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第9頁共9頁2023年?體檢中心護?士年終工作?總結(jié)從心?做起,聽似?簡單,其實?不簡單,如?何才能夠從?心出發(fā)把工?作做得更好?呢?好,即?___,_?__的工作?就要求我們?全心投入,?真誠相待。?記得在我?的孩提時代?有著這樣的?記憶:因為?生病,心急?如焚的父母?把我送進了?醫(yī)院,本來?就對醫(yī)院有?恐懼感,剛?一進醫(yī)院大?門,就一直?哭嚷著要回?家,醫(yī)生還?說需要打針?,于是在爸?爸媽媽軟硬?兼施的誘逼?下,來到了?打針的地方?,就見有位?阿姨穿立腳?點白大褂,?戴著白口罩?,頭上還戴?著一頂白色?的帽子,全?身上下都是?白色,一手?舉著針,一?手拿著棉簽?,面無表情?地來到了我?的面前,我?越發(fā)害怕,?嚇得一直往?后退,雖然?被父母強行?按住身體,?但還是不停?地扭動,就?這樣,折騰?了老半天,?那阿姨急了?,大嚷道:?“你再動,?再動就給你?多打幾針!?”還邊責(zé)令?母親將我按?得動彈不得?,現(xiàn)在想來?,如果當時?那個護士不?是那么隱,?而是微笑癥?鼓勵我,也?許我就不會?那么害怕了?吧!隨著?時光的推移?,我慢慢地?長大了,面?對人生選擇?時竟然也戲?劇化地做了?一名護士,?成了人們眼?中的“白衣?天使”,當?我成為兒科?護士的第一?天起,我就?告訴自己說?:既然我也?是一名兒科?護士,就一?定要用我的?微笑來面對?生病的孩子?,改變我孩?提時腦海中?那咱面無表?情,看上去?讓人生畏的?護士形象。?前不久,有?一位6~_?__歲的小?男孩的一句?話讓我更堅?信我這樣做?是對的。?第一次給這?個小男孩做?治療的時候?,我就像平?時一樣面帶?微笑一樣走?進病房,他?就總是盯著?我看,到了?第二年,他?哭吵著奶奶?要找我給他?打針,聽他?奶奶說本來?有護士準備?給他打針的?,可他硬是?不肯,握著?小拳頭不讓?人碰,偏要?找我。于?是我就去了?,他看到我?之后竟然不?器了,只是?乖乖地伸出?兩只小手由?我挑選,我?很詫異,_?__這個小?男孩會有這?樣的舉動,?但當時沒有?問,只是在?思考,接下?來幾天的治?療都由我為?他進行的,?可由于工作?忙,打完了?他的針,我?便忙著我自?己班上的事?兒去了,好?久沒看到我?,他就說打?針的部位很?痛,要奶奶?找我去看他?,我去了之?后,邊微笑?著輕輕撫摸?,邊細聲問?道:還痛嗎??他眨眨眼?望著我說:?不痛,其實?一點都不痛?。到了他出?院的時候,?我就問他,?___每次?打針都找我?,而他說了?句讓我非常?感動的話,?阿姨,因為?我想看見你?對我笑。?“三分治療?,七分護理??!庇谑俏?越來越能夠?感覺出護理?工作的重要?必。曾經(jīng)有?人說過?!?拉開人生帷?幕的人是護?士,拉上人?生帷幕的人?也是護士。?”是啊,在?人的一生當?中有誰會不?需要護士的?細致關(guān)心和?悉心照顧呢??“護理工?作是一門精?細的世術(shù)。?“護士要有?一顆同情的?心,要有一?雙愿意工作?的手?!毙?形象的護士?是會用她們?的愛心,耐?心,細心和?責(zé)任心解除?病人的病痛?,用無私的?奉獻支撐起?無力的生命?,重新?lián)P起?生的風(fēng)帆,?讓痛苦的臉?上重綻笑顏?,讓一個個?家庭都重現(xiàn)?歡聲笑語~?“神話中天?使的美麗在?于她的圣潔?與善良,而?白衣天使的?美麗在于溫?馨與微笑。?”進入新的?世紀,特別?是在加入w?to以后,?我們的各項?工作都面臨?著新的環(huán)境?,新的機遇?和新的挑戰(zhàn)?。我想要塑?造新時代護?士的新形象?就應(yīng)該從心?開始,從心?做起!~?人們常說:?“眼睛是人?類心靈的窗?戶”,人類?情緒中的喜?怒誤用東都?可以從眼神?中表現(xiàn)出來?,而人們更?希望看到的?是醫(yī)務(wù)工作?者熾熱的眼?神和那張被?蒙在白色口?罩后面真誠?的笑臉,要?塑造一個城?市的新形象?,離不開各?行各業(yè)的形?象建設(shè),更?離不開一個?個行業(yè)的新?變化,__?_部門作為?“窗口”行?業(yè)影響和反?映了一個地?方的新形象?,要塑造醫(yī)?務(wù)人員新形?象,離不開?醫(yī)生護士的?共同努力。?必須要以?敏銳的洞察?力和靈敏的?觀察力,棄?舊圖新,銳?意進取,并?要有頑強的?意志和堅忍?不拔的毅力?,腳踏實地?,奮力拼搏?,不斷地完?善自己,充?實自己,解?放思想,轉(zhuǎn)?變觀念,善?于學(xué)習(xí),借?鑒,取長補?短,實踐著?護理模式由?個案護理,?小組護理到?功能制護理?,責(zé)任制護?理及現(xiàn)在的?系統(tǒng)化整體?護理,不再?是像以前那?么單純的頭?痛醫(yī)頭,腳?痛醫(yī)腳,而?是將病當作?一個整體的?人來進行護?理。這每一?個新的工作?方式都是在?原有護理工?作方式的繼?承,者是為?了讓病人得?到更全面,?更整體,更?系統(tǒng)化的服?務(wù)!作為?新時代的護?士,作為江?西醫(yī)務(wù)人員?中的一員,?我一定順應(yīng)?時代的要求?,堅持不懈?的努力,為?塑造江西醫(yī)?務(wù)人員新形?象貢獻一份?力量,為提?升江西醫(yī)務(wù)?人員整體形?象建設(shè)增光?添彩,緊跟?衛(wèi)生改革發(fā)?展的步代,?為實現(xiàn)江西?在中部地區(qū)?崛起的宏偉?大業(yè)而努力?奮斗!_?_體檢中心?護士年終工?作總結(jié)【二?】時光荏?苒,__年?很快就過去?了,回顧一?年來的工作?,緊張中伴?隨著充實,?忙碌中伴隨?著喜悅。在?體檢科主任?和護士長的?正解帶領(lǐng)下?,較好的完?成了科里布?置的各項護?理工作,在?同事們的關(guān)?心、支持和?幫助下,思?想、學(xué)習(xí)和?工作等方面?取得了新的?進步。在?這一年里,?積極參加醫(yī)?院___的?專科理論知?識學(xué)習(xí),積?極學(xué)習(xí)各項?新技術(shù)、新?業(yè)務(wù),認真?學(xué)習(xí)做好筆?記,為工作?提供理論指?導(dǎo)。作為一?名年輕的體?檢科護士,?無時無刻都?在高標準、?嚴要求自己?。始終銘記?“細節(jié)決定?成敗”,工?作中嚴格執(zhí)?行“三查八?對”,防止?醫(yī)療差錯事?故的發(fā)生。?虛心向他人?請教,積極?改進工作方?式方法,增?強工作能力?,提高???護理知識,?提高護理服?務(wù)質(zhì)量,提?高護理操作?技術(shù)。對體?檢科科室引?進的新儀器?能熟練掌握?。一年來,?始終牢記“?以體檢客人?為中心”的?宗旨,對工?作認真負責(zé)?,對領(lǐng)導(dǎo)尊?敬服從,圓?滿完成科室?指派的各項?特護任務(wù)。?今后我將繼?續(xù)努力提高?護理技術(shù),?爭取做到“?一針見血”?,減輕體檢?客人痛苦;?培養(yǎng)良好的?心理素質(zhì),?工作中不慌?不忙,井然?有序;認真?學(xué)習(xí)??浦?識,為???工作提供理?念依據(jù)。?在即將過去?的一年里醫(yī)?學(xué)教育網(wǎng)|?搜集整理,?要再次感謝?主任和護士?長給予的教?育、指導(dǎo)、?批評和幫助?,感謝同事?們給予的關(guān)?心和支持。?回顧過去?,有許多進?步和提高,?同時也存在?一些不足;?展望未來,?應(yīng)當發(fā)揚自?身的優(yōu)點與?長處,克服?不足。以更?熱情的心態(tài)?迎接新一年?的挑戰(zhàn)。?__體檢中?心護士年終?工作總結(jié)【?三】自_?_年__月?份擔(dān)任體檢?中心護士長?以來,在主?任的領(lǐng)導(dǎo),?院領(lǐng)導(dǎo)、護?理部的支持?下及科室護?理人員的配?合下,主要?完成了以下?工作。一?、體檢工作?1、共接?待來自萊蕪?市各企事業(yè)?單位的來賓?近8千人,?體檢種類包?括健康體檢?、招工體檢?、入學(xué)體檢?、公務(wù)員體?檢、出國體?檢、機動車?駕駛?cè)梭w檢?等。增加收?入的同時,?也起到了篩?查疾病增加?病人的作用?,據(jù)統(tǒng)計,?其中檢出率?較高的是高?血脂、高血?壓、脂肪肝?、糖尿病、?腦梗塞等疾?病,做到了?早發(fā)現(xiàn)早治?療,為病人?減少了痛苦?、節(jié)省了開?支。制定?了《護理體?檢工作制度?》、《護理?體檢崗位工?作流程》、?《體檢工作?操作規(guī)程》?;建立健全?了《體檢登?記》、《標?本送檢登記?》、《體檢?檔案領(lǐng)取登?記》、《體?檢預(yù)約登記?》、《機動?車駕駛?cè)梭w?檢登記》,?使體檢工作?逐漸走向正?規(guī)。2、?主動開拓市?場,跟隨主?任走訪企、?事業(yè)單位領(lǐng)?導(dǎo),送上首?席健康教育?專家洪昭光?的《不生病?的生活方式?》一書以及?醫(yī)院、科室?簡介,講解?養(yǎng)生保健知?識及體檢的?重要性,既?增加了各單?位領(lǐng)導(dǎo)對醫(yī)?院的信任度?又提高了他?們的保健意?識,現(xiàn)已走?訪___多?個單位,通?過走訪,多?個單位表達?了體檢意向?,開發(fā)區(qū)的?___個單?位將我院定?為招工定點?體檢單位。?3、制作?了《體檢中?心簡介》;?注冊了科室?QQ并上傳?醫(yī)學(xué)健康知?識;開展了?“___健?康、惠民體?檢”活動。?通過各種方?式對體檢中?心進行宣傳?,拓寬業(yè)務(wù)?渠道。二?、保健病房?基礎(chǔ)護理工?作嚴格按?照《___?省醫(yī)院護理?質(zhì)量控制標?準及評價細?則》做好日?常基礎(chǔ)護理?工作,建立?《衛(wèi)生清潔?記錄》,督?促保潔員做?好每日清潔?工作,做到?衛(wèi)生無死角?,時刻為接?收病人做好?準備,為病?人提供整潔?舒適的病房?環(huán)境。設(shè)施?完備、干凈?舒適的保健?病房已經(jīng)接?待了數(shù)十位?礦區(qū)及市級?、省級領(lǐng)導(dǎo)?和外籍友人?,周到細致?的護理得到?了他們的認?可。三、?人員的管理?及培訓(xùn)1?、所有護士?均為__年?之后招聘的?合同制護士?,年齡小工?作經(jīng)驗少,?思想容易波?動。在嚴格?執(zhí)行醫(yī)院及?科室規(guī)章制?度的同時,?采取親情式?管理,關(guān)心?每一位護士?,為她們解?決工作和生?活上的困難?。利用科室?QQ空間_?__專業(yè)知?識及勵志文?章,并及時?了解科室人?員的心理動?態(tài)(范本)?給予正確引?導(dǎo)。通過這?些方法,塑?造了一支團?結(jié)進取的護?理團隊,使?工作氣氛和?諧快樂,并?把這份快樂?傳遞給體檢?客戶,讓他?們體會到親?人般的服務(wù)?。2、在?完成日常工?作的同時,?在學(xué)好基礎(chǔ)?護理知識技?能的同時,?加強專業(yè)知?識、技能培?訓(xùn),購買了?《全民體檢?指南》、《?如何看體檢?報告單》等?書籍,每周?___學(xué)習(xí)?。督促護士?進行在職學(xué)?歷教育,現(xiàn)?在所有護士?都在讀本科?護理課程。?專業(yè)的體檢?知識、熟練?的采血技術(shù)?和規(guī)范的導(dǎo)?檢服務(wù)得到?了來賓的一?致稱贊。?四、安全工?作是所有?工作的重中?之重。為保?證護理安全?,成立了科?室質(zhì)控小組?,建立了考?核制度,采?取自查和互?查結(jié)合的方?式,至今無?一例差錯出?現(xiàn)。如:采?集標本時認?真查對,標?本送檢前再?次核對并簽?名,確保標?本采集無差?錯;整理健?康檔案時查?對所有項目?,登記時再?次核對,無?誤后密封檔?案。為使?今后的工作?更上一個臺?階,我們計?劃做好以下?幾個方面的?工作:1?、加強禮儀?培訓(xùn),提升?外在形象。?體檢中心作?為醫(yī)院的窗?口科室,我?們的言行舉?止、服務(wù)態(tài)?度直接影響?到病人對醫(yī)?院的印象,?更需要加強?服務(wù)禮儀培?訓(xùn)。采取定?期培訓(xùn)的方?式,每周_?__一次禮?儀及形體訓(xùn)?練,使護士?形象、氣質(zhì)?得到提升,?最終使規(guī)范?服務(wù)成為工?作習(xí)慣,讓?客戶體驗到?優(yōu)質(zhì)的服務(wù)?。2、注?重細節(jié),打?造差異化服?務(wù)。在細節(jié)?服務(wù)上做文?章,比如,?對一些交通?不方便的體?檢客戶,提?供上門送《?體檢檔案》?的服務(wù);購?買微波爐為?老年人加熱?牛奶,讓他?們吃上熱乎?乎的早餐;?注意保護體?檢者的隱私?,密封體檢?檔案,不隨?便談?wù)擉w檢?者的結(jié)果;?總之,要通?過細節(jié)工作?,提升服務(wù)?水平,與同?行業(yè)拉開距?離,讓客戶?享受到差異?化服務(wù)。?3、與大型?體檢中心相?比,還存在?較大差距,?體檢設(shè)備還?不完善,自?動化體檢業(yè)?務(wù)還未開展?,希望有機?會到大型體?檢中心進修?學(xué)習(xí)先進經(jīng)?驗,取人之?長補己之短?,使我們的?工作更加規(guī)?范。(范本?)__體?檢中心護士?年終工作總?結(jié)【四】?時光如白駒?過隙,一眨?眼又是一年?。在過去的?一年里,感?謝科主任、?護士長和同?事們的關(guān)心?和幫助,我?已經(jīng)較好適?應(yīng)了體檢中?心的工作。?回顧一年?來的工作,?我在思想上?、學(xué)習(xí)上、?工作上都取?得了很大的?進步,成長?了不少,但?也能清醒地?認識到自己?的不足之處??,F(xiàn)將個人?工作總結(jié)如?下:一、?工作中取得?成績1、?對于本科室?的各項工作?的流程已經(jīng)?基本掌握,?在體檢時可?以做到獨當?一-面。特?別是有一-?次遇到批星?未預(yù)約海員?體檢時,在?體檢人員眾?多和毫無準?備的情況下?,和負責(zé)分?管的同事配?合默契,在?其它各崗位?同仁的全力?配合下,安?排有序,高?效率、高質(zhì)?量的完成了?體檢工作。?___地體?現(xiàn)了體檢中?心團結(jié)有序?工作狀態(tài);?2、通過?不斷的學(xué)習(xí)?和實踐,我?深刻體會到?了體檢中心?的精神和理?念,把服務(wù)?態(tài)度放在第?一位,同時?提高業(yè)務(wù)素?質(zhì)和體檢常?見知識的解?答。是化解?體檢糾紛和?矛盾的關(guān)鍵?,同時也提?高了體檢人?員對我們的?認可度。例?如,上半年?在B超室做?錄入工作時?,有企退體?檢人員咨詢?,“膽囊壁?毛糙”是什?么大問題嗎??要緊嗎??耐心解釋可?以通過運動?和控制飲食?,少食油膩?食物,多吃?清淡飲食達?到減輕和緩?解的目的,?從而不會進?一步發(fā)展。?體檢者表示?了解和滿意?。作為一名?體檢工作人?員,提高專?業(yè)素養(yǎng),對?體檢者提出?的簡單問題?,可以耐心?細致的解答?,而不是簡?單敷衍,這?也是贏得客?戶再次來體?檢__決定?性因素之一?;3、積?極地對待醫(yī)?院___的?各項學(xué)習(xí)任?務(wù),嚴肅認?真地參加了?理論考試和?操作考試。?工作之外并?自行參加了?計算機和英?語考試。并?寄語自己下?一-次要準?備的更充分?,要考得更?好,不斷學(xué)?習(xí),超越自?己。在這里?要感謝常助?理給我們安?排了每周五?例會,總結(jié)?本周的不足?和計劃下周?的工作重點?,做到工作?有條不案和?有預(yù)見性。?還有每月-?次科室成員?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),?大家輪流自?己挑選學(xué)習(xí)?主題,取各?家之長為我?們所用,只?有不斷學(xué)習(xí)?,才能不被?淘汰。二?、存在問題?1、由于?體檢中心工?
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