版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
注分1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線(xiàn)和方針政策。記3分。2.愛(ài)崗敬業(yè),積極進(jìn)取,不斷提高自身的思想、政治素質(zhì)。記4分.3.認(rèn)真履行工作職責(zé),堅(jiān)持依法行政。記3分。不依法行政扣1分/次。4.恪守職業(yè)道德,珍惜本單位和公務(wù)員榮譽(yù),作風(fēng)正派。記3分。11.工作思路清晰,工作重點(diǎn)突出,堅(jiān)持原則,講究工作方法,依法行政能力、公共服務(wù)能力、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng).記3分。2.熟悉本職工作及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握與業(yè)務(wù)有關(guān)的制度、法規(guī)和科技審批程序。記3分。2分。2能4.具備與本職級(jí)工作相應(yīng)的口頭表達(dá)能力和文字綜合能力。記2分。副科級(jí)(不含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù))以上公務(wù)員應(yīng)具備與職位相匹配的學(xué)習(xí)能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、創(chuàng)新能力和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力。320曠工扣1分/天;非因公請(qǐng)假(含因?。┛?.2分/次;工作日因私(含因病)請(qǐng)假扣分/天;公休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等法定假日,經(jīng)批準(zhǔn)后不扣分。請(qǐng)假弄虛作假的扣24.愛(ài)護(hù)公物,節(jié)能降耗,講究衛(wèi)生,保持辦公室整潔有序。記2分。人為造成公物損壞、遺失的,扣0。5分/次;辦公室擺放雜亂且不衛(wèi)生扣0。5分/次;下班后未關(guān)燈、電腦、空調(diào)等扣0.5分/次。6.嚴(yán)肅保密紀(jì)律,加強(qiáng)本單位保密工作,認(rèn)真妥善保管上級(jí)及局里的各類(lèi)文件、資料.記分。文件丟失一份扣0.5分/份。7.認(rèn)真抓好資料整理、建檔、歸檔工作,當(dāng)年資料于次年1月上旬前分類(lèi)裝訂成冊(cè).記2.5分.只整理未裝訂成冊(cè)扣1分;未整理未裝訂扣2。5分。注分1、圓滿(mǎn)完成局黨組下達(dá)的《崗位責(zé)任制》各項(xiàng)任務(wù)和局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.記20分。不按時(shí)上交各類(lèi)文字材料扣1分/45序考核標(biāo)準(zhǔn)考核內(nèi)容、工作要求及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)扣實(shí)得獎(jiǎng)勵(lì)總備注分64.按要求參加全員政治理論考試、知識(shí)競(jìng)賽及業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核與測(cè)評(píng),成績(jī)達(dá)及格以上標(biāo)準(zhǔn).記2分。無(wú)故不參加扣2分/次,成績(jī)不達(dá)標(biāo)扣1分/次。7序號(hào)考核項(xiàng)目扣分總分標(biāo)準(zhǔn)分注分分7.申請(qǐng)材料不齊全或者不符合法定形式的,不當(dāng)場(chǎng)或者在五日內(nèi)不一次性告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容的扣1分;8.申請(qǐng)事項(xiàng)屬于本局職權(quán)范圍,申請(qǐng)材料齊全、符合法定形式,或者申請(qǐng)人按照本局的要求提交全部補(bǔ)正申請(qǐng)材
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年版江西省企業(yè)與員工勞動(dòng)合同范本
- 2024-2030年中國(guó)大黃提取物市場(chǎng)規(guī)模分析及發(fā)展建議研究報(bào)告
- 2024年煤礦礦井水循環(huán)利用水池施工合同
- 眉山藥科職業(yè)學(xué)院《計(jì)算數(shù)論》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 2024年物業(yè)管理保安勞務(wù)服務(wù)協(xié)議范本版B版
- 知識(shí)拓展 打破場(chǎng)景束縛:掌握景別組接藝術(shù)讓你的視頻更具沖擊力
- 2024全新二手車(chē)買(mǎi)賣(mài)合同帶車(chē)輛電子檔案及保養(yǎng)記錄下載3篇
- 2024年水利水電工程施工合同范本
- 2024年標(biāo)準(zhǔn)方便面長(zhǎng)期供應(yīng)合作協(xié)議版B版
- 2024年度危險(xiǎn)品應(yīng)急預(yù)案編制合同3篇
- 2024年四川省普通高中學(xué)業(yè)水平考試(思想政治樣題)
- 中儲(chǔ)糧西安公司社會(huì)招聘試題
- 《犬貓牙科學(xué)》課件
- 《ehr系統(tǒng)培訓(xùn)》課件
- 品質(zhì)部年終總結(jié)報(bào)告2022
- 庫(kù)爾勒香梨行業(yè)分析
- 易燃液體罐車(chē)裝卸作業(yè)操作規(guī)程模版
- 六年級(jí)上冊(cè)必讀書(shū)目《童年》閱讀測(cè)試題(附答案)
- 頭痛的鑒別診斷
- 機(jī)械工程測(cè)試技術(shù)課后習(xí)題
- 人工智能輔助命題
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論