煤礦采掘企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷(xiāo)假制度規(guī)定

煤礦采掘企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷(xiāo)假制度規(guī)定為嚴(yán)明紀(jì)律，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)要求，制訂本規(guī)定。一、請(qǐng)銷(xiāo)假制度適用于全礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。二、堅(jiān)持分級(jí)管理、統(tǒng)一審批的原則。（一）礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)礦處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，由礦主要領(lǐng)導(dǎo)同意后，按照管理權(quán)限和集團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，請(qǐng)假手續(xù)報(bào)紀(jì)委備案。（二）科級(jí)干部1、正科級(jí)干部（含主持工作的副科級(jí)干部）請(qǐng)假，由分管戰(zhàn)線(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面同意后，黨群部門(mén)由黨委書(shū)記審批，行政部門(mén)由礦長(zhǎng)審批，（黨委書(shū)記外出時(shí)，黨群部門(mén)正職請(qǐng)假由礦長(zhǎng)審批；礦長(zhǎng)外出時(shí)，行政部門(mén)正職請(qǐng)假由黨委書(shū)記審批）并到礦組干科辦理相關(guān)手續(xù)。2、副科級(jí)干部請(qǐng)假經(jīng)所在單位負(fù)責(zé)人同意后，由分管戰(zhàn)線(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)審批，并到礦組干科辦理相關(guān)手續(xù)。（三）一般管理崗位人員一般管理崗位人員（包括干部身份）請(qǐng)假，由本人寫(xiě)出申請(qǐng)，經(jīng)所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)審批，相關(guān)手續(xù)由單位支部書(shū)記管理備查。三、領(lǐng)導(dǎo)干部不論因公、因私外出必須履行請(qǐng)假手續(xù)，按時(shí)歸位銷(xiāo)假，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得離開(kāi)工作崗位，凡未履行請(qǐng)假手續(xù)，擅自離開(kāi)工作崗位的，一律按曠工處理。1、凡需請(qǐng)假者，經(jīng)批準(zhǔn)后，應(yīng)妥善安排好工作，方可離開(kāi)工作崗位。2、請(qǐng)假人員因特殊情況需延假者，應(yīng)履行審批手續(xù)，未經(jīng)批準(zhǔn)續(xù)假、超假或逾期不歸者，按曠工處理。3、對(duì)傷、病人員，根據(jù)醫(yī)務(wù)人員的意見(jiàn)，需住院治療的，應(yīng)先履行請(qǐng)假手續(xù)，因急病未先履行者應(yīng)待病情穩(wěn)定后及時(shí)補(bǔ)辦請(qǐng)假、續(xù)假手續(xù)。4、如遇緊急工作情況，請(qǐng)假人員應(yīng)立即返回單位。5、因緊急情況或特殊原因不能正常辦理請(qǐng)假手續(xù)的，應(yīng)按程序口頭請(qǐng)示相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意并告知組干科，待回礦后按規(guī)定補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)。四、領(lǐng)導(dǎo)干部（包括干部身份的）年休假、探親假、產(chǎn)假、婚喪假辦理程序同上，并到組干科備案。出境出國(guó)的按有關(guān)規(guī)定辦理。五、凡違反上述規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。1、曠工或無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)十五天的，全年累計(jì)超過(guò)30天的，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定，予以解除勞動(dòng)合同。2、無(wú)辦理請(qǐng)假手續(xù)的，3天以?xún)?nèi)的，寫(xiě)出書(shū)面檢查，罰款1000元；4至6天的，罰款2000元，給予誡勉談話(huà)；7至1