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第6頁共6頁2023年?醫(yī)院科室年?終總結(jié)(二?)工作總?結(jié)1在_?_院長領(lǐng)導(dǎo)?下,今年以?五年計劃宏?偉目標(biāo),打?開了醫(yī)院嶄?新局面,在?不平凡的騰?龍歲月,“?創(chuàng)建三級醫(yī)?院”的嘹亮?___,振?奮了每一位?工作人員的?心,醫(yī)技科?醫(yī)務(wù)工作人?員,與臨床?科股室同道?,遵照醫(yī)院?宏觀戰(zhàn)略部?署的目標(biāo),?團結(jié)一致,?服從命令,?聽從院部的?指揮,結(jié)合?【三好一滿?】活動平臺?,全面落實?執(zhí)行三級醫(yī)?院C標(biāo)準(zhǔn)的?要求,加大?工作力度,?逐步充實完?善各種資料?的配備以及?醫(yī)療核心制?度的落實。?今年,醫(yī)?院出臺工作?績效激勵機?制改革措施?,推動醫(yī)院?醫(yī)療工作正?向蓬勃發(fā)展?,擴大診療?范圍,取得?了功不可沒?的成效,醫(yī)?技科各檢查?室,工作量?也不低于臨?床,但是,?各檢查室,?完成工作量?很不平衡,?有的檢查科?室已經(jīng)達到?預(yù)期目標(biāo),?__月日工?作量,突破?歷史最高點?,日工作量?最高,彩超?___人次?,CT日_?__人次,?B超___?人次,他們?工作。幾乎?天天在忙,?病人檢查量?已經(jīng)達到預(yù)?期目標(biāo),但?是,有小部?分檢查室還?達不到醫(yī)院?預(yù)期要求,?如病理,檢?查人數(shù)去年?減少___?人,收入減?少___萬?___元。?因此,在下?半年工作中?,絕對不能?松勁,要加?倍努力,以?【三級醫(yī)院?】C標(biāo)準(zhǔn)細?節(jié)的要求,?使每一位醫(yī)?技工作人員?,積極投入?,勇?lián)t(yī)院?轉(zhuǎn)型升級發(fā)?展的前頭兵?,認真配合?好臨床,強?化堅守崗位?責(zé)任心,規(guī)?范操作流程?,提高質(zhì)量?控制好評度?,沿著持續(xù)?改進方向永?不停留前進?。努力完成?醫(yī)技檢查工?作重要任務(wù)??,F(xiàn)在,將?半年來工作?情況匯報如?下:一;?醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建?設(shè)方面,?認真貫徹學(xué)?習(xí)三好一滿?意文件內(nèi)容?,醫(yī)技工作?人員能夠樹?立一顆“一?切為病人”?服務(wù)理念思?想。強化以?人為本的職?業(yè)責(zé)任感、?職業(yè)道德感?、“一切為?了病人,一?切方便病人?,一切服務(wù)?于病人”的?職業(yè)道德理?念,逐步完?善醫(yī)技人員?對病人檢查?中,以關(guān)心?、耐心、細?心和責(zé)任心?以人為本思?想理念,醫(yī)?務(wù)人員在診?療活動中謝?絕紅包,和?諧了醫(yī)患及?家屬關(guān)系,?通過調(diào)查測?評,沒有發(fā)?現(xiàn)對工作人?員不滿意反?應(yīng)現(xiàn)象。?二、科室管?理;執(zhí)行?院部制定院?科管理制度?,聽從院部?指揮,落實?院部布置各?項工作任務(wù)?,對照三級?醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),?逐步完善整?理醫(yī)技各項?資料,加強?勞動紀(jì)律管?理與監(jiān)督,?認真做好質(zhì)?量管理,以?持續(xù)改進方?向,提升醫(yī)?技診斷質(zhì)量?準(zhǔn)確度。?1;基本情?況;人員結(jié)?構(gòu);2;?工作績效獎?金分配方案?;醫(yī)師級?;___分?,主治級;?130,主?任級按院部?定數(shù);2?;個人工作?量數(shù)計算法?;,CT?診斷;一部?位___分?,掃描操作?___個部?位___分?,照片;_?__個部位?___分,?增強___?人___分?。值夜班?;___部?位___分?,值班1夜?加___分?。彩超,?B超工作績?效量化到人?。通過個?人工作量計?算,體現(xiàn)多?勞多得,提?高工作效率?。三、科?室專業(yè)資源?整合;今?年,彩超B?超人員整合?,啟動人力?資源專業(yè)協(xié)?調(diào)共同發(fā)展?空間,雖然?目前還未達?到人人會熟?練掌握彩超?操作診斷技?術(shù),對今后?有計劃性規(guī)?模擴張打下?良好基礎(chǔ)。?四、強化?訓(xùn)練-提高?勞動紀(jì)律自?覺性;勞?動紀(jì)律是檢?測一個人,?一個團隊的?工作力度最?起碼的素質(zhì)?表現(xiàn),是科?室發(fā)展基本?動力,也是?確保各項工?作正常開展?的重要保證?因素。加強?___性紀(jì)?律性,嚴明?勞動紀(jì)律、?是提高提高?工作效率的?主要內(nèi)在因?素。__月?在姜醫(yī)院長?指令監(jiān)督下?,醫(yī)技科集?中交班,紀(jì)?律強化訓(xùn)練?,勞動紀(jì)律?準(zhǔn)時度,提?升到___?%--__?_%,工作?積極性提高?,精神面貌?出現(xiàn)新改變?,紅裝素裹?,醫(yī)療質(zhì)量?得到提升,?對病人檢查?責(zé)任心已到?位,經(jīng)常工?作延長超出?下班時間,?特別是CT?,彩超,B?超等檢查室?。但是,?人員文化思?想素質(zhì)較差?,有個別工?作人員崗位?責(zé)任理解不?透徹,缺乏?高度責(zé)任感?和安全感,?出現(xiàn)值班不?在崗,是醫(yī)?院不可容忍?現(xiàn)象,是醫(yī)?療安全危險?性的信號,?院部對此十?分重視,針?對這個問題?,醫(yī)技科召?開專題會議?,當(dāng)事人作?了深刻檢討?,教育了所?工作人員,?會議,再三?強調(diào)醫(yī)技工?作人員,要?時刻牢記不?在崗位的危?險性和后果?的嚴重性。?希望今后不?再出現(xiàn)類似?這種現(xiàn)象。?五、強化?培訓(xùn),提升?醫(yī)療質(zhì)量?1、依法執(zhí)?業(yè),崗前培?訓(xùn);遵守?法律法規(guī)章?程,牢固掌?握衛(wèi)生法律?法規(guī)原則、?強化其法律?意識和自我?保護意識,?增強依法執(zhí)?業(yè)的自覺性?。2、嚴?抓醫(yī)療質(zhì)量?,培訓(xùn)技術(shù)?人員醫(yī)技?科始終把醫(yī)?療質(zhì)量放在?重要位置來?抓,采取多?種形式,全?面開展業(yè)務(wù)?技術(shù)人員培?訓(xùn),努力提?升醫(yī)務(wù)人員?的業(yè)務(wù)技術(shù)?能力水平。?強調(diào)醫(yī)務(wù)人?員要重視科?學(xué)發(fā)展,我?們要求每一?位技術(shù)工作?者以自學(xué)為?主、共同學(xué)?習(xí),發(fā)揮傳?幫帶精神,?使醫(yī)技人員?專業(yè)知識診?斷水平階梯?型發(fā)展,達?到三級醫(yī)院?要求。積?極參加院部?___專業(yè)?理論三基培?訓(xùn)與考試,?不斷提高專?業(yè)技術(shù)診斷?水平。嚴格?落實醫(yī)療核?心制度,完?善醫(yī)療技術(shù)?管理檔案,?六、搞好?優(yōu)質(zhì)服務(wù),?塑造醫(yī)院醫(yī)?技新形象。?抓好“以?病人為中心?,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服?務(wù),改變醫(yī)?技過去對病?人檢查出現(xiàn)?推諉,硬性?服務(wù)態(tài)度,?實現(xiàn)人性化?服務(wù)思想,?塑造提升醫(yī)?院“以病人?為中心”白?衣戰(zhàn)士光輝?形象和聲譽?。七、經(jīng)?濟指標(biāo)完成?情況1;_?_年___?—__月及?__年同比?;八、存?在問題;?上下班交接?內(nèi)容不完善?,得過請過?,工作日志?統(tǒng)計沒有按?日按月按年?規(guī)范性存檔?,雜亂無章?。偷收漏收?現(xiàn)象依然存?在。遵守?勞動紀(jì)律自?覺性不強,?上班拖拉,?遲到現(xiàn)象存?在,紀(jì)律松?散,崗位責(zé)?任心不牢固?,離崗串崗?等現(xiàn)象,針?對存在問題?,下半年工?作,要加大?力度對勞動?紀(jì)律監(jiān)管,?在工作環(huán)境?改善后,重?整旗鼓,整?裝面貌,返?回__月_?__交班團?隊莊嚴新篇?章。上半?年來,我們?雖然在醫(yī)療?質(zhì)量的持續(xù)?改,服務(wù)態(tài)?度提升以及?管理方面,?做了多量的?工作,取得?了一定成效?。但距院部?的要求還有?一定差距,?工作量上升?幅度范圍不?夠大。今后?,在院部正?確領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一?宗旨的大旗?下,進一步?強化執(zhí)行力?,更新觀念?,提高認識?,開展技術(shù)?創(chuàng)新,加強?醫(yī)療質(zhì)量管?理,確保醫(yī)?療安全,創(chuàng)?效益,推動?醫(yī)院共創(chuàng)三?級做出新的?貢獻!工?作總結(jié)2?又過了一個?學(xué)期,時間?過得非常得?快。仿佛這?一整個學(xué)期?,都在忙忙?碌碌中度過??;仡欉@?個學(xué)期以來?,我在教學(xué)?上所做的工?作,我從教?學(xué)和科研兩?方面進行總?結(jié)。教學(xué)?這一個學(xué)?期的課堂教?學(xué),我更側(cè)?重于學(xué)生知?識點的落實?,盡量把每?節(jié)課重難點?解決好。并?及時登記好?學(xué)生哪里學(xué)?得不完善的?地方,以便?在復(fù)習(xí)時集?中突破。這?個學(xué)期,幾?乎每堂課我?都給學(xué)生聽?寫,首先把?好學(xué)生的單?詞關(guān),學(xué)生?寫不出來的?,多聽幾次?,多重復(fù),?多側(cè)重,多?督促,從期?末考試學(xué)生?寫單詞的情?況來看,學(xué)?生在這一塊?確實相對于?上個學(xué)期有?了進步。在?小學(xué)階段,?單詞還是學(xué)?生的重點,?所以對于單?詞的識記應(yīng)?當(dāng)首先放在?首位。然后?,對于課文?的背誦,我?也重視起來?,原以為學(xué)?生能讀就好?,不一定要?背誦課文,?背了反而加?重學(xué)生的負?擔(dān)。然而,?如果不要求?學(xué)生背課文?的話,學(xué)生?就會養(yǎng)成一?種惰性,不?會嚴格要求?自己,他們?會認為過得?去就行了。?相反,對課?文進行背誦?,是對學(xué)生?記憶的一種?強化,學(xué)生?從不會背到?會背課文的?這一過程,?就已經(jīng)不斷?地在強化記?憶,不斷地?加深印象和?理解。因此?,背課文是?提高學(xué)生學(xué)?習(xí)英語的一?個途徑。另?外,本學(xué)期?,我采用了?獎勵的方法?,將學(xué)生的?抄寫作業(yè)、?聽寫、單詞?課文的背誦?、課堂表現(xiàn)?等分類評比?,并根據(jù)學(xué)?生的基礎(chǔ)將?他們分為三?個層次,每?周對他們進?行英語之星?的評比和獎?勵,以此鼓?勵學(xué)生學(xué)習(xí)?英語,愛好?英語。從效?果上來看,?學(xué)生學(xué)習(xí)的?積極性真正?比上學(xué)期有?了很大的進?步,學(xué)習(xí)的?態(tài)度也越來?越好。這個?學(xué)期,我也?加強了培優(yōu)?補差工作,?尖子生除了?立足于課本?之外,我還?輔導(dǎo)她們參?加校內(nèi)外各?種各樣的比?賽,以提高?她們的英語?綜合能力。?對于中下生?,我盡量進?行一對一的?輔導(dǎo)。因為?我發(fā)現(xiàn),如?果把中下生?集中在一起?教,總有那?么些個學(xué)生?不愿聽。一?對一的話,?學(xué)生感受到?了老師對他?們的___?和重視,于?是自己也重?視起來。而?且我在輔導(dǎo)?他們的時候?總是讓自己?有耐心起來?,因為要是?連我都沒有?耐心的話,?學(xué)生又怎么?會好好聽呢??在教學(xué)?工作之余,?我還參加教?學(xué)科研,堅?持參加區(qū)和?科組的英語?教研活動,?并參加__?部落的網(wǎng)絡(luò)?教研活動。?另外,我還?申報了小課?題。雖然到?最后,并沒?有通過,但?是這個過程?中,我有嘗?試過。有失?
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