數據分析經理的職責職能（10篇）

第8頁共8頁數據分析?經理的職?責職能?職責：?1.建立?項目管理?中心數據?分析體系?，統(tǒng)計和?分析業(yè)務?運營數據?，進行監(jiān)?控、預估?、深度挖?掘與分析?，為決策?層提供策?略分析和?建議;?2.負責?進行同業(yè)?信息收集?與分析，?并能輸出?指導策略?;3.?及時、高?效的組織?完成數據?提取工作?，并確保?數據的準?確性和完?整性;?4.針對?業(yè)務運營?需求，提?出解決方?案并推動?相關部門?配合落實?;5.?負責部門?內部管理?。崗位?要求：?1.大學?本科及以?上學歷，?統(tǒng)計學、?數學、財?務分析類?相關專業(yè)?優(yōu)先考慮?;__?__具備?三年及以?上數據分?析管理經?驗;_?___對?數據有較?強敏感度?，擅長數?據挖掘及?分析，可?將數據靈?活運用支?持運營決?策;_?___具?備出色的?邏輯思維?能力和溝?通交流能?力，工作?態(tài)度認真?嚴謹;?5.能夠?熟練應用?各種辦公?軟件和統(tǒng)?計分析軟?件。數?據分析經?理的職責?職能（二?）職責?：1.?整體公司?各項業(yè)務?的數據分?析相關工?作，構建?業(yè)務分析?體系，制?定并固化?常規(guī)數據?報表;?2.熟悉?數據驅動?型產品開?發(fā)模式，?能通過將?分析的方?法和經驗?進行抽象?和沉淀來?搭建和優(yōu)?化數據分?析流程機?制，提高?自動化數?據基礎能?力，保證?分析項目?高效率運?行;3?.定期輸?出專題分?析報告，?對業(yè)務問?題進行深?度挖掘分?析，為公?司決策、?產品方向?、運營策?略提供具?有價值的?數據支持?4.和?業(yè)務方形?成良好的?合作與互?動.清楚?簡潔的把?分析結果?溝通給合?作的業(yè)務?方.和業(yè)?務一起提?升數據應?用的能力?.通過主?動的分析?幫助業(yè)務?方發(fā)掘改?進產品和?業(yè)務的機?會;5?.指導并?培養(yǎng)團隊?成員專業(yè)?成長，完?善公司數?據體系規(guī)?劃建設。?任職要?求：1?.統(tǒng)計學?、數學、?經濟學、?計算機等?相關專業(yè)?背景;至?少___?_年以上?互聯(lián)網數?據運營或?數據分析?工作經驗?;管理過?數據分析?團隊;?2.可熟?練通過S?QL獨立?完成相應?數據分析?需求，有?BI或數?據倉庫相?關經驗;?___?_具有數?據建模經?驗，豐富?的數據模?型建立和?數據化運?營經驗，?能夠搭建?根據業(yè)務?數據和場?景需求的?定制化數?據模型;?4.非?常好的產?品和業(yè)務?感覺.能?夠很好地?把產品和?業(yè)務問題?轉化成分?析問題,?同時也能?夠很好地?把分析的?結果轉化?成產品和?業(yè)務決策?;5.?良好的邏?輯分析能?力和文字?表達能力?，具備數?據體系的?規(guī)劃，設?計，建設?，維護能?力6.?非常強的?跨團隊合?作能力和?溝通能力?;數據?分析經理?的職責職?能（三）?職責：?1.對?公司各門?店的銷售?及庫存數?據進行分?析，并制?作分析報?表、報告?;2.?對公司各?品類的銷?售及存貨?數據進行?分析，為?各品類采?購下單提?出改善建?議;3?.對各品?類暢銷款?、平銷款?、滯銷款?的銷售及?庫存數據?進行分析?，為門店?庫存優(yōu)化?提出改善?建議;?4.對公?司新產品?的銷售及?庫存進行?分析，跟?蹤新產品?的上市反?饋。任?職資格：?1._?___學?歷為統(tǒng)招?的全日制?本科，統(tǒng)?計學、應?用數學、?計算機等?相關專業(yè)?畢業(yè);?____?具備__?__年以?上相關工?作經驗，?有珠寶或?零售行業(yè)?經驗背景?者優(yōu)先;?___?_具備較?強的數據?分析能力?和數據敏?感度，能?夠通過處?理基礎數?據發(fā)現(xiàn)日?常運營中?的問題并?提出解決?方案。?數據分析?經理的職?責職能（?四）職?責：1?、負責管?理數據團?隊，根據?需求分解?任務、指?導成員開?展工作，?提升效能?;2、?負責行業(yè)?數據倉庫?體系、數?據挖掘體?系、數據?安全體系?等架構的?搭建與優(yōu)?化;3?、對業(yè)務?需求深入?分析，負?責提供準?確的各類?報表，為?公司經營?決策提供?精準的數?據指標;?4、建?立數據分?析模型，?基于數據?分析，對?業(yè)務部門?提出流程?優(yōu)化及建?議。;?5、依據?公司業(yè)務?發(fā)展開展?各項工作?，對接各?事業(yè)部總?監(jiān)及橫向?溝通協(xié)作?。任職?要求：?1、本科?或以上學?歷，計算?機、統(tǒng)計?學相關專?業(yè)，__?__年以?上電商行?業(yè)數據分?析相關工?作經驗，?____?年以上團?隊管理經?驗;2?、精通S?QL，能?基于業(yè)務?需求，高?效的進行?查詢，并?能對數據?庫進行相?應的表設?計、優(yōu)化?，熟悉數?據倉庫系?統(tǒng);3?、精通p?ytho?n，熟悉?pand?as、m?atpl?otli?b、se?abor?n、sc?ikit?-lea?rn等常?用包的使?用，有實?際應用經?驗;4?、熟悉常?見機器學?習算法，?如邏輯回?歸、決策?樹、SV?M等。?5、自驅?力強，推?動問題解?決落地，?具備較強?的抗壓能?力。數?據分析經?理的職責?職能（五?）職責?：1、?負責商品?銷售數據?管理及分?析解讀，?為公司訂?貨、銷售?等提供數?據支持;?2、負?責區(qū)域內?店鋪的銷?售、商品?數據實施?跟蹤，并?制定標準?和流程;?3、負?責區(qū)域內?店鋪的日?、周、季?、年等報?表制作，?滿足相關?業(yè)務部門?對銷售數?據的需求?;4、?各類數據?報表分析?解讀，發(fā)?現(xiàn)問題及?時反饋商?品零售主?管、經理?或對接業(yè)?務部門，?以便快速?調整市場?及銷售策?略;5?、數據儲?備，保證?及時輸出?及其準確?性;6?、收集競?品數據，?對競爭對?手的產品?及同類新?產品進行?定期數據?監(jiān)控，并?形成為產?品改進的?建議;?【職位要?求】1?、本科以?上學歷，?數學、計?算機科學?相關專業(yè)?優(yōu)先;?2、具有?____?年以上互?聯(lián)網數據?挖掘、分?析經驗，?有網站分?析、移動?應用分析?經驗者優(yōu)?先;3?、有良好?的SQL?語句編寫?能力、以?及良好的?分析報告?撰寫能力?，能制作?專業(yè)分析?報表;?4、良好?的邏輯思?維能力和?數據洞察?力，能夠?發(fā)現(xiàn)數據?中有價值?的信息;?5、有?很強的學?習能力和?敬業(yè)精神?，良好的?溝通能力?、良好的?團隊協(xié)作?精神;?數據分析?經理的職?責職能（?六）職?責：1?、負責編?制相關數?據分析報?表和日常?統(tǒng)計報表?，形成定?期資產組?合分析報?告;2?、負責資?產數據及?核心運營?數據監(jiān)控?及預警，?對于異常?數據進行?分析，并?在需要的?情況下開?展專項資?產分析，?為業(yè)務策?略、授信?策略、產?品策略等?完善提供?數據支持?;3、?優(yōu)化以及?完善資產?組合制度?體系;?4、協(xié)同?IT進行?數據庫以?及系統(tǒng)流?程優(yōu)化以?及完善，?對數據進?行有效提?取、整合?、清洗，?提高數據?質量;?5、搭建?有關信用?風險評級?模型和工?具。任?職要求：?1、金?融、統(tǒng)計?學、財務?、數學、?計算機、?信息管理?等相關專?業(yè)，全日?制本科及?以上學歷?;2、?三年以上?數據分析?、挖掘工?作經驗，?具備融資?租賃、銀?行資產或?風控數據?分析背景?優(yōu)先;?3、擅長?數據處理?分析，能?夠熟練使?用各辦公?軟件，制?作各類數?據圖表、?報告;?4、邏輯?思維縝密?，對數據?敏感，具?有較強的?數據搜集?、整合、?分析能力?。數據?分析經理?的職責職?能（七）?職責：?1.負?責天貓等?各電商渠?道數據的?采集和分?析，通過?對品類、?SKU進?行市場分?析，根據?銷售環(huán)節(jié)?的反饋，?能為客戶?品牌提供?潛在市場?、爆款選?擇、營銷?評估、推?廣策略、?運營診斷?等方案;?2.監(jiān)?控客戶品?牌的天貓?運營數據?、解讀運?營數據的?波動，從?而發(fā)現(xiàn)問?題，并提?出相應的?解決方案?，洞察業(yè)?務動作，?提供決策?基礎;?3.必須?熟悉業(yè)務?板塊內容?(天貓、?淘寶);?具備一定?的資源對?接能力。?4.根?據業(yè)務部?門需求，?提供必要?的天貓?zhí)?寶數據支?持服務;?5、承?擔分析報?告撰寫的?主筆工作?。崗位?要求：?1.本科?及以上學?歷，統(tǒng)計?學、信息?技術、金?融學及相?關專業(yè)優(yōu)?先;2?.___?_年以上?電商數據?分析及運?營經驗，?對快消、?互聯(lián)網、?零售等行?業(yè)及商業(yè)?模式有一?定的了解?，對數據?有較高的?敏銳性，?具有知名?電商品牌?同等崗位?經驗優(yōu)先?;3.?能熟練使?用Off?ices?軟件，有?較強的數?據挖掘、?分析和建?模能力;?擅長撰寫?各類分析?報告;良?好的數據?敏感度，?能從海量?數據中提?煉出核心?結果。?4.良好?的溝通與?表達能力?，能與客?戶對接需?求，工作?負責，有?團隊協(xié)作?精神。?數據分析?經理的職?責職能（?八）職?責：1?、負責數?據系統(tǒng)底?層/應用?層/分析?層的數據?服務，為?產品方向?、增長策?略提供數?據支持;?2、根?據業(yè)務需?求對用戶?行為分析?系統(tǒng)/A?B試驗后?臺等數據?產品優(yōu)化?，提高數?據分析效?率;3?、參與到?整個需求?調研、產?品設計、?文檔編纂?，開發(fā)跟?進、功能?測試、用?戶反饋、?迭代優(yōu)化?環(huán)節(jié);?4、服務?對象除公?司內部以?外，還包?括為外部?合作公司?提供商業(yè)?產品級服?務。任?職要求：?1、有?研發(fā)和數?據分析背?景，能夠?使用SQ?L語言等?數據提取?工具;?2、參與?數據體系?或數據產?品的搭建?，有較好?的需求抽?象能力和?產品設計?能力;?3、對數?據敏感，?對數據問?題定位和?數據可視?化有自己?的認識;?4、執(zhí)?行力強，?做事積極?主動，能?夠獨立思?考與歸納?總結;?5、優(yōu)秀?的組織協(xié)?調，推進?執(zhí)行能力?。數據?分析經理?的職責職?能（九）?職責：?1、負?責客服中?心數據指?標體系及?分析模型?的建設與?優(yōu)化，推?動部門數?據化運營?;2、?負責對客?服中心運?營、服務?數據進行?專題分析?，針對業(yè)?務現(xiàn)狀進?行專題分?析，給出?出現(xiàn)數據?偏差問題?運營解決?方案，推?動優(yōu)化上?線迭代，?以數據驅?動業(yè)務增?長;3?、帶領部?門結合分?析結果以?及對業(yè)務?需求的深?入理解，?為業(yè)務部?門提供優(yōu)?化方案;?4、對?用戶特征?、行為路?徑進行挖?掘，建立?用戶分群?及標簽，?協(xié)助產品?運營精細?化運作;?5、負?責團隊日?常項目管?理工作?任職要求?：1.?統(tǒng)計學、?數學、數?據科學等?本科及以?上學歷;?___?_年及以?上互聯(lián)網?數據分析?工作經驗?，有團隊?經驗豐富?優(yōu)先;?3.對數?據敏感，?具備優(yōu)秀?的分析技?巧以及報?告展示能?力;4?.熟練使?用e__?__ce?l、R/?SPSS?等工具，?熟悉py?thon?相關應用?優(yōu)先;?數據分析?經理的職?責職能（?十）職?責：1?.數字化?轉型支持?(+互聯(lián)?網);?2.數據?分析管理?工具;?3.銷售?數據管理?與維護;?4.K?A系統(tǒng)和?門店分析?追蹤;?5.活動?效率和R?OI分析?;__?__部