吉林油田企業(yè)文化

目錄什么是企業(yè)文化？企業(yè)文化的結(jié)構(gòu)吉林油田企業(yè)文化簡介企業(yè)文化的具體表現(xiàn)（價值觀體系）六、贈送大家五句話

吉林油田企業(yè)文化引言吉林油田始建于1961年，“埋頭苦干”四個大字激勵著一批又一批的仁人志士來到吉林油田披肝瀝膽、艱苦創(chuàng)業(yè)，無私地奉獻自己的智慧和汗水。1959年9月29日，扶27井試油獲工業(yè)油流，從而發(fā)現(xiàn)了扶余油田。企業(yè)文化是企業(yè)長期生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)、發(fā)展過程中所形成的管理思想、管理方式、管理理論、群體意識以及與之相適應的思維方式和行為規(guī)范的總和。二、什么是企業(yè)文化一個企業(yè)的靈魂，需要擁有對未來的向往、追求、欲望，只有這樣，企業(yè)才會發(fā)展，也才會有希望。如果靈魂之中沒有了希望和追求，那也就意味著死亡，自然也就無所謂幸福。

-----馬云企業(yè)最重要的構(gòu)成因素就是群體，健全而穩(wěn)固的組織結(jié)構(gòu)以及積極健康的企業(yè)文化比任何經(jīng)營管理方法都重要的多。

-----山姆.托伊

實踐證明：企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)發(fā)展息息相關(guān)，是企業(yè)發(fā)展的靈魂；是關(guān)系到企業(yè)前途命運的大事；是做好企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的重要指導思想。檢驗一個企業(yè)成熟與否的三個標準：第一，戰(zhàn)略目標是否清晰第二，核心競爭力是否突出第三，學習型企業(yè)文化是否健全二、什么是企業(yè)文化形象層行為層制度層物質(zhì)層企業(yè)文化的核心：宗旨（追求目標和境界）、價值觀等企業(yè)文化的中層：規(guī)章制度、企業(yè)楷模、禮儀活動等

企業(yè)文化的表層：企業(yè)名稱、標志、代表色等市場競爭的最高層次是文化競爭!精神層理念層企業(yè)文化的三個層次企業(yè)標志三、企業(yè)文化的結(jié)構(gòu)：艱難中創(chuàng)業(yè)起步●1959年-1961年●

“扶27井”誕生●1961年吉林省扶余油化廠成立●2006年，油氣產(chǎn)量當量跨越600萬噸●2015年，油氣產(chǎn)量當量跨越1000萬噸吉林油田的前身681第一目標681第三目標681第二目標●2010年，油氣產(chǎn)量當量跨越800萬噸四、吉林油田企業(yè)文化1.在創(chuàng)業(yè)奮斗歷程百花爭放從文化的角度來看吉林油田的發(fā)展歷程——有“埋頭苦干，艱苦奮斗，自力更生”的創(chuàng)業(yè)文化——有不求享受，甘于吃苦的奉獻文化——有不甘落后，奮勇拼搏的爭先文化——有勤儉持家，愛廠如家的節(jié)約文化四、吉林油田企業(yè)文化企業(yè)文化建設(shè)

開展員工企業(yè)文化培訓

編寫公司《員工手冊》

統(tǒng)一工作服

推廣使用吉林石油標志

吉林油田第一口油井教育基地

建設(shè)礦史陳列館

規(guī)范性系統(tǒng)性科學性2吉林油田在企業(yè)文化方面行動應對企業(yè)發(fā)展趨勢，立足企業(yè)實際地域性什么是戰(zhàn)略？

戰(zhàn)略是如何有效地圍繞目標整合資源。戰(zhàn)略是以建立持久競爭優(yōu)勢為目的的一系列整合行動。戰(zhàn)略就是首先做正確的事情，而戰(zhàn)術(shù)則只是把事情做正確企業(yè)文化是為實現(xiàn)戰(zhàn)略目標服務(wù)的價值觀和方法論。3.吉林油田的發(fā)展愿景

核心競爭力：原油開采特低滲透油田開采技術(shù)成熟的員工隊伍管理規(guī)范化與地方政府的良好關(guān)系一方面一方面企業(yè)文化對于企業(yè)戰(zhàn)略的制定起著重要的理念指引和思想支持的作用，同時企業(yè)文化是戰(zhàn)略實施的重要支持和保障

企業(yè)戰(zhàn)略的深度洞識和把握在企業(yè)核心價值體系的形成中同樣具有不可或缺的重要作用

文化與戰(zhàn)略3.吉林油田的發(fā)展愿景

一致性性活力性性動力性性實現(xiàn)組組織的的意志志統(tǒng)一一和行行動一一致，，從而而最大大限度度地減減少組組織摩摩擦、、克服服管理理障礙礙、降降低管管理成成本特特別是是許多多隱性性管理理成本本優(yōu)秀企企業(yè)必必然是是具有有高度度的歸歸屬感感和凝凝聚力力、員員工激激情充充沛、、活力力迸發(fā)發(fā)、企企業(yè)生生氣勃勃勃、、昂揚揚向上上的和和諧組組織，，達成成這種種境界界的路路徑仍仍然是是企業(yè)業(yè)文化化建設(shè)設(shè)，舍舍此別別無它它途企業(yè)前前進和和成長長的長長遠性性、根根本性性、組組織性性動力力不可可能來來源于于別的的層面面，而而只能能來源源于企企業(yè)文文化層層面的的指引引、保保障與與支撐撐4、吉林林油田企企業(yè)文文化建設(shè)的的意義義5.企業(yè)文文化建建設(shè)安全理念科技理理念核心價價值觀觀企業(yè)宗宗旨學習理理念節(jié)約理理念企業(yè)文化企業(yè)文文化建建設(shè)是是一項項系統(tǒng)統(tǒng)工程程，滲滲透于于企業(yè)業(yè)的各各個領(lǐng)領(lǐng)域和和全部部時空空文秘秘部落落企業(yè)文文化建建設(shè)是是企業(yè)業(yè)在市市場經(jīng)經(jīng)濟條條件下下生存存發(fā)展展的內(nèi)內(nèi)在需需要企業(yè)文文化建建設(shè)是是實現(xiàn)現(xiàn)管理理現(xiàn)代代化的的重要要實施施工程程企業(yè)競競爭，，實質(zhì)質(zhì)是企企業(yè)文文化的的競爭爭管理理理念創(chuàng)新理理念健康理理念廉潔理理念環(huán)保理理念質(zhì)量理理念團隊理理念人才理理念建設(shè)的的意義義誠信、、務(wù)實實、敬敬業(yè)、、創(chuàng)新新、發(fā)發(fā)展、、和諧諧一絲一一毫關(guān)關(guān)乎節(jié)節(jié)操，，一件件小事事、一一次不不經(jīng)意意的失失信，，可能能會毀毀了一一個企企業(yè)的的名譽譽；；名必有有實，，事必必有功功竭力履履行你你的義義務(wù)，，你應應該就就會知知道，，你到到底有有多大大價值值窮則變變，變變則通通，通通則久久和諧之之美不不僅僅僅是賞賞心悅悅目的的，它它的引引人之之處還還在于于其對對人有有著強強烈的的感召召力距離是是無止止境的的，企企業(yè)的的成功功不在在于今今天的的及格格，要要在于于明天天、后后天的的優(yōu)秀秀?！獜埩稚诵膬r價值觀觀老區(qū)發(fā)發(fā)展我我發(fā)展展，我我與老老區(qū)同同發(fā)展展企業(yè)靠靠我發(fā)發(fā)展，，我靠靠企業(yè)業(yè)生存存企業(yè)宗宗旨：管理理理念：以人為為本科技創(chuàng)創(chuàng)新整合優(yōu)優(yōu)勢競爭發(fā)發(fā)展以開放放的眼眼光吸吸納先先進技技術(shù)工工藝以適用用的原原則提提高應應用技技術(shù)效效益以敢于于創(chuàng)新新的思思路推推進科科技進進步科技理理念：吉林油油田創(chuàng)創(chuàng)新理理念推推動經(jīng)經(jīng)濟效效益持持續(xù)增增長卓越超越創(chuàng)想創(chuàng)造創(chuàng)新無無極限限，超超越無無止境境創(chuàng)新理理念：人才對對推動動企業(yè)業(yè)可持持續(xù)發(fā)發(fā)展自我塑塑造不斷提提升樹立理理想明確目目標勇于實實踐完善自自我結(jié)果導導向個人層層面企業(yè)層層面三位一一體相相互支支撐企業(yè)培培養(yǎng)人人、吸吸引人人、使使用人人、發(fā)發(fā)掘人人堅持用用“事事業(yè)、、環(huán)境境待遇遇、感感情””來吸吸引人人才，，培養(yǎng)養(yǎng)人才才堅持““崗位位能上上能下下，人人員能能進能能出,待遇能能高能能低””的用用人機機制科技、、人才才、資資本的的結(jié)合合，推推動企企業(yè)發(fā)發(fā)展形成良良性循循環(huán)，，有效效推動動企業(yè)業(yè)更好好更快快發(fā)展展人才理理念：團結(jié)協(xié)協(xié)作各盡其其才樂于奉奉獻團隊理理念：團隊理理念質(zhì)量理理念精益求精質(zhì)量理理念：精工細細作安全理理念：安全就就是生生命安全就就是效效益安全就就是和和諧安全就就是幸幸福保護環(huán)境，人人有責；保護環(huán)境，企業(yè)義不容辭企業(yè)不消滅污染，污染就毀掉企業(yè)

珍愛碧水藍天，建設(shè)綠色油田

實施精細開發(fā)，注重安全環(huán)保和節(jié)能減排，積極執(zhí)行國家環(huán)境保護政策，遵循經(jīng)濟、社會、環(huán)境“三種效益”一齊要。環(huán)保理理念環(huán)保理理念：節(jié)約理理念：我們是是資源源企業(yè)業(yè)，資資源有有限，，要節(jié)節(jié)約資資源。。我們們是能能源企企業(yè)，，奉獻獻能源源，更更要節(jié)節(jié)約能能源。。勤儉儉節(jié)約約、愛愛企如如家，，是吉吉林石石油人人代代代相傳傳的優(yōu)優(yōu)良傳傳統(tǒng)，，我們們要發(fā)發(fā)揚并并實踐踐。廉潔理理念：廉是福緣緣貪是禍根根貪是腐腐敗的的根源源。油油田員員工應應誠信信守法法，廉廉潔從從業(yè)，，拒貪貪念，，勤敬敬業(yè)，，揚正正氣，，保清清廉。。發(fā)揚揚艱苦苦奮斗斗，自自強不不息的的精神神和埋埋頭苦苦干，，開拓拓創(chuàng)新新的企企業(yè)精精神，，為個個人、、家庭庭、企企業(yè)、、國家家筑造造幸福福的源源泉。。學習理理念：學習理理念事業(yè)所所需學以修修身學以致致用責任所所系工作中中健康康健康中中工作作只有健健康，，才有有事業(yè)業(yè)、幸幸福、、快樂樂。我我們要要保持持員工工個人人的身身心健健康，，也要要關(guān)注注企業(yè)業(yè)的健健康發(fā)發(fā)展。。健康理理念：健康理理念5句話第一句句話是是：優(yōu)優(yōu)秀是是一種種習慣慣。這這句句話是是古希希臘哲哲學家家亞里里士多多德說說的。。如果果說優(yōu)優(yōu)秀是是一種種習慣慣，那那么懶懶惰也也是一一種習習慣。。我們從現(xiàn)在起起就要把優(yōu)秀秀變成一種習習慣，使我們們的優(yōu)秀行為為習以為常，，變成我們的的第二天性。。讓我們習慣慣性地去創(chuàng)造造性思考，習習慣性地去認認真做事情，，習慣性地對對別人友好，，習慣性地欣欣賞大自然。。第二句話是：：

生命是一一種過程。事事情的結(jié)果果盡管重要，，但是做事情情的過程更加加重要，因為為結(jié)果好了我我們會更加快快樂，但過程程使我們的生生命充實。人人的生命最后后是死亡，就就說我們的生生命沒有意義義。注解：生命本本身其實是沒沒有任何意義義的，只是你自己賦賦予你的生命命一種你希望望實現(xiàn)的意義義，因此享受受生命的過程就就是一種意義義所在。第三句話是：：兩點之間最最短的距離并并不一定是直直線。在在處理理人與人的關(guān)關(guān)系以及做事事情的過程中中，我們有時時需要等待，，有時需要合合作，有時需需要技巧。我我們做事情會會碰到很多困困難和障礙，，我們并不一一定要硬挺、、硬沖，我們們可以選擇有有困難繞過去去，有障礙繞繞過去，也許許這樣做事情情更加順利。。尤其在中國國這個比較復復雜的社會中中。注解：在中國國辦事情，直直線性思維在在很多地方要要碰壁，這是是中國特色的的中國處事方方式。第四句話是：：只有知道如如何停止的人人才知道如何何加快速度。。

我在滑雪雪的時候，最最大的體會就就是停不下來來。練了一個個星期，我終終于學會了在在任何坡上停停止、滑行、、再停止。這這個時候我就就發(fā)現(xiàn)自己會會滑雪了，就就敢從山頂高高速地往山坡坡下沖。因為為我知道只要要我想停，一一轉(zhuǎn)身就能停停下來。就不不會撞上樹、、撞上石頭、、撞上人，就就不會被撞死死。因此，只只有知道如何何停止的人，，才知道如何何高速前進。。注解：用汽車車來比喻，寶寶馬可以上200公里，奇瑞卻卻只能上120公里，為什么么？發(fā)動機估估計不相上下下，差距在剎剎車系統(tǒng)，上上了200公里剎不了車車。呵呵，我的天天！第五句話是：：

放棄是一一種智慧。當當你擁有六六個蘋果的時時候，千萬不不要把它們都都吃掉，因為為你把六個蘋蘋果全都吃掉掉，你也只吃吃到了六個蘋蘋果，只吃到到了一種味道道，那就是蘋蘋果的味道。。如果你把六六個蘋果中的的五個拿出來來給別人吃，，盡管表面上上你丟了五個個蘋果，但實實際上你卻得得到了其他五五個人的友情情和好感，以以后你還能得得到更多。人人一定要學會會用你擁有的的東西去換取取對你來說更更加重要和豐豐富的東西。。所以說，放放棄是一種智智慧，得到只只是從給予中中獲得。Thanks！9、靜夜四無無鄰，荒居居舊業(yè)貧。。。12月-2212月-22Thursday,December22,202210、雨中黃葉葉樹，燈下下白頭人。。。00:26:4800:26:4800:2612/22/202212:26:48AM11、以我獨獨沈久，，愧君相相見頻。。。12月-2200:26:4800:26Dec-2222-Dec-2212、故人江江海別，，幾度隔隔山川。。。00:26:4800:26:4800:26Thursday,December22,202213、乍見見翻疑疑夢，，相悲悲各問問年。。。12月月-2212月月-2200:26:4800:26:48December22,202214、他鄉(xiāng)生白白發(fā)，舊國國見青山。。。22十二二月202212:26:48上上午00:26:4812月-2215、比不不了得得就不不比，，得不不到的的就不不要。。。。。十二月月2212:26上上午12月月-2200:26December22,202216、行動出成成果，工作作出財富。。。2022/12/220:26:4800:26:4822December202217、做做前前，，能能夠夠環(huán)環(huán)視視四四周周；；做做時時，，你你只只能能或或者者最最好好沿沿著著以以腳腳為為起起點點的的射射線線向向前前。。。。12:26:48上上午午12:26上上午午00:26:4812月月-229、沒沒有有失失敗敗，，只只有有暫暫時時停停止止成成功功??！。。12月月-2212月月-22Thursday,December22,202210、很多事情努努力了未必有有結(jié)果，但是是不努力卻什什么改變也沒沒有。。00:26:4800:26:4800:2612/22/202212:26:48AM11、成成功功就就是是日日復復一一日日那那一一點點點點小小小小努努力力的的積積累累。。。。12月月-2200:26:4800:26Dec-2222-Dec-2212、世間成成事，不不求其絕絕對圓滿滿，留一一份不足足，可得得無限完完美。。。00:26:4800:26:4800:26Thursday,December22,202213、不知香積積寺，數(shù)里里入云峰。。。12月-2212月-2200:26:4800:26:48December22,202214、意志堅強強的人能把把世界放在在手中像泥泥塊一樣任任意揉捏。。22十二二月202212:26:48上上午00:26:4812月-2215、楚塞三湘接接，荊門九派派通。。。十二月2212:26上上午12月-2200:26December22,202216、少年十五五二十時，，步行奪得得胡馬騎。。。2022/12/220:26:4800:26:4822December202217、空山新雨雨后，天氣氣晚來秋。。。12:26:49上上午12:26上午00:26:4912月-229、楊柳散和風風，青山澹吾吾慮。。12月-2212月-22Thursday,December22,2022