下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
人民醫(yī)院-持續(xù)改進項目化管理活動實施方案附件2:
惠州市第三人民醫(yī)院2023-2023年持續(xù)改良工程化治理活動實施方案
為切實推動醫(yī)院治理,提高醫(yī)院的效勞質(zhì)量和整體績效,結(jié)合各部門、科室前期開展的醫(yī)院等級評審持續(xù)改良工作,醫(yī)院打算在全院進一步開展以工程化為主題的持續(xù)改良活動,現(xiàn)特制定本方案。
一、活動目標
醫(yī)院各職能部門、臨床醫(yī)技科室、后勤科室能夠把握全面質(zhì)量治理的原理,應(yīng)用相宜質(zhì)量治理工具開展持續(xù)改良活動,解決各科室的質(zhì)量安全問題和醫(yī)院運行過程中的系統(tǒng)性問題,形成全員共同參加質(zhì)量與安全治理的醫(yī)院文化,從而打破醫(yī)院治理瓶頸,提升醫(yī)院科學化治理水平,最終實現(xiàn)提升質(zhì)量、降低風險、提高績效的目標。
二、組織治理
(一)醫(yī)院“三甲”領(lǐng)導小組責制定實施方案并組織實施(包括全院持續(xù)改良活動的培訓、指導、協(xié)調(diào)、評優(yōu)及推廣等)。
(二)各職能部門結(jié)合工作職責,對本治理領(lǐng)域內(nèi)關(guān)鍵流程和薄弱環(huán)節(jié)存在的問題進展梳理分析,組織開展科內(nèi)持續(xù)改良活動,同時在本治理領(lǐng)域內(nèi)對業(yè)務(wù)科室的持續(xù)改良活動進展指導。
(三)各業(yè)務(wù)科室質(zhì)量與安全治理小組在科主任領(lǐng)導下,對科室質(zhì)量與安全進展定期檢查,對科室質(zhì)量與安全指標進展收集
和分析,開展落實科室持續(xù)改良活動。
三、活動步驟
(一)培訓工程選題(2023年11月1-11日)
1.發(fā)動培訓。
醫(yī)院組織開展質(zhì)量治理與持續(xù)改良學問培訓,邀請院外專家來院培訓、由承受過培訓的院內(nèi)專家對內(nèi)審員進展穩(wěn)固培訓及答疑等。
2.選定工程主題。
(1)科級持續(xù)改良選題。職能部門以科為單位、業(yè)務(wù)科室以??茷閱挝唬ㄎ丛O(shè)??频拇罂埔源罂茷閱挝唬繂挝贿x定至少2個持續(xù)改良主題。各部門、科室在選定主題時應(yīng)結(jié)合工作性質(zhì)和專業(yè)特點,仔細梳理、客觀評價醫(yī)院或科室在醫(yī)療效勞不便利、醫(yī)療質(zhì)量不放心、醫(yī)患關(guān)系不和諧等方面存在的危急因素和薄弱環(huán)節(jié),從提高醫(yī)療質(zhì)量與安全、改善醫(yī)院效勞、優(yōu)化工作流程等角度綜合考慮(附件1供應(yīng)了局部選題內(nèi)容,供各部門、科室參考)。臨床科室的主題必需緊扣醫(yī)療(非護理)質(zhì)量與安全治理,且參加者以醫(yī)師為主體,工程負責人必需為專科主任以上人員。護理質(zhì)量安全持續(xù)改良活動由護理部統(tǒng)籌組織,以專科或大科為單位開展。
各部門、科室在選定主題后填寫《科室持續(xù)改良主題審核確認表》(見附件2),經(jīng)分管領(lǐng)導審核簽字后,于2023年11月10日前報院務(wù)部-評審辦。評審辦匯總?cè)焊骺剖抑黝}后提交三甲工作小組例會審核,并將審核結(jié)果反應(yīng)給各科室,對于存在選題針對性不強、工程負責人不合格等問題的科室將責令重新填報。
(2)院級持續(xù)改良選題。評審辦梳理出涉及多部門、多科室的困擾醫(yī)院進展的瓶頸和系統(tǒng)問題,提交“三甲”領(lǐng)導小組審核,由院領(lǐng)導牽頭,組成專項小組,對每個工程確定負責部門和協(xié)作部門、完善工作制度和協(xié)作機制,確保問題得到改善和解決。
(二)開展實施(2023年11月-2023年2月)
各部門、科室依據(jù)改良主題,成立質(zhì)量改良小組,設(shè)定改良目標,選擇改良方案,制定行動規(guī)劃和數(shù)據(jù)監(jiān)測規(guī)劃,實行切實可行的措施確保改良效果。在實施過程中,選擇幾種適宜的治理工具如魚骨圖、流程圖、頭腦風暴法、檢查表、趨勢圖、掌握圖、散點圖、甘特圖等,合理推動工程的綻開,同時標準地收集數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù),改良效果肯定要用數(shù)據(jù)說話。
(三)總結(jié)評優(yōu)(2023年3月)
1.各部門、科室對所開展的持續(xù)改良活動進展分析、總結(jié),形成工程報告于3月上旬交院務(wù)部-評審辦。工程報告必需包括實施背景(存在的主要問題或現(xiàn)狀)、緣由分析、改良措施、實施效果等要素,輔以詳實的圖表和充分的數(shù)據(jù)證明,并能表達PDCA循環(huán)的四個階段。
2.醫(yī)院組織工程初評,按臨床科室、醫(yī)技和特別臨床科室、職能部門、院級持續(xù)改良工程共3個系列對全部的工程報告進展評比,每個系列擇優(yōu)選取局部工程進入下一階段的競賽環(huán)節(jié)。
3.組織開展優(yōu)秀工程競賽,各參賽單位對工程進展陳述和展現(xiàn),院內(nèi)外專家依據(jù)工程簡單程度、持續(xù)改良成效、治理工具應(yīng)用等方面進展打分及點評,評出一等獎1名,二等獎3名,3等獎5名,優(yōu)勝獎若干名。
4.匯編持續(xù)改良案例集,下發(fā)給各部門及科室學習,推廣活動中的好典型、好閱歷、好做法。同時討論部署下一周期重點工作,進一步建立健全質(zhì)量持續(xù)改良的長效機制。
四、活動要求
(一)提高熟悉,加強領(lǐng)導。“質(zhì)量持續(xù)改良”是現(xiàn)代醫(yī)院治理的重要手段,是順當推動醫(yī)院創(chuàng)“三甲”工作的根本要求和重要根底,對于提高醫(yī)療質(zhì)量、強化內(nèi)涵建立、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、促進我院事業(yè)進展具有重要意義。各部門、科室負責人作為科室質(zhì)量安全治理的第一責任人,要發(fā)揮領(lǐng)軍作用,積極組織、充分協(xié)調(diào)和支持,推動和保障科內(nèi)持續(xù)改良活動的順當實施。
(二)廣泛發(fā)動,務(wù)求實效。員工是流程的最終落實者和實際操,持續(xù)改良活動需要全員參加。各部門、科室要發(fā)動全體員工積極參加質(zhì)量治理,提倡員工自覺參加持續(xù)改良活動,充分調(diào)動廣闊員工的積極性和制造力,確?;顒尤〉脤嵭А?/p>
(三)仔細總結(jié),持續(xù)改良。實施活動完成后,各部門、科室仔細總結(jié)閱歷,針對存在問題和薄弱環(huán)節(jié),不斷準時改良,建立和完善質(zhì)量持續(xù)改良的長效機制,將PDCA納入常態(tài)工作,使持續(xù)改良成為院、科兩級治理組織日常工作的一局部,切實提高醫(yī)療質(zhì)量,保證醫(yī)療安全。
附件:
1.持續(xù)改良工程化選題參考內(nèi)容
2.科室持續(xù)改良主題審核確認表
附件1:
工程化治理持續(xù)改良選題參考內(nèi)容
(摘自醫(yī)院評審標準核心條款)
(一)醫(yī)療質(zhì)量安全治理與持續(xù)改良
1.加強急診檢診、分診,落實首診負責制,準時救治急危重癥患者。
2.醫(yī)務(wù)人員敬重患者的知情選擇權(quán)利,對患者或其近親屬、授權(quán)托付人進展病情、診斷、醫(yī)療措施和醫(yī)療風險告知的同時,
能供應(yīng)不同的診療方案;患者或近親屬、授權(quán)托付人對醫(yī)務(wù)人員的告知狀況能充分理解并在病歷中表達。
3.在診療活動中,嚴格執(zhí)行“查對制度”,至少同時使用姓名、年齡兩項等工程核對患者身份,確保對正確的患者實施正確
的操作。
4.完善手術(shù)安全核查與手術(shù)風險評估制度與流程。
5.嚴格執(zhí)行“危險值”報告制度與流程。
6.完善主動報告醫(yī)療安全(不良)大事的制度與工作流程;對醫(yī)療安全(不良)大事有分析,實行防范措施。
7.加強手術(shù)、介入、麻醉、腔鏡診療等高風險技術(shù)操作的衛(wèi)生技術(shù)人員的授權(quán)治理,定期進展技術(shù)力量與質(zhì)量績效的評價,對資格許可授權(quán)實施動態(tài)治理。
8.重癥監(jiān)護患者入住、出科符合指征,實行“危重程度評分”;完善重癥醫(yī)學科收住患者的范圍、轉(zhuǎn)入和轉(zhuǎn)出標準及轉(zhuǎn)出流程;完善儲藏藥品、一次性醫(yī)用耗材治理和使用的標準與流程。
9.完善麻醉復(fù)蘇室患者轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出標準與流程。
10.醫(yī)師、藥師、護理人員根據(jù)《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導原則》等要求,合理使用藥品,并有監(jiān)視機制。
11.加強抗菌藥物購用治理。
12.實施藥品不良反響和用藥錯誤報告制度,建立有效的藥害大事調(diào)查、處理程序。
13.加強輸血治理與持續(xù)改良。完善輸血標本采集流程,執(zhí)行輸血前核對制度;加強血液貯存質(zhì)量監(jiān)測與信息反應(yīng);加強臨床輸血過程的質(zhì)量監(jiān)控及效果評價;完善掌握輸血嚴峻危害(SHOT)的制度和流程并落實。
14.加強醫(yī)院感染重點環(huán)節(jié)、重點人群與高危急因素的監(jiān)測。
15.加強多重耐藥菌(MDR)醫(yī)院感染掌握治理。
16.堅持以病人為中心,優(yōu)化門診效勞流程,改善效勞環(huán)境和效勞體驗,合理安排出診醫(yī)務(wù)人員,確保門診工作的正常運行;落實門診治理核心制度、質(zhì)量治理監(jiān)控和獎懲制度。
17.各臨床科室定期開展收治病種構(gòu)造評估,實行措施多收疑難重癥病例,不斷優(yōu)化病種構(gòu)造。
18.不斷提高醫(yī)療技術(shù)水平,開展專科前沿操作技術(shù),表達創(chuàng)新力量。
(二)提高治理水平與效勞力量
1.醫(yī)院對重大決策、重要干部任免、重大工程投資、大額資金使用等事項(三重一大)須經(jīng)集體爭論,集體決策并按治理權(quán)限和規(guī)定報批與公示,由職工監(jiān)視。
2.水、電、氣等后勤保障滿意醫(yī)院運行需要。嚴格掌握與降低能源消耗,有詳細可行的措施與掌握指標。
3.始終保持急救、生命支持系統(tǒng)儀器裝備處于待用狀態(tài),完善全院保障裝備應(yīng)急調(diào)配機制,優(yōu)先保障急救類、生命支持類裝備的應(yīng)急調(diào)配。
4.加強衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員依法執(zhí)業(yè)治理。各級各類衛(wèi)生技術(shù)人員嚴格根據(jù)執(zhí)業(yè)范圍開展診療活動,具有執(zhí)業(yè)資格的討論生、進修人員經(jīng)過醫(yī)院授權(quán)在上級醫(yī)師(含護理、醫(yī)技)指導下執(zhí)業(yè),衛(wèi)生技術(shù)人員(含實習生、討論生、進修生)執(zhí)業(yè)資格治理資料完整。
5.建立健全醫(yī)院應(yīng)急治理組織和應(yīng)急指揮系統(tǒng)。有院內(nèi)、外和院內(nèi)各部門、各科室間的協(xié)調(diào)機制,有明確的協(xié)調(diào)部門和協(xié)調(diào)人;有信息報告和信息公布相關(guān)制度;應(yīng)急隊伍組成垂直和水平關(guān)系明晰,跨度合理,掩蓋應(yīng)急反響的各個方面,確保應(yīng)急行動的協(xié)調(diào)和高效,能夠得到后勤處和設(shè)備科的支持。有應(yīng)急演練或應(yīng)急實踐總結(jié)分析,對應(yīng)急指揮系統(tǒng)的效能進展評價,持續(xù)改良應(yīng)急治理工作。
6.開展災(zāi)難脆弱性分析,明確醫(yī)院需要應(yīng)對的主要突發(fā)大事及應(yīng)對策略。組織有關(guān)人員對醫(yī)院面臨的各種潛在危害加以識別,進展風險評估和分類排序,明確應(yīng)對的重點。災(zāi)難脆弱性分析報告,對突發(fā)大事可能造成的影響以及醫(yī)院的承受力量進展系統(tǒng)分析,提出加強醫(yī)院應(yīng)急治理的措施,對相應(yīng)預(yù)案進展修訂。
7.完善各類應(yīng)急預(yù)案。依據(jù)災(zāi)難脆弱性分析的結(jié)果制訂各種專項預(yù)案,明確應(yīng)對不同突發(fā)公共大事的標準操作程序;制訂醫(yī)院應(yīng)對各類突發(fā)大事的總體預(yù)案和部門預(yù)案,明確在應(yīng)急狀態(tài)下各個部門的責任和各級各類人員的職責以及應(yīng)急反響行動的程序;有節(jié)假日及夜間應(yīng)急相關(guān)工作預(yù)案,配備充分的應(yīng)急處理資源,包括人員、應(yīng)急物資、應(yīng)急通訊工具等。
(三)完善質(zhì)量和安全信息報告、監(jiān)測、分析
1.完善醫(yī)療質(zhì)量掌握、安全治理信息數(shù)據(jù)庫,建立質(zhì)量信息報告、收集、分析和研判制度,準時發(fā)覺質(zhì)量治理中存在的問題;實行質(zhì)量信息的反應(yīng)、通報制度,準時消退影響醫(yī)療質(zhì)量的各種因素。各相關(guān)質(zhì)量治理委員會和職能部門全面收集相關(guān)領(lǐng)域的質(zhì)量和安全信息,針對問題積極實行有效應(yīng)對措施。
2.健全質(zhì)量信息監(jiān)測預(yù)警體系。連續(xù)實施抗菌藥物應(yīng)用狀況監(jiān)測、細菌耐藥狀況監(jiān)測、藥物和器械不良大事監(jiān)測、醫(yī)院感染監(jiān)測等,加強對不良大事、醫(yī)療事故和高危環(huán)節(jié)醫(yī)療信息的收集、發(fā)覺和處理,準時把握醫(yī)療質(zhì)量動態(tài),建立有效的醫(yī)療安全預(yù)警系統(tǒng)。
3.建立完善質(zhì)量與安全指標統(tǒng)計信息,出院病案信息的查詢系統(tǒng),各科室定期分析本科室的質(zhì)量指標。
4.完善出院病案首頁的填寫。
5.縮短平均住院日,提高醫(yī)院效勞效率。實行措施解決影響縮短平均住院日的各個瓶頸環(huán)節(jié)(如患者預(yù)約檢查、院內(nèi)會診、檢查結(jié)果、術(shù)前預(yù)備等)等候時間;提升醫(yī)院信息化建立,合理配置和利用現(xiàn)有醫(yī)療資源。
6.對住院時間超過
30
天的患者進展治理與評價,科室將住院時間超過
30
天的患者,作大查房重點,有評價分析記錄,有改良措施。
7.完善“非規(guī)劃再次手術(shù)”的監(jiān)測、緣由分析、反應(yīng)、整改和掌握體系。
附件
2:
持續(xù)改良工程審核確認表
部門/科室
主題
選題理由
(包括現(xiàn)狀和緣由分析,表述不少于200字)
預(yù)期目標
工程負責人
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 生物實驗攪拌機租賃合同
- 質(zhì)量監(jiān)控管理制度的秘訣
- 電商運營兼職人員錄用合同
- 海上石油鉆探海域租賃合同
- 安防監(jiān)控勞務(wù)施工協(xié)議
- 幼兒園內(nèi)環(huán)?;顒訁f(xié)議
- 聲學隔音涂料施工合同
- 網(wǎng)絡(luò)代理合同范本
- 設(shè)備拆除合同范本
- 證券投資木門安裝協(xié)議
- 二手房屋買賣物品交接清單
- 4.2+酶催化細胞的化學反應(yīng)(教學課件)-【知識精講精研】高一生物 (滬科版2020必修1)
- 小學生汽車發(fā)展史新能源課件
- 森林資源概況課件
- 王貴啟-玉米田雜草發(fā)生發(fā)展及除草劑優(yōu)解-合肥0728
- 2023北京海淀區(qū)八上初二期末數(shù)學試卷及答案
- 浙江重癥醫(yī)學專科護士理論考核試卷與答案
- 胰腺癌的影像學表現(xiàn)課件
- 電梯維保報價單【模板】
- 2023年四川涼山州木里重點國有林保護局招聘18人筆試備考試題及答案解析
- 產(chǎn)品質(zhì)量風險辨識與控制清單范例
評論
0/150
提交評論