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煤礦綜合辦工作總結(jié)煤礦綜合辦工作總結(jié)煤礦綜合辦工作總結(jié)匯報內(nèi)容

主要工作開展情況

工作中存在的不足

下半年工作思路主要工作開展情況

做好融合、分工不分家建章立制、提高意識

日常內(nèi)務(wù)、后勤保障充分發(fā)揮辦公室協(xié)調(diào)作用,努力做好上情下達(dá)、下情上達(dá)作;堅持各區(qū)隊、部門間“分工不分家”;做到思想同心、目標(biāo)同向、工作同步、建立健康向上、寬松和諧的團(tuán)隊關(guān)系。互相支持,加強交流和溝通,1、做好融合;分工不分家2、建章立制、提高意識(圖片)辦公室認(rèn)真履行工作職責(zé),結(jié)合工作實際,狠抓綜合管理不放松,并做好制度上墻及區(qū)隊獎罰標(biāo)牌,激勵士氣;上半年中逐步健全和完善內(nèi)部管理體系,從學(xué)制度到懂制度再到自覺執(zhí)行制度,基本實現(xiàn)了規(guī)范化管理,取得了良好成績。1、辦公管理3、后勤服務(wù)

由專人負(fù)責(zé)印章的保管和使用,并做好審批和登記;辦公用品及時購置于發(fā)放,并做詳細(xì)出入臺賬;辦公設(shè)備維護(hù)、維修及保養(yǎng)。認(rèn)真做好各類總結(jié)、通知、文件起草工作及資料的整理;規(guī)范了收文、發(fā)文管理,建立健全了檔案管理制度。

做到“以人為本”,改善食堂和宿舍管理模式,營造良好生活氛圍;做到接待安排細(xì)致,并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度、流程,及時辦理各類費用報批手續(xù)。

2、辦文管理3、日常內(nèi)務(wù)、后勤保障(圖片)(圖片)

4、組織召開各類工作會議,準(zhǔn)備相關(guān)資料,并做好后勤服務(wù)工作。(圖片)5、加強了車輛使用管理,強化駕駛員的服務(wù)意識,并做好每輛車出入臺賬。二、工作中存在的不足溝通協(xié)調(diào)制度的落實業(yè)務(wù)能力

與部門間溝通還不夠十分到位,尤其是一線職工的祈求信息,掌握不夠及時準(zhǔn)確,為領(lǐng)導(dǎo)的決策帶來困難。

管理制度落實力度不夠堅決,在執(zhí)行某些規(guī)章制度時,存在看人情、懈怠等情況。

當(dāng)工作量驟然增加或遇到特殊情況時,常有處理不果斷、顧此失彼的情況發(fā)生。三、下半年工作思路1、繼續(xù)完善各項管理制度,使辦公室工作制度化、規(guī)范化,科學(xué)化;2、加大制度落實力度;3、加強食堂管理,盡快拿出可行的食堂承包管理方

案;4、加強宿舍衛(wèi)生管理,為職工創(chuàng)造良好的生活休息環(huán)境;5、增強及區(qū)隊、部門間的溝通協(xié)調(diào),走進(jìn)一線員工,積極為員工做好衣、食、住等

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