家庭KPI績效考核方案

經(jīng)典考核方案參考文檔本資料屬于網(wǎng)絡(luò)整理，如有侵權(quán)，聯(lián)系刪除，謝謝！家庭KPI績效考核方案前言：隨著家庭規(guī)模日漸龐大，孩子們逐漸長大，急需養(yǎng)成良好的秩序觀和適應(yīng)社會生存的各項能力，加之現(xiàn)階段起各種需求和消費越來越多，為了更為有效的規(guī)劃家庭生活，避免歪、邪、不正當?shù)那忠u、腐蝕，以提升孩子們生活自理能力、獨立能力、良好的社會公德心、健全的人格意識和魅力為目的。以盡早實現(xiàn)其良好的經(jīng)濟意識、明確自己的權(quán)責，從而實現(xiàn)財務(wù)獨立，為今后獨自承擔各自生活做鋪墊，做于家于國于民有益之人，特制定本考核方案?？己苏f明：分為月度考核和年終考核，各考核分為定量考核（占）和定性考核（占）兩部分。其中月度考核以月為單位，每月績效按周為單位進行評定，在家中顯著位置張貼各成員階段內(nèi)表現(xiàn)情況，進行排名。定量考核內(nèi)容主要是由每月初家庭會議形式制訂的各自日常任務(wù)和臨時性任務(wù)組成；定性考核則以月末匯總后家庭評議各自表現(xiàn)進行無記名打分。按各自權(quán)重形成月度考核分數(shù)。年終匯總每月考核分數(shù)，計算平均分，即為年終考核分數(shù)?？己思殑t執(zhí)行及評分過程中，家庭成員均有監(jiān)督他人行為的權(quán)利和受他人監(jiān)督的義務(wù)，以保證考核的公正、公平。獎懲說明：月度考核與各人每月零花錢、下月日常家庭工作任務(wù)分配掛鉤；年終考核與年終過節(jié)禮物、下一年度總體家庭任務(wù)安排、零花錢、玩具、衣物等掛鉤，實行彈性管理制度，即本月表現(xiàn)較上月進步明顯，經(jīng)家庭會議合議后，可適當上浮獎勵；反之，無須合議，直接下調(diào)所得，違反嚴重者直接取消，加大處罰力度。附：考核細則一：4-8歲（月度）每晚306302分鐘扣1分，扣完為止。特殊情況需家長同意酌情考慮。時限110分鐘內(nèi)保質(zhì)保量完成的，每少1分鐘加1分，最多加5分。上學(xué)離家前和父母說再見，獨自出門時需向父2、自己的房間屬于私人空間，地面清潔衛(wèi)生需自己打掃，窗臺玻璃、衣柜門、書架等不能獨立完成的由家長協(xié)同完成，該項占10分，檢查發(fā)現(xiàn)未完成不得分，完成較好的可加1分；3、陽臺花草植物澆水除雜等工作，按時按家長要求進行工作，該項分值5分，主動爭取該項家務(wù)活任務(wù)的可在基礎(chǔ)分上加2分；6、家中公共區(qū)域（客廳、廚房、衛(wèi)生間等）衛(wèi)生、物品整理，主動積極整理的，經(jīng)家長查驗后可加—10分；2、每日看電視、上網(wǎng)時間不得超過3小時，超過扣2分，扣完為止；3、看電視時必須保持正確坐姿，距離電視需在250公分以上，未做到的每發(fā)現(xiàn)一項扣2分；扣3、不聽家長招呼，糾纏買東西的，扣5分；4、亂扔垃圾、過馬路不看交通燈的，扣5分；以上行為皆無，可酌情加5—10分其他加分項合計100考核細則二：8-15歲（含8歲，月度）況需家長同意酌情考慮，否則視情況可扣—5分；禮儀及招呼。未做到的扣5分；誠實性2、不得說謊，發(fā)現(xiàn)一次，本項不得分，本欄最多可扣25分，即本項最低可得-5分1、就餐前后準備碗筷、桌椅、洗刷鍋碗瓢盆；占5分23、采購家庭日常生活用品（油鹽醬醋茶），12歲后可采購大宗（單價不超過150元件）生活為止；102050公分以上，未做到的每發(fā)現(xiàn)一項扣2分；扣完為止；1、不得單獨行動，未遵守的扣10分；2、擅自購買玩具、零食等物品的，扣5分；3、亂扔垃圾、過馬路不看交通燈的，扣5分；律3可依具體情況加—20分；合計100考核結(jié)果獎懲實施分級：以月、年終家庭所規(guī)劃各人物品基數(shù)為基礎(chǔ)100分以上：按標準的基礎(chǔ)上浮50%，即的標10元，那么按10*150%=15元；下同）、90—99分：按標準的基礎(chǔ)上上浮，即按120%基數(shù)計算；、70—89分