2023年招警特警巡警輔警刑警交警面試資料

招警（特警、巡警、輔警、刑警、交警）面試資料一.你為什么要報考人民警察??答:我報考人民警察出于以下想法:?

1、人民警察是一個神圣的職業(yè),我的一個哥哥和一個嫂子都是人民警察,從小我就在他們的耳濡目染之下長大，對公安這份工作有著自己很深的情結(jié)，這是我從內(nèi)心深處就想報考人民警察?

2、公務(wù)員的公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)原則吸引了我,讓我能有機(jī)會真正成為一名人民警察,這也是選擇人民警察這個職位的重要因素。

3、愛好是最佳的老師,我報考的職位和我專業(yè)完全符合，而我的專業(yè)知識學(xué)得不錯，這也是我報考的因素?

４、人民警察是一個崇高的職業(yè),雖然現(xiàn)在社會上有很多人對人民警察存在偏見，認(rèn)為這是一個受苦受累,費(fèi)力不討好的行業(yè),但是我卻不那么認(rèn)為，任何事情的成功都是平凡一點(diǎn)一滴的積累起來的，我愿作為一滴水注入到大海中為崇高的公安事業(yè)奉獻(xiàn)自己的力量。?最后我想用人民警察宣誓的誓言來表白我的決心:我志愿成為一名中華人民共和國警察，我保證終于中國共產(chǎn)黨忠于祖國忠于人民終于法律，服從命令聽從指揮,嚴(yán)守紀(jì)律保守秘密,秉公執(zhí)法清正廉潔,恪盡職守不怕犧牲，全心全意為人民服務(wù),我愿獻(xiàn)身于崇高的人民公安事業(yè)，并實(shí)現(xiàn)自己的誓言而努力奮斗。二、你認(rèn)為目前出生年齡高性別比差是什么因素導(dǎo)致的,有什么好的辦法??答：目前我國出現(xiàn)這種高性別比差是由于多方面導(dǎo)致的，因素如下：?

1、受我國數(shù)千年來文化的影響，從地圖上我們可以看到出生性別比較高的省份和地區(qū)都集中在長江黃河漢文化發(fā)源地。?

2、重男輕女的思想在中華民族的腦子里根深蒂固，生男孩繼承香火,生女孩嫁出去女兒潑出去的水觀念左右了高性別比差?

3、社會保障制度不健全,特別在農(nóng)村,很多人把生男孩作為一個投資,而自己以后老年養(yǎng)老做一個長期投資4、國家法律制度的不健全,致使女性地位在社會上還普遍處在一個較低水平層次上，更加劇了社會重男輕女的風(fēng)氣的形成?

5、科學(xué)的發(fā)展帶來了負(fù)面影響,兩非嚴(yán)重影響了出生性別比所謂兩非就是指非醫(yī)學(xué)因素對胎兒性別進(jìn)行鑒定,非醫(yī)學(xué)因素中止胎兒正常妊娠。三、你進(jìn)入單位后準(zhǔn)備如何開展工作，如何與同事解決好關(guān)系？

答：假如我有幸可以通過這次考試,進(jìn)入單位后我會從以下幾個方面開展工作?

１、在崗前培訓(xùn)的認(rèn)真學(xué)習(xí),了解我所從事職位的工作規(guī)定，有針對性地提高自己的實(shí)際工作能力，爭取在上崗以前可以具有開展實(shí)際工作的能力

２、在上班以后虛心向同事學(xué)習(xí)如何開展工作，少說多干，積極完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情，避免出現(xiàn)應(yīng)屆畢業(yè)生眼高手低，無法開展工作的情況。

3、做事專心，認(rèn)真仔細(xì)，光認(rèn)真是不夠的，認(rèn)真只能保證作對事,而專心以后可以把事情做得更好,逐漸摸索出適合自己的工作方法和工作思緒，學(xué)會發(fā)明性的工作。?

４、以自己真誠,謙虛的態(tài)度與同事溝通，盡快融入到辦公室的大環(huán)境中，為以后更好地開展工作打下堅實(shí)的基礎(chǔ)，同時也鍛煉了自己的各方面能力。?

5、在實(shí)際工作中要具有容忍精神，受點(diǎn)委屈算不了什么,這個是對我人生道路上的鍛煉和磨練,我會把握這樣的機(jī)會，努力提高自己的工作能力,成為一名優(yōu)秀的公務(wù)員。四、假如有個你很不樂意打交道的人同事，你會怎么解決??答:我是一個開朗大方的人，對人對事都抱以積極的心態(tài)和真誠的態(tài)度,我想實(shí)際工作中不會出現(xiàn)我不樂意打交道的人，假如真的如題目所說，我會從以下幾個方面開展工作：

1、也許由于性格關(guān)系，我們在私底下成不了朋友，但是我們互相是同事關(guān)系，互相間是平等的,我在心理上我還是尊重他的。?

2、另一方面，在工作上，我積極協(xié)調(diào),積極溝通交流，把工作上的任務(wù)工作準(zhǔn)時完畢，互相間是同事關(guān)系，應(yīng)當(dāng)堅持對事不對人的原則，共同把工作做好。3、假如是自己的因素導(dǎo)致與同事不能正常交往,要積極找出自己的缺陷并改正,抱著有則改之無則勉之的態(tài)度,提高自己的工作交際能力。

4、會委婉的或者通過第三人向我的同事表達(dá)自己想與其成為好朋友，希望對方指出自己的局限性和做的不好的地方,自己改正。五、領(lǐng)導(dǎo)的因素導(dǎo)致你的工作犯錯，領(lǐng)導(dǎo)還狠狠訓(xùn)了你一頓,你還能怎么辦？

答:這種情況在實(shí)際工作中是會出現(xiàn)的，碰到這種我會從以下幾個方面來解決。?

1、我會虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評,由于領(lǐng)導(dǎo)代表了整個部門和組織，尊重領(lǐng)導(dǎo)等于自己維護(hù)部門和組織的權(quán)威性。?

２、對工作中出現(xiàn)類似的問題我會采用忍受的態(tài)度，雖然自己沒有錯誤,是由于領(lǐng)導(dǎo)的失誤導(dǎo)致的，我們也不能將緣由所有怪到領(lǐng)導(dǎo)的頭上，畢竟領(lǐng)導(dǎo)也是人,也會有做得不好的時候,自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威性是每個下屬應(yīng)當(dāng)做到的

3、我會在適當(dāng)?shù)臅r候用適當(dāng)?shù)奈竦姆绞较蝾I(lǐng)導(dǎo)提出自己的申述意見，表白自己在那件事情中的確有考慮不周的地方,在以后的工作中會多多注意和改正,請領(lǐng)導(dǎo)不要介意。?

4、積極向領(lǐng)導(dǎo)爭取更多的事情干,努力在實(shí)踐中提高自己的工作能力和實(shí)際碰到問題的解決辦法。六、領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)安排一次活動等,請問你如何解決？?答:領(lǐng)導(dǎo)讓我負(fù)責(zé)安排這么重要的事情,是對我的信任也是對我能力的肯定，也是我鍛煉和提高能力的機(jī)會，我一定認(rèn)真仔細(xì)的完畢這件工作，我打算從以下幾個方面來作：?

1、制定計劃方案階段，準(zhǔn)備階段，凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。我會在具體了解會議的各個環(huán)節(jié)以后擬一個具體的計劃實(shí)行方案，其中涉及時間,地點(diǎn),人員,預(yù)算等方面進(jìn)行合理安排，然后向領(lǐng)導(dǎo)報告，得到批準(zhǔn)后開始實(shí)行。

2、實(shí)行計劃方案階段，計劃方案得到批準(zhǔn)后,我會一方面將工作人員召集在一起開協(xié)調(diào)會，對任務(wù)進(jìn)行分派，人員分工,將責(zé)任貫徹到具體的人身上。在活動正式開始以前仔細(xì)查找漏掉的地方，細(xì)節(jié)決定成敗,我會考慮到每一個細(xì)節(jié)保證活動正常開展?；顒娱_始后,充足調(diào)用工作人員的積極性和積極性，及時解決在過程中出現(xiàn)的與計劃不想符合的地方,冷靜對待意外事件,同時向領(lǐng)導(dǎo)及時報告,讓領(lǐng)導(dǎo)及時了解整個活動的總體進(jìn)程。北海公安局特警的面試題：介紹個人有關(guān)情況；1、特警崗位比較辛勞,一些地方曾出現(xiàn)一些個別新錄用人員被分派后自動放棄錄用資格，你為什么還要考這個崗位？2、當(dāng)前為什么還要強(qiáng)調(diào)艱苦奮斗的作風(fēng)。3、假如你有一個很難打交道的同事，你應(yīng)當(dāng)如何和他解決好關(guān)系。4、假如這次你被錄用，你如何在新的崗位上開展好工作。河池市交警面試題目:１、介紹自己(2分鐘);２、你對壟斷行業(yè)有如何的理解為什么(4分鐘）;3、你覺得你組織的或參與的哪項活動最讓你滿意,談?wù)劸唧w互相協(xié)作等方面的具體操作。（4分鐘)4、和外商談生意,快簽約了,領(lǐng)導(dǎo)卻說暫時不簽約,你怎么向外商解釋,但又不能說實(shí)話。（3分鐘）5、你將要進(jìn)入的單位，其理念是“勤奮,敬業(yè),務(wù)實(shí)”你如何在工作中實(shí)踐這這一理念。(3分鐘)廣州監(jiān)獄6月10號上午面試題:1、現(xiàn)在很多人都在考研,也有很多人上函授班，你對這個現(xiàn)象的見解。２、現(xiàn)在有些單位對上班的員工進(jìn)行搜身，你對這個現(xiàn)象見解。３、假如單位的作風(fēng)和意識存在問題,領(lǐng)導(dǎo)讓你來調(diào)查解決,你的方案?4、發(fā)展、電視、小康、清理、滿意編個故事。四川省7月29日考監(jiān)獄警察面試題：評述:這一組題目難度適中，一至三題是報考動機(jī)和態(tài)度題，這兩種題在過去的面試中經(jīng)常出現(xiàn)，今年以來,被采用的不多，這就提醒考生,掌握新題型,也不要忽視過去沿用的題型;第二題組織調(diào)查活動在2０2３年的面試中,經(jīng)常出現(xiàn)。１、為什么選擇在政府機(jī)關(guān)當(dāng)公務(wù)員？參考答案：第一，要對所報崗位的性質(zhì)加以描述，找出值得你自豪或榮耀的地方；第二，你所學(xué)的專業(yè)、性格、專長與所報崗位的關(guān)系;第三,所報崗位和參與公務(wù)員將對我的人生有什么影響;第四,為了不辜負(fù)人民、社會、國家對我的哺育之恩,我要通過報考公務(wù)員崗位為人民服務(wù)、為社會服務(wù)，報答國家;第五，人們都在追求美好的東西，都有自己的職業(yè)目的，我的職業(yè)目的可以通過公務(wù)員來實(shí)現(xiàn)。2、針對行政經(jīng)費(fèi)鋪張浪費(fèi)問題,作為一民公務(wù)員,策劃組織本地行政成本大調(diào)查。參考答案:調(diào)查報告的正文由前言、主體和結(jié)尾三部分組成。（1）前言。前言是調(diào)查報告的開頭部分,通常是簡要地敘述為什么對這個問題(工作、事件、人物等)進(jìn)行調(diào)查;調(diào)查的時間、地點(diǎn)、對象、范圍、通過以及采用什么方法；調(diào)核對象的基本情況、歷史背景;以及調(diào)查后的結(jié)論等。這些方面的側(cè)重點(diǎn)由調(diào)查人根據(jù)調(diào)查目的來擬定，不必面面俱到。前言部分常見的寫法有:說明式、概述式、提問式、結(jié)論式等，寫作時不管采用何種方法,都要簡明扼要，具有吸引力,便于引出下文。(２)主體。主體是調(diào)查報告的核心部分。是前言的引申展開,是結(jié)論的根據(jù)所在。主體的內(nèi)容一般涉及三個方面:一是調(diào)查到的事實(shí)情況,涉及事情產(chǎn)生的前因后果、發(fā)展通過、具體做法等；二是研究、分析事實(shí)材料所揭示的事物本質(zhì)及其特點(diǎn)、規(guī)律;三是提出具體建議或應(yīng)采用的一些具體措施。主體部分內(nèi)容豐富,結(jié)構(gòu)安排力求條理清楚、簡潔明快。調(diào)查報告主體部分的結(jié)構(gòu)框架有：一是根據(jù)邏輯關(guān)系安排結(jié)構(gòu)如:縱式結(jié)構(gòu)、橫式結(jié)構(gòu)、縱橫式結(jié)構(gòu)。這三種結(jié)構(gòu)，以縱橫式結(jié)構(gòu)常為人們采用。二是按照內(nèi)容安排結(jié)構(gòu)如：“情況——成果——問題——建議”式結(jié)構(gòu),多用于反映基本情況的調(diào)查報告;“成果——具體做法——經(jīng)驗”式結(jié)構(gòu),多用于介紹經(jīng)驗的調(diào)查報告；“問題——因素——意見或建議”式結(jié)構(gòu)，多用于揭露問題的調(diào)查報告；“事件過程——事件性質(zhì)結(jié)論——解決意見”式結(jié)構(gòu),多用于揭示案件是非的調(diào)查報告。（3)結(jié)尾。調(diào)查報告可以有結(jié)尾部分也可以不寫結(jié)尾部分。一般而言，結(jié)尾也叫結(jié)論。有四種情況需要寫結(jié)尾:一是主體報告情況，介紹經(jīng)驗，需要結(jié)論；二是主體中沒有提到的問題、希望、規(guī)定、建議等，需在結(jié)尾中提及；三是附帶說明有關(guān)情況,如調(diào)查過程中碰到的一些情況，主體中沒有提及，需在末尾加以說明；四是有附帶材料需要加以說明的，如一些典型材料、專題報告、記錄圖表等。無論采用哪種形式,都必須簡潔有力,切忌拖泥帶水,畫蛇添足。3、假如落考怎么辦?參考答案：現(xiàn)在的社會是一個競爭的社會，從這次面試中也可看出這一點(diǎn),有競爭就必然有優(yōu)劣，有成功必然就會有失敗。往往成功的背后有許多的困難和挫折,假如這次失敗了也僅僅是一次而已，只有通過經(jīng)驗經(jīng)歷的積累才干塑造出一個完全的成功者。我會從以下幾個方面來對的看待這次失敗。第一,敢于面對,面對這次失敗不氣餒，接受已經(jīng)失去了這次機(jī)會就不會回頭這個現(xiàn)實(shí),從心理意志和精神上體現(xiàn)出對這次失敗的抵抗力.要有自信,相信自己經(jīng)歷了這次之后通過努力一定能行?？梢猿阶晕?；第二，善于反思,對于這次面試要認(rèn)真總結(jié),思考剖析,可以從自身的角度找差距。對的對待自己，實(shí)事求是的評價自己，辯證的看待自己的長短得失,做一個明白人。第三，走出陰影,要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力,時刻牢記自己弱點(diǎn)，防患于未然，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的素質(zhì)；第四，認(rèn)真工作，回到原單位崗位上后,要實(shí)實(shí)在在踏踏實(shí)實(shí)的工作，三十六行,行行出狀元，爭取在本崗位上作出一定的成績;第五，再接再勵,成為國家公務(wù)員一直是我的夢想,以后假如有機(jī)會我仍然會再次參與競爭。2023年4月9日上午湖北省招警面試題目：1、自我介紹，你希望一個什么樣的工作環(huán)境。2、如何看待別人都說只有三流學(xué)生才報考公務(wù)員,公務(wù)員四平八穩(wěn)。3、工作一段時間你發(fā)現(xiàn)你不適合這個工作你怎么辦？202３年8月河南省各地招警面試真題:２023開封面試題16日上午１、你對當(dāng)今警察素質(zhì)怎么看？(考察求職動機(jī)與擬任職位的匹配性和應(yīng)試者的綜合分析能力）(1)背景陳述：警察素質(zhì)的意義、警察應(yīng)當(dāng)具有哪些素質(zhì)；（２)判斷表態(tài)：在目前警察素質(zhì)的客觀現(xiàn)狀下判斷,要實(shí)事求是、一分為二地看待;(3)分層論證:對出現(xiàn)不良情況的因素進(jìn)行分析;(4)對策提高:提出改善對策,并結(jié)合國家現(xiàn)狀或自身情況,進(jìn)行答題提高?！緟⒖即鸢浮?.警察素質(zhì)就是警察各方面基本條件的綜合,它決定著警察的政治方向、能否勝任和也許取得的成就。更近一步說，警察素質(zhì),決定了整個警察隊伍的素質(zhì)，決定了國家相關(guān)職能的履行水平，決定了相關(guān)的國家利益和社會福祉,這一問題是做好警察工作的關(guān)鍵抓手。2.警察素質(zhì)應(yīng)當(dāng)涉及如下方面:即政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、法律素質(zhì)、文化素質(zhì)、心理素質(zhì)、身體素質(zhì)。（1)政治素質(zhì)是指人民警察應(yīng)具有的政治覺悟、抱負(fù)信念、道德品質(zhì)和革命人生觀的綜合體現(xiàn),對黨、對人民的絕對忠誠,是人民警察首要的政治品質(zhì)。(2)業(yè)務(wù)素質(zhì)是人民警察依法履行職務(wù)，完畢各項任務(wù)的實(shí)際本領(lǐng),是公安專業(yè)知識和專業(yè)技能的綜合體現(xiàn)。具體涉及：崗位專業(yè)能力、分析綜合能力、應(yīng)變決斷能力、群眾工作能力、表達(dá)能力。（3）法律素質(zhì)是人民警察依法履行職責(zé)、行使職權(quán)所應(yīng)具有的法律意識、法律知識和執(zhí)法技能的綜合體現(xiàn)。(4）文化素質(zhì)不僅指人民警察必須具有相應(yīng)的文化限度,并且規(guī)定人民警察具有良好的文化修養(yǎng)。(5)心理素質(zhì)是指人民警察在特定職務(wù)活動中心理活動的綜合體現(xiàn)。(６)身體素質(zhì)即人民警察的體質(zhì),涉及體力、運(yùn)動速度、耐力、靈活性、靈敏性等，是人民警察各種才干得以正常發(fā)揮乃至超常發(fā)揮的物質(zhì)基礎(chǔ)。３．當(dāng)前我國警察素質(zhì)的狀況可以概括為：總體是好的,然而也存在相稱的局限性。(1)整體是好的，可以履行國家的職責(zé)、人民的重托，可以完畢其承擔(dān)的各項任務(wù)，保證了國家的穩(wěn)定有序,并且還涌現(xiàn)出了如任長霞等一大批感人的英雄和事跡。（２）然而也存在良莠不齊的現(xiàn)象,一些干警素質(zhì)欠缺甚至素質(zhì)低下的情況。一些人政治素質(zhì)低劣，出現(xiàn)了腐化墮落，以權(quán)謀私的情況；尚有一些人業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠過硬,有失人們所托，這些人數(shù)目雖然有限，但危害極大，必須高度重視；(３)一些素質(zhì)方面,我們的警察隊伍整體上還都必須有所提高。比如業(yè)務(wù)素質(zhì)、法律素質(zhì)、文化素質(zhì),警察隊伍在這些方面都比較欠缺,需要我們予以改善。2、假如讓你組織二十名人去看望老班長，你怎么做？(考察計劃組織協(xié)調(diào)能力人際合作意識與技巧)3、在面試路上碰到有人偷盜你怎么辦？(面對壓力時的應(yīng)變能力和自我情緒控制)4、假如你是一個科室領(lǐng)導(dǎo)，由你制定了一個獎懲計劃,領(lǐng)導(dǎo)和大會都通過了，可是在你宣布的時，和你關(guān)系不錯的幾個同事卻反對，你如何辦？（人際合作意識與技巧)16日下午１、請你簡樸做一下自我介紹，及為什么要報考人民警察？2、假如讓你帶5個人去貧困地區(qū)做調(diào)查，你怎么做？３、假設(shè)一個不愛發(fā)言的同事犯了錯誤，你卻被批評,你感到委屈,會怎么辦？4、你怎么看待“做人講道德，做官講官德”？2023安陽面試題(1８日全天就四道，每人12分鐘,題在紙上寫好了，不是考官念的)1、談?wù)劕F(xiàn)在青少年的缺陷（沉迷網(wǎng)絡(luò)的分析);２、警察工作的挑戰(zhàn)性;３、單位存在的舊問題怎么解決；4、就是有兩個指標(biāo)，一個是出國學(xué)習(xí)，一個是下基層鍛煉。你選擇哪個,為什么？１9日１、關(guān)于青少年網(wǎng)絡(luò)癡迷的。談?wù)勀銓@個的看發(fā)。2、你是一個新人,你如何讓領(lǐng)導(dǎo)和同事關(guān)注你。(大約就這個意思,我忘具體的題是什么了。)3、你有一個好的工作計劃，但有一定的風(fēng)險,你如何說通領(lǐng)導(dǎo)和同事，讓他們采納你的計劃。４、你在你們班排第幾？你覺得是文憑大于能力嗎?為什么？河南信陽市HＹＰＥRLIＮＫ""\t"_blanｋ＂公務(wù)員考試招警面試題：1、現(xiàn)在人碰到困難都喜歡找警察,對此你如何理解？2、假如讓你負(fù)責(zé)轄區(qū)的社會治安綜合治理工作，你如何計劃開展工作？３、對“近朱者赤，近墨者黑”怎么理解？４、你的上司和你一起糾正交通違章時,你的好朋友違章了，你怎么辦？１8日上午1、假如現(xiàn)在給你一神燈,你最想的愿望是什么？請說明理由。2、改革開放和與時俱進(jìn)是很重要的，是不是就是要趕潮?3、你聽見一屋主呼救命,你趕到歹徒己逃走,屋主受傷流血不止,你怎么辦？１8日下午1、你覺得事業(yè)的成功關(guān)鍵是什么?2、一些外來人口，在你城市駐地不安分,你認(rèn)為該怎么解決？3、當(dāng)前國家及社會看似穩(wěn)定,你認(rèn)為這樣是否對的?4、你和同事押解重要刑犯，罪犯在火車站將你的同事打傷然后逃離，你該怎么解決？1９日上午1、“成功是失敗之母”,你失敗過嗎？談?wù)勀愕囊娊狻?、“只要提高生產(chǎn)力,一切都是可行的”，你批準(zhǔn)這個觀點(diǎn)嗎，為什么?3、假如你帶隊到火車站緝拿一名３5歲男性持搶通緝犯，你怎么部署工作？４、你和同事一起執(zhí)勤,攔下一輛違章車，卻發(fā)現(xiàn)是名外國國籍旅客,并且語言無法溝通,這時該怎么辦?１9日下午1、講一下你對“海納百川,有容乃大”的見解。2、近期某地區(qū)飛搶，領(lǐng)導(dǎo)派你去開展工作，你怎么做？３、有人說：“和諧社會就是沒有矛盾的社會”，你怎么看？4、你在押解犯人時，犯人忽然病倒,你怎么辦？南陽面試題1９號上午1、談?wù)勀銓影嗟囊娊?２、現(xiàn)在社會上貧富差距比較大,有一些人產(chǎn)生了仇視社會的觀點(diǎn),談?wù)勀愕慕Y(jié)識。3、你正在按規(guī)定辦一件事,忽然領(lǐng)導(dǎo)打電話按他的意思辦，可是他的意思不符合規(guī)定,你該怎么辦?4、假如準(zhǔn)備舉行一個軍民聯(lián)誼會，你是這個活動的組織者，你應(yīng)當(dāng)怎么辦?1９日下午1、談?wù)勀愕娜松殬I(yè)抱負(fù)規(guī)劃及實(shí)現(xiàn)環(huán)節(jié)；2、法理與情理的關(guān)系及解決;3、組織一場報告會，演講者是專家,聽眾是上級業(yè)務(wù)骨干，你應(yīng)當(dāng)如何組織；4、你和同事幫領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備了一個會議的稿子，開會時領(lǐng)導(dǎo)卻找不到稿子了，結(jié)果批評了你，你怎么解決?２０日下午1、你對“跳槽”的見解?`2、現(xiàn)在高校畢業(yè)生越來越多，有人反映工作不好找。你有什么見解?3、領(lǐng)導(dǎo)對你不理解，你怎么辦?4、外地單位有同志來你單位學(xué)習(xí)交流,領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)這次活動，你怎么做?鶴壁面試試題1９日考題1、根據(jù)五個詞講一個故事包公愛戴警魂泰山手銬2、讓你組織一次對于社區(qū)群眾關(guān)于對社會治安綜合治理的意見和建議，你該怎么辦?3、山西一村民家中被盜,很久沒有破案，到縣公安局詢問情況,情緒激動罵了局長一句,結(jié)果被拘留了7天,你對此事怎么看?4、讓你帶龔某和于某去執(zhí)行任務(wù)，他們之間有矛盾，你該怎么辦?新鄉(xiāng)面試題1９日上午1、說自己的優(yōu)缺陷適合做什么工作。2、有鄰居單位來我單位考察你怎么組織？３、事情是不是鬧的越大越好?列舉了農(nóng)民工工資、大學(xué)生畢業(yè)沒工作，媒體報道后就有工作的事例。要你談自己見解。4、領(lǐng)導(dǎo)安排由你負(fù)責(zé)某項工作，在宣布時候有人反對且屬無理取鬧,你怎么辦？５、有人想在領(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)自己,但是怕別人說自己毛遂自薦，你怎么看？1９日下午1、你為什么要選擇警察這個職業(yè)？你認(rèn)為警察和其他職業(yè)有什么不同？2、你和領(lǐng)導(dǎo)一起外出開會,會前會后應(yīng)當(dāng)做些什么?3、在一些單位存在一種現(xiàn)象,有些人總是很積極的請求領(lǐng)導(dǎo)將工作交給自己，而后來事實(shí)證明,這些人并沒有做好這件工作的能力。對這種現(xiàn)象你怎么看？換成你會怎么做？4、有一個故事是說把抓住的螃蟹放在竹筐里，上面不用蓋蓋子,里面的螃蟹也不會跑出來，由于上面的螃蟹在往上扒的過程中會被下面的螃蟹拽下來。聯(lián)系社會現(xiàn)象,談?wù)勀銓@個故事的見解。5、你所在的單位最近開展了向災(zāi)區(qū)捐款捐物的活動。由你負(fù)責(zé)組織實(shí)行。在活動臨近結(jié)束的一次清點(diǎn)過程中,發(fā)現(xiàn)有些捐獻(xiàn)物資去向不明,并且捐款少了兩千元。你該怎么辦。鄭州面試題19日上午１、你認(rèn)為公安工作跟其他工作比較起來有什么不同?假如你被錄取了該怎么辦？2、有群眾來申訴，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)接待。(感覺跟信訪那題同樣)3、前段時間組織一群鄉(xiāng)村干部到韓國農(nóng)村里去學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè),回來之后山東的一位老干部說花了100多萬什么都沒學(xué)到，這錢還不如給農(nóng)民辦點(diǎn)實(shí)在事。對這件事你怎么看？19日下午１、有人說：警察工作就是兩眼一睜撐到熄燈，兩眼一閉提高警惕，你對這種現(xiàn)象有什么準(zhǔn)備?２、領(lǐng)導(dǎo)老是給你安排重體力活，而特別照顧你的同事,你怎么看?3、“將在外軍令有所不受”你怎么理解?20日上午1、你有什么個性？這些個性能幫助你做好公安工作嗎？2、請你以“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主題組織一個會議，你將怎么展開？３、現(xiàn)在有很多交警被撞、被打，而老百姓還抱怨《〈交通管理法〉》，談?wù)勀愕囊娊?2０日下午１、俗話說:30而立,４0不惑，假如你是一名人民警察，到那時還沒有取得成就,你會怎么辦?２、假如你的上司在工作中總是為難甚至刁難你,你會怎么做?3、前一陣子新聞里說的哈爾濱制藥廠的欣弗注射液曾經(jīng)在甘肅等地致人死，你如何看待這個現(xiàn)象?商丘2２日上午１、談?wù)勀愕膬?yōu)點(diǎn)和缺陷,你為什么來我局工作？2、你希望和什么樣的人一起工作,為什么？3、假如經(jīng)常安排給你一些瑣碎的的工作,你會不會喪失工作的干勁，你應(yīng)當(dāng)怎么去辦?4、現(xiàn)在各國對紅綠燈時間的設(shè)立非常頭疼，(舉英國的例子,舉美國的例子,題目太長……)你覺得如何設(shè)立紅綠燈的時間?平頂山2２號上午考題1、關(guān)于收入的題，好象是公司什么的。2、領(lǐng)導(dǎo)給你的任務(wù)，你具體不知道是什么,但又和領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系不上,你應(yīng)當(dāng)怎么辦?３、組織個什么活動。2０２3年遼寧公考招警面試題1月10日上午1、你對所報考的職位有什么見解?２、廬山附近最近修建了許多別墅，請你針對環(huán)保和愛惜生態(tài)來談一談對此的見解。3、領(lǐng)導(dǎo)安排你與一位老同志共同完畢一個任務(wù),由你負(fù)責(zé)。而老同志對此故意見,不樂意跟你合作怎么辦?4、市里派你對本市肉食品進(jìn)行檢查，問你如何開展？5、通過對你面試的了解，發(fā)現(xiàn)你的個性很強(qiáng),并且不能勝任報考的工作,你有什么要說的?1月1０日下午1、你的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷，你為什么報考人民警察?2、新來的大學(xué)生，領(lǐng)導(dǎo)安排他做些瑣碎的事情,他工作沒有熱情,你去和他談話,你會怎么做!3、良禽擇木而息,又有人說工作要塌實(shí)，你怎么看？４、組織一次宣傳活動。5、領(lǐng)導(dǎo)給你個任務(wù)，但你感到個人能力無法完畢，你怎么辦?１月１1日上午１、金錢、權(quán)力和地位進(jìn)行排序，并說明理由。2、你安排接待工作，但活動快結(jié)束的時候,上級領(lǐng)導(dǎo)不滿意,你怎么辦？３、網(wǎng)吧里有未成年人上網(wǎng),你有什么評價？４、對媒礦進(jìn)行一次安全查檢，如何開展工作？５、你跟你的上級領(lǐng)導(dǎo)有矛盾,你如何開展工作?１月11日下午1、談?wù)勀阆朐谑裁喘h(huán)境下工作？2、以前人們都注重體力和腦力兩方面，現(xiàn)在人們注重外表美麗，你對這種現(xiàn)象有什么見解？3、學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)交給你一個調(diào)查中學(xué)生課外活動的工作，你怎么進(jìn)行?４、你與某位同事相處不融洽,領(lǐng)導(dǎo)讓你與他一起工作,你怎么和他交往?5、你手上有很多緊急的工作解決，但是領(lǐng)導(dǎo)分派給你很重要的工作，前提是你的工作很緊急的,你怎么來解決這個問題?1月１4日上午1、請談?wù)勀氵@次報考的優(yōu)勢和劣勢。2、救護(hù)車過收費(fèi)站，收費(fèi)員規(guī)定其交費(fèi),救護(hù)車拒交，雙方僵持了半個小時,導(dǎo)致病人死亡，談?wù)勀愕囊娊狻?、請你組織一次培訓(xùn)活動。４、領(lǐng)導(dǎo)常把別人分內(nèi)的事分派給你做,同事對你故意見,你怎么解決。5、你不適合做警察，你有什么要解釋的。1月14日下午１、到一個新的部門，如你如何開展新的工作；2、細(xì)節(jié)決定成敗，成功在于機(jī)會的把握,你是如何理解的;3、房地產(chǎn)商的過度開發(fā)，引起的一系列不好的反映，你做一個調(diào)查;４、你工作優(yōu)秀，可是你性格內(nèi)項，在年終評選的時候，優(yōu)秀工作者沒有你,你怎么做?５、集體上訪,領(lǐng)導(dǎo)不在，你如何解決?。痹?5日上午1、談?wù)勅嗣窬鞈?yīng)具有的素質(zhì)；2、在改革開放和建設(shè)小康社會中出現(xiàn)的一些問題,怎么解決?3、針對單位的浪費(fèi)現(xiàn)象做個調(diào)查；4、一個關(guān)系緊張的同事在年終考核中被評為不稱職，他認(rèn)為是你投了他一票，你怎么解決?５、一次單位開會,你發(fā)現(xiàn)少印了幾十份資料，怎么辦？１月15日下午1、個人優(yōu)勢;2、對孔子“富貴不能淫，……”及西方“貧窮沒自由”見解;3、組織最成功的一次活動；4、解決矛盾；５、你是一個軍械庫保管,一天發(fā)現(xiàn)槍丟了一只,你怎么辦?2０23年8月2１日海南公務(wù)員面試題(監(jiān)獄警察)1，有人人為生活應(yīng)當(dāng)過的精彩,多姿多彩;有人認(rèn)為生活就是平平淡淡，你怎么認(rèn)為?２,某縣和一所高校簽訂協(xié)議，選派大學(xué)生畢業(yè)生到鄉(xiāng)村支教,鄉(xiāng)里的負(fù)責(zé)人派你來安排這項工作,你怎么展開?3,你單位委托某機(jī)構(gòu)一個老專家完畢一個項目,現(xiàn)在單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為這個項目之前的工作任務(wù)不符,計劃有變,要所有推倒重來,領(lǐng)導(dǎo)派你去和老專家進(jìn)行溝通。請現(xiàn)場模擬。立即要特警面試了。以下是２０23年特警面試真題,僅供參考

2023年湖北下半年招警考試面試真題?1月9日上午?1.

你是什么時候開始想報考人民警察的，為什么？

2.

現(xiàn)在青少年犯罪呈上升的模式,你是怎么看的??3．

大學(xué)生與農(nóng)民工爭就業(yè)，你是怎么看的?

１月9日下午?1.

你心中的人民警察是什么樣子的?你要做什么樣的人民警察??2．

現(xiàn)在很多車上出現(xiàn)了乘客打司機(jī)的現(xiàn)象,你是怎么看的??3.

請問你是怎么理解原則性和靈活性的？

1月10日上午

1．

你認(rèn)為你做的最成功的一件事是什么？?2．

現(xiàn)在很多公安民警在執(zhí)法過程中說臟話不理睬群眾,你怎么看??３.

現(xiàn)在很多大學(xué)生生活奢侈鋪張浪費(fèi)，你怎么看?

１月1０日下午

1．

人民警察的工作非常辛勞并且具有危險性，假如你這次被錄用,你將怎么做？?2.

全國各地多次發(fā)生人民群眾沖撞政府機(jī)關(guān),你怎么看?

３.

國家出臺相應(yīng)政策為農(nóng)民購買家電、提供財政補(bǔ)貼,你怎么看？立即要特警面試了。以下是２02３年特警面試真題,僅供參考

2023年湖北下半年招警考試面試真題?1月9日上午?1.

你是什么時候開始想報考人民警察的,為什么?

2．

現(xiàn)在青少年犯罪呈上升的模式，你是怎么看的??3．

大學(xué)生與農(nóng)民工爭就業(yè),你是怎么看的？?1月9日下午?１．

你心中的人民警察是什么樣子的？你要做什么樣的人民警察?

２．

現(xiàn)在很多車上出現(xiàn)了乘客打司機(jī)的現(xiàn)象,你是怎么看的？?3.

請問你是怎么理解原則性和靈活性的??１月10日上午

1．

你認(rèn)為你做的最成功的一件事是什么?

2．

現(xiàn)在很多公安民警在執(zhí)法過程中說臟話不理睬群眾，你怎么看??3.

現(xiàn)在很多大學(xué)生生活奢侈鋪張浪費(fèi),你怎么看？?１月10日下午?1.

人民警察的工作非常辛勞并且具有危險性，假如你這次被錄用，你將怎么做？

2．

全國各地多次發(fā)生人民群眾沖撞政府機(jī)關(guān)，你怎么看??3.

國家出臺相應(yīng)政策為農(nóng)民購買家電、提供財政補(bǔ)貼，你怎么看？中國公安部“五條禁令”?為嚴(yán)明紀(jì)律，樹立HYPＥRＬINK""＼ｔ"_bｌank"公安隊伍良好形象，HYPEＲLＩNK"＂\t"＿ｂlank"中國公安部于20２3年1月22日發(fā)布了“五條禁令”。這“五條禁令”是：一、嚴(yán)禁違反槍支管理使用規(guī)定,違者予以紀(jì)律處分;導(dǎo)致嚴(yán)重后果的,予以辭退或者開除。二、嚴(yán)禁攜帶槍支飲酒,違者予以辭退；導(dǎo)致嚴(yán)重后果的，予以開除。三、嚴(yán)禁酒后駕駛機(jī)動車，違者予以辭退;導(dǎo)致嚴(yán)重后果的,予以開除。四、嚴(yán)禁在工作時間飲酒,違者予以紀(jì)律處分；導(dǎo)致嚴(yán)重后果的,予以辭退或者開除。五、嚴(yán)禁參與賭博,違者予以辭退；情節(jié)嚴(yán)重的,予以開除。民警違反上述禁令的，對所在單位直接領(lǐng)導(dǎo)、重要領(lǐng)導(dǎo)予以紀(jì)律處分。民警違反規(guī)定使用槍支致人死亡，或者持槍犯罪的，對所在單位直接領(lǐng)導(dǎo)、重要領(lǐng)導(dǎo)予以撤職；情節(jié)惡劣、后果嚴(yán)重的，上一級單位分管領(lǐng)導(dǎo)、重要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)引咎辭職或者予以撤職。對違反上述禁令的行為,隱瞞不報、壓案不查、包庇袒護(hù)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。此禁令自2023年２月１日起施行。公安部指出,原有規(guī)定與此禁令不一致的，以此禁令為準(zhǔn)。成都市教育局出臺“五條禁令”嚴(yán)禁教育行政部門、教研培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、教育學(xué)會、義務(wù)教育階段學(xué)校舉辦、協(xié)辦以及組織學(xué)生參與涉及“奧數(shù)”在內(nèi)的所有學(xué)科培訓(xùn)和競賽;嚴(yán)禁義務(wù)教育階段學(xué)校舉辦任何形式的與入學(xué)掛鉤的選拔性考試和測試；嚴(yán)禁以任何形式將“奧數(shù)”等學(xué)科競賽成績與“小升初”掛鉤;嚴(yán)禁運(yùn)用公共教育資源（中小學(xué)校、教育學(xué)會、教研培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以及教育部門管轄的青少年宮、青少年活動中心等）為“奧數(shù)”等各類有償補(bǔ)習(xí)班、培訓(xùn)班提供教學(xué)設(shè)施或場地;嚴(yán)禁在職教師舉辦或參與社會舉辦的各類收費(fèi)培訓(xùn)和補(bǔ)習(xí)班，嚴(yán)禁教師私自在校外有償兼課、兼職。余杭區(qū)黨政機(jī)關(guān)“五條禁令”。一、不參與賭博；二、不收送禮金禮卡禮券;三、不在工作日內(nèi)中餐飲酒;四、不酒后駕車;五、不在上班時間上網(wǎng)炒股、玩游戲。如有違反上述承諾之一的,本人自愿辭去黨內(nèi)外職務(wù),并接受當(dāng)年考核定為不稱職(不合格)等次的解決?！八囊粶?zhǔn)”為進(jìn)一步推動作風(fēng)建設(shè)年活動,進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),規(guī)范干部行為,錘煉干部作風(fēng),提高機(jī)關(guān)效能,展示良好形象,近日,經(jīng)省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)同志批準(zhǔn)，制定機(jī)關(guān)干部作風(fēng)行為規(guī)范“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定。具體內(nèi)容如下：?(一)要遵守工作紀(jì)律,切實(shí)執(zhí)行各項規(guī)章制度

1.不準(zhǔn)無端遲到、早退和擅自脫離崗位；

2.不準(zhǔn)在上班期間上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股票、外出逛街購物、打麻將和到休閑娛樂場合活動;?3.不準(zhǔn)在工作日午間、執(zhí)行公務(wù)和值班期間飲酒,借調(diào)研之名到下級單位吃喝、消遣。

(二）要抓好工作貫徹,忠于職守、勤奮敬業(yè)

4．不準(zhǔn)借口拒不執(zhí)行組織決定,有令不行、有禁不止、政令不通;

5.不準(zhǔn)辦事拖拉、不講效率,敷衍塞責(zé)、推諉扯皮,平時不抓緊、忙時亂應(yīng)付。

(三)要提高服務(wù)水平,秉公辦事、務(wù)實(shí)清廉?６.不準(zhǔn)拒不履行首問責(zé)任制、一次性告知制,對服務(wù)對象和前來辦事的人員不管不問、不理不睬，態(tài)度冷漠生硬、傲慢無禮、言語不文明、作風(fēng)粗暴；

7.不準(zhǔn)以工作正忙、尚有要事等為由,拒絕前來辦事的人員合理、合法的服務(wù)規(guī)定,或故意刁難、設(shè)立障礙、吃拿卡要、以權(quán)謀私。?（四)要端正會紀(jì)會風(fēng)，維護(hù)會議秩序、提高會議質(zhì)量?８.不準(zhǔn)召開主題不清、拖沓冗長、不解決實(shí)際問題的會議,會前不精心準(zhǔn)備、在會上作不著邊際的發(fā)言?9.不準(zhǔn)隨意派人代會,無端缺席和遲到、早退;

10.不準(zhǔn)在會場隨意走動、交頭接耳、大聲喧嘩、打瞌睡、隨意接打電話和讓手機(jī)亂叫亂響。

省委辦公廳、省政府辦公廳規(guī)定各地各部門各單位黨委（黨組)及作風(fēng)建設(shè)年活動辦公室要加強(qiáng)對“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定的宣傳教育,組織本地本部門本單位干部職工認(rèn)真進(jìn)行自查自糾,及時改正存在的問題和局限性。要組織督導(dǎo)組、信息員、暗訪組，對機(jī)關(guān)單位執(zhí)行“四要十不準(zhǔn)”的情況進(jìn)行明查暗訪,堅持進(jìn)行定期不定期檢查,堅決糾正機(jī)關(guān)作風(fēng)中的不良現(xiàn)象，保證長期形成的機(jī)關(guān)頑癥得以有效解決。凡暗訪查實(shí)違反規(guī)定者,由各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織人事部門和機(jī)關(guān)單位黨委(黨組)，視行為性質(zhì)、情節(jié)和危害限度,對違反者給予口頭告誡、書面告誡、通報批評、停職檢查、調(diào)離工作崗位、免職、辭退等解決。構(gòu)成違紀(jì)的,要嚴(yán)格按規(guī)定追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任。要把帶頭執(zhí)行“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定，作為對干部進(jìn)行考核和選拔使用的一個重要依據(jù),對違反有關(guān)規(guī)定的，不得參與當(dāng)年單位組織的評先選優(yōu)，不得評為“稱職”以上等次。各地各系統(tǒng)要把所屬單位執(zhí)行“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)情況,作為各部門各單位年度目的考核和民主評議的重要內(nèi)容,切實(shí)加強(qiáng)考核管理和評議監(jiān)督。對執(zhí)行本規(guī)定不力、屢禁不止的地方和部門,或隱瞞不報、壓案不查、包庇袒護(hù)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要對黨委(黨組）通報批評，從嚴(yán)追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。交通警察解決交通事故資格管理規(guī)定(試行)?第一條

為規(guī)范交通事故解決工作,加強(qiáng)對交通事故解決人員的正規(guī)化和專業(yè)化管理，提高交通事故解決辦案質(zhì)量，保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》及其實(shí)行條例、《交通事故解決程序規(guī)定》，制定本規(guī)定。?第二條

對交通事故解決崗位的交通警察實(shí)行資格等級管理，分為初級、中級和高級三個等級。?第三條

具有交通事故解決初級資格的交通警察,可以解決財產(chǎn)損失事故和傷人事故；

具有交通事故解決中級和高級資格的交通警察，可以解決財產(chǎn)損失事故、傷人事故和死亡事故；?具有交通事故解決高級資格的交通警察,可以對具有初級、中級資格交通警察的辦案進(jìn)行指導(dǎo)。

第四條交通事故解決資格等級的取得和升級實(shí)行考試制度，考試大綱由公安部交通管理局統(tǒng)一制定。

第五條具有2年以上道路交通管理工作經(jīng)歷的交通警察,可以申請參與交通事故解決初級資格考試。

第六條取得交通事故解決初級資格3年以上、近兩年內(nèi)交通事故解決資格考評合格的交通警察，可以申請參與交通事故解決中級資格考試。?第七條取得交通事故解決中級資格5年以上、近三年內(nèi)交通事故解決資格考評合格的交通警察,可以申請參與交通事故解決高級資格考試。?第八條申請參與資格等級考試的交通警察，從事交通事故解決崗位工作經(jīng)歷的年限可以累計計算。?第九條

省級公安機(jī)關(guān)交通管理部門組織交通事故解決資格等級培訓(xùn)考試，對經(jīng)規(guī)定期間培訓(xùn)并考試合格的交通警察核發(fā)交通事故解決資格等級證書。?對申請交通事故解決資格的交通警察,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行不少于80學(xué)時的考前專業(yè)教育培訓(xùn)。?

第十條

對已取得交通事故解決資格的人員,每年應(yīng)當(dāng)進(jìn)行不少于4０學(xué)時的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)。?第十一條已取得交通事故解決資格的交通警察，離開交通事故解決崗位1年以上，重新回到交通事故解決崗位工作的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行重新培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,恢復(fù)原交通事故解決資格等級。

第十二條公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)結(jié)合公務(wù)員年度考核,對交通警察交通事故解決資格進(jìn)行年度考評?？荚u合格的,資格證書在下一年度有效。?第十三條

年度考評辦法由省級公安機(jī)關(guān)交通管理部門制定。交通事故解決初級資格的年度考評,由地(市）級公安機(jī)關(guān)交通管理部門組織；交通事故解決中級、高級資格的年度考評由省級公安機(jī)關(guān)交通管理部門組織。?第十四條交通警察交通事故解決資格年度考評的內(nèi)容涉及:?（一)規(guī)定的交通警察崗位專業(yè)教育培訓(xùn)內(nèi)容和學(xué)時完畢情況；?(二)交通事故解決資格等級變更情況;?（三)辦理交通事故案件質(zhì)量；?(四)遵守法律、法規(guī),依法履行職責(zé)情況；

(五)公務(wù)員年度考核情況。?第十五條交通警察依法履行職責(zé),公務(wù)員年度考核稱職以上的,并無第十六條規(guī)定情形的,資格年度考評為合格，并予以備案。?第十六條交通警察在交通事故解決崗位有下列行為之一的，年度考評為不合格:

（一)接報警后不及時趕赴現(xiàn)場，導(dǎo)致嚴(yán)重后果的;?（二）在調(diào)查取證中出現(xiàn)重大失誤、疏漏，影響交通事故公正解決的；?（三）勘查事故現(xiàn)場未按規(guī)定做好防護(hù)工作,發(fā)生二次事故導(dǎo)致人員傷亡，負(fù)有責(zé)任的;?（四）合用法律錯誤、解決程序違法引起當(dāng)事人投訴，經(jīng)查確有錯誤的;?(五)違反規(guī)定扣留事故車輛、牌證、其他財產(chǎn)，或者使用所扣車輛的；

(六）無合法理由,交通事故認(rèn)定超過法定期限,導(dǎo)致嚴(yán)重后果的；?（七）制作交通事故認(rèn)定書等法律文書發(fā)生重大錯誤，導(dǎo)致嚴(yán)重后果的；

（八）違反規(guī)定處罰當(dāng)事人的;?（九）未在法定期限內(nèi)進(jìn)行調(diào)解，導(dǎo)致嚴(yán)重后果的；?（十)不按規(guī)定送達(dá)法律文書,導(dǎo)致嚴(yán)重后果的。

第十七條交通警察交通事故解決資格年度考評不合格的,初級資格的取消交通事故解決資格,中級、高級資格的減少一級資格，并記錄備案。

第十八條交通警察解決交通事故有下列情形之一的,取消其交通事故解決資格:

(一)接到處警指令后不出警的;?（二）拒絕為其他地區(qū)公安機(jī)關(guān)交通管理部門提供協(xié)助的；?（三）強(qiáng)制當(dāng)事人到指定修理廠修車的;

（四)違法限制當(dāng)事人人身自由的;

（五）徇私枉法，不公正解決交通事故的;

(六）公務(wù)員考核不稱職的。

第十九條地（市）級公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)將每年度對交通事故解決初級資格交通警察的培訓(xùn)(涉及考前專業(yè)教育培訓(xùn)和崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn))、考試、考評情況匯總,于次年1月底前報省級公安機(jī)關(guān)交通管理部門備案。?省級公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)將每年度對交通事故解決中級和高級資格交通警察的培訓(xùn)（涉及考前專業(yè)教育培訓(xùn)和崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn))、考試、考評情況,以及取得交通事故解決初級資格的交通警察人數(shù)匯總，于次年１月底前報公安部交通管理局備案。

第二十條地（市)級公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)對具有1年以上道路交通管理工作經(jīng)歷的路面執(zhí)勤交通警察進(jìn)行交通事故解決業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試，考試合格的可以解決合用簡易程序的交通事故。

對路面執(zhí)勤交通警察每年應(yīng)當(dāng)進(jìn)行不少于24學(xué)時的合用簡易程序解決交通事故的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。?第二十一條交通事故解決資格等級證書由公安部交通管理局統(tǒng)一式樣,省級公安機(jī)關(guān)交通管理部門負(fù)責(zé)印制。?第二十二條公安部交通管理局對各地舉行的交通警察解決交通事故資格考試進(jìn)行巡查監(jiān)督。?第二十三條省級公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定規(guī)定，制定本?。▍^(qū)、市）交通事故資格管理工作細(xì)則。??第二十四條本規(guī)定由公安部交通管理局負(fù)責(zé)解釋。?第二十五條本辦法自2０23年1０月１日起施行。?根據(jù)該規(guī)定，交通事故解決崗位的交通警察將實(shí)行資格等級管理,依次分為初級、中級和高級三個等級。具有交通事故解決初級資格的交通警察,可以解決財產(chǎn)損失事故和傷人事故;具有交通事故解決中級和高級資格的交通警察，可以解決財產(chǎn)損失事故、傷人事故和死亡事故;具有交通事故解決高級資格的交通警察,可以對具有初級、中級資格交通警察的辦案進(jìn)行指導(dǎo)。具有2年以上道路交通管理工作經(jīng)歷的交通警察，可以申請參與交通事故解決初級資格考試。取得交通事故解決初級資格3年以上、近兩年內(nèi)交通事故解決資格考評合格的交通警察,可以申請參與交通事故解決中級資格考試。取得交通事故解決中級資格5年以上、近三年內(nèi)交通事故解決資格考評合格的交通警察,可以申請參與交通事故解決高級資格考試。?假如交警解決交通事故有下列6種情形之一,將取消其交通事故解決資格:接到出警指令后不出警；拒絕為其他地區(qū)公安機(jī)關(guān)交通管理部門提供協(xié)助的;強(qiáng)制當(dāng)事人到指定修理廠修車的；違法限制當(dāng)事人人身自由的；徇私枉法,不公正解決交通事故的;公務(wù)員考核不稱職的。

順便告訴你,本人就是高級事故解決員，有這方面的專業(yè)問題,歡迎垂詢.警銜和部隊的軍銜是同樣和.也有區(qū)別.高管低.這是摸仿部隊建制\管理的方式.是的。?２023-08-28，公安部交管局制定的《交通警察解決交通事故資格管理規(guī)定》,此后，交通事故解決崗位的交警將實(shí)行資格等級管理,分為初級、中級和高級三個等級。具有初級資格的交警,可解決財產(chǎn)損失和傷人交通事故,具有中、高級資格的交警,可解決一些情況復(fù)雜、疑難或財產(chǎn)損失、傷人及死亡等特大事故。

取得等級認(rèn)定的交警假如出現(xiàn)“接到出警指令后不出警、拒絕為其他地區(qū)公安交管部門提供協(xié)助、強(qiáng)制當(dāng)事人到指定修理廠修車、違法限制當(dāng)事人人身自由、徇私枉法、不公正解決交通事故”等情形中的任何一種,將取消其交通事故解決資格。

根據(jù)規(guī)定,具有兩年以上交通管理工作經(jīng)歷的交警,可申請參與交通事故解決初級資格考試。取得交通事故解決初級資格三年以上、近兩年內(nèi)交通事故解決資格考評合格的交警,可申請參與中級資格考試;取得交通事故解決中級資格五年以上、近三年內(nèi)交通事故解決資格考評合格的交警,可申請參與高級資格考試。?根據(jù)交管局制定的《交通警察解決交通事故資格管理規(guī)定》——交通事故解決崗位民警分為初級、中級和高級三個等級。等級的提高需要通過考試和事故解決的經(jīng)驗。不同等級的交警,交通事故解決的權(quán)限是不同的——等級越高，解決權(quán)限越廣。這條規(guī)定的制定，重要是由于交通事故的多樣性決定的。

初級資格的交警，僅限于輕微財產(chǎn)損失事故;?財產(chǎn)損失和人員傷亡事故,需要更高的資格。?

等級的升遷——具有兩年以上交通管理工作經(jīng)歷的交警,可申請參與交通事故解決初級資格考試。取得交通事故解決初級資格三年以上、近兩年內(nèi)交通事故解決資格考評合格的交警,可申請參與中級資格考試;取得交通事故解決中級資格五年以上、近三年內(nèi)交通事故解決資格考評合格的交警，可申請參與高級資格考試。招警考試經(jīng)典面試題及參考答案1．為什么要報考人民警察??【參考解析】：第一，要對所報崗位的性質(zhì)加以描述,找出值得你自豪或榮耀的地方；第二,你所學(xué)的專業(yè)、性格、專長與所報崗位的關(guān)系;第三，所報崗位和加入人民警察將對我的人生有什么影響;第四，為了不辜負(fù)人民、社會、國家對我的哺育之恩，我要通過報考人民警察崗位為人民服務(wù)、為社會服務(wù),報答國家;第五，人們都在追求美好的東西，都有自己的職業(yè)目的,我的職業(yè)目的可以通過人民警察來實(shí)現(xiàn)。2.假如你在這次考試中沒有被錄用，你怎么打算??【參考解析】：現(xiàn)在的社會是一個競爭的社會，從這次面試中也可看出這一點(diǎn)，有競爭就必然有優(yōu)劣,有成功必然就會有失敗。往往成功的背后有許多的困難和挫折，假如這次失敗了也僅僅是一次而已,只有通過經(jīng)驗經(jīng)歷的積累才干塑造出一個完全的成功者,我會從以下幾個方面來對的看待這次失敗。?第一，敢于面對，面對這次失敗不氣餒,接受已經(jīng)失去了這次機(jī)會就不會回頭這個現(xiàn)實(shí)，從心理意志和精神上體現(xiàn)出對這次失敗的抵抗力。要有自信，相信自己經(jīng)歷了這次之后通過努力一定能行?？梢猿阶晕?第二，善于反思，對于這次面試要認(rèn)真總結(jié),思考剖析,可以從自身的角度找差距。對的對待自己,實(shí)事求是的評價自己,辯證的看待自己的長短得失,做一個明白人;第三,走出陰影,要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力，時刻牢記自己弱點(diǎn),防患于未然，加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì);第四，認(rèn)真工作,回到原單位崗位上后,要實(shí)實(shí)在在踏踏實(shí)實(shí)的工作,三十六行，行行出狀元，爭取在本崗位上作出一定的成績；第五,再接再厲，成為一名人民警察一直是我的夢想,以后假如有機(jī)會我仍然會再次參與競爭。3.現(xiàn)在有些人收入比人民警察高，有些人心理不平衡了，你怎么看?

【參考解析】:第一,有些人收入比人民警察高，這是正常現(xiàn)象。假如人民警察成了高收入階層,才是不正常的。從發(fā)達(dá)國家的現(xiàn)狀來看，人民警察的工資要低于公司管理人員的工資。我國人民警察的工資標(biāo)準(zhǔn)也是參照公司員工的平均工資水平來制定的;第二，人民警察的工作要比公司員工穩(wěn)定,因此他們的工資水平要略低于公司員工——高薪和穩(wěn)定不可兼得,必然要犧牲一方面,這是國家調(diào)節(jié)收入,保證社會公正的一個原則。假如人民警察又規(guī)定穩(wěn),又要高薪,這對其別人來說是不公平的;第三，認(rèn)為人民警察應(yīng)當(dāng)成為高薪階層，見其別人收入高于人民警察，心里就不平衡——這事實(shí)上是“官本位”思想在作怪。封建社會里有“千里為官只為財”的說法,而社會主義的人民警察在適當(dāng)滿足個人經(jīng)濟(jì)需求的情況下，應(yīng)當(dāng)努力貫徹“三個代表”，全心全意為人民服務(wù),干出一番事業(yè)；第四,當(dāng)人民警察是不也許發(fā)財?shù)?每一個人在加入人民警察隊伍之前要對此有充足的思想準(zhǔn)備,慎重的選擇自己的職業(yè);第五，某些人民警察假如的確認(rèn)為自己收入低了,不喜歡人民警察職業(yè)的話，可以選擇辭職這對組織和個人都是有好處的。4.當(dāng)前對有些單位實(shí)行的‘末位淘汰制’，有不同爭議，你怎么看待這種用人措施?”?【參考解析】：第一，“末位淘汰制”是市場經(jīng)濟(jì)條件下人才競爭的一種方式,對激勵人才、評估人才會起到一定的作用;第二,但使用這種方式,要因情況而異,不能一刀切。對于規(guī)模較大、人數(shù)較多的單位最初實(shí)行，然后實(shí)行競爭機(jī)制,未嘗不可。假如在規(guī)模小、人數(shù)少的單位實(shí)行,效果就不一定好,由于也確有些單位人數(shù)不多，幾乎所有人員都很努力，成績都不錯，甚至難分上下，假如實(shí)行就會導(dǎo)致人心惶惶、人際關(guān)系緊張的不利局面;第三，對“末位淘汰制”的使用,要有相應(yīng)的措施和辦法，防止過多的人為因素導(dǎo)致負(fù)面影響；第四,假如我所在的單位也實(shí)行“末位淘汰制”,我只有對的對待并積極適應(yīng),努力的工作,虛心的學(xué)習(xí),和諧的處事，爭取不作被“末位淘汰”的人。5．假如進(jìn)入新的崗位，你的現(xiàn)階段目的和此后一個時期的目的是什么？

【參考解析】：第一,不能空談目的，目的必須要和一定的現(xiàn)實(shí)環(huán)境和自身素質(zhì)能力結(jié)合起來，根據(jù)主觀、客觀和內(nèi)在、外在條件來制定合理的計劃和目的;第二,奮斗目的要將個人價值與社會價值緊密結(jié)合起來，將社會對個人的滿足和個人對社會的奉獻(xiàn)緊密結(jié)合起來,這樣才干真正實(shí)現(xiàn)人生的價值,實(shí)現(xiàn)自我的目的;第三,具體來講,如能有幸從事人民警察工作,作為年輕人,我認(rèn)為,一方面要虛心學(xué)習(xí),要向老同志學(xué),向書本學(xué)，向?qū)嵺`學(xué),不斷豐富、提高自我的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。在此基礎(chǔ)上，近期能達(dá)成盡快適應(yīng)工作、投入工作、創(chuàng)導(dǎo)致績的目的;遠(yuǎn)期則達(dá)成在工作中有所突破、有所創(chuàng)新、不斷提高工作水平的目的。１．你對新工作有何長短計劃??【參考解析】

第一，參與新工作是件讓人快樂的事情，我覺得在正式工作前對自己進(jìn)行能力評估，定個長遠(yuǎn)計劃來評選自己工作后的工作表現(xiàn),可以激勵自己更加進(jìn)步;?第二,長遠(yuǎn)計劃要靠短期計劃一步一步來實(shí)現(xiàn)，因此我到新單位后要盡快熟悉新單位的工作環(huán)境、工作節(jié)奏和結(jié)識同事,讓自己可以不久上手工作。在工作過程中，虛心向同事學(xué)習(xí)，與同事融洽相處;?第三,我的長期計劃,一方面要繼續(xù)深造自己，更新自己的知識結(jié)構(gòu)，學(xué)海無涯,不可以自滿于現(xiàn)在的知識量，在現(xiàn)有學(xué)歷的基礎(chǔ)上,再提高一個層次,另一方面要通過努力,在一定的時間內(nèi)使自己崗位職務(wù)有一個提高,人往高處走,水往低處流，往往進(jìn)步意味著向上發(fā)展,取得一個更重要的腳色。2.你認(rèn)為如何的工作和環(huán)境適合你?

【參考解析】?第一，工作和工作環(huán)境是客觀存在的,我只有去適應(yīng)工作和工作環(huán)境,而不能過度強(qiáng)調(diào)工作和工作環(huán)境；?第二，我抱負(fù)的工作職位是能發(fā)揮我的優(yōu)勢和專業(yè)知識，我所從事的工作應(yīng)大體上與我自身的愛好、愛好和專業(yè)相匹配;

第三，我抱負(fù)的工作環(huán)境是單位工作規(guī)范有序,人人按規(guī)章辦事，領(lǐng)導(dǎo)正直民主,同事間和諧相處。3.對“警察升職慢，在單位里熬年頭”這一說法有什么見解？?【參考解析】

第一，這種現(xiàn)象的確存在于警察隊伍內(nèi)部。警察的升職需要具有很多的條件,而往往這些條件是和工作年限掛鉤的，因此要對的看待;第二，我選擇做警察的工作動機(jī)和出發(fā)點(diǎn)。我是為實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)抱負(fù)也就是實(shí)現(xiàn)我為人民服務(wù)的抱負(fù)才報考警察職位的；第三,把警察當(dāng)作一條實(shí)現(xiàn)自身權(quán)力欲望的途徑的見解是非常不對的的,警察隊伍自身有比較嚴(yán)密的組織體系,這個體系的運(yùn)作就是為了更高效地為人民服務(wù)，相對來講個人說升職快慢就顯得不是非常的重要,重要的是各司其職;第四，隨著警察法的實(shí)行和警察升職制度的完善,警察升職時間會有一個明確的規(guī)定；第五；我相信只要立足本崗,干好工作,金子總會發(fā)光的。4.通過這次面試,我們認(rèn)為你不適合當(dāng)警察,決定不錄用你,你自己認(rèn)為有那些因素?

【參考解析】

該題的出題意圖在于考察應(yīng)試者的應(yīng)變能力，并非真的對你不滿，要沉著應(yīng)對;不要中了圈套,暴露自己的弱點(diǎn),回答時可以虛一點(diǎn);重點(diǎn)要放在填補(bǔ)弱點(diǎn)上，這可以看出你積極進(jìn)取的品質(zhì)；要誠懇地向考官討教,可以博取他們的好感。?第一，我認(rèn)為面試向來是5分靠實(shí)力,5分靠運(yùn)氣的。我們不能指望一次面試就能對一個人的才干、品格有充足的了解。畢竟二十分鐘時間太短,而要打分的項目很多；?第二,當(dāng)然最大的因素也許是我的臨場發(fā)揮不能得到各位的認(rèn)可，比如我的心里的確感到緊張。吃一塹長一智,所以無論面試的結(jié)果如何，我的這段經(jīng)歷將為我提供一個自我審查的機(jī)會，發(fā)現(xiàn)自己的局限性,其中既有臨場經(jīng)驗的局限性，也有知識儲備的局限性。希望以后能有機(jī)會向各位考官討教；

第三,我會好好的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),加強(qiáng)學(xué)習(xí),填補(bǔ)局限性。此外，希望考官能對我進(jìn)行全面、客觀的考察,我一定會努力，使自己盡量適應(yīng)崗位的規(guī)定。5.你是學(xué)文（理)科的吧?有用人部門反映,學(xué)文（理）的只會說（做)不會做(說),務(wù)虛有余，務(wù)實(shí)局限性（經(jīng)常是做事只見樹木不見森林），你是否也是這樣？

【參考解析】：該題的出題意圖在于考察應(yīng)試者知識結(jié)構(gòu)的完整性?？忌鷳?yīng)當(dāng)用辯證的思維方式來正視社會上普遍的思維定勢,認(rèn)可其合理性,又指出其偏見與局限性，并突出自己的優(yōu)勢。?第一,這是大家對文理分科的一種普遍思維定勢。不可否認(rèn)思維定勢有一定的現(xiàn)實(shí)依據(jù)，但并非完全都是對的的。中國高層的行政人員大多都是理科出身的，所以文理的分科并不等于是對人屬性和專長的分類；?第二，現(xiàn)代社會規(guī)定的是全面的人才，規(guī)定有所突出并有所交融,即文理兼具,即使我現(xiàn)在做得不夠好,我還是相信通過鍛煉,我必然可以解決好兩者的關(guān)系，使自己向全方位發(fā)展；?第三,一個人要干好工作取決一個人的綜合素質(zhì)，專業(yè)知識只是一個人要干好工作的一個方面,一個人對所從事工作的悟性、工作后的再學(xué)習(xí)顯得特別重要。１、有人認(rèn)為工作環(huán)境和待遇是選擇工作的重要標(biāo)準(zhǔn),你對這個問題怎么結(jié)識？

【參考解析】:第一,這話聽起來有一定的道理，畢竟寬敞舒適的工作環(huán)境和優(yōu)厚的待遇能讓人身心愉悅和提高物質(zhì)生活水平；第二,對工作環(huán)境和待遇的范圍要有一個對的的理解，工作環(huán)境不僅限于辦公條件,交通、通訊工具，還應(yīng)涉及單位風(fēng)氣,領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，和諧限度等;待遇不僅限于工資、獎金、福利,還應(yīng)涉及榮譽(yù)獎勵、激勵晉升等；第三，工作環(huán)境和待遇與工作崗位的重要限度不完全成正比,在我們國家經(jīng)濟(jì)條件還不發(fā)達(dá)的情況下,有的工作崗位工作環(huán)境很差、待遇確很低;第四，把工作環(huán)境和待遇選擇工作的重要標(biāo)準(zhǔn),不僅要看硬環(huán)境，還要看軟環(huán)境，不僅要看物質(zhì)待遇，還要看精神鼓勵；第五，一個人選擇工作不完全取決于工作環(huán)境和待遇，還要與自己的愛好、愛好和所學(xué)的專業(yè)。２、你最不喜歡的工作是什么?為什么？?【參考解析】：第一，就工作自身而言，它不存在優(yōu)劣和高低,工作或就業(yè)最基礎(chǔ)的是我們謀生的手段,所以,就工作著的人而言,那只能說是個人對從事工作的適應(yīng)度和駕馭性。而我們一方面應(yīng)當(dāng)?shù)氖侨ミm應(yīng)工作,適應(yīng)環(huán)境,而不是去抱怨和用喜好；第二,當(dāng)然假如在工作中可以找到自己的挖掘點(diǎn)，那是社會的幸福也是個人價值的體現(xiàn)，“愛好是第一動力”,它帶動良性循環(huán)。但我們不應(yīng)當(dāng)是在工作中一味去討論主觀上的喜歡不喜歡，而更多的應(yīng)當(dāng)是專心去體會和積累,從而做到“干一行愛一行”,那是職業(yè)道德的規(guī)定；第三，從客觀上講，一個人接觸工作的種類是有限的,所以,只存在相比之下的適合與否。在現(xiàn)代社會,人們或許更多看重的是個人在工作中被社會認(rèn)可的價值，放棄原有工作與喜好沒有太大的因果關(guān)系,當(dāng)然不排除在積累狀態(tài)下的隨心所欲;第四，作為現(xiàn)在的年輕人，應(yīng)當(dāng)更多的是考慮個人與社會客觀上的結(jié)合，而不是主觀上的感情因素?！案梢恍袆偃我恍小睉?yīng)當(dāng)是人民警察的較高境界。3、你認(rèn)為你自己有哪些優(yōu)點(diǎn)，你認(rèn)為你比較適合做哪些工作？

【參考解析】:該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答，以下是幾種優(yōu)點(diǎn)與其所相應(yīng)的工作,供考生參考。?第一，性格內(nèi)向,辦事認(rèn)真，適合做文秘、財會工作；第二,性格外向,善于交際,適合做公關(guān)、營銷工作;第三，勤奮好學(xué),善于總結(jié)，適合做教學(xué)、科研工作;第四,責(zé)任心強(qiáng),善于助人,適合做服務(wù)、保障工作；第五,公正無私,處事公道，適合做執(zhí)法、行管工作；第六，吃苦耐勞,愛崗敬業(yè)，是做好一切工作的基礎(chǔ);第七，和諧處人,服從領(lǐng)導(dǎo),是做好一切工作的前提；第八，專業(yè)過硬，學(xué)用結(jié)合,是做好一切工作的條件;第九,適應(yīng)環(huán)境,虛心好學(xué),是做好一切工作的要素。4、你有何專長?

【參考解析】：該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,以下是幾種專長的描述,供考生參考。

第一,我的性格較偏向文靜,待人熱情,彬彬有禮,辦事穩(wěn)重認(rèn)真，有事業(yè)心。我覺得這個專長為做辦公室、文秘等工作打下了基礎(chǔ)；第二,我的計算機(jī)操作能力較強(qiáng)，通過了計算機(jī)二級（或其它級別)等級考試,喜歡編程,對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、辦公自動化知識有所了解，我覺得這個專長是做好人民警察工作必備的技能之一;第三,我善于寫作,文字寫作基礎(chǔ)扎實(shí)(假如發(fā)表過文章可以列出),寫作是公務(wù)的基本功之一；第四，我在文體方面有專長(有什么專長，取得過什么級別及證書）,車輛駕駛有什么級別的駕駛證,我覺得幾個專長對做好人民警察工作有所幫助；第五,外語(或其它語種）有專長（取得過什么級別及證書),隨著改革開放的進(jìn)展，我的這個專長將來會有用武之地;第六，我的語言表達(dá)能力強(qiáng),普通話說的好，我覺得這個專長是做好人民警察工作必備的基本功之一。5、能談?wù)勀愕娜毕輪幔?/p>

【參考解析】：該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答,關(guān)鍵是回答缺陷既要要結(jié)合本人實(shí)際，又要回避本崗位的特點(diǎn),把缺陷轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)，以下是幾種供缺陷的回答,考生參考。?第一，我不太善于過多的交際,特別是和陌生人交往有一定的難度。這雖然是缺陷，但是說明你交友慎重;第二,我辦事比較死板，有時容易和人較真。這雖然是缺陷，但是說明你比較遵守單位既定的工作規(guī)范，有一定的原則性;第三，我什么知識或?qū)I(yè)都想學(xué),什么也沒學(xué)精。這雖然是缺陷,但是說明你比較愛學(xué)習(xí),知識面比較廣;第四,我對社會上新興的生活方式或流行的東西接受比較慢。這雖然是缺陷，但是說明你比較傳統(tǒng),不盲目跟隨潮流;第五，我對我認(rèn)為不對的人或事,容易提出不批準(zhǔn)見，導(dǎo)致經(jīng)常得罪人。這雖然是缺陷,但是說明你比較有主見，有一定的原則性;第六,我辦事比較急,準(zhǔn)確性有時不夠。這雖然是缺陷，但是說明你完畢工作速度較快;第七,對自己從事工作存在的困難,自己琢磨的多,向同事或領(lǐng)導(dǎo)請教的少。這雖然是缺陷，但是說明你獨(dú)立完畢工作任務(wù)的能力較強(qiáng)。1.你最喜歡的一本書是那本？?【參考解析】:該題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，考生要根據(jù)自己的情況應(yīng)答，關(guān)鍵是要回答這本書及書中的人和事對你人生有什么影響。?例如:我小時候最早看的一本書是三國演義，三國演義這本書博大精深,書中描寫的一些人物我對我的成長起了許多潛移默化的作用，現(xiàn)在看來我還是最喜歡三國演義。假如我說我喜歡關(guān)羽,也許俗了一點(diǎn)，但從關(guān)羽身上表現(xiàn)出來的誠信和忠誠一直是我很推崇的。我覺的誠心實(shí)立身之本,而對單位的忠誠是你能不能做出一番事業(yè)的前提條件。當(dāng)然這個忠誠還涉及對領(lǐng)導(dǎo)的忠誠。從周瑜身上我學(xué)到對別人要寬容，不要又嫉妒心，從諸葛亮那學(xué)到要加強(qiáng)自己學(xué)習(xí)等等。三國演義這本書博大精深，對我的影響也是全方位的，時間因素我不再贅述。２.假如你碰到了挫折你將怎么辦??【參考解析】：第一,對挫折要有一個對的的結(jié)識。事業(yè)有成一帆風(fēng)順時許多人的美好想法，其實(shí)很難做到一帆風(fēng)順,要接受這樣一個現(xiàn)實(shí),人的一生不也許是一帆風(fēng)順的,成功的背后會有許許多多的艱辛，痛苦甚至挫折，在人生的一段時期碰到一些挫折是很正常的。只有經(jīng)驗知識和經(jīng)歷的積累才干塑造出一個成功者，許多偉大的成功者,都經(jīng)受過挫折的磨難(舉例說明)；第二，要敢于面對．哪里跌倒要從哪里爬起來,不要懼怕困難,要敢于向困難挑戰(zhàn)；第三,要認(rèn)真分析失敗的因素，尋根究源,俗話說失敗乃成功之母,在挫折中掌握教訓(xùn),為下一次奮起提供經(jīng)驗．尚有在平時的工作生化中要加強(qiáng)學(xué)習(xí),人的一生是有限的，不也許經(jīng)歷所有的事，要在別人的經(jīng)驗吸取教訓(xùn).最后也許由于當(dāng)局者迷或者知識經(jīng)歷的局限性,自己對于挫折并沒有特別好的解決方法,這是可以求教自己的親人朋友，群策群力渡過難關(guān)。3.假如你見義勇為做了好事，而家人和親人并不理解,你怎么辦？

【參考解析】：第一，我認(rèn)為見義勇為是件好事，面對壞事壞人，每個公民都應(yīng)當(dāng)挺身而出保護(hù)國家和集體的財產(chǎn)和利益。假如每個人都選擇明哲保身，高高掛起,那么我們這個社會連最起碼的道德都淪喪了,那么壞人和犯罪份子就更加囂張，這次他們傷害的是別人的利益,下次傷害的也許是我或者我家人朋友;第二，要取得家人的理解和支持。我會和我的家人和親人講道理進(jìn)行溝通，我想他們不理解我是由于緊張和愛惜我,怕我由于見義勇為受到傷害。我會安慰他們,告訴他們我會保護(hù)好自己,同時告訴他們見義勇為是好事情,罪惡是敵但是正義的。假如他們還是不理解的話，我想我也仍然會堅持見義勇為,我相信時間會讓他們理解和支持我的。４.如何看待朋友越多越好？

【參考解析】:第一，朋友是一個人工作生活中不可缺少的組成部分；第二,交朋友不在于多,關(guān)鍵在于精,好的朋友是我學(xué)習(xí)的楷模,是我工作生活的一面鏡子，可以促使我進(jìn)步,不好的朋友有也許使我走上歪路；第三,交友要慎，要有所選擇。朋友有多種多樣,有的是工作上互相支持的朋友,有的是生活上互相關(guān)心的朋友，有的是學(xué)習(xí)上互相交流的朋友，有的是業(yè)余時間互相娛樂的朋友，有的是辦事上互相運(yùn)用的朋友,有的是酒桌上互相吃請的朋友等；第四，要在本職工作的基礎(chǔ)上交朋友。要多與領(lǐng)導(dǎo)和同事交朋友,多交流、多談心，溝通思想,增進(jìn)了解，互相支持,形成合力，其主線是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，從而促進(jìn)工作的順利開展。同時時刻對的衡量自己,取人之長，補(bǔ)己之短。要多與工作聯(lián)系單位的同志交朋友,以誠為本，虛懷若谷,以誠相待、以禮相待,一切從大局出發(fā)，肝膽相照,求同存異，大事講原則,小事講風(fēng)格；第五，要交素質(zhì)高,思想作風(fēng)好,公正無私的朋友,不交和少交生意場上的酒肉朋友、吃喝朋友和互相運(yùn)用的朋友；第六，俗語說“君子之交淡如水”,交朋友的目的是共同提高,共同進(jìn)步，不能出于私利而交朋友。５.俗話說:“大丈夫一言既出，駟馬難追”。你是怎么理解的?

【參考解析】：這句話重要是講信用，誠信問題。

第一，什么是誠信？誠,即真誠、誠實(shí)；信，即守承諾、講信用。誠信的基本含義是守諾、踐約、無欺。通俗地表述，就是說誠實(shí)話、辦誠實(shí)事、做誠實(shí)人。人生活在社會中，總要與別人和社會發(fā)生關(guān)系。解決這種關(guān)系必須遵從一定的規(guī)則,有章必循,有諾必踐;否則，個人就失去立身之本，社會就失去運(yùn)營之規(guī);第二,誠信是人立身之本，是社會主義市場經(jīng)濟(jì)必須堅持的重要法則；第三,作為一名人民警察講誠信尤為重要。人民警察是政府公務(wù)的執(zhí)行者,是政府的代言人，人民警察講誠信就是政府講誠信,人民警察是社會優(yōu)良風(fēng)氣的模范執(zhí)行者，人民警察講誠信才干帶動全社會講誠信;第四,人民警察講誠信要從自身做起。執(zhí)行公務(wù)、解決問題要講誠信,為人民服務(wù)要講誠信,在解決個人與別人,個人與社會的關(guān)系時要講誠信。1.假如你的同事工作能力不如你,而先被提高，你如何看待??【參考解析】第一，對組織的決定要予以服從,對同事表達(dá)祝賀;第二，公務(wù)員的考核與提拔要從德能勤績幾方面來綜合考察。三人行,必有我?guī)煛Ｎ业耐履芰Σ蝗缥?，而其他方面一定有超過我的地方,或作風(fēng)更優(yōu)良,或許工作更勤奮，或許業(yè)績更突出,所以提高他局限性為奇；第三,通過同事的提高，對自己的德能勤績等方面進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),找出自身差距，對自身存在的局限性在工作中加以改善；第四，當(dāng)然,也不能完全排除個別人通過不合法途徑獲得等提高,但這種情況畢竟是很少數(shù)的。對于這種情況,我們也要對的看待,而不能自暴自棄,怨天尤人。更不能把情緒帶入工作,影響工作；第五,白居易有一句詩說：“試玉要燒三日滿,辨才須待七年期?！痹诖撕蠊ぷ髦?我相信我的表現(xiàn)也會得到組織的認(rèn)可,孰優(yōu)孰劣，一定會自見分曉。2.你對加班的見解？?【參考解析】加班作為特殊情況下完畢工作的非常規(guī)工作方法，國家在勞動法中作了相應(yīng)的規(guī)定,但具體問題要具體分析,我認(rèn)為可以從以下幾個方面正看待。第一,分析加班的因素。個人由于個人的因素，使本來應(yīng)當(dāng)在上班時間內(nèi)就該完畢的工作沒有做完，那么加班責(zé)無旁貸。單位由于一些特殊的因素要臨時加班的，可以進(jìn)行加班,但是要和職工說清楚;第二，要分清行業(yè)的特點(diǎn),有的行業(yè)由于本行業(yè)的特點(diǎn)必須采用加班這種方式。公務(wù)員為了完畢臨時性、重大性工作任務(wù)，解決應(yīng)急性突發(fā)性事件，業(yè)余時間執(zhí)法監(jiān)督檢查,組織大型活動等都會出現(xiàn)加班情況；第三，加班的時間、頻率要符合國家勞動法的規(guī)定，的保證障職工的身心健康;第四,加班要給予一定的物質(zhì)補(bǔ)貼,必要時要對加班人員安排休息時間，這樣才干調(diào)動職工的積極性。３．你手頭上有許多重要的工作,你的領(lǐng)導(dǎo)又交給你一件任務(wù)，而你沒有多余的時間,你如何解決這件事情？?【參考解析】第一,應(yīng)當(dāng)相信這是領(lǐng)導(dǎo)一時疏忽,忘掉了有許多重要的工作,或者是人手實(shí)在少,沒辦法才交給我的，對的看待，不心存怨言，覺得是領(lǐng)導(dǎo)在給我穿小鞋;第二，假如也許的話，在給領(lǐng)導(dǎo)解決新任務(wù)的時候，一方面調(diào)整手頭上的工作，加快工作進(jìn)度，看看是否可以擠出時間完畢,假如加班可以解決的話,就加班；第三,實(shí)在不行的話，向領(lǐng)導(dǎo)說明情況，將手頭工作的重要性向領(lǐng)導(dǎo)提醒,假如手頭的工作不急能第二天做最佳,假如不行問領(lǐng)導(dǎo)，這件任務(wù)是否急著要辦,如是，并且由我來做最合適，那就請領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),將我手頭上的許多重要工作交由其別人承辦。如不是，告訴領(lǐng)導(dǎo),我要等這些重要工作作完才干著手去做。４.假如你的工作出現(xiàn)失誤，給本單位導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失,你認(rèn)為該怎么辦？

【參考解析】第一,我本意是為單位努力工作,假如導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失，我認(rèn)為首要的問題是想方設(shè)法去填補(bǔ)或挽回經(jīng)濟(jì)損失。假如我無能力負(fù)責(zé)，希望單位幫助解決；第二，責(zé)任承擔(dān)問題。分清責(zé)任，各負(fù)其責(zé)，假如是我的責(zé)任，我甘愿受罰，咎由自取,假如是一個我負(fù)責(zé)的團(tuán)隊中別人的失誤，也不能幸災(zāi)樂禍，作為一個團(tuán)隊，需要互相提攜共同完畢工作，安慰同事并且在可以的時候幫助同事查找因素總結(jié)經(jīng)驗；第三，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，一個人的一生不也許不犯錯誤,重要的能從自己的或者是別人的錯中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),并在此后的工作中去避免同類的錯誤。檢討自己的工作方法,分析問題的深度和力度是否不夠,乃至出現(xiàn)了應(yīng)當(dāng)可以避免的錯誤。5.＂無規(guī)矩不成方圓"，然而強(qiáng)調(diào)規(guī)矩有時又不利于創(chuàng)新，請你談?wù)?規(guī)矩"和"創(chuàng)新"兩者之間的辯證關(guān)系。?【參考解析】第一，＂無規(guī)矩不成方圓"的本意是指沒有圓規(guī)也就是畫圓的工具和思緒就畫不出圓來，也就是達(dá)不到預(yù)期的效果。后來規(guī)矩引申為做事情應(yīng)堅持的基本辦法,基本規(guī)范。規(guī)矩和創(chuàng)新之間是辯證統(tǒng)一的關(guān)系；第二,規(guī)矩是解決問題的基本思緒，要創(chuàng)新必須在規(guī)矩的舉出上進(jìn)行創(chuàng)新，也就是說規(guī)矩是基礎(chǔ),創(chuàng)新是發(fā)展；第三,規(guī)矩不能一成不變，隨著形勢的發(fā)展和工作手段、方式的改變，本來的規(guī)矩也要通過創(chuàng)新加以完善和改變。是在規(guī)矩上的發(fā)展；第四,作為一名公務(wù)員要在遵守規(guī)矩的基礎(chǔ)上，針對自己工作崗位、領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題進(jìn)行大膽創(chuàng)新。1.假如在行政執(zhí)法時有親戚朋友向你求情怎么辦？

【參考解析】：第一，對親戚朋友向你求情的事不能容易答應(yīng)，更不能收授親戚朋友的錢物或接受吃請；第二,要對照公務(wù)員解決公務(wù)回避原則，分析親戚朋友向你求情的事，是否屬于回避范圍,假如是，應(yīng)當(dāng)向組織申請回避,假如不是，可以繼續(xù)解決;第三,親戚朋友向你求情的事假如由我解決，要在向親戚朋友作好耐心說服的基礎(chǔ)上，依法解決,親戚朋友向你求情的事假如由我的同事解決,不能干預(yù)，支持同事依法解決;第四，要針對這件事情的反思,如何讓這種情況在以后的執(zhí)法活動中不再發(fā)生。在平時的工作生化中雜親戚朋友中建立一個公正嚴(yán)明的形象,讓他們覺得你是一座推不倒的長城,碰到這種事情不會來找你,在平時與親戚朋友的交往中刻意向他們灌輸知法守法的思想,不去犯法。2．你如何理解行政機(jī)關(guān)“執(zhí)法”、“管理”與“服務(wù)”的關(guān)系？

【參考解析】：第一,“執(zhí)法”、“管理”與“服務(wù)”是行政機(jī)關(guān)的基本職能;第二，“服務(wù)”是第一位的,全心全意為人民服務(wù)是行政機(jī)關(guān)的主線宗旨,“服務(wù)”貫穿行政機(jī)關(guān)工作的全過程;第三，“執(zhí)法”、“管理”與“服務(wù)”的關(guān)系。“執(zhí)法”、“管理”是手段,“服務(wù)”是目的和結(jié)果。３.你如何理解公務(wù)員選拔“德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t？

【參考解析】:第一,“德才兼?zhèn)洹笔菍珓?wù)員的基本規(guī)定，堅持“德才兼?zhèn)洹痹瓌t是保證公務(wù)員隊伍素質(zhì)的基礎(chǔ);第二，“德”是指公務(wù)員應(yīng)具有堅定的政治信念、優(yōu)良的工作作風(fēng)、良好的人格品質(zhì)等;“才”是指公務(wù)員應(yīng)具有扎實(shí)的專業(yè)技能、較強(qiáng)的分析判斷能力、靈活的解決問題能力、一定的組織協(xié)調(diào)能力等；第三，“德”、“才”不同的組合，會有不同類型的人?！坝械掠胁拧笔侨?，“有德無才”是庸人,“無德有才”小人，“無德無才”是廢人；第四,作為一名公務(wù)員,要力爭作“有德有才”的人，力戒不作“有德無才”的人，堅決不能作“無德有才”、“無德無才”的人。4．你如何理解公務(wù)員管理中實(shí)行的“問責(zé)制”?

【參考解析】:第一,“問責(zé)制”是指對公務(wù)員的違法、違規(guī)、失職、瀆職、不作為、亂作為和不作為所導(dǎo)致的后果必須和可以追究責(zé)任的制度;第二，“問責(zé)制”是加強(qiáng)公務(wù)員的管理,促使公務(wù)員勤政、廉政的一個重要手段,“問責(zé)制”的實(shí)行必將對加強(qiáng)公務(wù)員的責(zé)任心，提高公務(wù)員隊伍的素質(zhì)產(chǎn)生積極的推動作用;第三,“問責(zé)制”的形式有引咎辭職、罷免資格、罷免職務(wù)、黨紀(jì)政紀(jì)處分、承擔(dān)行政法律責(zé)任。5.你所在的單位派你去參與一個由上級組織的臨時性活動(如聯(lián)合檢查組、聯(lián)合執(zhí)法組、某項活動、會議組織機(jī)構(gòu)等)，你打算怎么辦？?【參考解析】：第一,快樂的接受,弄清臨時性活動組織機(jī)構(gòu)、工作職責(zé)、報屆時間地點(diǎn)、工作期間等有關(guān)事項；第二，準(zhǔn)時報到,服從臨時性活動組織機(jī)構(gòu)的工作安排,遵守臨時性活動組織的規(guī)章制度；第三,按照即定的工作職責(zé)開展工作;第四，定期向所在的單位報告工作、學(xué)習(xí)、思想等情況；第五,碰到重大問題或難題要向所在的單位領(lǐng)導(dǎo)請示。1．行政機(jī)關(guān)工作人員要經(jīng)常擔(dān)任值班,你認(rèn)為應(yīng)如何作好值班工作？

?【參考解析】第一,認(rèn)真學(xué)習(xí)值班有關(guān)規(guī)章制度，牢記值班職責(zé)，注意記住本人的值班時間,對組織臨時性調(diào)整值班時間或重大節(jié)日、重大活動值班要尤為關(guān)注，對同事規(guī)定的調(diào)班是否批準(zhǔn)要有一個明確的答復(fù);第二,準(zhǔn)時作好接班。接班時應(yīng)提前十五分鐘到達(dá)值班現(xiàn)場，履行好交接手續(xù)并在值班登記表或值班日記上簽字，了解交班同事值班的情況,特別是要注意交班同事交待的未解決完的事項；第三,要堅守值班崗位,不得擅離職守，更不自行安排替班,有急事確須辦理，要向帶班領(lǐng)