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絕味食品股份有限公司組織結(jié)構(gòu)及部門職責目錄一、組織結(jié)構(gòu) 2二、主要部門職責 31、 總經(jīng)理辦公室 32、 投資證券中心 33、 生產(chǎn)管理中心 44、 品質(zhì)保證部 45、 營銷管理中心 56、 財務管理中心 57、 研發(fā)中心 68、 人力行政中心 69、 管理學院 710、 審計部 7

絕味食品股份有限公司組織結(jié)構(gòu)及部門職責一、組織結(jié)構(gòu)

二、主要部門職責總經(jīng)理辦公室(1)負責總經(jīng)理辦公會議的組織;(2)負責執(zhí)行董事會下達的年度經(jīng)營管理計劃;(3)負責監(jiān)督總部各部門、各分子公司對經(jīng)營目標與管理目標的實施情況;(4)負責業(yè)務規(guī)章制度的擬定、組織實施并對其執(zhí)行情況進行檢查;(5)負責公司內(nèi)部各中心的溝通協(xié)調(diào);(6)負責公司行政性文件、公司會議材料的草擬;(7)負責公司公章管理與文件的收發(fā)并協(xié)助各部門制作文件.投資證券中心(1)及時向公司有關部門收集信息披露所要求的各種資料,按照有關法定程序,做好公司臨時報告和定期報告編制及披露工作;(2)負責股權(quán)融資及其他相關工作;(3)負責公司董事會日常工作事務;(4)負責董事會、監(jiān)事會、股東大會的召開及相關文件的準備、整理、歸檔工作;(5)負責公司股東、董事、監(jiān)事、外部機構(gòu)與公司管理層之間交流經(jīng)營管理情況的銜接;(6)負責信息披露及投資者關系管理;(7)負責公司投資項目的策劃和投資項目的可行性、投資風險、投資回報等事項的研究、評估;(8)負責投資項目的實施、監(jiān)控、管理等事務;(9)負責公司法律事務;(10)負責商標、專利等知識產(chǎn)權(quán)的申辦和維護;(11)公司交辦的其他工作。生產(chǎn)管理中心(1)負責公司物流計劃、生產(chǎn)運營、供應鏈及基礎建設管理工作;(2)負責公司整體生產(chǎn)資源的合理規(guī)劃與調(diào)配;(3)負責產(chǎn)品質(zhì)量、工藝技術、產(chǎn)品研發(fā)、食品安全等方面的監(jiān)督管理;(4)負責采購工作的計劃編制、實施及效果監(jiān)督;(5)負責各企業(yè)、部門上報的物品采購計劃審批;(6)負責采購產(chǎn)品成本控制;(7)負責供應商的管理及評定。品質(zhì)保證部(1)負責公司質(zhì)量管理體系建立、運行、監(jiān)督與改進;(2)負責食品安全管控、原材料及產(chǎn)品品質(zhì)檢驗等事務;(3)負責對供應商的經(jīng)營資質(zhì)和產(chǎn)品質(zhì)量進行嚴格的審核;(4)負責協(xié)同業(yè)務部門到供應商實地審核;(5)負責不定期和定期對門店產(chǎn)品進行質(zhì)量抽查;(6)負責組織規(guī)范門店質(zhì)量安全管理和人員質(zhì)量安全操作的培訓;(7)負責評估產(chǎn)品質(zhì)量安全風險;(8)負責產(chǎn)品的監(jiān)督和測量,按計劃和規(guī)定對產(chǎn)品進行抽查送檢;(9)負責對不合格產(chǎn)品的管理與控制、質(zhì)量事故的處理等;(10)負責公司各項質(zhì)量管理制度的制定和推廣、確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高、規(guī)范各廠部和門店的質(zhì)量管理。營銷管理中心(1)負責公司的中長期品牌戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略的實施和督導;(2)負責銷售各環(huán)節(jié)的安全運行;(3)負責制定渠道拓展模式與策略;(4)負責公司市場營銷活動;(5)負責門店拓展的規(guī)劃管理與評估;(6)負責門店標準化營運的檢核與輔導;(7)負責客戶投訴的調(diào)查和處理;(8)負責加盟商的準入退出評估、加盟商動態(tài)評估、加盟商管理輸出等。財務管理中心(1)負責公司的財務管理、會計核算管理、財務預決算管理、資金管理、納稅管理;(2)負責編制財務報表、財務分析;(3)負責編制并實施公司的現(xiàn)金流計劃;(4)負責籌集公司經(jīng)營和發(fā)展所需資金;(5)負責財務盤點,建立和保管會計檔案資料等。研發(fā)中心(1)負責根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定公司技術發(fā)展和產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃;(2)負責公司研發(fā)團隊建設;(3)負責新產(chǎn)品信息的收集、整理、運用;(4)負責新產(chǎn)品的研發(fā)及設計、系列化產(chǎn)品的開發(fā)工作;(5)負責產(chǎn)品研發(fā)人員、設備設施的管理;(6)負責公司技術標準化管理及專有技術管理;(7)負責新工藝、新技術的引入及生產(chǎn)技術難題的攻關;(8)承擔公司產(chǎn)品試制過程的管理及生產(chǎn)、運行過程的技術保障.人力行政中心(1)負責公司管理人員、技術人員的招聘、考核、晉升、獎懲、辭退等工作;(2)負責人力資源規(guī)章制度的擬定、組織實施并對其執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督;(3)負責公司生產(chǎn)崗位工資政策的擬定和執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查、人力資源開發(fā)和培訓、全員勞保政策和福利管理、社會統(tǒng)籌保險管理等工作;(4)負責公司行政管理相關制度擬定、監(jiān)督及執(zhí)行;(5)負責對各類辦公事務進行計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等管理工作;(6)負責網(wǎng)絡設施的運行及維護,管理軟件的開發(fā)和安裝;(7)負責企業(yè)網(wǎng)站(包括OA)的技術支持和管理。管理學院(1)負責公司培訓體系、制度的建立和完善;(2)負責公司員工的培

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