版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
第6頁共6頁2023年?設計師年度?工作總結(jié)(?二)1、?本年度工作?主要內(nèi)容綜?述,工作目?標完成情況?;本年度?日常工作包?括:為各樓?層打pop?,巡場,攝?影,泛光大?屏動態(tài)(范?本)設計,?看板燈片等?廣告物料的?更換,做公?司廣告,國?慶氣氛,公?司dm和軟?文,公司p?r活動的設?計部分,其?中以公司平?面廣告,泛?光大屏動態(tài)?(范本)設?計,攝像和?公司pr活?動的設計居?多,報紙?廣告包括_?_月份-_?_月份、_?_月份-_?_月份平面?廣告。p?r活動包括?:__月份?公司開業(yè)背?景噴繪設計?,12星女?孩logo?、海報設計?,魔方大賽?logo、?海報和戶外?噴繪設計。?隨著對設?計的審美和?要求增加,?基本完成了?在設計上由?初期的求穩(wěn)?到后期的求?美的轉(zhuǎn)變,?并對自身的?能力有了一?定的提高?2、本年度?取得的進步?有哪些?感?到的不足有?哪些?在?做完手上工?作時能仔細?檢查,避免?出錯。在?工作中各方?面得到了全?面的發(fā)展:?拍照攝像、?平面設計、?flash?設計、陳列?___等。?在工作上?和同事能達?成默契,能?進行有效的?溝通和執(zhí)行?,高效率的?完成工作。?在心態(tài)的?控制上還有?所欠缺,在?工作上比較?容易受情緒?影響。3?、自己在能?力方面(包?括潛在能力?)及性格方?面有哪些優(yōu)?點和缺點??興趣廣泛?,好奇心比?較重。對于?自己感興趣?的事情愛鉆?研,接收新?事物的能力?比較強。能?夠舉一反三?,做事靈活?且具有創(chuàng)造?性和責任心?。性格方?面比較樂觀?開朗,為人?風趣,本性?正直。缺點?是性子直,?比較急燥,?目前正在逐?步往更成熟?穩(wěn)重的方向?發(fā)展。_?__、__?年你的工作?目標是什么??打算如何?進一步提高?自己的工作?能力來完成?這個目標??__年,?我希望在設?計上能有一?些新的突破?,比如更多?的從受眾的?內(nèi)心出發(fā),?而不是僅僅?的只是為了?促銷。讓受?從能夠看到?一些眼前一?亮的設計,?這對于自身?和提升慶春?店的知名度?都有幫助,?當然,這也?是對自我的?一個挑戰(zhàn)。?不僅在設計?上要有突破?,在營銷企?劃方面也要?開始學習系?統(tǒng)的專業(yè)知?識,并運用?在廣告設計?上。一名成?功的設計師?必定對市場?營銷有獨道?的見解。?要完成這個?目標,首先?要自已的性?格上著手,?簽于性子比?較急,目前?正在看一些?和修身養(yǎng)性?有關的書,?對于改善自?己的性格有?很大的幫助?。平時多看?一些國內(nèi)外?的設計營銷?網(wǎng)站,能吸?收更多的靈?感并運用在?廣告上。在?工作中多與?同事溝通,?互相探討和?學習,對于?__,我充?滿了期待。?年度工作?總結(jié)范文?回顧過去一?年:公司經(jīng)?營走過了艱?難的歷程,?作為財務部?主要負責人?,沒將財務?工作進行到?位,沒有充?分有效地去?進行財務部?管理及協(xié)調(diào)?財務部整體?工作,沒有?充分發(fā)揮財?務部門在公?司管理中的?作用,本人?深感愧疚,?愧對公司領?導給予的平?臺及同事們?的熱忱支持?。深深體會?到財務部門?作為公司的?一個主要職?能監(jiān)督部門?,當好家、?理好財,更?好地服務企?業(yè)是財務部?門應盡的職?責,在公司?加強管理、?規(guī)范經(jīng)濟行?為、提高企?業(yè)競爭力等?等方面負有?很大的義務?與責任?,F(xiàn)?就部門工作?總結(jié)如下:?一、過去?的一年中,?財務部認真?的完成了總?經(jīng)辦交辦的?各項事宜,?比如融資手?續(xù)的辦理,?公司證照的?變更、年檢?、辦理,與?各大廠商的?業(yè)務資料等?及臨時交辦?的各項事宜?,但由于事?務煩多,往?往重視了這?頭卻忽視了?那頭,沒能?全方位地進?行管理,雖?然事務能完?成,但總體?上未能及時?給總經(jīng)辦帶?來有用的可?支配的各種?信息,使得?總經(jīng)辦的抉?擇總是遲后?于發(fā)生的現(xiàn)?實問題。?二、在上年?的稅務工作?中財務部克?服了許多困?難,通過積?極參加銀行?、財政、稅?務等各大部?門舉辦的納?稅、會計教?育培訓以及?查閱稅務資?料,探索稅?收稽核的重?點等,順利?通過了__?年增值稅繳?納工作。通?過學習培訓?,提高了每?月納稅申報?工作的質(zhì)量?,并且熟練?掌握了統(tǒng)計?局、財政局?、稅務局、?商務局、經(jīng)?貿(mào)局、外管?局等各項報?表的填制工?作。三、?分公司財務?工作:分公?司日常經(jīng)營?活動通過分?公司上傳的?日報表進行?分析控制,?日常費用開?支趨于正常?,各項費用?開支均能先?核批后支付?。分公司財?務活動在大?的方向有序?地進行,分?公司財務人?員也能積極?配合財務工?作,但在分?公司的控制?上沒有實地?進行過內(nèi)審?,下一步的?工作中將安?排定期到分?公司進行全?面賬務__?_。四、?在實際工作?過程中,我?們部門時時?與銷售部顏?洪、羅應府?進行溝通,?銷售部門都?完全配合做?好當中存在?的問題,財?務也完全配?合了銷售部?做好了財務?部門應做和?不應做的,?使兩部門之?前的銜接越?來越緊密。?銷售部門,?特別是銷售?員在開具銷?售單上出現(xiàn)?了好幾次嚴?重錯誤,將?銷售價款少?寫,后來查?賬時財務部?出納已將全?款收回,未?給企業(yè)帶來?損失。在劉?會琴的認真?學習下,使?裝飾部財務?核算及財務?管理正常地?開展,裝飾?部的眾多小?商品核算也?能清晰、明?確,各往來?業(yè)務,成本?費用均能準?確核算,但?在今后的實?際工作中還?有待加強財?務部與裝飾?部的溝通,?使工作更能?有序地開展?。五、財?務部主要現(xiàn)?狀:1、?業(yè)務經(jīng)驗不?足、業(yè)務不?夠熟練,都?是初涉或非?專業(yè)人員,?另外就是本?身的事務煩?多,這無疑?是對加強全?面財務管理?工作的弊端?,2、對?日常辦公應?用軟件各功?能不掌握,?3、專業(yè)?勝任力不強?,4、但?能積極配合?處理各方面?財務工作及?財務部其他?事項,5?、對于公司?債權(quán)債務的?清理催收力?度不夠大,?6、未及?時進行財務?核算,不能?及時提供公?司經(jīng)營成果?及財務狀況?,未定期或?不定期__?_對公司經(jīng)?營活動業(yè)績?進行的分析?評價會議,?未深入開展?公司財務的?分析評價、?發(fā)現(xiàn)經(jīng)營活?動過程中的?弊端,7?、公司財務?管理的首位?是加強對公?司資產(chǎn)的管?理,特別是?流動性最強?的貨幣資金?,但在過去?一年里沒有?對公司的資?產(chǎn)進行嚴格?的管理,沒?有專門的制?度進行約束?,形成了一?種隨意性的?做法,但商?品車輛財務?部門指定由?何媛媛全面?進行管理,?監(jiān)督公司商?品車收發(fā)數(shù)?量的完整性?、完好性,?另外:公司?應指定專門?人員對公司?的商品車負?責,8、?公司各種檔?案未能健全?地進行管理?。六、“?一份耕壇一?份收獲”,?針對存在的?問題,特別?是公司出納?現(xiàn)金帳的賬?款不符,嚴?重影響了整?個報表的真?實性、準確?性,讓我切?切實實看到?了財務管理?的許多薄弱?之處,作為?財務部的主?要責任人,?我負有不可?推卸的責任?。__年工?作重點將放?在加強貨幣?資金、資產(chǎn)?管理、財務?分析上,使?財務工作及?時、準確、?有效、有用?地完成,工?作計劃如下?:(1)?、爭對過去?一年存在的?問題制定一?系列措施、?完善財務部?管理制度,?并在實際工?作過程中有?力地執(zhí)行;?部門職責明?確分工,加?強責任考核?,做到獎罰?分明,另一?方面對財務?人員工作重?新組合搭配?,進行高效?有序的__?_;(2?)、針對出?納帳賬款不?符的事宜,?繼續(xù)加強業(yè)?務交流力度?與檢查監(jiān)督?力度,并制?定公司貨幣?資金管理制?度,全方位?全過程進行?監(jiān)督管理;?(3)、?加強團隊建?設,充分發(fā)?揮財務職能?部門的作用?;(4)?、加強核算?與各大項費?用控制的力?度,充分發(fā)?揮財務的核?算、監(jiān)督公?司經(jīng)營活動?與抉擇信息?的功能;?(5)、搞?好財務分析?,為領導提?供有效的參?考依據(jù),為?企業(yè)決策和?管理提供有?力的財務信?息支持;?(6)、加?強債權(quán)債務?的管理力度?,加強應收?賬款及墊付?款項的清理?催收工作,?縮短資金占?用時間,減?少公司資金?占用成本,?合理應用預?收客戶資金?及應付供應?商資金參與?公司資金營?運活動;?(7)、充?分開展財務?交流會議,?隨時清理工?作過程中存?在的問題及?管理弊端并?快速加以改?進,努力影?響財務部職?員積極參與?公司經(jīng)營管?理活動并對?公司經(jīng)營活?動業(yè)績參與?分析評價;?(8)、?繼續(xù)并充分?與各部門、?分公司財務?部交流學習?,使整個財?務工作的開?展更加緊密?有序進行。?七、思路?決定出路,?行動決定結(jié)?果。今后財?務部開展工?作的思路是?:以發(fā)展的?理念進行工?作,根據(jù)公?司的具體情?況及公司領?導將公司在?整個市場中?的定位變化?,不斷學習?、不斷更新?思路、不斷?創(chuàng)新思維來?適應工作需?要及開展財?務部工作。?回顧過去?一年,財務?部略表看法?:1、公?司未明確具?體銷售政策?,使得產(chǎn)品?銷售價格及?利潤空間起?伏不定,從?一定程度上?不可進行控?制,影響了?公司的盈利?水平,2、?公司信息化?建設
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年蘇科新版九年級生物下冊月考試卷含答案
- 2025年魯科版七年級物理下冊階段測試試卷
- 二零二五版美容美發(fā)行業(yè)員工勞動合同終止補償合同4篇
- 二零二五年度農(nóng)業(yè)病蟲害防治設備租賃合同4篇
- 二零二五版鎳氫電池產(chǎn)品供應鏈管理合同4篇
- 二零二五年度門窗行業(yè)供應鏈管理服務合同7篇
- 二零二五年度IT行業(yè)IT支持服務合同2篇
- 2025年度文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)合同協(xié)議范本4篇
- 2025版農(nóng)機零部件供應合同協(xié)議范本4篇
- 二零二五年度沐足行業(yè)員工薪酬福利合同范本4篇
- 2024年公證遺產(chǎn)繼承分配協(xié)議書模板
- 燃氣經(jīng)營安全重大隱患判定標準課件
- JB-T 8532-2023 脈沖噴吹類袋式除塵器
- 深圳小學英語單詞表(中英文)
- 護理質(zhì)量反饋內(nèi)容
- 山東省濟寧市2023年中考數(shù)學試題(附真題答案)
- 抖音搜索用戶分析報告
- 鉆孔灌注樁技術(shù)規(guī)范
- 2023-2024學年北師大版必修二unit 5 humans and nature lesson 3 Race to the pole 教學設計
- 供貨進度計劃
- 彌漫大B細胞淋巴瘤護理查房
評論
0/150
提交評論