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文檔簡介

2008版ISO9000族

標準培訓(xùn)教程——9000辦2009年10月12008版ISO9000族

標準培訓(xùn)教程——9000辦12008版ISO9000族前言ISO已于2008年11月15日發(fā)布了2008版ISO9001標準,我國于2008年12月30日將其轉(zhuǎn)換為國家標準GB/T19001-2008。根據(jù)收集到的2008版ISO9000族標準最新資料,撰寫了本《2008版ISO9000族標準培訓(xùn)教程》。本課件扼要介紹了ISO9000:2005《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》的基本內(nèi)容,新版ISO9004標準《可持續(xù)性管理質(zhì)量管理方法》的有關(guān)變化;重點討論了國家標準GB/T19001:2008《質(zhì)量管理體系要求》的更改部分,并對其全部內(nèi)容進行了融會貫通地統(tǒng)一講解。以期促進各企業(yè)對新標準的理解和質(zhì)量管理體系的順利轉(zhuǎn)換。

22008版ISO9000族2008版ISO9000族目錄(1/2)目錄第一章ISO9000族標準第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展第二節(jié)ISO9000:2005的變化第三節(jié)ISO9004:2009的變化第四節(jié)國家標準的采用情況第二章質(zhì)量管理原則第一節(jié)質(zhì)量管理原則的產(chǎn)生第二節(jié)質(zhì)量管理原則的內(nèi)涵第三章術(shù)語和定義簡介第一節(jié)概述第二節(jié)基本術(shù)語32008版ISO9000族2008版ISO9000族目錄(2/2)

第四章GB/T19001:2008第0節(jié)概述第一節(jié)范圍第二節(jié)規(guī)范性引用文件第三節(jié)術(shù)語和定義第四節(jié)質(zhì)量管理體系第五節(jié)管理職責(zé)第六節(jié)資源管理第七節(jié)產(chǎn)品實現(xiàn)第八節(jié)測量、分析和改進★縮略語:ISO——國際標準化組織TM——最高管理者QMS——質(zhì)量管理體系EMS——環(huán)境管理體系OHSMS—職業(yè)健康安全管理體系

42008版ISO9000族第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(1/13-1)

第一章ISO9000族標準

第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展

■質(zhì)量管理發(fā)展的四個階段(1/4)◆檢驗質(zhì)量管理階段(1920---1940)●生產(chǎn)特點:手工作坊或半機械化生產(chǎn)●早期的生產(chǎn),質(zhì)量檢驗由操作者完成,主要靠經(jīng)驗、技藝保證產(chǎn)品質(zhì)量?!?0世紀初,泰勒用計劃、標準化和統(tǒng)一管理三原則管理生產(chǎn),提出計劃與執(zhí)行分工,檢驗與生產(chǎn)分工,建立終端專職檢驗制度。●缺點:即使全數(shù)檢驗也不能確保產(chǎn)品質(zhì)量,只能是“死后驗尸”。5第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(1/第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(2/13-2)

■質(zhì)量管理發(fā)展的四個階段(2/4)

◆統(tǒng)計質(zhì)量管理階段(SQM)(1940-1960)●生產(chǎn)特點:大批量生產(chǎn)●美國將QM的重點由生產(chǎn)線的“終端”移至各生產(chǎn)“工序”,把全數(shù)檢驗改為隨機抽樣檢驗,對抽樣檢驗的數(shù)據(jù)進行分析后,制定成“控制圖”,再用其進行工序質(zhì)量監(jiān)控,從事后把關(guān)向事先預(yù)防發(fā)展?!窠y(tǒng)計技術(shù)的作用:▲可幫助組織了解變異,有助于解決問題和提高有效性和效率,也有助于利用獲得數(shù)據(jù)進行決策;▲有助于對變異進行測量、分析、解釋和建立模型;▲有助于解決并防止由變異引起的問題,促進持續(xù)改進

●缺點:由少數(shù)專業(yè)人員管理,控制方法不利于普及。6第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(2/1第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(3/13-3)

■質(zhì)量管理發(fā)展的四個階段(3/4)

◆全面質(zhì)量管理階段(TQM)(1960—現(xiàn)在)●生產(chǎn)特點:現(xiàn)代化大生產(chǎn)●為適應(yīng)市場競爭的要求,將QM向生產(chǎn)流程的兩端拓展?!?961年,美國通用電氣公司質(zhì)量經(jīng)理菲根堡姆將這一思想概括在《全面質(zhì)量控制》(TQC

)一書中,首創(chuàng)全面質(zhì)量控制理論。1980年以后,歐美一些國家將起其擴充為“全面質(zhì)量管理”(TQM)的理念,被各國接受和采納。●全面質(zhì)量管理的特征是全員參與/全過程控制/全面質(zhì)量,并附以數(shù)理統(tǒng)計方法為中心的一套科學(xué)管理方法?!耠m然是QM的全新理念,它強調(diào)人的作用,強調(diào)持續(xù)改進,但沒有形成規(guī)范化的要求,沒有形成評價依據(jù)。7第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(4/13-4)

■質(zhì)量管理發(fā)展的四個階段(4/4)

◆標準質(zhì)量管理階段(1986—現(xiàn)在)●ISO/TC176(國際標準化組織/質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會)總結(jié)了經(jīng)濟發(fā)展的需要和各國QM的經(jīng)驗,將QM要求和指南固化在一系列標準之中,于1986年開始制定ISO9000系列標準?!裨撓盗袠藴蕦⒏鲊馁|(zhì)量管理和質(zhì)量保證活動統(tǒng)一在一個基礎(chǔ)上,產(chǎn)生了積極影響?!窠刂?008年10月,已由170多個國際和地區(qū)等同采用,建立了認證制度,并頒發(fā)了近100萬份認證證書?!衿鋬?yōu)點在于建立了統(tǒng)一評價的方法,但需隨著時代的發(fā)展應(yīng)不斷更新,其建立和修訂過程見下頁圖1?!馡SO9001明確了應(yīng)做什么,TQM強調(diào)用什么方法(如何做),將兩者結(jié)合起來,可以使組織獲得更大的效益。8第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(4/第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(5/13-5)

■質(zhì)量管理體系標準的發(fā)展(1/3)◆ISO9000族標準建立和修訂過程9第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(5第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(6/13-6)

█質(zhì)量管理體系標準的發(fā)展(2/3)◆ISO/TC176參照各國標準于1986年發(fā)布了ISO8402,并于1987年發(fā)布IS09000、ISO9001/2/3/4,通稱為ISO9000系列87版標準。◆后來又逐漸發(fā)展成為ISO9000族標準,使各國的QM和QA活動統(tǒng)一在它的基礎(chǔ)上,產(chǎn)生了積極深遠的影響。◆ISO/TC176于1990年發(fā)布了《2000年展望》,并決定按其理念對87版分兩個階段進行修訂:●第一階段修改(有限修改),形成了94版標準●第二階段修改,形成了2000版標準:

▲總體結(jié)構(gòu)和技術(shù)內(nèi)容徹底修改,形成四個核心標準

▲對提高組織的運作能力、增強國際貿(mào)易、保護顧客利益、提高認證的有效性等都產(chǎn)生積極而深遠的影響10第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(7/13-7)

█質(zhì)量管理體系標準的發(fā)展(3/3)◆

2000版發(fā)布后的變化●2002年10月1日發(fā)布了ISO19011:2002《質(zhì)量和(或)環(huán)境管理體系審核指南》?!?005年9月15日發(fā)布了ISO9000:2005《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》?!駥SO9001:2000進行有限修正,即對規(guī)范性文件內(nèi)容的特定部分的修改、增加或刪除。以于2008年11月15日正式發(fā)布?!駥SO9004:2000正在進行實質(zhì)性的大幅度修訂,計劃2009年8月正式發(fā)布ISO9004:2009標準。11第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(7/1第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(8/13-8)

█2008版ISO9000族標準的構(gòu)成◆2008版ISO9000族標準文件結(jié)構(gòu)與2000版基本一致◆其中四個核心標準見下表:2008版ISO9000族的四個核心標準標準號標準名稱發(fā)布日期ISO9000:2005質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語2005年09月15日ISO9001:2008質(zhì)量管理體系要求2008年11月15日ISO9004:2009可持續(xù)性管理質(zhì)量管理方法2009年×月×日ISO19011:2002質(zhì)量和(或)環(huán)境管理體系審核指南2002年10月01日12第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(8/1第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(9/13-9)

◆其他文件(支持性標準、技術(shù)報告和小冊子)文件號標準名稱

標準ISO10002:2004質(zhì)量管理體系顧客滿意組織投訴處理指南ISO10005:2005質(zhì)量管理質(zhì)量計劃指南ISO10006:2003質(zhì)量管理體系項目質(zhì)量管理指南ISO10007:2003質(zhì)量管理技術(shù)狀態(tài)管理指南ISO10012:2003測量管理體系測量過程和測量設(shè)備的要求ISO10014:2006質(zhì)量管理實現(xiàn)財務(wù)與經(jīng)濟效益的指南ISO10015:1999質(zhì)量管理培訓(xùn)指南ISO10019:2001質(zhì)量管理體系咨詢師選擇和使用指南報告ISO/TR10013:2001質(zhì)量管理體系文件指南ISO/TR10017:2003ISO9001:2000的統(tǒng)計技術(shù)指南小冊子質(zhì)量管理原則ISO9000:2000族標準選擇和使用小型企業(yè)應(yīng)用ISO9000標準的說明和應(yīng)用指南

13第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(9/13第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(10/13-10)

█四個核心標準簡介(1)◆ISO9000:2005《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》:該標準表述了QMS的基礎(chǔ)知識并規(guī)定了QMS術(shù)語?!駱藴实摹耙浴辈糠置鞔_了質(zhì)量管理八項原則;●表述了QMS應(yīng)遵循的12個方面的QMS基礎(chǔ);●確定了質(zhì)量相關(guān)的84個術(shù)語,按類別分成10個部分;●在附錄A中,用10張概念圖表達了各術(shù)語間的相互關(guān)系★詳細變化見本章第二節(jié)。14第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(10/13第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(11/13-11)

█四個核心標準簡介(2)

◆ISO9001:2008《質(zhì)量管理體系要求》:該標準規(guī)定了QMS的要求,用于證實組織有提供滿足顧客要求和適用的法規(guī)要求的產(chǎn)品的能力,目的在于增進顧客滿意?!?~3章說明了標準的適用范圍、引用標準及術(shù)語和定義,4~8章規(guī)定了QMS及其所需過程的具體要求。●可用于內(nèi)外部評價組織提供滿足組織自身要求、顧客要求、法律法規(guī)要求的產(chǎn)品的能力?!駪?yīng)用了以過程為基礎(chǔ)的模式結(jié)構(gòu),鼓勵組織采用過程方法,通過滿足顧客要求增強顧客滿意?!镌敿氉兓姷谒恼?。15第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(11/13第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(12/13-12)

█四個核心標準簡介(3)

◆ISO9004:2009《可持續(xù)性管理質(zhì)量管理方法》:●該標準名稱改變,顯示它關(guān)注為組織可持續(xù)性管理提供指南,關(guān)注將八項質(zhì)量管理原則應(yīng)用于整個組織長期可持續(xù)的成功,而不僅是某些部分的業(yè)績改進?!駱藴蕿檠a充ISO9001標準和其他管理體系標準的應(yīng)用提供指南,不能用于認證、法規(guī)或合同目的?!衲康氖菐椭鶬SO9001標準的使用者,通過實施有更廣泛基礎(chǔ)和深度的質(zhì)量管理體系獲取可持續(xù)的利益?!窨沙掷m(xù)性是著眼于長期的,強調(diào)組織經(jīng)濟財務(wù)利益與社會/生態(tài)環(huán)境利益的平衡,并應(yīng)考慮到組織直接和間接的相關(guān)方。16第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(12/第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(13/13-13)

█四個核心標準簡介(4)

◆ISO19011:2002《質(zhì)量和(或)環(huán)境管理體系審核指南》:該標準提供了審核QMS和EMS的指南。

●遵循了“不同MS可以共同管理和審核”的原則。●給出了與審核有關(guān)的14個術(shù)語,為審核原則、審核方案的管理、審核的實施以及審核員的能力提供了指南。

●適用于所有管理體系(質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全等)。17第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(1第一章/第二節(jié)ISO9000:2005的變化(1/1-14)

第二節(jié)ISO9000:2005的變化█在基礎(chǔ)知識方面,對其文字做了仔細的推敲,旨在更加準確地表達標準的意圖█由原來的80個術(shù)語和定義擴充為84個◆增加了4個:合同(3.3.8)/審核計劃(3.9.12)/審核范圍(3.9.13)/<審核>能力(3.9.14);◆對某些原有的術(shù)語做了文字或編排位置上的調(diào)整◆為區(qū)分不同的“能力”,將“能力”分為三個術(shù)語:●能力(3.1.5)-組織、體系或過程方面的“能力”;●<人員>能力(3.1.6)-人員方面的“能力”;●<審核>能力(3.9.14)-審核方面的“能力”(新增)█概念圖:根據(jù)變化的術(shù)語和定義,其概念圖稍有變化。18第一章/第二節(jié)ISO9000:2005的第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(1/4-15)

第三節(jié)ISO9004:2009的變化█以前的ISO9004一直沒能得到ISO期望的廣泛應(yīng)用◆87/94/2000版的思路:●對ISO9001標準已提出的最低要求,從滿足更廣泛的相關(guān)方和管理目標的需求,對相應(yīng)活動提出進一步的指南;●并盡量保證這些指南與ISO9001要求標準“協(xié)調(diào)”,2000版干脆兩個標準各條款一一對應(yīng)。形成一對既可共同使用,也可以單獨使用的標準?!綦y以實現(xiàn):●但是制訂一份定位于滿足標準使用者要求的全面闡述有關(guān)QMS的指南標準,是一件十分困難的工作?!褚驗?,內(nèi)容多了則不成其為“標準”,少了則還不如一本質(zhì)量管理教科書。因此,始終沒有實現(xiàn)。19第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(2/4-16)

█新版ISO9004標準思路的創(chuàng)新◆修訂藍本的確定●ISO/TC176決定借鑒目前各國卓越績效模式的思路和內(nèi)容,著眼于為組織可持續(xù)性管理提供指南。●并確定以飯塚悅功為首制訂的日本國家標準JISQ9005《質(zhì)量管理體系可持續(xù)發(fā)展指南》和美國波多里奇獎等為修訂藍本。●于是,一個改頭換面的新ISO9004《可持續(xù)性管理一種質(zhì)量管理方法》指南標準模式應(yīng)運而生?!铩翱沙掷m(xù)性”定義:一個組織保持或發(fā)展其長期績效的能力或活動。20第一章/第三節(jié)ISO9004:2009第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(3/4-17)

█ISO9004:2009《可持續(xù)性管理一種質(zhì)量管理方法》的結(jié)構(gòu)◆①適用范圍◆②引用標準◆③術(shù)語◆④可持續(xù)性管理(概要)◆⑤組織環(huán)境(P)◆⑥戰(zhàn)略、方針政策與溝通(P)◆⑦資源(D)◆⑧過程管理(D)◆⑨測量和分析(C)◆⑩學(xué)習(xí)、改進和創(chuàng)新(A)21第一章/第三節(jié)ISO9004:2009第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(4/4-18)

█新版ISO9000族標準的兩類模式◆以ISO9001為代表的QMS要求標準(含行業(yè)QMS要求標準):其特點是對QMS具體活動提出通用或?qū)I(yè)性要求,思路仍是“以最少的一致要求提供質(zhì)量保證”,其評價手段是符合性評價;◆以ISO9004標準及各類卓越績效評價準則為代表的指南標準:其特點是應(yīng)用QM原則,為提升組織整體績效和可持續(xù)性提供公認有效途徑的信息,其評價手段是成熟度量度,其典型作用是幫助已按“要求”標準建立MS的組織,使已建立的MS在推進組織整體持續(xù)發(fā)展方面發(fā)揮更大作用。22第一章/第三節(jié)ISO9004:2009第一章/第四節(jié)國家標準的采用情況(1/1-19)

第四節(jié)國家標準的采用情況█國家標準的制定與發(fā)展◆1987年ISO系列標準發(fā)布后,我國于1988年12月發(fā)布了5個等效采用的GB/T10300-1988系列國家標準。◆1992年5月又發(fā)布了5個等同87版ISO的GB/T1900-1992系列國家標準。◆1994年12月等同采用1994版ISO系列國際標準?!?000年12月等同采用2000版ISO系列3個國際核心標準◆2003年5月等同采用了ISO19011:2002標準?!?008年10月29日發(fā)布了GB/T19000-2008(idtISO9000:2005)?!?008年12月30日發(fā)布了GB/T19001-2008(idtISO9001:2008)◆ISO9004:2009標準正在追蹤或轉(zhuǎn)換之中。23第一章/第四節(jié)國家標準的采用情況(1/第二章/第一節(jié)質(zhì)量管理原則的產(chǎn)生(1/2-20)

第二章質(zhì)量管理原則第一節(jié)質(zhì)量管理原則的產(chǎn)生█產(chǎn)生的背景◆1995年ISO/TC176成立工作組(WG15),根據(jù)ISO9000族標準實踐經(jīng)驗及理論分析,整理并編撰了QM原則?!鬒SO/TC176將QM原則作為一種管理理念系統(tǒng)地應(yīng)用于ISO9000族標準中,并在標準的具體要求中予以充分運用。24第二章/第一節(jié)質(zhì)量管理原則的產(chǎn)生(1/2第二章/第一節(jié)質(zhì)量管理原則的產(chǎn)生(2/2-21)

█質(zhì)量管理原則的意義◆是QM實踐經(jīng)驗和理論的總結(jié),是ISO9000族標準實施的經(jīng)驗和理論研究的總結(jié)?!鬛M的最基本、最通用的一般性規(guī)律和理論基礎(chǔ)?!羰墙M織管理的普遍原則,充分體現(xiàn)了管理科學(xué)的原則和思想?!羝淠康氖菐椭蠶M工作人員學(xué)習(xí)、理解、掌握標準的內(nèi)涵提供了幫助。25第二章/第一節(jié)質(zhì)量管理原則的產(chǎn)生(2/第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(1/17-22)

第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵█(1)以顧客為關(guān)注焦點:組織依存于顧客。因此,組織應(yīng)當理解顧客當前的和未來的需求,滿足顧客要求,并爭取超越顧客期望?!衾斫庖c:●組織依存于顧客。●組織應(yīng)當全面正確理解顧客需求?!糁饕顒樱骸翊_定:誰是自己的顧客?!褡R別:了解和掌握顧客的需求和期望及其變化。●轉(zhuǎn)化:將顧客的需求轉(zhuǎn)化為組織的目標?!駵贤ǎ簩⒛繕寺鋵嵉饺w員工?!癖O(jiān)測:顧客需求的實現(xiàn)和顧客的滿意度?!窀倪M:針對顧客的意見,經(jīng)改進實現(xiàn)顧客新的需求。26第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(1第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(2/17-23)

■(2)領(lǐng)導(dǎo)作用:領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)確保組織的目的與方向一致。他們應(yīng)當創(chuàng)造并保持良好的內(nèi)部環(huán)境,使員工能充分參與實現(xiàn)組織目標的活動。◆理解要點:●領(lǐng)導(dǎo)的作用主要體現(xiàn)在:

▲確保組織的目的與方向一致(建立目標)

▲為員工創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境(實現(xiàn)目標的基礎(chǔ))?!裨诮M織QMS中,領(lǐng)導(dǎo)者處于主導(dǎo)地位并起著關(guān)鍵作用,符合帕列托80/20的普遍原則(朱蘭將其應(yīng)用于QM中)?!糁饕顒樱骸襁\營策劃,確定組織發(fā)展方向;●制定組織的質(zhì)量方針和目標,建立共同的價值觀念;●為員工提供所需的資源和培訓(xùn);●尊重人才,激勵員工,建立信任,消除憂慮。27第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(2第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(3/17-24)

■(3)全員參與:各級人員都是組織之本,唯有其充分參與,才能使他們?yōu)榻M織的利益發(fā)揮其才干?!衾斫庖c:●人是組織之本:組織運作需要不同層次的人員,員工的參與是組織良好運作的必要條件?!駟T工“參與管理”是現(xiàn)代管理的重要特征,是一種高效的管理模式?!袢珕T參與的核心是調(diào)動人的積極性,參與的關(guān)鍵是激勵(通過目標、物質(zhì)、精神、自我價值等)?!糁饕顒樱骸駟T工了解自身工作的作用;●明確賦予的職責(zé)和權(quán)限;●掌握技能和操作方法;●自我評定工作業(yè)績;●主動增強自我能力和意識。28第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(3第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(4/17-25)

■(4)過程方法:將活動和相關(guān)資源作為過程進行管理,可以更高效地得到期望的結(jié)果?!衾斫庖c(1/3)●過程(3.4.1):將輸入轉(zhuǎn)化為輸出的相互關(guān)聯(lián)或相互作用的一組活動(見下頁圖)。

▲過程是一組活動,但在滿足標準要求的前提下,組織可以使用自己的術(shù)語(如工作、工序、任務(wù)等);

▲目標、輸入、輸出、活動、資源和程序,是過程的基本要素,應(yīng)當分別確定;▲過程的目標是所要達到的目的,輸入是基礎(chǔ),輸出是結(jié)果(產(chǎn)品),資源是條件,程序是途徑,過程應(yīng)當按照策劃的安排進行分析、監(jiān)視/測量和改進,以實現(xiàn)對其的控制和增值轉(zhuǎn)換;

▲通常一個過程的輸出將直接成為下一個過程的輸入。29第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(4過程(一組……活動)第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(5/17-26)

■(4)過程方法◆理解要點(2/3)●過程示意圖:程序(包括信息)

輸出(產(chǎn)品)輸入

(包括資源)(過程的結(jié)果)

分析、監(jiān)視和測量策劃點()(在過程的前、中、后)過程(一組活動)過程目標

30過程第二章/第二節(jié)質(zhì)第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(6/17-27)

■(4)過程方法◆理解要點(3/3)●ISO9001:2008標準0.2指出,在QMS中應(yīng)用過程方法時,強調(diào)以下方面的重要性:

▲理解和滿足要求;▲從增值角度考慮;

▲獲得過程績效和有效性的結(jié)果;▲持續(xù)改進過程?!癫捎眠^程方法的兩大優(yōu)勢:

▲綜合考慮與過程有關(guān)的各種因素,事先策劃;

▲有效地利用資源,降低成本,提高有效性和效率?!糁饕顒樱骸裣到y(tǒng)地識別所有過程,并確定其順序和相互作用;●確定過程的關(guān)鍵活動,并明確職責(zé)、權(quán)限和接口;●確定對過程實施控制的準則和方法,并進行監(jiān)測量;●對監(jiān)測結(jié)果進行數(shù)據(jù)分析,尋找改進機會。31第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(6第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(7/17-28)

■(5)管理的系統(tǒng)方法(1/4):將相互關(guān)聯(lián)的過程作為系統(tǒng)來看待、理解和管理,有助于組織提高實現(xiàn)目標的有效性和效率?!衾斫庖c(1/2)●“系統(tǒng)”的含義:

▲將組織中為實現(xiàn)目標所需的全部相互關(guān)聯(lián)或相互作用的一組要素予以綜合考慮,要素的集合構(gòu)成系統(tǒng);

▲系統(tǒng)內(nèi)的要素(過程)不是簡單排列的,是一個復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),其順序、關(guān)聯(lián)及構(gòu)成方式?jīng)Q定了系統(tǒng)的結(jié)構(gòu);

▲QMS的構(gòu)成要素就是過程。32第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(7第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(8/17-29)

■(5)管理的系統(tǒng)方法(2/4)◆理解要點(2/2)●“管理的系統(tǒng)方法”的內(nèi)涵:

▲研究“系統(tǒng)”的主要方法是系統(tǒng)工程。整體性、關(guān)聯(lián)性、有序性和動態(tài)性是系統(tǒng)工程的主要特性;

▲它的重點是過程,一個過程可能就是一個系統(tǒng);

▲對構(gòu)成系統(tǒng)的過程識別、理解并管理,可以幫助提高實現(xiàn)目標的有效性及效率;

▲系統(tǒng)是有層次的,系統(tǒng)和要素是相對應(yīng)的;

▲系統(tǒng)的策劃水平直接影響其運作水平;

▲優(yōu)點是使過程相互協(xié)調(diào),最大限度地實現(xiàn)預(yù)期結(jié)果33第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(8第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(9/17-30)

■(5)管理的系統(tǒng)方法(3/4)◆主要活動:●建立以過程方法為主體的QMS;●明確QM過程的順序和相互作用,使之協(xié)調(diào);●確定體系內(nèi)過程如何運作;●規(guī)定體系的運作方式;●通過測量和評估可能的風(fēng)險,持續(xù)改進體系?!艄芾淼南到y(tǒng)方法和過程方法的關(guān)系(1/2)●共同點:

▲研究對象:都與過程相關(guān);

▲研究方式:都采用PDCA循環(huán)方法;

▲關(guān)注點:都著重于關(guān)注顧客,并通過識別過程,以及隨后對其展開的持續(xù)改進來增強顧客滿意;

▲目的:促進過程和體系的改進以提高有效性和效率

34第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(9第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(10/17-31)

■(5)管理的系統(tǒng)方法(4/4)◆管理的系統(tǒng)方法和過程方法的關(guān)系(2/2)●兩種方法的區(qū)別,見下表:●聯(lián)系:過程方法是管理的系統(tǒng)方法的基礎(chǔ),管理的系統(tǒng)方法用于構(gòu)筑個諸多過程的有效體系。前者是微觀控制,后者是宏觀調(diào)控。過程方法管理的系統(tǒng)方法研究的對象每個過程及該過程與其相關(guān)過程的關(guān)系若干過程乃至過程網(wǎng)絡(luò)組成的體系管理的范圍一組活動和相關(guān)的資源一組過程目的高效地達到過程的目標提高實現(xiàn)組織的目標的有效性和效率35第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(10第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(11/17-32)

■(6)持續(xù)改進:持續(xù)改進總體業(yè)績應(yīng)當是組織的一個永恒目標。◆理解要點(1/2)●持續(xù)改進定義(3.2.13):增強滿足要求的能力的循環(huán)活動?!癯掷m(xù)改進的需求:

▲任何事物都是在不斷發(fā)展,經(jīng)歷不斷完善的過程;

▲過程結(jié)果也應(yīng)不斷提高,如產(chǎn)品質(zhì)量水平;

▲發(fā)展和變化的要求促使組織變革,因此組織應(yīng)建立一種適應(yīng)機制,以適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境的變化。

▲這種機制就是持續(xù)改進,它應(yīng)當是組織永恒的不間斷的追求。36第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(11第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(12/17-33)

■(6)持續(xù)改進◆理解要點(2/2)●持續(xù)改進的對象、關(guān)鍵和關(guān)注點:

▲對象:QMS、過程、產(chǎn)品等;

▲關(guān)注點:是持續(xù)和改進的循環(huán),改進的目標及改進的有效性和效率?!糁饕顒印褚灾贫鹊男问酵菩谐掷m(xù)改進,形成自我完善的“三級”監(jiān)督機制;●提供有關(guān)持續(xù)改進方面的培訓(xùn),各部門都應(yīng)實施;●組織的每個成員都應(yīng)將產(chǎn)品、過程和體系的持續(xù)改進作為奮斗目標;●每一輪改進后都應(yīng)建立相應(yīng)的新的目標,開始進行下一輪的改進循環(huán)。37第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(12/17第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(13/17-34)

█(7)基于事實的決策方法(1/2):有效決策建立在數(shù)據(jù)和信息分析的基礎(chǔ)上?!衾斫庖c:●成功的結(jié)果取決于活動實施之前的策劃和決策;●決策過程的輸入是信息或數(shù)據(jù),這是決策的基礎(chǔ);●決策過程的輸出是決策方案,對方案選擇是對多個因素做出權(quán)衡和比較的結(jié)果。●決策過程中的活動包括一些必不可少的對數(shù)據(jù)和信息進行邏輯分析的活動,統(tǒng)計技術(shù)是一種常用的方法;●決策的四要素(決策者、決策對象、決策信息和邏輯方法)中,關(guān)鍵是決策者;●這種方法的優(yōu)勢在于決策理智,增強了決策的能力。38第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(13/17-第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(14/17-35)

█(7)基于事實的決策方法(2/2)◆主要活動:●明確收集數(shù)據(jù)和信息的類型、渠道和職責(zé);●確保需要者能得到并利用(有效決策進行的保證);●通過分析確保數(shù)據(jù)和信息足夠、精確和可靠(決策正確實施的保證);●使用正確的方法分析數(shù)據(jù)和信息(如統(tǒng)計技術(shù));●基于事實分析,權(quán)衡經(jīng)驗與直覺,做出決策并采取措施。39第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(14第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(15/17-36)

█(8)與供方互利的關(guān)系(1/2):組織與供方相互依存,互利的關(guān)系可增強雙方創(chuàng)造價值的能力?!衾斫庖c:●任何組織的活動都需要借助其他組織的資源或力量;●供方或合作伙伴提供高質(zhì)量的產(chǎn)品,為向顧客提供高質(zhì)量產(chǎn)品提供了保證;●組織要使自己生產(chǎn)的產(chǎn)品持續(xù)穩(wěn)定地滿足顧客要求,必須有一支持續(xù)穩(wěn)定地向其提供產(chǎn)品的骨干供方群體;●供方既是組織利益的相關(guān)方,也是組織的一種資源;●組織和供方相互依存、雙向選擇,要達到雙贏才能增強創(chuàng)造價值的能力,因此對供方既要控制又要互利。40第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(15第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(16/17-37)

█(8)與供方互利的關(guān)系(2/2)◆主要活動:●識別和選擇關(guān)鍵供方;●兼顧雙方利益;●與關(guān)鍵的供方共享資源;●建立通暢和開放的溝通渠道;●確定聯(lián)合改進活動;●鼓勵、激發(fā)和承認供方的改進和成果。41第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(16第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(17/17-38)

█八項質(zhì)量管理原則之間的關(guān)系圖以顧客為關(guān)注焦點領(lǐng)導(dǎo)作用●與供方互利的關(guān)系

●過程方法●系統(tǒng)方法●基于事實的決策方法●全員參與持續(xù)改進

(QMS的出發(fā)點)(QMS的核心)(QMS的兩個基點和三種方法)(QMS的動力)

42第二章/第二節(jié)質(zhì)量原則的內(nèi)涵(17第三章/第一節(jié)概述(1/1-39)

第三章術(shù)語和定義簡介第一節(jié)概述■術(shù)語和定義◆概念:概念是指客觀事物的本質(zhì)在人們頭腦中的反映,是反映對象的特有屬性的思維方式?!粜g(shù)語和定義:術(shù)語源于概念,是概念更高層次的概括。對術(shù)語內(nèi)涵的解釋稱之為定義。術(shù)語及其定義具有以下特性:●必須有明確的意義,其解釋應(yīng)具有惟一性;●都有一定的使用范圍或歸屬于某一學(xué)科,是專門用語●必須言簡意賅,是所描述概念的核心;●隨著認識的深化會發(fā)生相應(yīng)的變化?!鯥SO9000:2005標準有84條術(shù)語,分為10部分,適用于ISO9000族所有標準,以下討論其中的幾個基本術(shù)語。43第三章/第一節(jié)概述(1/1-第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(1/14-40)

■(1)3.1.1質(zhì)量(quality)◆定義:一組固有特性滿足要求的程度。

注1:術(shù)語“質(zhì)量”可使用形容詞,如:差、好或優(yōu)秀來修飾。注2:“固有的”(其反義是“賦予的”)是指本來就有的,尤其是那種永久的特性。

第二節(jié)基本術(shù)語◆理解要點(1/5)●質(zhì)量是對滿足要求的程度的一種描述,因此,可使用形容詞來修飾質(zhì)量,以表明其滿足要求的程度。44第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(1/14-4第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(2/14-41)

■(1)3.1.1質(zhì)量(quality)◆理解要點(2/5)●質(zhì)量定義中涉及的幾個相關(guān)術(shù)語和概念(1/3)

▲特性的定義:可區(qū)分的特征。

注1:特性可以是固有的或賦予的。注2:特性可以是定性的或定量的。注3:(見下頁)45第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(2/14第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(3/14-42)

■(1)3.1.1質(zhì)量(quality)◆理解要點(3/5)●質(zhì)量定義中涉及的幾個相關(guān)術(shù)語和概念(2/3)▲特性的定義:注3:有各種類別的特性,如:

——物理的(如:機械的、電的、化學(xué)的或生物學(xué)的特性);

——感官的(如:嗅覺、觸覺、味覺、視覺、聽覺);

——行為的(如:禮貌、誠實、正直);

——時間的(如:準時性、可靠性、可用性);

——人體工效的(如:生理的特性或有關(guān)人身安全的特性);——功能的(如:飛機的最高速度)。46第三章/第二節(jié)基本第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(4/14-43)

■(1)3.1.1質(zhì)量(quality)◆理解要點(4/5)●質(zhì)量定義中涉及的幾個相關(guān)術(shù)語和概念(3/3)

▲要求的定義:明示的、通常隱含的或必須履行的需求或期望。

——明示的:規(guī)定的要求,如在文件中闡明的或顧客明確提出的。

——通常隱含的:組織、顧客和其他相關(guān)方的慣例或一般做法,所考慮的需求或期望是不言而喻的。

——必須履行的:指法令的和規(guī)章的(包括強制性標準)的要求?!镆罂捎刹煌嚓P(guān)方提出,對同一產(chǎn)品的要求可能是不相同的。在確定產(chǎn)品要求時,應(yīng)兼顧各相關(guān)方的要求★要求可以是多方面的,當需要特指時可以采用修飾詞表示,如產(chǎn)品要求、QMS要求、顧客要求等。47第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(4/1第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(5/14-44)

■(1)3.1.1質(zhì)量(quality)◆理解要點(5/5)●對“質(zhì)量”的綜合理解:▲與傳統(tǒng)的“符合性”、“實用性”質(zhì)量不同,“要求”包括三個方面,基本反映了現(xiàn)代質(zhì)量觀念;▲“質(zhì)量”與“等級”是兩個不同的概念,等級低不一定質(zhì)量差;▲質(zhì)量的三個屬性:

——質(zhì)量的廣義性:對產(chǎn)品、過程和體系都可能提出要求,它們也都具有各自的固有特性;

——質(zhì)量的時效性:需求和期望是不斷變化的,應(yīng)不斷地調(diào)整對質(zhì)量的要求;

——質(zhì)量的相對性:顧客和其他相關(guān)方可能對同一產(chǎn)品的功能或同一功能提出不同需求。48第三章/第二節(jié)基本術(shù)第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(6/14-45)

■(2)3.4.1過程

(process)◆定義:將輸入轉(zhuǎn)化為輸出的相互關(guān)聯(lián)或相互作用的一組活動。

注1:一個過程的輸入通常是其他過程的輸出。注2:組織為了增值通常對過程進行策劃并使其在受控條件下運行。注3:對形成的產(chǎn)品是否合格不易或不能經(jīng)濟地進行驗證的過程,通常稱之為“特殊過程”。

◆理解要點(1/3)●目標、輸入、輸出、資源、程序和活動是過程的要素,目標是目的、輸入是依據(jù)、輸出是結(jié)果、資源是必要條件,程序是實施過程的途徑,活動是其實施步驟?!袢我贿^程都有輸入和輸出,輸入是實施過程的基礎(chǔ)或依據(jù),輸出是完成過程的結(jié)果(即產(chǎn)品)。49第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(6/第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(7/14-46)

■(2)3.4.1過程

(process)◆理解要點(2/3)●將輸入轉(zhuǎn)化為輸出必須通過實施一系列必要的活動完成,并投入所需的資源,采用一定的程序?!窠M織為了增值,通常對過程進行策劃,并對整個過程實施控制,使其在受控條件下運行:

▲對每一過程進行策劃,確定其輸入、預(yù)期的輸出和為了達到預(yù)期的輸出所需開展的活動以及需要投入的資源,明確為了確定預(yù)期的滿足輸入的程度所需的測量方法和驗收準則,這就是確定程序;

▲同時,根據(jù)PDCA循環(huán),對過程實行適當?shù)目刂坪透倪M。50第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(7/1第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(8/14-47)

■(2)3.4.1過程

(process)

◆理解要點(3/4)●過程之間的關(guān)系:

▲一個過程的輸出通常是其他過程的輸入,這種關(guān)系往往存在于一個復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。

▲一個過程的輸出可能成為多個過程的輸入,而幾個過程的輸出也可能成為一個過程的輸入。

●組織在建立QMS時,必須:

▲確定為增值所需的直接過程和支持過程,以及相互之間的關(guān)系(包括接口、職責(zé)和權(quán)限);

▲對所確定的過程進行策劃和管理,并通過對其控制和改進,確保QMS的有效性。51第三章/第二節(jié)基本術(shù)第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(9/14-48)

■(2)3.4.1過程

(process)

◆理解要點(4/4)●特殊過程:

▲含義:對形成的產(chǎn)品是否合格不易或不能經(jīng)濟地進行驗證的過程,通常稱之為“特殊過程”。

▲舉例:焊接、熱處理、鑄造、涂覆、電鍍等工藝;

▲服務(wù)業(yè)和流程性材料生產(chǎn)中有不少過程是特殊過程

▲特殊過程應(yīng)采用特殊的控制方法,一般對其進行過程確認(在ISO9001:2008標準中進一步討論)。52第三章/第二節(jié)基本術(shù)語第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(10/14-49)

■(3)3.4.2產(chǎn)品(product)◆定義:過程的結(jié)果。

注1:有下述四種通用的產(chǎn)品類別:(略)。注2:服務(wù)通常是無形的,并且是在供方和顧客接觸面上需要完成一項活動的結(jié)果。服務(wù)的提供可涉及,例如:(略)。注3:質(zhì)量保證主要關(guān)注預(yù)期的產(chǎn)品?!衾斫庖c(1/3)●過程的結(jié)果和活動的輸出均可構(gòu)成產(chǎn)品,ISO9000標準給出了四種通用的產(chǎn)品類別,即服務(wù)、軟件、硬件和流程性材料。53第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(10第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(11/14-50)

■(3)3.4.2產(chǎn)品(product)◆理解要點(2/3)

▲服務(wù)(如運輸),有如下四個特點:

——通常是無形的;

——具備三個要素,即供方、顧客和發(fā)生在供方與顧客之間至少需要完成一項活動的結(jié)果;

——服務(wù)和服務(wù)的提供過程往往都在與顧客的接觸中同時發(fā)生;

——服務(wù)的提供可涉及多種對象和活動形式,例如在顧客提供的有形產(chǎn)品上所完成的活動(如維修的汽車),在顧客提供的無形產(chǎn)品上所完成的活動(如律師的辯護服務(wù)),無形產(chǎn)品的交付(如知識傳授方面的信息提供),為顧客創(chuàng)造氛圍(如在賓館和飯店)等。54第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(11/1第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(12/14-51)

■(3)3.4.2產(chǎn)品(product)◆理解要點(3/3)

▲軟件:由信息組成,通常是無形產(chǎn)品,體現(xiàn)在一定的承載媒體上(如紙、光盤),并可以以方法、論文或程序的形式存在。

▲硬件:通常是有形產(chǎn)品,其量具有計數(shù)的特性;

▲流程性材料:通常是有形產(chǎn)品,其量具有連續(xù)的特性?!裨S多產(chǎn)品可由不同類別的產(chǎn)品構(gòu)成,區(qū)分取決于其主導(dǎo)成分?!裼布土鞒绦圆牧辖?jīng)常被稱之為貨物;●從產(chǎn)品的用途來說,產(chǎn)品可以有外部產(chǎn)品和內(nèi)部產(chǎn)品●產(chǎn)品可以是預(yù)期的,即組織按策劃的安排生產(chǎn)或提供的;產(chǎn)品還可能是非預(yù)期的,即并非組織期望生產(chǎn)或提供的。在QMS中,組織的質(zhì)量保證活動關(guān)注的是預(yù)期的。

55第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(12/第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(13/14-52)

■(4)3.4.5程序(procedure)◆定義:為進行某項活動或過程所規(guī)定的途徑。注1:程序可以形成文件,也可以不形成文件。注2:當程序形成文件時,通常稱為“書面程序”或“形成文件的程序”。含有程序的文件可稱為“程序文件”。

◆理解要(1/2)●為了獲得所期望的過程輸出,應(yīng)對過程實行控制:

▲在對過程控制進行策劃時,應(yīng)考慮實施該活動或過程的途徑和方法,即實施該活動或過程的程序;

▲這種程序可以是口頭的,也可以是書面的;

▲當程序形成文件時,則為“形成文件的程序”。56第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(13/第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(14/14-53)

■(4)3.4.5程序(procedure)◆理解要(2/2)

●程序文件中通常包括以下內(nèi)容(5W2H原則):

▲What(做什么)—目的和范圍;

▲Who(誰來做)—職責(zé)、人員能力;

▲Why(為什么做)—目標、接收準則;

▲When(何時做)—時機、接口、進度;

▲Where(何地做)—具備的設(shè)施或環(huán)境;

▲How(怎樣做)—步驟、方法、材料、監(jiān)測和文件;

▲Howmuch(多少)—記錄、業(yè)績評價?!癯绦蛭募亩嗌倥c詳略程度取決于組織的規(guī)模、產(chǎn)品的特點、過程/活動的復(fù)雜程度和人員的能力等;●程序文件可采用任何形式或類型的媒介。57第三章/第二節(jié)基本術(shù)語(14/14-2008版ISO9000族

標準培訓(xùn)教程——9000辦2009年10月582008版ISO9000族

標準培訓(xùn)教程——9000辦12008版ISO9000族前言ISO已于2008年11月15日發(fā)布了2008版ISO9001標準,我國于2008年12月30日將其轉(zhuǎn)換為國家標準GB/T19001-2008。根據(jù)收集到的2008版ISO9000族標準最新資料,撰寫了本《2008版ISO9000族標準培訓(xùn)教程》。本課件扼要介紹了ISO9000:2005《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》的基本內(nèi)容,新版ISO9004標準《可持續(xù)性管理質(zhì)量管理方法》的有關(guān)變化;重點討論了國家標準GB/T19001:2008《質(zhì)量管理體系要求》的更改部分,并對其全部內(nèi)容進行了融會貫通地統(tǒng)一講解。以期促進各企業(yè)對新標準的理解和質(zhì)量管理體系的順利轉(zhuǎn)換。

592008版ISO9000族2008版ISO9000族目錄(1/2)目錄第一章ISO9000族標準第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展第二節(jié)ISO9000:2005的變化第三節(jié)ISO9004:2009的變化第四節(jié)國家標準的采用情況第二章質(zhì)量管理原則第一節(jié)質(zhì)量管理原則的產(chǎn)生第二節(jié)質(zhì)量管理原則的內(nèi)涵第三章術(shù)語和定義簡介第一節(jié)概述第二節(jié)基本術(shù)語602008版ISO9000族2008版ISO9000族目錄(2/2)

第四章GB/T19001:2008第0節(jié)概述第一節(jié)范圍第二節(jié)規(guī)范性引用文件第三節(jié)術(shù)語和定義第四節(jié)質(zhì)量管理體系第五節(jié)管理職責(zé)第六節(jié)資源管理第七節(jié)產(chǎn)品實現(xiàn)第八節(jié)測量、分析和改進★縮略語:ISO——國際標準化組織TM——最高管理者QMS——質(zhì)量管理體系EMS——環(huán)境管理體系OHSMS—職業(yè)健康安全管理體系

612008版ISO9000族第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(1/13-1)

第一章ISO9000族標準

第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展

■質(zhì)量管理發(fā)展的四個階段(1/4)◆檢驗質(zhì)量管理階段(1920---1940)●生產(chǎn)特點:手工作坊或半機械化生產(chǎn)●早期的生產(chǎn),質(zhì)量檢驗由操作者完成,主要靠經(jīng)驗、技藝保證產(chǎn)品質(zhì)量?!?0世紀初,泰勒用計劃、標準化和統(tǒng)一管理三原則管理生產(chǎn),提出計劃與執(zhí)行分工,檢驗與生產(chǎn)分工,建立終端專職檢驗制度?!袢秉c:即使全數(shù)檢驗也不能確保產(chǎn)品質(zhì)量,只能是“死后驗尸”。62第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(1/第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(2/13-2)

■質(zhì)量管理發(fā)展的四個階段(2/4)

◆統(tǒng)計質(zhì)量管理階段(SQM)(1940-1960)●生產(chǎn)特點:大批量生產(chǎn)●美國將QM的重點由生產(chǎn)線的“終端”移至各生產(chǎn)“工序”,把全數(shù)檢驗改為隨機抽樣檢驗,對抽樣檢驗的數(shù)據(jù)進行分析后,制定成“控制圖”,再用其進行工序質(zhì)量監(jiān)控,從事后把關(guān)向事先預(yù)防發(fā)展?!窠y(tǒng)計技術(shù)的作用:▲可幫助組織了解變異,有助于解決問題和提高有效性和效率,也有助于利用獲得數(shù)據(jù)進行決策;▲有助于對變異進行測量、分析、解釋和建立模型;▲有助于解決并防止由變異引起的問題,促進持續(xù)改進

●缺點:由少數(shù)專業(yè)人員管理,控制方法不利于普及。63第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(2/1第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(3/13-3)

■質(zhì)量管理發(fā)展的四個階段(3/4)

◆全面質(zhì)量管理階段(TQM)(1960—現(xiàn)在)●生產(chǎn)特點:現(xiàn)代化大生產(chǎn)●為適應(yīng)市場競爭的要求,將QM向生產(chǎn)流程的兩端拓展?!?961年,美國通用電氣公司質(zhì)量經(jīng)理菲根堡姆將這一思想概括在《全面質(zhì)量控制》(TQC

)一書中,首創(chuàng)全面質(zhì)量控制理論。1980年以后,歐美一些國家將起其擴充為“全面質(zhì)量管理”(TQM)的理念,被各國接受和采納?!袢尜|(zhì)量管理的特征是全員參與/全過程控制/全面質(zhì)量,并附以數(shù)理統(tǒng)計方法為中心的一套科學(xué)管理方法?!耠m然是QM的全新理念,它強調(diào)人的作用,強調(diào)持續(xù)改進,但沒有形成規(guī)范化的要求,沒有形成評價依據(jù)。64第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(4/13-4)

■質(zhì)量管理發(fā)展的四個階段(4/4)

◆標準質(zhì)量管理階段(1986—現(xiàn)在)●ISO/TC176(國際標準化組織/質(zhì)量管理和質(zhì)量保證技術(shù)委員會)總結(jié)了經(jīng)濟發(fā)展的需要和各國QM的經(jīng)驗,將QM要求和指南固化在一系列標準之中,于1986年開始制定ISO9000系列標準?!裨撓盗袠藴蕦⒏鲊馁|(zhì)量管理和質(zhì)量保證活動統(tǒng)一在一個基礎(chǔ)上,產(chǎn)生了積極影響?!窠刂?008年10月,已由170多個國際和地區(qū)等同采用,建立了認證制度,并頒發(fā)了近100萬份認證證書?!衿鋬?yōu)點在于建立了統(tǒng)一評價的方法,但需隨著時代的發(fā)展應(yīng)不斷更新,其建立和修訂過程見下頁圖1?!馡SO9001明確了應(yīng)做什么,TQM強調(diào)用什么方法(如何做),將兩者結(jié)合起來,可以使組織獲得更大的效益。65第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(4/第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(5/13-5)

■質(zhì)量管理體系標準的發(fā)展(1/3)◆ISO9000族標準建立和修訂過程66第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(5第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(6/13-6)

█質(zhì)量管理體系標準的發(fā)展(2/3)◆ISO/TC176參照各國標準于1986年發(fā)布了ISO8402,并于1987年發(fā)布IS09000、ISO9001/2/3/4,通稱為ISO9000系列87版標準?!艉髞碛种饾u發(fā)展成為ISO9000族標準,使各國的QM和QA活動統(tǒng)一在它的基礎(chǔ)上,產(chǎn)生了積極深遠的影響?!鬒SO/TC176于1990年發(fā)布了《2000年展望》,并決定按其理念對87版分兩個階段進行修訂:●第一階段修改(有限修改),形成了94版標準●第二階段修改,形成了2000版標準:

▲總體結(jié)構(gòu)和技術(shù)內(nèi)容徹底修改,形成四個核心標準

▲對提高組織的運作能力、增強國際貿(mào)易、保護顧客利益、提高認證的有效性等都產(chǎn)生積極而深遠的影響67第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(7/13-7)

█質(zhì)量管理體系標準的發(fā)展(3/3)◆

2000版發(fā)布后的變化●2002年10月1日發(fā)布了ISO19011:2002《質(zhì)量和(或)環(huán)境管理體系審核指南》。●2005年9月15日發(fā)布了ISO9000:2005《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》?!駥SO9001:2000進行有限修正,即對規(guī)范性文件內(nèi)容的特定部分的修改、增加或刪除。以于2008年11月15日正式發(fā)布。●對ISO9004:2000正在進行實質(zhì)性的大幅度修訂,計劃2009年8月正式發(fā)布ISO9004:2009標準。68第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(7/1第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(8/13-8)

█2008版ISO9000族標準的構(gòu)成◆2008版ISO9000族標準文件結(jié)構(gòu)與2000版基本一致◆其中四個核心標準見下表:2008版ISO9000族的四個核心標準標準號標準名稱發(fā)布日期ISO9000:2005質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語2005年09月15日ISO9001:2008質(zhì)量管理體系要求2008年11月15日ISO9004:2009可持續(xù)性管理質(zhì)量管理方法2009年×月×日ISO19011:2002質(zhì)量和(或)環(huán)境管理體系審核指南2002年10月01日69第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(8/1第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(9/13-9)

◆其他文件(支持性標準、技術(shù)報告和小冊子)文件號標準名稱

標準ISO10002:2004質(zhì)量管理體系顧客滿意組織投訴處理指南ISO10005:2005質(zhì)量管理質(zhì)量計劃指南ISO10006:2003質(zhì)量管理體系項目質(zhì)量管理指南ISO10007:2003質(zhì)量管理技術(shù)狀態(tài)管理指南ISO10012:2003測量管理體系測量過程和測量設(shè)備的要求ISO10014:2006質(zhì)量管理實現(xiàn)財務(wù)與經(jīng)濟效益的指南ISO10015:1999質(zhì)量管理培訓(xùn)指南ISO10019:2001質(zhì)量管理體系咨詢師選擇和使用指南報告ISO/TR10013:2001質(zhì)量管理體系文件指南ISO/TR10017:2003ISO9001:2000的統(tǒng)計技術(shù)指南小冊子質(zhì)量管理原則ISO9000:2000族標準選擇和使用小型企業(yè)應(yīng)用ISO9000標準的說明和應(yīng)用指南

70第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(9/13第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(10/13-10)

█四個核心標準簡介(1)◆ISO9000:2005《質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語》:該標準表述了QMS的基礎(chǔ)知識并規(guī)定了QMS術(shù)語?!駱藴实摹耙浴辈糠置鞔_了質(zhì)量管理八項原則;●表述了QMS應(yīng)遵循的12個方面的QMS基礎(chǔ);●確定了質(zhì)量相關(guān)的84個術(shù)語,按類別分成10個部分;●在附錄A中,用10張概念圖表達了各術(shù)語間的相互關(guān)系★詳細變化見本章第二節(jié)。71第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(10/13第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(11/13-11)

█四個核心標準簡介(2)

◆ISO9001:2008《質(zhì)量管理體系要求》:該標準規(guī)定了QMS的要求,用于證實組織有提供滿足顧客要求和適用的法規(guī)要求的產(chǎn)品的能力,目的在于增進顧客滿意?!?~3章說明了標準的適用范圍、引用標準及術(shù)語和定義,4~8章規(guī)定了QMS及其所需過程的具體要求。●可用于內(nèi)外部評價組織提供滿足組織自身要求、顧客要求、法律法規(guī)要求的產(chǎn)品的能力?!駪?yīng)用了以過程為基礎(chǔ)的模式結(jié)構(gòu),鼓勵組織采用過程方法,通過滿足顧客要求增強顧客滿意?!镌敿氉兓姷谒恼?。72第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(11/13第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(12/13-12)

█四個核心標準簡介(3)

◆ISO9004:2009《可持續(xù)性管理質(zhì)量管理方法》:●該標準名稱改變,顯示它關(guān)注為組織可持續(xù)性管理提供指南,關(guān)注將八項質(zhì)量管理原則應(yīng)用于整個組織長期可持續(xù)的成功,而不僅是某些部分的業(yè)績改進?!駱藴蕿檠a充ISO9001標準和其他管理體系標準的應(yīng)用提供指南,不能用于認證、法規(guī)或合同目的?!衲康氖菐椭鶬SO9001標準的使用者,通過實施有更廣泛基礎(chǔ)和深度的質(zhì)量管理體系獲取可持續(xù)的利益。●可持續(xù)性是著眼于長期的,強調(diào)組織經(jīng)濟財務(wù)利益與社會/生態(tài)環(huán)境利益的平衡,并應(yīng)考慮到組織直接和間接的相關(guān)方。73第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(12/第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(13/13-13)

█四個核心標準簡介(4)

◆ISO19011:2002《質(zhì)量和(或)環(huán)境管理體系審核指南》:該標準提供了審核QMS和EMS的指南。

●遵循了“不同MS可以共同管理和審核”的原則。●給出了與審核有關(guān)的14個術(shù)語,為審核原則、審核方案的管理、審核的實施以及審核員的能力提供了指南。

●適用于所有管理體系(質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全等)。74第一章/第一節(jié)ISO9000族標準的發(fā)展(1第一章/第二節(jié)ISO9000:2005的變化(1/1-14)

第二節(jié)ISO9000:2005的變化█在基礎(chǔ)知識方面,對其文字做了仔細的推敲,旨在更加準確地表達標準的意圖█由原來的80個術(shù)語和定義擴充為84個◆增加了4個:合同(3.3.8)/審核計劃(3.9.12)/審核范圍(3.9.13)/<審核>能力(3.9.14);◆對某些原有的術(shù)語做了文字或編排位置上的調(diào)整◆為區(qū)分不同的“能力”,將“能力”分為三個術(shù)語:●能力(3.1.5)-組織、體系或過程方面的“能力”;●<人員>能力(3.1.6)-人員方面的“能力”;●<審核>能力(3.9.14)-審核方面的“能力”(新增)█概念圖:根據(jù)變化的術(shù)語和定義,其概念圖稍有變化。75第一章/第二節(jié)ISO9000:2005的第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(1/4-15)

第三節(jié)ISO9004:2009的變化█以前的ISO9004一直沒能得到ISO期望的廣泛應(yīng)用◆87/94/2000版的思路:●對ISO9001標準已提出的最低要求,從滿足更廣泛的相關(guān)方和管理目標的需求,對相應(yīng)活動提出進一步的指南;●并盡量保證這些指南與ISO9001要求標準“協(xié)調(diào)”,2000版干脆兩個標準各條款一一對應(yīng)。形成一對既可共同使用,也可以單獨使用的標準?!綦y以實現(xiàn):●但是制訂一份定位于滿足標準使用者要求的全面闡述有關(guān)QMS的指南標準,是一件十分困難的工作?!褚驗?,內(nèi)容多了則不成其為“標準”,少了則還不如一本質(zhì)量管理教科書。因此,始終沒有實現(xiàn)。76第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(2/4-16)

█新版ISO9004標準思路的創(chuàng)新◆修訂藍本的確定●ISO/TC176決定借鑒目前各國卓越績效模式的思路和內(nèi)容,著眼于為組織可持續(xù)性管理提供指南?!癫⒋_定以飯塚悅功為首制訂的日本國家標準JISQ9005《質(zhì)量管理體系可持續(xù)發(fā)展指南》和美國波多里奇獎等為修訂藍本?!裼谑?,一個改頭換面的新ISO9004《可持續(xù)性管理一種質(zhì)量管理方法》指南標準模式應(yīng)運而生?!铩翱沙掷m(xù)性”定義:一個組織保持或發(fā)展其長期績效的能力或活動。77第一章/第三節(jié)ISO9004:2009第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(3/4-17)

█ISO9004:2009《可持續(xù)性管理一種質(zhì)量管理方法》的結(jié)構(gòu)◆①適用范圍◆②引用標準◆③術(shù)語◆④可持續(xù)性管理(概要)◆⑤組織環(huán)境(P)◆⑥戰(zhàn)略、方針政策與溝通(P)◆⑦資源(D)◆⑧過程管理(D)◆⑨測量和分析(C)◆⑩學(xué)習(xí)、改進和創(chuàng)新(A)78第一章/第三節(jié)ISO9004:2009第一章/第三節(jié)ISO9004:2009的變化(4/4-18)

█新版ISO9000族標準的兩類模式◆以ISO9001為代表的QMS要求標準(含行業(yè)QMS要求標準):其特點是對QMS具體活動提出通用或?qū)I(yè)性要求,思路仍是“以最少的一致要求提供質(zhì)量保證”,其評價手段是符合

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