華為員工股權(quán)激勵(lì)方案員工股權(quán)激勵(lì)方案實(shí)施細(xì)則

第第10頁共10頁華為員工股權(quán)鼓勵(lì)方案員工股權(quán)鼓勵(lì)方案實(shí)施細(xì)則員工股權(quán)鼓勵(lì)方案實(shí)施細(xì)則總則1、依據(jù)陜西漢唐石刻藝術(shù)產(chǎn)業(yè)〔以下簡稱“公嚴(yán)密結(jié)合，企業(yè)的利益與員工的利益休戚相關(guān)。220XX月 司股權(quán)構(gòu)造為：〔〕?，F(xiàn)公司創(chuàng)始股東為了協(xié)作和支持公司的員工持股打算，自愿出讓股權(quán)以對受鼓勵(lì)員工〔以下簡稱“鼓勵(lì)對象”〕進(jìn)展期權(quán)鼓勵(lì)，鼓勵(lì)股權(quán)份額為：〔〕320XX月 日股東會(huì)通過，于20XX年月 施。正文1、關(guān)于鼓勵(lì)對象的范圍鼓勵(lì)合同》之時(shí)勞動(dòng)關(guān)系仍舊合法有效的員工；由公司股東會(huì)決議通過批準(zhǔn)的其他人員。定鼓勵(lì)對象的具體人選。與其簽訂《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)合同》。2、關(guān)于鼓勵(lì)股權(quán)權(quán)〔以下簡稱“鼓勵(lì)股權(quán)”〕以作為股權(quán)鼓勵(lì)之股權(quán)的來源。轉(zhuǎn)讓或設(shè)定質(zhì)押；狀態(tài)，但是：對于行權(quán)局部，鎖定解除進(jìn)展股權(quán)轉(zhuǎn)讓；，則鎖定解除全部由創(chuàng)始股東贖回。鼓勵(lì)股權(quán)的數(shù)量由公司依據(jù)如下規(guī)章進(jìn)展計(jì)算和安排：公司股權(quán)總數(shù)為：股權(quán)鼓勵(lì)比例依據(jù)如下方式確定：及相對應(yīng)的表決權(quán)歸創(chuàng)始股東全部，但是相應(yīng)的分紅權(quán)歸鼓勵(lì)對象所享有。該股權(quán)在充分行權(quán)之后，全部權(quán)即轉(zhuǎn)移至鼓勵(lì)對象名下。權(quán)局部的股權(quán)應(yīng)不再作為鼓勵(lì)股權(quán)存在。排股權(quán)鼓勵(lì)方案。3、關(guān)于期權(quán)預(yù)備期部具備之后的第一天啟動(dòng)：鼓勵(lì)對象與公司所建立的勞動(dòng)關(guān)系已滿年，而且正在執(zhí)行的勞動(dòng)合同尚有不低于 月的有效期；規(guī)章制度以及勞動(dòng)合同規(guī)定或商定的行為；達(dá)標(biāo)；得到公司股東會(huì)的決議通過。案之外，鼓勵(lì)對象無權(quán)參與其他任何形式或內(nèi)容的股東權(quán)益方案。鼓勵(lì)對象的股權(quán)認(rèn)購預(yù)備期為前完畢或者延展。預(yù)備期提前完畢的狀況：〔包括獲得重大職務(wù)專利成果、挽回重大損失或取得重大經(jīng)濟(jì)利益等〕；公司調(diào)整股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)打算；公司由于收購、兼并、上市等可能掌握權(quán)發(fā)生變化；；鼓勵(lì)對象違反法律法規(guī)或嚴(yán)峻違反公司規(guī)章制度；3.3.1.6在以上3.3.1.1至3.3.1.3的狀況下，《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)3.3.1.43.3.1.5下，《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)合同》自動(dòng)解除。預(yù)備期延展的狀況：〔不包括未準(zhǔn)時(shí)提出第一次行權(quán)申請的狀況〕，并經(jīng)公司股東會(huì)決議批準(zhǔn)；易行為時(shí)期，并且依據(jù)投資人的要求或法律法規(guī)的規(guī)定需要鎖定股權(quán)，致使行權(quán)不行能實(shí)現(xiàn)；〔以下簡稱“違規(guī)行為”〕，公司股東會(huì)決議打算暫緩執(zhí)行《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)合同》，在觀看期完畢后，如鼓勵(lì)對象已經(jīng)改正違規(guī)行為，并無的違規(guī)行為，則《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)合同》恢復(fù)執(zhí)行。上述狀況發(fā)生的期間為預(yù)備期中止期間。4、關(guān)于行權(quán)期屆滿之后的第一天開頭，進(jìn)入行權(quán)期。申請無效。但是，對于行權(quán)期內(nèi)的合理的行權(quán)申請，創(chuàng)始股東必需無條協(xié)作辦理全部手續(xù)。權(quán)期最短為個(gè)月，最長為 個(gè)月。象的局部或全部股權(quán)期權(quán)提前行權(quán)：交易行為；〔包括獲得重大職務(wù)專利成果、挽回重大損失或取得重大經(jīng)濟(jì)利益等〕；象的局部或全部股權(quán)期權(quán)延遲行權(quán)：由于鼓勵(lì)對象個(gè)人緣由提出拖延行權(quán)的申請；行為時(shí)期，并且依據(jù)投資人的要求或法律法規(guī)的規(guī)定需要鎖定股權(quán)，致使行權(quán)不行能實(shí)現(xiàn)；執(zhí)行《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)合同》，在觀看期完畢后，如鼓勵(lì)對象已經(jīng)復(fù)執(zhí)行；上述狀況發(fā)生的期間為行權(quán)期中止期間。規(guī)章制度或嚴(yán)峻違反《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)合同》的商定，則公司股東會(huì)可以通過決議打算撤銷鼓勵(lì)對象的局部或全部股權(quán)期權(quán)。5、關(guān)于行權(quán)下原則進(jìn)展分批行權(quán)：一旦進(jìn)入行權(quán)期，鼓勵(lì)對象即可對其股權(quán)期權(quán)的%申請行權(quán)，公司創(chuàng)始股東應(yīng)無條協(xié)作；鼓勵(lì)對象在進(jìn)展第一期行權(quán)后，在如下條符合的狀況下，可以申請對股權(quán)期權(quán)的 公司創(chuàng)始股東應(yīng)無條協(xié)作：自第一期行權(quán)后在公司連續(xù)工作2年以上；同期間未發(fā)生任何4.5或4.6所列明的狀況；每個(gè)年度業(yè)績考核均合格；其他公司規(guī)定的條。鼓勵(lì)對象在進(jìn)展其次期行權(quán)后，在如下條符合的狀況下，可以申請對股權(quán)期權(quán)其余的 司創(chuàng)始股東應(yīng)無條協(xié)作：在其次期行權(quán)后，在公司連續(xù)工作2年以上；同期間未發(fā)生任何4.5或4.6所列明的狀況；每個(gè)年度業(yè)績考核均合格；其他公司規(guī)定的條。每一期的行權(quán)都應(yīng)在各自的條成熟后〔〕個(gè)月內(nèi)行權(quán)完畢，但是雙方商定延期辦理手續(xù)、或相關(guān)政策發(fā)生變化等不行抗力事發(fā)生的狀況除外。否則當(dāng)期期權(quán)行權(quán)順延年。年后如仍未合格，則公司股東會(huì)有權(quán)取消其當(dāng)期行權(quán)資格。行權(quán)的局部將不得被累計(jì)至下一期。合同》的商定供給和完成各項(xiàng)法律文。公司和創(chuàng)始股東除《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)合同》商定的各項(xiàng)義務(wù)外，還應(yīng)確保取得其他股東的協(xié)作以完成鼓勵(lì)對象的行權(quán)。4.4、4.54.6可以適用。對象名下，同時(shí)，公司應(yīng)向鼓勵(lì)對象方法定證明其取得股權(quán)數(shù)的載。創(chuàng)始股東承諾每一期的行權(quán)完畢后，在6、關(guān)于行權(quán)價(jià)格原則非經(jīng)公司股東會(huì)決議，不得修改。合同》之時(shí)確定，非經(jīng)合同雙方簽訂相關(guān)的書面補(bǔ)充協(xié)議條款，否則不得變更。依據(jù)公司股東會(huì)年 月 日股東會(huì)決議，行權(quán)價(jià)格參照如下原則確定：6.3.1〔〕條的鼓勵(lì)對象，行權(quán)價(jià)格為〔〕；6.3.2〔〕條的鼓勵(lì)對象，行權(quán)價(jià)格為〔〕；6.3.3〔〕條的鼓勵(lì)對象，行權(quán)價(jià)格為〔〕。7、關(guān)于行權(quán)對價(jià)的支付同》及其他法律文的商定按時(shí)、足額支付行權(quán)對價(jià)，否則創(chuàng)始股東依據(jù)鼓勵(lì)對象實(shí)際支付的款項(xiàng)與應(yīng)付款的比例完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓的比例。行權(quán)申請之時(shí)提出申請。經(jīng)公司股東會(huì)決議，鼓勵(lì)對象可以獲7.1理。8、關(guān)于贖回依據(jù)規(guī)定的對價(jià)贖回局部或全部已行權(quán)股權(quán)：；章制度或嚴(yán)峻違反《股權(quán)期權(quán)鼓勵(lì)合同》的商定；奉獻(xiàn)發(fā)生嚴(yán)峻降低。對于行權(quán)后年內(nèi)贖回的股權(quán)，創(chuàng)始股東依據(jù)行權(quán)價(jià)格作為對價(jià)進(jìn)展贖回。對于行權(quán)后 回的股權(quán)，創(chuàng)始股東依據(jù)公司凈資產(chǎn)為依據(jù)計(jì)算股權(quán)的價(jià)值作為對價(jià)進(jìn)展贖回。贖回為創(chuàng)始股東的權(quán)利但非義務(wù)?；蛉抗蓹?quán)。價(jià)贖回。該項(xiàng)贖回不得影響本細(xì)則有效期后仍有效的行權(quán)權(quán)利。除8.5條的規(guī)定之外，在贖回之時(shí)，鼓勵(lì)對象必需協(xié)作受讓人完成股權(quán)退出的全部手續(xù)，并完成全部相關(guān)的法律文，否則應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任并向受讓方依據(jù)股權(quán)市場價(jià)值支付賠償金。9.1其他相