員工宿舍管理制度優(yōu)秀范例

第員工宿舍管理制度優(yōu)秀范例

職工宿舍管理制度(一)

為了確保員工宿舍干凈整潔、清潔衛(wèi)生,確保人身、財(cái)產(chǎn)安全,特定制如下制度,請自覺遵守執(zhí)行：

1、每間宿舍住四人,為每位員工配置床位一個(gè),被褥一套(棉被、棉墊、枕頭各壹);

2、員工務(wù)必按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調(diào)換、多占或挪動床位;

3、床位只限員工本人使用,不得帶外來人員或攜眷住宿;

4、不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打架、酗酒及賭博等不正當(dāng)違紀(jì)行為;

5、愛護(hù)公物,不準(zhǔn)在墻上亂釘、亂寫亂劃,損壞公物照價(jià)賠償;

6、嚴(yán)禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動;

7、自覺節(jié)約水、電,并由入住員工承擔(dān)水、電管理等費(fèi)用;

8、自覺養(yǎng)成良好社會公德和衛(wèi)生習(xí)慣,持續(xù)宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔;

9、宿舍清潔工作應(yīng)由室內(nèi)居住人自行輪流打掃并經(jīng)常持續(xù)房間的清潔與整齊(如遇加班,不能當(dāng)天清掃房間衛(wèi)生者,可找同房間的另一人頂替);

10、自覺將室內(nèi)物品擺放整齊;

11、經(jīng)常清理屋頂?shù)闹┲刖W(wǎng);

12、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊整齊;

13、煙灰、煙蒂、瓜果皮及廢棄物不得丟棄地上;

14、換洗衣物不得堆積室內(nèi),其余衣、鞋務(wù)必收入柜內(nèi);

15、洗曬衣物需按指定位置晾曬;

16、不得私自亂拉亂接電線、插座;

17、宿舍內(nèi)不得使用電熱炊具、電熨斗、電爐、酒精爐及各種高功率電器,人離熄燈,斷電源以保證安全;

18、出入房間隨手關(guān)門,注意提防盜賊;

19、宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品;

20、宿舍房門、衣柜門鑰匙及淋浴卡在綜合部領(lǐng)用,員工搬出宿舍退還綜合部.鑰匙如遺失,從當(dāng)月工資中扣除換鎖費(fèi)用;

21、員工離職時(shí)應(yīng)隨即搬出宿舍,并在離宿舍時(shí)通知綜合部,由綜合部派員清點(diǎn)接管,未移交者,企業(yè)不予辦理各種離職手續(xù);

22、住宿人員若違反上述有關(guān)規(guī)定者,視狀況輕重,給予相應(yīng)的處罰;

23、綜合部不定期組織有關(guān)部門檢查、評比;

24、本規(guī)定解釋權(quán)、修改權(quán)歸綜合部;

25、本規(guī)定自頒布之日起實(shí)施.

職工宿舍管理制度(二)

員工宿舍是賓館為員工帶給舒適、安全的休息和學(xué)習(xí)場所.為了保證有良好的住宿環(huán)境,特制定管理制度如下：

1、室內(nèi)注意持續(xù)清潔,不許亂扯繩、拉線、釘墻、貼畫等.

2、愛護(hù)公物,損壞照價(jià)賠償.

3、配給個(gè)人的物品需完好無損.

4、不許帶外人進(jìn)入宿舍,離職人員不得進(jìn)入宿舍.

5、禁止進(jìn)入異性人員宿舍.

6、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源以及使用各種電器等.

7、不許在宿舍燒煤爐、做飯、燒水、看黃色書刊、聚賭等.

8、不許在宿舍大聲喧嘩和進(jìn)行影響他人休息的活動.

9、不許在宿舍飲酒.

10、講究個(gè)人衛(wèi)生,持續(xù)室內(nèi)外清潔,不得向窗外、走廊、樓下潑水、丟廢棄物,更不得在走廊、平臺上隨地大小便.

11、住宿員工須在晚24時(shí)前歸宿就寢,值班晚歸人員除外,過點(diǎn)后寢室長或宿舍管理員有權(quán)拒絕開門.

12、當(dāng)晚有事不能回宿舍者,須向?qū)嬍议L或宿舍管理員寫出書面請假條,不得擅自夜不歸宿,當(dāng)月累計(jì)兩次者,清出宿舍.

13、個(gè)人物品要妥善保管,提高警惕,防火防盜.

14、自覺維護(hù)宿舍衛(wèi)生.

15、節(jié)約用水、用電,做到人走燈熄,人離水關(guān).

16、每間宿舍設(shè)有寢室長1名,負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生及安全管理.

17、宿舍門鑰匙由寢室長掌握,不得交與他人.

18、所有在住員工,應(yīng)互相監(jiān)督,對舉報(bào)者,事實(shí)清楚,將給予獎勵.

19、在住員工每月交納10元衛(wèi)生費(fèi),從工資中扣除.

注：對違反以上制度的員工,賓館將處以每次10元的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者另行處理.

職工宿舍管理制度(三)

公司員工宿舍管理制度

1、目的

為了保障員工以旺盛精力投入工作的基礎(chǔ),使員工宿舍管理更趨合理有序、安全規(guī)范.

2、適用范圍

_______有限公司宿舍管理.

3、職責(zé)

3、1行政人事部負(fù)責(zé)制度的制定;

3、2各部門負(fù)責(zé)按照制度執(zhí)行.

4、資料

4、1宿舍管理規(guī)則

4、1、1員工因工作需要且在市區(qū)內(nèi)無住所可申請住宿;住宿員工均應(yīng)帶給體檢健康證明.

4、1、2宿舍長負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生清掃工作安排,維持就寢秩序,維護(hù)各項(xiàng)公共設(shè)施的合理使用.

4、1、3出現(xiàn)住宿員工違反本宿舍管理制度狀況,宿舍長應(yīng)立即制止,情節(jié)嚴(yán)重者,宿舍長應(yīng)上報(bào)行政人事部.

4、1、4住宿員工有職責(zé)維護(hù)所有公共設(shè)施(如電視機(jī)、洗衣機(jī)、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)完好;發(fā)現(xiàn)損壞應(yīng)及時(shí)告知宿舍長,情節(jié)嚴(yán)重時(shí)宿舍長應(yīng)上報(bào)行政人事部.因員工個(gè)人原因造成損壞,由員工承擔(dān)賠償職責(zé),同時(shí)公司將酌情進(jìn)行處罰.

4、1、5員工離職(包括自動辭職、被辭退、開除等),應(yīng)于離職之日起_______天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延;住宿者遷出時(shí)應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈.

4、2宿舍員工行為細(xì)則

4、2、1住宿員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度,服從宿舍長管理.

4、2、2起床后棉被疊放整齊;換洗衣物應(yīng)在指定位置晾曬及擺放;暫不用的衣物應(yīng)收入柜內(nèi),鞋子應(yīng)整齊擺放在床鋪下面.

4、2、3房間清潔由宿舍長安排輪流打掃;廢棄物、垃圾等應(yīng)放置在指定場所;室內(nèi)外不得使用或存放危險(xiǎn)、違禁物品.

4、2、4節(jié)約用水用電,用完隨手關(guān)掉水源電源開關(guān);使用電視機(jī)、收音機(jī)應(yīng)將音量控制在適當(dāng)范圍,以免妨礙他人休息.

4、2、5員工外出應(yīng)將宿舍水電、門窗關(guān)好,貴重物品應(yīng)自行保管,避免攜入宿舍,違反規(guī)定放入宿舍丟失者,職責(zé)自負(fù).

4、2、6住宿員工不得在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動.

4、2、7公司宿舍原則上不得留宿親友,特殊狀況需要留宿親友須經(jīng)宿舍長批準(zhǔn).住宿員工夜間晚上不在宿舍就寢應(yīng)提前告知宿舍長.

4、2、8住宿員工發(fā)生下列行為之一即取消其住宿資格:不服從宿舍長管理;在宿舍賭博、酗酒、斗毆;蓄意破壞公用物品或設(shè)施;經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改等.

4、2、9中午到宿舍就餐的員工應(yīng)按秩序就餐,維持就餐客廳的衛(wèi)生清潔,就餐完畢清洗好個(gè)人碗筷并放在指定位置.

職工宿舍管理制度(四)

一、宿舍管理標(biāo)準(zhǔn)

1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

(1)、床面整潔,床上的被褥等物品疊放整齊劃一;

(2)、地面干凈,無死角;

(3)、墻面、房門、玻璃等,要保持清潔無塵,無破損;

(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈,無異味;

(5)、保持桌面清潔,不亂刻亂畫,上面物品整潔,擺放整齊;

(6)保持樓道公共部分整潔.

2、宿舍安全標(biāo)準(zhǔn)

(1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī);

(2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品;

(3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭,亂扔煙頭;

(4)、遇到突發(fā)情況,要保持冷靜,團(tuán)結(jié)一心,保護(hù)自己和他人安全.

(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品,應(yīng)妥善保管,數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入銀行;

(6)、員工離開宿舍時(shí),要做到隨手鎖門,人走燈滅;

(7)、如有朋友探望,不得影響他人正常休息,并且禁止留宿異性;

(8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備,使用完畢或遇突然停電,

必須立即切斷電源或撥掉插頭.

3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次

二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)

1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長兩名,男女各一.

2、舍長職責(zé)

(1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看;

(2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排;

(3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級精神和指示;

(4)、定期向上級匯報(bào)宿舍管理情況;

(5)、及時(shí)了解員工心態(tài),對有晚而未歸的員工,進(jìn)行聯(lián)系,確保安全;

(6)、了解各宿舍公物損壞情況,及時(shí)進(jìn)行報(bào)修;

(7)、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議;

(8)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患,防止安全事故發(fā)生,對宿舍內(nèi)一切

不安全因素,一定要及時(shí)全面的向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào).

3、員工職責(zé)

(1)、積極配合舍長工作,服從舍長安排;

(2)、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù);

(3)、嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)章制度及宿舍制度;

(4)、有特殊情況晚歸,應(yīng)及時(shí)向舍長說明情況;

(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系,做到禮貌、寬容;

(6)、愛護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長流水”,“長明燈”現(xiàn)象;

(7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排.

三、宿舍文化建設(shè)

1.做人禮貌,講話文明;

2.養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣;

3.保持衛(wèi)生整潔,房間無異味;

4.培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系;

5.房間裝飾要美觀大方,忌雜亂.

四、水電費(fèi)的繳納

公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元,超額部分由個(gè)人承擔(dān).

職工宿舍管理制度(五)

為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益,特制訂本制度.

1、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間不得以任何借口爭吵、打架、酗酒,不準(zhǔn)在床上抽煙,不得在宿舍內(nèi)聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動.

2、保護(hù)好宿舍設(shè)施、器具設(shè)備及門窗棚壁的完好,損壞者按價(jià)賠償,故意損壞者加倍罰款,若責(zé)任不清或知情不舉,宿舍集體賠償.貴重物品自行帶好,注意提防盜賊.(宿舍設(shè)施、器具設(shè)備及門窗棚壁均屬公司財(cái)產(chǎn),每位入住員工須繳納公司財(cái)產(chǎn)押金100元,按程序辦完離職手續(xù)立即返還押金.)

3、宿舍衛(wèi)生須輪流負(fù)責(zé)打掃,不準(zhǔn)隨地吐痰,不準(zhǔn)亂扔廢紙、果皮和臟物,不準(zhǔn)在宿舍亂寫亂畫,不準(zhǔn)向公