(二)、核算會計崗位職責(zé)1、在財務(wù)部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的會計核算工作，承當(dāng)相應(yīng)的財務(wù)管理職責(zé)。2、貫徹執(zhí)行國家會計法規(guī)和集團、本公司制定的會計制度及施行細那么。3、負(fù)責(zé)設(shè)置核算帳薄體系，協(xié)助倉管、售后效勞、業(yè)務(wù)等其他部門建立必要的臺帳。4、標(biāo)準(zhǔn)會計根底工作和核算流程，認(rèn)真審核原始憑證，正確編制記帳憑證，準(zhǔn)確登帳。5、根據(jù)經(jīng)營受權(quán)書和其他管理制度施行財務(wù)監(jiān)視，對超權(quán)限的，在得到相應(yīng)受權(quán)單位書面批準(zhǔn)前方可辦理財務(wù)手續(xù)。6、及時進展入庫單和采購發(fā)票的核對，按規(guī)定進展存貨和銷售本錢核算。月末，在財務(wù)主管的組織下，進展存貨盤點和帳帳、帳實核對工作，對差異事項及時作出處理。7、負(fù)責(zé)往來款項的對帳并加強欠款的催收工作。8、嚴(yán)格費用單據(jù)的審核，按規(guī)定進展費用控制。標(biāo)準(zhǔn)費用業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理，開展費用分析^p。9、按公司核算制度規(guī)定進展固定資產(chǎn)折舊、福利費、工會經(jīng)費、教育經(jīng)費、預(yù)提費用、及各項準(zhǔn)備的計提，以及待攤費用的攤銷。10、根據(jù)公司會計制度規(guī)定準(zhǔn)確進展公司利潤和分產(chǎn)品損益的核算，不得人為調(diào)節(jié)利潤。11、及時編制本部會計報表報送集團，并負(fù)責(zé)編制公司的合并報表。12、依法進展稅務(wù)事項的會計處理和納稅申報工作，嚴(yán)格增值稅發(fā)票的管理。13、負(fù)責(zé)會計憑證、帳簿、財務(wù)會計報告和其他會計資料等會計檔案的管理工作?！踩?、財務(wù)會計崗位責(zé)職1、協(xié)助財務(wù)部長建立財務(wù)管理與會計核算制度及施行細那么。2、負(fù)責(zé)組織各公司編制預(yù)算，根據(jù)各公司的預(yù)算進展匯總編制全面目的預(yù)算。對整個公司預(yù)算控制、執(zhí)行情況及本錢、費用進展分析^p，深化挖潛，進步費用成效，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策支持。3、負(fù)責(zé)對公司的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進展分析^p，為公司領(lǐng)導(dǎo)作出決策提供根據(jù)。4、負(fù)責(zé)對存貨、應(yīng)收、應(yīng)付款項、固定資產(chǎn)等資金組織施行標(biāo)準(zhǔn)有效的財務(wù)管理，承當(dāng)相應(yīng)的財務(wù)監(jiān)視職責(zé)。5、負(fù)責(zé)落實各項制度，并不定期檢查其執(zhí)行情況，指導(dǎo)和催促子公司加強流動資金管理，進步資金周轉(zhuǎn)速度和費用成效，優(yōu)化資金占用。6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和配團及相關(guān)部門、機構(gòu)審計檢查工作。7、負(fù)責(zé)與各部門進展業(yè)務(wù)溝通。8、負(fù)責(zé)集團上報資料的搜集和編制。9、保守本單位的商業(yè)機密。三、子公司財務(wù)崗位設(shè)置為了有效行使子公司財務(wù)的部門職責(zé)，子公司財務(wù)需設(shè)置財務(wù)經(jīng)理、核算會計、出納崗位，詳細組織構(gòu)造如下：各子公司應(yīng)根據(jù)工作的需要，本著“高效、精簡”的原那么，按照各職能崗位職責(zé)的要求配置適宜人員。在不違背內(nèi)部牽制原那么和影響工作順利開展的前提下，可以實行兼崗。四、子公司財務(wù)崗位職責(zé)〔一〕、財務(wù)經(jīng)理職責(zé)1、在公司財務(wù)部部長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)本公司的財務(wù)工作，提供標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化的財務(wù)管理與會計核算效勞。2、負(fù)責(zé)制定本公司財務(wù)崗位職責(zé)，進展崗位考核，保證公司財務(wù)工作落到實處。3、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)和集團、總公司的各項管理制度及施行細那么。4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控建立，標(biāo)準(zhǔn)會計核算，如實反映財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，按集團要求及時報送會計報表，對會計信息的真實性和及時性承當(dāng)直接責(zé)任。5、根據(jù)經(jīng)營受權(quán)書及相關(guān)管理制度，對經(jīng)營活動進展財務(wù)監(jiān)視。對超權(quán)限事項，在得到上級受權(quán)單位的書面批準(zhǔn)文件后，方可辦理財務(wù)手續(xù)。6、負(fù)責(zé)組織編制目的預(yù)算，實行預(yù)算控制，進展預(yù)算分析^p，使預(yù)算管理落到實處。7、嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線，維護財經(jīng)紀(jì)律。負(fù)責(zé)對存貨、應(yīng)收、應(yīng)付款項、固定資產(chǎn)等資金組織施行標(biāo)準(zhǔn)有效的財務(wù)管理，承當(dāng)相應(yīng)的財務(wù)監(jiān)視職責(zé)。8、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)金、存貨、固定資產(chǎn)等資產(chǎn)的盤點清查工作，不定期對現(xiàn)金進展盤點，加強客戶信譽和應(yīng)收賬款管理，確保授信平安。9、執(zhí)行總公司制定的本錢費用管理方法，開展費用分析^p，深化挖潛，進步費用成效。10、標(biāo)準(zhǔn)會計檔案，保證會計資料的平安完好。11、進展經(jīng)濟分析^p，檢查各環(huán)節(jié)的經(jīng)濟效果，提出改良建議，提供決策支持。14、承受和配合總公司的會計稽核及相關(guān)機構(gòu)和部門的審計、檢查工作，及時糾正違規(guī)事項。15、加強與當(dāng)?shù)刎敹悇?wù)機關(guān)的溝通和協(xié)調(diào)，依法妥善處理本單位各項稅務(wù)事宜。16、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門之間的關(guān)系。17、保守本單位的商業(yè)機密?！捕澈怂銜媿徫宦氊?zé)1、在財務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的會計核算工作，承當(dāng)相應(yīng)的財務(wù)管理職責(zé)。2、貫徹執(zhí)行國家會計法規(guī)和集團、總公司制定的會計制度及施行細那么。3、負(fù)責(zé)設(shè)置核算帳薄體系，協(xié)助倉管、消費、采購、業(yè)務(wù)等其他部門建立必要的臺帳。4、標(biāo)準(zhǔn)會計根底工作和核算流程，認(rèn)真審核原始憑證，正確編制記帳憑證，準(zhǔn)確登帳。5、根據(jù)經(jīng)營受權(quán)書和其他管理制度施行財務(wù)監(jiān)視，對超權(quán)限的，在得到相應(yīng)受權(quán)單位書面批準(zhǔn)前方可辦理財務(wù)手續(xù)。6、及時進展入庫單和采購發(fā)票的核對，成品與半成品、材料等錄入，按規(guī)定進展存貨和銷售本錢、消費本錢核算。月末，在財務(wù)經(jīng)理的組織下，進展存貨盤點和帳帳、帳實核對工作，對差異事項及時作出處理。7、負(fù)責(zé)往來款項的對帳并加強欠款的催收工作。8、嚴(yán)格費用單據(jù)的審核，按規(guī)定進展費用控制。標(biāo)準(zhǔn)費用業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理，開展費用分析^p。9、按總公司規(guī)定進展固定資產(chǎn)折舊、福利費、工會經(jīng)費、教育經(jīng)費、預(yù)提費用、及各項準(zhǔn)備的計提，以及待攤費用的攤銷。10、及時編制會計報表報送集團和總公司。11、依法進展稅務(wù)事項的會計處理和納稅申報工作，嚴(yán)格增值稅發(fā)票的管理。12、負(fù)責(zé)會計憑證、帳簿、財務(wù)會計報告和其他會計資料等會計檔案的管理工作。13、保守公司商業(yè)機密?！酒?：財務(wù)會計工作人員崗位職責(zé)】財務(wù)會計工作人員崗位職責(zé)一、出納專員1.職責(zé)概述遵照國家及企業(yè)的財務(wù)和會計制度，負(fù)責(zé)辦理本企業(yè)現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及現(xiàn)金、銀行存款日記賬的記賬、結(jié)賬工作，并對企業(yè)庫存現(xiàn)金、票據(jù)及有關(guān)印章進展妥善保管。2.主要工作〔1〕貫徹執(zhí)行企業(yè)現(xiàn)金、銀行存款管理制度和收支結(jié)算規(guī)定。〔2〕辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，并負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票的保管、簽發(fā)?！?〕建立現(xiàn)金日記賬，逐筆記載現(xiàn)金收支，做到每日結(jié)算、賬實相符、出現(xiàn)差異及時匯報。〔4〕按照國家有關(guān)法律法規(guī)要求，負(fù)責(zé)企業(yè)銀行賬戶的開立、核對、清理等工作?！?〕負(fù)責(zé)銀行結(jié)算，辦理銀行存取款業(yè)務(wù)和轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)，并定期打印、取回銀行對賬單?！?〕根據(jù)審核無誤的資金支付申請，按規(guī)定辦理資金支付手續(xù)，并及時登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬?！?〕協(xié)助會計人員做好企業(yè)員工每月工資的發(fā)放?！?〕負(fù)責(zé)企業(yè)各項費用的報銷工作，并定期上交各項報銷的原始憑證?！?〕負(fù)責(zé)企業(yè)空白收據(jù)、支票等票據(jù)的購置、保管、使用、銷毀工作，并保持完好記錄?！?0〕負(fù)責(zé)銀行預(yù)留印鑒和有關(guān)印章的管理。3.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)〔1〕現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)辦理準(zhǔn)確性?！?〕銀行結(jié)算業(yè)務(wù)辦理及時率?！?〕現(xiàn)金、銀行存款日記賬準(zhǔn)確性?！?〕庫存現(xiàn)金管理出錯次數(shù)?！?〕印鑒、印章保管的平安性、完好性。4.任職資格要求〔1〕學(xué)歷財務(wù)、會計專業(yè)中專及以上學(xué)歷?！?〕工作經(jīng)歷一年以上出納從業(yè)經(jīng)歷?！?〕才能要求關(guān)注細節(jié)才能、會計核算才能、專業(yè)學(xué)習(xí)才能、溝通才能、自控才能。二、資金主管1.職責(zé)概述根據(jù)企業(yè)財務(wù)管理制度，組織編制資金使用方案，掌握資金流動狀態(tài)，負(fù)責(zé)資金的調(diào)度、供給工作，加強對資金的合理使用，確保企業(yè)資金供求平衡，推進企業(yè)經(jīng)營目的的實現(xiàn)。2.主要工作〔1〕組織制定企業(yè)的資金管理制度、資金受權(quán)制度和審核批準(zhǔn)制度，上報領(lǐng)導(dǎo)審批后監(jiān)視施行?！?〕組織編制企業(yè)年度、月度資金預(yù)算，并監(jiān)視資金預(yù)算的詳細執(zhí)行?！?〕組織編制企業(yè)月度流動資金方案，分析^p月度資金使用情況，根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題提出調(diào)整建議。〔4〕負(fù)責(zé)資金的核算與管理，適時調(diào)撥企業(yè)內(nèi)外部資金，進步資金使用效率?！?〕負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款的管理工作，并監(jiān)視辦理企業(yè)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)活動?！?〕定期對企業(yè)資金的使用情況進展定期或不定期盤點?！?〕對企業(yè)資金的使用效益進展評估，并按期撰寫評估報告?！?〕協(xié)調(diào)企業(yè)與開戶銀行的關(guān)系，確保合理、平安地調(diào)度和使用資金。3.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)〔1〕資金預(yù)算編制及時率?！?〕資金預(yù)算達成率?！?〕月度流動資金方案編制及時率?！?〕資金使用目的達成率。〔5〕資金收支準(zhǔn)確度。〔6〕資金使用效益評估報告提交及時率。4.任職資格要求〔1〕學(xué)歷會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷?！?〕工作經(jīng)歷三年以上資金管理崗位相關(guān)工作經(jīng)歷?！?〕才能要求關(guān)注細節(jié)的才能、預(yù)算才能、會計核算才能、問題解決才能、預(yù)期應(yīng)變才能、溝通才能。三、會計崗位1.職責(zé)概述貫徹國家財經(jīng)法規(guī)、企業(yè)財務(wù)制度，做好企業(yè)總賬與明細賬的核算、報表及會計資料的提供與管理等工作，保證賬目的明晰準(zhǔn)確和資料、文件的齊全有序。2.主要工作〔1〕對各經(jīng)營科目的經(jīng)濟事項辦理收支結(jié)算時，必須按財務(wù)管理制度和開支標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格進展審查，并填制相對應(yīng)的會計科目的記賬憑證；裝訂會計憑證，保證記賬憑證【摘要】：^p一欄抓住重點?！?〕根據(jù)財會制度，完成總賬登記工作，并復(fù)核會計憑證的真實性、合法性?！?〕負(fù)責(zé)進展期末結(jié)賬，進展總賬與明細賬的對賬工作，保證賬賬相符；定期對所經(jīng)營的財產(chǎn)、財物進展核對，做到賬實相符。〔4〕編制整套會計報表?！?〕為統(tǒng)計、預(yù)算、審計等相關(guān)部門及相關(guān)工程提供所需財務(wù)數(shù)據(jù)。〔6〕定期編寫企業(yè)財務(wù)情況說明，提供相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)，并協(xié)助進展財務(wù)分析^p，為企業(yè)決策提供根據(jù)?！?〕做好會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料的保管和定期歸檔工作。3.關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)〔1〕會計報表準(zhǔn)確率?！?〕財務(wù)情況報告提交及時率?！?〕總賬與明細賬登記及時性?！?〕對賬、結(jié)賬工作及時性、準(zhǔn)確性。4.任職資格要求〔1〕學(xué)歷會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷?！?〕工作經(jīng)歷三年以上會計崗位從業(yè)經(jīng)歷，具有初級會計師及以上職稱?！?〕才能要求會計核算才能、理解判斷力、書面表達才能、溝通才能。四、財務(wù)分析^p主管1.職責(zé)概述在財務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)各種財務(wù)分析^p工作，做到客觀反映企業(yè)整體財務(wù)狀況，為企業(yè)的經(jīng)營決策、財務(wù)方案和財務(wù)控制等提供支持。2.主要工作〔1〕協(xié)助制訂企業(yè)各項財務(wù)分析^p制度和財務(wù)分析^p方案，并組織施行。〔2〕負(fù)責(zé)企業(yè)財務(wù)分析^p體系建立，并根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)變化及時進展調(diào)整、修正?！?〕對企業(yè)各類財務(wù)報表、財務(wù)指標(biāo)進展分析^p，編制定期或不定期的財務(wù)分析^p報告，提交財務(wù)分析^p經(jīng)理審核?！?〕負(fù)責(zé)企業(yè)投資、融資工程的財務(wù)分析^p工作，協(xié)助工程負(fù)責(zé)人編制財務(wù)可行性研究報告和財務(wù)收益預(yù)算報告。〔5〕根據(jù)各業(yè)務(wù)部門財務(wù)預(yù)算指標(biāo)執(zhí)行情況，進展預(yù)算差異分析^p，并提出改良措施?！?〕分析^p評估各業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營業(yè)績，對出現(xiàn)的異常情況進展分析^p，并提供財務(wù)建議，以支持其完成財務(wù)目的?！?〕協(xié)助人力資部對