企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿

第123頁(yè)共123頁(yè)企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿【企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿(一)】尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)!下午好：今天，我很榮幸參加中層管理者競(jìng)聘，在這里。首先感謝公司給予我這一次推薦自己的時(shí)機(jī)，請(qǐng)?jiān)试S我做簡(jiǎn)要的自我介紹：本人王建宏，畢業(yè)于西安電力學(xué)校，XX年7月參加工作，先后在甘肅火電公司、西北電力建立調(diào)試研究所、張掖發(fā)電公司工作過，在安裝單位、調(diào)試單位、電力消費(fèi)單位從事過熱控技術(shù)員、調(diào)試工程師、熱控專工和技術(shù)部綜合專工職位，主要參與了玉門水電廠、煙臺(tái)電廠、寧波造紙廠、西固電廠擴(kuò)建工程的安裝工作，參與了銅川自備電廠、紅雁池第二電廠、蒲城電廠的熱控調(diào)試工作，全面負(fù)責(zé)了窯街自備電廠#1機(jī)組的熱控安裝管理工作，全過程負(fù)責(zé)了張掖電廠熱控基建、調(diào)試、消費(fèi)管理工作。牽頭編制了張掖電廠消費(fèi)管理制度、流程，負(fù)責(zé)張掖電廠消費(fèi)考核、管理和消費(fèi)費(fèi)用控制等綜合性消費(fèi)管理工作。曾獲得甘肅火電公司XX年先進(jìn)個(gè)人、202_年度西北調(diào)試所先進(jìn)個(gè)人和張掖發(fā)電公司202_、XX、XX、XX先進(jìn)工作者。從我的工作經(jīng)歷來看，多年從事電力基建工作，對(duì)電力基建、調(diào)試和電力消費(fèi)管理比較清楚。下面談?wù)勎覍?duì)中層管理者的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)：首先是中層管理者的作用。中層管理者首先擔(dān)負(fù)著承上啟下的作用，是執(zhí)行者，也是籌劃者。不但要貫徹、執(zhí)行董事會(huì)的決議和公司領(lǐng)導(dǎo)的指示，詳細(xì)負(fù)責(zé)籌劃、組織施行公司各工程標(biāo)、任務(wù)，還要考慮基層客觀條件和實(shí)際情況，適時(shí)調(diào)整，不斷優(yōu)化，確保各項(xiàng)任務(wù)、目的完成。第二是中層管理者的定位。中層管理者首先是管理者，她最重要的職能是管理、協(xié)調(diào)和組織，而不是沉迷于詳細(xì)工作中，承擔(dān)一個(gè)工作狂的角色。不能單干，要組織大家把工作干好。第三是中層管理者的責(zé)任。中層管理者是公司的____，是各項(xiàng)決策成敗的關(guān)鍵，是工作環(huán)節(jié)的“核心”。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，要確保完成;基層反映的問題，必須設(shè)法解決。對(duì)于中層管理者來講“責(zé)任到此，不可再推”!假設(shè)我競(jìng)聘中層管理者成功，我將從以下幾個(gè)方面做好中層管理工作。1、準(zhǔn)確定位，履行好自己的職責(zé)，擔(dān)負(fù)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。準(zhǔn)確定位指的是在“責(zé)權(quán)利”方面準(zhǔn)確定位。責(zé)就是應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任，是職務(wù)上所對(duì)應(yīng)的義務(wù)，是份內(nèi)應(yīng)做的事情。權(quán)就是權(quán)利，是組織賦予特定的支配力量。利就是利益，也就是好處。只有正確認(rèn)識(shí)、對(duì)待、行使手中的權(quán)利，才能履行好自己的職責(zé)，擔(dān)負(fù)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。2、加強(qiáng)迫度建立，維護(hù)制度嚴(yán)肅性，用職能管理，按流程運(yùn)作，用制度保證各項(xiàng)工作有序、高效運(yùn)行。3、在部門協(xié)作上，互相補(bǔ)臺(tái)，積極配合，互相尊重，互相支持，分清責(zé)任，及時(shí)溝通，創(chuàng)造“和諧、共贏”，“互相欣賞，良性競(jìng)爭(zhēng)”的團(tuán)隊(duì)協(xié)作形式。詳細(xì)講，主要樹立以下兩種觀點(diǎn)：從系統(tǒng)的觀點(diǎn)出發(fā)，全局性、整體性、統(tǒng)籌考慮問題，使整個(gè)企業(yè)、整個(gè)系統(tǒng)產(chǎn)生的效益、效率。假設(shè)把企業(yè)看作一個(gè)系統(tǒng)，只有處理好企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)的互動(dòng)關(guān)系，才能使整個(gè)系統(tǒng)產(chǎn)生的效益，假設(shè)僅僅從部門的角度出發(fā)，進(jìn)展部門局部的改進(jìn)，往往事與愿違，達(dá)不成整體效果。分清責(zé)任，及時(shí)溝通。屬于別人職權(quán)之內(nèi)的事，決不干預(yù)，屬于自己的責(zé)任，決不推卸;存在問題，及時(shí)溝通，把摩擦消滅在萌芽狀態(tài)。4、在部門內(nèi)部管理上，貫徹以下幾條管理思路以文化凝聚人心，制度駕馭人性.分清責(zé)任，標(biāo)準(zhǔn)管理，建立起一支“有凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力”的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。堅(jiān)持“能干事的鼓勵(lì)干，不會(huì)干的培養(yǎng)干，不想干的管著干”的人才培養(yǎng)原那么。以凝聚人心”為管理目的，以不違“人性”為管理原那么，建立起“想干事、能干事、會(huì)干事、帶著大家干事、大家擁護(hù)干事”的良好的干事業(yè)氣氛。推行量化管理，采用表格量化、圖形量化、目的量化等方式，使各項(xiàng)工作有目的、有內(nèi)容、有根據(jù)、有考核、有效果。最后，我也給自己投上一票，相信自己，相信過去一直優(yōu)秀的我一定勝任中層管理工作，再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的的信任，謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!【企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿(二)】尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：大家好我叫張牧，今天我非常榮幸地在這里參加公司中層后備干部的競(jìng)聘演講，我是今年由天成公司重組來到x工作的一名員工，如今房產(chǎn)公司工作，目前我的工作是協(xié)助x臺(tái)區(qū)城建局動(dòng)遷辦做好興油二期整體工程的前期動(dòng)遷工作，我是4月份來到xx的，當(dāng)我第一次踏進(jìn)這個(gè)公司的大門時(shí)，莊重，肅靜，整潔，的工作環(huán)境就使我的眼前為之一亮，在我們做崗前培訓(xùn)的時(shí)候，觀看了公司的文化錄像，公司的企業(yè)文化和用人機(jī)制深深的吸引了我，團(tuán)結(jié)和諧的氣氛，拓展創(chuàng)新的口號(hào)又深深的感染了我。這使我當(dāng)時(shí)就產(chǎn)生了能作為一名xx員工的驕傲，我以xx為榮，xx以我為本。下面我將以3點(diǎn)說明來完成我的競(jìng)聘演講：一，我的崗位我負(fù)責(zé)，我在崗位你放心，自從4月初有幸參加到房產(chǎn)公司，融為這個(gè)集體的一份子，本著對(duì)這份工作的熱愛，抱以積極、認(rèn)真、學(xué)習(xí)的態(tài)度，用心做好每一件事情.，在報(bào)到上崗的第一天就能快速的進(jìn)入工作，與興隆臺(tái)區(qū)動(dòng)遷辦工作人員積極溝通，一起到動(dòng)遷范圍內(nèi)的業(yè)戶家里走訪，進(jìn)展摸底調(diào)查，以確保后期動(dòng)遷工作的準(zhǔn)確無(wú)誤。經(jīng)過一周的摸底調(diào)查已經(jīng)全面掌握了所有動(dòng)遷戶的全部信息情況。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，現(xiàn)已將興油二期工程范圍內(nèi)乙炔氣廠2棟家屬樓72家住戶全部動(dòng)遷完畢。陳屯村32個(gè)有照房，現(xiàn)已簽訂4家，20余家無(wú)產(chǎn)籍房屋正在審批中。雖然說動(dòng)遷工作相對(duì)有很大難度，工作中碰到釘子戶也是難免的，但是，因?yàn)榫哂休^強(qiáng)的溝通才能加上領(lǐng)導(dǎo)的大力支持所以才能準(zhǔn)確快速的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的動(dòng)遷工作任務(wù)。二、遵從三員、四不、原那么：三員、1、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的咨詢員、作為房地產(chǎn)行業(yè)的一員，應(yīng)該有義務(wù)同時(shí)也有責(zé)任為領(lǐng)導(dǎo)做好市場(chǎng)調(diào)查，積極掌握同行業(yè)的，搜集當(dāng)?shù)仄渌械慕?jīng)營(yíng)情況(包括經(jīng)營(yíng)方式和經(jīng)營(yíng)優(yōu)勢(shì)),調(diào)查當(dāng)?shù)亻_發(fā)商的開發(fā)才能和信譽(yù)度,同時(shí)完善自家的經(jīng)營(yíng)隊(duì)伍。2、做好同事的效勞員、因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)集體，所以首先要有團(tuán)隊(duì)精神，為同事效勞也就是為團(tuán)隊(duì)效勞，也就是為集體效勞，只要有團(tuán)結(jié)和諧的團(tuán)隊(duì)，那么我們的企業(yè)精神才會(huì)向上，我們的企業(yè)開展才會(huì)向前。3、當(dāng)好集體的管理員、俗話說有了大家才會(huì)有小家，我們公司之所以可以有今天的開展壯大，都離不開平時(shí)的節(jié)省持家，所以我們不浪費(fèi)今天的一分一毫，才會(huì)有我們明天的一磚一瓦。四不、1、效勞公司效勞集體不缺位，2、主動(dòng)熱情積極工作不越位，3、服從領(lǐng)導(dǎo)服從組織不偏位，4、同事溝通氣氛融洽不空位。我們要以積極飽滿的熱情態(tài)度對(duì)待集體，對(duì)待工作，對(duì)待同事，對(duì)待組織。三、自身素質(zhì)及綜合才能：1.多進(jìn)步自己各方面綜合才能。2.平時(shí)多學(xué)習(xí)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和市場(chǎng)政策知識(shí)，提升專業(yè)形象3.多進(jìn)展市場(chǎng)調(diào)查，同行調(diào)查，做到知己知彼4、積極主動(dòng)地完成公司的各項(xiàng)工作任務(wù)5、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作力、共同進(jìn)步做到溫和而不懦弱、激進(jìn)而不張揚(yáng)、穩(wěn)重而不死板、正直而不固執(zhí)。今天我不想發(fā)出“給我一個(gè)支點(diǎn)，我來撬動(dòng)整個(gè)地球”的豪言壯語(yǔ)，因?yàn)槲抑牢业牟拍芎统潭扔邢?，但是，我想表達(dá)一個(gè)愿望，“給我一個(gè)平臺(tái)，讓我也來為公司今后的開展盡一份責(zé)任和力量，我相信，“只要您給我一次時(shí)機(jī)，我就會(huì)還您非常滿意”。這次競(jìng)聘不管結(jié)果如何，我會(huì)一如既往的以飽滿熱情的態(tài)度干好我的本職工作，但是我想最重要的是作為xx人，我將永遠(yuǎn)以xx為榮，作為競(jìng)聘者，我相信xx的明天會(huì)更好，謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)與評(píng)委，我的演講完了?！酒髽I(yè)中層競(jìng)聘演講稿(三)】尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：“物競(jìng)天擇、適者生存”是一條自然法那么，只有競(jìng)爭(zhēng)，才有活力;只有競(jìng)爭(zhēng)，才有創(chuàng)新;只有競(jìng)爭(zhēng)，才會(huì)開展直屬庫(kù)領(lǐng)導(dǎo)班子高瞻遠(yuǎn)矚，實(shí)行中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，通過公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方式促使優(yōu)秀的干部脫穎而出。今天，在庫(kù)領(lǐng)導(dǎo)搭建的平臺(tái)上，我有幸參加倉(cāng)儲(chǔ)副科級(jí)管理崗位競(jìng)聘，展示一下自我，自覺承受大家的評(píng)判。參加此次競(jìng)爭(zhēng)上崗，我認(rèn)為自己有以下優(yōu)勢(shì)：一是有強(qiáng)烈的責(zé)任心、敬業(yè)精神和豐富的倉(cāng)儲(chǔ)工作經(jīng)歷。我做事，特點(diǎn)是愛崗敬業(yè)，勤奮負(fù)責(zé)，不管是什么事要做就一定要做得更好，爭(zhēng)取精益求精。我參加工作以來，曾在多個(gè)工作崗位上工作過，我都能虛心學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取，不斷積累，使自己盡快進(jìn)入角色。特別是在三年的保管員和七年站臺(tái)保管員的工作經(jīng)歷中，對(duì)我成長(zhǎng)尤為重要，積累了較豐富的工作經(jīng)歷，使自己的倉(cāng)儲(chǔ)工作技能得到了進(jìn)一步的進(jìn)步和錘煉。我堅(jiān)持干一行，愛一行，盡職盡責(zé)的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，在平凡的崗位上，獲得了較好的成績(jī)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，獲得了中級(jí)保管員證書，在獲得了優(yōu)秀員工的殊榮。二是可以嚴(yán)格要求自己，保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。因?yàn)閭}(cāng)儲(chǔ)科特有的工作性質(zhì)，需要從科長(zhǎng)到一般工作人員，都必須具備較高的政治素質(zhì)和過硬的業(yè)務(wù)技能，其中最重要的一條，就是必須做到堅(jiān)持原那么，不怕吃苦，不怕得罪人，同時(shí)，在工作中要追求高效率，做到雷厲風(fēng)行，辦事果敢，而我在____生活磨練了我的意志，養(yǎng)成了軍人的良好素質(zhì)，保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)和吃苦耐勞發(fā)奮向上的精神，所以一貫對(duì)自己嚴(yán)格要求，別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。____的特有經(jīng)歷，使我具備了這一素質(zhì)。假設(shè)這次有幸得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定，走上新的工作崗位，我將從以下四個(gè)方面開展工作：一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、恪盡職守。堅(jiān)持以科學(xué)開展觀為指導(dǎo)，圍繞院中心工作，推進(jìn)工作創(chuàng)新，用出色的工作業(yè)績(jī)，做踐行科學(xué)開展觀的表率。虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事請(qǐng)教，努力學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能，盡快適應(yīng)崗位需要。結(jié)實(shí)樹立開展意識(shí)、效勞意識(shí)、實(shí)干意識(shí)，按照站位高、標(biāo)準(zhǔn)高、有創(chuàng)新、有打破的要求，盡職盡責(zé)，全力完成各項(xiàng)工作。二、擺正位置、和諧共事。作為副職，我會(huì)明確自己的身份，擅長(zhǎng)站好位置，做到到位而不越位。在日常工作中，做好“配角”當(dāng)好助手，樂于“補(bǔ)臺(tái)”、誠(chéng)于“輔佐”、巧于“協(xié)調(diào)”，從于“全局”積極支持和配合科室領(lǐng)導(dǎo)，按照分管職責(zé)協(xié)助抓。好工作、圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。三、自覺奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，率先垂范、嚴(yán)以律己，珍惜使命、增強(qiáng)約束，牢記職務(wù)就是責(zé)任，努力爭(zhēng)當(dāng)一名合格的中層干部。同時(shí)，做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，多為別人著想，多做換位考慮，充分發(fā)揮好紐帶作用。四、以身作那么，勇挑重?fù)?dān)。在工作中要以身作那么，帶頭表率，敢抓敢管、勇挑重?fù)?dān)。力爭(zhēng)在工作中顯示實(shí)力，在效勞中形成動(dòng)力，在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力，與人交往中凝聚合力，我將主動(dòng)作為、積極作為，當(dāng)好檢察事業(yè)開展的加油站、助推器。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，古人云：不可以一時(shí)之得意，而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志。競(jìng)爭(zhēng)上崗，有上有下，不管上下，我都將以此話自勉，扎實(shí)走好每一步。謝謝大家!【企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿(五)】尊敬的各位評(píng)委、各位同事：您們好!今天，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委再一次給我參加這次競(jìng)聘的時(shí)機(jī)。一、首先，向大家作自我個(gè)人工作簡(jiǎn)介本人現(xiàn)年xx歲，*黨員，xx文化，xx師職稱，于xx年xx月參加工作，xx年至xx年在公司辦公室工作并擔(dān)任過xxx主任，xx年xx月通過競(jìng)聘，聘任為xxxx職務(wù)。二、應(yīng)聘xxx部主任的理由今天，我本來不想?yún)⒓痈?jìng)聘的，因?yàn)槲蚁嘈艅e人能把xx管理工作搞好。但是，我自信：憑自已多年業(yè)務(wù)工作才能和管理工作，我能把xxxx部工作搞得更好。因此，我競(jìng)聘xxxx部主任。三、對(duì)加強(qiáng)人事工作管理，談?wù)勛约旱挠^點(diǎn)和今后工作思路嚴(yán)密圍饒公司改革、開展和穩(wěn)定大局。樹立人才強(qiáng)企和大教育、大培訓(xùn)的觀念，以穩(wěn)定隊(duì)伍為根底，以進(jìn)步素質(zhì)和才能為重點(diǎn)，以重視績(jī)效、強(qiáng)化鼓勵(lì)為手段。緊緊抓住培養(yǎng)、吸引和用好人才三個(gè)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)員工隊(duì)伍建立。建立健全適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求的、富有競(jìng)爭(zhēng)鼓勵(lì)的新型薪酬管理體系和適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的職工社會(huì)保險(xiǎn)體糸，為公司的開展提供可靠的人才支持和智力支持。(一)、今后工作的重點(diǎn)：1、編制人事開發(fā)規(guī)劃;中層干部競(jìng)聘演講稿2、加強(qiáng)人事管理制度建立;3、研究勞動(dòng)組織管理的新形式;4、健全員工教育培訓(xùn)體系，抓好管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和技能人員教育;(二)、詳細(xì)措施和做法：1、推進(jìn)二個(gè)創(chuàng)新，創(chuàng)始人事人才工作新形式一是創(chuàng)新工作理念：要打破傳統(tǒng)的“用人必養(yǎng)”觀念，樹立起“不求所有，但求所用”的人才理念;樹立用適當(dāng)?shù)拇隽糇∪瞬?、吸引人才的理念。二是?chuàng)新工作方法：要把企業(yè)需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)，重新編制人才規(guī)劃，確定人才、智力的需求重點(diǎn)。把引得進(jìn)、留得住人才作為工作的眼點(diǎn)，加強(qiáng)人才載體建立，探究建立公司引進(jìn)、穩(wěn)定高素質(zhì)人才的激勱機(jī)制，讓各類人才在企業(yè)都有所作為。2、合理配置人才，優(yōu)化人員構(gòu)造認(rèn)真分析^p公司目前人才總量、構(gòu)造、配置需求等現(xiàn)狀，本著適應(yīng)企業(yè)自身開展需要、進(jìn)步企業(yè)員工整體素質(zhì)和適當(dāng)進(jìn)展人才儲(chǔ)藏的原那么。做出符合實(shí)際的需求方案，嚴(yán)把人員進(jìn)口關(guān)，建立競(jìng)爭(zhēng)型的吸引、使用配置用人管理機(jī)制，科學(xué)合理的配置人才。研究人事代理和聘用制管理形式，探究新的用工方式，實(shí)行“新人新方法”。進(jìn)一步完善勞動(dòng)合同管理方法，標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)用工行為。3、加大人事開發(fā)力度，全面提升員工素質(zhì)要根據(jù)公司開展目的要求，編制員工教育培訓(xùn)規(guī)劃，建立健全員工教育培訓(xùn)管理體糸。充分發(fā)揮培訓(xùn)在人事開發(fā)工作的重要作用，逐步推行員工培訓(xùn)制度，把崗位工作要求與培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合起來，變被動(dòng)培訓(xùn)為主動(dòng)培訓(xùn)。從制度上引導(dǎo)和約束員工變“要我培訓(xùn)”到“我要培訓(xùn)”，使公司成為全員終身培訓(xùn)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型企業(yè)。按照“重點(diǎn)干部重點(diǎn)培訓(xùn)，優(yōu)秀人才加強(qiáng)培訓(xùn)，緊缺人才抓緊培訓(xùn)，一線消費(fèi)人員經(jīng)常培訓(xùn)”的原那么，抓好管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和技能人員三支隊(duì)伍的培訓(xùn)。以多層次、多方面、多形式培訓(xùn)，全面進(jìn)步員工的素質(zhì)和才能。4、加強(qiáng)自身建立，塑造人事勞動(dòng)管理部門的新形象人事勞動(dòng)管理工作關(guān)系到企業(yè)穩(wěn)定、員工的切身利益，各級(jí)人事管理人員要主動(dòng)適應(yīng)電力體制改革要求，實(shí)在轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)效勞意識(shí);要經(jīng)常深化實(shí)際，加強(qiáng)作風(fēng)建立和廉政建立;要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、聯(lián)絡(luò)實(shí)際、擅長(zhǎng)考慮，不斷研究人事開發(fā)與管理工作的新思路、新舉措，樹立人事管理部門的新形象，建沒一支業(yè)務(wù)熟、作風(fēng)硬、才能強(qiáng)的人事管理隊(duì)伍。四、對(duì)競(jìng)聘結(jié)果的態(tài)度今天，我站在演講臺(tái)上，也許有的人認(rèn)為我對(duì)管理工作，沒有經(jīng)歷。對(duì)此，我不想否認(rèn)。我相信，在今后xx工作中，我能和各位很好地合作，有信心有才能把工作搞好。假設(shè)我競(jìng)不上管理崗位，也不要灰心，不管在何崗位工作都能盡自己的才能做好。謝謝大家!【企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿(六)】各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好決定參加這次競(jìng)聘前，也曾度德量力，思慮再三，而且我的處世哲學(xué)就是不與世人爭(zhēng)。今天，我之所以參加這次竟聘演講，一方面是因?yàn)?，說明我對(duì)站長(zhǎng)推行領(lǐng)導(dǎo)崗位競(jìng)聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任;另一方面;通過這次演講，鍛煉自己的才能、展現(xiàn)自己的才華并借此時(shí)機(jī)和大家交思想，同時(shí)，準(zhǔn)備讓人評(píng)價(jià)優(yōu)劣長(zhǎng)短，接收站長(zhǎng)和大家對(duì)我的挑選。我相信，通過這次競(jìng)聘活動(dòng)，必將使我站下一步的競(jìng)聘上崗機(jī)制呈現(xiàn)一個(gè)良好的開端。首先，簡(jiǎn)單介紹一下自己的經(jīng)歷。1981年考入合肥無(wú)線電學(xué)校，83年畢業(yè)分配到合肥無(wú)線電一廠工作，1984年考入省人防通信站工作，85年考入解放軍通信指揮學(xué)院首屆人防通信指揮班，87年畢業(yè)后回通信站工作。88年至90年停薪留職在省糧油進(jìn)出口公司工作。90年被組織派往上派進(jìn)展為期8個(gè)月的社教活動(dòng)。91年任通信科科長(zhǎng)，93年任政秘科科長(zhǎng)，96年任通發(fā)公司副總經(jīng)理，2000年10月到武漢通信指揮學(xué)院參加全國(guó)通信站站長(zhǎng)的通信業(yè)務(wù)培訓(xùn)班?，F(xiàn)負(fù)責(zé)通信科工作。競(jìng)聘副站長(zhǎng)這個(gè)職位，我認(rèn)為自己具有以下幾個(gè)方面的有利條件。我第一個(gè)有利條件是：一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)做為領(lǐng)導(dǎo)，必須先做好人。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)____，最多是件次品，而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導(dǎo)，那么是危險(xiǎn)品。我在為人上，胸懷坦蕩，公正正派，善解人意，與人為善，不搞小動(dòng)作，這么多年來沒有和任何人當(dāng)面紅過臉，背后搞過人。始終認(rèn)為：在個(gè)人修養(yǎng)上，認(rèn)為一個(gè)人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的，而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)，修練培養(yǎng)而來的，所以，平時(shí)我只要有空在不影響工作的前提下，讀書，習(xí)字畫，從不教一日閑過。努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養(yǎng)的人。在工作作風(fēng)中，能吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。從不攬功諉過，假公濟(jì)私，與人爭(zhēng)名利。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做，從不無(wú)故推諉。91年新婚后一周，即被領(lǐng)導(dǎo)派往肥西搞社教活動(dòng)，沒說一名怨言。我第二個(gè)有利條件是：中層競(jìng)聘演講稿我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和才能。識(shí)大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有團(tuán)結(jié)同志，正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作，辦事情，可以做到思路明晰，行止有度，頭緒清楚，恰到好處。在肥西開展社教活動(dòng)時(shí)，一個(gè)人負(fù)責(zé)有幾千人的一個(gè)大村，在各種復(fù)雜的情況下，單獨(dú)一人組織完成了從宣傳發(fā)動(dòng)，查對(duì)財(cái)目，公開選舉到組建新的村班子的各項(xiàng)艱巨任務(wù)，受到當(dāng)?shù)厝罕姷臒崃覛g迎和領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。在通信科、政秘科、公司工作期間，也都能較好的處理協(xié)調(diào)好與上下左右的關(guān)系，沒有出現(xiàn)過大失誤。我第三個(gè)有利條件是：具有熟悉各科詳細(xì)業(yè)務(wù)和具有一定的通信專業(yè)知識(shí)。十幾年來從通信科到政秘科，從政秘科到公司都負(fù)責(zé)過工作，各部門業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉，而且都能輕松的應(yīng)對(duì)自如。我在通院學(xué)的專業(yè)是人防通信指揮，并參加了2000年全國(guó)人防通信站長(zhǎng)培訓(xùn)班，在平時(shí)工作中也積累了不少政秘、通信等專業(yè)知識(shí)，具有通信站干部必須具有的專業(yè)知識(shí)和素質(zhì)。在這次2023年全省單邊帶電臺(tái)演練中，就專業(yè)地、有條不紊的指揮了整個(gè)網(wǎng)上演練。順利地完成了這次演練任務(wù)。第四個(gè)有利條件是：具有較好文字綜合才能。誠(chéng)然人無(wú)完人，在肯定有利條件的同時(shí)，我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在一些缺乏之處：與領(lǐng)導(dǎo)、大家交心、交流思想不夠。有時(shí)工作缺乏主動(dòng)性，慎重有余，潑辣不夠。不過我有信心，在以后為工作理論中在同志們的幫助下不斷抑制自身的缺乏。對(duì)所競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)和上崗后的設(shè)想：一、首先，作為副職，必須理解正職的主要工作思路和目的，我理想概括為24個(gè)字1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無(wú)阻，為機(jī)關(guān)搞好效勞。通信站的天職是效勞，本質(zhì)是效勞，表達(dá)的價(jià)值也是效勞。目前重點(diǎn)任務(wù)就是抓好話務(wù)、電臺(tái)、環(huán)境衛(wèi)生，指揮所指揮大廳和窗口效勞質(zhì)量和程度。2、不斷開拓通信站的生存空間和開展空間，3、利用一切手段、渠道、時(shí)機(jī)加大培訓(xùn)力度、提升人才培養(yǎng)層次，全面進(jìn)步全體人同的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)不斷更新的通信手段和通信站開展中所需的人才。4、拓寬各種渠道，采取多種形式，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，增加收入，以滿足站里工作以及全站人員不斷增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需要。5、建立和標(biāo)準(zhǔn)一系列規(guī)章制度，通過對(duì)財(cái)務(wù)、文檔統(tǒng)計(jì)、房屋租賃、考勤、執(zhí)勤、設(shè)備維護(hù)、采購(gòu)等一系列規(guī)章制度的建立和標(biāo)準(zhǔn)，使工作標(biāo)準(zhǔn)有序，做事有章可循。6、建立和完善各種競(jìng)爭(zhēng)、淘汰聘用等用人機(jī)制。尺有所長(zhǎng)、寸有所短，充分發(fā)揮各人的特長(zhǎng)，從而使我站人人有崗位、人人有事做，機(jī)構(gòu)健全，人崗適宜，定位準(zhǔn)確。作為副手，一切都有要以站長(zhǎng)的工作思路和目的為中心開展做好自己的工作。二、擺正位置，做好配角、當(dāng)好參謀副職的主要職責(zé)，對(duì)站里的全面工作，要盡其所有，搜集各種信息供站長(zhǎng)參考，向站長(zhǎng)提供各種建議和主張，幫助站長(zhǎng)順利作出決策，其次，要有統(tǒng)籌兼顧的思想，當(dāng)好站里的協(xié)調(diào)人，使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。當(dāng)站長(zhǎng)注意外務(wù)活動(dòng)時(shí)，自己要堅(jiān)守內(nèi)部事務(wù)，當(dāng)站長(zhǎng)轉(zhuǎn)向內(nèi)部事務(wù)時(shí)，自己那么承擔(dān)對(duì)處的交涉，彌補(bǔ)站長(zhǎng)所不能的面面俱到，當(dāng)站長(zhǎng)因工作需要回避責(zé)任時(shí)，自己那么要站出來承擔(dān)惡名，自覺維護(hù)一把手的形象?？偠灾龅奖M職不越權(quán)，幫助不添亂，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。三、天時(shí)不如地利，地利不如人和，家和萬(wàn)事興只有團(tuán)結(jié)，工作才能形成合力。平時(shí)工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助站長(zhǎng)拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠(chéng)地聽取群眾意見，兼聽那么明，偏聽那么暗，做好領(lǐng)導(dǎo)和群眾，群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力營(yíng)造一個(gè)互相信任、互相幫助、互相理解的人際關(guān)系，和諧的工作環(huán)境，一個(gè)四、上崗后要以效勞為目的，不以爭(zhēng)取為目的我始終認(rèn)為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前，享樂在后，只有奉獻(xiàn)，不能索取，不能有任何私心雜念，要想群眾之所想，急群眾之所急，公正廉明，經(jīng)常和群眾換位，想想群眾的感受，事關(guān)群眾個(gè)人切身利益問題上，多為群眾爭(zhēng)取，盡量讓給群眾。同時(shí)用自己的人格魅力，做好表率作用.孔子在《論語(yǔ)》中就有我的座右銘就是：#####我的演講完畢，謝謝大家!【以下為贈(zèng)送相關(guān)文檔】演講稿擴(kuò)展閱讀企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿格式企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿格式1各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、職工代表同志們：今天在這里參加公司中層領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議上崗，承受各位的評(píng)議，做為一名老同志，我與同志們一樣感到很欣慰，這是公司三項(xiàng)制度改革邁出的重要一步，標(biāo)志著公司選人用人機(jī)制的不斷完善，雖然競(jìng)爭(zhēng)本身是殘酷的，但卻有利于優(yōu)秀人才脫穎而出，特別是有文化、素質(zhì)高的年輕人有了更多的時(shí)機(jī)。就我個(gè)人而言，由于年齡的關(guān)系，也許這是第一次，也是最后一次參加評(píng)議，我衷心希望這種制度可以一以貫之得到落實(shí)，發(fā)揮應(yīng)有的作用，也希望更多的年輕人在競(jìng)爭(zhēng)中盡快成長(zhǎng)，為公司的開展竭盡所能。下面我就擔(dān)任社保中心主任崗位上的工作學(xué)習(xí)情況作一匯報(bào)，請(qǐng)?jiān)u議。年月我調(diào)到社保中心工作，當(dāng)時(shí)公司社保處剛剛成立，許多根底性工作千頭萬(wàn)緒，我與同志們一起，在公司黨政支持下，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及行業(yè)相關(guān)政策和規(guī)定，建立健全個(gè)人社保檔案和帳戶，加強(qiáng)個(gè)人醫(yī)保和失業(yè)金管理，使公司養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)的收繳管理走上了正規(guī)。從年到年，社保中心為公司名職工建立了社保檔案和養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶，發(fā)放了養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè);為名職工辦理了離退休手續(xù)，養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放始終保持在。養(yǎng)保險(xiǎn)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、科學(xué)化保證社保檔案及繳費(fèi)帳、表、卡的完好、準(zhǔn)確，職工可隨時(shí)查詢個(gè)人帳戶，增加了個(gè)人帳戶的透明度，進(jìn)步了職工的參保意識(shí)和繳費(fèi)意識(shí)。公司的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作始終走在全省行業(yè)企業(yè)的前列，屢次受到了原煤炭部和省勞動(dòng)保險(xiǎn)公司的表彰，并連續(xù)年被上級(jí)主管部門授予先進(jìn)單位的稱號(hào)。作為企業(yè)的社保機(jī)構(gòu)，充分保障職工和企業(yè)的利益是我們的主要責(zé)任，在政策允許的情況下，最大限度地保障企業(yè)的利益。比方，在年，在保證職工個(gè)人帳戶劃撥和養(yǎng)老金發(fā)放的前提下，我們將月養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)繳費(fèi)比例從調(diào)整為，為公司節(jié)省資金多萬(wàn)元。從年至今，公司施行醫(yī)療制度改革已近年，醫(yī)療改革工作獲得了可喜成績(jī)。改革后的醫(yī)療保險(xiǎn)保險(xiǎn)制度采取公司內(nèi)部大病統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶相結(jié)合的形式，完全符合國(guó)家醫(yī)改政策。這種統(tǒng)帳結(jié)合的形式，表達(dá)出較好的公平性和互濟(jì)性，明確了個(gè)人和企業(yè)的分擔(dān)責(zé)任，增強(qiáng)了醫(yī)療費(fèi)用的可控性，在堅(jiān)持適度保障的根底，把醫(yī)療負(fù)擔(dān)嚴(yán)格控制在醫(yī)保基金，企業(yè)和個(gè)人的可隨范圍內(nèi)。截至年，社保中心共為全公司近萬(wàn)名職工建立了醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人帳戶及檔案。醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋了除臨時(shí)工、季節(jié)工以外的所有職工。年多來，為職工報(bào)銷大病住院多人次，小病門診多人次，累計(jì)節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用多萬(wàn)元。在職工的醫(yī)療需求得到實(shí)在保障的同時(shí)，有效遏制了醫(yī)療費(fèi)用的盲目擴(kuò)大?？梢哉f，近幾年，公司消費(fèi)經(jīng)營(yíng)面臨諸多困難，但公司黨政對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)卻始終非常關(guān)注，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)及執(zhí)行情況從未因公司經(jīng)營(yíng)困難而受阻，參保職工的權(quán)利始終得到保障，社會(huì)保障的穩(wěn)定器作用得到了充分發(fā)揮，為公司的三項(xiàng)制度改革提供保障。隨著社會(huì)保障體系的日益完善，社保工作的任務(wù)將更加繁重，作用更加重大，社會(huì)程度更加進(jìn)步，我決心和同志們一起，履行業(yè)務(wù)職責(zé)，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定。謝謝大家!企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿格式2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)!下午好：今天，我很榮幸參加中層管理者競(jìng)聘，在這里。首先感謝公司給予我這一次推薦自己的時(shí)機(jī)，請(qǐng)?jiān)试S我做簡(jiǎn)要的自我介紹：本人王建宏，畢業(yè)于西安電力學(xué)校，XX年7月參加工作，先后在甘肅火電公司、西北電力建立調(diào)試研究所、張掖發(fā)電公司工作過，在安裝單位、調(diào)試單位、電力消費(fèi)單位從事過熱控技術(shù)員、調(diào)試工程師、熱控專工和技術(shù)部綜合專工職位，主要參與了玉門水電廠、煙臺(tái)電廠、寧波造紙廠、西固電廠擴(kuò)建工程的安裝工作，參與了銅川自備電廠、紅雁池第二電廠、蒲城電廠的熱控調(diào)試工作，全面負(fù)責(zé)了窯街自備電廠#1機(jī)組的熱控安裝管理工作，全過程負(fù)責(zé)了張掖電廠熱控基建、調(diào)試、消費(fèi)管理工作。牽頭編制了張掖電廠消費(fèi)管理制度、流程，負(fù)責(zé)張掖電廠消費(fèi)考核、管理和消費(fèi)費(fèi)用控制等綜合性消費(fèi)管理工作。曾獲得甘肅火電公司XX年先進(jìn)個(gè)人、202_年度西北調(diào)試所先進(jìn)個(gè)人和張掖發(fā)電公司202_、XX、XX、XX先進(jìn)工作者。從我的工作經(jīng)歷來看，多年從事電力基建工作，對(duì)電力基建、調(diào)試和電力消費(fèi)管理比較清楚。下面談?wù)勎覍?duì)中層管理者的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)：首先是中層管理者的作用。中層管理者首先擔(dān)負(fù)著承上啟下的作用，是執(zhí)行者，也是籌劃者。不但要貫徹、執(zhí)行董事會(huì)的決議和公司領(lǐng)導(dǎo)的指示，詳細(xì)負(fù)責(zé)籌劃、組織施行公司各工程標(biāo)、任務(wù)，還要考慮基層客觀條件和實(shí)際情況，適時(shí)調(diào)整，不斷優(yōu)化，確保各項(xiàng)任務(wù)、目的完成。第二是中層管理者的定位。中層管理者首先是管理者，她最重要的職能是管理、協(xié)調(diào)和組織，而不是沉迷于詳細(xì)工作中，承擔(dān)一個(gè)工作狂的角色。不能單干，要組織大家把工作干好。第三是中層管理者的責(zé)任。中層管理者是公司的____，是各項(xiàng)決策成敗的關(guān)鍵，是工作環(huán)節(jié)的核心。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，要確保完成;基層反映的問題，必須設(shè)法解決。對(duì)于中層管理者來講責(zé)任到此，不可再推!假設(shè)我競(jìng)聘中層管理者成功，我將從以下幾個(gè)方面做好中層管理工作。1、準(zhǔn)確定位，履行好自己的職責(zé)，擔(dān)負(fù)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。準(zhǔn)確定位指的是在責(zé)權(quán)利方面準(zhǔn)確定位。責(zé)就是應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任，是職務(wù)上所對(duì)應(yīng)的義務(wù)，是份內(nèi)應(yīng)做的事情。權(quán)就是權(quán)利，是組織賦予特定的支配力量。利就是利益，也就是好處。只有正確認(rèn)識(shí)、對(duì)待、行使手中的權(quán)利，才能履行好自己的職責(zé)，擔(dān)負(fù)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。2、加強(qiáng)迫度建立，維護(hù)制度嚴(yán)肅性，用職能管理，按流程運(yùn)作，用制度保證各項(xiàng)工作有序、高效運(yùn)行。3、在部門協(xié)作上，互相補(bǔ)臺(tái)，積極配合，互相尊重，互相支持，分清責(zé)任，及時(shí)溝通，創(chuàng)造和諧、共贏，互相欣賞，良性競(jìng)爭(zhēng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作形式。詳細(xì)講，主要樹立以下兩種觀點(diǎn)：從系統(tǒng)的觀點(diǎn)出發(fā)，全局性、整體性、統(tǒng)籌考慮問題，使整個(gè)企業(yè)、整個(gè)系統(tǒng)產(chǎn)生最大的效益、效率。假設(shè)把企業(yè)看作一個(gè)系統(tǒng)，只有處理好企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)的互動(dòng)關(guān)系，才能使整個(gè)系統(tǒng)產(chǎn)生最大的效益，假設(shè)僅僅從部門的角度出發(fā)，進(jìn)展部門局部的改進(jìn)，往往事與愿違，達(dá)不成整體效果。分清責(zé)任，及時(shí)溝通。屬于別人職權(quán)之內(nèi)的事，決不干預(yù)，屬于自己的責(zé)任，決不推卸;存在問題，及時(shí)溝通，把摩擦消滅在萌芽狀態(tài)。4、在部門內(nèi)部管理上，貫徹以下幾條管理思路以文化凝聚人心，制度駕馭人性.分清責(zé)任，標(biāo)準(zhǔn)管理，建立起一支有凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。堅(jiān)持能干事的鼓勵(lì)干，不會(huì)干的培養(yǎng)干，不想干的管著干的人才培養(yǎng)原那么。以凝聚人心為管理目的，以不違人性為管理原那么，建立起想干事、能干事、會(huì)干事、帶著大家干事、大家擁護(hù)干事的良好的干事業(yè)氣氛。推行量化管理，采用表格量化、圖形量化、目的量化等方式，使各項(xiàng)工作有目的、有內(nèi)容、有根據(jù)、有考核、有效果。最后，我也給自己投上一票，相信自己，相信過去一直優(yōu)秀的我一定勝任中層管理工作，再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的的信任，謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!企業(yè)中層的競(jìng)聘演講稿更多相關(guān)內(nèi)容請(qǐng)參考以下鏈接：競(jìng)聘演講稿國(guó)旗下演講稿建黨節(jié)演講稿七一演講稿師德師風(fēng)演講稿三分鐘演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、職工代表同志們：今天在這里參加公司中層領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議上崗，承受各位的評(píng)議，做為一名老同志，我與同志們一樣感到很欣慰，這是公司三項(xiàng)制度改革邁出的重要一步，標(biāo)志著公司選人用人機(jī)制的不斷完善，雖然競(jìng)爭(zhēng)本身是殘酷的，但卻有利于優(yōu)秀人才脫穎而出，特別是有文化、素質(zhì)高的年輕人有了更多的時(shí)機(jī)。就我個(gè)人而言，由于年齡的關(guān)系，也許這是第一次，也是最后一次參加評(píng)議，我衷心希望這種制度可以一以貫之得到落實(shí)，發(fā)揮應(yīng)有的作用，也希望更多的年輕人在競(jìng)爭(zhēng)中盡快成長(zhǎng)，為公司的開展竭盡所能。下面我就擔(dān)任社保中心主任崗位上的工作學(xué)習(xí)情況作一匯報(bào)，請(qǐng)?jiān)u議。年月我調(diào)到社保中心工作，當(dāng)時(shí)公司社保處剛剛成立，許多根底性工作千頭萬(wàn)緒，我與同志們一起，在公司黨政支持下，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及行業(yè)相關(guān)政策和規(guī)定，建立健全個(gè)人社保檔案和帳戶，加強(qiáng)個(gè)人醫(yī)保和失業(yè)金管理，使公司養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)的收繳管理走上了正規(guī)。從年到××年，社保中心為公司名職工建立了社保檔案和養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶，發(fā)放了養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè);為名職工辦理了離退休手續(xù)，養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放始終保持在。養(yǎng)保險(xiǎn)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、科學(xué)化保證社保檔案及繳費(fèi)帳、表、卡的完好、準(zhǔn)確，職工可隨時(shí)查詢個(gè)人帳戶，增加了個(gè)人帳戶的透明度，進(jìn)步了職工的參保意識(shí)和繳費(fèi)意識(shí)?！痢凉镜酿B(yǎng)老保險(xiǎn)工作始終走在全省行業(yè)企業(yè)的前列，屢次受到了原煤炭部和省勞動(dòng)保險(xiǎn)公司的表彰，并連續(xù)年被上級(jí)主管部門授予“先進(jìn)單位”的稱號(hào)。作為企業(yè)的社保機(jī)構(gòu)，充分保障職工和企業(yè)的利益是我們的主要責(zé)任，在政策允許的情況下，限度地保障企業(yè)的利益。比方，在年，在保證職工個(gè)人帳戶劃撥和養(yǎng)老金發(fā)放的前提下，我們將月養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)繳費(fèi)比例從調(diào)整為，為公司節(jié)省資金多萬(wàn)元。從年至今，公司施行醫(yī)療制度改革已近年，醫(yī)療改革工作獲得了可喜成績(jī)。改革后的醫(yī)療保險(xiǎn)保險(xiǎn)制度采取公司內(nèi)部大病統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶相結(jié)合的形式，完全符合國(guó)家醫(yī)改政策。這種統(tǒng)帳結(jié)合的形式，表達(dá)出較好的公平性和互濟(jì)性，明確了個(gè)人和企業(yè)的分擔(dān)責(zé)任，增強(qiáng)了醫(yī)療費(fèi)用的可控性，在堅(jiān)持適度保障的根底，把醫(yī)療負(fù)擔(dān)嚴(yán)格控制在醫(yī)?；?，企業(yè)和個(gè)人的可隨范圍內(nèi)。截至××年，社保中心共為全公司近萬(wàn)名職工建立了醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人帳戶及檔案。醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋了除臨時(shí)工、季節(jié)工以外的所有職工。年多來，為職工報(bào)銷大病住院多人次，小病門診多人次，累計(jì)節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用多萬(wàn)元。在職工的醫(yī)療需求得到實(shí)在保障的同時(shí)，有效遏制了醫(yī)療費(fèi)用的盲目擴(kuò)大?？梢哉f，近幾年，公司消費(fèi)經(jīng)營(yíng)面臨諸多困難，但公司黨政對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)卻始終非常關(guān)注，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)及執(zhí)行情況從未因公司經(jīng)營(yíng)困難而受阻，參保職工的權(quán)利始終得到保障，社會(huì)保障的“穩(wěn)定器”作用得到了充分發(fā)揮，為公司的“三項(xiàng)制度”改革提供保障。隨著社會(huì)保障體系的日益完善，社保工作的任務(wù)將更加繁重，作用更加重大，社會(huì)程度更加進(jìn)步，我決心和同志們一起，履行業(yè)務(wù)職責(zé)，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定。謝謝大家!2023企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!今天，我有幸參加xx共青團(tuán)書記的竟選，心情無(wú)比沖動(dòng)和快樂，借此時(shí)機(jī)向各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事表示深深的感謝，并致以崇高的敬意。首先介紹一下本人的根本情況：我叫xx，現(xiàn)年x歲，中共黨員，xx文化，xx年xx月參加工作，現(xiàn)任xx。我的競(jìng)選優(yōu)勢(shì)有:1、本人在大學(xué)x年，磨煉出了立說立干的作風(fēng)。xx年xx月我進(jìn)入xx大學(xué)xx專業(yè)，在學(xué)習(xí)過程中中，曾獲得xx等獎(jiǎng)學(xué)金，受到學(xué)校嘉獎(jiǎng)。經(jīng)過思想的洗禮，塑造了我胸懷坦蕩、敢為人先和不怕苦、不怕累的堅(jiān)強(qiáng)個(gè)性。2、本人從基層一步步干起，積累了豐富的工作經(jīng)歷。積極參加社會(huì)理論活動(dòng)，經(jīng)過不同崗位經(jīng)歷的鍛煉，我積累了豐富的工作經(jīng)歷，在擔(dān)任xx期間，xx工作名列xx第一名，個(gè)人屢次受學(xué)校和單位的表彰。3、本人擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)，能迅速翻開良好的工作場(chǎng)面。無(wú)論在不同的工作崗位上，我都始終堅(jiān)持以渴望開展的熱情、用真情去推開工作，與各界人士建立了親密的感情，擅長(zhǎng)利用一切社會(huì)資為所在企業(yè)開展作奉獻(xiàn)。接下來，說明我的工作指導(dǎo)思想及奮斗目的：文化引領(lǐng)開展，創(chuàng)新是時(shí)代主題，成功是全體xx人共同的心愿。我將堅(jiān)持以xx黨委精神為指導(dǎo)，團(tuán)結(jié)帶著團(tuán)員青年，緊緊圍繞xx提出的奮斗目的和的開展思路，建立xx特色的企業(yè)文化，突出一大主題，化解兩大難點(diǎn)，做好三項(xiàng)工作，促進(jìn)xx團(tuán)隊(duì)開展和青年進(jìn)步。我將與大家齊心協(xié)力，共謀開展，在任期內(nèi)，把工青團(tuán)工作做成青年人開展的發(fā)動(dòng)機(jī)。接下來是我的工作思路和詳細(xì)措施：1、突出一大主題，加強(qiáng)基層團(tuán)組織建立。毛____同志曾說過，政治道路決立后，干部起決定因素。加快開展，需要堅(jiān)強(qiáng)的團(tuán)組織作保障，需要一支勤政務(wù)實(shí)的青年干____伍作支撐。為此，我將不斷努力，把基層團(tuán)組織建立成效勞青年的主心骨。一是加強(qiáng)基層團(tuán)組織建立，深化開展愛國(guó)愛企愛崗成長(zhǎng)活動(dòng)，力爭(zhēng)一年內(nèi)把團(tuán)委建立青年依靠、青年信任、青年擁護(hù)的戰(zhàn)斗堡壘。加強(qiáng)團(tuán)員干____伍建立。結(jié)合保持____員先進(jìn)性教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員干部進(jìn)展形勢(shì)教育和廉政教育，增強(qiáng)團(tuán)員干部搶抓機(jī)遇抓開展的責(zé)任心，將心思用在開展上;增強(qiáng)團(tuán)員干部常修從政之德的自覺性，將心思用在為企業(yè)謀開展上。推行團(tuán)務(wù)公開。群眾想知道什么就公開什么，只要不涉及機(jī)密，但凡與群眾利益有關(guān)的，諸如領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)與分工、辦事程序與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、財(cái)務(wù)收支、安排與使用等情況，一律實(shí)行公開，承受群眾監(jiān)視，贏得群眾支持。2、化解兩大熱點(diǎn)，加快化解信仰危機(jī)和團(tuán)隊(duì)鼓勵(lì)建立。這是青年人最關(guān)心的熱點(diǎn)問題，假設(shè)處理不好，勢(shì)必影響開展。在化解信仰危機(jī)方面，首先是講清形勢(shì)，明晰國(guó)家企業(yè)開展的戰(zhàn)略，將青年的思想轉(zhuǎn)到對(duì)將來充滿信心，減輕當(dāng)前思想壓力;其次是大力開展豐富多彩的教育活動(dòng)，鼓勵(lì)青年積極陽(yáng)光心態(tài)面對(duì)將來，鼓舞青年昂揚(yáng)的奮斗精神。在團(tuán)隊(duì)鼓勵(lì)建立方面，充分發(fā)揮年輕人有熱情有闖勁的特點(diǎn)，鼓勵(lì)他們挑大梁，迅速成長(zhǎng)為崗位骨干，同時(shí)用科學(xué)的績(jī)效管理來保持年輕人工作的熱情和投入。3、做好三項(xiàng)工作。我將立足xx開展實(shí)際，一是加強(qiáng)效勞，根據(jù)改革和開展實(shí)際，進(jìn)一步探究現(xiàn)代團(tuán)委工作機(jī)制，引導(dǎo)建立一個(gè)先鋒形式的青年團(tuán)工作形式，力爭(zhēng)做好黨委的助手。二是創(chuàng)新機(jī)制，重點(diǎn)抓好先進(jìn)典范樹立，以此帶動(dòng)全體青年團(tuán)員的進(jìn)步。三是加強(qiáng)引導(dǎo)，組織學(xué)習(xí)進(jìn)步，進(jìn)步團(tuán)員青年的綜合素質(zhì)，我將通過以上三種措施，推進(jìn)共青團(tuán)工作有聲有色地開展起來。成功伴隨挑戰(zhàn)，目的需要奮斗。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，你的信任和支持，是對(duì)我最大的關(guān)心和鼓勵(lì)，我xxx愿與大家一道，同甘共苦，同舟共濟(jì)，不斷推進(jìn)xx事業(yè)的快速開展!企業(yè)中層干部競(jìng)聘演講稿企業(yè)中層干部競(jìng)聘企業(yè)中層干部競(jìng)聘演講稿一尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：大家好！這次我公司實(shí)行中層領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，是企業(yè)深化干部人事制度改革的重要內(nèi)容，也是是加強(qiáng)干____伍建立的重要舉措，我衷心擁護(hù)，堅(jiān)決支持。為投身改革的理論，我決定報(bào)名參加中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。我覺得，結(jié)果不是目的，可以參與，可以在參與中檢驗(yàn)自己的才能、程度，鼓勵(lì)自己更加發(fā)奮努力做好工作，才是應(yīng)有的目的。我叫1965年出生中國(guó)____黨員本科文化現(xiàn)任保衛(wèi)處處長(zhǎng)〔代，主持工作〕兼保衛(wèi)處黨支部書記我競(jìng)爭(zhēng)的職務(wù)是保衛(wèi)處處長(zhǎng)一、個(gè)人簡(jiǎn)介：1983年入廠，1989年任保衛(wèi)處干事，1995年任保衛(wèi)處副處長(zhǎng)，XX年3月任安保部黨支部書記兼副部長(zhǎng)，XX年3月任保衛(wèi)處處長(zhǎng)〔代，主持工作〕兼保衛(wèi)處黨支部書記。二、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)的認(rèn)識(shí)：實(shí)行中層領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，是公司實(shí)行一系列改革中的重要一環(huán)，也是干部人事制度改革的必要舉措，通過競(jìng)爭(zhēng)，使一大批忠誠(chéng)企業(yè)，德才兼?zhèn)?，精通業(yè)務(wù)，銳意進(jìn)取和會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、懂管理的同志走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，將使領(lǐng)導(dǎo)干____伍更加富有朝氣，更加富有改革意識(shí)，組織和帶著全體員工通過扎實(shí)的工作，使公司的管理不斷創(chuàng)造新程度，促進(jìn)公司的開展。我是一名____員，是一名有著擔(dān)任中層領(lǐng)導(dǎo)___年經(jīng)歷的干部，基于對(duì)企業(yè)的熱愛和忠誠(chéng)，出自我對(duì)企業(yè)的歷史責(zé)任感，完全擁護(hù)公司的改革，并義不容辭地參加競(jìng)爭(zhēng)保衛(wèi)處處長(zhǎng)崗位。三、我參與競(jìng)爭(zhēng)的五個(gè)優(yōu)勢(shì)：1、自1989年從事保衛(wèi)工作以來已有___年的時(shí)間，通過堅(jiān)持不懈的自學(xué)和參加公安機(jī)關(guān)的、進(jìn)修，不斷豐富和掌握了保衛(wèi)專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能，成為公司保衛(wèi)業(yè)務(wù)的中堅(jiān)力量。2、熟悉國(guó)家的法律法規(guī)，理解保衛(wèi)工作的相關(guān)政策規(guī)定，有一定的政策把握才能；3、從1995年擔(dān)任保衛(wèi)處副處長(zhǎng)以來，主抓保衛(wèi)業(yè)務(wù)，從保駕護(hù)航創(chuàng)造平安秩序的宗旨出發(fā)，團(tuán)結(jié)和帶著干警在平安防范、平安防火、門衛(wèi)管理以及幫教、調(diào)解等工作上獲得一定成績(jī)。在案件偵破上，曾屢次親自帶著破獲了數(shù)起輪胎盜竊案，為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失數(shù)十萬(wàn)元，并屢次遠(yuǎn)赴上海、云南、四川、甘肅、等及省內(nèi)等地，破獲數(shù)起數(shù)額較大的經(jīng)濟(jì)詐騙案，抓獲逃犯，挽回?fù)p失，為此，屢次在保衛(wèi)系統(tǒng)中得到上級(jí)公安機(jī)關(guān)的立功授獎(jiǎng)，也為公司創(chuàng)造了良好的內(nèi)部秩序。4、能與公司各職能部門團(tuán)結(jié)協(xié)作，承受批評(píng)建議，努力完成各項(xiàng)任務(wù)，有一定的溝通協(xié)調(diào)才能。5、熟悉公司內(nèi)部環(huán)境、布局以及重點(diǎn)部門、重點(diǎn)部位，可以有針對(duì)性的做好"三防"措施，進(jìn)步了處警的速度、力度和準(zhǔn)確性。在外部環(huán)境中，與公、檢、司、法等機(jī)關(guān)建立了良好的合作關(guān)系，進(jìn)步了保衛(wèi)工作的實(shí)效。四、競(jìng)爭(zhēng)后的工作措施和工作目的：1.加強(qiáng)保衛(wèi)隊(duì)伍的思想建立、隊(duì)伍建立、作風(fēng)建立、制度建立，塑造一支高素質(zhì)的隊(duì)伍，創(chuàng)立一流的工作業(yè)績(jī)。2.加大內(nèi)部動(dòng)態(tài)管理，引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，實(shí)行優(yōu)勝劣汰。3.在保衛(wèi)各項(xiàng)詳細(xì)工作中，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，糾正缺乏，不斷充實(shí)和完善制度建立，使保衛(wèi)工作趨于法制化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化，使保衛(wèi)隊(duì)伍真正成為企業(yè)平安的守護(hù)者。工作目的：通過貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)決議，通過落實(shí)各項(xiàng)工作措施，到達(dá)"三無(wú)一穩(wěn)定",即——平安防范無(wú)重大案件，平安防火無(wú)火災(zāi)，物資平安無(wú)流失和內(nèi)部秩序平安穩(wěn)定。各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委，這次我假設(shè)競(jìng)聘成功，我將以優(yōu)異業(yè)績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任和厚愛。假設(shè)不能被聘任，我將在今后的工作中繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),揚(yáng)長(zhǎng)避短，努力工作，為公司的的安康、快速開展做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)。謝謝大家！企業(yè)中層干部競(jìng)聘演講稿二尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事：大家上午好！首先感謝公司給予我這次展示自己的時(shí)機(jī)，中層干部實(shí)行公平、公正、公開的競(jìng)爭(zhēng)上崗，我一是堅(jiān)決擁護(hù)、二是積極參與。本著鍛煉自己，為大家效勞的宗旨我站在了這里，希望能得到大家的支持。一、個(gè)人根本情況我叫xxxx,漢族，23歲，中國(guó)____黨員。2023年7月畢業(yè)于熱作學(xué)院經(jīng)管系，同年1月進(jìn)入中國(guó)石油云南普洱銷售分公司工作。在普洱公司期間，我在茶城加油站實(shí)習(xí)了六個(gè)月，先后實(shí)習(xí)了加油員、前庭主管、收銀員等崗位，從中直面的理解了作為銷售終端的加油站所從事的根本業(yè)務(wù)。7月中旬我被借調(diào)至綜合辦公室見習(xí)，10月底參加機(jī)關(guān)一般管理人員雙選成功競(jìng)聘到文書崗。二、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)今天，我競(jìng)聘的職位是公司團(tuán)總支書記。理由有三點(diǎn)：第一點(diǎn)，我認(rèn)為這有利于進(jìn)步自己的綜合素質(zhì)，全面開展自己。我覺得越是新的工作新的環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是可以學(xué)到新知識(shí)，開拓新視野，挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在，壓力與動(dòng)力并存，這次競(jìng)聘新的崗位，目的在于鍛煉自己，進(jìn)步自身綜合素質(zhì)，從而在今后更好的做好效勞工作。第二點(diǎn)，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個(gè)人品質(zhì)。首先，我有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，在這一年多來的中油工作經(jīng)歷中，一是培養(yǎng)了我嚴(yán)明的組織紀(jì)律性，吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)，相信這是干好一切工作的根底。二是長(zhǎng)期協(xié)助公司開展黨、工、團(tuán)活動(dòng)，鍛煉了我作為團(tuán)干應(yīng)具備的綜合才能。組織開展了"愛我中油"、"中油情·茶鄉(xiāng)緣"、"同心卡·愛心傳遞"、"滿意工程·五小建立"、"青年交流會(huì)"等主題活動(dòng)；在負(fù)責(zé)宣傳報(bào)道工作期間，公司榮獲云南公司優(yōu)秀組織單位榮譽(yù)。在省公司比賽中獲獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)，參與完成了公司各類會(huì)議材料的編寫工作。其次，我興趣廣泛，思想活潑，承受新事物才能較強(qiáng)，工作中能發(fā)揮主觀能動(dòng)性，具備一種勇于承受挑戰(zhàn)的信念。同時(shí)，我也相信"三個(gè)臭皮匠，頂個(gè)諸葛亮"工作中遇到難以解決的問題，懂得及時(shí)征求別人意見，相信集體的力量，而不會(huì)盲目的獨(dú)斷專行。第三點(diǎn)，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職所必須的知識(shí)和才能。首先，我認(rèn)為自己具有較好的的理解判斷才能。自參加工作以來，通過不斷學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、文化知識(shí)，對(duì)上級(jí)指示的理解才能、對(duì)偶發(fā)因素的應(yīng)變才能不斷加強(qiáng)。其次，具有較扎實(shí)的語(yǔ)言文字表達(dá)應(yīng)用功底。學(xué)校里多年積累的團(tuán)支書工作經(jīng)歷，參加工作以來在基層鍛煉積累的銷售口才，加上參加公司演講比賽和競(jìng)聘演說，讓我懂得一些與人交談、演講演說的語(yǔ)言藝術(shù)，不斷增強(qiáng)了自己的語(yǔ)言表達(dá)才能。最后，我信奉老實(shí)、正派的做人宗旨，擅長(zhǎng)將心比心，聯(lián)絡(luò)感情，可以與人團(tuán)結(jié)共處，具有良好的組織協(xié)調(diào)才能。相信這將有助于我更好的深化青年，聽取青年的呼聲，表達(dá)青年的愿望，實(shí)在為他們解決實(shí)際困難，贏得他們的擁護(hù)。四、工作思路綜上所述，我自認(rèn)為已具備了擔(dān)任團(tuán)總支書記的條件，如有幸競(jìng)職成功，我將迅速找準(zhǔn)自己的位置，在公司黨總支和上級(jí)團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持一個(gè)"原那么",實(shí)現(xiàn)"兩個(gè)轉(zhuǎn)變",抓好"六項(xiàng)工作".詳細(xì)的講：〔一〕要堅(jiān)持"一個(gè)原那么".那就是堅(jiān)持"嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)黨組織、嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)青年，扎扎實(shí)實(shí)開展工作"的辦事原那么?！捕骋獙?shí)現(xiàn)"兩個(gè)轉(zhuǎn)變".首先是實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，和所有團(tuán)員青年們，思想上同心，目的上同向，行動(dòng)上同步，事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作氣氛。其次是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持以黨的十七大和""重要思想為指導(dǎo)，在工作方式上不僅要學(xué)習(xí)前輩的經(jīng)歷，更要結(jié)合實(shí)際，不斷開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，把工作做細(xì)致，做全面，保證工作落到實(shí)處?！踩骋ズ?六項(xiàng)工作"包括：1.抓好隊(duì)伍建立，打造極聚向心力、戰(zhàn)斗力的團(tuán)組織。首先根據(jù)我公司特點(diǎn)，按照將戰(zhàn)斗堡壘建在基層的方法，狠抓整個(gè)公司的團(tuán)組織工作。其次，解決好團(tuán)干部的政治、思想、才能問題，強(qiáng)學(xué)習(xí)強(qiáng)培訓(xùn)，狠抓團(tuán)干隊(duì)伍建立。深化"雙推優(yōu)"工作，推薦優(yōu)秀團(tuán)干部擔(dān)任基層加油站經(jīng)理、團(tuán)支部書記等領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，按照一個(gè)季度開展一批黨員方案，推薦優(yōu)秀團(tuán)員青年參加黨組織，為公司開展培養(yǎng)政治上靠得住，工作上有本領(lǐng)的青年骨干人才。2.選準(zhǔn)載體，大力營(yíng)造宣傳氣氛。依托公司內(nèi)網(wǎng)、協(xié)同、看板等載體，結(jié)合重大節(jié)日，結(jié)合有關(guān)部門，調(diào)動(dòng)各加油站團(tuán)支部的力量，網(wǎng)絡(luò)性規(guī)?；拈_展形式多樣、生動(dòng)活潑的宣傳活動(dòng)，大力宣傳中國(guó)石油效勞文化，推廣張本荷式"四多效勞法",豐富微笑開口效勞內(nèi)涵，進(jìn)一步加強(qiáng)我公司團(tuán)工作的宣傳力度。3.推進(jìn)陣地建立，創(chuàng)新活動(dòng)，實(shí)在增強(qiáng)強(qiáng)團(tuán)員青年的凝聚力。認(rèn)真對(duì)公司各團(tuán)支部情況進(jìn)展摸底，做到各個(gè)油站有組織，各個(gè)組織有活動(dòng)。組織開展"青年與崗位"、"責(zé)任與作為"、"崗位與奉獻(xiàn)"演講比賽，掀起"四學(xué)"熱潮。積極開展形式多樣的崗位培訓(xùn)、崗位練兵，每日一題、每周一練、每月一考、青年講壇等活動(dòng)。同時(shí)，嚴(yán)肅團(tuán)支部干部管理，穩(wěn)固陣地建立。4.實(shí)在做好效勞團(tuán)員青年的工作。著力推進(jìn)"同心互助金捐贈(zèng)"、"扶貧幫困"、"滿意工程"等工作，加大對(duì)困難員工的的幫助和效勞力度；積極探究"小型快捷、分散多樣"的活動(dòng)形式，在節(jié)日期間，開展籃球聯(lián)盟賽，青年歡歌賽，書法美術(shù)攝影展等文體活動(dòng)，豐富庫(kù)站青年員工節(jié)日文化生活，增進(jìn)青年身心安康，為每一名團(tuán)員青年搭建展示才華的舞臺(tái)。組織形式多樣的青年聯(lián)誼會(huì)，使青年員工思想穩(wěn)定、身心安康、積極進(jìn)取。5.抓好公司團(tuán)建工作。通過黨建帶團(tuán)，使各企業(yè)團(tuán)建工作上程度、上檔次。最后，協(xié)助、配合黨委政府做好各項(xiàng)黨政重點(diǎn)工作，實(shí)在當(dāng)好助手的角色。各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事們，古人說："不可以一時(shí)之得意，而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志。"競(jìng)爭(zhēng)上崗，有上有下，無(wú)論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。最后我只想說一句話，那就是：給我一次時(shí)機(jī)，我將還您一個(gè)滿意！競(jìng)聘企業(yè)中層干部演講稿篇一：最新競(jìng)聘企業(yè)中層干部演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好!首先感謝領(lǐng)導(dǎo)提供了這樣一個(gè)時(shí)機(jī)，也感謝同事們?cè)诠ぷ髦新?lián)通公司主管技術(shù)副總經(jīng)理競(jìng)聘演講稿對(duì)我的信任和支持。(個(gè)人簡(jiǎn)介)。每一次競(jìng)聘不僅是一次展示自我、認(rèn)識(shí)自己的機(jī)遇，更是一次互相學(xué)習(xí)、互相交流的時(shí)機(jī)。今天我競(jìng)聘的崗位是XX分公司經(jīng)理。我清楚地認(rèn)識(shí)到，要成為一名合格的經(jīng)理不容易，做為一個(gè)單位的負(fù)責(zé)人，不僅要有實(shí)干精神，還要擅長(zhǎng)謀略;不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù)，還需要有廣博的知識(shí);不僅要有高超的組織管理程度，而且還需要有良好的人際溝通才能。我之所以要競(jìng)聘這個(gè)崗位，是因?yàn)槲矣X得我完全有才能勝任這項(xiàng)工作。因?yàn)槲艺J(rèn)為自己具備以下幾個(gè)方面的有利條件：1、本人具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)。做為領(lǐng)導(dǎo)，必須先做好人。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)____，最多是件次品，而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導(dǎo)，那么是危險(xiǎn)品。2、目前的市場(chǎng)營(yíng)銷其實(shí)主要就是關(guān)系營(yíng)銷。我出生在XX，家住在XX，對(duì)XX的地理環(huán)境及政府機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)、工作人員都比較熟悉，我堅(jiān)信在我和全體職工的共同努力之下，肯定能協(xié)調(diào)好與各級(jí)政府機(jī)關(guān)之間的關(guān)系，把聯(lián)通公司的業(yè)務(wù)向縱深方向開展。3、我有飽滿的工作熱情。我將用百分之百的熱情投入到工作當(dāng)中去，讓公司的業(yè)績(jī)更上一層樓。目前，我認(rèn)為XX分公司的工作主要有以下幾點(diǎn)缺乏：1、營(yíng)銷渠道開發(fā)的比較窄，與縣委、縣政府及各部、委、辦、局、場(chǎng)、鄉(xiāng)聯(lián)通公司區(qū)域營(yíng)銷中心經(jīng)理競(jìng)聘演講稿、鎮(zhèn)溝通得不夠理想，沒有形成網(wǎng)絡(luò)，與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相比沒有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。2、合作營(yíng)業(yè)廳的積極性和主動(dòng)性還沒有完全發(fā)揮出來。3、工作人員的業(yè)務(wù)知識(shí)、效勞意識(shí)和效勞態(tài)度還有待于進(jìn)步。假設(shè)可以得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任，在這次競(jìng)聘中我能有幸中選的話，我將會(huì)從以下三個(gè)方面著手工作：第一、開拓開展。小平同志曾經(jīng)說過：開展才是硬道理。我們要從開展入手，拓寬銷售渠道，加大宣傳力度。首先，XX分公司有一個(gè)自有營(yíng)業(yè)廳和十四家合作營(yíng)業(yè)廳及六家核心代理商。由于他們分別座落在每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心位置，地理位置非常優(yōu)越，所以要通過他們加大對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及周邊農(nóng)村的宣傳，逐步完成各合作廳的村級(jí)代辦，使我們聯(lián)通公司的業(yè)務(wù)真正的進(jìn)入到每一村、每一戶，真正做到家喻戶曉。其次，通過本人在當(dāng)?shù)氐娜穗H關(guān)系網(wǎng)，匯同代理商一起同各級(jí)政府聯(lián)通分公司總經(jīng)理助理競(jìng)聘演講稿機(jī)關(guān)搞好關(guān)系，逐個(gè)溝通、逐個(gè)推進(jìn)、逐個(gè)攻破，爭(zhēng)取使大局部機(jī)關(guān)單位都成為我們公司的集團(tuán)用戶。使XX分公司在完成明年挪動(dòng)GSM業(yè)務(wù)收入1350萬(wàn)元和CDMA業(yè)務(wù)收入450萬(wàn)元根底上，更上一個(gè)臺(tái)階。第二提升效勞。樹立以客戶為中心，全心全意為客戶效勞的經(jīng)營(yíng)理念。對(duì)自有營(yíng)業(yè)廳和合作營(yíng)業(yè)廳的工作人員定期進(jìn)展培訓(xùn)，通過培訓(xùn)進(jìn)步營(yíng)業(yè)人員的效勞意識(shí)，改變效勞觀念，提升公司形象，力爭(zhēng)讓每一個(gè)客戶快樂而來，滿意而歸。另外，要處理好重大投訴事件。每一次投訴，都是對(duì)我們工作的監(jiān)視和鞭策，一定要按照公司的制度，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)處理完畢，不躲避、不推諉。給客戶一個(gè)滿意的答復(fù)。第三加強(qiáng)管理。沒有科學(xué)的管理企業(yè)就不會(huì)有活力，不會(huì)有活力。因此，要實(shí)在加強(qiáng)公司內(nèi)部管理，進(jìn)一步完善規(guī)章制度和培訓(xùn)方案，加強(qiáng)紀(jì)律監(jiān)視，定期組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，進(jìn)步所有工作人員的業(yè)務(wù)程度，加大考核力度。使每個(gè)員工都做到紀(jì)律嚴(yán)明，形象良好，談吐適度，為聯(lián)通公司創(chuàng)造更加完美的形象，使XX分公司成為一個(gè)更加團(tuán)結(jié)，更具戰(zhàn)斗力的一個(gè)集體?？照?wù)`事，實(shí)干興邦。我雖然沒有什么豪言壯語(yǔ)，也沒有什么搏大精深的施政綱領(lǐng)。但我深知事業(yè)如山，同時(shí)我也清楚自己還有不適應(yīng)這個(gè)職位的另一面。但我相信有在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的幫助、支持和配合，我有信心、有才能出色地做好這項(xiàng)工作，當(dāng)好一名稱職的分公司經(jīng)理。坦誠(chéng)地說，我關(guān)注競(jìng)聘結(jié)果，渴望參與成功。但我更重視參與的過程聯(lián)通公司競(jìng)聘，因?yàn)閷?duì)于我來說，參與的過程有時(shí)可能比結(jié)果更為重要。我想無(wú)論競(jìng)聘成功與否，都不會(huì)改變我對(duì)事業(yè)的執(zhí)著，更不會(huì)改變我對(duì)在座各位的尊重與熱愛。給我一次時(shí)機(jī)，我將還您非常精彩!這就是我永久不變的信念和這次競(jìng)聘的諾言。最后，祝大家身體康健、萬(wàn)事順隨!祝愿我們聯(lián)通公司明天會(huì)更好!篇二：最新競(jìng)聘企業(yè)中層干部演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好!今天，我懷著沖動(dòng)地心情和滿腔地?zé)崆閰⒓痈?jìng)聘。首先感謝公司給我們提供公平競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)和展示才能的平臺(tái)!感謝公司領(lǐng)導(dǎo)多年來對(duì)我的鼓勵(lì)和培養(yǎng)!同時(shí)也感謝這個(gè)集體對(duì)我的支持和關(guān)心!今天，我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是**。首先，介紹一下我的個(gè)人情況和工作設(shè)想。我叫**，**歲，**學(xué)歷，***年*月**大學(xué)**專業(yè)畢業(yè)后進(jìn)入公司工作。我深切地感受到在一個(gè)充滿活力和活力的大家庭里的溫暖，領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)心、老同志的言傳身教、同事們的支持幫助為我打造了寬廣的開展空間和昂揚(yáng)向上的展示平臺(tái)，錘煉與磨合使我成長(zhǎng)為了一名合格的**人。在**，我的體會(huì)是：對(duì)任何工作都要抱著認(rèn)真的態(tài)度去學(xué)習(xí)理論。盡管在大學(xué)里也接觸過理論知識(shí)，但詳細(xì)的理論與操作卻是一門嶄新的課程，在理論實(shí)際中錘煉，盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)工作需要;努力做到事不畏細(xì)，嚴(yán)于律己，認(rèn)真細(xì)致，精益求精，做到今日事今日畢，XX公司是我走出校門的第一份工作，是我學(xué)習(xí)、鍛煉、成長(zhǎng)的地方，因此倍感珍惜。在工作中，我自覺自加壓力，不斷給自己提出新目的、新任務(wù)、新要求。通過自加壓力，不滿足已有的成績(jī)，以昂揚(yáng)向上的姿態(tài)鼓勵(lì)自己奮力拼搏，為公司克盡應(yīng)有之責(zé);四是尊重別人是團(tuán)結(jié)帶著團(tuán)隊(duì)干事創(chuàng)業(yè)的根本條件。始終如一地堅(jiān)持理解、尊重、平等地對(duì)待每個(gè)同事，大事講原那么，小事講奉獻(xiàn)，使同事之間處于一種和睦和諧的關(guān)系，做到了心情舒暢，齊心協(xié)力。暑往寒來，彈指一揮，是公司給了我成長(zhǎng)的時(shí)機(jī)和開展的平臺(tái)，我熱愛我們的事業(yè)，我熱愛我們的公司。在此，我由衷地對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)說:感謝我們共同的公司!感謝我們共同的事業(yè)!今天前來參加競(jìng)聘的同事，每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)，我的優(yōu)勢(shì)是：一、具有扎實(shí)的工作才能。我具備效勞中心必備的所有技術(shù)要求。二、熟悉公司業(yè)務(wù)，具備學(xué)習(xí)型心理。具備良好的團(tuán)隊(duì)精神，熟悉公司的業(yè)務(wù)知識(shí)、工作流程、操作標(biāo)準(zhǔn)，具有與外界溝通的磨練經(jīng)歷，具備與相關(guān)部門協(xié)調(diào)的才能。同時(shí)，我注意時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)，事事學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)工作才能。三、有吃苦耐勞精神。我身體安康，精力充分，承受才能快，進(jìn)取精神強(qiáng)。在業(yè)務(wù)方面，可以全身心地投入到自己所熱愛的工作崗位中去。四、公司就是我的家。我從父輩那里學(xué)到了誠(chéng)懇做人、踏實(shí)做事，公司的一草一木都與我息息相關(guān)，更與我休戚與共、血脈相連，我沒有理由不愛我們的集體，我沒有理由不為我們的事業(yè)鞠躬盡瘁、死而后已。假設(shè)競(jìng)聘成功，我將積極履行崗位賦予的職責(zé)，重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作：一、刻苦鉆研技術(shù)領(lǐng)先。在科學(xué)日新月異的今天，必須有一套過硬的技術(shù)本領(lǐng)才能效勞公司，做出成績(jī)。我將繼續(xù)努力，刻苦鉆研專業(yè)技術(shù)知識(shí)，向書本學(xué)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，向同事學(xué)，向理論學(xué)，不斷積累經(jīng)歷，不斷創(chuàng)新開展，使自己始終保持擁有先進(jìn)的技術(shù)程度。于此同時(shí)，我還要不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，進(jìn)步綜合素質(zhì)，使自已適應(yīng)崗位要求，適應(yīng)作為公司員工的綜合素質(zhì)要求。一名員工就是公司的一張名片，我要將自己打造成為以過硬的技術(shù)、以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)工作、以?shī)^力拼搏的精神開拓市場(chǎng)、以熱情周到的效勞贏得客戶的公司效勞形象名片。二、務(wù)實(shí)創(chuàng)新謀開展。**的工作是工作要害，關(guān)系到公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的生存與開展、利益與榮譽(yù)，崗位雖小，涉及全局，責(zé)任重大。只有扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作，并在工作中不斷創(chuàng)新，才能促進(jìn)公司在日益劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，與公司同開展、共進(jìn)步。我將在市營(yíng)銷中心的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞效勞開發(fā)目的，創(chuàng)造性地開展工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司的業(yè)務(wù)流程規(guī)定和各項(xiàng)管理制度，開展工作。不打折扣并創(chuàng)造性地執(zhí)行施行方案;協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，確保業(yè)務(wù)的良好開展;同時(shí)結(jié)合工作實(shí)際，搞好市場(chǎng)調(diào)查與研發(fā)，不斷拓展市場(chǎng)。三、團(tuán)結(jié)協(xié)作績(jī)效卓越。經(jīng)歷讓我受益非淺，但還有很大差距，我要發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)地精神，以公司需要作為最大要求，以客戶滿意作為唯一追求目的，以公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門滿意作為行為準(zhǔn)那么，做到純粹效勞，完全服從。公司就是一棵大樹，我們都是樹上的一片片綠葉，只有我們精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，通力合作，才能奏出最華美的樂章。一個(gè)成功的企業(yè)不可缺少的是團(tuán)隊(duì)合作、眾志成城!作為**公司員工，我希望奉獻(xiàn)自己的全部聰明和熱情，將我們的企業(yè)做大做強(qiáng)。一個(gè)嶄新的歷史階段，面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，**要在眾強(qiáng)中立于不敗之地，要求我們每個(gè)員工敢于創(chuàng)新、解放思想、大膽改革。讓我們?cè)趯?shí)際工作當(dāng)中，發(fā)揚(yáng)奮力拼搏精神，搶抓機(jī)遇，從細(xì)微處做起，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)最大的跨越式開展。只有我們片片綠葉生氣盎然，公司的明天才會(huì)鮮花燦爛!最后，我想說，假設(shè)競(jìng)聘成功，我將珍惜這個(gè)時(shí)機(jī)，專心、專情、專智干好工作。我將一如既往在崗位上盡心、盡力、盡職、盡責(zé)。我將老實(shí)做人，扎實(shí)做事。言必信，行必果。謝謝大家!篇三：最新競(jìng)聘企業(yè)中層干部演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：大家好!今天我非常榮幸的站在講臺(tái)上，參加石油公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部的競(jìng)聘。我來自基層,xxxx年出生,大專文化,中共黨員,現(xiàn)任經(jīng)營(yíng)部副主任,xxxx年參加工作,二十多年來一直在石油公司工作,從最基層崗位做起,歷任加油站記帳員,計(jì)量員,副站長(zhǎng),站長(zhǎng)。原地方石油公司上劃中國(guó)石化集團(tuán)后,在企業(yè)處于轉(zhuǎn)折關(guān)健時(shí)期,xxxx年應(yīng)上級(jí)公司號(hào)召和領(lǐng)導(dǎo)要求，返回企業(yè)上崗任副經(jīng)理,副主任至今,近幾年來在省、市石油公司、當(dāng)?shù)攸h委政府和公司班子領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步自身業(yè)務(wù)才能和素質(zhì)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行和落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作任務(wù)，緊緊圍繞本公司各個(gè)時(shí)期任務(wù)目的，按照公司班子分工,努力做好配角當(dāng)好助手，力爭(zhēng)做好自已的本職工作。上劃初期由于種種原因,原公司一無(wú)資金,二無(wú)經(jīng)營(yíng)才能,三無(wú)市場(chǎng)和網(wǎng)點(diǎn),員工每月工資都無(wú)法按時(shí)發(fā)放,職工隊(duì)伍不穩(wěn)定，員工思想松散,幾乎生存都成問題,在這危機(jī)關(guān)頭，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，自籌資金開拓經(jīng)營(yíng),通過上下共同努力渡過了難關(guān),使企業(yè)逐步走出困境,隨著企業(yè)體制改革深化,首先認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司以及市公司三項(xiàng)改革和三個(gè)一體化有關(guān)文件精神以管理制度,不斷更新自已的知識(shí),及時(shí)調(diào)整思路擺正角度,從經(jīng)營(yíng)角色逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾斫巧?使自已可以適應(yīng)新的管理機(jī)制,才可以更好開展工作,公司所發(fā)生的變化與開展,是有目共睹的，相信大家也已看到的。作為石化一分子感到根本沒有辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望，最起碼沒有給領(lǐng)導(dǎo)丟面子，雖然成績(jī)只能代表過去,但也可以看到其才能和表現(xiàn),而且更能表達(dá)其素質(zhì)才華以及潛在的開展。這次參加片區(qū)零管主任崗位競(jìng)聘,覺得自已具有以下幾方面優(yōu)勢(shì)和條件,一是己有多年副主任崗位工作經(jīng)歷和體會(huì),二是有熟悉和理解當(dāng)?shù)厝穗H關(guān)系，以及能與____有關(guān)部門的溝通才能,三是有熱愛石油事業(yè)責(zé)任心，從基層做起而且一直都是干石油工作的理論經(jīng)歷,四是有可以與人團(tuán)結(jié)共事的經(jīng)歷,五是有勤奮敬業(yè)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新做事的決心。我個(gè)人所具有的這一點(diǎn)點(diǎn)資質(zhì)，希望能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可，假設(shè)組織上又能提供給我零售管理片區(qū)主任崗位這樣的一個(gè)職位和時(shí)機(jī)，那么，我將仍然認(rèn)真履行本崗位責(zé)職。假設(shè)片區(qū)主任崗位競(jìng)聘成功,我想將注重做好如下幾方面的工作:1.認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)轉(zhuǎn)變觀念更新知識(shí)，不斷進(jìn)步自身素質(zhì)和工作程度,在工作中既要擺正位置踩好點(diǎn)，又要做到主動(dòng)不越位，服從不偏位，效勞不欠位。2.積極做好上級(jí)公司與當(dāng)?shù)攸h政部門的橋梁作用,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),積極與他們溝通,爭(zhēng)取____有關(guān)部門支持,促使企業(yè)各項(xiàng)工作順利開展。3.圍繞片區(qū)各個(gè)時(shí)期工作中心和任務(wù),不斷刻服困難創(chuàng)新務(wù)實(shí)地積極開展工作,努力完成上級(jí)公司下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)。4.在做好工作的同時(shí),認(rèn)真來對(duì)待當(dāng)?shù)攸h政部門交予的工作任務(wù),文件會(huì)議精神上傳下達(dá)及時(shí)，不延誤,積極來完成和努力做好這方面工作。5.認(rèn)真負(fù)責(zé)督導(dǎo)本區(qū)加油站的經(jīng)營(yíng)管理工作,做好上級(jí)公司與基層傳導(dǎo)工作,使上級(jí)指示可以及時(shí)貫徹和落實(shí)。6.從市場(chǎng)開展戰(zhàn)略高度來做好網(wǎng)點(diǎn)建立工作,積極向____有關(guān)部門匯報(bào)和溝通,爭(zhēng)取他們的支持,盡快調(diào)整網(wǎng)點(diǎn)建立和新開拓網(wǎng)點(diǎn)工作，并積極向上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),做好網(wǎng)點(diǎn)建立參謀助手作用，從而確保企業(yè)可持續(xù)開展。7.加強(qiáng)加油站員工平安消費(fèi)知識(shí)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，盡快進(jìn)步員工整體素質(zhì),特別要加強(qiáng)基層員工應(yīng)對(duì)處理公共危機(jī)知識(shí)教育，并建立相關(guān)應(yīng)對(duì)機(jī)制，以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)開展需要。8.及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作開展情況，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，工作中碰到自身無(wú)法解決問題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和請(qǐng)示，并提出自已對(duì)問題見解和建議。尊敬領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事：今天，無(wú)論這次競(jìng)聘成功與否，對(duì)我都是一次鍛煉和考驗(yàn)。我將一如既往地踏實(shí)工作，服從組織安排，盡職盡責(zé)地做好本職工作。職位本身對(duì)我來說并不重要，重要的是，能在其職位上實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，更好地為黨工作，為企業(yè)的開展盡自己的一份力量。謝謝大家企業(yè)中層崗位競(jìng)聘演講稿范文更多相關(guān)內(nèi)容請(qǐng)參考以下鏈接：競(jìng)聘演講稿國(guó)旗下演講稿競(jìng)選演講稿護(hù)士節(jié)演講稿師德師風(fēng)演講稿三分鐘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!懷著對(duì)事業(yè)的無(wú)比熱愛和滿腔熱誠(chéng)，今天，我再一次走進(jìn)了競(jìng)聘的考場(chǎng);帶著些許的忐忑和斗膽，我再一次鼓足勇氣面對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事關(guān)注的目光。第二次走上競(jìng)聘的講臺(tái)，我的心情有些復(fù)雜。記得一年半之前，我在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)和同事們的關(guān)心下，帶著感恩和回報(bào)的心情走到了這里，并把它看作是面對(duì)新生活的開始。以后的日子里，我把這種感恩和回報(bào)化作我新生活的動(dòng)力，更化成了更為忘我的工作。所以，今天，我又來了——以誠(chéng)懇的心態(tài)承受大家的選擇和檢驗(yàn)，也把它當(dāng)作對(duì)自己努力工作的一種檢閱。希望經(jīng)歷風(fēng)雨后的我?guī)Ыo大家的是一個(gè)更加真誠(chéng)與執(zhí)著，更加堅(jiān)毅與成熟的我。借今天參加中層領(lǐng)導(dǎo)副職崗位競(jìng)聘的講臺(tái)，我想趁此時(shí)機(jī)向大家匯報(bào)一些我的想法。對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)副職崗位的理解，我的認(rèn)識(shí)是：中層副職領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)既是通曉某項(xiàng)業(yè)務(wù)的骨干，又是能為主要領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策推動(dòng)全面工作的得力助手;既是推進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)程的組織者指揮者，又是積極投入實(shí)際工作的參與者;既要明確職責(zé)，協(xié)調(diào)好與正職領(lǐng)導(dǎo)的工作關(guān)系，當(dāng)好參謀，又要通過溝通和調(diào)節(jié)處理好與部門與下屬的關(guān)系，成為橋梁與紐帶;既要能當(dāng)好助手，又要具備獨(dú)當(dāng)一面的根本素質(zhì)?？傊?，要做到盡職不越權(quán)，幫助不添亂，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái);要擺正位置，當(dāng)好配角;胸懷大局，當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。基于對(duì)中層副職崗位的上述理解，我感到自己參加今天的競(jìng)聘尤其是參加辦公室副主任崗位的競(jìng)爭(zhēng)還是具備根底條件和一定優(yōu)勢(shì)的。一方面，我有在該崗位經(jīng)過五年鍛煉的經(jīng)歷。辦公室作為分局的重要職能部門，承擔(dān)著指揮與協(xié)調(diào)、管理與效勞、參謀與保障的多項(xiàng)職能，對(duì)副主任崗位提出了較為綜合的才能和素質(zhì)要求。而我近年來的工作經(jīng)歷使我在各方面都得到了磨練和進(jìn)步。如業(yè)務(wù)工作方面，我先后聯(lián)絡(luò)過某某和某某部門，對(duì)根本業(yè)務(wù)和工作流程比較熟悉;在文字才能方面，先后在研討會(huì)中獲得論文二、三等獎(jiǎng)，文字才能方面有較大進(jìn)步，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定;通過籌辦分局多項(xiàng)外事活動(dòng)的會(huì)務(wù)、場(chǎng)務(wù)工作，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，組織才能、協(xié)調(diào)才能、統(tǒng)籌安排事物的才能得到了培養(yǎng);管理才能方面，由于情況組崗位工作繁多，我始終將把握工作的輕重緩急、分清主次作為自我管理的主要內(nèi)容，工作節(jié)奏把握得當(dāng)。同時(shí)能較好地領(lǐng)會(huì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的管理理念，并在長(zhǎng)期的工作中積淀了一些自己的想法，希望可以付諸施行。另一方面，自身具備的一些習(xí)慣、品質(zhì)和操守是我與生俱來的財(cái)富。第一批入團(tuán)、入黨培養(yǎng)了我堅(jiān)決的政治信念和覺悟;長(zhǎng)期承受的正規(guī)教育和天生的稟性使我擁有了足以使人放心的認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍的工作態(tài)度;一系列的工作經(jīng)歷，特別是長(zhǎng)期學(xué)生干部的歷練使我比同齡人更早地鍛煉出比較完備的組織才能和標(biāo)準(zhǔn)有序的工作習(xí)慣;“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，從業(yè)十年來，我始終以能吃苦、能忍受、能戰(zhàn)斗、能奉獻(xiàn)作為做好工作的根本品質(zhì);我信奉老實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道，可以以身作那么、誠(chéng)信為本、求真務(wù)實(shí)。當(dāng)然，最核心的是我熱愛工作，極大的工作熱情，使我毫不疲憊地投入每一次工作，并且竭盡所能地努力進(jìn)取。我希望通過自己的努力和工作一同進(jìn)步，一同步入值得期待的新時(shí)期。假設(shè)說這次我能有幸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，那么我將為自己準(zhǔn)備兩支筆。一支筆寫快樂，一支筆記煩惱。我期盼快樂，但不害怕煩惱，因?yàn)閼?zhàn)勝煩惱才能孕育新的快樂。一支筆寫成功，一支筆記失敗。我渴望成功，因?yàn)槌晒κ菍?duì)自己才能的證明。但我也知道失敗乃成功之母的道理。一支筆寫別人，一支筆記自己。任何一份成功都不可能于一人，所以，在人生這本書上，不僅該記有自己的夢(mèng)想與輝煌，也不該忘記別人的價(jià)值與奉獻(xiàn)。假設(shè)說我能有幸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，那么，我將以明確“兩個(gè)效勞”為根本，一是始終圍繞主要工作，緊跟形勢(shì)的變化與要求，為開展大局效勞;二是為身邊的同志們效勞，努力營(yíng)造寬松、和諧、愉快、信任的工作氣氛，增強(qiáng)集體的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。假設(shè)說我能有幸走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，那么，我將以努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”為切入點(diǎn)，在工作方式上，要從簡(jiǎn)單的按要求完成任務(wù)向吃透精神，細(xì)化意圖，承上啟下上轉(zhuǎn)變，進(jìn)步工作質(zhì)量和效率;在業(yè)務(wù)指導(dǎo)上，要從只完成詳細(xì)事項(xiàng)向既要做好詳細(xì)工作，又要多從工作制度上、工作方法等更高層面的考慮上轉(zhuǎn)變，表達(dá)指揮室在各項(xiàng)業(yè)務(wù)中的指導(dǎo)效能;在工作狀態(tài)上，要從被動(dòng)的承受工作向主(動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、研究問題、解決問題轉(zhuǎn)變，發(fā)揮指揮室的參謀智囊作用。簡(jiǎn)而言之，要以自身的行動(dòng)感染人，要以共同的目的團(tuán)結(jié)人，要以科學(xué)的管理鼓勵(lì)人，“以為爭(zhēng)位，以位促為”，努力實(shí)現(xiàn)指揮合理化，管理制度化，效勞優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。關(guān)于企業(yè)中層的競(jìng)聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好!我是**，今天我非常榮幸地在這里參加公司中層管理崗位競(jìng)聘演講，對(duì)我個(gè)人而言是第一次，我非常珍惜這次的競(jìng)聘時(shí)機(jī)，無(wú)論競(jìng)聘結(jié)果如何，我認(rèn)為可以參與競(jìng)聘的整個(gè)過程其本身就意義重大，并希望能通過這次的競(jìng)聘鍛煉，使自己的工作才能和綜合素質(zhì)得到進(jìn)步。在生活中，空港度假村讓我時(shí)刻感受家的溫暖，在工作上，空港度假村為我們提供盡情發(fā)揮的空間?？梢哉f，在空港度假村，每一次工作經(jīng)歷都是一種收獲，每一次領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)都受益非淺，每一項(xiàng)任務(wù)都是一種挑戰(zhàn)，每一份信任都是一種動(dòng)力。空港度假村鼓勵(lì)我自尊自愛、自強(qiáng)不息、勇往直前，能做為一個(gè)空港度假村的員工是我們永遠(yuǎn)的驕傲和自豪。每個(gè)人都有對(duì)知識(shí)的渴望和追求，但并不是每個(gè)人都能如愿，而我卻很幸運(yùn)，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)們的精心籌劃和安排，讓我學(xué)習(xí)海兒oec管理，每一次講課都銘記于心，讓我可以在工作中不斷地考驗(yàn)自我、更新自我、提升自我，認(rèn)識(shí)自我;公司正在向科學(xué)化、現(xiàn)代化、集團(tuán)化邁近，做為公司的員工，我們也要相應(yīng)跟上步伐，更新觀念，進(jìn)步自身專業(yè)素質(zhì)，我會(huì)在今后的工作中，再接再厲、把工作做的更好，認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)對(duì)待在崗位上的每一分鐘，珍惜每一次時(shí)機(jī)、承受每一次挑戰(zhàn)。以后的工作方案一立足本職，做好參謀，作為一個(gè)主管，是要有高度的責(zé)任心和責(zé)任感多公司負(fù)責(zé)也是對(duì)自己負(fù)責(zé)，他所起的作用是宏大的。他不僅僅是一個(gè)傳達(dá)經(jīng)理各項(xiàng)意圖的橋梁，做好經(jīng)理的左右手。對(duì)員工人負(fù)責(zé)，主管是下面員工的看法和意見總結(jié)并反響的紐帶，同樣也是員工的知心人，就是要懂的知人善任。給予員工充分的尊重與信任，可以發(fā)揮他們每個(gè)人的專長(zhǎng)和才智，就可以進(jìn)步士氣，進(jìn)步工作效率。在工作中，為員工提供平安的工作環(huán)境;在高強(qiáng)層管理者面前，恰當(dāng)?shù)卮韱T工利益;積極公平地推行各項(xiàng)紀(jì)律措施;為合格員工提供更大的職業(yè)開展空間和時(shí)機(jī)。能完全地管理好一個(gè)區(qū)域，帶著他們進(jìn)步各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能，能在他們有任何困難和難題時(shí)教他們解決，當(dāng)然對(duì)公司的各項(xiàng)企業(yè)文化和規(guī)那么制度都熟知并理解，要有一定的執(zhí)行才能和解決問題時(shí)果斷的思維方式。既要嚴(yán)格履行自己的職責(zé)的同時(shí)，又要對(duì)站領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);既要起到模范的作用，又要得到同志們對(duì)自己工作的認(rèn)可;既要對(duì)站領(lǐng)導(dǎo)和員工負(fù)責(zé)的同時(shí)，又要協(xié)調(diào)好站里各部門的各項(xiàng)工作，使之有效的運(yùn)作。對(duì)賓客負(fù)責(zé)，為賓客提供更好的效勞，積極為賓客解決問題和困難，讓賓客有賓至如歸的感覺。企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿5篇企業(yè)中層競(jìng)聘演講稿(一)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)!下午好：今天，我很榮幸參加中層管理者競(jìng)聘，在這里。首先感謝公司給予我這一次推薦自己的時(shí)機(jī)，請(qǐng)?jiān)试S我做簡(jiǎn)要的自我介紹：本人王建宏，畢業(yè)于西安電力學(xué)校，XX年7月參加工作，先后在甘肅火電公司、西北電力建立調(diào)試研究所、張掖發(fā)電公司工作過，在安裝單位、調(diào)試單位、電力消費(fèi)單位從事過熱控技術(shù)員、調(diào)試工程師、熱控專工和技術(shù)部綜合專工職位，主要參與了玉門水電廠、煙臺(tái)電廠、寧波造紙廠、西固電廠擴(kuò)建工程的安裝工作，參與了銅川自備電廠、紅雁池第二電廠、蒲城電廠的熱控調(diào)試工作，全面負(fù)責(zé)了窯街自備電廠#1機(jī)組的熱控安裝管理工作，全過程負(fù)責(zé)了張掖電廠熱控基建、調(diào)試、消費(fèi)管理工作。牽頭編制了張掖電廠消費(fèi)管理制度、流程，負(fù)責(zé)張掖電廠消費(fèi)考核、管理和消費(fèi)費(fèi)用控制等綜合性消費(fèi)管理工作。曾獲得甘肅火電公司XX年先進(jìn)個(gè)人、202_年度西北調(diào)試所先進(jìn)個(gè)人和張掖發(fā)電公司202_、XX、XX、XX先進(jìn)工作者。從我的工作經(jīng)歷來看，多年從事電力基建工作，對(duì)電力基建、調(diào)試和電力消費(fèi)管理比較清楚。下面談?wù)勎覍?duì)中層管理者的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)：首先是中層管理者的作用。中層管理者首先擔(dān)負(fù)著承上啟下的作用，是執(zhí)行者，也是籌劃者。不但要貫徹、執(zhí)行董事會(huì)的決議和公司領(lǐng)導(dǎo)的指示，詳細(xì)負(fù)責(zé)籌劃、組織施行公司各工程標(biāo)、任務(wù)，還要考慮基層客觀條件和實(shí)際情況，適時(shí)調(diào)整，不斷優(yōu)化，確保各項(xiàng)任務(wù)、目的完成。第二是中層管理者的定位。中層管理者首先是管理者，她最重要的職能是管理、協(xié)調(diào)和組織，而不是沉迷于詳細(xì)工作中，承擔(dān)一個(gè)工作狂的角色。不能單干，要組織大家把工作干好。第三是中層管理者的責(zé)任。中層管理者是公司的____，是各項(xiàng)決策成敗的關(guān)鍵，是工作環(huán)節(jié)的“核心”。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，要確保完成;基層反映的問題，必須設(shè)法解決。對(duì)于中層管理者來講“責(zé)任到此，不可再推”!假設(shè)我競(jìng)聘中層管理者成功，我將從以下幾個(gè)方面做好中層管理工作。1、準(zhǔn)確定位，履行好自己的職責(zé)，擔(dān)負(fù)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。準(zhǔn)確定位指的是在“責(zé)權(quán)利”方面準(zhǔn)確定位。責(zé)就是應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任，是職務(wù)上所對(duì)應(yīng)的義務(wù)，是份內(nèi)應(yīng)做的事情。權(quán)就是權(quán)利，是組織賦予特定的支配力量。利就是利益，也就是好處。只有正確認(rèn)識(shí)、對(duì)待、行使手中的權(quán)利，才能履行好自己的職責(zé)，擔(dān)負(fù)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。2、加強(qiáng)迫度建立，維護(hù)制度嚴(yán)肅性，用職能管理，按流程運(yùn)作，用制度保證各項(xiàng)工作有序、高效運(yùn)行。3、在部門協(xié)作上，互相補(bǔ)臺(tái)，積極配合，互相尊重，互相支持，分清責(zé)任，及時(shí)溝通，創(chuàng)造“和諧、共贏”，“互相欣賞，良性競(jìng)爭(zhēng)”的團(tuán)隊(duì)協(xié)作形式。詳細(xì)講，主要樹立以下兩種觀點(diǎn)：從系統(tǒng)的觀點(diǎn)出發(fā)，全局性、整體性、統(tǒng)籌考慮問題，使整個(gè)企業(yè)、整個(gè)系統(tǒng)產(chǎn)生最大的效益、效率。假設(shè)把企業(yè)看作一個(gè)系統(tǒng)，只有處理好企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)的互動(dòng)關(guān)系，才能使整個(gè)系統(tǒng)產(chǎn)生最大的效益，假設(shè)僅僅從部門的角度出發(fā)，進(jìn)展部門局部的改進(jìn)，往往事與愿違，達(dá)不成整體效果。分清責(zé)任，及時(shí)溝通。屬于別人職權(quán)之內(nèi)的事，決不干預(yù)，屬于自己的責(zé)任，決不推卸;存在問題，及時(shí)溝通，把摩擦消滅在萌芽狀態(tài)。4、在部門內(nèi)部管理上，貫徹以下幾條管理