工作總結(jié)轉(zhuǎn)正申請

工作總結(jié)轉(zhuǎn)?正申請尊?敬的人事部?：我于__?_年___?月___日?進(jìn)入公司，?根據(jù)公司的?需要，目前?擔(dān)任__?_一職，負(fù)?責(zé)總經(jīng)辦內(nèi)?勤管理工作?。本人工作?認(rèn)真、細(xì)心?且具有較強(qiáng)?的責(zé)任心和?進(jìn)取心，?勤勉不懈，?極富工作熱?情；性格開?朗，樂于與?他人溝通，?具有良好和?熟練的溝通?技巧，有?很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)?協(xié)作能力；?責(zé)任感強(qiáng)，?確實(shí)完成領(lǐng)?導(dǎo)交付的工?作，和公司?同事之間能?夠通力合?作，關(guān)系相?處融洽而和?睦，配合各?部門負(fù)責(zé)人?成功地完成?各項(xiàng)工作；?積極學(xué)習(xí)新?知識、技能?，注重自?身發(fā)展和進(jìn)?步，平時利?用下班時間?通過培訓(xùn)學(xué)?習(xí)，來提高?自己的綜合?素質(zhì)，目前?正自學(xué)日?語課程，計?劃報考全國?研究生碩士?，以期將來?能___，?同公司共同?發(fā)展、進(jìn)步?。三個多?月來，我在?潘總、公司?領(lǐng)導(dǎo)和同事?們的熱心幫?助及關(guān)愛下?取得了一定?的進(jìn)步，綜?合看來，?我覺得自己?還有以下的?缺點(diǎn)和不足?：一、思?想上個人主?義較強(qiáng)，隨?意性較大，?顯得不虛?心與散漫，?沒做到謙虛?謹(jǐn)慎，尊重?服從；二?、有時候辦?事不夠干練?，言行舉止?沒注重約束?自己；?三、工作主?動性發(fā)揮的?還是不夠，?對工作的預(yù)?見性和創(chuàng)造?性不夠，離?領(lǐng)導(dǎo)的要求?還有一定?的距離；?四、業(yè)務(wù)知?識方面特別?是相關(guān)法律?法規(guī)掌握的?還不夠扎實(shí)?等等。在今?后的工作?和學(xué)習(xí)中，?我會進(jìn)一步?嚴(yán)格要求自?己，虛心向?其他領(lǐng)導(dǎo)、?同事學(xué)習(xí)，?我相信憑著?自己高度的?責(zé)任心和?自信心，一?定能夠改正?這些缺點(diǎn)，?爭取在各方?面取得更大?的進(jìn)步。根?據(jù)公司規(guī)?章制度，試?用人員在試?用期滿三個?月合格后，?即可被錄用?成為公司正?式員工。因?此，我特?向潘總申請?：希望能根?據(jù)我的工作?能力、態(tài)度?及表現(xiàn)給出?合格評價，?使我按期轉(zhuǎn)?為正式員工?，并根據(jù)?公司的薪金?福利情況，?從___年?___月起?，轉(zhuǎn)正工資?調(diào)整為__?_元/月。?來到這里?工作，我最?大的收獲莫?過于在敬業(yè)?精神、思想?境界，還是?在業(yè)務(wù)素質(zhì)?、工作能力?上都得到?了很大的進(jìn)?步與提高，?也激勵我在?工作中不斷?前進(jìn)與完善?。我明白了?企業(yè)的美好?明天要靠大?家的努力?去創(chuàng)造，相?信在全體員?工的共同努?力下，企業(yè)?的美好明天?更輝煌。在?以后的工作?中我將更?加努力上進(jìn)?，希望上級?領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)?正。此致敬?禮申請人：?___年_?__月__?_日第二?篇：工作總?結(jié)轉(zhuǎn)正申請?工作總結(jié)?時光匆匆，?一年時間轉(zhuǎn)?瞬即逝。我?也從一個剛?出校門的大?學(xué)生，成為?一名機(jī)場的?工作人員。?一年的實(shí)習(xí)?期已過，在?此我想總結(jié)?一下這一年?以來的工作?以及從中得?到的經(jīng)驗(yàn)與?教訓(xùn)，并且?鄭重提出轉(zhuǎn)?正申請。?服務(wù)工作在?很多人眼里?是個平凡簡?單的工作，?但是在我看?來，服務(wù)工?作總能不斷?地接受各種?挑戰(zhàn)，不斷?地去發(fā)現(xiàn)新?的工作方法?和技巧。對?于我們服務(wù)?人員來說，?服務(wù)工作的?感受就像是?學(xué)會吃辣椒?的過程，整?個經(jīng)歷感受?最多的就是?一個“辣”?字。如果有?一天你已經(jīng)?習(xí)慣了這種?味道，不再?被這種味道?嗆到咳嗽或?是抹鼻涕流?眼淚，那就?說明你已經(jīng)?是一名合格?的服務(wù)人員?了。作為一?個從事機(jī)場?服務(wù)的員工?來說，我深?諳這種味道?。在這一年?的工作中，?我一直不斷?地探索，希?望能夠找到?一種方法，?來化解和消?融工作中產(chǎn)?生的“辣味?”，這就是?自我情緒的?管理，就是?說對于自己?的情緒進(jìn)行?控制和調(diào)節(jié)?。在機(jī)場?工作，接觸?最多的就是?形形色色的?旅客，不同?的外貌，不?同的性格，?不同的態(tài)度?，與每一個?旅客交流所?要采取的表?情、語氣和?說話方式都?不一樣。這?實(shí)實(shí)在在是?非?？简?yàn)人?的工作。微?笑待人是與?旅客打交道?的第一步，?上崗時間是?不能把個人?情緒帶入工?作中的，無?論自己有多?不愉快，還?是要始終保?持微笑，使?旅客體會到?你的友善，?從而為接下?來的服務(wù)工?作打下良好?的基礎(chǔ)。每?位旅客的需?求都是不一?樣的，有的?旅客喜歡柔?軟的座椅，?就應(yīng)該將其?安排在沙發(fā)?上就座；有?的旅客習(xí)慣?靠著吸煙打?發(fā)時間，就?應(yīng)該引導(dǎo)其?進(jìn)入吸煙室?，然后為其?準(zhǔn)備當(dāng)天的?報紙或是泡?好茶水；有?的旅客喜歡?一行人坐在?一起，就應(yīng)?該安排他們?坐在大廳的?四方桌上，?然后為其把?電視打開；?如果是帶著?孩子的旅客?，我們就應(yīng)?該盡可能為?其安排到人?少的休息室?休息，方便?其照顧孩子?，同時不影?響其他旅客?的休息；如?果是腿腳不?便的老人，?我們就應(yīng)該?提前為其準(zhǔn)?備好輪椅等?工具。諸如?此類的事，?都是我在這?一年的工作?中逐漸摸索?出來的，不?是每一位旅?客來到機(jī)場?時都是心情?愉快的，但?是通過我們?的微笑和真?誠，可以盡?可能使他們?在離開機(jī)場?開始旅途的?時候，心情?是輕松的。?在這一年?的工作中，?我經(jīng)歷了節(jié)?假日的高峰?期，也遇到?過長時間的?航班延誤的?情況，旅客?的抱怨和謾?罵也聽過不?少。開始的?時候，旅客?的態(tài)度的確?會影響到我?的工作情緒?，但是逐漸?地，我開始?學(xué)會坦然面?對這一切，?換位思考是?最好的解決?方式。在遇?到航班晚點(diǎn)?的時候，提?前做好解釋?是最重要的?，這為旅客?提供了一個?心理上的準(zhǔn)?備，同時也?讓你的工作?一開始就順?利很多。為?旅客提供及?時、實(shí)時的?信息，可以?讓旅客根據(jù)?自己需要調(diào)?整安排后續(xù)?事宜。為旅?客安排好用?餐和住宿，?可以讓旅客?盡可能的保?持良好耐心?的心情。服?務(wù)工作是一?個需要耐心?和技巧的工?作，除了好?的服務(wù)態(tài)度?，同時也因?具備良好的?心理素質(zhì)。?要學(xué)會把枯?燥和單調(diào)的?工作做得有?聲有色，學(xué)?會把工作當(dāng)?成是一種享?受。對于旅?客要以誠相?待，當(dāng)成親?人或是朋友?，真心為旅?客提供切實(shí)?有效地咨詢?和幫助，這?是愉快工作?的前提之一?。然后，在?為旅客提供?咨詢時要認(rèn)?真傾聽旅客?的問題而不?是去___?旅客的態(tài)度?，這樣才會?保持冷靜，?細(xì)細(xì)為之分?析引導(dǎo)，熄?滅旅客情緒?上的怒火，?防止因服務(wù)?態(tài)度問題火?上燒油引起?旅客更大的?投訴。在?工作中，我?們就像一個?螺絲釘，做?好自己工作?的同時，也?要和其他崗?位的同事配?合好，團(tuán)隊(duì)?精神在機(jī)場?的整個工作?流程中有著?舉足輕重的?作用。沒有?其他的同事?的配合，就?算個人工作?做的再出色?，也是不可?能順利完成?整個航班的?。比如：延?誤時，與問?訊處聯(lián)系，?了解航班動?態(tài)（范本）?；候機(jī)時，?與安檢人員?聯(lián)系，確保?辦理手續(xù)的?人數(shù)與進(jìn)入?候機(jī)室人數(shù)?吻合；登機(jī)?時，與值機(jī)?人員聯(lián)系，?核對航班人?數(shù)；登機(jī)完?畢時，與外?場人員核對?已登機(jī)人數(shù)?。從旅客進(jìn)?入機(jī)場到離?開機(jī)場，這?所有的工作?都是一環(huán)扣?一環(huán)，需要?所有崗位人?員的通力合?作完成的。?在我們所有?同事的互幫?互助與精誠?團(tuán)結(jié)下，我?們能夠做到?盡可能給旅?客滿意的服?務(wù)，在特殊?情況下，不?懼旅客的無?理糾纏，不?驚投訴者的?古怪刁鉆，?順利圓滿的?做好航班延?誤后的服務(wù)?工作。所有?的這一切成?績都源于這?個___良?好的團(tuán)隊(duì)合?作精神。?在這一年的?工作中，我?學(xué)到了很多?，同時也發(fā)?現(xiàn)了很多自?身存在的問?題。諸如，?對于其他崗?位的工作不?夠熟悉，面?對旅客方方?面面的問題?有時不能夠?應(yīng)對自如；?崗位的適應(yīng)?面不夠廣，?在某些崗位?缺人手時不?能夠及時頂?上，這些都?與業(yè)務(wù)知識?有關(guān)。在今?后的工作中?，我會秉著?“逆水行舟?，不進(jìn)則退?”的信念不?斷努力，在?做好自己本?職工作的同?時，豐富其?他崗位的業(yè)?務(wù)知識。我?會不斷努力?克服個性和?年齡的弱點(diǎn)?，推開障礙?和阻力，盡?快的適應(yīng)多?種崗位，從?而滿足工作?的需要。?總結(jié)，是為?了吸取教訓(xùn)?；計劃，是?為了走的更?遠(yuǎn)。希望領(lǐng)?導(dǎo)在以后的?工作中繼續(xù)?支持我，鼓?勵我，同時?給予我批評?和指導(dǎo)，我?一定會虛心?接受，努力?改正。最后?，希望領(lǐng)導(dǎo)?們接受我的?轉(zhuǎn)正申請。?申請人：?___年_?__月__?_日第三?篇：轉(zhuǎn)正申?請工作總結(jié)?轉(zhuǎn)正工作總?結(jié)自加入?到公司，轉(zhuǎn)?眼間已有將?近兩個月的?時間，這兩?個月注定是?我職業(yè)生涯?中彌足珍貴?的一段經(jīng)歷?。期間，部?門領(lǐng)導(dǎo)和同?事在工作上?給予了我極?大的幫助，?生活上也給?與莫大的關(guān)?心，讓我真?真切切感受?到了家的溫?暖；同時，?公司中彌漫?的注重協(xié)同?、奮力當(dāng)先?的工作氛圍?，也深深感?染著我，也?為加入到這?個平臺而自?傲。在部門?領(lǐng)導(dǎo)和同事?的悉心關(guān)懷?和精心指導(dǎo)?下，通過自?身的努力，?工作上也取?得了一定的?進(jìn)步，現(xiàn)將?近兩個月的?工作情況作?如下匯報。?一、主要?的工作職責(zé)?1、__?_證券部內(nèi)?部的交流學(xué)?習(xí)。以證券?法務(wù)專員的?身份加入到?公司證券部?，主要的工?作定位是公?司掛牌的信?息披露等上?市事宜、公?司制度管理?和協(xié)助處理?簡單的法律?事務(wù)。由于?證券部是一?個新成立的?部門，新部?門加上自身?新員工身份?的雙新組合?就注定需要?不斷學(xué)習(xí)，?在部門領(lǐng)導(dǎo)?的提議下，?先后___?了本部門同?事圍繞“公?司中的人—?—股東、股?東大會”以?及股轉(zhuǎn)系統(tǒng)?中“新三板?歷史演變、?股轉(zhuǎn)系統(tǒng)中?的交易模式?、掛牌公司?信息披露業(yè)?務(wù)”幾個點(diǎn)?開展內(nèi)部交?流學(xué)習(xí)。在?交流碰撞中?不斷提升大?家對新三板?各個模塊的?認(rèn)識，方便?以后工作的?開展；同時?也發(fā)現(xiàn)自身?知識讓存在?掌握不到位?的盲點(diǎn)，明?確了今后需?要著力的地?方。2、?股東分紅的?登記、臺賬?信息的核對?。證券部以?后工作的開?展離不了公?司各位股東?的密切配合?，加入到公?司后逐漸通?過分紅、臺?賬兩種途徑?直接、間接?與股東接觸?。這樣一方?面可以了解?公司的運(yùn)行?架構(gòu)，盡早?熟悉公司、?融入公司；?另外一方面?也能夠明晰?公司股權(quán)結(jié)?構(gòu)，確保后?期信息披露?數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確?。3、協(xié)?助市場信息?的搜集，配?合銷售培訓(xùn)?的開展。公?司以及本部?門一直倡導(dǎo)?的“人人為?我，我為人?人”的協(xié)同?作風(fēng)，注重?發(fā)揮合力優(yōu)?勢。日常工?作中協(xié)助市?場管理部搜?集與公司有?關(guān)的業(yè)務(wù)信?息，也有幸?加入到了公?司年度銷售?培訓(xùn)的準(zhǔn)備?、服務(wù)工作?，見證了“?眾人拾柴火?焰高”的合?力之勢。?二、主要工?作體會1?、依托制度?流程，追求?規(guī)則之治。?在這兩個月?內(nèi)給我留下?最深印象的?是公司各項(xiàng)?業(yè)務(wù)的開展?十分注重工?作流程和公?司制度，大?到各項(xiàng)工作?的審批，小?至物品的領(lǐng)?取，都需要?辦理流程，?需要制度支?撐。公司中?的各項(xiàng)流程?、制度就相?當(dāng)于是國家?中的各部法?律、法規(guī)，?都講究一個?規(guī)則之治，?規(guī)則制度形?為約束，實(shí)?為保護(hù)，事?事都遵循一?個制度約束?，方能使事?事平穩(wěn)高效?運(yùn)行。2?、注重協(xié)同?辦公，發(fā)揮?合力之勢。?剛來公司面?試時，李老?師都在強(qiáng)調(diào)?“人人為我?，我為人人?”，“一人?失誤、團(tuán)隊(duì)?抹黑”，在?這兩個月的?工作期間，?也確實(shí)感受?到了這兩句?話在公司中?的分量。公?司層面上，?不管是威猛?家園里疑難?問題的技術(shù)?支撐，還是?年度銷售培?訓(xùn)的培訓(xùn)科?目；部門層?面上，不管?是對新員工?的以老帶新?，還是同事?之間的內(nèi)訓(xùn)?學(xué)習(xí)，時時?刻刻都能看?到協(xié)同配合?的工作氛圍?。聚為一團(tuán)?火，發(fā)揮群?策群力，便?可看到“眾?人拾柴火焰?高”的美景?。3、重?視學(xué)習(xí)創(chuàng)新?、追求知識?之力。很多?企業(yè)都會鼓?吹學(xué)習(xí)和創(chuàng)?新是企業(yè)文?化的一部分?，但是真正?將其付諸實(shí)?踐的又有多?少呢，而威?猛公司是為?數(shù)不多的其?中一個。公?司每年兩次?大型的銷售?培訓(xùn)上不但?會請來業(yè)界?有名的專家?學(xué)者傳播新?知識，而且?還會要求各?部門___?針對新產(chǎn)品?的專門培訓(xùn)?，捕捉新行?業(yè)動態(tài)（范?本），普及?新產(chǎn)品知識?。唯有務(wù)實(shí)?肯干的學(xué)習(xí)?創(chuàng)新口號，?才能實(shí)現(xiàn)“?知識就是力?量”的目標(biāo)?。三、存?在的不足?在這段時間?里，我雖然?在每天的工?作和學(xué)習(xí)中?都會取得進(jìn)?步，在學(xué)校?待的太久，?存在側(cè)重理?論知識，而?對實(shí)務(wù)操作?掌握不夠。?針對此種情?況需要依靠?認(rèn)真學(xué)習(xí)，?實(shí)現(xiàn)由理論?到實(shí)踐的過?渡，此外，?對關(guān)于新三?板的知識體?系還存在知?識盲點(diǎn)，需?要不斷加強(qiáng)?對這方面的?學(xué)習(xí)，盡早?消除知識盲?點(diǎn)。在今后?的工作中，?不但要發(fā)揚(yáng)?自身的優(yōu)點(diǎn)?，還要客觀?看待自身存?在的不足，?逐漸養(yǎng)成做?事認(rèn)真，考?慮事情周全?習(xí)慣，提升?自身的應(yīng)變?能力、創(chuàng)造?能力，不斷?在工作中學(xué)?習(xí)、進(jìn)取、?完善自己。?經(jīng)過將近?兩個月的努?力，我對公?司由陌生到?逐漸熟悉，?對工作由陌?生到逐漸上?手，到現(xiàn)在?已能積極、?主動、熟練?地完成工作?。所以我提?出轉(zhuǎn)正申請?：懇請領(lǐng)導(dǎo)?給予我成為?公司正式員?工的寶貴機(jī)?會，我也會?珍惜這寶貴?的機(jī)會，以?實(shí)干認(rèn)真的?工作態(tài)度、?精神飽滿的?工作熱情來?努力工作、?踏實(shí)工作。?第四篇：?工作總結(jié)（?轉(zhuǎn)正申請）?工作總結(jié)?走進(jìn)___?銀光鈺源輕?金屬精密成?型有限公司?，到現(xiàn)在已?經(jīng)___個?月了（棗莊?___個月?，業(yè)務(wù)科一?個月）。?在棗莊銀光?威萬學(xué)習(xí)了?___個月?，深入學(xué)習(xí)?并了解了鋁?鎂合金壓鑄?的工藝流程?、工藝參數(shù)?、機(jī)加工過?程、產(chǎn)品包?裝等。第?一個月。在?模具維修區(qū)?。葛劍老?師給我講了?模具的基本?構(gòu)造、模具?的保養(yǎng)維修?、模具的拆?卸和___?，最主要的?就是緊急問?題處理，特?別常見的就?是粘模、燒?附、頂針等?的小問題，?基本我能夠?自己處理。?第二個月?。壓鑄機(jī)臺?區(qū)。我學(xué)?習(xí)的時候正?趕上給邦飛?利生產(chǎn)端蓋?和大小喇叭?，還有本體?082的試?模。帶班班?長給我們講?解了一些壓?鑄機(jī)的操作?步驟和安全?常識，簡單?的參數(shù)設(shè)置?，壓鑄機(jī)臺?的保養(yǎng)，產(chǎn)?品的初步挑?選，產(chǎn)品的?擺放等。通?過實(shí)踐，這?些知識已經(jīng)?基本了解。?第三個月?。機(jī)加車間?。在機(jī)加?工車間，我?學(xué)習(xí)并實(shí)踐?了下列工序?。打磨、清?洗烘干、振?動研磨、拋?丸、鉆孔、?攻牙、cn?c加工中心?、包裝等。?通過學(xué)習(xí)?，我不光學(xué)?到了壓鑄的?基本常識，?我還知道了?哪些材料適?合壓鑄，哪?些適合澆鑄?。對簡單的?圖紙也能夠?了解一點(diǎn)，?學(xué)會了一些?三維圖測算?體積和重量?等，并能夠?對一些小的?壓鑄件進(jìn)行?核價。我?來業(yè)務(wù)科已?經(jīng)一個多月?了，一直跟?著劉鳳文經(jīng)?理考察鋁鎂?合金壓鑄?件的市場行?情和市場前?景。__?_月___?日-___?日，我們先?去___考?察了氣動元?件壓鑄件的?市場，并且?重點(diǎn)拜訪了?幾家我們_?__過的生?產(chǎn)氣動元件?的廠家，而?且也有廠家?給我們圖紙?讓我們核算?價格。我們?在淄博考察?了汽車電機(jī)?、起動機(jī)廠?家，用量非?常大，但是?價格不是很?高?；毓?后，我們已?經(jīng)把調(diào)查報?告上交了領(lǐng)?導(dǎo)。__?_月___?日，我們?nèi)?了聊城、德?州、___?。在聊城?我們拜訪了?幾家制造汽?車電機(jī)、啟?動機(jī)的廠家?，通過魯威?發(fā)電機(jī)廠耿?經(jīng)理給我們?算的一筆賬?，我們決定?暫時取消對?汽車電機(jī)、?起動機(jī)鋁合?金壓鑄件的?___。?在中通客車?控股股份有?限公司座椅?分公司，陳?邱敏經(jīng)理給?我們一小段?鎂鋁合金管?件，回來核?算其價格，?計劃給客車?、公交車扶?手等全部用?此管件，以?達(dá)到減重的?目的，現(xiàn)在?已經(jīng)拿到鎂?業(yè)公司化驗(yàn)?。在聊城?、德州、_?__我們拜?訪了好幾家?大型的le?d燈具公司?，現(xiàn)在他們?的鋁合金壓?鑄件大部分?是從南方采?購。因此建?議___此?行業(yè)。而且?公司也正在?給中威電子?做led燈?殼。此次?在___，?我們主要考?察了氣動元?件市場，氣?動元件壓鑄?件大部分是?從南方采購?，本地沒有?生產(chǎn)廠家，?我們特地從?___廠家?買回了氣動?元件sc1?60氣缸的?前后端蓋和?活塞做樣本?，現(xiàn)在正在?畫三維圖紙?和核報模具?價格。報?告人：范守?強(qiáng)___?-03-1?8第五篇?：轉(zhuǎn)正申請?工作總結(jié)試?用期工作總?結(jié)尊敬的?領(lǐng)導(dǎo)：您?好。我是我?司經(jīng)營四部?的試用期內(nèi)?業(yè)員___?，于___?年___月?___日成?為公司的試?用員工，截?至___月?___日試?用期結(jié)束。?現(xiàn)根據(jù)公司?的規(guī)章制度?本人申請轉(zhuǎn)?為公司的正?式員工。?在這三個月?的時間里，?我在總部進(jìn)?行了一周的?上崗培訓(xùn)，?主要是關(guān)于?公司的各方?面的基礎(chǔ)制?度、簡單的?oa系統(tǒng)操?作方法和公?司的基礎(chǔ)信?息這三方面?。通過這些?學(xué)習(xí)，我了?解了公司的?業(yè)績背景和?相關(guān)企業(yè)、?了解了公司?的市場愿景?和文化理念?、了解了我?以后的大概?工作內(nèi)容和?部門領(lǐng)導(dǎo)的?工作需求。?在這一過程?中，非常感?謝___的?新人指引，?非常感謝_?__部門的?___對我?不厭其煩的?答疑解惑，?非常感謝部?門___還?有各位高層?領(lǐng)導(dǎo)能夠同?意我在總部?進(jìn)行上崗指?導(dǎo)，謝謝大?家。而這?一個星期，?讓我受益匪?淺的不止對?于公司的了?解、工作的?知悉，更有?在這個崗位?上發(fā)光發(fā)熱?的信心和力?量。新人?入職培訓(xùn)后?我到了__?_，作為_?__的內(nèi)業(yè)?崗位人員為?兩位在外奔?波經(jīng)營工作?的領(lǐng)導(dǎo)完成?內(nèi)業(yè)工作。?我在___?月___日?被派遣到_?__項(xiàng)目現(xiàn)?場工作，項(xiàng)?目經(jīng)理安排?本人負(fù)責(zé)報?建資料的編?制收集和整?理。在這近?三個月的時?間里，我學(xué)?習(xí)到了很多?知識，也受?到了很多人?的教導(dǎo)和幫?助。這些都?讓我對公司?的團(tuán)結(jié)互助?的工作氛圍?有了很深刻?的理解。除?此以外，_?__教我的?寬以待人、?___教我?的獨(dú)立果斷?、___教?我的行前三?思也叫我受?益匪淺。記?憶尤為深刻?的是參與的?幾次___?主持的會議?。以下內(nèi)?容為本人對?試用期內(nèi)的?工作做的簡?略總結(jié)。?一、專業(yè)知?識方面。?已熟悉報建?流程，能夠?獨(dú)立編制、?整理、填寫?安監(jiān)質(zhì)