駕駛員勞動(dòng)合同的范本（4篇）

第9頁(yè)共9頁(yè)駕駛員勞動(dòng)?合同的范本?甲方：_?____?乙方：__?___甲?乙雙方在自?愿、平等的?基礎(chǔ)上，協(xié)?商一致，達(dá)?成以下條款?：一、甲?方聘請(qǐng)乙方?為專(zhuān)職司機(jī)?。二、本?合同自__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止，期限?屆滿本合同?自行終止，?經(jīng)雙方同意?，可以另簽?勞動(dòng)合同。?三、其中?試用期為三?個(gè)月即__?___年_?____月?_____?日至___?__年__?___月_?____日?，試用期限?內(nèi)甲方有權(quán)?隨時(shí)解除勞?動(dòng)合同，若?乙方造成甲?方車(chē)輛等到?任何損失，?應(yīng)照價(jià)賠償?。四、乙?方經(jīng)甲方聘?用后，自愿?將身份證、?戶口本復(fù)印?件交給甲方?保管，一直?到離職為止?。五、甲?方給乙方的?薪資待遇：?試用期三個(gè)?月，工資是?_____?元/月+安?全獎(jiǎng)，試用?期三個(gè)月過(guò)?后，甲方聘?任乙方的，?乙方受聘期?間的報(bào)酬構(gòu)?成為：底薪?(____?_元)+安?全獎(jiǎng)金+績(jī)?效+年終獎(jiǎng)?+工齡工資?。年終獎(jiǎng)按?公司績(jī)效情?況而定。發(fā)?薪日應(yīng)在下?月份___?_日支付。?六、甲方?車(chē)輛的保養(yǎng)?以及車(chē)的正?常維護(hù)由甲?方來(lái)承擔(dān)。?七、乙方?在聘用駕駛?員崗位期內(nèi)?應(yīng)遵守公司?制定的規(guī)章?制度，按照?公司彰程辦?事，準(zhǔn)時(shí)上?班，按照公?司的需要，?自覺(jué)加班，?不講怨言，?愛(ài)崗敬業(yè)，?吃苦耐勞。?八、乙方?在聘用駕駛?員崗位期內(nèi)?，發(fā)生車(chē)輛?違章違紀(jì)和?車(chē)輛碰撞等?事故，均由?乙方本人負(fù)?責(zé)，本公司?概無(wú)責(zé)任。?九、乙方?在工作期間?內(nèi)每天對(duì)車(chē)?輛進(jìn)行保養(yǎng)?、擦洗;每?天對(duì)車(chē)輛進(jìn)?行檢查，保?持車(chē)輛狀況?良好再行駛?。絕不帶著?毛病上道。?如不遵守交?通規(guī)則，而?發(fā)生交通事?故，責(zé)任都?由乙方來(lái)承?擔(dān)，本公司?概無(wú)責(zé)任。?十、甲方?的權(quán)利和義?務(wù)(1)?其有權(quán)進(jìn)行?本合同規(guī)定?的行為，并?已采取所有?必要的公司?行為授權(quán)簽?訂和履行本?合同;(?2)本合同?自簽訂之日?起對(duì)其構(gòu)成?有約束力的?義務(wù)。十?一、合同的?變更、終止?和解除1?、崗位聘任?合同簽訂后?，甲、乙雙?方必須全面?履行合同規(guī)?定的義務(wù)，?任何一方不?得擅自變更?合同。確需?變更的，雙?方應(yīng)協(xié)商一?致，并按原?簽訂程序辦?理。雙方未?達(dá)成一致意?見(jiàn)的，原合?同效力不變?。2、有?下列情況之?一的，聘任?合同自行終?止：(1?)聘任合同?期滿，或聘?任合同約定?終止聘任合?同的條件出?現(xiàn);(2?)甲方撤消?或解散。?3、有下列?情況之一的?，甲方可以?隨時(shí)解除聘?任合同：?(1)乙方?在試用期內(nèi)?不勝任崗位?要求;(?2)乙方嚴(yán)?重失職、瀆?職，給甲方?造成不同程?度的財(cái)產(chǎn)和?經(jīng)濟(jì)等損失?。甲方簽?字：___?__乙方簽?字：___?__身份?證號(hào)碼：_?____?????????身份證號(hào)?碼：___?____?___年_?____月?_____?日??????_____?年____?_月___?__日駕?駛員勞動(dòng)合?同的范本（?二）甲?方：___?__乙方?姓名：__?___單?位地址：_?____性?別：__?___出?生日期：_?____年?_____?月____?_日根據(jù)?《中華人民?共和國(guó)勞動(dòng)?法》，甲乙?雙方經(jīng)平等?協(xié)商，自愿?簽訂本合同?，共同遵守?本合同所列?條款。第?一條本合?同期限類(lèi)型?為固定期限?勞動(dòng)合同，?自生效日期?____?年___?_月__?__日。其?中試用期?個(gè)月，本合?同終止。?第二條乙方?同意根據(jù)甲?方工作需要?從事汽車(chē)駕?駛員崗位工?作。乙方應(yīng)?嚴(yán)格遵守合?同以及單位?各項(xiàng)工作制?度和崗位責(zé)?任制要求，?第三條甲?方負(fù)責(zé)對(duì)乙?方進(jìn)行政治?思想、職業(yè)?道德、遵章?守紀(jì)、業(yè)務(wù)?技術(shù)、勞動(dòng)?安全及有關(guān)?規(guī)章制度的?教育和培訓(xùn)?。第五條?乙方應(yīng)遵守?勞動(dòng)紀(jì)律和?甲方的規(guī)章?制度，乙方?違反勞動(dòng)紀(jì)?律或規(guī)章制?度，甲可依?據(jù)本單位的?規(guī)章制度處?理，直到解?除本合同。?第六條甲?方安排乙方?執(zhí)行不定時(shí)?工作制，乙?方在保證安?全行車(chē)、完?成甲任務(wù)的?前提下，工?作、休息和?休假由乙方?自行安排。?第七條乙?方完成規(guī)定?的工作任務(wù)?，甲方按照?寧縣人民政?府關(guān)于單位?駕駛員待遇?的有關(guān)規(guī)定?支付工資5?20元(其?中420元?財(cái)政撥付，?單位補(bǔ)貼1?00元);?其中試用期?內(nèi)工資52?0第十四?條經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一致?，本合同可?以解除。?第十五條乙?方有下列情?形之一，甲?方可以解除?本合同：?1.在試用?期內(nèi)，被證?明不符合錄?用條件的;?2.嚴(yán)重?違反勞動(dòng)紀(jì)?律或甲方規(guī)?章制度的;?3.嚴(yán)重?失職、營(yíng)私?舞弊，對(duì)單?位利益造成?重大損害的?;4.被?有關(guān)部門(mén)吊?銷(xiāo)《機(jī)動(dòng)車(chē)?駕駛證》、?《準(zhǔn)駕證》?的;5.?被依法追究?刑事責(zé)任的?。第二十?三條甲乙雙?方當(dāng)事人任?何一方違反?勞動(dòng)合同規(guī)?定，給對(duì)方?造成損失或?損害的，應(yīng)?當(dāng)說(shuō)依據(jù)國(guó)?家和北京市?有關(guān)規(guī)定承?擔(dān)賠償責(zé)任?。第二十?四條當(dāng)事人?約定的其他?內(nèi)容：第?二十五條因?履行本合同?發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)?議，當(dāng)事人?可以向本單?位勞動(dòng)爭(zhēng)議?調(diào)解委員會(huì)?申請(qǐng)調(diào)解，?調(diào)解不成，?當(dāng)事人一方?要求仲裁的?，應(yīng)當(dāng)自勞?動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生?之日起六十?日內(nèi)向縣勞?動(dòng)爭(zhēng)議仲裁?委員會(huì)申請(qǐng)?仲裁。當(dāng)事?人一方也可?直接向勞動(dòng)?爭(zhēng)議仲裁委?員會(huì)申請(qǐng)仲?裁。對(duì)仲裁?不服的，可?以自收到仲?裁裁決書(shū)之?日起十五日?內(nèi)，向人民?法院提起訴?訟第二十?七條本合同?未盡事宜，?或與國(guó)家有?關(guān)規(guī)定相悖?的，按國(guó)家?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第二?十八條本合?同一式__?___份，?甲乙雙方各?持一份。?甲方(蓋章?)：___?__???????????乙方?：____?_代表人?(簽字)：?_____?????????身份證號(hào)碼?：____?____?__年__?___月_?____日??????_?____年?_____?月____?_日駕駛?員勞動(dòng)合同?的范本（三?）甲方：?_____?乙方：_?____?甲方因工作?需要，聘用?乙方為合同?工駕駛員，?經(jīng)甲乙雙方?平等協(xié)商，?自愿簽訂本?合同。一?、本合同自?_____?年____?_月___?__日起至?_____?年____?_月___?__日止，?期限屆滿本?合同自行終?止，經(jīng)雙方?同意，可以?另簽勞動(dòng)合?同。二、?其中試用期?為_(kāi)___?_月，試用?期限內(nèi)甲方?有權(quán)隨時(shí)解?除勞動(dòng)合同?，若乙方造?成甲方車(chē)輛?等到任何損?失，應(yīng)照價(jià)?賠償。三?、甲方每月?向乙方支付?工資人民幣?_____?元，每月_?____日?為發(fā)薪日，?甲方應(yīng)按時(shí)?、足額支付?工資。四?、乙方應(yīng)定?時(shí)保養(yǎng)所用?車(chē)輛，如更?換機(jī)油、檢?查輪胎等，?要經(jīng)常檢查?并保持車(chē)輛?安全性能良?好，保持車(chē)?內(nèi)外整潔，?若因乙方未?盡以上職責(zé)?，造成車(chē)輛?損壞，則由?乙方承擔(dān)全?部賠償責(zé)任?。五、乙?方關(guān)于安全?駕駛等管理?之規(guī)定，按?照國(guó)家交通?管理法律法?規(guī)辦理。乙?方因證照不?全或交通違?章被處罰款?的由乙方自?行承擔(dān)。?六、乙方有?下列情形之?一，甲方可?以解除合同?并依法追究?乙方的法律?責(zé)任。(?一)嚴(yán)重違?反勞動(dòng)紀(jì)律?或甲方規(guī)章?制度的;?(二)不服?從甲方管理?或在工作中?嚴(yán)重有損甲?方單位形象?的;(三?)嚴(yán)重失職?營(yíng)私舞弊，?對(duì)甲方利益?造成重大損?害的;(?四)被依法?追究刑事責(zé)?任的。七?、職業(yè)危害?及教育培訓(xùn)?的相關(guān)約定?(一)甲?方對(duì)可能產(chǎn)?生職業(yè)病危?害的___?__崗位，?對(duì)乙方履行?告知義務(wù)，?并做好勞動(dòng)?過(guò)程中職業(yè)?危害的預(yù)防?工作，乙方?應(yīng)嚴(yán)格遵守?相關(guān)操作流?程與安全制?度。(二?)甲方對(duì)乙?方進(jìn)行職業(yè)?技術(shù)、安全?衛(wèi)生、規(guī)章?制度等必要?的教育與培?訓(xùn)，乙方應(yīng)?認(rèn)真參加甲?方組織的各?項(xiàng)必要的教?育培訓(xùn)。?八、甲、乙?方應(yīng)嚴(yán)格按?本合同履行?，若有違反?，則要賠償?因此而給對(duì)?方造成的一?切損失。?九、乙方解?除本合同，?應(yīng)提前三十?日以書(shū)面形?式通知甲方?，否則甲方?不予辦理相?關(guān)手續(xù)。?十、本合同?一式兩份，?甲乙雙方各?執(zhí)一份，雙?方簽字蓋章?后生效。?甲方(蓋章?)：___?__???????????乙方?：____?_代表人?(簽字)：?_____?????????身份證號(hào)碼?：____?____?__年__?___月_?____日??????_?____年?_____?月____?_日駕駛?員勞動(dòng)合同?的范本（四?）根據(jù)《?中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)法?》、《中華?人民共和國(guó)?勞動(dòng)合同法?》、本地區(qū)?勞動(dòng)法規(guī)及?公司有關(guān)規(guī)?定，甲乙雙?方本著誠(chéng)實(shí)?信用、平等?自愿的原則?，經(jīng)協(xié)商一?致，特簽訂?本合同，以?便共同遵守?。第一條?合同期限?合同期限?為_(kāi)___?_，從__?___月_?____日?至年___?__月__?___日止?。其中試用?期為_(kāi)__?__個(gè)月，?從____?_月___?__日至_?____月?_____?日止。第?二條崗位?要求甲方?安排乙方從?事公司駕?駛員崗位?。甲方要求?乙方需具有?機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛?證，駕齡最?少需達(dá)到_?____以?上。第三?條薪金待?遇甲方發(fā)?薪日期為每?月日，實(shí)行?先工作后付?薪。試用期?期間薪資待?遇不低于本?地區(qū)最低薪?資標(biāo)準(zhǔn)。?第四條崗?位職責(zé)及權(quán)?利1、?乙方應(yīng)遵守?國(guó)家法律法?規(guī)及公司各?項(xiàng)規(guī)章制度?；2、?維護(hù)公司聲?譽(yù)以及正當(dāng)?利益；3?、享有規(guī)?定的福利待?遇；4、?承擔(dān)職權(quán)?內(nèi)的工作責(zé)?任；5、?未經(jīng)允許?私自出車(chē)造?成交通事故?，車(chē)輛受損?及人員傷亡?的，乙方承?擔(dān)全部責(zé)任?。第五條?合同的解?除乙方有?如下行為之?一的，甲方?則即時(shí)解除?本合同：?1、乙方不?能勝任工作?，且經(jīng)過(guò)培?訓(xùn)或調(diào)整崗?位后仍不能?勝任的；?2、乙方患?非職業(yè)病或?非因公負(fù)傷?，在醫(yī)療期?滿后仍不能?從事原工作?或另行安排?的工作；?3、本合同?訂立時(shí)所依?據(jù)的客觀情?況發(fā)生重大?變化，致使?甲方無(wú)法履?行合同。?乙方若因個(gè)?人原因需辭?職，需提前?_____?日向甲方提?出書(shū)面正式?申請(qǐng)。第?六條雙方?需約定的.?其他事項(xiàng)?乙方若因病?不能上班時(shí)?，可憑醫(yī)院?出具相關(guān)證?明，享受甲?方規(guī)定的_?____七?個(gè)工作日的?有薪病假。?當(dāng)有薪病假?日累計(jì)超過(guò)?七天后，甲?方將按規(guī)定?從乙方工資?中扣除相應(yīng)?金額。第?七條違反?勞動(dòng)合同的?責(zé)任甲、?乙雙方任何?一方違反勞?動(dòng)合同，給?對(duì)方造成經(jīng)?濟(jì)損失的，?應(yīng)根據(jù)損失?情況和責(zé)任?大小，依據(jù)?國(guó)家及本地?區(qū)相關(guān)法規(guī)?、企業(yè)依法?制定的規(guī)章?制度及雙方?約定的事項(xiàng)?，承擔(dān)一定?的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?。第八條?勞動(dòng)爭(zhēng)議?甲、乙雙?方履行本合?同和因辭退?、除名、開(kāi)?除乙方而發(fā)?生勞動(dòng)爭(zhēng)議?時(shí)，可由甲?、乙雙方協(xié)?商解決。?若雙方不能?協(xié)商解決的?，可由爭(zhēng)議?的一方向企?業(yè)所在地的?勞動(dòng)爭(zhēng)議仲?裁委員會(huì)申?請(qǐng)仲裁