簡(jiǎn)易短期聘用合同書(shū)（2篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)簡(jiǎn)易短期聘?用合同書(shū)?聘請(qǐng)方：有?限公司(以?下簡(jiǎn)稱甲方?)應(yīng)聘方?：____?_(以下簡(jiǎn)?稱乙方)?為了便于甲?方投資設(shè)立?的____?_能夠順利?運(yùn)營(yíng)，甲方?決定聘請(qǐng)乙?方作為該店?的店長(zhǎng)(即?負(fù)責(zé)人)，?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商，現(xiàn)就?聘用事宜達(dá)?成如下協(xié)議?,以資雙方?共同遵守：?一、甲方?聘請(qǐng)乙方擔(dān)?任____?_(以下簡(jiǎn)?稱本店)的?店長(zhǎng)，全面?負(fù)責(zé)本店的?經(jīng)營(yíng)管理活?動(dòng)。二、?聘用期限為?年，即__?___年_?____月?_____?日至___?__年__?___月_?____日?止。三、?乙方一次性?應(yīng)向甲方交?付聘用經(jīng)營(yíng)?風(fēng)險(xiǎn)保證金?人民幣拾萬(wàn)?元，作為乙?方全面履行?本合同的擔(dān)?保。合同終?止時(shí)，乙方?在全面履行?本合同的情?況下，并與?甲方辦理交?接完工作手?續(xù)后，甲方?可將保證金?退還給乙方?。四、權(quán)?利義務(wù)(?一)甲方的?權(quán)利義務(wù)?1、決定本?店的經(jīng)營(yíng)方?針和投資計(jì)?劃;2、?制訂本店的?年度財(cái)務(wù)預(yù)?算方案、決?算方案;?3、制訂本?店的利潤(rùn)分?配方案和彌?補(bǔ)虧損方案?;4、負(fù)?責(zé)對(duì)被聘用?店長(zhǎng)崗前培?訓(xùn);5、?領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督?乙方的工作?;6、設(shè)?備、裝修、?配貨總投資?20萬(wàn)元。?甲、乙雙方?根據(jù)實(shí)際情?況安排定出?具體的品種?、規(guī)格。?(二)乙方?的權(quán)利義務(wù)?1、對(duì)本?店的經(jīng)營(yíng)管?理負(fù)全面責(zé)?任，行使一?切經(jīng)營(yíng)管理?職權(quán)，并接?受甲方及甲?方指定的負(fù)?責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)?、監(jiān)督，保?證本店長(zhǎng)效?管理，保值?增值。2?、遵守法律?法規(guī)和財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)制度，?擬訂本店內(nèi)?部管理機(jī)構(gòu)?設(shè)置方案，?擬訂本店的?基本管理制?度。3、?聘用經(jīng)營(yíng)期?間，若以甲?方的名義貸?款，須經(jīng)甲?方同意。?4、不得以?甲方名義對(duì)?外提供任何?形式的擔(dān)保?。5、應(yīng)?于每月__?___日前?據(jù)實(shí)向甲方?報(bào)送本店的?財(cái)務(wù)報(bào)表。?6、聘任?或者解聘除?應(yīng)由甲方聘?任或者解聘?以外的管理?人員。7?、保守本店?的商業(yè)秘密?和工作秘密?，包括本店?的資金狀況?、法律事務(wù)?、市場(chǎng)營(yíng)銷?策略、客戶?情況、業(yè)務(wù)?合同、員工?薪酬、分紅?獎(jiǎng)勵(lì)等情況?。妥善保管?本店文件、?合同及內(nèi)部?資料。8?、不得盜買?、侵占甲方?提供的貨物?，否則造成?貨物損失應(yīng)?當(dāng)全額賠償?。構(gòu)成犯罪?的，依法追?究其刑事責(zé)?任。9、?不得將甲方?配備給本店?的車輛交付?給未取得駕?駛資格的員?工駕駛，否?則造成相應(yīng)?的人身傷亡?及財(cái)產(chǎn)損失?應(yīng)由其全部?承擔(dān)。1?0、對(duì)于收?取的貨款，?①如果有?比較大的流?動(dòng)資金應(yīng)在?次日(24?小時(shí)內(nèi))回?收，如不能?回收按日利?息1%收取?(例從公司?訂貨或訂產(chǎn)?品等);?②如無(wú)特殊?情況，應(yīng)當(dāng)?及時(shí)上繳本?店的財(cái)務(wù)人?員，不得私?自截留，侵?占或挪用。?否則造成損?失應(yīng)當(dāng)全額?賠償。構(gòu)成?犯罪的，依?法追究其刑?事責(zé)任。?11、不?得自營(yíng)或者?同他人合作?經(jīng)營(yíng)與本店?相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)?務(wù)。五、?費(fèi)用管理：?乙方每月應(yīng)?按實(shí)際情況?列支經(jīng)營(yíng)管?理中所發(fā)生?的費(fèi)用。?六、工資及?利潤(rùn)分配?1、乙方聘?用期間不發(fā)?工資，以該?店年總純利?20%作為?獎(jiǎng)勵(lì)。2?、利潤(rùn)分配?，該店年終?決算后，總?純利潤(rùn)扣掉?應(yīng)給店長(zhǎng)獎(jiǎng)?勵(lì)外，甲、?乙雙方各占?50%。?3、年終結(jié)?算時(shí)乙方若?未完成年凈?利潤(rùn)20萬(wàn)?元的，甲方?可視情況解?除與乙方的?聘用關(guān)系(?即終止本合?同)，并不?承擔(dān)任何責(zé)?任。七、?入股條款?1、本合同?履行數(shù)年后?，乙方能完?成本店各項(xiàng)?指標(biāo)要求的?，甲方允許?乙方出資入?股本店。?2、乙方選?擇為入股方?式。(1?)可以現(xiàn)金?出資(2?)其自愿從?年終獎(jiǎng)中提?取一定數(shù)額?參與入股。?具體數(shù)額可?由甲、乙雙?方另行協(xié)商?。3、乙?方入股后，?甲、乙雙方?的`入股比?例及利潤(rùn)分?配等事宜可?另行協(xié)商確?定。八、?合同解除?乙方違反本?合同約定，?經(jīng)甲方指出?后____?_日內(nèi)不糾?正的，甲方?有權(quán)單方解?除合同，并?不承擔(dān)任何?責(zé)任。九?、合同到期?或者提前解?除后，甲方?有權(quán)對(duì)乙方?經(jīng)營(yíng)管理期?間的本店資?產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)?核資，清產(chǎn)?核資后雙方?辦理移交手?續(xù)。十、?違約責(zé)任?任何一方均?不得單方終?止本合同。?否則違約方?應(yīng)向守約方?承擔(dān)相應(yīng)違?約責(zé)任。乙?方不全面履?行本合同致?使合同被甲?方解除的，?乙方應(yīng)向甲?方支付違約?金萬(wàn)元。乙?方違反本合?同給甲方造?成損失的，?還應(yīng)當(dāng)賠償?甲方全部損?失。十?一、其他事?項(xiàng)___?____?___十?二、合同?生效及文本?本合同經(jīng)?甲、乙雙方?簽署后生效?，一式貳份?，甲方、乙?方各執(zhí)壹份?。甲方：?_____???????????????乙方：__?___簽?訂日期：_?____年?_____?月____?_日有限?公司簡(jiǎn)易?短期聘用合?同書(shū)（二）?聘請(qǐng)方：?有限公司(?以下簡(jiǎn)稱甲?方)應(yīng)聘?方：___?__(以下?簡(jiǎn)稱乙方)?為了便于?甲方投資設(shè)?立的___?__能夠順?利運(yùn)營(yíng)，甲?方?jīng)Q定聘請(qǐng)?乙方作為該?店的店長(zhǎng)(?即負(fù)責(zé)人)?，經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商，現(xiàn)?就聘用事宜?達(dá)成如下協(xié)?議,以資雙?方共同遵守?：一、甲?方聘請(qǐng)乙方?擔(dān)任___?__(以下?簡(jiǎn)稱本店)?的店長(zhǎng)，全?面負(fù)責(zé)本店?的經(jīng)營(yíng)管理?活動(dòng)。二?、聘用期限?為年，即_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日止。三?、乙方一次?性應(yīng)向甲方?交付聘用經(jīng)?營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證?金人民幣拾?萬(wàn)元，作為?乙方全面履?行本合同的?擔(dān)保。合同?終止時(shí)，乙?方在全面履?行本合同的?情況下，并?與甲方辦理?交接完工作?手續(xù)后，甲?方可將保證?金退還給乙?方。四、?權(quán)利義務(wù)?(一)甲方?的權(quán)利義務(wù)?1、決定?本店的經(jīng)營(yíng)?方針和投資?計(jì)劃;2?、制訂本店?的年度財(cái)務(wù)?預(yù)算方案、?決算方案;?3、制訂?本店的利潤(rùn)?分配方案和?彌補(bǔ)虧損方?案;4、?負(fù)責(zé)對(duì)被聘?用店長(zhǎng)崗前?培訓(xùn);5?、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)?督乙方的工?作;6、?設(shè)備、裝修?、配貨總投?資20萬(wàn)元?。甲、乙雙?方根據(jù)實(shí)際?情況安排定?出具體的品?種、規(guī)格。?(二)乙?方的權(quán)利義?務(wù)1、對(duì)?本店的經(jīng)營(yíng)?管理負(fù)全面?責(zé)任，行使?一切經(jīng)營(yíng)管?理職權(quán)，并?接受甲方及?甲方指定的?負(fù)責(zé)人的領(lǐng)?導(dǎo)、監(jiān)督，?保證本店長(zhǎng)?效管理，保?值增值。?2、遵守法?律法規(guī)和財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)制度?，擬訂本店?內(nèi)部管理機(jī)?構(gòu)設(shè)置方案?，擬訂本店?的基本管理?制度。3?、聘用經(jīng)營(yíng)?期間，若以?甲方的名義?貸款，須經(jīng)?甲方同意。?4、不得?以甲方名義?對(duì)外提供任?何形式的擔(dān)?保。5、?應(yīng)于每月_?____日?前據(jù)實(shí)向甲?方報(bào)送本店?的財(cái)務(wù)報(bào)表?。6、聘?任或者解聘?除應(yīng)由甲方?聘任或者解?聘以外的管?理人員。?7、保守本?店的商業(yè)秘?密和工作秘?密，包括本?店的資金狀?況、法律事?務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)?銷策略、客?戶情況、業(yè)?務(wù)合同、員?工薪酬、分?紅獎(jiǎng)勵(lì)等情?況。妥善保?管本店文件?、合同及內(nèi)?部資料。?8、不得盜?買、侵占甲?方提供的貨?物，否則造?成貨物損失?應(yīng)當(dāng)全額賠?償。構(gòu)成犯?罪的，依法?追究其刑事?責(zé)任。9?、不得將甲?方配備給本?店的車輛交?付給未取得?駕駛資格的?員工駕駛，?否則造成相?應(yīng)的人身傷?亡及財(cái)產(chǎn)損?失應(yīng)由其全?部承擔(dān)。?10、對(duì)于?收取的貨款?，①如果?有比較大的?流動(dòng)資金應(yīng)?在次日(2?4小時(shí)內(nèi))?回收，如不?能回收按日?利息1%收?取(例從公?司訂貨或訂?產(chǎn)品等);?②如無(wú)特?殊情況，應(yīng)?當(dāng)及時(shí)上繳?本店的財(cái)務(wù)?人員，不得?私自截留，?侵占或挪用?。否則造成?損失應(yīng)當(dāng)全?額賠償。構(gòu)?成犯罪的.?，依法追究?其刑事責(zé)任?。11?、不得自營(yíng)?或者同他人?合作經(jīng)營(yíng)與?本店相競(jìng)爭(zhēng)?的業(yè)務(wù)。?五、費(fèi)用管?理：乙方每?月應(yīng)按實(shí)際?情況列支經(jīng)?營(yíng)管理中所?發(fā)生的費(fèi)用?。六、工?資及利潤(rùn)分?配1、乙?方聘用期間?不發(fā)工資，?以該店年總?純利20%?作為獎(jiǎng)勵(lì)。?2、利潤(rùn)?分配，該店?年終決算后?，總純利潤(rùn)?扣掉應(yīng)給店?長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)外，?甲、乙雙方?各占50%?。3、年?終結(jié)算時(shí)乙?方若未完成?年凈利潤(rùn)2?0萬(wàn)元的，?甲方可視情?況解除與乙?方的聘用關(guān)?系(即終止?本合同)，?并不承擔(dān)任?何責(zé)任。?七、入股條?款1、本?合同履行數(shù)?年后，乙方?能完成本店?各項(xiàng)指標(biāo)要?求的，甲方?允許乙方出?資入股本店?。2、乙?方選擇為入?股方式。?(1)可以?現(xiàn)金出資?(2)其自?愿從年終獎(jiǎng)?中提取一定?數(shù)額參與入?股。具體數(shù)?額可由甲、?乙雙方另行?協(xié)商。3?、乙方入股?后，甲、乙?雙方的入股?比例及利潤(rùn)?分配等事宜?可另行協(xié)商?確定。八?、合同解除?乙方違反?本合同約定?，經(jīng)甲方指?出后___?__日內(nèi)不?糾正的，甲?方有權(quán)單方?解除合同，?并不承擔(dān)任?何責(zé)任。?九、合同到?期或者提前?解除后，甲?方有權(quán)對(duì)乙?方經(jīng)營(yíng)管理?期間的本店?資產(chǎn)進(jìn)行清?產(chǎn)核資，清?產(chǎn)核資后雙?方辦理移交?手續(xù)。十?、違約責(zé)任?任何一方?均不得單方?終止本合同?。否則違約?方應(yīng)向守約?方承擔(dān)相應(yīng)?違約責(zé)任。?乙方不全面?履行本合同?致使合同被?甲方解除的?，乙方應(yīng)向?甲方支付違?約金萬(wàn)元。?乙方違反本?合同給甲方?造成損失的?，還應(yīng)當(dāng)賠?償甲方全部?損失。十?一、其他?事項(xiàng)