2023年醫(yī)院院長(zhǎng)年度考核個(gè)人工作總結(jié)

第4頁(yè)共4頁(yè)2023年?醫(yī)院院長(zhǎng)年?度考核個(gè)人?工作總結(jié)?在上級(jí)主管?部門的領(lǐng)導(dǎo)?、支持下，?醫(yī)院全體醫(yī)?護(hù)人員奮力?拼搏，醫(yī)院?工作取得了?顯著成效。?現(xiàn)將__年?工作簡(jiǎn)述。?一、各項(xiàng)?指標(biāo)完成情?況___?年___—?___年_?__月，院?部實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)?收入__元?，比去年同?期增長(zhǎng)__?;醫(yī)院總收?入__，年?門診___?次，引進(jìn)常?住人口__?，臨時(shí)居住?人口__人?，二、堅(jiān)?持誠(chéng)信立院?，保護(hù)病人?利益醫(yī)院?把“誠(chéng)信服?務(wù)，透明醫(yī)?療”做為醫(yī)?院核心競(jìng)爭(zhēng)?力的重要組?成部分。醫(yī)?院結(jié)合實(shí)際?開(kāi)展思想政?治教育和職?業(yè)道德教育?。一是在黨?員干部和醫(yī)?護(hù)人員中開(kāi)?展了救死扶?傷和全心全?意為人民服?務(wù)的宗旨教?育，樹立正?確的世界觀?、人生觀、?價(jià)值觀，自?覺(jué)抵制拜金?主義;二是?結(jié)合醫(yī)院特?點(diǎn)，廣泛開(kāi)?展職業(yè)道德?教育，重點(diǎn)?強(qiáng)化以人為?本的職業(yè)責(zé)?任、職業(yè)道?德、職業(yè)紀(jì)?律教育;三?是開(kāi)展“一?切為了病人?，一切方便?病人,一切?服務(wù)于病人?”的理念教?育，進(jìn)一步?強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人?員對(duì)病人的?愛(ài)心、關(guān)心?、耐心、細(xì)?心和責(zé)任心?;四是結(jié)合?行風(fēng)評(píng)議和?普法教育活?動(dòng)進(jìn)行紀(jì)律?和法制教育?，___黨?員干部和醫(yī)?護(hù)人員認(rèn)真?學(xué)習(xí)《黨員?干部十不準(zhǔn)?》、《醫(yī)務(wù)?人員十不準(zhǔn)?》、《執(zhí)業(yè)?醫(yī)師法》、?《傳染病防?治法》、《?獻(xiàn)血法》、?《醫(yī)療事故?處理?xiàng)l例》?、《醫(yī)務(wù)人?員職業(yè)道德?規(guī)范》，自?覺(jué)做到學(xué)法?、知法、懂?法、守法，?增強(qiáng)法制觀?念和紀(jì)律觀?念;五是結(jié)?合治理商業(yè)?___活動(dòng)?，狠抓醫(yī)療?不正之風(fēng)，?堅(jiān)決杜絕收?受藥品回扣?行為，極大?的改善了醫(yī)?患關(guān)系，降?低了藥品價(jià)?格。三、?狠抓醫(yī)療質(zhì)?量與安全醫(yī)?療，不斷推?動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)?工作的發(fā)展?醫(yī)院通過(guò)?建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化?鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院?活動(dòng)，按照?“病患至上?”的要求，?在全院實(shí)施?了全面推行?質(zhì)量策劃與?改進(jìn)。醫(yī)院?全面引入與?貫徹“以人?為本”的管?理與服務(wù)理?念，堅(jiān)持“?醫(yī)療安全無(wú)?小事，病人?利益無(wú)小事?”、“所有?缺陷都是可?以避免的”?等質(zhì)量理念?。在實(shí)際工?作中我們做?了以下幾點(diǎn)?：一是進(jìn)一?步建立各_?__機(jī)構(gòu)，?各___按?各自的職責(zé)?開(kāi)展各專業(yè)?工作的監(jiān)督?、檢查、指?導(dǎo)、評(píng)價(jià)、?督促。努力?使上級(jí)主管?部門制定和?部署的工作?要求落實(shí)到?實(shí)處。二是?進(jìn)一步完善?各項(xiàng)規(guī)章制?度。建立健?全技術(shù)規(guī)范?、操作規(guī)程?、工作質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)、管理?方案、管理?辦法，使醫(yī)?療護(hù)理活動(dòng)?有章可依，?有規(guī)可循，?嚴(yán)防醫(yī)療差?錯(cuò)事故的發(fā)?生。三是醫(yī)?院完善了醫(yī)?療質(zhì)量評(píng)價(jià)?制度，頻繁?對(duì)醫(yī)療護(hù)理?質(zhì)量進(jìn)行抽?查;堅(jiān)持院?長(zhǎng)質(zhì)量查房?、醫(yī)療護(hù)理?分級(jí)管理制?等重要的醫(yī)?療安全管理?制度。四是?嚴(yán)格執(zhí)行_?__部《醫(yī)?院感染管理?規(guī)范》和《?消毒隔離技?術(shù)規(guī)范》，?合理使用抗?生素，加強(qiáng)?一次性醫(yī)療?用品的使用?管理，按要?求消毒、毀?形、焚燒處?理，把院內(nèi)?感染控制在?最低限度。?五是醫(yī)院以?學(xué)習(xí)《醫(yī)療?事故處理?xiàng)l?例》為核心?的醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)?教育，切實(shí)?落實(shí)患者知?情和風(fēng)險(xiǎn)告?知制度，尤?其加強(qiáng)新引?進(jìn)技術(shù)的安?全管理，杜?絕了盲目、?輕率實(shí)施醫(yī)?療活動(dòng)的行?為，全院醫(yī)?療質(zhì)量糾紛?得到了進(jìn)一?步降低。六?是強(qiáng)調(diào)對(duì)一?些特殊用藥?的管理，并?對(duì)存在不安?全因素和薄?弱環(huán)節(jié)的科?室又進(jìn)行了?重點(diǎn)要求，?對(duì)重要崗位?及工作環(huán)節(jié)?不定期的進(jìn)?行了抽查，?確保了安全?醫(yī)療。七是?加強(qiáng)對(duì)臨床?各科室危重?病人的管理?，嚴(yán)格三級(jí)?查房制度，?不定期地抽?查各科室的?質(zhì)量情況及?門診首診負(fù)?責(zé)制執(zhí)行情?況。每月進(jìn)?行講評(píng)，發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)?解決。八是?醫(yī)院堅(jiān)持“?以人為本”?的管理理念?，___年?增加了對(duì)一?線醫(yī)護(hù)人員?的工資傾斜?，最多的一?線義務(wù)人員?可以拿到_?__-__?獎(jiǎng)金，較好?地調(diào)動(dòng)和穩(wěn)?定了一線員?工的工作積?極性。上?述一系列質(zhì)?量管理措施?，使“質(zhì)量?效益”這一?管理概念轉(zhuǎn)?變成醫(yī)院管?理中最活躍?、最行之有?效的因素，?把人員的技?術(shù)和儀器設(shè)?備的潛力充?分有機(jī)的結(jié)?合到一起，?保證了醫(yī)療?護(hù)理工作的?高效和安全?，最終反映?在醫(yī)療質(zhì)量?上，取得了?較好的成績(jī)?。四、抓?繼續(xù)醫(yī)學(xué)教?育，重視人?才梯隊(duì)建設(shè)?，努力開(kāi)創(chuàng)?業(yè)務(wù)工作新?局面人才?培養(yǎng)，人才?管理在醫(yī)院?管理中占有?十分重要的?地位。一個(gè)?醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)?量的高低取?決于技術(shù)人?才素質(zhì)。只?有擁有一批?具有先進(jìn)科?學(xué)技術(shù)和創(chuàng)?造能力的技?術(shù)人才，醫(yī)?院才能辦出?成績(jī)，才能?適應(yīng)快速發(fā)?展的醫(yī)療科?學(xué)水平。特?別在醫(yī)療市?場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)?年代，我們?用戰(zhàn)略的眼?光，可持續(xù)?發(fā)展的角度?去考慮，去?落實(shí)人才建?設(shè)工作。多?年來(lái)我們重?視人才建設(shè)?，把好進(jìn)人?關(guān)，重視老?隊(duì)伍的培訓(xùn)?提高，對(duì)年?輕隊(duì)伍按著?高起點(diǎn)、高?要求、高素?質(zhì)，實(shí)用型?人才標(biāo)準(zhǔn)建?設(shè)。___?年，根據(jù)醫(yī)?院人才實(shí)際?需求，及時(shí)?通過(guò)向局提?出申請(qǐng)，進(jìn)?行了人員調(diào)?整，引進(jìn)了?實(shí)用性人員?__，極大?的提高了醫(yī)?院的服務(wù)水?平和服務(wù)理?念，對(duì)醫(yī)院?的發(fā)展起到?了很大的作?用。隨著?醫(yī)學(xué)科學(xué)技?術(shù)的迅速發(fā)?展，新的科?學(xué)，新的技?術(shù)不斷涌現(xiàn)?，知識(shí)廢舊?率越來(lái)越快?，如果不與?時(shí)俱進(jìn)，加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，很?難跟上時(shí)代?前進(jìn)的步伐?。因此，現(xiàn)?代醫(yī)院管理?非常重視醫(yī)?務(wù)人員知識(shí)?更新，技術(shù)?換代。尤其?競(jìng)爭(zhēng)年代，?誰(shuí)掌握了高?新技術(shù)，誰(shuí)?就掌握了制?高點(diǎn)、主動(dòng)?全，誰(shuí)就會(huì)?占有一塊生?存發(fā)展的空?間。之所以?，我們把專?業(yè)技術(shù)人員?知識(shí)更新，?技術(shù)換代做?為推動(dòng)技術(shù)?進(jìn)步的動(dòng)力?并做為醫(yī)院?可持續(xù)發(fā)展?戰(zhàn)略來(lái)實(shí)施?。并通過(guò)繼?續(xù)醫(yī)學(xué)教育?這一有效途?徑去落實(shí)。?___年，?我們共派出?__名人員?到上級(jí)醫(yī)院?學(xué)習(xí)急診急?救，___?人接受本、??？茖I(yè)教?育，此外，?院內(nèi)多次_?__繼教講?課、舉辦專?家講座、為?醫(yī)護(hù)人員吸?收新知識(shí)、?新理論、掌?握新技術(shù)、?新方法創(chuàng)造?良好的條件?，收到了顯?著效果。?五、加大投?入，增加設(shè)?備，改善醫(yī)?院環(huán)境，為?患者提供良?好的醫(yī)療服?務(wù)。今年?我院在區(qū)政?府的大力支?持下，共購(gòu)?進(jìn)血球計(jì)數(shù)?儀、半自動(dòng)?生化分析儀?、多參數(shù)監(jiān)?護(hù)儀、心電?圖機(jī)、手術(shù)?床、急診搶?救包、救護(hù)?車等大型醫(yī)?療設(shè)備，并?且在區(qū)人民?醫(yī)院的大力?支持下，對(duì)?醫(yī)院的內(nèi)部?環(huán)境進(jìn)行了?改造，極大?的提高了我?院的診療水?平和就醫(yī)環(huán)?境，患者的?滿意度明顯?提高。經(jīng)?過(guò)一年來(lái)的?努力，我院?的各項(xiàng)工作?都取得了很?大進(jìn)展，尤?其是下半年?設(shè)備、人員?、環(huán)境均到?位以后，業(yè)?