版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
職工賓館宿舍管理制度范文4篇?1.員工?宿舍由宿舍?管理員負責?日常管理,?各宿舍組長?協(xié)助工作。?2.宿?舍衛(wèi)生每天?由當日值日?生進行打掃?,住宿員工?注意保持衛(wèi)?生環(huán)境,不?準隨地吐痰?,不準吸煙?,亂扔垃圾?。3.?住宿員工的?個人衣物要?擺放整齊有?序,禁止亂?堆亂放。?4.住宿?員工要注意?用電安全,?私自使用或?私接電路所?發(fā)生的一切?后果,由當?事人負全部?責任。5?.宿舍鑰?匙由宿舍管?理員統(tǒng)一管?理。員工工?作期間一律?上鎖。以防?盜竊現(xiàn)象發(fā)?生。如遇特?殊情況,須?由主管經(jīng)理?簽字同意方?可進入寢室?。6.?住宿員工的?親友來訪,?未經(jīng)領(lǐng)導允?許,不準擅?自領(lǐng)入寢室?。已除名的?員工,不準?在宿舍留宿?。7.?休息或下班?后,出外辦?事員工一律?不允許穿工?作服和攜帶?酒店的各種?物品外出。?8.不?準在寢室大?聲喧嘩、打?鬧、唱歌、?跳舞以免影?響他人休息?。9.?寢室每晚十?二點前熄燈?,員工必須?十二點前歸?寢。私自外?出或到點不?歸者,在外?發(fā)生任何事?情,由個人?負全部責任?,酒店概不?負任何責任?。10.?值班人員?回宿舍后上?、下樓及開?、關(guān)門要輕?推慢走,以?免影響他人?就寢。1?1.一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)偷竊和?打架斗毆等?行為者,將?交由公安機?關(guān)處理,酒?店并予已除?名。12?.宿舍每周?評比一次,?最優(yōu)秀的寢?室給予獎勵?。職工賓館宿舍管理制度范文4篇(二)一?、目的:?為使員工宿?舍保持一個?良好、清潔?、整齊的環(huán)?境,以保證?員工在工作?之余得到充?分的休息,?維護宿舍安?全和提高環(huán)?境品質(zhì),特?制訂本辦法?。二、范?圍:公司?所有住宿員?工。三、?內(nèi)容:(?一)、住宿?管理1、?住宿員工使?用宿舍內(nèi)的?公司財物,?須羅列清單?,經(jīng)員工個?人與行政人?事部清點確?認后簽字。?入住人員只?限員工及其?親屬(具體?細則參考《?員工借宿管?理辦法))?。2、住?宿員工不得?將宿舍轉(zhuǎn)借?他人使用或?擅自留宿非?公司人員。?3、住宿?員工不得擅?自調(diào)換房間?內(nèi)公共財產(chǎn)?物品。員工?離開宿舍須?鎖好房門,?貴重物品應?注意保管,?遺失自行負?責。4、?住宿員工不?得隨意改造?或變更房內(nèi)?設(shè)施,不得?損壞宿舍財?產(chǎn)及公共設(shè)?施,如造成?損壞,須折?算賠償。?5、宿舍所?耗費的水、?電費用,超?出公司配額?由員工承擔?。水、電不?得浪費,隨?手關(guān)燈及水?龍頭。6?、住宿員工?退房時須辦?理移接手續(xù)?,清點財物?。凡居住期?間,財物有?損壞的,須?折算賠償。?7、宿舍?現(xiàn)有的器具?設(shè)備(如電?視、桌椅、?玻璃、衛(wèi)浴?設(shè)備、管道?、門窗、床?鋪等)公司?以完好狀態(tài)?交與員工使?用,如疏于?管理或惡意?破壞,酌情?由住宿人員?負擔該項修?理費或賠償?費,并視情?節(jié)輕重處罰?。8、公?司領(lǐng)導或行?政人事部如?在合適時間?檢查宿舍,?員工不得拒?絕,并聽從?相關(guān)整改建?議。(二?)、紀律管?理1、住?宿員工必須?按時就寢,?晚上22:?00后不得?大聲喧鬧或?發(fā)出大的噪?聲或在異性?宿舍逗留。?2、宿舍?區(qū)不能成為?犯罪窩點,?嚴禁酗酒、?打架、偷盜?、賭博、吸?毒、等不良?活動。3?、電視、音?響的使用,?聲音不得過?大,以不妨?礙他人安寧?為原則。??4、住宿?員工晚上外?出最遲應于?___時前?返廠,__?_時后返廠?須在保安室?登記,并不?得在宿舍發(fā)?出擾人聲響?。5、住?宿員工不得?于宿舍區(qū)室?外或室內(nèi)墻?壁、櫥柜上?隨意張貼字?畫或釘掛物?品。6、?住宿員工不?得破壞宿舍?區(qū)任何公共?設(shè)施或公物?,不得在宿?舍私藏任何?公司物品。?7、未在?廠內(nèi)住宿員?工在宿舍區(qū)?活動時亦須?遵守所有規(guī)?定。(三?)、安全管?理1、宿?舍內(nèi)不得擅?自加裝使用?1500W?以上的電器?,禁止使用?電爐或明火?器具,不私?拉亂接電線?,不使用漏?電電器。?2、注意宿?舍安全,嚴?禁攜入易燃?易爆物品,?室內(nèi)不得使?用或存放危?險及違禁物?品。3、?住宿員工不?得于床上抽?煙,煙灰、?煙蒂不得丟?棄地上,煙?灰缸應妥善?放置。(?四)、衛(wèi)生?管理1、?住宿員工不?得在公共走?廊、樓梯及?其他公共場?所堆放物品?,不得隨地?吐痰、亂倒?垃圾,不得?在室內(nèi)飼養(yǎng)?動物,嚴禁?將雜物剩飯?等倒入廁所?及排水管道?,嚴禁向門?口、窗外潑?水、亂扔雜?物。2、?住宿員工個?人床上用品?起床后須擺?放整齊,其?它私人物品?、衣物須擺?放整齊或收?入箱柜。??3、住宿?員工洗曬衣?物須在五樓?天臺指定區(qū)?域或宿舍陽?臺晾曬,不?得隨意在走?廊、過道、?衛(wèi)生間及其?它公共區(qū)域?晾掛(雨天?除外)。?4、污穢、?廢物、垃圾?等應集中于?指定場所(?宿舍樓梯轉(zhuǎn)?角處均已配?置垃圾桶)?傾倒。??5、住宿員?工房間內(nèi)衛(wèi)?生自行清潔?整理。6?、住宿員工?房間門口個?人物品應擺?在架子(自?行購置)上?,不得直接?擺在地上。?盆花(栽?)、鞋子及?其它私人物?品只有上架?才允許擺放?在外。(?五)、探訪?管理1、?外人探訪時?應在保安室?登記探訪人?姓名、與被?探訪人關(guān)系?及進出時間?。2、外?人探訪需借?宿須出示行?政主管或以?上領(lǐng)導簽準?的借宿單。?不需借宿的?須在23:?00前離廠?。3、外?人探訪時由?保安發(fā)給探?訪證并在進?入廠區(qū)時佩?戴胸前,離?廠時交還保?安,遺失扣?款___元?(由被探訪?人承擔)。?4、外人?探訪時須由?被探訪人到?保安室簽字?確認,否則?不準探訪。?5、探訪?人活動區(qū)域?僅限宿舍區(qū)?,不得在其?它區(qū)域擅自?逗留。6?、探訪人須?遵守公司所?有相關(guān)規(guī)定?,如有違紀?行為由被探?訪人承擔相?應責任。?(六)、遷?出管理1?、住宿員工?遷出時須將?使用的床位?、物品、抽?屜等清理干?凈,所攜出?的物品,須?先經(jīng)保安人?員檢查。??2、住宿?員工離職(?包括自離、?辭職、免職?等),須于?離職當日內(nèi)?搬離宿舍,?不得借故拖?延或要求任?何補償。?四、對違反?以上任何規(guī)?定的住宿員?工,行政人?事部可酌情?予以處罰,?乃至取消住?宿資格職工賓館宿舍管理制度范文4篇(三)一、員工?住宿規(guī)定?1、員工住?宿必須憑人?力資源部填?寫的住宿申?請單及押金?收據(jù)辦理住?宿手續(xù),并?服從宿舍管?理員統(tǒng)一安?排,按照規(guī)?定的房間和?床位對號入?住,不得隨?意更換房間?和床位。?2、員工住?宿按規(guī)定標?準領(lǐng)取清洗?干凈的床上?用品,不得?代領(lǐng)和超標?準多領(lǐng),管?理人員要規(guī)?定嚴格把關(guān)?登記。3?、對酒店配?備的床上用?品、電器、?家俱及日用?品必須愛護?,不得損壞?和丟失,損?壞者照價賠?償,有意破?壞者除加倍?賠償外,要?按《員工手?冊》有關(guān)規(guī)?定追究責任?并進行處理?。4、保?持室內(nèi)物品?擺設(shè)美觀,?不得亂擺,?亂放。保持?宿舍安靜,?不得大聲喧?嘩或超音量?播放收錄機?。5、同?事之間應團?結(jié)、友愛、?互諒互助,?不允許打架?、斗毆,違?者通報批評?并罰款50?--___?元。不聽勸?阻,情節(jié)嚴?重的按有關(guān)?規(guī)定從嚴處?理。6、?嚴禁在宿舍?內(nèi)進行酗酒?、打麻將等?賭博活動,?違者沒收賭?具,通報批?評并處當事?人___元?罰款。嚴禁?傳閱書刊及?音像制品。?7、員工?宿舍是酒店?為住宿員工?提供的休息?場所,住宿?員工不得隨?意將親友私?自留宿,如?果親屬探親?,確因路途?遙遠需留宿?,本人必須?填寫《臨時?住宿申請單?》,經(jīng)主管?領(lǐng)導批準后?辦理住宿手?續(xù)。8、?必須實行定?時查房,晚?上外出__?_時須回宿?舍,發(fā)現(xiàn)不?打招呼而隨?意徹夜不歸?或遲歸者給?予10--?___元處?罰并通報有?關(guān)部門。住?宿手續(xù)不健?全者,限期?健全手續(xù),?否則取消住?宿資格。?9、員工退?宿或離職,?必須親自到?管理處辦理?退宿,注消?床位,嚴禁?轉(zhuǎn)交或不交?。凡離職人?員逾期不辦?理退宿手續(xù)?,宿舍管理?區(qū)在接到人?力資源部通?知后將強制?當事人退宿?并禁止其進?出宿舍區(qū)。?二、日常?衛(wèi)生管理規(guī)?定1、每?單元指定一?名宿舍長負?責本單元住?宿人員衛(wèi)生?輪值工作,?執(zhí)行衛(wèi)生管?理制度,全?體住宿員工?必須配合清?潔工保持宿?舍及公共區(qū)?域環(huán)境衛(wèi)生?。2、由?宿舍長編排?本單元輪值?表并張貼在?浴室門上面?。3、各?單元值日員?工負責當天?內(nèi)宿舍的清?潔衛(wèi)生,要?做到房間地?面、床面無?煙頭,毛發(fā)?、紙屑等雜?物,保持衛(wèi)?生間無異味?。4、住?宿員工每周?自己清洗床?上用品一次?,若被管理?員檢查出污?漬過多有異?味者將在酒?店通報并罰?款___元?。5、嚴?禁隨地吐痰?、丟果皮,?嚴禁將鼻涕?揩在墻上、?地板或床上?或?qū)⑹钟〈?在墻上等不?文明行為,?如發(fā)現(xiàn)在酒?店通報并給?予___元?罰款處理。?6、禁止?在宿舍區(qū)喂?養(yǎng)寵物及家?禽、家畜。?三、安全?管理規(guī)定?1、保持高?度的防火意?識,熟悉使?用消防器材?,做到安全?用電、用火?。2、宿?舍內(nèi)不得抽?煙,不得隨?便亂拉、亂?接電線,插?座或燒電爐?并用煙火燒?煮東西,人?離熄燈,切?斷電源,發(fā)?現(xiàn)火災隱患?及時報告管?理處。3?、水、電維?修和宿舍維?修,請?zhí)顚?維修申請單?并與管理處?電工聯(lián)系,?不得私自亂?拆、亂修。?4、出入?宿舍隨手關(guān)?門,不得門?戶敞開,空?無一人。嚴?防盜竊,做?好治安防范?工作。5?、住宿員工?不得隨意翻?弄和挪用別?人的物品,?要注意妥善?保管好自己?的貴重物品?,如發(fā)現(xiàn)自?已的錢、物?在宿舍丟失?要及時報告?管理員便于?保衛(wèi)人員追?查,對那些?有偷盜行為?的人員,一?經(jīng)發(fā)現(xiàn)送執(zhí)?法部門進行?處理。四?、獎懲條例?1、每月?對照宿舍管?理的各項規(guī)?定進行二至?三次全面檢?查,評出文?明宿舍四間?,不文明宿?舍兩間。?2、文明宿?舍舍長及全?體成員將通?報表揚,并?記入個人檔?案作為評優(yōu)?、升職、升?級的參考依?據(jù)之一,文?明宿舍贈予?流動紅旗。?3、不文?明宿舍舍長?及全體成員?給予通報批?評。兩次者?除通報之外?另記入個人?檔案,宿舍?長罰款__?_元,舍員?罰款___?元,三次者?取消有關(guān)人?員住宿資格?。4、違?反本宿舍管?理制度有關(guān)?規(guī)定的個人?,除按本制?度有關(guān)處罰?條款執(zhí)行外?,還將參照?《員工手冊?》各項規(guī)定?予以處理。?職工賓館宿舍管理制度范文4篇(四)一、?凡是符合居?住職工單身?宿舍條件的?職工,經(jīng)本?人申請,報?人事部審查?批準后,根?據(jù)人事部發(fā)?放的宿舍號?和床位號對?號入住。?二、外單位?住我單位宿?舍人員,必?須自覺遵守?管理規(guī)定。?三、職工?必須愛護宿?舍內(nèi)公共財?產(chǎn),不得任?意搬遷,更?不準損壞和?拆改,否則?照價賠償,?并視其情節(jié)?輕重給予罰?款。四、?住宿員工必?須服從酒店?人事部的安?排和調(diào)整,?每個房間必?須按規(guī)定住?滿室內(nèi)人數(shù)?。五、員?工所分配宿?舍鎖匙只準?本人使用,?不得私配或?轉(zhuǎn)借他人。?六、嚴格?遵守作息時?間,宿舍嚴?禁放高聲喇?叭,不準打?麻將、打撲?克、酗酒及?大聲喧嘩。?七、不準?私自調(diào)換房?間、床位。?員工自己財?物自己保管?。八、愛?護宿舍衛(wèi)生?,室內(nèi)、過?道
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年度全球N95口罩采購框架合同
- 《JP公司營運資金管理研究》
- 高二數(shù)學下學期期中全真模擬卷(2)-2021-2022學年高二數(shù)學下學期考試滿分全(人教A版2019選修第二冊第三冊)(原卷版)
- 《Ⅱ型胸神經(jīng)阻滯技術(shù)在胸部手術(shù)圍術(shù)期鎮(zhèn)痛中的臨床研究》
- 2024年城市智能化照明系統(tǒng)建設(shè)合同
- 《新型c-KIT-BCR-ABL雙靶點抑制劑JLPN-41的體外抗腫瘤活性及作用機制研究》
- 《平衡性肌力訓練法與神經(jīng)發(fā)育療法改善痙攣型腦癱患兒踝關(guān)節(jié)運動功能的療效對比觀察》
- 《知識產(chǎn)權(quán)濫用的反壟斷規(guī)制》
- 房屋買賣協(xié)議格式 2024年
- 2024年工廠維修服務(wù)合同
- 初中語文人教七年級上冊要拿我當一挺機關(guān)槍使用
- 北京頌歌原版五線譜鋼琴譜正譜樂譜
- 病史采集和臨床檢查方法
- PSUR模板僅供參考
- 火力發(fā)電企業(yè)作業(yè)活動風險分級管控清單(參考)
- 民法典合同編之保證合同實務(wù)解讀PPT
- 全國第四輪學科評估PPT幻燈片課件(PPT 24頁)
- 大氣污染控制工程課程設(shè)計-某廠酸洗硫酸煙霧治理設(shè)施設(shè)計
- 名牌包包網(wǎng)紅主播電商直播帶貨話術(shù)腳本
- 高考語文作文素材人物速遞——蘇炳添課件18張
- 蛋雞養(yǎng)殖場管理制度管理辦法
評論
0/150
提交評論