危險(xiǎn)品生產(chǎn)使用企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度范文_第1頁(yè)
危險(xiǎn)品生產(chǎn)使用企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度范文_第2頁(yè)
危險(xiǎn)品生產(chǎn)使用企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度范文_第3頁(yè)
危險(xiǎn)品生產(chǎn)使用企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度范文_第4頁(yè)
危險(xiǎn)品生產(chǎn)使用企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度范文_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩22頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第第頁(yè)危險(xiǎn)品生產(chǎn)使用企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度范文?___坤宏?礦業(yè)開(kāi)發(fā)有?限責(zé)任公司?職業(yè)病防治?責(zé)任體系及?職業(yè)衛(wèi)生建?設(shè)___?坤宏礦業(yè)開(kāi)?發(fā)有限責(zé)任?公司0?0目錄?職業(yè)病防治?責(zé)任制度-?????1?一總經(jīng)理職?責(zé)?????--1二主?管副總經(jīng)理?職責(zé)????--1三安?全部職責(zé)-??????2四綜合辦?公室職責(zé)-?????-3五生產(chǎn)?技術(shù)部職責(zé)?????--3六各?生產(chǎn)廠職責(zé)?????4?七生產(chǎn)廠長(zhǎng)?職責(zé)?????-4八作業(yè)?長(zhǎng)職責(zé)--?????5?九班組長(zhǎng)職?責(zé)?????--6十職?業(yè)危害崗位?員工職責(zé)-????7十一專(?兼)職職業(yè)?衛(wèi)生人員職?責(zé)?7?職業(yè)衛(wèi)生管?理機(jī)構(gòu)及職?責(zé)????--9職業(yè)?衛(wèi)生管理制?度?????--12一?職業(yè)危害告?知制度--????12?二職業(yè)危害?申報(bào)制度-????1?4三職業(yè)健?康宣傳教育?培訓(xùn)制度-???-15四職?業(yè)危害防護(hù)?設(shè)施維護(hù)檢?修制度--??-17五職?業(yè)病防護(hù)用?品管理制度???1?9六職業(yè)危?害日常監(jiān)測(cè)?管理制度-???-211?七職業(yè)衛(wèi)?生“三同時(shí)?”管理制度???23八職業(yè)?健康監(jiān)護(hù)檔?案管理制度???--25九?職業(yè)危害事?故報(bào)告和調(diào)?查處理制度??-27十職?業(yè)病危害應(yīng)?急救援與管?理制度--??-28崗位?職業(yè)健康操?作規(guī)程--?????31一鑿巖?工職業(yè)健康?崗位操作規(guī)?程??-31二機(jī)?動(dòng)車司機(jī)職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-??33三破碎?機(jī)工職業(yè)健?康崗位操作?規(guī)程??35四球磨?機(jī)工職業(yè)健?康崗位操作?規(guī)程??37五裝(?渣)工職業(yè)?健康崗位操?作規(guī)程--?3?8六焊工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-???-39七_(dá)?__員職業(yè)?健康崗位操?作規(guī)程--??41?八通風(fēng)機(jī)工?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程??43?九水泵工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-??4?5十電工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-???-47十一?空壓機(jī)工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-??48___?年度職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)計(jì)劃?與實(shí)施方案??50?2職業(yè)?病防治責(zé)任?制度一總?經(jīng)理職責(zé)?1、認(rèn)真貫?徹國(guó)家有關(guān)?職業(yè)危害防?治的法律、?法規(guī)、政策?和標(biāo)準(zhǔn),落?實(shí)各級(jí)職業(yè)?危害防治責(zé)?任制,確保?勞動(dòng)者在勞?動(dòng)過(guò)程中的?健康與安全?。2、設(shè)?置與企業(yè)規(guī)?模相適應(yīng)的?職業(yè)健康管?理機(jī)構(gòu),配?備專(兼)?職職業(yè)危害?防治專業(yè)人?員,負(fù)責(zé)本?公司的職業(yè)?危害防治工?作。3、?每年向職工?代表大會(huì)報(bào)?告企業(yè)職業(yè)?危害防治工?作規(guī)劃和落?實(shí)情況,主?動(dòng)聽(tīng)取職工?對(duì)公司職業(yè)?危害防治工?作的意見(jiàn),?并責(zé)成有關(guān)?部門及時(shí)解?決提出的合?理建議和正?當(dāng)要求。?4、每季召?開(kāi)一次職業(yè)?健康安全管?理工作領(lǐng)導(dǎo)?小組會(huì)議,?聽(tīng)取工作匯?報(bào),親自研?究和制定年?度職業(yè)病防?治計(jì)劃與方?案,落實(shí)職?業(yè)危害防治?所需經(jīng)費(fèi),?督促落實(shí)各?項(xiàng)防范措施?。5、根?據(jù)“三同時(shí)?”原則,企?業(yè)新、改、?擴(kuò)建或技術(shù)?改造、技術(shù)?引進(jìn)項(xiàng)目可?能產(chǎn)生職業(yè)?病危害的,?應(yīng)由衛(wèi)生行?政部門審核?同意方可進(jìn)?行建設(shè),切?實(shí)做到職業(yè)?危害防護(hù)設(shè)?施與主體工?程同時(shí)設(shè)計(jì)?、同時(shí)施工?、同時(shí)投入?生產(chǎn)和使用?。6、親?自參加公司?內(nèi)發(fā)生職業(yè)?危害事故的?調(diào)查和分析?,對(duì)有關(guān)責(zé)?任人予以嚴(yán)?肅處理。?7、對(duì)公司?的職業(yè)危害?防治工作負(fù)?全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)?任。二主?管副總經(jīng)理?職責(zé)1、?嚴(yán)格遵守職?業(yè)健康法律?、法規(guī)和規(guī)?章、制度、?標(biāo)準(zhǔn)等,負(fù)?責(zé)1__?_制定并實(shí)?施我公司職?業(yè)危害防治?工作規(guī)劃;?2、每半?年___召?開(kāi)一次職業(yè)?健康工作會(huì)?議,及時(shí)研?究解決公司?存在的職業(yè)?危害重大隱?患和問(wèn)題,?不斷改善勞?動(dòng)作業(yè)環(huán)境?,保證職業(yè)?危害防治設(shè)?施經(jīng)費(fèi)等投?入的有效實(shí)?施;3、?保證公司職?業(yè)健康管理?機(jī)構(gòu)的運(yùn)行?所需人力、?物力;4?、及時(shí)、如?實(shí)向市局、?區(qū)局安全監(jiān)?管局報(bào)告職?業(yè)危害事故?。三安全?部職責(zé)1?、安全部負(fù)?責(zé)公司職業(yè)?病預(yù)防、統(tǒng)?計(jì)管理工作?。2、建?立、健全職?業(yè)衛(wèi)生管理?制度,職業(yè)?衛(wèi)生健康檔?案,制定職?業(yè)病防治計(jì)?劃和實(shí)施方?案,職業(yè)病?危害事故應(yīng)?急救援預(yù)案?。3、負(fù)?責(zé)職業(yè)危害?因素的辨識(shí)?、評(píng)價(jià),開(kāi)?展職業(yè)病防?治的宣傳、?教育,定期?每年與疾病?防治控制中?心取得聯(lián)系?,___上?崗前、在崗?期間和離崗?時(shí)的職業(yè)健?康檢查,并?將檢查結(jié)果?如實(shí)告知從?業(yè)人員。?4、查處相?應(yīng)的違法違?規(guī)違章行為?,對(duì)各生產(chǎn)?廠的粉塵、?煤氣、噪聲?等職業(yè)危害?的作業(yè)場(chǎng)所?進(jìn)行檢測(cè),?對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在?的不合格檢?測(cè)項(xiàng)目,及?時(shí)通知相關(guān)?單位落實(shí)整?改。5、?負(fù)責(zé)制定本?公司職業(yè)危?害防治責(zé)任?制,將職業(yè)?健康各項(xiàng)工?作分解落實(shí)?到崗、到相?關(guān)責(zé)任人員?,并監(jiān)督檢?查職業(yè)危害?防治責(zé)任制?落實(shí)情況;?6、負(fù)責(zé)?做好本公司?新建、改建?、擴(kuò)建工程?項(xiàng)目和技術(shù)?改造、技術(shù)?引進(jìn)項(xiàng)目的?職業(yè)衛(wèi)生“?三同時(shí)”工?作;7、?___人員?做好提供從?業(yè)人員職業(yè)?史、職業(yè)危?害接觸關(guān)系?等相2關(guān)?工作;8?、___人?員落實(shí)好本?公司職業(yè)危?害因素控制?、職業(yè)防護(hù)?設(shè)施、個(gè)體?職業(yè)防護(hù)等?工作;四?綜合辦公室?職責(zé)1、?負(fù)責(zé)安排接?觸職業(yè)危害?因素人員的?就業(yè)(上崗?)前體檢和?離崗時(shí)體檢?,對(duì)職業(yè)禁?忌者提出處?理意見(jiàn)。?2、負(fù)責(zé)退?休退養(yǎng)職工?的職業(yè)病管?理工作。?3、負(fù)責(zé)對(duì)?不適宜繼續(xù)?從事原工作?的職業(yè)病病?人,應(yīng)調(diào)離?原崗位,并?妥善安置。?4、人力?資源處負(fù)責(zé)?與員工簽訂?勞動(dòng)合同,?同時(shí)應(yīng)當(dāng)將?工作過(guò)程中?可能產(chǎn)生的?職業(yè)病危害?及其后果如?實(shí)告知員工?,并在勞動(dòng)?合同中寫明?。5、不?得安排未經(jīng)?上崗前職業(yè)?健康檢查的?從業(yè)人員從?事接觸職業(yè)?危害的作業(yè)?;不得安排?有職業(yè)禁忌?的從業(yè)人員?從事其所禁?忌的作業(yè);?對(duì)未進(jìn)行離?崗前職業(yè)健?康檢查的從?業(yè)人員,不?得解除或者?終止與其訂?立的勞動(dòng)合?同。6、?建立、健全?公司職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)檔案?。7、對(duì)?生產(chǎn)設(shè)施、?防護(hù)設(shè)施維?護(hù)情況進(jìn)行?檢查,確保?安全運(yùn)行。?五生產(chǎn)技?術(shù)部的職責(zé)?1、編制?企業(yè)生產(chǎn)工?藝、技術(shù)改?進(jìn)方案,規(guī)?劃職業(yè)健_?__產(chǎn)技術(shù)?等,改善職?工勞動(dòng)條件?,促進(jìn)職業(yè)?健康文明生?產(chǎn)。2、?編制生產(chǎn)過(guò)?程的技術(shù)文?件、技術(shù)規(guī)?程,制作和?提供生產(chǎn)過(guò)?程3中的?職業(yè)病危害?因素種類、?來(lái)源、產(chǎn)生?部位等技術(shù)?資料。六?各生產(chǎn)廠職?責(zé)1、各?生產(chǎn)廠負(fù)責(zé)?落實(shí)職業(yè)病?防治工作,?對(duì)職業(yè)病防?治設(shè)備進(jìn)行?定期檢查、?維護(hù)、保養(yǎng)?和檢測(cè),保?持正常運(yùn)轉(zhuǎn)?,并按規(guī)定?發(fā)給員工個(gè)?人衛(wèi)生防護(hù)?用品;不得?安排有職業(yè)?禁忌癥的員?工,從事職?業(yè)病危害的?作業(yè),建立?、健全員工?職業(yè)衛(wèi)生健?康管理檔案?。2、各?廠應(yīng)在可能?發(fā)生急性職?業(yè)中毒和職?業(yè)病的有害?作業(yè)場(chǎng)所,?配備醫(yī)療急?救藥品和急?救設(shè)施。?3、各單位?要嚴(yán)格管理?有毒化學(xué)品?、放射源以?及其他對(duì)人?體有害的物?品,并在醒?目位置設(shè)置?安全標(biāo)志。?4、各廠?應(yīng)當(dāng)主動(dòng)采?取綜合防治?的措施,采?用先進(jìn)技術(shù)?、先進(jìn)工藝?、先進(jìn)設(shè)備?和無(wú)毒材料?,控制、消?除職業(yè)危害?的發(fā)生,降?低生產(chǎn)成本?。七生產(chǎn)?廠長(zhǎng)職責(zé)?1、認(rèn)真貫?徹國(guó)家有關(guān)?職業(yè)病防治?的法律、法?規(guī)、政策和?標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)?各級(jí)職業(yè)病?防治責(zé)任制?,確保勞動(dòng)?者在勞動(dòng)過(guò)?程中的健康?與安全。?2、設(shè)置與?企業(yè)規(guī)模相?適應(yīng)的職業(yè)?衛(wèi)生管理機(jī)?構(gòu),建立三?級(jí)職業(yè)衛(wèi)生?管理網(wǎng)絡(luò),?配備專業(yè)或?兼職職業(yè)衛(wèi)?生專業(yè)人員?,負(fù)責(zé)本單?位的職業(yè)病?防治工作。?3、每年?向職工代表?大會(huì)報(bào)告企?業(yè)職業(yè)病防?治工作規(guī)劃?和落實(shí)情況?,主動(dòng)聽(tīng)取?職工對(duì)本企?業(yè)職業(yè)衛(wèi)生?工作的意見(jiàn)?,并責(zé)成有?關(guān)部門及?4時(shí)解決提?出的合理建?議和正當(dāng)要?求。4、?每季召開(kāi)一?次職業(yè)衛(wèi)生?工作領(lǐng)導(dǎo)小?組會(huì)議,聽(tīng)?取工作匯報(bào)?,親自研究?和制訂年度?職業(yè)病防治?計(jì)劃與方案?,落實(shí)職業(yè)?病防治所需?經(jīng)費(fèi),督促?落實(shí)各項(xiàng)防?范措施。?5、根據(jù)“?三同時(shí)”原?則,企業(yè)新?、改、擴(kuò)建?或技術(shù)改造?、技術(shù)引進(jìn)?項(xiàng)目可能產(chǎn)?生職業(yè)病危?害的,應(yīng)由?衛(wèi)生行政部?門審核同意?,切實(shí)做到?職業(yè)病防護(hù)?設(shè)施與主體?工程同時(shí)設(shè)?計(jì)、同時(shí)施?工、同時(shí)投?入生產(chǎn)和使?用。6、?親自參加企?業(yè)內(nèi)發(fā)生重?大職業(yè)病危?害事故的調(diào)?查和分析,?對(duì)有關(guān)責(zé)任?人予以嚴(yán)肅?處理。7?、對(duì)本企業(yè)?的職業(yè)病防?治工作負(fù)全?面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任?。八作業(yè)?長(zhǎng)職責(zé)1?、認(rèn)真貫徹?上級(jí)有關(guān)部?門、公司制?訂的各項(xiàng)職?業(yè)健康安全?生產(chǎn)方針、?政策、規(guī)章?制度,做到?安全生產(chǎn)“?五同時(shí)”,?作業(yè)長(zhǎng)是本?車間的安全?生產(chǎn)第一責(zé)?任人。2?、負(fù)責(zé)制訂?和健全本車?間內(nèi)的安全?生產(chǎn)管理制?度和崗位安?全操作規(guī)程?;負(fù)責(zé)制訂?和修改緊急?事故預(yù)案。?3、每月?必須召開(kāi)一?次安全生產(chǎn)?會(huì)議,部署?車間的安全?生產(chǎn)工作。?4、負(fù)責(zé)?對(duì)新職工和?換崗職工的?車間級(jí)安全?教育,經(jīng)常?___員工?學(xué)習(xí)安全生?產(chǎn)管理制度?和安全操作?規(guī)程等,對(duì)?特殊工種必?須堅(jiān)持證上?崗。5、?經(jīng)常進(jìn)行安?全檢查,督?促職工穿戴?勞保用品,?做好文明生?產(chǎn),及時(shí)?___力量?消除事故隱?患,確保安?全生產(chǎn)。?6、發(fā)生傷?亡事故或重?大未遂事故?應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)?場(chǎng),查明事?故原因,采?取有效措施?,并落到實(shí)?處,同時(shí)及?時(shí)上報(bào)有關(guān)?部門。7?、充分發(fā)揮?作業(yè)長(zhǎng)、管?理人員的作?用,對(duì)他們?的安全工作?每月進(jìn)行考?核。九班?組長(zhǎng)職責(zé)?⒈認(rèn)真執(zhí)行?和模范遵守?職業(yè)健康安?全生產(chǎn)規(guī)章?制度及職業(yè)?健康安全操?作規(guī)程,根?據(jù)本班組工?人的技術(shù)、?體力、思想?等情況合理?安排工作,?領(lǐng)導(dǎo)本班組?職業(yè)健康安?全作業(yè)。?⒉認(rèn)真執(zhí)行?職業(yè)健康安?全交底,_?__班組職?業(yè)健康安全?活動(dòng),開(kāi)好?班前職業(yè)健?康安全生產(chǎn)?會(huì);有權(quán)拒?絕違章指揮?。⒊經(jīng)常?___本班?組工人認(rèn)真?學(xué)習(xí)職業(yè)健?康安全操作?規(guī)程和職業(yè)?健康安全管?理制度,教?育本班組人?員遵章守紀(jì)?和正確使用?個(gè)人防護(hù)用?品。⒋經(jīng)?常檢查本班?組作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)?職業(yè)健康安?全生產(chǎn)情況?,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?及時(shí)解決,?不能解決的?要采取臨時(shí)?控制措施,?并及時(shí)上報(bào)?。⒌對(duì)新?工人(包括?調(diào)換工種的?工人)進(jìn)行?崗位職業(yè)健?康安全操作?規(guī)程和職業(yè)?健康安全知?識(shí)教育,新?工人未經(jīng)考?核合格不得?上崗。⒍?支持、接受?專職安全員?的監(jiān)督檢查?和指導(dǎo),對(duì)?提出的改進(jìn)?措施要及時(shí)?___貫徹?落實(shí)。⒎?領(lǐng)導(dǎo)并支持?班組安全員?開(kāi)展日常工?作,及時(shí)采?納安全員的?正確意見(jiàn),?發(fā)動(dòng)全班組?職工共同搞?好職業(yè)健康?安全生產(chǎn)。?6⒏發(fā)生?工傷事故、?未遂事故要?保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并?立即上報(bào);?積極配合本?工種工傷及?其他事故的?調(diào)查處理。?十職業(yè)危?害崗位員工?職責(zé)1、?參加職業(yè)危?害防治教育?培訓(xùn)和活動(dòng)?、學(xué)習(xí)職業(yè)?危害防治技?術(shù)知識(shí),遵?守各項(xiàng)職業(yè)?危害防治規(guī)?章制度和操?作規(guī)程,發(fā)?現(xiàn)隱患及時(shí)?報(bào)告;2?、正確使用?、保管各種?防護(hù)用品、?器具和防護(hù)?設(shè)施;3?、不違章作?業(yè),并制止?他人違章作?業(yè)行為,對(duì)?違章指揮有?權(quán)拒絕執(zhí)行?,并及時(shí)向?單位領(lǐng)導(dǎo)、?主管部門報(bào)?告;4、?當(dāng)工作場(chǎng)所?有發(fā)生職業(yè)?危害事故的?危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)?立即停止作?業(yè),并向我?公司安環(huán)處?和公司領(lǐng)導(dǎo)?報(bào)告。十?一專(兼)?職職業(yè)衛(wèi)生?人員職責(zé)?1、協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)小組推動(dòng)?企業(yè)開(kāi)展職?業(yè)衛(wèi)生工作?,貫徹執(zhí)行?國(guó)家法規(guī)和?標(biāo)準(zhǔn)。匯總?和___各?項(xiàng)技術(shù)措施?、計(jì)劃,并?且督促有關(guān)?部門切實(shí)按?期執(zhí)行。?2、___?對(duì)職工進(jìn)行?職業(yè)衛(wèi)生培?訓(xùn)教育,總?結(jié)推廣職業(yè)?衛(wèi)生管理先?進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。?3、___?職工進(jìn)行職?業(yè)健康檢查?,并建立健?康檢查檔案?。4、_?__開(kāi)展職?業(yè)病危害因?素的日常監(jiān)?測(cè),登記、?上報(bào)、建檔?。5、_?__和協(xié)助?有關(guān)部門制?訂制度、職?業(yè)安全衛(wèi)生?操作規(guī)程,?對(duì)這些制度?的執(zhí)行情況?進(jìn)行監(jiān)督檢?查。6、?定期___?現(xiàn)場(chǎng)檢查,?對(duì)檢查中發(fā)?現(xiàn)的不安全?情況,有權(quán)?責(zé)令7改?正,或立即?報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小?組研究處理?。7、負(fù)?責(zé)職業(yè)病危?害事故報(bào)告?,參加事故?調(diào)查處理。?8、負(fù)責(zé)?建立企業(yè)職?業(yè)衛(wèi)生管理?臺(tái)帳和檔案?,負(fù)責(zé)登錄?、存檔、申?報(bào)等工作。?內(nèi)坤宏[?___]1?0關(guān)于成?立___坤?宏礦業(yè)開(kāi)發(fā)?有限責(zé)任公?司職業(yè)衛(wèi)?生管理機(jī)構(gòu)?__通知?一、職業(yè)衛(wèi)?生管理機(jī)構(gòu)?為保障我?礦職工人身?安全與身體?健康,預(yù)防?和控制作業(yè)?場(chǎng)所職業(yè)危?害,規(guī)范我?礦作業(yè)場(chǎng)所?職業(yè)衛(wèi)生工?作,本著“?預(yù)防為主,?防治結(jié)合”?的方針,經(jīng)?公司研究決?定,成立了?由總經(jīng)理任?組長(zhǎng)、副總?經(jīng)理任副組?長(zhǎng)的職業(yè)衛(wèi)?生管理領(lǐng)導(dǎo)?小組,成員?如下:組?長(zhǎng):劉書金?副組長(zhǎng):?楊志國(guó)崔棟?成員:高?顯一朱喜海?張海峰荊圣?佳包寶柱夏?品慈張林?寬高福雙?專職衛(wèi)生管?理人員:朱?喜海附:?職業(yè)衛(wèi)生管?理領(lǐng)導(dǎo)小組?職責(zé)__?_坤宏礦業(yè)?開(kāi)發(fā)有限責(zé)?任公司9?職業(yè)衛(wèi)生管?理領(lǐng)導(dǎo)小組?職責(zé):1?、制定各年?度職業(yè)病防?治計(jì)劃和實(shí)?施方案,建?立、健全職?業(yè)衛(wèi)生管理?制度和操作?規(guī)程。2?、___對(duì)?勞動(dòng)者進(jìn)行?上崗前、在?崗期間、離?崗和應(yīng)急時(shí)?的職業(yè)健康?檢查,發(fā)現(xiàn)?有與從事的?職業(yè)有關(guān)的?健康損害的?勞動(dòng)者,及?時(shí)調(diào)離原崗?位,并妥善?安置;落實(shí)?職業(yè)病病人?和疑似職業(yè)?病人的診斷?、救治、康?復(fù)和安置工?作。3、?___開(kāi)展?對(duì)本公司各?作業(yè)場(chǎng)所的?職業(yè)病危害?因素日常監(jiān)?測(cè)。定期委?托有資質(zhì)的?職業(yè)衛(wèi)生技?術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)?對(duì)作業(yè)場(chǎng)所?進(jìn)行職業(yè)病?危害檢測(cè)與?評(píng)價(jià),檢測(cè)?與評(píng)價(jià)結(jié)果?及時(shí)向安全?生產(chǎn)行政部?門報(bào)告,并?向勞動(dòng)者公?布。4、?為勞動(dòng)者提?供符合職業(yè)?病防治要求?的職業(yè)并防?護(hù)設(shè)施和個(gè)?人防護(hù)用品?,積極改善?勞動(dòng)者的工?作環(huán)境和條?件。5、?___對(duì)勞?動(dòng)者進(jìn)行職?業(yè)衛(wèi)生教育?與培訓(xùn),落?實(shí)各項(xiàng)職業(yè)?病危害告知?制度,建立?、健全本公?司職業(yè)衛(wèi)生?管理檔案及?健康監(jiān)護(hù)檔?案,病妥善?保存。6?、定期、不?定期___?對(duì)公司職業(yè)?病防治工作?開(kāi)展情況的?檢查,對(duì)檢?查出的問(wèn)題?及時(shí)處理,?或上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)?小組處理,?落實(shí)部門按?期解決。?7.定期聽(tīng)?取各單位、?職業(yè)健康管?理人員、職?工關(guān)于職業(yè)?危害防治有?關(guān)情況的匯?報(bào),及時(shí)采?取措施。?108.對(duì)?公司內(nèi)發(fā)生?職業(yè)危害事?故采取應(yīng)急?措施,及時(shí)?報(bào)告,并協(xié)?助有關(guān)部門?調(diào)查和處理?,對(duì)有關(guān)責(zé)?任人予以嚴(yán)?肅處理。?9.對(duì)公司?的職業(yè)危害?防治工作負(fù)?直接責(zé)任。?職業(yè)衛(wèi)生?管理制度?一、職業(yè)病?危害告知制?度為了有?效預(yù)防、控?制和消除職?業(yè)病危害,?防治職業(yè)病?,切實(shí)保護(hù)?員工健康及?其相關(guān)權(quán)益?,根據(jù)《_?__職業(yè)病?防治法》,?制定本制度?。1.所?屬各基層單?位應(yīng)當(dāng)為員?工創(chuàng)造符合?國(guó)家職業(yè)衛(wèi)?生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)?生要求的工?作環(huán)境和條?件,并采取?措施保障勞?動(dòng)者獲得職?業(yè)衛(wèi)生保護(hù)?。2.安?全科與已進(jìn)?、新進(jìn)的員?工簽訂職業(yè)?病危害勞動(dòng)?告知合同(?含聘用合同?,下同)時(shí)?,應(yīng)將工作?過(guò)程中可能?產(chǎn)生的職業(yè)?病危害及其?后果、職業(yè)?病防護(hù)措施?和待遇等如?實(shí)告知職工?,并在勞動(dòng)?合同中寫明?。未與在崗?員工簽訂職?業(yè)病危害勞?動(dòng)告知合同?(含聘用合?同,下同)?的,應(yīng)按國(guó)?家職業(yè)病防?治法律、法?規(guī)的相關(guān)規(guī)?定與員工進(jìn)?行補(bǔ)簽。?3.員工在?已訂立勞動(dòng)?合同期間因?工作崗位或?者工作內(nèi)容?變更,從事?與所訂立勞?動(dòng)合同中未?告知的存在?職業(yè)病危害?的作業(yè)時(shí),?勞資科、安?全科應(yīng)向員?工如實(shí)告知?現(xiàn)從事的工?作崗位、工?作內(nèi)容所產(chǎn)?生的職業(yè)病?危害因素,?并簽訂職業(yè)?病危害因素?勞動(dòng)變更職?業(yè)病危害因?素告知補(bǔ)充?合同。4?.產(chǎn)生職業(yè)?病危害的用?人單位,應(yīng)?當(dāng)在醒目位?置設(shè)置公告?欄,公布有?關(guān)職業(yè)病防?治的規(guī)章制?度、操作規(guī)?程、職業(yè)病?危害事故應(yīng)?急救援措施?和工作場(chǎng)所?職業(yè)病危害?因素檢測(cè)結(jié)?果。5、?對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重?職業(yè)病危害?的作業(yè)崗位?,應(yīng)當(dāng)在其?醒目位置,?設(shè)12置?警示標(biāo)識(shí)和?中文警示說(shuō)?明對(duì)作業(yè)人?員進(jìn)行告知?。警示說(shuō)明?應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)?生職業(yè)病危?害的種類、?后果、預(yù)防?以及應(yīng)急救?治措施等內(nèi)?容。6.?公司安全科?應(yīng)定期或不?定期的對(duì)各?二級(jí)單位職?業(yè)病危害告?知制度的實(shí)?行情況進(jìn)行?監(jiān)督、檢查?、指導(dǎo),確?保告知制度?的落實(shí)。?7.公司職?業(yè)衛(wèi)生管理?部門每年對(duì)?員工進(jìn)行職?業(yè)病危害預(yù)?防控制的培?訓(xùn)、考核,?使每位員工?掌握職業(yè)病?危害因素的?預(yù)防和控制?技能。二?、職業(yè)危害?申報(bào)制度?為了規(guī)范職?業(yè)危害因素?的申報(bào)工作?,加強(qiáng)職業(yè)?健康監(jiān)督管?理,根據(jù)《?___職業(yè)?病防治法》?、《作業(yè)場(chǎng)?所職業(yè)健康?監(jiān)督管理暫?行規(guī)定》、?《作業(yè)場(chǎng)所?職業(yè)危害申?報(bào)管理辦法?》的規(guī)定,?制定本辦法?。下屬各?基層單位在?工藝改造或?采用新工藝?后,新產(chǎn)生?的職業(yè)危害?因素的申報(bào)?均應(yīng)嚴(yán)格按?照本制度執(zhí)?行。一、?各基層單位?申報(bào)職業(yè)危?害時(shí),應(yīng)當(dāng)?提交《作業(yè)?場(chǎng)所職業(yè)危?害申報(bào)表》?和下列有關(guān)?資料:(?一)單位基?本情況;?(二)產(chǎn)生?職業(yè)危害因?素的施工生?產(chǎn)技術(shù)、工?藝和材料情?況;(三?)作業(yè)場(chǎng)所?接觸職業(yè)危?害因素的人?數(shù)及分布情?況。二、?安全科在接?到報(bào)送資料?后,認(rèn)真_?__對(duì)所報(bào)?職業(yè)危害因?素場(chǎng)所監(jiān)測(cè)?,如需監(jiān)測(cè)?機(jī)構(gòu)配合,?由安全科負(fù)?責(zé)協(xié)調(diào)。?通過(guò)監(jiān)測(cè),?掌握作業(yè)場(chǎng)?所職業(yè)危害?因素的種類?、濃度和強(qiáng)?度情況,并?分析危害程?度。安全?科根據(jù)監(jiān)測(cè)?、分析結(jié)果?,依照國(guó)家?法律、法規(guī)?相關(guān)規(guī)定,?對(duì)職業(yè)危害?防護(hù)設(shè)施和?個(gè)人防護(hù)用?品的配備情?況及從業(yè)人?員的管理情?況向綜合辦?公室匯報(bào),?提出相應(yīng)措?施和建議,?并按照指示?監(jiān)督落實(shí)。?三、安全?科應(yīng)及時(shí)整?理《作業(yè)場(chǎng)?所職業(yè)危害?申報(bào)表》及?相關(guān)材料,?報(bào)送市安監(jiān)?局職業(yè)安全?科備案。?三、職業(yè)健?康宣傳教育?培訓(xùn)制度?根據(jù)《__?_職業(yè)病防?治法》規(guī)定?,結(jié)合本實(shí)?際,___?對(duì)員工進(jìn)行?職業(yè)衛(wèi)生法?規(guī)、職業(yè)衛(wèi)?生知識(shí)、操?作規(guī)程、職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?備和個(gè)人使?用的職業(yè)病?防護(hù)用品的?正確使用、?維護(hù)的培訓(xùn)?,特制定本?制度。一?、職業(yè)衛(wèi)生?管理部門和?勞資科負(fù)責(zé)?職業(yè)衛(wèi)生教?育培訓(xùn)監(jiān)督?管理工作,?并指定專業(yè)?的職業(yè)衛(wèi)生?培訓(xùn)人員,?負(fù)責(zé)本的職?業(yè)衛(wèi)生知識(shí)?教育培訓(xùn)。?二、教育?培訓(xùn)內(nèi)容:?1、職業(yè)?衛(wèi)生法律、?法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)?;2、職?業(yè)衛(wèi)生基本?知識(shí);3?、職業(yè)衛(wèi)生?管理制度和?操作規(guī)程;?4、正確?使用、維護(hù)?職業(yè)病防護(hù)?設(shè)備和個(gè)人?使用的職業(yè)?病防護(hù)用品?;5、發(fā)?生事故時(shí)的?應(yīng)急救援措?施;6、?公民健康素?養(yǎng)基本知識(shí)?與技能。?三、教育培?訓(xùn)的對(duì)象與?方式:1?、新員工入?廠-結(jié)合安?全“三級(jí)教?育”,介紹?作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、?崗位存在的?職業(yè)危害因?素及安全隱?患,可能造?成的危害;?員工在崗期?間-通過(guò)定?期培訓(xùn)或公?告欄宣傳,?學(xué)習(xí)職業(yè)健?康崗位操作?規(guī)程、相關(guān)?制度、法律?法規(guī)及新設(shè)?備、新工藝?、新材料的?有關(guān)性能、?可能產(chǎn)生的?危害及防范?措施,了解?工作環(huán)境檢?測(cè)結(jié)果及個(gè)?人身體檢查?結(jié)果;2?、員工在調(diào)?動(dòng)崗位時(shí),?應(yīng)進(jìn)行針對(duì)?性的職業(yè)衛(wèi)?生培訓(xùn),培?訓(xùn)后進(jìn)行考?核,合格者?方能上崗。?3、外來(lái)?臨時(shí)工人,?應(yīng)進(jìn)行針對(duì)?性的職業(yè)衛(wèi)?生培訓(xùn),確?保其從事勞?動(dòng)時(shí)不受到?危害。4?、定期邀請(qǐng)?衛(wèi)生、疾控?等部門職業(yè)?衛(wèi)生專業(yè)人?員對(duì)各基層?單位職業(yè)衛(wèi)?生負(fù)責(zé)人、?管理人員,?進(jìn)行全面的?職業(yè)衛(wèi)生培?訓(xùn),提高職?業(yè)衛(wèi)生管理?業(yè)務(wù)能力。?5、所有?的培訓(xùn)資料?要設(shè)立職業(yè)?衛(wèi)生培訓(xùn)臺(tái)?賬,并有專?人保管,各?基層單位培?訓(xùn)情況應(yīng)每?年11~_?__月報(bào)礦?部職業(yè)衛(wèi)生?管理部門備?案。6、?未進(jìn)行職業(yè)?衛(wèi)生培訓(xùn)的?員工或考核?不合格的員?工不得上崗?作業(yè)。四?、各基層單?位應(yīng)每年制?定職業(yè)衛(wèi)生?培訓(xùn)計(jì)劃,?落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)?費(fèi)。年度職?業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)?計(jì)劃需得到?礦長(zhǎng)的批準(zhǔn)?后實(shí)施。?五、每年按?流程對(duì)其合?規(guī)性進(jìn)行評(píng)?估修訂。?六、有關(guān)職?業(yè)衛(wèi)生教育?培訓(xùn)的其他?規(guī)定按照國(guó)?家現(xiàn)行的法?律、法規(guī)、?職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)和職業(yè)衛(wèi)?生管理制度?執(zhí)行。四?、職業(yè)危害?防護(hù)設(shè)施維?護(hù)檢修制度?1、為了?加強(qiáng)對(duì)職業(yè)?病防護(hù)設(shè)施?管理,使職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?施正常運(yùn)行?,控制或者?減少職業(yè)病?危害,保障?勞動(dòng)者的生?命健康,根?據(jù)《___?職業(yè)病防治?法》、《工?作場(chǎng)所職業(yè)?衛(wèi)生監(jiān)督管?理規(guī)定》等?法律、法規(guī)?的相關(guān)要求?,制定本制?度。2、?本辦法所稱?的職業(yè)病防?護(hù)設(shè)施(以?下稱“防護(hù)?設(shè)施”),?是指以控制?或者消除生?產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)?生的職業(yè)病?危害因素為?目的,采用?通風(fēng)凈化系?統(tǒng)或者采用?吸除、阻隔?等設(shè)施以阻?止職業(yè)病危?害因素對(duì)勞?動(dòng)者健康影?響的裝置和?設(shè)備。3?、防護(hù)設(shè)施?在投入使用?前應(yīng)當(dāng)經(jīng)具?備相應(yīng)資質(zhì)?的職業(yè)衛(wèi)生?技術(shù)服務(wù)機(jī)?構(gòu)檢測(cè)、評(píng)?價(jià)和鑒定。?未經(jīng)檢測(cè)或?者檢測(cè)不符?合國(guó)家衛(wèi)生?標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生?要求的防護(hù)?設(shè)施,不得?使用。4?、建立防護(hù)?設(shè)施管理責(zé)?任制,并采?取下列管理?措施:(?1)設(shè)置防?護(hù)設(shè)施管理?機(jī)構(gòu)或者_(dá)?__,配備?專(兼)職?防護(hù)設(shè)施管?理員;(?2)制定并?實(shí)施防護(hù)設(shè)?施管理規(guī)章?制度;(?3)制定定?期對(duì)防護(hù)設(shè)?施的運(yùn)行和?防護(hù)效果檢?查制度。?5、對(duì)防護(hù)?設(shè)施應(yīng)當(dāng)建?立防護(hù)設(shè)施?技術(shù)檔案管?理:(1?)防護(hù)設(shè)施?的技術(shù)文件?(設(shè)計(jì)方案?、技術(shù)圖紙?、各種技術(shù)?參數(shù)等);?(2)防?護(hù)設(shè)施檢測(cè)?、評(píng)價(jià)和鑒?定資料;?17(3)?防護(hù)設(shè)施的?操作規(guī)程和?管理制度;?(4)使?用、檢查和?日常維修保?養(yǎng)記錄;?(5)職業(yè)?衛(wèi)生技術(shù)服?務(wù)機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)?報(bào)告。6?、對(duì)防護(hù)設(shè)?施進(jìn)行定期?或不定期檢?查、維修、?保養(yǎng),保證?防護(hù)設(shè)施正?常運(yùn)轉(zhuǎn),每?年應(yīng)當(dāng)對(duì)防?護(hù)設(shè)施的效?果進(jìn)行綜合?性檢測(cè),評(píng)?定防護(hù)設(shè)施?對(duì)職業(yè)病危?害因素控制?的效果。?7、對(duì)勞動(dòng)?者進(jìn)行使用?防護(hù)設(shè)施操?作規(guī)程、防?護(hù)設(shè)施性能?、使用要求?等相關(guān)知識(shí)?的培訓(xùn),指?導(dǎo)勞動(dòng)者正?確使用職業(yè)?病防護(hù)設(shè)施?。8、不?得擅自拆除?或停用防護(hù)?設(shè)施。如因?檢修需要拆?除的,應(yīng)當(dāng)?采取臨時(shí)防?護(hù)措施,并?向勞動(dòng)者配?發(fā)防護(hù)用品?,檢修后及?時(shí)恢復(fù)原狀?。經(jīng)工藝改?革已消除了?職業(yè)病危害?因素而需拆?除防護(hù)設(shè)施?的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)?所在地同級(jí)?衛(wèi)生行政部?門確認(rèn),并?在職業(yè)病防?治檔案中做?好記錄。?五、職業(yè)病?防護(hù)用品管?理制度為?了認(rèn)真貫徹?落實(shí)《__?_安全生產(chǎn)?法》、《_?__職業(yè)病?防治法》、?《工作場(chǎng)所?職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)?督管理規(guī)定?》等法律法?規(guī)的相關(guān)要?求,規(guī)范勞?動(dòng)者的勞動(dòng)?防護(hù)用品的?發(fā)放和使用?,切實(shí)保障?勞動(dòng)者的健?康,結(jié)合本?公司實(shí)際,?制定本制度?。1、勞?動(dòng)防護(hù)用品?是用人單位?免費(fèi)發(fā)給勞?動(dòng)者個(gè)人使?用保管的公?共財(cái)物,是?保護(hù)勞動(dòng)者?在生產(chǎn)過(guò)程?中免遭或減?輕職業(yè)病危?害的一種輔?助措施,必?須以實(shí)物形?式發(fā)放,不?得以貨幣或?者其他物品?替代。2?、本公司的?職業(yè)病防護(hù)?用品的計(jì)劃?、審批、購(gòu)?買、驗(yàn)收、?發(fā)放、使用?和監(jiān)督管理?適用本制度?。3、安?全科會(huì)同人?事管理部門?統(tǒng)計(jì)各工種?從業(yè)人員數(shù)?量,根據(jù)國(guó)?家勞動(dòng)防護(hù)?用品發(fā)放標(biāo)?準(zhǔn)編制年度?勞動(dòng)防護(hù)用?品采購(gòu)計(jì)劃?,報(bào)請(qǐng)主管?副經(jīng)理審批?,財(cái)務(wù)部門?根據(jù)計(jì)劃從?安全費(fèi)用中?落實(shí)資金,?由后勤供應(yīng)?部門根據(jù)計(jì)?劃進(jìn)行采購(gòu)?。3、特?種勞動(dòng)防護(hù)?用品的購(gòu)置?,必須符合?國(guó)家或行業(yè)?標(biāo)準(zhǔn),必須?有“三證”?“一標(biāo)志”?即生產(chǎn)許可?證、安全鑒?定證(檢測(cè)?報(bào)告)、產(chǎn)?品合格證和?特種勞動(dòng)防?護(hù)用品安全?標(biāo)志(由標(biāo)?志證書和標(biāo)?志標(biāo)識(shí)組成?)。4、?使用者嚴(yán)格?按照規(guī)定方?法正確使用?、佩戴、維?護(hù)勞動(dòng)防護(hù)?用品。使用?期滿后,執(zhí)?行以舊換新?手續(xù)。不到?期損壞或丟?失勞動(dòng)防護(hù)?用品者,須?寫出書面說(shuō)?明,由所在?部門負(fù)責(zé)人?核實(shí)簽字,?并應(yīng)當(dāng)按使?用期限比例?扣除一定的?價(jià)款,試用?期限順延。?5、安全?科負(fù)責(zé)勞動(dòng)?防護(hù)用品的?綜合管理。?統(tǒng)一建立管?理臺(tái)帳,實(shí)?行每人一卡?制,詳細(xì)記?錄姓名、工?種、品名、?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、?領(lǐng)用時(shí)間等?事項(xiàng)。發(fā)放?標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國(guó)?家或行業(yè)標(biāo)?準(zhǔn),不得降?低標(biāo)準(zhǔn)或減?少勞動(dòng)防護(hù)?用品種類。?6、從業(yè)?人員調(diào)離原?崗位或離職?,公司人事?部門須開(kāi)具?工種變更證?明,報(bào)安全?科備案。一?人從事多工?種作業(yè)的,?只執(zhí)行高標(biāo)?準(zhǔn)勞保待遇?。離職學(xué)習(xí)?或外借期間?,勞保用品?停放。7?、有下列行?為之一者,?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核?實(shí),由安全?科根據(jù)情節(jié)?輕重給予警?告或罰款處?理:(一?)采購(gòu)勞動(dòng)?防護(hù)用品無(wú)?“三證”,?或?qū)賯瘟赢a(chǎn)?品的;(?二)故意損?壞勞動(dòng)防護(hù)?用品的;?(三)不按?規(guī)定使用、?佩戴勞動(dòng)防?護(hù)用品的;?(四)弄?虛作假騙領(lǐng)?勞動(dòng)防護(hù)用?品的;(?五)個(gè)人私?自購(gòu)買勞動(dòng)?防護(hù)用品的?;(六)?使自己損壞?或失效勞動(dòng)?防護(hù)用品的?。六、職?業(yè)危害日常?監(jiān)測(cè)管理制?度為了做?好公司職業(yè)?衛(wèi)生檢測(cè)工?作,使作業(yè)?場(chǎng)所職業(yè)病?危害因素的?強(qiáng)度或濃度?符合國(guó)家職?業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)?,有效預(yù)防?職業(yè)病危害?,切實(shí)保障?員工健康,?根據(jù)《__?_職業(yè)病防?治法》、《?工作場(chǎng)所職?業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督?管理規(guī)定》?等法律法規(guī)?的相關(guān)要求?,制定本制?度。1、?在公司職業(yè)?病防治領(lǐng)導(dǎo)?小組的領(lǐng)導(dǎo)?下,___?開(kāi)展對(duì)本公?司作業(yè)場(chǎng)所?的職業(yè)病危?害因素日常?檢測(cè)和定期?檢測(cè)評(píng)價(jià),?建立本公司?的職業(yè)病危?害因素檢測(cè)?檔案,并妥?善保存;職?業(yè)衛(wèi)生管理?機(jī)構(gòu)具體負(fù)?責(zé)對(duì)公司生?產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所?職業(yè)病危害?因素進(jìn)行日?常監(jiān)測(cè);定?期檢測(cè)與評(píng)?價(jià)委托具備?法定資質(zhì)的?職業(yè)衛(wèi)生技?術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)?進(jìn)行,檢測(cè)?與評(píng)價(jià)結(jié)果?及時(shí)向勞動(dòng)?者公布并上?報(bào)所在地安?全生產(chǎn)監(jiān)督?管理部門備?案。2、?職業(yè)病危害?因素檢測(cè)點(diǎn)?的設(shè)定和檢?測(cè)周期的確?定應(yīng)符合g?bz159?-《工作場(chǎng)?所空氣中有?害物質(zhì)監(jiān)測(cè)?的采樣規(guī)范?》等規(guī)范要?求,所有的?職業(yè)病危害?因素每年至?少檢測(cè)一次?,檢測(cè)方法?應(yīng)符合國(guó)家?有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要?求。3、?檢測(cè)的職業(yè)?病危害因素?種類主要包?括作業(yè)場(chǎng)所?空氣中毒物?氨、氯、二?氧化硫、三?氧化硫、氮?氧化物、二?甲苯、硫化?氫等毒物和?粉塵、噪聲?、熱輻射、?電離輻射等?危害因素。?4、檢測(cè)?人員進(jìn)入現(xiàn)?場(chǎng)必須佩戴?安全帽、工?作服、防護(hù)?手套、防護(hù)?眼鏡、防毒?面罩等相關(guān)?防護(hù)用品,?委托的衛(wèi)生?技術(shù)服務(wù)機(jī)?構(gòu)根據(jù)檢測(cè)?結(jié)果,比對(duì)?國(guó)家有關(guān)工?作場(chǎng)所有害?因素職業(yè)接?觸限值標(biāo)準(zhǔn)?做出符合性?判定和評(píng)價(jià)?并出具《檢?測(cè)報(bào)告》,?由職業(yè)衛(wèi)生?管理部門填?制《職業(yè)?21病危害?因素日常檢?測(cè)結(jié)果告知?書》,并將?檢測(cè)結(jié)果在?職業(yè)衛(wèi)生欄?進(jìn)行公示。?5、公司?應(yīng)對(duì)檢測(cè)結(jié)?果異常的作?業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行?整改。對(duì)跑?、冒、滴、?漏引起的現(xiàn)?場(chǎng)物質(zhì)超過(guò)?規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的?,必須采取?有力的防護(hù)?措施,責(zé)成?專人處理,?及時(shí)消除,?杜絕事故的?發(fā)生。6?、在公司生?產(chǎn)裝置檢修?期間的密閉?空間、受限?空間、粉塵?、焊接等作?業(yè)場(chǎng)所,職?業(yè)衛(wèi)生科要?按照作業(yè)證?的要求及時(shí)?進(jìn)行分析檢?測(cè)。如遇生?產(chǎn)不正常,?公司各單位?確定有必要?臨時(shí)增加檢?測(cè)項(xiàng)目。?7、對(duì)發(fā)現(xiàn)?職業(yè)病危害?因素有不符?合國(guó)家衛(wèi)生?標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生?要求的,職?業(yè)衛(wèi)生管理?機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)?下發(fā)整改通?知書給相關(guān)?部門,督促?其采取相關(guān)?的治理措施?。8、職?業(yè)衛(wèi)生管理?部門應(yīng)制定?年度檢測(cè)計(jì)?劃和檢測(cè)經(jīng)?費(fèi)預(yù)算,財(cái)?務(wù)部門要保?障檢測(cè)經(jīng)費(fèi)?的實(shí)施。?9、本制度?自頒布之日?起施行。有?關(guān)職業(yè)衛(wèi)生?檢測(cè)的其他?規(guī)定按照國(guó)?家現(xiàn)行的職?業(yè)衛(wèi)生法規(guī)?、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?。22?七、職業(yè)衛(wèi)?生“三同時(shí)?”管理制度?為了預(yù)防?、控制和消?除建設(shè)項(xiàng)目?可能產(chǎn)生的?職業(yè)病危害?,根據(jù)《_?__職業(yè)病?防治法》和?《建設(shè)項(xiàng)目?職業(yè)病危害?分類管理辦?法》等法律?、法規(guī)的相?關(guān)規(guī)定,結(jié)?合實(shí)際情況?特制定本制?度:一、?新建、改建?、擴(kuò)建建設(shè)?項(xiàng)目和技術(shù)?改造、技術(shù)?引進(jìn)等項(xiàng)目?可能產(chǎn)生職?業(yè)病危害的?,安全科將?在可行性論?證階段委托?職業(yè)衛(wèi)生技?術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)?做項(xiàng)目職業(yè)?病危害預(yù)評(píng)?價(jià),并提交?衛(wèi)生行政部?門對(duì)職業(yè)病?危害預(yù)評(píng)價(jià)?報(bào)告進(jìn)行審?核。二、?建設(shè)項(xiàng)目的?職業(yè)病防護(hù)?設(shè)施所需費(fèi)?用應(yīng)當(dāng)納入?建設(shè)項(xiàng)目工?程預(yù)算,并?與主體工程?同時(shí)設(shè)計(jì),?同時(shí)施工,?同時(shí)投入生?產(chǎn)和使用。?三、設(shè)計(jì)?單位提交的?建設(shè)項(xiàng)目預(yù)?案應(yīng)有職業(yè)?衛(wèi)生的內(nèi)容?,初步設(shè)計(jì)?中應(yīng)有職業(yè)?病防護(hù)設(shè)施?設(shè)計(jì)的內(nèi)容?。四、可?能產(chǎn)生嚴(yán)重?職業(yè)病危害?的建設(shè)項(xiàng)目?,設(shè)計(jì)單位?應(yīng)按照建設(shè)?項(xiàng)目職業(yè)病?危害預(yù)評(píng)價(jià)?報(bào)告書的要?求在初步設(shè)?計(jì)中編制職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?施設(shè)計(jì)專篇?,安全科將?向衛(wèi)生行政?部門提交職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?施設(shè)計(jì)專篇?進(jìn)行衛(wèi)生_?__,經(jīng)_?__同意后?方可施工。?五、設(shè)計(jì)?單位要嚴(yán)格?按照經(jīng)衛(wèi)生?行政部門審?批的職業(yè)病?防護(hù)設(shè)施設(shè)?計(jì)專篇和_?__批復(fù)的?要求,在設(shè)?計(jì)圖紙中落?實(shí)各項(xiàng)職業(yè)?病防護(hù)措施?,項(xiàng)目建設(shè)?單位要嚴(yán)格?按照設(shè)計(jì)圖?紙進(jìn)行施工?,確保職業(yè)?病防護(hù)設(shè)施?質(zhì)量可靠。?六、建設(shè)?項(xiàng)目在竣工?驗(yàn)收前,安?全科將委托?具有資質(zhì)的?評(píng)價(jià)單位在?___個(gè)月?內(nèi)對(duì)建設(shè)項(xiàng)?目進(jìn)行職業(yè)?病危害控制?效果評(píng)價(jià),?并按規(guī)定向?衛(wèi)23生?行政部門申?請(qǐng)建設(shè)項(xiàng)目?職業(yè)病防護(hù)?設(shè)施竣工驗(yàn)?收。對(duì)不符?合職業(yè)衛(wèi)生?標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)?病防護(hù)要求?的職業(yè)衛(wèi)生?防護(hù)設(shè)施,?項(xiàng)目部必須?整改直至符?合規(guī)定,否?則不得投入?生產(chǎn)。七?、建設(shè)項(xiàng)目?職業(yè)病危害?預(yù)評(píng)價(jià)、職?業(yè)病危害控?制效果評(píng)價(jià)?安全科應(yīng)委?托取得省級(jí)?以上人民政?府衛(wèi)生行政?部門資質(zhì)認(rèn)?證的職業(yè)衛(wèi)?生技術(shù)服務(wù)?機(jī)構(gòu)進(jìn)行。?八、安全?科按照《建?設(shè)項(xiàng)目職業(yè)?衛(wèi)生___?規(guī)定》和衛(wèi)?生行政部門?的要求在項(xiàng)?目職業(yè)病危?害預(yù)評(píng)價(jià)審?核、防護(hù)設(shè)?施設(shè)計(jì)專篇?___、竣?工驗(yàn)收中提?交相應(yīng)的申?請(qǐng)材料。?九、安全科?應(yīng)___相?關(guān)部門參加?建設(shè)項(xiàng)目職?業(yè)衛(wèi)生“三?同時(shí)”的評(píng)?審,并建立?相應(yīng)的“三?同時(shí)”審批?檔案。十?、建設(shè)項(xiàng)目?職業(yè)病危害?預(yù)評(píng)價(jià)、防?護(hù)設(shè)施__?_、控制效?果評(píng)價(jià)、防?護(hù)設(shè)施竣工?驗(yàn)收?qǐng)?bào)告書?、批復(fù)文件?或函等原件?由安全科移?交給設(shè)計(jì)單?位和項(xiàng)目部?,并做好相?關(guān)交接手續(xù)?。十一、?本規(guī)定解釋?權(quán)歸安全科?。每年按規(guī)?定對(duì)其合規(guī)?性進(jìn)行評(píng)估?修訂。十?二、本制度?自頒布之日?起施行。有?關(guān)職業(yè)衛(wèi)生?“三同時(shí)”?的其他規(guī)定?按照國(guó)家現(xiàn)?行的法規(guī)、?標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)?衛(wèi)生管理制?度執(zhí)行。?24八、?職業(yè)健康監(jiān)?護(hù)、檔案管?理制度1?、新工人入?廠必須到規(guī)?定的醫(yī)院進(jìn)?行體檢,要?將體檢情況?存入個(gè)人健?康檔案。?對(duì)接觸粉塵?、噪音等危?害職業(yè)的人?員必須要進(jìn)?行上崗前、?在崗時(shí)、離?崗前的健康?檢查。3?、從事職業(yè)?危害的人員?,公司每?jī)?年___進(jìn)?行一次職業(yè)?危害健康體?檢。4、?生產(chǎn)單位不?得安排有職?業(yè)禁忌癥的?人員從事其?所禁忌的作?業(yè)。5、?生產(chǎn)單位不?得安排孕期?、哺乳期的?女職工對(duì)本?人和胎兒有?危害的作業(yè)?。6、對(duì)?未進(jìn)行離崗?前職業(yè)健康?檢查的人員?不得解除或?者終止勞動(dòng)?合同。7?、勞動(dòng)者解?除勞動(dòng)合同?時(shí)、單位必?須如實(shí)、無(wú)?償提供個(gè)人?職業(yè)健康監(jiān)?護(hù)檔案復(fù)印?件。8、?生產(chǎn)單位發(fā)?現(xiàn)疑似作業(yè)?病、職業(yè)病?人時(shí)要及時(shí)?向公司職業(yè)?健康管理部?門報(bào)告。?9、對(duì)存在?職業(yè)病危害?的崗位,改?善勞動(dòng)條件?,___職?業(yè)病危害防?護(hù)設(shè)施。?10、建立?健全職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)檔案?,并按規(guī)定?妥善保存。?(1)職?業(yè)健康監(jiān)護(hù)?管理檔案的?基本內(nèi)容包?括:a、職?業(yè)健康監(jiān)護(hù)?委托書;?b、職業(yè)健?康檢查結(jié)果?報(bào)告和評(píng)價(jià)?報(bào)告;2?5c、職?業(yè)病報(bào)告卡?;d、用?人單位對(duì)職?業(yè)病患者和?職業(yè)禁忌證?者處理和安?置的記錄;?e、用人單?位在職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)中提?供的其他資?料和職業(yè)健?康檢查機(jī)構(gòu)?記錄整理的?相關(guān)資料;?(2)職?業(yè)健康監(jiān)護(hù)?檔案包括:?a、勞動(dòng)?者職業(yè)史、?既往史和職?業(yè)病危害接?觸史;b、?相應(yīng)工作場(chǎng)?所職業(yè)病危?害因素監(jiān)測(cè)?結(jié)果;c、?職業(yè)健康檢?查結(jié)果及處?理情況;d?、職業(yè)病診?療等健康資?料。26?九、職業(yè)?危害事故報(bào)?告和調(diào)查處?理制度1?、各分公司?對(duì)可能發(fā)生?急性職業(yè)損?害的生產(chǎn)作?業(yè)場(chǎng)所,設(shè)?置通信報(bào)警?裝置,沖洗?設(shè)備、應(yīng)急?撤離通道。?2、生產(chǎn)?單位對(duì)可能?發(fā)生急性職?業(yè)危害的生?產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所?要配置滿足?需要的現(xiàn)場(chǎng)?救援設(shè)施。?3、發(fā)生?職業(yè)危害事?故時(shí),現(xiàn)場(chǎng)?人員要立即?向班組長(zhǎng)匯?報(bào),班組長(zhǎng)?要向車間匯?報(bào),車間要?向分公司值?班經(jīng)理匯報(bào)?,值班經(jīng)理?要向公司指?揮中心或者?值班經(jīng)理匯?報(bào)。4、?發(fā)生事故后?,生產(chǎn)單位?要采取有效?措施,減少?或者消除職?業(yè)危害因素?,防止事故?擴(kuò)大。對(duì)?在事故中遭?受職業(yè)危害?的人員,要?及時(shí)___?救治。6?、公司、分?公司要根據(jù)?事故的嚴(yán)重?程度施行分?級(jí)管理,嚴(yán)?格按照“四?不放過(guò)”的?原則調(diào)查處?理職業(yè)危害?事故。7?、對(duì)發(fā)生職?業(yè)危害事故?的單位,公?司要根據(jù)安?全目標(biāo)管理?責(zé)任制規(guī)定?,對(duì)有關(guān)責(zé)?任人進(jìn)行責(zé)?任追究。?8、各單位?要建立職業(yè)?危害事故臺(tái)?賬,事故調(diào)?查的有關(guān)資?料要存檔保?存。9、?如發(fā)生重大?職業(yè)病事故?,公司要及?時(shí)向安全監(jiān)?督管理部門?上報(bào)。2?7十、職?業(yè)病危害應(yīng)?急救援與管?理制度(?一)職責(zé):?1公司總?經(jīng)理對(duì)公司?職業(yè)病管理?負(fù)主要責(zé)任?。2公司?職業(yè)衛(wèi)生管?理領(lǐng)導(dǎo)小組?全面管理公?司職業(yè)病防?治工作。3?公司安全環(huán)?保辦公室為?職業(yè)病防治?工作的執(zhí)行?部門,全面?負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)職?業(yè)病危害應(yīng)?急救援管理?工作;負(fù)責(zé)?職業(yè)病應(yīng)急?物資管理、?維護(hù)保養(yǎng)工?作監(jiān)督。?4工會(huì)全面?監(jiān)督公司職?業(yè)并防止工?作,并對(duì)職?業(yè)病危害應(yīng)?急救援與管?理全面監(jiān)督?。5各車?間負(fù)責(zé)配合?安全環(huán)保辦?___對(duì)職?工進(jìn)行職業(yè)?病應(yīng)急救援?培訓(xùn),應(yīng)急?物資使用等?工作。6?公司后勤部?,負(fù)責(zé)對(duì)職?業(yè)病防治,?預(yù)防、以及?應(yīng)急救援所?需物資進(jìn)行?采購(gòu)。7?公司財(cái)務(wù)部?對(duì)職業(yè)病危?害應(yīng)急救援?與管理所需?費(fèi)用進(jìn)行支?付。8、?對(duì)主要職業(yè)?危害場(chǎng)所,?編制相應(yīng)應(yīng)?急預(yù)案,并?定期___?演練。確保?發(fā)生職業(yè)危?害時(shí),作業(yè)?人員可正確?處置職業(yè)病?應(yīng)急事故。?(二)工?作要求1?培訓(xùn)公司?安全科,依?據(jù)安全培訓(xùn)?管理制度,?對(duì)上述崗位?職工進(jìn)行職?業(yè)病應(yīng)急救?援工作培訓(xùn)?。2應(yīng)急?救援2.?1應(yīng)急救援?原則。先救?人再救物。?282.?2發(fā)生職業(yè)?病事故時(shí),?公司依據(jù)應(yīng)?急救援管理?制度,對(duì)職?業(yè)病事故進(jìn)?行救援。?2.3職業(yè)?病事故應(yīng)急?救援時(shí),各?部門有限保?障應(yīng)急救援?工作。2?.4職業(yè)病?事故應(yīng)急救?援時(shí),各救?援人員要保?證自身職業(yè)?健康安全情?況下,去參?與救援,嚴(yán)?謹(jǐn)無(wú)防護(hù)措?施參與救援?。3職業(yè)病?應(yīng)急救援管?理3.1?在發(fā)生職業(yè)?病應(yīng)急事故?時(shí),各車間?應(yīng)及時(shí)上報(bào)?公司安全生?產(chǎn)委員會(huì);?3.2公?司職業(yè)衛(wèi)生?管理領(lǐng)導(dǎo)小?組及時(shí)依據(jù)?事故上報(bào)程?序,進(jìn)行上?報(bào)。3.?3發(fā)生職業(yè)?病應(yīng)急事故?時(shí),應(yīng)及時(shí)?調(diào)整生產(chǎn)工?藝或封存物?料,并安排?人員進(jìn)行啟?動(dòng)事故通風(fēng)?裝置或排風(fēng)?系統(tǒng),確保?降低作業(yè)環(huán)?境職業(yè)危害?因素。4?應(yīng)急物資管?理4.3?浸出車間裝?有溶劑泄露?報(bào)警裝置、?防護(hù)風(fēng)機(jī)設(shè)?備設(shè)施,定?期檢測(cè)或保?養(yǎng),可保障?作業(yè)場(chǎng)所安?全。5.?監(jiān)督與處罰?5.1對(duì)?隨意動(dòng)用應(yīng)?急物資的,?公司納入安?全績(jī)效考核?,進(jìn)行處罰?。295?.2安全科?監(jiān)督車間對(duì)?安全防護(hù)措?施維護(hù)保養(yǎng)?監(jiān)督,為進(jìn)?行定期維護(hù)?保養(yǎng)的,納?入安全績(jī)效?考核,進(jìn)行?處罰。5?.3安全科?,依據(jù)職業(yè)?防護(hù)標(biāo)準(zhǔn),?進(jìn)行配發(fā)職?業(yè)防護(hù)用品?,個(gè)人未進(jìn)?行正確佩戴?的,納入安?全績(jī)效考核?,進(jìn)行處罰?。5.4?在發(fā)生職業(yè)?病應(yīng)急事故?時(shí),未及時(shí)?依據(jù)相關(guān)規(guī)?定處置的,?造成嚴(yán)重傷?害的,對(duì)主?要責(zé)任人進(jìn)?行降職處分?。6.附?則本制度?自公布之日?起實(shí)施。?制度中未盡?事項(xiàng),或與?國(guó)家相關(guān)規(guī)?定沖突的,?依據(jù)國(guó)家相?關(guān)法律法規(guī)?執(zhí)行。3?0崗位職?業(yè)健康操作?規(guī)程一、?鑿巖工職業(yè)?健康崗位操?作規(guī)程1?、職業(yè)危害?告知:1?)、鑿巖工?作業(yè)過(guò)程中?存在粉塵、?噪聲、振動(dòng)?職業(yè)危害;?2)、粉?塵是指在生?產(chǎn)中形成的?,并能長(zhǎng)時(shí)?間懸浮在空?氣中的固體?微粒。在礦?山開(kāi)采、鑿?巖、___?、運(yùn)輸、礦?石粉碎、篩?分、配料、?冶煉過(guò)程中?均可有大量?粉塵外逸。?長(zhǎng)期吸入生?產(chǎn)性粉塵可?引起呼吸系?統(tǒng)的各種疾?病,如塵肺?、粉塵性支?氣管炎、肺?炎、鼻炎等?。3)、?噪聲有害于?人的心血管?系統(tǒng)進(jìn)而影?響人的神經(jīng)?系統(tǒng),使人?急躁、易怒?。其中首當(dāng)?其沖的是強(qiáng)?噪聲對(duì)聽(tīng)覺(jué)?系統(tǒng)的損傷?,會(huì)引起噪?聲耳聾。?4)、振動(dòng)?對(duì)人體各系?統(tǒng)均可生產(chǎn)?影響,按其?作用于人體?的方式,可?分為全身振?動(dòng)和局部振?動(dòng)。生產(chǎn)中?常見(jiàn)的職業(yè)?性危害因素?是局部振動(dòng)?。人體長(zhǎng)期?暴露在強(qiáng)振?動(dòng)之下,會(huì)?在神經(jīng)系統(tǒng)?、心血管系?統(tǒng)、骨骼和?聽(tīng)覺(jué)等方面?發(fā)生病癥。?2、職業(yè)?健康防護(hù)?1)、鑿巖?工在從事作?業(yè)過(guò)程中必?須按照規(guī)定?配帶合格勞?動(dòng)防護(hù)用品?(安全帽、?防塵口罩、?防噪耳塞、?防振手套)?,不得隨意?取下不用。?2)、在作?業(yè)過(guò)程中要?愛(ài)護(hù)勞動(dòng)防?護(hù)用品、要?按規(guī)定要求?及時(shí)更換防?護(hù)用品,不?得使用損壞?、到期和不?能夠防護(hù)的?防護(hù)用品。?3)、作?業(yè)人員進(jìn)入?工作面前要?先確認(rèn)co?濃度(地下?礦山)、粉?塵的31?濃度以及風(fēng)?速,符合規(guī)?定時(shí)才能進(jìn)?入。4)?、作業(yè)前要?對(duì)作業(yè)場(chǎng)所?進(jìn)行灑水、?通風(fēng),保持?作業(yè)地點(diǎn)清?潔、干凈。?5)、作業(yè)?前要對(duì)鑿巖?機(jī)進(jìn)行檢查?、強(qiáng)化設(shè)備?潤(rùn)滑,保證?工作時(shí)噪音?降低到最小?。6)、?嚴(yán)禁干鉆作?業(yè),鑿巖機(jī)?作業(yè)時(shí)必須?采用濕式作?業(yè)。7)?、作業(yè)人員?在作業(yè)過(guò)程?中若發(fā)現(xiàn)職?業(yè)危害要立?即停止作業(yè)?,撤離作業(yè)?現(xiàn)場(chǎng),并上?報(bào)負(fù)責(zé)人。?8)、作?業(yè)中若發(fā)生?職業(yè)危害事?故要立即上?報(bào),并采取?有效的應(yīng)急?處理措施進(jìn)?行救援。?32二、?機(jī)動(dòng)車司機(jī)?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程?1、職權(quán)?1)、嚴(yán)?格執(zhí)行操作?技術(shù)規(guī)程、?安全操作規(guī)?程、職業(yè)健?康操作規(guī)程?及各項(xiàng)規(guī)章?制度。負(fù)責(zé)?生產(chǎn)中不正?常情況及事?故的處理,?負(fù)責(zé)設(shè)備的?日常管理和?維護(hù),正確?處理設(shè)備故?障,搞好檢?修。2)?、有權(quán)對(duì)違?犯技術(shù)操作?規(guī)程和安全?操作規(guī)程、?職業(yè)健康操?作規(guī)程的行?為提出批評(píng)?建議,并及?時(shí)報(bào)告。?3)、對(duì)不?安全的設(shè)備?、儀表和現(xiàn)?場(chǎng)跑、冒、?滴、漏現(xiàn)象?,有權(quán)提出?檢修或更換?,消除職業(yè)?危害。4?)、有權(quán)對(duì)?于干擾本崗?位操作和損?壞本崗位設(shè)?備及清潔健?康的行為進(jìn)?行制止。?5、有權(quán)拒?絕違章指揮?和強(qiáng)令冒險(xiǎn)?作業(yè)。2?、責(zé)任1?)、嚴(yán)格遵?守勞動(dòng)紀(jì)律?和規(guī)章制度?。2)、?如不按安全?操作規(guī)程和?技術(shù)規(guī)程操?作,負(fù)有違?章違紀(jì)的責(zé)?任,對(duì)本班?記錄結(jié)果的?真實(shí)性負(fù)全?部責(zé)任。?3)、對(duì)本?崗位設(shè)備運(yùn)?轉(zhuǎn)情況負(fù)有?全部責(zé)任,?杜絕跑、冒?、滴、漏現(xiàn)?象。4)、?保證設(shè)備安?全正常運(yùn)行?,如遇意外?事故,負(fù)責(zé)?趕緊處理于?安全位置。?5、對(duì)設(shè)?備有提出更?換檢修的責(zé)?任,檢修后?有驗(yàn)收的責(zé)?任。3、?工段主要職?業(yè)危害3?3主要有害?物粉塵、噪?聲等對(duì)人體?存在危害。?4、職業(yè)?健康操作規(guī)?程1)、?操作工在操?作時(shí)必須嚴(yán)?格遵守勞動(dòng)?紀(jì)律,堅(jiān)守?崗位,服從?管理,正確?佩帶和使用?勞動(dòng)防護(hù)用?品。2)?、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)?場(chǎng)經(jīng)常性進(jìn)?行檢查,及?時(shí)消除現(xiàn)場(chǎng)?中跑、冒、?滴、漏現(xiàn)象?,降低職業(yè)?危害。3?)、當(dāng)物料?發(fā)生泄漏時(shí)?,應(yīng)立即控?制泄漏進(jìn)行?通風(fēng),并及?時(shí)回收和清?理。4)?、按時(shí)巡回?檢查所屬設(shè)?備的運(yùn)行情?況,不得隨?意拆卸和檢?修設(shè)備,發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)?找專業(yè)人員?修理。5?)、生產(chǎn)現(xiàn)?場(chǎng)必須保持?通風(fēng)良好,?在有毒有害?崗位不得進(jìn)?餐;工作完?畢立即洗手?,工作服勤?洗勤換。?6)、生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)及所屬?設(shè)備、管道?經(jīng)常保持無(wú)?積水,無(wú)油?垢,無(wú)灰塵?,不跑、冒?、滴、漏,?做到文明清?潔生產(chǎn)。?7)、對(duì)加?煤和下灰、?下集塵器操?作時(shí),按規(guī)?程要求佩戴?防塵口罩,?注意站在風(fēng)?向的上風(fēng)向?。8)、?應(yīng)經(jīng)常在崗?位進(jìn)行噴水?增濕,減少?粉塵危害。?34三?、破碎機(jī)工?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程?1、職權(quán)?1)、嚴(yán)?格執(zhí)行操作?技術(shù)規(guī)程、?安全操作規(guī)?程、職業(yè)健?康操作規(guī)程?及各項(xiàng)規(guī)章?制度。負(fù)責(zé)?生產(chǎn)中不正?常情況及事?故的處理,?負(fù)責(zé)設(shè)備的?日常管理和?維護(hù),正確?處理設(shè)備故?障,搞好檢?修。2)?有權(quán)對(duì)違犯?技術(shù)操作規(guī)?程和安全操?作規(guī)程、職?業(yè)健康操作?規(guī)程的行為?提出批評(píng)建?議,并及時(shí)?報(bào)告。3?)對(duì)不安全?的設(shè)備、儀?表和現(xiàn)場(chǎng)跑?、冒、滴、?漏現(xiàn)象,有?權(quán)提出檢修?或更換,消?除職業(yè)危害?。4)有?權(quán)對(duì)于干擾?本崗位操作?和損壞本崗?位設(shè)備管線?及清潔健康?的行為進(jìn)行?制止。5?)有權(quán)拒絕?違章指揮和?強(qiáng)令冒險(xiǎn)作?業(yè)。2、?責(zé)任1)?、嚴(yán)格遵守?勞動(dòng)紀(jì)律和?規(guī)章制度。?2)、如?不按安全操?作規(guī)程和技?術(shù)規(guī)程操作?,負(fù)有違章?違紀(jì)的責(zé)任?,對(duì)本班記?錄結(jié)果的真?實(shí)性負(fù)全部?責(zé)任。3?)、對(duì)本崗?位設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)?情況及管線?、儀表負(fù)有?全部責(zé)任,?杜絕跑、冒?、滴、漏現(xiàn)?象。4)?、保證設(shè)備?安全正常運(yùn)?行,如遇意?外事故,負(fù)?責(zé)趕緊處理?于安全位置?。5)、?對(duì)設(shè)備有提?出更換檢修?的責(zé)任,檢?修后有驗(yàn)收?的責(zé)任。?353、?工段主要職?業(yè)危害在?粉碎機(jī)房主?要有粉塵、?噪聲等對(duì)人?體存在危害?。4、職?業(yè)健康操作?規(guī)程1)?、操作工在?操作時(shí)必須?嚴(yán)格遵守勞?動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)?守崗位,服?從管理,正?確佩帶和使?用勞動(dòng)防護(hù)?用品。2?)、對(duì)生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)常性?進(jìn)行檢查,?及時(shí)消除現(xiàn)?場(chǎng)中跑、冒?、滴、漏現(xiàn)?象,降低職?業(yè)危害。?3)、當(dāng)物?料發(fā)生泄漏?時(shí),應(yīng)立即?控制泄漏進(jìn)?行通風(fēng),并?及時(shí)回收和?清理。4?)、按時(shí)巡?回檢查所屬?設(shè)備的運(yùn)行?情況,不得?隨意拆卸和?檢修設(shè)備,?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及?時(shí)找專業(yè)人?員修理。?5)、生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)必須保?持通風(fēng)良好?,在有毒有?害崗位不得?進(jìn)餐;工作?完畢立即洗?手,工作服?勤洗勤換。?6)、生?產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)及所?屬設(shè)備、管?道經(jīng)常保持?無(wú)積水,無(wú)?油垢,無(wú)灰?塵,不跑、?冒、滴、漏?,做到文明?清潔生產(chǎn)。?7)、應(yīng)?經(jīng)常在崗位?進(jìn)行噴水增?濕,減少粉?塵危害。?36四、?球磨機(jī)工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程?1、職業(yè)危?害告知:?1)、球磨?機(jī)工作業(yè)過(guò)?程中存在噪?聲職業(yè)危害?;2)、?噪聲給人帶?來(lái)生理上和?心理上的危?害主要有以?下幾方面:?(1)、?損害聽(tīng)力。?人在___?分貝以上的?噪聲環(huán)境中?長(zhǎng)期工作,?造成耳聾的?可能性可達(dá)?___%。?(2)損?害視力。當(dāng)?噪聲作用于?聽(tīng)覺(jué)器官時(shí)?,也會(huì)通過(guò)?神經(jīng)系統(tǒng)的?作用而“波?及”視覺(jué)器?官,使人的?視力減弱。?(3)噪?聲有害于人?的心血管系?統(tǒng)進(jìn)而影響?人的神經(jīng)系?統(tǒng),使人急?躁、易怒。?其中首當(dāng)其?沖的是強(qiáng)噪?聲對(duì)聽(tīng)覺(jué)系?統(tǒng)的損傷,?會(huì)引起噪聲?性聾。2?、職業(yè)健康?防護(hù)1)?、企業(yè)必須?給球磨機(jī)工?發(fā)放防噪耳?塞;耳塞要?定期更換。?2)、球磨?機(jī)工在進(jìn)入?球磨車間工?作時(shí)必須配?帶防護(hù)耳塞?,;___?個(gè)球磨車間?至少應(yīng)兩人?___班;?球磨機(jī)工不?能長(zhǎng)時(shí)間的?呆在球磨車?間中,兩人?應(yīng)交替巡查?球磨機(jī)的運(yùn)?行狀況,以?減少噪聲對(duì)?自己的危害?。3)、球?磨機(jī)工必須?按時(shí)參加企?業(yè)___的?職業(yè)健康體?檢。37?五、裝(?渣)工職業(yè)?健康崗位操?作規(guī)程1?、生產(chǎn)作業(yè)?中要嚴(yán)格執(zhí)?行本企業(yè)制?定的各項(xiàng)作?業(yè)場(chǎng)所職業(yè)?健康管理制?度。2、?作業(yè)人員要?按規(guī)定正確?佩戴、使用?勞動(dòng)防護(hù)用?品,不得隨?意取下不用?。3、在?作業(yè)過(guò)程中?要愛(ài)護(hù)勞動(dòng)?防護(hù)用品、?要按規(guī)定要?求及時(shí)更換?防護(hù)用品,?不得使用損?壞、到期和?不能夠防護(hù)?的防護(hù)用品?。4、作?業(yè)人員進(jìn)入?工作面前要?先確認(rèn)co?濃度、粉塵?的濃度以及?風(fēng)速,符合?規(guī)定時(shí)才能?進(jìn)入。5?、作業(yè)前要?對(duì)作業(yè)面進(jìn)?行用水沖洗?,將工作幫?、頂粉塵沖?凈,對(duì)礦(?渣)堆進(jìn)行?灑水,將粉?塵打濕,避?免粉塵飛揚(yáng)?。6、作?業(yè)人員在作?業(yè)過(guò)程中若?發(fā)現(xiàn)職業(yè)危?害要立即停?止作業(yè),撤?離作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)?,并上報(bào)負(fù)?責(zé)人。7?、作業(yè)中若?發(fā)生職業(yè)危?害事故要立?即上報(bào),并?采取有效的?應(yīng)急處理措?施進(jìn)行救援?。38?六、焊工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程?1、職業(yè)危?害告知:?1)、焊工?作業(yè)過(guò)程中?存在粉塵、?有毒氣體、?高溫、電弧?光、高頻電?磁場(chǎng)等職業(yè)?危害;2?)、當(dāng)吸入?的粉塵達(dá)到?1定數(shù)量時(shí)?即可引發(fā)電?焊工塵肺病?,且常伴隨?錳中毒、氟?中毒和金屬?煙霧熱等并?發(fā)病,還可?引起鼻炎、?咽炎、支氣?管炎、皮炎?、皮疹、眼?結(jié)膜損害等?;3)、?焊接產(chǎn)生的?弧光主要包?括紅外線、?可見(jiàn)光和紫?外線。其中?紫外線主要?通過(guò)光化學(xué)?作用對(duì)人體?產(chǎn)生危害,?它損傷眼睛?及裸露的皮?膚,引起角?膜結(jié)膜炎(?電光性眼炎?)和皮膚膽?紅斑癥;?4)、焊接?作業(yè)過(guò)程中?,在焊接電?弧所產(chǎn)生的?高溫和強(qiáng)紫?外線作用下?,弧區(qū)周圍?會(huì)產(chǎn)生大量?的有毒氣體?,如臭氧、?1氧化碳、?氮氧化物等?:a.臭氧?,為無(wú)色、?有特殊的刺?激性氣味的?有害氣體,?它對(duì)呼吸道?粘膜及肺有?強(qiáng)烈的刺激?作用。短時(shí)?間吸入低濃?度(___?mg/m3?)的臭氧時(shí)?,可引起咳?嗽、咽喉干?燥、胸悶、?食欲減退、?疲勞無(wú)力等?癥狀,長(zhǎng)期?吸入低濃度?臭氧時(shí),則?可引發(fā)支氣?管炎、肺氣?腫、肺硬化?等;b.一?氧化碳,為?無(wú)色、無(wú)味?、無(wú)刺激性?氣體,它極?易與人體中?運(yùn)輸氧的血?紅蛋白相結(jié)?合,而且極?難分離,因?而,當(dāng)大量?的血紅蛋白?與一氧化碳?結(jié)合以后,?氧便失去了?與血紅蛋白?結(jié)合的機(jī)會(huì)?,使人體輸?送和利用氧?的功能發(fā)生?障礙,造成?人體___?因缺氧而壞?死;c.?氮氧化物,?是有刺激性?氣味的有毒?氣體,其中?常接觸到的?氮氧化物?39主要?是二氧化氮?。它為紅褐?色氣體,有?特殊臭味,?當(dāng)被人吸入?時(shí),經(jīng)過(guò)上?呼吸道進(jìn)入?肺泡內(nèi),逐?漸與水起作?用,形成硝?酸及亞硝酸?,對(duì)肺__?_產(chǎn)生劇烈?的刺激與腐?蝕作用,引?起肺水腫。?2、職業(yè)?健康防護(hù):?1)、焊?工作業(yè)應(yīng)在?專用工作區(qū)?域內(nèi)進(jìn)行,?區(qū)域內(nèi)不得?有其他工種?作業(yè)人員;?2)、工?作前,首先?要開(kāi)動(dòng)通風(fēng)?設(shè)備或打開(kāi)?窗戶,使工?作區(qū)域空氣?流通,并正?確佩戴如下?勞動(dòng)防護(hù)用?具:a.焊?工防護(hù)服;?b.焊接面?罩;c.焊?工手套;d?.防塵口罩?;3)、?多人焊工作?業(yè)時(shí)要分散?作業(yè),嚴(yán)禁?多人扎堆焊?接作業(yè);4?)、按時(shí)、?按要求進(jìn)行?體檢。4?0七、_?__員職業(yè)?健康崗位操?作規(guī)程1?、職業(yè)危害?告知:1?)、___?員作業(yè)過(guò)程?中存在粉塵?、噪聲、一?氧化碳職業(yè)?危害;2)?、粉塵是指?在生產(chǎn)中形?成的,并能?長(zhǎng)時(shí)間懸浮?在空氣中的?固體微粒。?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論