全面調(diào)高思想政治工作質(zhì)量

綿陽工務段黨委辦公室適應新形勢用好新媒體全面提高思想政治工作質(zhì)量成為各黨（總）支部書記做好思想政治工作必須面對和解決的重要課題

如何促進職工心理健康

近年來，隨著鐵路現(xiàn)代化建設的快速推進，職工的工作和生活節(jié)奏明顯加快，精神壓力和思想負擔增大。如何實現(xiàn)企業(yè)和諧發(fā)展如何緩解職工心理壓力1一是做好思想政治工作要注重溝通。

不溝通就有可能成為最尷尬的人。2二是思想政治工作要注重激勵。好孩子是夸出來的，好職工是激發(fā)出來的。

3三是思想政治工作要注重超前。越超前越主動，用企業(yè)文化建設來推進班組思想政治工作可以收到事半功倍的效果。

1一、基本概念2二、重要作用3三、新的機遇4四、文化建設一、基本概念思想政治工作

思想政治工作是思想政治教育工作的簡稱，亦稱思想工作或思想教育。它是一定的階級和政治集團，為實現(xiàn)一定的政治目標，有目的地對人們施加意識形態(tài)的影響，以轉變?nèi)藗兊乃枷牒椭笇藗冃袆拥纳鐣袨椤?、概念提出2、歷史演變

中國古代國外現(xiàn)狀

思想政治工作由來已久。孫子兵法說：攻城為下，攻心為上。古人講究不戰(zhàn)而屈人之兵，講的就是攻心。古人還講：攻城容易守城難；也講眾志成城。講得就是守城必須依靠大家的齊心協(xié)力、同舟共濟，怎么樣做到同舟共濟呢？那就需要戰(zhàn)前總動員，攻自己的人的心――齊心協(xié)力；攻敵人的心――曉以大義。古人更講謀略，通過謀略去影響人，說服人，帶動人。

國外也有思想政治工作，只不過不叫思想政治工作，更多的形式表現(xiàn)為企業(yè)文化。這兩者之間，有很多異曲同工的地方。世界著名企業(yè)都有自己獨特的企業(yè)文化，并用企業(yè)文化來統(tǒng)一團隊和員工的思想步調(diào)。3、管理藝術

上班三件事，管人、管事、管思想。管思想，就是思想政治工作。思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是社會主義市場經(jīng)濟條件下企業(yè)管理不可缺少的重要環(huán)節(jié)和有效手段，它不僅為企業(yè)管理注入強大動力，而且為企業(yè)管理夯實基礎和促進管理水平的提高。思想政治工作是一門管理學、一門藝術學。一是溝通的藝術1、最尷尬的人的小故事2、婚喪嫁娶3、日本企業(yè)家非常重視企業(yè)內(nèi)部的感情溝通。據(jù)統(tǒng)計，中級管理人員有三分之一到三分之二的時間花在參與下層人員的活動上，高級管理人員則高達60%。國外一本書《情操執(zhí)行力》1、紅旗道口何武的故事。2、全路青年文明號先進班組的故事。3、職工都有積極向上的心理。二是激勵的藝術三是引導的藝術政策、方針、目標、思路、理念、核心價值觀。1、灌輸引領。2、潛移默化。3、寓教于樂。4、心理疏導。四是示范的藝術國家領導人曾經(jīng)說過：只有我們把群眾放在心上，群眾都會把我們放在心上；只有我們把群眾當親人，群眾才會把我們當親人。身教言教相結合。榜樣的力量是無窮的。1、領導示范。既當班組長，又當管家；既當管理者，又當服務者。2、典型示范。3、骨干示范。正式組織、非正式組織、興趣小組、特長職工等等。4、學有目標，干有榜樣。二、重要作用

思想政治工作的范圍很大。抓安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務、職工生活、黨風廉政、路風建設等等領域，都屬于思想政治工作的范疇。常言說：“只要思想不滑坡，辦法總比困難多?！边@里的“辦法”就包括了更新管理理念和創(chuàng)新工作方法。

因此，思想政治工作必須抓，并且必須虛功實做，做出成效。導向作用

輿論作用

激勵作用

協(xié)調(diào)作用

海爾是以自己獨特的成功管理經(jīng)驗第一個正式寫進哈佛MBA材料的中國企業(yè)。海爾的成功，在于它對所兼并的企業(yè)沒有采用通常的注入資金、盤活資產(chǎn)的做法，而是以改變?nèi)说挠^念和精神面貌帶動企業(yè)面貌的改變。海爾兼并原青島紅星電器廠時并未輸入資金，而是輸入海爾管理模式，使該廠3個月就扭轉了虧損，并使其成為我國洗衣機行業(yè)中產(chǎn)品品種最多、銷量最大的企業(yè)。海爾不僅向社會提供了優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，還提供了使人們在消費產(chǎn)品時得到滿足、得到尊重的心理需求。2、輿論作用。

通過學習黨的方針政策，開展形勢任務教育，建立民情民意直通車為職工解疑釋惑等方式，始終讓正面的聲音占領思想陣地，占領思想陣地，積極營造濃厚宣傳氛圍。3、激勵作用。

思想政治工作所具有的激勵功能很大程度上就來自對職工需求的滿足。這一點在優(yōu)秀的企業(yè)和單位中尤為明顯。企業(yè)職工在這樣一系列包括歸屬、成長等需求得以滿足的條件下，會被個人或集體價值得到認可而激勵。4、凝聚作用

一方面通過目標凝聚，向職工和社會公眾表明企業(yè)群體行為的意義，為企業(yè)全體職工努力奮斗的方向，從而形成強大的凝聚力和向心力；

另一方面是價值凝聚，即通過共同的從而，，使企業(yè)內(nèi)部存在著共同的目的和利益，使之成為職工的精神支柱，從而把企業(yè)成員牢牢聯(lián)結起來，為了實現(xiàn)共同理想而聚合在一起。凝聚作用三、新的形勢

互聯(lián)網(wǎng)的裂變式發(fā)展，正深刻地改變著人們的工作和生活，影響著人們的思維和觀念，職工通過互聯(lián)網(wǎng)、手機短信等媒體，獲取信息渠道越來越多，思想多元、多變、多樣化趨勢越來越明顯。信息媒體例1：“賈君鵬，你媽媽喊你回家吃飯”的空帖

2009年7月16日，百度魔獸帖吧中，一個名為“賈君鵬，你媽媽喊你回家吃飯”的空帖，引發(fā)網(wǎng)友共鳴，以接近爆炸的方式躥紅，9小時引起超40萬網(wǎng)友的點擊，跟貼人數(shù)近2萬，5天后，跟帖已超過30萬，點擊量突破700萬。T恤熱賣，歌曲出爐。例2：郭美美微博炫富事件

2011年6月21日，新浪微博上一個名叫“郭美美Baby”的網(wǎng)友頗受關注，這個自稱“住大別墅，開瑪莎拉蒂”的20歲女孩，其認證身份居然是“中國紅十字會商業(yè)總經(jīng)理”，其真實身份也眾說紛紜，有網(wǎng)友稱她是中國紅十字會副會長郭長江的女兒，由此引發(fā)對中國慈善機構信任危機。今年上半年，慈善捐款下降73.6%。例3：“7.23”事故反正我信了！

2011年“7·23”發(fā)生26小時之后，官方新聞發(fā)布會終于在溫州舉行。在7·23甬溫線特別重大鐵路交通事故新聞發(fā)布會中，一句“反正我信了”，引發(fā)網(wǎng)友熱議，成網(wǎng)絡流行語。充分說明我們在事故發(fā)生后，宣傳輿論沒有在第一時間跟上，失去了最佳處理時機，造成整個社會矛頭直指向鐵道部。no.1我的內(nèi)心幾乎是崩潰的出處：2015年1月，某科技有限公司ceo在接受媒體采訪時說了一句：“我的內(nèi)心幾乎是崩潰的”，播出之后被不少網(wǎng)友爭相借用，成為2015年第一句流行語。用法：表達無奈、哭笑不得。舉例：雖然快過年了，但想到又要被逼相親，我的內(nèi)心幾乎是崩潰的……no.2duang出處：今年2月，一個由成龍代言的曾被打假的廣告被網(wǎng)友們挖出來進行了新一輪惡搞，網(wǎng)友將這個廣告和龐麥郎的《我的滑板鞋》進行了神一般的同步。其中，成龍在廣告中形容頭發(fā)烏黑亮麗的一個“duang”字配上夸張的手勢讓人印象深刻，“duang”迅速成為網(wǎng)絡流行語。用法：想用就可以用，加特效。舉例：duang的一下就要開學了，拖延癥晚期患者的畢業(yè)設計開題報告和論文翻譯一個字都沒動，好心塞。2015年十大網(wǎng)絡流行語

no.3世界那么大，我想去看看出處：2015年4月，一份辭職申請被發(fā)到網(wǎng)上，上面只有10個字：“世界那么大，我想去看看?！本W(wǎng)友評這是“史上最具情懷的辭職信，沒有之一”。之后，很多大v都轉發(fā)了這句話，并迅速成為熱點。用法：表達特別的想法，或者宣傳某個東西。舉例：世界那么大，快來陽江看一看。no.4你們城里人真會玩出處：說法一：早些時候，前exo成員吳亦凡在上海某所大學拍攝電影，結果有人假扮吳亦凡讓那些狗仔以為是吳亦凡本人，狗仔把照片上傳到微博上才發(fā)現(xiàn)并不是吳亦凡本人，之后就出來了這句你們城里人真會玩。說法二：戛納紅毯后，“披著東北花被”的張馨予在微博上發(fā)照片，說自己是農(nóng)村小媳婦，還稱你們城里人真會鬧。用法：諷刺某些人做的事情無法理解。舉例：看看網(wǎng)上國外的那些惡搞的視頻，真是城會玩。

no.5狗帶出處：狗帶一詞源自前exo成員黃子韜的英文rap。狗帶是純音譯，狗帶=godie，就是“去死”的洋氣點的說法。用法：用來吐槽。舉例：這個晚會實在是太無聊了，我選擇狗帶。no.6嚇死寶寶了！出處：嚇死寶寶了出自哪里？有很多種說法。說法一：《奔跑吧兄弟》中王寶強說的嚇死寶寶了……說法二：這是賣萌的話語，yy歌手東方寶寶的口頭禪，調(diào)侃裝萌的意思。用法：受到驚嚇時可以用。舉例：這個演員的造型也太丑了，真是嚇死寶寶了！no.7重要的事情說三遍出處：某房地產(chǎn)網(wǎng)站的電臺廣告語：“走直線，走直線，走直線，重要的事情說三遍?！贝藦V告一經(jīng)推出，迅速火遍各大電臺。動漫《潛行吧，奈亞子》也用過：記得說三遍，說三遍，說三遍就好了，會有神奇的效果發(fā)生。用法：強調(diào)某一個事情。舉例：開會不許玩手機！開會不許玩手機！開會不許玩手機！重要的事情說三遍！no.8怪我咯出處：網(wǎng)絡熱詞“怪我咯”頗有意味，反問亦或諷刺怎么理解全憑看官心思。出自動漫和英雄聯(lián)盟的流行語，適合輕描淡寫地說出這三個字，可以無情回擊別人，也可以傲嬌裝無辜成為話題的終結語。用法：反問亦或諷刺。舉例：我變成這樣怎么想都是世界的錯！世界：怪我咯？

no.9明明能靠長相吃飯，卻偏偏要靠才華出處：今年一組賈玲的清秀舊照在網(wǎng)絡瘋轉，照片中，賈玲扎著兩馬尾小辮，五官清秀，瘦瘦的，和現(xiàn)如今珠圓玉潤的賈玲形成鮮明對比。對此，就有網(wǎng)友調(diào)侃稱“原來賈玲也是女神！”后來賈玲談網(wǎng)絡瘋傳的清秀舊照，并戲稱自己深情演繹了：明明可以靠臉吃飯，偏偏要靠才華。用法：變著花樣夸自己。舉例：配一張自己的美圖，然后配上文字“明明能靠長相吃飯，卻偏偏要靠才華”。no.10主要看氣質(zhì)出處：歌手王心凌11月發(fā)的一張新專輯中有一張配圖是綠色背景凸顯古堡風，但手里拿著漢堡大口要吃。網(wǎng)友表示，這種風格簡直腦洞大開，然后王心凌回復說，“主要是看氣質(zhì)”，于是該“金句”迅速在網(wǎng)絡發(fā)酵。用法：作為個性照片的圖片說明。舉例：朋友圈發(fā)一張個性的照片，配文“主要看氣質(zhì)”

從新媒體工具應用的普及情況和對于新媒體特點的認識看，調(diào)查群體普遍具有應用體驗，并一致認為新媒體的這些特點更加切合工作人員的工作、生活和心理需要。新媒體的運用經(jīng)對調(diào)查進行統(tǒng)計，日常使用新媒體進行信息交流的一線職工，最常應用的交流工具是QQ、互聯(lián)網(wǎng)、微信和手機短信，還有手機報、博客、微博、數(shù)字雜志等。關于對新媒體的認知，在調(diào)查群體中，87.6%的調(diào)查對象認為新媒體具有即時性，49.6%認為具有互動性，66.1%認為具有便捷性，另有35.5%認為具有原創(chuàng)性。一是即時性切合了野外工作生活的交流需要。新媒體可以在第一時間把對方“帶到”第一現(xiàn)場，人們可以及時了解事件的真相現(xiàn)狀、進展動態(tài)等。這正是野外工作生活交流的需要。如工作現(xiàn)場問題可以直達技術質(zhì)量管理人員，機關動態(tài)和人文關懷等可以直達一線工作人員。二是互動性切合了一線工作人員的心理需要。新媒體是“所有人對所有人的傳播?！毙旅襟w平臺不僅僅是信息發(fā)布平臺，更是信息發(fā)布者和信息分享者相互交流的橋梁和紐帶。新媒體的信息傳播是雙向的，被傳播人可以對自己感興趣的信息或者話題發(fā)表意見。這正是野外一線職工交流的心理需要。三是便捷性切合了野外工作分散流動的特點。今天，只要在3G、4G信號覆蓋的區(qū)域，通過手機即可瀏覽網(wǎng)頁、微信對講、微博互動、即時聊天、文件收發(fā)、圖片共享、數(shù)據(jù)傳送等。這種隨時的個體對接與社群互動的便捷性，切合了分散流動作業(yè)的特點，是一線工作人員不被信息時代所淘汰、不落伍現(xiàn)代生活的重要技術支撐。

基于新媒體的即時性、互動性、快捷性，新媒體正在成為我們網(wǎng)絡辦公、工作交流的工具，也必將成為綿工思想政治工作的新載體。表現(xiàn)在以下三個方面：一是以黨支部QQ群或微信圈、支部黨員QQ群或微信圈為黨建工作平臺。建立以各黨支部委員為主體的QQ群（微信圈）和本支部黨員QQ群（微信圈），形成兩個層級的黨內(nèi)工作交流平臺，構成黨的組織和黨員有機統(tǒng)一的黨建工作網(wǎng)絡體系，進一步推進黨建工作信息化。在這個網(wǎng)絡體系中，集中發(fā)布黨的建設、理論學習、宣傳教育、文化生活等黨建工作信息，交流思想政治工作經(jīng)驗、學習體會，組織開展黨內(nèi)研討活動和民意調(diào)查活動，凝聚思想政治工作合力，增強黨組織的凝聚力和黨員隊伍的向心力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。二是以職工QQ群或微信圈營造良好輿論氛圍與和諧發(fā)展環(huán)境。工作咨詢、生活服務、互助組織等，為廣大職工提供了很多方便，也節(jié)約了大量的時間、經(jīng)費資源。

三是以手機報的方式定時、定期發(fā)布信息。黨委辦公室每每周編發(fā)一期手機報，向全體干部職工通報主要工作和資訊，供干部職工瀏覽。

四、文化建設

文化的背后是思想。文化的力量就是思想的力量，文化的影響力就是思想的影響力。

企業(yè)文化建設是思想政治工作的有效展示、補充與延伸，它既側重于企業(yè)個性的展示，也側重于在企業(yè)價值觀體系范圍內(nèi)讓職工更多才藝得到解決彰顯，通過不同手段激發(fā)調(diào)動職工積極主動性。

企業(yè)文化是創(chuàng)新思想政治工作的有效載體，拓展了思想政治工作的領域和空間，把職工的理想信念、思想道德、愛崗敬業(yè)等方面的教育與企業(yè)文化建設融為一體。

文化culture教育耕作培養(yǎng)發(fā)展尊重在中國，文化是指“文治教化”。（一）、企業(yè)文化和班組思想政治工作

相互補充、相互促進

一是內(nèi)在的一致性。

內(nèi)容包括四個部分:即企業(yè)整體價值觀念、企業(yè)精神、企業(yè)倫理道德和企業(yè)形象。養(yǎng)成的是習慣，形成的是文化。企業(yè)文化核心就是企業(yè)的價值觀，一種價值觀決定了一種行為，一種行為影響群體習慣，產(chǎn)生的就是企業(yè)的文化。企業(yè)管理說到底是對人、財、物的管理，而人是其中最活躍、最復雜的