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文檔簡介

適用范圍:集團總部及下屬子分公司的企業(yè)文化建設(shè)工作制度擁有者:集團總經(jīng)辦

第一條 第二條

第三條

第四條第五條

2)。

2),

第六條第七條第八條

第九條

第十條

4)。1)。第十一條 第十二條 第十三條

第十四條第十五條第十六條第十七條第十八條

第十九條第二十條

第二十一條第二十二條第二十三條

第二十七條

第二十九條

第三十三條

第三十四條 第三十六條 第三十七條 第三十八條 第三十九條

1)。第四十條

20%,部門領(lǐng)導(dǎo)免獎一個

50%,部門領(lǐng)導(dǎo)免獎

第四十一條第四十二條

第四十三條 第四十四條第四十五條第四十六條

第四十七條 第四十八條 第四十九條第五十條

第五十一條 第五十二條 第五十三條

3)。

第五十四條 第五十五條 第五十六條

2:_______××年度企業(yè)文化建設(shè)計劃和預(yù)算表

2、您認為企業(yè)文化對經(jīng)營業(yè)績有什么作用?3、您認為如何才能使企業(yè)文化深入人心?4、您希望通過此次培訓(xùn)達到什么效果?5、其他建議:

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