版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第五章社會(huì)保障水平基本理論一、社會(huì)保障水平及其指標(biāo)二、社會(huì)保障水平特點(diǎn)及制約因素三、社會(huì)保障水平確立的原則四、社會(huì)保障水平適度的標(biāo)準(zhǔn)一、社會(huì)保障水平及指標(biāo)
社會(huì)保障水平是指一定時(shí)期內(nèi)一國(guó)或地區(qū)社會(huì)成員享受社會(huì)保障的高低程度。
計(jì)算公式:
社會(huì)保障水平=社會(huì)保障支出總額/國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值*100%一、社會(huì)保障水平及指標(biāo)(一)社會(huì)保障水平橫向比較指標(biāo)指標(biāo)一:社會(huì)保障支出占GDP的比重指標(biāo)二:社會(huì)保障支出的增長(zhǎng)速度(增長(zhǎng)率)指標(biāo)三:政府用于社會(huì)保障的支出占財(cái)政支出的百分比指標(biāo)四:人均社會(huì)保障支出占人均國(guó)民收入的比重一、社會(huì)保障水平及指標(biāo)(一)社會(huì)保障水平縱向比較指標(biāo)指標(biāo)一:人均社會(huì)保障水平指標(biāo)二:社會(huì)保障支出總額占工資總額的比重指標(biāo)三:最低工資標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo)四:居民生活最低保障標(biāo)準(zhǔn)二、社會(huì)保障水平的特點(diǎn)及制約因素(一)社會(huì)保障水平的特點(diǎn)1、動(dòng)態(tài)性2、剛性3、適度性二、社會(huì)保障水平的特點(diǎn)及制約因素(一)社會(huì)保障水平的制約因素1、經(jīng)濟(jì)規(guī)模與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平2、政治與社會(huì)結(jié)構(gòu)3、歷史、人文因素
三、社會(huì)保障水平確立的原則(一)與生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應(yīng)(二)起步低、穩(wěn)步發(fā)展,重點(diǎn)突出(三)保護(hù)和激勵(lì)相統(tǒng)一的原則(四)社會(huì)保障適度水平的確立要有戰(zhàn)略眼光四、社會(huì)保障水平適度的標(biāo)準(zhǔn)
即社會(huì)保障制度在保證公民一定經(jīng)濟(jì)生活水平的基礎(chǔ)上,對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到積極地
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 鋼結(jié)構(gòu)工程施工技術(shù)準(zhǔn)備方案
- 2024南京個(gè)人租房合同范本
- 吉林大學(xué)《微積分AⅡ》2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 科技公司預(yù)算管理績(jī)效提升方案
- 2024不銹鋼供銷(xiāo)的合同范本
- 2024個(gè)人住房貸款質(zhì)押合同
- 工業(yè)設(shè)備購(gòu)銷(xiāo)合同中的建材條款
- 2024來(lái)料加工合同樣板來(lái)料加工合作合同范本3
- 吉林大學(xué)《礦床學(xué)A》2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東省廣州市2024-2025學(xué)年高一上學(xué)期期中測(cè)試語(yǔ)文試卷
- GB/T 18029.8-2008輪椅車(chē)第8部分:靜態(tài)強(qiáng)度、沖擊強(qiáng)度及疲勞強(qiáng)度的要求和測(cè)試方法
- 基礎(chǔ)增分技巧提分(備考應(yīng)考主題班會(huì)) 名師班主任成長(zhǎng)系列班會(huì)
- 建筑CAD-信息化教學(xué)大賽
- 《GPS測(cè)量與數(shù)據(jù)處理》-第1講 緒論
- 管理經(jīng)濟(jì)學(xué)精要課件
- 2023年昆明有色冶金設(shè)計(jì)研究院股份公司招聘筆試模擬試題及答案解析
- 執(zhí)紀(jì)審查工作流程課件
- 河北廊坊開(kāi)發(fā)區(qū)社區(qū)工作者公開(kāi)招聘36人(必考題)模擬卷和答案
- (煤礦)礦燈自救器管理工理論考試題庫(kù)200題(含答案)
- 基于核心素養(yǎng)導(dǎo)向的初中數(shù)學(xué)試題命制策略與實(shí)例課件
- 網(wǎng)絡(luò)安全檢查表模板
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論