小學(xué)教師績效考核方案 2

精品 精品word文檔值得下載值得擁有 精品 精品word文檔值得下載值得擁有 XX學(xué)校教師績效考核方案為全面貫徹黨的教育方針，實(shí)施素質(zhì)教育,為了發(fā)揮績效工資的調(diào)節(jié)功能,體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬的分配原則，充分調(diào)動(dòng)全體教職工的工作積極性，客觀公正地量化評(píng)估教師的工作績效，更好地對(duì)每一位教師進(jìn)行績效考評(píng)，進(jìn)一步提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,特制定本方案。一、考核委員會(huì)及考核小組XX二績效考核項(xiàng)目：1001015153030三、制定方案原則:1、既要按勞分配，又要防止一切向錢看，大力提倡無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作和主人翁精神.2、打破平均主義，按工作責(zé)任，崗位目標(biāo)完成情況，在考核的基礎(chǔ)上，確定教師的績效工資待遇。3、多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬，獎(jiǎng)勤罰懶，重實(shí)際，重貢獻(xiàn)，看工作質(zhì)量,看效益優(yōu)先。4、既要充分保護(hù)老教師的利益,又要讓優(yōu)秀的中青年教師脫穎而出.四、考核細(xì)則：（一）、師德考核（10分）112侮辱女學(xué)生.如發(fā)現(xiàn)并造成惡劣影響或造成一定經(jīng)濟(jì)損失的，一經(jīng)查實(shí)，一次扣除2分。3、熱愛學(xué)生，關(guān)心集體，顧全大局，服從分配，努力完成本職工作，積極完成學(xué)校交給的臨時(shí)任務(wù)。如無正當(dāng)理由不服從分配的或不接受學(xué)校安排，工作責(zé)任心不強(qiáng)造成較大影響的，一次扣除2分。4、教師必須認(rèn)真參加政治學(xué)習(xí)，不遲到早退，有事辦好請(qǐng)假手續(xù)。認(rèn)真做好每學(xué)期5000字的讀書筆記及心得,不做與政治學(xué)習(xí)無關(guān)的事。違反一次扣1分。5分。6（17、工作失職，造成不良影響,危害學(xué)校聲譽(yù)，違者一次扣1分.81（累計(jì)扣分).9、教師穿著儀表、舉止不文明者（話等）0.510、嚴(yán)禁在工作期間打牌或打麻將等,違者每次扣2分。（二）教師出勤（15分)17315106101510530152152、曠正課每節(jié)扣3分,遲到、早退每次扣1分。3314）。4、病事假把功課對(duì)調(diào)好并告知教導(dǎo)處備案，則不扣考勤分。544（以出院單為憑50。5627為準(zhǔn)自行調(diào)課參加,未經(jīng)學(xué)校同意私自調(diào)課者，按曠課處理。8、教師外出培訓(xùn)，參加教研活動(dòng)等,必須先把課對(duì)調(diào)好。（三)工作量（15分。）11,1.1,1。2，1.3。2255（55）歲以上（5023、教師的周工作量=周所任課時(shí)量×該科系數(shù)＋兼任學(xué)科周課時(shí)量×該科系數(shù)＋附加分（語、數(shù)）。4=20×(教師的周課時(shí)量÷全校周平均課時(shí)量＋本學(xué)期代課分。520/工資。（四）教育教學(xué)過程（301、學(xué)習(xí)筆記(2）2、教學(xué)資料上交（2分）3、教師備課（5分）4、作業(yè)布置與批改（2分）5、聽課與評(píng)課（4分）6、考試及試卷分析（2分）7、教研活動(dòng)（3分）（五）教學(xué)效果（30）1、按期中考試名次，從高到低依次按每低一個(gè)名次相差0。3分。2、教師帶語數(shù)多科頭的按最高分名次記分。322五、考核結(jié)果的使用1、考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)表模、資格認(rèn)定、崗位聘任、職位晉升、年度考核的依據(jù).2、作為發(fā)放教育績效工資的依據(jù)（校平均分）＋下半年浮動(dòng)績效工資總量×(下半年本人所得量化分÷下半年全校平均分）3、考核的組織領(lǐng)導(dǎo)及操作辦法①、教職工的考核工作由校長領(lǐng)導(dǎo),教導(dǎo)處負(fù)責(zé)考核?？己诵〗M進(jìn)行逐條逐項(xiàng)考核，登記考核情況并作出評(píng)價(jià)。90%100％60％,40％(其中學(xué)生問卷情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)分依據(jù))。4、有下列情形之一者，一票否決,扣發(fā)當(dāng)月績效工資:①造成教育事故,影響惡劣的；②因責(zé)任事故，造成重大損失的；③工作不負(fù)責(zé)任，動(dòng)輒撂挑子的；④有違法犯罪行為，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;⑤因本人水平低,能力差，教學(xué)質(zhì)量低，一直不受學(xué)生歡迎的；⑥不能認(rèn)真履行職責(zé)，師生評(píng)價(jià)很低的；⑦不服從學(xué)校管理，無理取鬧,影響學(xué)校工作正常開展的;