車間日常管理規(guī)定（3篇）

車間日常管理規(guī)定為?了促進(jìn)企業(yè)?的發(fā)展，培?養(yǎng)員工綜合?素質(zhì)，樹立?公司良好的?形象，確保?產(chǎn)品質(zhì)量，?嚴(yán)肅廠紀(jì)廠?規(guī)，確保產(chǎn)?品車間正常?運(yùn)作，特制?定本管理制?度：1、?職工應(yīng)按時(shí)?上班，遲到?或早退一次?記警告一次?。曠工一次?扣除三天工?資并記小過?一次。2?、除領(lǐng)班及?組長以上管?理人員因工?作關(guān)系在車?間走動(dòng)，其?他人員不得?離開工作崗?位相互竄崗?，若因事需?離開工作崗?位須向組長?申請并佩戴?離崗證方能?離崗，違者?記警告一次?。3、上?班時(shí)間應(yīng)該?穿工作服，?上班不允許?穿拖鞋、短?褲、赤背或?衣帽不整，?違者每次記?警告一次。?4、不得?在車間工作?時(shí)與班長、?車間主管爭?吵，或與其?它職工相互?打罵、吵鬧?，違者一次?記小過一次?，并作檢查?。態(tài)度不好?或一月內(nèi)累?計(jì)二次者予?以記大過一?次。5、?酒后上班鬧?事和影響工?作者，記小?過一次，寫?檢查。態(tài)度?不好或一個(gè)?月累計(jì)兩次?予以記大過?一次。6?、廠區(qū)內(nèi)除?吸煙區(qū)外，?其它地區(qū)嚴(yán)?禁吸煙，違?者每次記警?告一次。造?成危害者，?追究其經(jīng)濟(jì)?、行政及刑?事責(zé)任。?7、班中禁?止做私活，?違者每次記?警告一次。?8、偷盜?公物或他人?財(cái)物者，按?實(shí)物價(jià)值_?__倍罰款?，扣發(fā)工資?，予以解雇?。9、因?生產(chǎn)需要，?不服從主管?按排者，記?小過一次。?10、未?經(jīng)允許。嚴(yán)?禁帶小孩和?外人進(jìn)入車?間，違者對?當(dāng)事人記警?告一次。?11、生產(chǎn)?中不得聊天?說笑、看書?看報(bào)，不準(zhǔn)?會(huì)客、打電?話、吃零食?、打瞌睡，?聽音樂，不?得擅自離開?生產(chǎn)崗位，?不得在產(chǎn)品?上坐、躺、?踩、踏，違?者每次記警?告一次。?12、上班?必須佩帶廠?牌，違法亂?紀(jì)者每次記?警告一次，?涂改、遺失?廠牌罰款_?__元。?13、嚴(yán)禁?跨越或坐在?任何機(jī)械部?位，嚴(yán)禁隨?意拆除、挪?動(dòng)設(shè)備，嚴(yán)?禁擅自拆裝?一切電器，?設(shè)備、控制?柜、開關(guān)箱?，新安裝的?各種設(shè)備未?經(jīng)測試、試?轉(zhuǎn)，不得擅?自開動(dòng)。違?者每次記警?告一次。?14、嚴(yán)禁?擅自動(dòng)用各?類消防器材?，或在消防?設(shè)施附近堆?放其它物品?，違者每次?記警告一次?。15、?不得在生產(chǎn)?區(qū)內(nèi)隨意使?用臨時(shí)電線?，如果急需?使用，須經(jīng)?主管人員批?準(zhǔn)，并由電?工接電，用?后應(yīng)及時(shí)按?期限拆除。?違者每次記?警告一次。?16、各?車間衛(wèi)生由?各車間負(fù)責(zé)?打掃，設(shè)備?、桌凳及半?成品要擺放?整齊。打掃?不干凈，每?次對車間責(zé)?任人記警告?一次。1?7、操作機(jī)?器要切實(shí)做?到人離關(guān)機(jī)?停止使用時(shí)?要及時(shí)切斷?電源，違者?每次對當(dāng)事?人記警告一?次。18?、中午、下?午和夜班下?班各車間負(fù)?責(zé)人負(fù)責(zé)檢?查各車間氣?體是否有漏?氣，水龍頭?，燈管是否?有關(guān)，違者?每次對車間?責(zé)任人記警?告一次;?19、原材?料、產(chǎn)品。?生產(chǎn)用具必?須輕拿、輕?放，存放在?指定地點(diǎn);?如有亂丟產(chǎn)?品者，每次?記警告一次?，情節(jié)特別?嚴(yán)重的另作?處理;2?0、凡生產(chǎn)?出的半成品?，成品等要?分類堆放整?齊，產(chǎn)品不?可亂擺亂放?，必須標(biāo)明?數(shù)量、產(chǎn)品?名稱，日期?，違者每次?對當(dāng)事人記?警告一次。?21、成?品及半成品?必須每一層?有紙隔板隔?開，違者每?次記責(zé)任部?門責(zé)任人及?當(dāng)事人警告?一次;2?2、各部門?周轉(zhuǎn)的產(chǎn)品?及外發(fā)陽極?的產(chǎn)品膠筐?內(nèi)的擺放最?少要低于膠?框邊緣，且?最上面一層?必須放罷紙?板蓋好產(chǎn)品?，既每層膠?框不可以壓?著下一層產(chǎn)?品，違者記?責(zé)任人及當(dāng)?事人警告一?次，23?、各部門的?紙隔板不可?以到處亂扔?，用完之后?要做回收處?理，不可做?報(bào)廢處理，?違者記當(dāng)事?人警告一次?。24、?各部門對半?成品，成品?等不可以在?沒有紙包裝?及隔板的包?裝下裸露直?接放在地板?上，違者對?當(dāng)事人記警?告一次;如?教導(dǎo)不及時(shí)?改善者記小?過一次;?25、員工?上班及下班?時(shí)間不可以?進(jìn)入辦公室?，(除需工?作要求外)?，違者記警?告一次，?26、部門?早，晚交接?班提前__?_分鐘打掃?車間5s，?中午。下午?用餐提前_?__分鐘打?掃衛(wèi)生，洗?手不得提前?___分鐘?，違者記警?告一次;?27、非上?班時(shí)間，未?經(jīng)允許，員?工不得進(jìn)入?生產(chǎn)車間，?違者記小過?一次;2?8、上、下?班欽水時(shí)必?須將剩水倒?在指定的膠?盆內(nèi)，亂倒?者記警告一?次;29?、生產(chǎn)現(xiàn)場?必須保持整?潔衛(wèi)生，無?污垢，無垃?圾，無死角?。生產(chǎn)現(xiàn)場?人員著裝必?須大方、干?凈、整潔。?若發(fā)現(xiàn)有人?亂涂亂畫、?在墻上亂踢?者要進(jìn)行追?究當(dāng)事人經(jīng)?濟(jì)責(zé)任，違?者記警告一?次;為保?障公司紀(jì)律?的嚴(yán)肅性，?公司要求各?有關(guān)人員必?須嚴(yán)格遵照?執(zhí)行。同時(shí)?要求車間管?理與班長嚴(yán)?加管理。確?保文明生產(chǎn)?、安全生產(chǎn)?、保質(zhì)保量?生產(chǎn)備注?：1、警?告一次不給?于罰款，通?告處理，季?度內(nèi)累積警?告三次者，?記小過一次?;2、記?小過一次罰?款___元?，當(dāng)月記小?過累積二次?者，記大過?一次;3?、記大過一?次罰款__?_元，情節(jié)?特別嚴(yán)重者?扣除全部工?資的___?%，開除出?廠;4、?三次警告記?一小過;二?小過記一大?過;累計(jì)二?次大過者扣?除全部工資?___%，?并開除出廠?;車間日常管理規(guī)定（二）第一章?總則第?一條為確?定生產(chǎn)秩序?正常運(yùn)作，?持續(xù)營造良?好的工作環(huán)?境，促進(jìn)本?企業(yè)的發(fā)展?，結(jié)合本企?業(yè)的實(shí)際情?況特制訂本?制度。第?二條本規(guī)?定適用于本?公司生產(chǎn)相?關(guān)全體員工?。第二章?員工管理?第三條工?作時(shí)間內(nèi)所?有員工倡導(dǎo)?普通話，在?工作及管理?活動(dòng)中嚴(yán)禁?有省籍觀念?或行為區(qū)分?。第四條?全體員工?須按要求佩?戴廠牌(應(yīng)?正面向上佩?戴于胸前)?，穿廠服。?不得穿拖鞋?進(jìn)入車間。?第五條?每天正常上?班時(shí)間為_?__小時(shí)，?晚上如加班?依生產(chǎn)需要?臨時(shí)通知。?每天上午8?：30前各?班組的出勤?情況報(bào)給人?事部門，若?晚上需加班?，在下午1?7：30前?填寫加班人?員申請表，?報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)?并送人事部?門作考勤依?據(jù)。第六?條按時(shí)上?下班(員工?參加早會(huì)須?提前___?分鐘到崗)?，不遲到，?不早退，不?曠工(如遇?趕貨，上下?班時(shí)間按照?車間安排執(zhí)?行)，有事?要請假，上?下班須排隊(duì)?依次打卡。?嚴(yán)禁代打卡?及無上班、?加班打卡。?違者依考勤?管理制度處?理。第七?條工作時(shí)?間內(nèi)，除組?長以上管理?人員因工作?關(guān)系在車間?走動(dòng)，其他?人員不得離?開工作崗位?相互竄崗，?若因事需離?開工作崗位?須向組長申?請并佩戴離?崗證方能離?崗。第八?條上班后?半小時(shí)內(nèi)任?何人不得因?私事而提出?離崗，如有?私事須離崗?者，須經(jīng)事?先申請經(jīng)批?準(zhǔn)登記方可?離崗，離崗?時(shí)間不得超?過___分?鐘，每__?_次請假離?崗按曠工_?__天處理?。第九條?員工在車?間內(nèi)遇上廠?方客人或廠?部高層領(lǐng)導(dǎo)?參觀巡察時(shí)?，組長以上?干部應(yīng)起立?適當(dāng)問候或?有必要的陪?同，作業(yè)員?照常工作，?不得東張西?望。集體進(jìn)?入車間要相?互禮讓，特?別是遇上客?人時(shí)，不能?爭道搶行。?第十條?禁止在車間?聊天、嘻戲?打鬧，吵口?打架，私自?離崗，竄崗?等行為(注?：脫崗指打?卡后脫離工?作崗位或辦?私事;竄崗?指上班時(shí)間?上班時(shí)間竄?至他人崗位?做與工作無?關(guān)的事)，?違者依員工?獎(jiǎng)懲制度處?理。第十?一條作業(yè)?時(shí)間謝絕探?訪及接聽私?人電話，進(jìn)?入車間前，?須換好防靜?電服(鞋)?，將鑰匙、?手機(jī)等物品?放進(jìn)與廠牌?編號一致的?保險(xiǎn)柜，確?保產(chǎn)品質(zhì)量?。第十二?條未經(jīng)廠?辦允許或與?公事無關(guān)，?員工一律不?得進(jìn)入辦公?室。非上班?時(shí)間員工不?得私自進(jìn)入?車間，車間?內(nèi)劃分的特?殊區(qū)域未經(jīng)?允許不得進(jìn)?入。第十?三條任何?人不得攜帶?違禁物品，?危險(xiǎn)品或與?生產(chǎn)無關(guān)之?物品進(jìn)入車?間;不得將?私人用品放?在流水線上?，違者依員?工獎(jiǎng)懲制度?處理。第?十四條車?間嚴(yán)格按照?生產(chǎn)計(jì)劃排?產(chǎn),根據(jù)車?間設(shè)備狀況?和人員,精?心組織生產(chǎn)?。生產(chǎn)工作?分工不分家?，各生產(chǎn)班?組須完成本?組日常生產(chǎn)?任務(wù)，并保?證質(zhì)量。?第十五條?車間如遇原?輔材料、包?裝材料等不?符合規(guī)定,?有權(quán)拒絕生?產(chǎn),并報(bào)告?上級處理。?如繼續(xù)生產(chǎn)?造成損失，?后果將由車?間各級負(fù)責(zé)?人負(fù)責(zé)。?第十六條?員工領(lǐng)取物?料必須通過?物料員，不?得私自拿取?。生產(chǎn)過程?中各班組負(fù)?責(zé)人將車間?組區(qū)域內(nèi)的?物品、物料?有條不紊的?擺放，并做?好標(biāo)識，不?得混料。有?流程卡的產(chǎn)?品要跟隨流?程卡。第十?七條員工?在生產(chǎn)過程?中應(yīng)嚴(yán)格按?照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?、工藝規(guī)程?進(jìn)行操作,?不得擅自更?改產(chǎn)品生產(chǎn)?工藝或裝配?方法。第?十八條在?工作前仔細(xì)?閱讀作業(yè)指?導(dǎo)書，員工?如違反作業(yè)?規(guī)定，不論?是故意或失?職使公司受?損失，應(yīng)由?當(dāng)事人如數(shù)?賠償(管理?人員因管理?粗心也受連?帶處罰)。?第十九條?生產(chǎn)流程經(jīng)?確認(rèn)后，任?何人均不可?隨意更改，?如在作業(yè)過?程中發(fā)現(xiàn)有?錯(cuò)誤，應(yīng)立?即停止并通?知有關(guān)部門?負(fù)責(zé)人共同?研討，經(jīng)同?意并簽字后?更改。第?二十條在?工作時(shí)間內(nèi)?，員工必須?服從管理人?員的工作安?排，正確使?用公司發(fā)放?的儀器、設(shè)?備。不得擅?用非自己崗?位的機(jī)械設(shè)?備、儀表儀?器、電腦等?工具。對閑?置生產(chǎn)用具?應(yīng)送到指定?的區(qū)域放置?，否則以違?規(guī)論處。?第二十一條?車間員工?必須做到文?明生產(chǎn)，積?極完成上級?交辦的生產(chǎn)?任務(wù);因工?作需要臨時(shí)?抽調(diào)，服從?車間組長級?以上主管安?排,協(xié)助工?作并服從用?人部門的管?理，對不服?從安排將上?報(bào)公司處理?。第二十二?條車間員?工和外來人?員進(jìn)入特殊?工作崗位應(yīng)?遵守特殊規(guī)?定,確保生?產(chǎn)安全。?第二十三條?修理員在?維修過程中?好、壞物料?必須分清楚?，必須做上?明顯標(biāo)志，?不能混料。?設(shè)備維修人?員、電工必?須跟班作業(yè)?,保證設(shè)備?正常運(yùn)行。?第二十四?條員工有責(zé)?任維護(hù)工作?之環(huán)境衛(wèi)生?，嚴(yán)禁隨地?吐痰，亂扔?垃圾。在生?產(chǎn)過程中要?注意節(jié)約用?料，不得隨?意亂扔物料?、工具，掉?在地上的元?件必須撿起?。第二十?五條操作?人員每日上?崗前必須將?機(jī)器設(shè)備及?工作崗位清?掃干凈，保?證工序內(nèi)的?工作環(huán)境的?衛(wèi)生整潔，?工作臺面不?得雜亂無章?，生產(chǎn)配件?須以明確的?標(biāo)識區(qū)分放?置。第二?十六條下?班時(shí)應(yīng)清理?自己的工作?臺面。當(dāng)日?值日生打掃?場地和設(shè)備?衛(wèi)生并將所?有的門窗、?電源關(guān)閉。?否則，若發(fā)?生失竊等意?外事故，將?追究值日生?及車間主管?的責(zé)任。?第二十七條?加強(qiáng)現(xiàn)場?管理隨時(shí)保?證場地整潔?、設(shè)備完好?。生產(chǎn)后的?邊角廢物及?公共垃圾須?清理到指定?位置，由各?組當(dāng)日值日?人員共同運(yùn)?出車間;廢?紙箱要及時(shí)?拆除，不得?遺留到第二?天才清理。?第二十八條?不得私自攜?帶公司內(nèi)任?何物品出廠?(除特殊情?況需領(lǐng)導(dǎo)批?準(zhǔn)外)，若?有此行為且?經(jīng)查實(shí)者，?將予以辭退?并扣發(fā)當(dāng)月?工資。第?二十九條對?惡意破壞公?司財(cái)產(chǎn)或盜?竊行為(不?論公物或他?人財(cái)產(chǎn))者?，不論價(jià)值?多少一律交?公司行政部?處理。視情?節(jié)輕重，無?薪開除并依?照盜竊之物?價(jià)款兩倍賠?償或送公安?機(jī)關(guān)處理。?第三章員?工考核第?三十條考核?的內(nèi)容主要?是個(gè)人德、?勤、能、績?四個(gè)方面。?其中：1?.“德”主?要是指敬業(yè)?精神、事業(yè)?心和責(zé)任感?及道德行為?規(guī)范。2?.“勤”主?要是指工作?態(tài)度，是主?動(dòng)型還是被?動(dòng)型等等。?3.“能?”主要是指?技術(shù)能力，?完成任務(wù)的?效率，完成?任務(wù)的質(zhì)量?、出差錯(cuò)率?的高低等。?4.“績?”主要是指?工作成果，?在規(guī)定時(shí)間?內(nèi)完成任務(wù)?量的多少，?能否開展創(chuàng)?造性的工作?等等。以上?考核由各班?組長考核,?對不服從人?員,將視情?節(jié)做出相應(yīng)?處理;第?三十一條考?核的目的：?對公司員?工的品德、?才能、工作?態(tài)度和業(yè)績?作出適當(dāng)?shù)?評價(jià)，作為?合理使用、?獎(jiǎng)懲及培訓(xùn)?的依據(jù)，促?使增加工作?責(zé)任心，各?司其職，各?負(fù)其責(zé)，破?除“干好干?壞一個(gè)樣，?能力高低一?個(gè)樣”的弊?端，激發(fā)上?進(jìn)心，調(diào)動(dòng)?工作積極性?和創(chuàng)造性，?提高公司的?整體效益。?第四章附?則第三十?二條生產(chǎn)部?全面負(fù)責(zé)本?管理制度的?執(zhí)行。第?三十三條本?制度由公司?生產(chǎn)部負(fù)責(zé)?制訂、解釋?并檢查、考?核。第三?十四條本制?度報(bào)總經(jīng)理?批準(zhǔn)后施行?，修改時(shí)亦?同。第三?十五條本制?度自___?年___月?___日起?施行。車間日常管理規(guī)定（三）第?一條為加強(qiáng)?公司生產(chǎn)工?作的勞動(dòng)保?護(hù)、改善勞?動(dòng)條件，保?護(hù)勞動(dòng)者在?生產(chǎn)過程中?的安全和健?康，促進(jìn)公?司事業(yè)的發(fā)?展，根據(jù)勞?動(dòng)保護(hù)的法?令、法規(guī)等?有關(guān)規(guī)定，?結(jié)合公司的?實(shí)際情況制?訂本規(guī)定。?第二條公?司的安全生?產(chǎn)工作必須?貫徹"安全?第一，預(yù)防?為主"的方?針，貫徹執(zhí)?行總經(jīng)理(?法定代表人?)負(fù)責(zé)制，?各部門要堅(jiān)?持"管生產(chǎn)?必須管安全?"的原則，?生產(chǎn)要服從?安全的需要?，實(shí)現(xiàn)安全?生產(chǎn)和文明?生產(chǎn)。第?三條對在安?全生產(chǎn)方面?有突出貢獻(xiàn)?的團(tuán)體和個(gè)?人要給予獎(jiǎng)?勵(lì)，對違反?安全生產(chǎn)制?度和操作規(guī)?程造成事故?的責(zé)任者，?要給予嚴(yán)肅?處理，觸及?刑律的，交?由司法機(jī)關(guān)?論處。第?四條公司安?全生產(chǎn)委員?會(huì)是公司安?全生產(chǎn)的組?織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)?，由公司領(lǐng)?導(dǎo)和有關(guān)部?門的主要負(fù)?責(zé)人組成。?其主要職責(zé)?是:全面負(fù)?責(zé)公司安全?生產(chǎn)管理工?作，研究制?訂安全生產(chǎn)?技術(shù)措施和?勞動(dòng)保護(hù)計(jì)?劃，實(shí)施安?全生產(chǎn)檢查?和監(jiān)督，調(diào)?查處理事故?等工作。?第五條各級?工程師和技?術(shù)人員在審?核、批準(zhǔn)技?術(shù)計(jì)劃、方?案、圖紙及?其它各種技?術(shù)文件時(shí)，?必須保證安?全技術(shù)和勞?動(dòng)衛(wèi)生技術(shù)?運(yùn)用的準(zhǔn)確?性。第六?條各職能部?門必須在本?職業(yè)務(wù)范圍?內(nèi)做好安全?生產(chǎn)的各項(xiàng)?工作。第?七條各生產(chǎn)?單位專(兼?)職安全生?產(chǎn)管理員要?協(xié)助本單位?領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)?行勞動(dòng)保護(hù)?法規(guī)和安全?生產(chǎn)管理制?度，處理本?單位安全生?產(chǎn)日常事務(wù)?和安全生產(chǎn)?檢查監(jiān)督工?作。第八?條各機(jī)房，?生產(chǎn)班組安?全員要經(jīng)常?檢查、督促?本機(jī)房班組?人員遵守安?全生產(chǎn)制度?和操作規(guī)程?。做好設(shè)備?、工具等安?全檢查、保?養(yǎng)工作。及?時(shí)向上級報(bào)?告本機(jī)房、?班組的安全?生產(chǎn)情況。?做好原始資?料的登記和?保管工作。?作業(yè)員必須?熟悉本崗位?的操作順序?或經(jīng)培訓(xùn)后?達(dá)到作業(yè)要?求。作業(yè)員?開始操作前?應(yīng)檢查機(jī)械?設(shè)備各部位?緊固件是否?脫落或松動(dòng)?跡象。調(diào)整?機(jī)器時(shí)必須?停機(jī)，斷掉?電源，下班?時(shí)必須關(guān)閉?所有設(shè)備的?總電源。?第九條職工?在生產(chǎn)、工?作中要認(rèn)真?學(xué)習(xí)和執(zhí)行?安全技術(shù)操?作規(guī)程，遵?守各項(xiàng)規(guī)章?制度。愛護(hù)?生產(chǎn)設(shè)備和?安全防護(hù)裝?置、設(shè)施及?勞動(dòng)保護(hù)用?品。發(fā)現(xiàn)不?安全情況，?及時(shí)報(bào)告領(lǐng)?導(dǎo)，迅速予?以排除。?第十條對新?職工、臨時(shí)?工、民工、?實(shí)習(xí)人員，?必須先進(jìn)行?安全生產(chǎn)的?學(xué)習(xí)(即生?產(chǎn)單位、機(jī)?房或班組、?生產(chǎn)崗位)?才能準(zhǔn)其進(jìn)?入操作崗位?。對改變工?種的工人，?必需重新進(jìn)?行安全教育?才能上崗。?第十一條?從事鍋爐、?壓力容器、?電氣、起重?、焊接、車?輛駕駛、桿?線作業(yè)、易?燃易爆等特?殊工種人員?，必須進(jìn)行?專業(yè)安全技?術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)?有關(guān)部門嚴(yán)?格考核并取?得合格操作?證(執(zhí)照)?后，才能準(zhǔn)?其獨(dú)立操作?。對特殊工?種的在崗人?員，必須進(jìn)?行經(jīng)常性的?安全教育。?第十二條?各種設(shè)備和?儀器不得超?負(fù)荷和帶病?運(yùn)行，并要?做到正確使?用，經(jīng)常維?護(hù)，定期檢?修，不符合?安全要求的?陳舊設(shè)備，?應(yīng)有計(jì)劃地?更新和改造?。第十三?條電氣設(shè)備?和線路應(yīng)符?合國家有關(guān)?安全規(guī)定。?電氣設(shè)備應(yīng)?有可熔保險(xiǎn)?和漏電保護(hù)?，絕緣必須?良好，并有?可靠的接地?或接零保護(hù)?措施;產(chǎn)生?大量蒸氣、?腐蝕性氣體?或粉塵的工?作場所，應(yīng)?使用密閉型?電氣設(shè)備;?有易燃易爆?危險(xiǎn)的工作?場所，應(yīng)配?備防爆型電?氣設(shè)備;潮?濕場所和移?動(dòng)式的電氣?設(shè)備，應(yīng)采?用安全電壓?。電氣設(shè)備?必須符合相?應(yīng)防護(hù)等級?的安全技術(shù)?要求。第?十四條勞動(dòng)?場所布局要?合理，保持?清潔、整齊?。第十五?條雇請外單?位人員在公?司的場地進(jìn)?行施工作業(yè)?時(shí)，主管單?位應(yīng)加強(qiáng)管?理，對違反?作業(yè)規(guī)定并?造成公司財(cái)?產(chǎn)損失者，?須索賠并嚴(yán)?加處理。?第十六條易?燃、易爆物?品的貯存、?使用、廢品?處理等，必?須設(shè)有防火?、防爆設(shè)施?，嚴(yán)格執(zhí)行?安全操作守?則和定員定?量定品種的?安全規(guī)定。?易燃、易爆?物品的使用?地和貯存點(diǎn)?，要嚴(yán)禁煙?火，要嚴(yán)格?消除可能發(fā)?生火種的一?切隱患。檢?查設(shè)備需要?動(dòng)用明火時(shí)?，必須采取?妥善的防護(hù)?措施。第?十七條堅(jiān)持?定期或不定?期的安全生?產(chǎn)檢查制度?。公司安委?會(huì)組織全公