2023年實(shí)踐隊(duì)暑期社會(huì)實(shí)踐總結(jié)

第4頁共4頁2023年?實(shí)踐隊(duì)暑期?社會(huì)實(shí)踐總?結(jié)活動(dòng)概?況因交通?等諸多因素?的限制，近?幾年來浙中?地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)?展相對(duì)落后?。__年_?_月___?至__月_?_日，__?_工業(yè)大學(xué)?之江學(xué)院“?大學(xué)生就業(yè)?調(diào)研磐安行?”實(shí)踐小分?隊(duì)分別對(duì)_?__地區(qū)的?部分高校和?人才市場(chǎng)進(jìn)?行了在校大?學(xué)生及求職?者的就業(yè)心?態(tài)的調(diào)查統(tǒng)?計(jì)，并對(duì)磐?安縣的人才?需求進(jìn)行了?為期___?天的實(shí)地調(diào)?研。通過兩?地區(qū)人才供?求的關(guān)系的?調(diào)研，尋找?大城市就業(yè)?難而欠發(fā)達(dá)?地區(qū)人才缺?乏的矛盾根?源。活動(dòng)?行程__?_地區(qū)時(shí)?間：__月?__日～_?_月__日?地點(diǎn)：_?__部分高?校和___?人才市場(chǎng)?內(nèi)容：以問?卷的形式，?向在校生和?求職者進(jìn)行?就業(yè)心態(tài)問?卷調(diào)查金?華磐安地區(qū)?時(shí)間：_?_月__日?～__日?地點(diǎn)：金華?市磐安縣?內(nèi)容：與_?__舉行一?場(chǎng)就業(yè)座談?會(huì)，采訪當(dāng)?地六家主要?企業(yè)的人事?部主管，舉?辦“和諧_?__·建設(shè)?家園”文藝?晚會(huì)活動(dòng)?總結(jié)本次?實(shí)踐活動(dòng)的?最初構(gòu)想從?__月份就?已經(jīng)開始討?論，在__?月初進(jìn)行了?活動(dòng)地點(diǎn)及?內(nèi)容的商定?，活動(dòng)的地?點(diǎn)很快就確?定到金華市?磐安縣，內(nèi)?容的大主題?是和諧__?_，而與磐?安的結(jié)合點(diǎn)?是：磐安尚?處于經(jīng)濟(jì)欠?發(fā)達(dá)地區(qū)。?此我們策?劃了四套活?動(dòng)方案：?一、以“三?下鄉(xiāng)”活動(dòng)?為主，到磐?安的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，?___一些?與鄉(xiāng)村有關(guān)?的活動(dòng)；?二、社會(huì)實(shí)?習(xí)類活動(dòng)，?與當(dāng)?shù)钠髽I(yè)?合作，讓每?個(gè)實(shí)踐隊(duì)員?到一家企業(yè)?單位進(jìn)行一?段時(shí)間的社?會(huì)實(shí)習(xí)；?三、環(huán)保類?活動(dòng)，磐安?近年來想利?用山地優(yōu)勢(shì)?力開發(fā)旅游?業(yè)，求打造?生態(tài)型經(jīng)濟(jì)?發(fā)展模式；?四、社會(huì)?調(diào)研類活動(dòng)?，為當(dāng)?shù)仄?業(yè)引進(jìn)人才?方面進(jìn)行調(diào)?研，對(duì)求職?者和企業(yè)雙?方進(jìn)行就業(yè)?及招聘的調(diào)?研。在前期?與___聯(lián)?系過程中，?團(tuán)委對(duì)我們?的第四套方?案表示較大?的興趣，并?希望我們能?努力做好本?次調(diào)研活動(dòng)?，在當(dāng)?shù)氐?活動(dòng)他們將?積極的幫助?我們！確?定了方案后?，就是活動(dòng)?的細(xì)化工作?。在各地區(qū)?的活動(dòng)時(shí)間?、活動(dòng)任務(wù)?、預(yù)期完成?的目標(biāo)都有?明確的策劃??；顒?dòng)時(shí)?間上，由于?今年暑期本?校大一將進(jìn)?行軍訓(xùn)，而?本組隊(duì)員以?大一學(xué)生為?主，為不影?響正常的教?學(xué)安排，本?次活動(dòng)在時(shí)?間安排上可?能有些較晚??；顒?dòng)任?務(wù)上，首先?要確立調(diào)研?大綱，制作?調(diào)查問卷。?在___地?區(qū)要對(duì)在校?生及求職者?進(jìn)行問卷調(diào)?查，根據(jù)就?業(yè)心態(tài)分析?就業(yè)的趨勢(shì)?，還要結(jié)合?___的就?業(yè)政策。在?磐安地區(qū)首?先要了解當(dāng)?地對(duì)人才引?進(jìn)方面的政?策，再深入?到各企業(yè)，?對(duì)各企業(yè)在?招聘人才時(shí)?的要求，及?結(jié)合近幾年?來招聘的實(shí)?例進(jìn)行分析?當(dāng)?shù)仄髽I(yè)對(duì)?人才需求的?條件及現(xiàn)狀?。預(yù)期的?目標(biāo)，通過?兩地區(qū)人才?供求的關(guān)系?的調(diào)研，尋?找大城市就?業(yè)難而欠發(fā)?達(dá)地區(qū)人才?缺乏的矛盾?根源。為?了搞好本次?實(shí)踐活動(dòng)，?前期我們做?了大量的準(zhǔn)?備工作。包?括前期的調(diào)?研和資料準(zhǔn)?備，與__?_和企業(yè)的?聯(lián)系，后期?做了大量的?總結(jié)整理工?作。雖然實(shí)?踐任務(wù)基本?完成了，但?是有些方面?還是做的不?夠好，歸結(jié)?如下：一?、人員過多?，___混?亂。預(yù)先確?定為人參加?本次活動(dòng)，?但實(shí)際參加?人數(shù)達(dá)__?_人之多。?在工作量有?限的情況下?，必將有些?隊(duì)員處于閑?置狀態(tài)，閑?置人員的存?在，使整個(gè)?隊(duì)伍看上去?有些懶散，?這也影響到?了工作人員?的心情。?二、缺乏溝?通，隊(duì)員迷?茫。在前期?的準(zhǔn)備工作?安排上，主?要有幾個(gè)負(fù)?責(zé)人在統(tǒng)籌?，而未及時(shí)?的向隊(duì)員告?之活動(dòng)的進(jìn)?程，導(dǎo)致部?分隊(duì)員在安?排自身活動(dòng)?時(shí)間上的沖?突。三、?晚會(huì)細(xì)節(jié)，?考慮不全。?在___晚?會(huì)活動(dòng)時(shí)，?沒有把詳細(xì)?的晚會(huì)活動(dòng)?策劃及所需?的道具羅列?成書面形式?，都是以口?頭的形式叫?人準(zhǔn)備好，?導(dǎo)致準(zhǔn)備好?的道具未能?及時(shí)的帶到?現(xiàn)場(chǎng)。四?、媒體報(bào)道?，聯(lián)系較少?。在整個(gè)活?動(dòng)下來，沒?有專門安排?人員去聯(lián)系?媒體，導(dǎo)致?本小隊(duì)的媒?體報(bào)道量極?其的少。?五、缺少整?體意識(shí)。大?部分隊(duì)員認(rèn)?為，實(shí)踐活?動(dòng)只是中間?的調(diào)研活動(dòng)?，而對(duì)前期?的準(zhǔn)備工作?和后期的總?結(jié)工作缺少?主動(dòng)性的參?與。在本?次活動(dòng)中也?有積極較好?的一面：?一、相互協(xié)?作，團(tuán)隊(duì)精?神。參與的?隊(duì)員很多，?但令我們欣?慰的是即使?這么多人，?我覺得我們?是一個(gè)心在?同處的團(tuán)體?。張弛有度?，分工明確?，尤其一點(diǎn)?，隊(duì)員的埋?怨很少，并?且能夠坦然?、樂意地接?受任務(wù)。我?相信任何一?個(gè)團(tuán)隊(duì)都需?要這樣的精?神。二、?活動(dòng)若辦，?策劃先行。?每個(gè)活動(dòng)的?進(jìn)行，事先?都應(yīng)有個(gè)詳?細(xì)的策劃，?活動(dòng)才能有?條不紊的進(jìn)?行。在參與?本次策劃的?幾個(gè)隊(duì)員積?極的獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)?策，詳盡的?考慮活動(dòng)的?各個(gè)環(huán)節(jié)，?使本次活動(dòng)?順利的完成?。三、社?會(huì)活動(dòng)，安?全為先。暑?期社會(huì)實(shí)踐?活動(dòng)，是讓?在校大學(xué)生?更多的接觸?社會(huì)，了解?社會(huì)。在活?動(dòng)期間必將?存在安全問?題，為了隊(duì)?員的交通安?全，本小隊(duì)?統(tǒng)一包車前?往目的地。?在當(dāng)?shù)鼗顒?dòng)?期間，也樹?立起了良好?大學(xué)生的形?象?；仡?幾個(gè)月來的?活動(dòng)過程，?那些大家一?起奮斗的場(chǎng)?景歷歷在目?，此次活動(dòng)?不僅尋找到?了大城市就?業(yè)難而欠發(fā)?達(dá)地區(qū)人才?缺乏的矛盾?根源，也體?驗(yàn)到大家一?起協(xié)作的團(tuán)?隊(duì)精神的偉?大。我想做?為大學(xué)生，?在底年級(jí)時(shí)?就能___?就業(yè)現(xiàn)狀，?對(duì)自己以后?的大學(xué)生涯?及職業(yè)