終止勞動合同通知書

終止勞動合同通知書終止勞動合同通知書1〔存根〕編號：姓名：部門：用工性質：經(jīng)辦人：編號：姓名：部門：用工性質：你與公司簽訂的勞動合同將于年月日到期。勞動合同期限屆滿后公司不再工資支付你全月工資。定，在勞動合同期限屆滿后日內(nèi)將你的檔案轉移到本人戶口所在地的區(qū)、縣勞動部門。檔案關系轉移到勞動部門后，你將按市政府的有關規(guī)定得到失業(yè)救濟金。人事部辦理相關手續(xù)。回執(zhí)姓名：日期：更多資訊終止勞動合同通知書2同志:終止(解除)勞動合同。整。終止勞動合同通知書3

甲方(簽字蓋章)通知人： 所屬部門： 通知事項：勞動合同到期內(nèi)容：您與單位簽訂的勞動合同將于 年 月 日到期，經(jīng)單位爭論，打算按以下第 種方式進展處理：一、合同到期不再續(xù)簽，勞動關系到期終止。請在 年 月 前按單位有關規(guī)章制度辦理離職工作交接手續(xù); 二、單位有意與您續(xù)訂勞動合同，續(xù)訂條件是以下第 原勞動合同的條件續(xù)訂：月工資 ，崗位 ，勞動合同期限 ;貳、其他條件：月工資 ，崗位 ，勞動合同期限 ，其他 。的續(xù)簽意向：1.同意續(xù)簽勞動合同;2.不同意續(xù)簽勞動合同。補充意見：被通知人的`意向為上述第 種。簽字：年月日年月日注：本通知一式兩份，單位與被通知人各留一份。合同到期終止不再續(xù)訂應提前30天通知。終止勞動合同通知書4員工工號：x公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因以下第項緣由，依據(jù)《公司勞動合同制實施方法》第條第款的規(guī)定，打算從年月日起解除勞動合同。人單位另行安排的工作;2、員工患病或者非因工負傷超過規(guī)定醫(yī)療期仍不能上班工作;3、員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作;行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議;5、員工連續(xù)待聘滿六個月。經(jīng)濟補償為元，醫(yī)療補助費為元。手續(xù)，逾期不辦理手續(xù)者責任自負。特此通知公司名稱：日期：終止勞動合同通知書5本通知送達單位：勞動合同當事人姓名：您于年月起就職于本公司，目前的工作崗位是。1、勞動合同期滿;2、您已經(jīng)開頭依法享受根本養(yǎng)老保險;3、您已到達法定退休年齡;4、公司被依法宣告破產(chǎn);5、公司被撤消營業(yè)執(zhí)照、責令關門、撤銷或者公司打算提前解散;6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形：。請您于xxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日前到您所在的單位(賜予)辦理離職交接手續(xù)。特此通知。年月日終止勞動合同通知書6被通知人： 所屬部門： 通知事項：勞動合同到期內(nèi)容：您與單位簽訂的勞動合同將于 年 月 單位爭論，打算按以下第 種方式進展處理：一、合同到期不再續(xù)簽，勞動關系到期終止。請在 年 月 前按單位有關規(guī)章制度辦理離職工作交接手續(xù); 二、單位有意與您續(xù)訂勞動合同，續(xù)訂條件是以下第 原勞動合同的條件續(xù)訂：月工資 ，崗位 ，勞動合同期限 ;貳、其他條件：月工資 ，崗位 ，勞動合同期限 ，其他 ?，F(xiàn)征詢您的續(xù)簽意向：1.同意續(xù)簽勞動合同;2.不同意續(xù)簽勞動合同。補充意見：被通知人的意向為上述第 簽字：年月日年月日終止勞動合同通知書7先生/女士：結算工資。的成績!本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。湖北圣玉綠松石綜合治理部年月日終止勞動合同通知書8員工：特此通知!年月日簽收：日期：注：此表一式兩份，當事人、人力資源部各留一份。終止勞動合同通知書9xxxx20xx51通知書。特此通知綦江縣長宏煤業(yè)812終止勞動合同通知書10先生/女士：xxxxxx請你在接到此通知后天內(nèi)到本單位，辦理終止勞動合同關系的相關手續(xù)。因你現(xiàn)處，依據(jù)規(guī)定請你在該情形消逝時天內(nèi)到本單位，辦理終止勞動合同關系的相關手續(xù)。特此通知年月日〔用人單位和職工各留存一份〕勞動合同如何終止勞動合同終止意味著勞動合同當事人確定的勞動權利義務關系已經(jīng)完結。十四點的，勞動者完成正常工作任務的時間為終止時間。勞動合同如何終止勞動合同終止的情形：1、勞動合同期滿的；2、勞動者開頭依法享受根本養(yǎng)老保險的；3、勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4、用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；的；6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。終止勞動合同通知書11員工工號：您與公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因您具有以下第項情形，依據(jù)同。試用期內(nèi)不符合錄用條件。嚴峻違反公司規(guī)章制度。嚴峻失職，營私舞弊，給公司造成重大損害。與其他用人單位建立勞動關系，嚴峻影響工作或經(jīng)公司提出仍不改正。訂立或變更勞動合同過程中有欺詐、脅迫、乘人之危的行為。被依法追究刑事責任。排的工作。不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作。行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議。您需要辦理以下交接手續(xù)：特此通知通知方(簽名或蓋章)年月日簽收回執(zhí)本人已收到公司于年月日發(fā)出的《解除勞動合同通知書》。被通知方(簽名或蓋章)：終止勞動合同通知書12

年月日 ：我們雙方于 年月日簽訂的勞動合同將于 年月日期限屆滿(終止條件已消滅)，單位(本人)打算不再續(xù)訂勞動合同，現(xiàn)依據(jù)《勞動法》第條的規(guī)定，打算與你(單位)終止勞動合同，請你(單位)于 年 月 日前到 )辦理終止勞動合同手續(xù)。通知方(簽名或蓋章)終止勞動合同通知書13

年月日編號： 員工姓名：年月日與甲方簽訂的年限期的勞動條約，現(xiàn)因勞動條約期滿(發(fā)給經(jīng)濟補償，發(fā)給相稱于本人月人為元人民幣整。甲方：(簽勞動條約照顧書范本編號： 員工姓名：起因)，停頓(清掃)勞動條約。動條約書一式三份，甲乙兩邊、賦閑職工機構各一份。終止勞動合同通知書14鑒于你與我公司簽訂的勞動合同將于年月日到期，依該合同商定，請你務關系自合同到期日自動終止。自該合同到期日的第2日起5日內(nèi)，你應與公司相關并出具解除關系證明。特此通知。受通知人收執(zhí)簽名(按指印)：終止勞動合同通知書15

時間：年月日 ：由