教師管理規(guī)定細(xì)則

教師管理規(guī)定細(xì)則教師管理規(guī)定細(xì)則教師管理規(guī)定細(xì)則教師管理規(guī)定細(xì)則編制僅供參考審核批準(zhǔn)生效日期地址：電話：傳真:郵編:教師管理規(guī)定細(xì)則為維護學(xué)校勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度，保障學(xué)校工作的正常進行，《教師規(guī)章制度細(xì)則》，結(jié)合我校實際情況，特制定本規(guī)定。遵守工作紀(jì)律，按時上下班，不遲到，不早退。上崗時，應(yīng)衣著整潔，行為舉止得當(dāng)。如違反，每項每次扣除5分，每月連續(xù)三次記大過一次。上班時間不得接打私人電話（利用電話點歌曲、聊天等），不得看工作以外的書籍、雜志、會客等與工作無關(guān)的事，不得脫崗，如違反每項每次扣除5分。教務(wù)主管必須保證每周聽課兩次，并有詳細(xì)的聽課記錄，負(fù)責(zé)監(jiān)督教師準(zhǔn)時進入課堂，每月組織一次教學(xué)交流會，幫助教師提高教學(xué)水平，如不執(zhí)行每項每次扣除10分。每位教師要做到課前認(rèn)真?zhèn)湔n，課中認(rèn)真講課并督促學(xué)生做好筆記，布置課后作業(yè)，以確保學(xué)生聽課效果，下一節(jié)課應(yīng)認(rèn)真檢查作業(yè)完成情況；教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)進度嚴(yán)格遵守教學(xué)大每位教師必須有自己獨立的、詳細(xì)書面教案上交學(xué)校教務(wù)部，實例內(nèi)容應(yīng)結(jié)合相應(yīng)課程逐步更新并上交教務(wù)部，不得以任何理由推遲上交日期，如有違反每次扣除10分。每位教師必須提前10分鐘進入課堂，做好授課準(zhǔn)備，不得提前下課。課前嚴(yán)格檢查學(xué)生出勤率，課間休息不得超過10分鐘，下課后負(fù)責(zé)做好本機房桌面的整潔、正常關(guān)閉投影儀、清潔黑板、桌椅擺放整齊、關(guān)門窗、斷電源等工作。如有違反，每項每次扣除5分，連續(xù)三次記大過一次。每位教師上課時應(yīng)根據(jù)課堂內(nèi)容做好與學(xué)生互動，引導(dǎo)學(xué)生掌握正確的學(xué)習(xí)方法，做到專業(yè)與思想同時進行，不得偏坦某位學(xué)生或用不文明語言教育學(xué)生，如有違反每項每次扣除5分。教師輔導(dǎo)期間必須主動巡視，主動問詢學(xué)生，做好學(xué)生考勤和機位的安排協(xié)調(diào)工作，認(rèn)真回班主任教師必須嚴(yán)格遵守《班主任責(zé)任制度》，必須熱愛班級學(xué)生，必須每周一次班會課，一月一次主題班會，有詳細(xì)記錄；指導(dǎo)學(xué)生出好黑板報、學(xué)習(xí)園地，督促學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，不定期了解學(xué)生的就餐、學(xué)習(xí)、生活情況，全面掌握班級學(xué)生思想動態(tài)及出勤率、上機率、合格率、優(yōu)秀率。如有未達標(biāo)者，每項每次扣除5分，情節(jié)嚴(yán)重的記大過一次。每位教師和學(xué)生之間保持正常的師生關(guān)系，和學(xué)員這間不準(zhǔn)有過分密切關(guān)系，禁止向?qū)W生索要財物。如有違反，每項每次扣除10分，情節(jié)嚴(yán)重的記大過一次。每位教師應(yīng)該保證每一堂課的質(zhì)量，如因教師原因不認(rèn)真講課、對學(xué)生態(tài)度不好、講課內(nèi)容學(xué)生聽不明白或內(nèi)容不太適用的，出現(xiàn)學(xué)生投訴，發(fā)現(xiàn)一次扣除10分，情節(jié)嚴(yán)重者按自動離職處理。每位教師應(yīng)愛崗敬業(yè)，不準(zhǔn)隨意曠工，如有事應(yīng)提前一天向教務(wù)主管請假，并報主管校長批準(zhǔn)，否則按考勤制度處理。每位教師上課時間須認(rèn)真維護課堂紀(jì)律，第一節(jié)課給學(xué)生宣讀課堂紀(jì)律，上課期間應(yīng)時時注意每位學(xué)生聽課情況，不允許學(xué)生在課堂內(nèi)收發(fā)手機短信、接打電話、看課外書、睡覺、聊天等與聽課無關(guān)的事。如違反每項每次扣除5分。教室衛(wèi)生值日制度采取責(zé)任區(qū)制度，必須保證衛(wèi)生區(qū)每天干凈整潔、桌椅擺放整齊，每天清掃一次，主管衛(wèi)生教師與主管校長可不定期檢查各教室與宿舍衛(wèi)生情況，發(fā)現(xiàn)一次扣除該責(zé)任區(qū)教師5分。以上規(guī)定由學(xué)校教務(wù)部主管校長和教務(wù)主管監(jiān)督實施。表現(xiàn)優(yōu)秀給予獎勵，望各位教師嚴(yán)格執(zhí)行，凡出現(xiàn)上述違反規(guī)定者，視情節(jié)給予相應(yīng)處罰。備注：教師評分每月統(tǒng)計一次，累計扣除20分記小過一次處以20元罰款；累計扣除30分記大過一次處以50元罰款。希望每位教師本著為