企業(yè)員工誠(chéng)信承諾書(shū)

公司職工誠(chéng)信許諾書(shū)公司職工誠(chéng)信許諾書(shū)公司職工誠(chéng)信許諾書(shū)籍人許諾在司工作時(shí)期，認(rèn)可并踐行守紀(jì)經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)信工作的公司文化，并對(duì)自己工作操守作出以下許諾：1.遵紀(jì)守紀(jì)自覺(jué)恪守國(guó)家法律法例和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。2.誠(chéng)實(shí)守信不弄虛作假，不隱瞞欺詐，信守許諾，做到言行相符，心口如一。3.正直真誠(chéng)不欺上瞞下，損公肥私；不挑撥離間，詆毀別人；不虛報(bào)業(yè)績(jī)，隱瞞問(wèn)題。4.嚴(yán)守機(jī)密未經(jīng)公司指定責(zé)任人受權(quán)，禁止將未經(jīng)通告的任何信息向第三方泄漏。5.盡責(zé)盡責(zé)恪盡責(zé)責(zé)，拒絕借口，勇?lián)?zé)任，時(shí)刻與公司整體利益保持一致。若自己違反以上誠(chéng)信行為，將自發(fā)接受公司處分。若出現(xiàn)違犯以上任何許諾致使的違紀(jì)行為，與公司無(wú)關(guān)，自己愿擔(dān)當(dāng)所有法律責(zé)任，并接受公司包括解雇在內(nèi)的任哪處理。職工署名日期：職工誠(chéng)信許諾書(shū)為弘揚(yáng)誠(chéng)信工作的價(jià)值觀，建立誠(chéng)信的優(yōu)秀工作形象，創(chuàng)造優(yōu)秀的信譽(yù)環(huán)境，作為青島新港報(bào)關(guān)學(xué)校的一名職工，自己鄭重許諾：一、自己所供給的個(gè)人信息、證明資料、證件，真切正確，若因上述信息、資料、證件不真切造成的全部結(jié)果由自己擔(dān)當(dāng)。二、自己保證身體情況適應(yīng)工作要求，不隱瞞有礙工作的病情，若因身體原由不適應(yīng)工作向人事處供給醫(yī)院證明和書(shū)面說(shuō)明。三、自己恪守國(guó)家《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，在本單位工作時(shí)期不與其余單位成立勞動(dòng)合同關(guān)系，若因兩重或多重勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的糾葛，自己愿擔(dān)當(dāng)相應(yīng)結(jié)果。第1頁(yè)共6頁(yè)四、自己自發(fā)與本單位簽署并執(zhí)行勞動(dòng)合同，自覺(jué)保護(hù)自己及單位的合法權(quán)益。五、自己保證供給的聯(lián)系方式、地址信息真切正確，若聯(lián)系方式、地址發(fā)生更改將在更改后3日內(nèi)見(jiàn)告人事處。六、自己許諾對(duì)單位負(fù)責(zé)，不做傷害單位聲譽(yù)、利益的事情，誠(chéng)信工作，不隱瞞影響工作的事情，如有改動(dòng)須按規(guī)定見(jiàn)告人事處并執(zhí)行相應(yīng)手續(xù)。七、自己以誠(chéng)信作為工作的第一準(zhǔn)則，自發(fā)接受同事及主管部門(mén)的監(jiān)察。許諾人：201X年X月X日職工誠(chéng)信許諾書(shū)我于201X年X月X日加入到山東xxxxx有限公司的團(tuán)隊(duì)中，從事工作。深刻感覺(jué)到xxxxx“量才錄用、用人所長(zhǎng)、容人所短”的文化內(nèi)涵。在公司的大力培育下，自己水平易業(yè)務(wù)技術(shù)快速提升。在此，我愿鄭重、誠(chéng)信的做出以下許諾：1、我深信xxxxx要求職工“要充分認(rèn)識(shí)、認(rèn)知xxxxx；要充分融入；要充散發(fā)揮才華和能量改變xxxxx”的正確性，并努力做到。2、我愿接受公司對(duì)我的各樣培訓(xùn)教育，并仔細(xì)學(xué)習(xí)，嫻熟掌握。同時(shí)，我將經(jīng)過(guò)年的有效服務(wù)期作為對(duì)公司的回報(bào)。若公司在對(duì)我的培訓(xùn)中產(chǎn)生了費(fèi)用，我將相應(yīng)增添服務(wù)限期以回饋公司培育。詳細(xì)以下：3、忠誠(chéng)是做人之本。不論任職時(shí)期抑或走開(kāi)xxxxx，我都將嚴(yán)守公司以下機(jī)密：①公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展決議中的奧密；②公司科研計(jì)劃及有關(guān)資料；③公司重要的商業(yè)合同、客戶(hù)和貿(mào)易渠道及產(chǎn)品有關(guān)信息；④公司的工藝流程及加工過(guò)程中的重點(diǎn)技術(shù)、數(shù)據(jù)；⑤公司辦公會(huì)確立的應(yīng)該守舊的公司奧密事項(xiàng)。第2頁(yè)共6頁(yè)4、當(dāng)我確需提出離職時(shí)，我會(huì)提早一個(gè)月書(shū)面通知公司，將個(gè)人工作方面對(duì)于公司的有關(guān)資料所有移交清楚，并按公司規(guī)定程序辦理離職手續(xù)。同時(shí)，我將三年內(nèi)不再?gòu)氖屡cXXXXX性質(zhì)同樣的專(zhuān)業(yè)崗位，以保證XXXXX的合法權(quán)益不會(huì)因我而受損。5、我深信我是誠(chéng)信的人，我自信的做出以上許諾。如有違反，我愿以年違約時(shí)的月薪資之和作為對(duì)XXXXX的賠償。6、若因我違反許諾，引起訴訟，山東XXXXX有限公司可向其駐地人民法院提起訴訟，由法律做出公正裁決。許諾人：201X年X月X日職工誠(chéng)信許諾書(shū)為弘揚(yáng)誠(chéng)信工作的價(jià)值觀，建立誠(chéng)信的優(yōu)秀工作形象，創(chuàng)造優(yōu)秀的信譽(yù)環(huán)境，作為蔡家小學(xué)的一名職工，自己鄭重許諾：一、自己所供給的個(gè)人信息、證明資料、證件，真切正確，若因上述信息、資料、證件不真切造成的全部結(jié)果由自己擔(dān)當(dāng)。二、自己保證身體情況適應(yīng)工作要求，不隱瞞有礙工作的病情，若因身體原由不適應(yīng)工作向總務(wù)處供給醫(yī)院證明和書(shū)面說(shuō)明。三、自己恪守國(guó)家《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，在本單位工作期間不與其余單位成立勞動(dòng)合同關(guān)系，若因兩重或多重勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的糾葛，本人愿擔(dān)當(dāng)相應(yīng)結(jié)果。四、自己自發(fā)與本單位簽署并執(zhí)行勞動(dòng)合同，自覺(jué)保護(hù)自己及單位的合法權(quán)益。第3頁(yè)共6頁(yè)五、自己保證供給的聯(lián)系方式、地址信息真切正確，若聯(lián)系方式、地址發(fā)生更改應(yīng)在更改后3日內(nèi)見(jiàn)告總務(wù)處。六、自己許諾對(duì)單位負(fù)責(zé)，嚴(yán)格依據(jù)學(xué)校規(guī)章制度展開(kāi)工作，不做傷害單位聲譽(yù)、利益的事情，誠(chéng)信工作，不隱瞞影響工作的事情，如有改動(dòng)須按規(guī)定見(jiàn)告總務(wù)處并執(zhí)行相應(yīng)手續(xù)。七、自己以誠(chéng)信作為工作的第一準(zhǔn)則，自發(fā)接受主管領(lǐng)導(dǎo)及同事的監(jiān)察。許諾人：201X年X月X日職工誠(chéng)信許諾書(shū)職工向公司供給以下真切資料成立職工檔案：1、戶(hù)籍、身份證的真切性；（供給身份證原件考證）2、學(xué)歷、職稱(chēng)證書(shū)的真切性；（供給學(xué)歷、職稱(chēng)證書(shū)原件考證）3、學(xué)習(xí)、工作簡(jiǎn)歷的真切性；（供給證書(shū)、勞動(dòng)合同、社保證明、原單位名稱(chēng)、地點(diǎn)、負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話等資料原件考證）4、家庭（父親母親）地址、家庭成員、聯(lián)系電話的真切性；5、自己深圳詳盡地址、家庭成員、聯(lián)系電話的真切性；（供給房產(chǎn)證、租憑合同、水電繳納清單等原件考證）6、向公司許諾，供給的戶(hù)籍、身份證、學(xué)歷、職稱(chēng)證書(shū)、工作簡(jiǎn)歷、家庭（父親母親）地址、家庭成員及聯(lián)系電話等資料都真切無(wú)任何造假。職工署名：201X年X月X日附送:公司職工運(yùn)動(dòng)會(huì)開(kāi)幕詞公司職工運(yùn)動(dòng)會(huì)開(kāi)幕詞全體運(yùn)動(dòng)員、評(píng)判員、職工同志們：第4頁(yè)共6頁(yè)又是一年河套大地瓜果飄香的豐產(chǎn)季節(jié)，我們滿懷激情地迎來(lái)了xxxxxxx職工運(yùn)動(dòng)會(huì)！本屆運(yùn)動(dòng)會(huì)旨在弘揚(yáng)協(xié)作、創(chuàng)新、拼搏、奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì)精神，并以此為契機(jī)，進(jìn)一步將xxxxx人材戰(zhàn)略與xxxxxx優(yōu)秀文化深度交融，顯現(xiàn)xxxxxxxx的精神風(fēng)采，弘揚(yáng)公司文化。經(jīng)過(guò)全體人員的共同努力，公司各個(gè)方面均獲得了可喜的成績(jī)。經(jīng)過(guò)昨年一系列的交融和整合措施，激勵(lì)了士氣，激發(fā)了職工的工作熱忱，凝集了職工的向心力，公司的整體相貌也有了新的改觀。特別是今年公司內(nèi)部展開(kāi)“大干一百天，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)技改雙豐產(chǎn)”活動(dòng)以來(lái)，全體職工振奮精神、鼓足勁頭、搶抓先機(jī)、再接再礪，掀起了生產(chǎn)和新廠建設(shè)齊頭并進(jìn)的新熱潮，為爭(zhēng)奪“生產(chǎn)和技改搬家雙豐產(chǎn)”做出了突出的貢獻(xiàn)。當(dāng)前，新廠建設(shè)工作也在井井有條地進(jìn)行中，依據(jù)計(jì)劃進(jìn)度，明年的運(yùn)動(dòng)會(huì)我們就會(huì)在新廠區(qū)2000平米的職工活動(dòng)中心舉行。我相信，xxxxxxxx的明日是美好的！同志們，xxxxxxx職工運(yùn)動(dòng)會(huì)馬上拉開(kāi)戰(zhàn)幕。我們仿佛已經(jīng)看到了競(jìng)技場(chǎng)上運(yùn)動(dòng)員的颯爽英姿，領(lǐng)會(huì)到了“xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx”的大會(huì)精神，更感覺(jué)到了體育精神帶來(lái)的勃勃活力和那種挑戰(zhàn)極限、戰(zhàn)勝困難的勇氣和力量！我希望全體運(yùn)動(dòng)員、評(píng)判員以及與會(huì)的全體同志們堅(jiān)持“友情第一、競(jìng)賽第二、公正競(jìng)爭(zhēng)”的原則，恪守賽場(chǎng)紀(jì)律、恪守競(jìng)賽規(guī)則，向奧運(yùn)健兒那樣