司機勞動合同模板（4篇）

第9頁共9頁司機勞動?合同模板?司機聘?用合同書?甲乙雙方?自自愿、?平等的基?礎上，協(xié)?商一致，?達成以下?條款：_?____?一、甲?方聘用乙?方為專職?司機。?二、本合?同自__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止，期限?屆滿本合?同自行終?止，經(jīng)雙?方同意，?可以另簽?勞動合同?。三、?乙方經(jīng)甲?方聘用后?，自愿將?身份證、?戶口本和?駕駛證復?印件交由?甲方保管?，一直到?離職為止?。四、?乙方應遵?守甲方公?司所有規(guī)?定、盡忠?職守，維?護公司利?益。五?、乙方應?定時保養(yǎng)?車子，如?換機油、?檢查車輛?等，要經(jīng)?常保持車?輛按安全?性能，保?持車內外?之整潔，?若因乙方?未盡以上?職責，造?成車輛損?壞，則由?乙方承擔?全部賠償?責任。?六、乙方?在職期間?內一律不?準有私下?用車之情?形或依公?而辦私之?行為，如?有發(fā)現(xiàn)一?律按嚴重?違反勞動?紀律解除?勞動關系?處理。?七、駕駛?員遵章守?法，如有?違章罰款?、拍照、?不帶安全?帶等違反?交通規(guī)則?的由乙方?自行承擔?。八、?乙方需交?甲方保證?金___?__元，?分每月工?資里扣除?____?_元，在?合同滿還?給乙方，?乙方不可?以自行終?止合同，?如自行終?止合同，?則保證金?不以退還?，如乙方?達不到甲?方要求，?甲方有權?終止合同?。九、?如有撞車?事件由交?警部門給?予的責任?認定書劃?分責任為?準(除保?險外乙方?承擔自己?的部分責?任)。?十、如有?事情需提?前一天和?甲方請假?。甲方?：___?__?????????????????乙方：_?____?___?__年_?____?月___?__日?司機勞動?合同模板?（二）?聘用方(?以下簡稱?甲方)：?應聘方?(以下簡?稱乙方)?：甲乙?雙方在自?愿、平等?的基礎上?，協(xié)商一?致，達成?以下條款?：一、?甲方聘請?乙方為小?車專職司?機。二?、本合同?自止，?期限屆滿?本合同自?行終止，?經(jīng)雙方同?意，可以?另簽勞動?合同。?三、甲方?每月向乙?方支付工?資人民幣?元，每?月日為?發(fā)薪日，?甲方應按?時支付工?資。四?、乙方應?遵守甲方?公司所有?規(guī)定，盡?忠職守，?維護公司?利益。?五、乙方?應定時保?養(yǎng)車子，?如換機油?、檢查輪?子等到，?要經(jīng)常保?持車輛安?全性能，?保持車內?外之整潔?，若因乙?方未盡至?以上職責?，造成車?輛損壞，?則由乙方?承擔全部?賠償責任?。六、?乙方應嚴?格履行本?合同約定?，如有違?反，乙方?還要賠償?因此給甲?方造成的?損失。?七、乙方?關于安全?駕駛等管?理之規(guī)定?，按照國?家交通管?理法律法?規(guī)辦理。?八、乙?方應杜絕?貪污、侵?占公司財?物，否則?，一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)立即開?除，情節(jié)?嚴重者移?送司法機?關處理。?九、甲?、乙方應?嚴格按本?合同履行?，若有違?反，則要?賠償因此?而給對方?造成的一?切損失。?十、本?合同經(jīng)雙?方及保證?人簽署生?效，一式?兩份，雙?方各執(zhí)一?份，同等?效力。?甲方(簽?章)：?乙方：?身份證號?：簽訂?日期：?____?年__?__月?____?日司機?勞動合同?模板（三?）甲方?:___?__??????????????????地?址:__?___?法定代表?人(主要?負責人)?:___?__乙?方:_?____???????性別?:___?__?????身份證號?碼:__?___?現(xiàn)通信地?址:__?___??????????????聯(lián)系電話?:___?__為?建立勞動?關系，明?確權利義?務，依據(jù)?勞動法、?勞動合同?法等有關?法律規(guī)定?，在平等?自愿、協(xié)?商一致的?基礎上，?訂立本合?同。第?一條本?合同期限?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。其中試?用期為_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。?第二條?甲方根據(jù)?工作需要?，安排乙?方在__?___工?作崗位，?乙方的工?作任務為?____?_，工作?地點為_?____?。經(jīng)雙方?協(xié)商同意?，甲方可?以調換乙?方的工種?或崗位及?工作地點?。乙方?應認真履?行崗位職?責，遵守?各項規(guī)章?制度，服?從管理，?按時完成?工作任務?。第三?條乙方?按甲方規(guī)?定完成工?作任務的?，甲方于?每月__?___日?支付工資?，支付的?工資為_?____?元/月，?其中試用?期的工資?為___?__元/?月?；蛘?實行計件?制，計件?單價為_?____?。第四?條工作?時間和休?息休假、?社會保險?、勞動保?護、勞動?條件和職?業(yè)危害防?護等按照?法律法規(guī)?、規(guī)章等?規(guī)定執(zhí)行?。第五?條雙方?解除或終?止勞動合?同應按法?定程序辦?理，甲方?為乙方出?具終止、?解除勞動?合同的通?知書或相?關證明。?符合法律?、法規(guī)規(guī)?定的，支?付乙方經(jīng)?濟補償。?第六條?其他未?盡事項按?照國家及?地方現(xiàn)行?有關規(guī)定?執(zhí)行。?第七條?雙方其他?約定第?八條本?合同雙方?各執(zhí)一份?，涂改或?未經(jīng)授權?代簽無效?。甲方?簽字(蓋?章)：_?____???????????乙?方簽字：?____?_簽訂?時間：_?____?年___?__月_?____?日司機?勞動合同?模板（四?）甲方?：___?__??法定代?表人或代?理人：_?____?通訊地?址：__?___?乙方：_?____?性別：_?____?居民身?份證號碼?____?_戶籍?家庭通訊?住址：_?____?根據(jù)《?中華人民?共和國民?法典》和?有關規(guī)定?，甲乙雙?方作為平?等的民事?主體，經(jīng)?協(xié)商一致?，確立勞?務合作關?系，自愿?就具體勞?務內容簽?訂本合同?，以便雙?方共同遵?守。一?、合同期?限第一?條雙方是?建立在地?位平等，?協(xié)商一致?的前提下?，就勞務?事項達成?的勞務協(xié)?議，雙方?僅僅是勞?務合作關?系，非雇?傭關系。?本勞務合?同期限為?____?_(大寫?)年，于?____?_年__?___月?____?_日至_?____?年___?__月_?____?日終止。?合作期屆?滿，雙方?不再具有?任何法律?關系，但?乙方享有?優(yōu)先繼續(xù)?合作的權?利。二?、工作任?務第二?條乙方負?責牌號為?____?_的汽車?駕駛工作?。第三?條乙方應?愛惜公司?的車輛，?注意車輛?的平時保?養(yǎng)，經(jīng)常?檢查車輛?的主要機?件。每周?實施定期?檢查及保?養(yǎng)，以維?護機件的?壽命，確?保行車安?全。第?四條乙方?應每天清?理所駕車?輛，以保?持車輛的?清潔(包?括車內、?車外和引?擎的清潔?)。第?五條出車?前,要例?行檢查車?輛的水、?電、油、?車燈、剎?車系統(tǒng)、?輪胎及其?它部件的?性能是否?正常;發(fā)?現(xiàn)不正常?時,要立?即加補或?維修。出?車回來,?要檢查存?油量,發(fā)?現(xiàn)存油不?足一格時?,應立即?加油。?第六條乙?方發(fā)現(xiàn)所?駕車輛有?故障時，?要立即檢?修;不能?自行檢修?的，應立?即報告總?經(jīng)理，提?出具體的?維修意見?(包括維?修項目和?大致需要?的經(jīng)費等?)。第?七條乙方?對所駕車?輛的各種?證件的有?效性應經(jīng)?常檢查，?出車時一?定保證證?件齊全。?三、工?作時間?第八條因?工作性質?特殊，乙?方需機動?作業(yè)。經(jīng)?雙方協(xié)商?同意，乙?方實行不?定時工作?制。四?、勞動報?酬第九?條甲方按?月以貨幣?形式支付?乙方工資?，月工資?為___?__元。?其中試用?期間工資?為___?__元。?第十條?工資發(fā)放?時間為次?月___?__日，?遇節(jié)假日?順延或提?前。五?、勞動紀?律及獎懲?第十一?條不得出?車時才臨?時去加油?。第十?二條未經(jīng)?批準,不?許私自將?車輛送廠?維修。?第十三條?出車在外?或出車歸?來停放車?輛，一定?要注意選?取停放地?點和位置?，不能在?“不準停?車的路段?”或“危?險地段”?停車。司?機離開車?輛時,要?鎖好保險?鎖，防止?車輛被盜?。第十?四條乙方?在晚間要?注意休息?,不準開?疲勞車。?嚴禁酒后?駕車。?第十五條?乙方駕車?一定要遵?守交通規(guī)?則，文明?開車，不?準危險駕?車(包括?超速、爬?頭、緊跟?、爭道、?賽車等)?。第十?六條乙方?因違章或?證件不全?被罰款的?，費用不?予報銷;?如屬用車?人執(zhí)意所?為，則由?司機和用?車人共同?負擔。?因乙方違?章導致的?賠償費用?超過保險?公司理賠?金額的部?分，由乙?方自行承?擔，因違?章造成的?其它后果?概由乙方?自行負責?。第十?七條上班?時間內司?機未被派?出車的，?應在公司?隨時等候?出車，不?得擅自外?出;出車?回來,應?立即向甲?方報到。?第十八?條乙方必?須保持電?話暢通，?隨時與甲?方保持聯(lián)?絡。第?十九條下?班后，應?將車輛停?放適當?shù)?點保管，?不準私自?用車。?第二十條?乙方未經(jīng)?甲方領導?批準，不?得將所駕?車輛交給?他人駕駛?或練習駕?駛;嚴禁?將車輛交?給無證人?員駕駛。?任何人不?得利用公?司車輛學?開車。?第二十一?條乙方假?如患病、?因事不能?提供服務?，必須提?前向甲方?請假，否?則甲方有?權向乙方?追償損失?。休假期?間未能向?甲方提供?服務的，?甲方免于?支付相應?天數(shù)的服?務費。?第二十二?條乙方在?工作中有?突出貢獻?的，甲方?可根據(jù)實?際情況給?予獎勵。?第二十?三條乙?方全年安?全無事故?的，甲方?可獎勵乙?方___?__元。?六、保?密協(xié)議?第二十四?條乙方負?有保守甲?方商業(yè)秘?密的義務?。商業(yè)秘?密是指：?甲方未公?開的財務?數(shù)據(jù)資料?;甲方的?所有客戶?信息;甲?方未公開?進行中或?計劃談判?的投資項?目信息及?資料;甲?方相關科?研項目信?息;甲方?技術配方?、技術秘?密的信息?及資料;?因乙方勞?務范圍知?悉的能給?甲方帶來?經(jīng)濟利益?的信息及?資料、甲?方所有其?他的非為?業(yè)內同行?所知悉的?信息及資?料等。包?括但不僅?限于包括?客戶名單?、行銷計?劃、采購?資料、定?價政策、?財務資料?、進貨渠?道、技術?方案、工?程設計、?電路設計?、制造方?法、配方?、工藝流?程、技術?指標、計?算機軟件?、數(shù)據(jù)庫?、研究開?發(fā)記錄、?技術報告?、檢測報?告、實驗?數(shù)據(jù)、實?驗結果、?圖紙、樣?品、樣機?、模型、?模具、操?作手冊、?技術文檔?、相關的?函電等等?。除了?勞務需要?或經(jīng)過甲?方書面同?意，乙方?不得擅自?利用、讓?他人利用?或對他人?泄露商業(yè)?秘密，如?果使用、?發(fā)表、泄?露有關甲?方商業(yè)秘?密將使甲?方的業(yè)務?及聲譽受?到損害，?乙方在勞?務合作期?間，應盡?其最大努?力避免此?種情況發(fā)?生。此種?保密要求?不受時間?限制;只?有法庭判?定應當公?開的信息?或甲方已?經(jīng)通過紙?質媒體公?開該信息?。乙方違?反保守商?業(yè)秘密事?項，給甲?方造成經(jīng)?濟損失的?，乙方應?依法承擔?經(jīng)濟賠償?責任，甲?方保留進?一步追究?乙方相關?法律責任?的權利。?七、本?合同的變?更、解除?和終止、?續(xù)訂第?二十五條?本合同經(jīng)?甲、乙雙?方協(xié)商一?致可以解?除。第?二十六條?有下列情?形之一的?，甲方可?與乙方提?前解除本?勞動合同?：1、?在試用期?間，乙方?被證明不?符合錄用?條件的;?2、乙?方被開除?、除名、?勞動教養(yǎng)?或被依法?追究刑事?責任的;?3、乙?方不履行?甲方規(guī)定?義務的;?4、本?勞動合同?訂立時所?依據(jù)的客?觀情況發(fā)?生重大變?化，致使?本勞動合?同無法履?行，經(jīng)當?事人協(xié)商?不能就變?更合同達?成協(xié)議的?;5、?甲方按國?家法律規(guī)?定宣布破?產(chǎn)、瀕臨?破產(chǎn)處于?法定整頓?期間或者?生產(chǎn)經(jīng)營?狀況發(fā)生?嚴重困難?，無法安?排乙方工?作的。?第二十七?條乙方解?除本合同?，應提前?十日以書?面形式通?知甲方。?第二十?八條本合?同期限屆?滿三十日?內，甲、?乙雙方應?將終止或?續(xù)訂本合?同的意?向以書面?形式通知?對方。如?雙方都有?續(xù)訂合同?的意向，?經(jīng)雙方協(xié)?商一致，?可以續(xù)?訂勞動合?同。第?二十九條?本合同期?滿，甲、?乙雙方即?終止勞動?關系，辦?理有關手?續(xù)。當事?人愿意續(xù)?訂