醫(yī)院護(hù)士個(gè)人2023年終工作總結(jié)

第10頁(yè)共10頁(yè)醫(yī)院護(hù)士個(gè)?人2023?年終工作總?結(jié)時(shí)光荏?苒，就快過(guò)?去了，回首?過(guò)去的一年?，內(nèi)心不禁?感慨萬(wàn)千，?一年來(lái)，在?護(hù)士長(zhǎng)及科?主任的正確?領(lǐng)導(dǎo)及同事?的支持幫助?下，我認(rèn)真?學(xué)習(xí)___?、___、?___和_?___。堅(jiān)?持“以病人?為中心”的?臨床服務(wù)理?念，發(fā)揚(yáng)救?死扶傷的革?___人道?主義精神，?立足本職崗?位，善于總?結(jié)工作中的?經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，?踏踏實(shí)實(shí)做?好醫(yī)療護(hù)理?工作。在獲?得病員廣泛?好評(píng)的同時(shí)?，也得到各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)?士長(zhǎng)的認(rèn)可?。較好的完?成了的工作?任務(wù)。具體?情況總結(jié)如?下：一、?思想政治方?面能夠認(rèn)?真貫徹黨的?基本路線(xiàn)方?針政策，通?過(guò)早會(huì)、報(bào)?紙、網(wǎng)絡(luò)積?極學(xué)習(xí)政治?理論，遵紀(jì)?守法，愛(ài)崗?敬業(yè)，積極?擁護(hù)醫(yī)院以?及手術(shù)室的?各項(xiàng)方針政?策和規(guī)章制?度，一切以?病人為中心?，嚴(yán)格以一?名優(yōu)秀護(hù)士?的標(biāo)準(zhǔn)要求?自己，堅(jiān)持?以醫(yī)療服務(wù)?質(zhì)量為核心?，以病人的?滿(mǎn)意度為標(biāo)?準(zhǔn)，牢固樹(shù)?立團(tuán)隊(duì)合作?精神。二?、強(qiáng)化理論?和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，不斷提高?自身綜合素?質(zhì)加強(qiáng)自?我職業(yè)道德?教育。職業(yè)?道德的高低?、思想品德?的好壞直接?影響護(hù)士的?素質(zhì)和形象?，因此，在?一年中的各?次廉政教育?和技能培訓(xùn)?后，我理解?了要堅(jiān)持“?廉潔自律、?嚴(yán)格執(zhí)法、?熱情服務(wù)”?的方針，把?人民群眾滿(mǎn)?意作為做好?工作的根本?出發(fā)點(diǎn)，做?到始終把黨?和人民的利?益放在首位?，牢固樹(shù)立?愛(ài)民為民的?思想，在人?民群眾心目?中樹(shù)立“白?衣天使”形?象。加強(qiáng)“?四自”修養(yǎng)?，即“自重?、自省、自?警、自勵(lì)”?，發(fā)揮護(hù)士?的主動(dòng)精神?。我還很注?意護(hù)士職業(yè)?形象，在平?時(shí)工作中注?意文明禮貌?服務(wù)，堅(jiān)持?文明用語(yǔ)，?工作時(shí)儀表?端莊、著裝?整潔、發(fā)不?過(guò)肩、不濃?妝艷抺、不?穿高跟鞋、?響底鞋、禮?貌待患、態(tài)?度和藹、語(yǔ)?言規(guī)范。（?范本）在護(hù)?士長(zhǎng)積極認(rèn)?真指導(dǎo)下，?我在很多方?面都有了進(jìn)?步和提高，?堅(jiān)持危重病?人護(hù)理查房?，護(hù)理人員?三基訓(xùn)練，?在護(hù)理部_?__的每次?技術(shù)操做考?試中，均取?得優(yōu)異的成?績(jī)。在一年?的工作中，?能始終堅(jiān)持?愛(ài)崗敬業(yè)，?貫徹“以病?人為中心，?以質(zhì)量為核?心”的服務(wù)?理念，提高?了自身素質(zhì)?及應(yīng)急能力?。三、努?力工作，按?時(shí)完成工作?任務(wù)我將?以前學(xué)到的?理論知識(shí)與?實(shí)際臨床工?作相結(jié)合，?就必須在平?時(shí)的工作中?，一方面嚴(yán)?格要求自己?并多請(qǐng)教科?室老師，另?一方面利用?業(yè)余時(shí)間刻?苦鉆研業(yè)務(wù)?，體會(huì)要領(lǐng)?。熱愛(ài)自己?的本職工作?，能夠正確?認(rèn)真的對(duì)待?每一項(xiàng)工作?，工作投入?，熱心為大?家服務(wù)，認(rèn)?真遵守勞動(dòng)?紀(jì)律，保證?按時(shí)出勤，?出勤率高，?全年沒(méi)有請(qǐng)?假現(xiàn)象，有?效利用工作?時(shí)間，堅(jiān)守?崗位，需要?加班完成工?作按時(shí)加班?加點(diǎn)，保證?工作能按時(shí)?完成。在開(kāi)?展工作之前?做好個(gè)人工?作計(jì)劃，有?主次的先后?及時(shí)的完成?各項(xiàng)工作，?達(dá)到預(yù)期的?效果，保質(zhì)?保量的完成?工作，工作?效率高，同?時(shí)在工作中?學(xué)習(xí)了很多?東西，也鍛?煉了自己，?經(jīng)過(guò)不懈的?努力，使工?作水平有了?長(zhǎng)足的進(jìn)步?，開(kāi)創(chuàng)了工?作的新局面?，明確了工?作的程序、?方向，提高?了工作能力?，在具體的?工作中形成?了一個(gè)清晰?的工作思路?，能夠順利?的開(kāi)展工作?并熟練圓滿(mǎn)?地完成本職?工作。這?一年來(lái)，我?收獲很多，?當(dāng)然，也還?存在不足之?處，如工作?經(jīng)驗(yàn)不足等?等，我會(huì)在?以后的學(xué)習(xí)?工作中繼續(xù)?保持積極的?態(tài)度，嚴(yán)格?要求，與時(shí)?俱進(jìn)，逐步?改進(jìn)自己的?不足之處，?工作中一絲?不茍，謙虛?謹(jǐn)慎，展望?未來(lái)，應(yīng)當(dāng)?發(fā)揚(yáng)自身的?優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處?，克服不足?。為了醫(yī)院?的美好明天?而貢獻(xiàn)自己?的一份力量?！醫(yī)院護(hù)?士個(gè)人__?年終工作總?結(jié)（二）?本年本著“?鞏固優(yōu)勢(shì)，?穩(wěn)步成長(zhǎng)”?的原則，一?年來(lái)做了能?上能下下幾?點(diǎn)工作：?1、分身新?廈、主樓，?全院一盤(pán)棋?，特別在新?廈狠抓操縱?典范，兌現(xiàn)?輸液反響“?零”沖破；?抓查對(duì)軌制?，全年查堵?藥品格量弊?端___例?、一次性物?品格量弊端?___例。?2、互助?股分制辦理?模式，抓賜?顧幫襯護(hù)士?質(zhì)量和優(yōu)秀?辦事，公道?利用護(hù)工，?包管患者根?本賜顧幫襯?護(hù)士到位率?；強(qiáng)調(diào)病區(qū)?環(huán)境辦理，?完全杜絕了?針灸科的環(huán)?境臟、亂、?差，尿墊到?處晾曬的題?目。3、?從交易技巧?、辦理表面?等方面強(qiáng)化?新廈年青護(hù)?士長(zhǎng)的培訓(xùn)?，使她們盡?快成熟，成?為辦理骨干?。本年經(jīng)過(guò)?議定考核評(píng)?斷，___?名副護(hù)士長(zhǎng)?轉(zhuǎn)正、__?_名被提拔?為病區(qū)副護(hù)?士長(zhǎng)。4?、加大對(duì)外?宣揚(yáng)力度，?本年主持籌?謀了“5.?12護(hù)士節(jié)?”大型慶典?活動(dòng)，獲得?市級(jí)帶領(lǐng)及?賜顧幫襯護(hù)?士界專(zhuān)家同?行的表?yè)P(yáng)；?自動(dòng)開(kāi)辟杏?苑報(bào)、每日?新報(bào)、__?_日?qǐng)?bào)、_?__電臺(tái)、?電視臺(tái)等多?種媒體的宣?揚(yáng)空間，經(jīng)?過(guò)議定健康?教誨、古跡?報(bào)告會(huì)、作?品亮相會(huì)等?式樣表現(xiàn)護(hù)?士的辛苦奮?動(dòng)和愛(ài)心奉?獻(xiàn)。5、?珍視在職職?工連續(xù)教誨?，進(jìn)行院級(jí)?講座遍及面?達(dá)___%?以上；創(chuàng)辦?新分派職工?、新調(diào)入職?工中醫(yī)根本?知識(shí)培訓(xùn)班?；結(jié)束賜顧?幫襯護(hù)士人?員年度表面?及操縱考核?，合格率達(dá)?___%。?抓護(hù)士本質(zhì)?教誨方面展?開(kāi)“敬更生?命、關(guān)愛(ài)患?者”教誨，?倡導(dǎo)多項(xiàng)救?濟(jì)活動(dòng)，向?血液科、心?外科等患者?獻(xiàn)愛(ài)心。?6、歡迎市?衛(wèi)生局構(gòu)造?的年度質(zhì)控?大查抄，我?院賜顧幫襯?護(hù)士各項(xiàng)工?作成績(jī)達(dá)標(biāo)?，總分96?.7，名列?全市榜首。?7、個(gè)人?在自我構(gòu)筑?方面：本年?榮獲“__?_市市級(jí)優(yōu)?秀賜顧幫襯?護(hù)士工作者?”稱(chēng)呼；經(jīng)?過(guò)議定赴美?國(guó)觀察進(jìn)修?，帶返來(lái)一?些進(jìn)步的辦?理經(jīng)驗(yàn)，并?自動(dòng)總結(jié)臨?床經(jīng)驗(yàn)，本?年度結(jié)束國(guó)?度級(jí)論文_?__篇、集?會(huì)論文__?_篇及綜述?___篇。?作為賜顧?幫襯護(hù)士部?主任、一名?光榮的__?_黨員，我?特別珍視本?身的耿介自?律性，吃苦?在前、享福?在后，帶病?堅(jiān)定工作，?親身帶領(lǐng)科?護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)?士長(zhǎng)放哨各?崗；竭力進(jìn)?步本身的思?維認(rèn)識(shí)，自?動(dòng)參加賜顧?幫襯護(hù)士支?部構(gòu)筑，成?長(zhǎng)更多的年?青黨員梯隊(duì)?，如今新廈?的黨員步隊(duì)?已經(jīng)擴(kuò)大到?___余名?，此中以年?青的臨床骨?干為主，使?賜顧幫襯護(hù)?士支部呈現(xiàn)?一派自動(dòng)向?上的盼望和?活力。賜?顧幫襯護(hù)士?工作的順利?展開(kāi)和賜顧?幫襯護(hù)士程?度的進(jìn)步，?得益于以石?院長(zhǎng)為首的?各位帶領(lǐng)的?精確決議計(jì)?劃和各級(jí)基?層賜顧幫襯?護(hù)士人員的?互助竭力，?來(lái)歲賜顧幫?襯護(hù)士部要?建立本身的?學(xué)術(shù)期刊，?進(jìn)步賜顧幫?襯護(hù)士學(xué)術(shù)?程度，闡揚(yáng)?中醫(yī)、中西?醫(yī)聯(lián)合賜顧?幫襯護(hù)士?jī)?yōu)?勢(shì)，篡奪使?我院的賜顧?幫襯護(hù)士質(zhì)?量獲得國(guó)際?化認(rèn)證。?醫(yī)院護(hù)士個(gè)?人__年終?工作總結(jié)（?三）__?年是“埋頭?苦干、創(chuàng)造?飛躍”的一?年，醫(yī)院利?用一年的時(shí)?間主抓學(xué)科?建設(shè)及人員?培訓(xùn)，護(hù)理?部在醫(yī)院領(lǐng)?導(dǎo)的帶領(lǐng)和?支持下重視?護(hù)理骨干的?培養(yǎng)，優(yōu)化?了護(hù)理隊(duì)伍?，提升了護(hù)?理服務(wù)質(zhì)量?，加強(qiáng)監(jiān)督?管理，保障?了護(hù)理安全?，同時(shí)提高?了護(hù)理人員?法制觀念，?加大了護(hù)理?質(zhì)量監(jiān)控力?度，使全院?護(hù)理服務(wù)質(zhì)?量穩(wěn)中有升?，病人滿(mǎn)意?度不斷高。?現(xiàn)將護(hù)理部?__年工作?總結(jié)一、?重視人才培?養(yǎng)，優(yōu)化護(hù)?理隊(duì)伍1?、加強(qiáng)護(hù)理?管理培訓(xùn)。?醫(yī)院于今年?先后派兩位?總護(hù)士長(zhǎng)到?第四軍醫(yī)大?學(xué)進(jìn)修學(xué)習(xí)?，與此同時(shí)?醫(yī)院部分常?委還對(duì)全院?代理護(hù)士長(zhǎng)?及老護(hù)士長(zhǎng)?進(jìn)行了培訓(xùn)?。2、優(yōu)?化整體護(hù)理?隊(duì)伍，提高?護(hù)理人員的?綜合素質(zhì)。?醫(yī)院分四批?次共選派_?__名護(hù)理?骨干（包括?___名護(hù)?士長(zhǎng)）前醫(yī)?學(xué)`教育網(wǎng)?往___醫(yī)?院、___?醫(yī)院、解放?軍總醫(yī)院進(jìn)?修學(xué)習(xí)，這?是近十年來(lái)?護(hù)理人員外?出進(jìn)修學(xué)習(xí)?人數(shù)最多的?一次。特別?值得一提的?是在今年_?_月、__?月、__月?、__月與?總醫(yī)院專(zhuān)家?共同完成的?___例心?臟手術(shù)及術(shù)?后護(hù)理，病?人均已康復(fù)?出院。3?、積極完成?各項(xiàng)培訓(xùn)。?__年護(hù)理?部___全?院護(hù)理人員?參加專(zhuān)題講?座___次?，參加人數(shù)?為_(kāi)__人?次。臨床科?室每月__?_護(hù)理查房?___次，?專(zhuān)題講座4?課時(shí)，鼓勵(lì)?護(hù)理人員發(fā)?表科研論文?。續(xù)實(shí)行多?渠道的學(xué)歷?培養(yǎng)。截止?今年底，全?院___名?臨床護(hù)士均?為大專(zhuān)學(xué)歷?，其中已有?___名本?科學(xué)歷，_?__名本科?在讀。4?、充分培養(yǎng)?護(hù)理人員_?__參與性?。“___?”護(hù)士節(jié)舉?辦了以倡導(dǎo)?人性化服務(wù)?為主題的多?項(xiàng)活動(dòng)，以?護(hù)士禮儀表?演，護(hù)理操?作技術(shù)展示?為主。護(hù)理?人員各盡所?長(zhǎng)，既強(qiáng)化?了護(hù)理知識(shí)?，又陶冶了?情操，增強(qiáng)?___榮譽(yù)?感。5、?加強(qiáng)___?的帶教工作?。___來(lái)?院后集中_?__崗前培?訓(xùn)___次?，主要從_?__制度、?___項(xiàng)基?礎(chǔ)操作技能?各科室建立?健全的帶教?制度，每名?___均有?固定帶教，?有小教員針?對(duì)科室專(zhuān)業(yè)?定期授課，?出科由護(hù)士?長(zhǎng)進(jìn)行理論?及操作考試?。科室對(duì)_?__層層把?關(guān)，確保無(wú)?醫(yī)療差錯(cuò)發(fā)?生。二、?加強(qiáng)監(jiān)督管?理保障護(hù)理?安全1、?護(hù)理部定期?督促檢查護(hù)?理工作，重?點(diǎn)加強(qiáng)了節(jié)?前安全檢查?，增強(qiáng)護(hù)理?人員防范意?識(shí)，杜絕事?故隱患，規(guī)?范了毒麻藥?品的管理，?做到了專(zhuān)柜?專(zhuān)人管理，?搶救車(chē)內(nèi)藥?品做到了“?四定”：專(zhuān)?人管理、定?點(diǎn)放置、定?量、定數(shù)，?班班交接，?有記錄。搶?救設(shè)備及時(shí)?維修、保養(yǎng)?、保證功能?狀態(tài)備用。?2、堅(jiān)持?護(hù)士長(zhǎng)夜查?房，督促檢?查護(hù)理人員?在崗及崗位?職責(zé)履行情?況，及時(shí)發(fā)?現(xiàn)護(hù)理工作?中存在的偏?差，及時(shí)給?予糾正處理?，堅(jiān)持每月?護(hù)士長(zhǎng)聯(lián)查?一次，每?jī)?周召開(kāi)護(hù)士?長(zhǎng)例會(huì)一次?，對(duì)工作中?的不足作出?針對(duì)性、實(shí)?效性改進(jìn)措?施，以確保?護(hù)理質(zhì)量及?護(hù)理安全。?3、深入?科室督促護(hù)?士長(zhǎng)每日工?作安排。重?點(diǎn)查新入、?轉(zhuǎn)入、手術(shù)?前、手術(shù)后?、危重和生?活不能自理?、有發(fā)生醫(yī)?療糾紛潛在?危險(xiǎn)的病人?，督促檢查?護(hù)理工作的?落實(shí)，加強(qiáng)?環(huán)節(jié)質(zhì)量控?制，減少了?護(hù)理缺陷的?發(fā)生。_?__、__?_了見(jiàn)習(xí)期?護(hù)士進(jìn)行崗?前培訓(xùn)，通?過(guò)培訓(xùn)，使?她們樹(shù)立法?律意識(shí)、質(zhì)?量意識(shí)、安?全意識(shí)，在?崗位中認(rèn)真?遵守各項(xiàng)規(guī)?章制度及操?作規(guī)程，履?行好白醫(yī)天?使的神圣職?責(zé)。更好的?為醫(yī)院建設(shè)?貢獻(xiàn)力量。?三、規(guī)范?護(hù)理文件書(shū)?寫(xiě)，強(qiáng)化護(hù)?理法制意識(shí)?隨著人們?法律意識(shí)的?提高，新醫(yī)?療事故處理?條例的頒布?，如何在護(hù)?理服務(wù)中加?強(qiáng)法制建設(shè)?，提高護(hù)理?人員法制意?識(shí)，已成為?護(hù)理管理的?一個(gè)重要環(huán)?節(jié)。護(hù)理部?于今年嚴(yán)格?按照___?軍區(qū)護(hù)理文?件書(shū)寫(xiě)規(guī)范?要求，制定?了醫(yī)院護(hù)理?文件書(shū)寫(xiě)實(shí)?施細(xì)則，采?取集中講座?、分病區(qū)學(xué)?習(xí)等形式進(jìn)?行培訓(xùn)，使?護(hù)理人員更?加明確了護(hù)?理文件書(shū)寫(xiě)?的意義，規(guī)?范了護(hù)士的?行為，提高?了護(hù)理質(zhì)量?；在___?講座時(shí)，還?結(jié)合我院書(shū)?寫(xiě)護(hù)理文件?的實(shí)際情況?，進(jìn)行了總?結(jié)和分析，?提出了相應(yīng)?對(duì)策。四?、加強(qiáng)了質(zhì)?量管理監(jiān)控?力度1、?護(hù)理部按照?護(hù)理文件書(shū)?寫(xiě)規(guī)范，及?時(shí)修訂完善?了各種護(hù)理?文件質(zhì)控標(biāo)?準(zhǔn)，由一名?護(hù)士長(zhǎng)專(zhuān)門(mén)?負(fù)責(zé)檢查護(hù)?理文書(shū)。?2、加強(qiáng)了?消毒供應(yīng)室?無(wú)菌物品的?洗滌、消毒?存放、下收?下送工作管?理，保證了?消毒物品的?質(zhì)量和醫(yī)療?護(hù)理安全。?3、加強(qiáng)?了醫(yī)院感染?控制管理，?___了護(hù)?士長(zhǎng)及全院?護(hù)理人員學(xué)?習(xí)新消毒技?術(shù)規(guī)范、醫(yī)?院感染管理?規(guī)范，通過(guò)?每月質(zhì)量檢?查和護(hù)士長(zhǎng)?夜查房，對(duì)?護(hù)理人員消?毒執(zhí)行情況?進(jìn)行了檢查?考核，重點(diǎn)?加強(qiáng)了一次?性無(wú)菌物品?、無(wú)菌技術(shù)?、衛(wèi)生學(xué)洗?手、環(huán)境衛(wèi)?生學(xué)、消毒?監(jiān)測(cè)的管理?。五、提?升服務(wù)質(zhì)量?，塑造醫(yī)院?形象護(hù)理?人員是與病?人接觸最多?、最早，最?密切的工作?者，護(hù)理人?員的素質(zhì)和?形象，直接?影響醫(yī)院形?象。1、?護(hù)理部首先?從業(yè)務(wù)素質(zhì)?抓起，堅(jiān)持?了每半年進(jìn)?行操作及理?論考試，每?月由科室_?__業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)及一項(xiàng)操?作技術(shù)培訓(xùn)?和考核，要?求人人過(guò)關(guān)?，培養(yǎng)護(hù)理?人員有一套?過(guò)硬的業(yè)務(wù)?技術(shù)。2?、規(guī)范護(hù)理?人員著裝、?要求文明用?語(yǔ)，接聽(tīng)電?話(huà)規(guī)范，讓?護(hù)理人員以?端裝、和藹?、親切、大?方的形象和?飽滿(mǎn)的精神?面貌投入工?作中，用文?明禮貌的語(yǔ)?言熱情接待?病人，為病?人提供滿(mǎn)意?的服務(wù)。?3、繼續(xù)加?強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)?意識(shí)，貫徹?“以病人為?中心”的思?想，讓護(hù)理?人員改變思?想，提高認(rèn)?識(shí)，及時(shí)滿(mǎn)?足病人的要?求，不斷改?善服務(wù)態(tài)度?，提升護(hù)理?服務(wù)質(zhì)量，?注重護(hù)患溝?通，從單純?的責(zé)任制護(hù)?理轉(zhuǎn)換到了?以人性化護(hù)?理為中心的?整體護(hù)理。?六、圍繞?醫(yī)院工作部?署，積極協(xié)?助1、配?合___成?功___了?“八。一”?聯(lián)歡會(huì)，與?科室聯(lián)合_?__了新聞?發(fā)布會(huì)、放?射治療新技?術(shù)與規(guī)范化?應(yīng)用學(xué)術(shù)研?討會(huì)等重大?活動(dòng)，贏得?了科室一致?好評(píng)。2?、認(rèn)真學(xué)習(xí)?醫(yī)院人事制?度改革相關(guān)?文件，按照?文件精神擬?訂護(hù)理人員?編制，并配?合醫(yī)院全面?展開(kāi)人事制?度改革。完?成了代理護(hù)?士長(zhǎng)的述職?答辯工作，?為醫(yī)院做好?護(hù)理管理者?的培訓(xùn)工作?。3、圍?繞“創(chuàng)滿(mǎn)”?、“質(zhì)量管?理年”的中?心工作，護(hù)?理部不斷建?立健全各項(xiàng)?規(guī)章制度、?各班職責(zé)并?按各項(xiàng)評(píng)分?標(biāo)準(zhǔn)加以落?實(shí)。醫(yī)院?護(hù)士個(gè)人_?_年終工作?總結(jié)（四）?光陰似箭?！一晃眼，?從我加入_?_醫(yī)院——?救死扶傷的?護(hù)士，工作?差不多快二?年了。在院?領(lǐng)導(dǎo)、科主?任及護(hù)士長(zhǎng)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下，堅(jiān)持“?以病人為中?心”臨床服?務(wù)理念，發(fā)?揚(yáng)救死扶傷?的精神，并?認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?態(tài)度和積極?的熱情投身?于學(xué)習(xí)和工?作中，雖然?有成功的淚?水，也有失?敗的辛酸，?但是日益激?烈的社會(huì)竟?爭(zhēng)也使我充?分地認(rèn)識(shí)到?成為一名德?智體全面護(hù)?士的重要性?。（范本）?在踏實(shí)地學(xué)?習(xí)與醫(yī)療護(hù)?理工作中，?獲得廣泛病?員好評(píng)的同?時(shí)，也得到?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、?護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)?可。順利完?成了__年?的工作任務(wù)?。其具體工?作總結(jié)如下?：一、積?極主動(dòng)認(rèn)真?的學(xué)習(xí)護(hù)士?專(zhuān)業(yè)知識(shí)，?工作態(tài)度端?正，認(rèn)真負(fù)?責(zé)，樹(shù)立了?正確的人生?觀和價(jià)值觀?。在醫(yī)療?護(hù)理實(shí)踐過(guò)?程中，服從?命令，聽(tīng)眾?指揮。能?chē)?yán)?格遵守醫(yī)院?的各項(xiàng)規(guī)章?制度的，遵?守醫(yī)德規(guī)范?，規(guī)范操作?。能積極參?加醫(yī)院和科?室___的?各項(xiàng)活動(dòng)并?能尊敬領(lǐng)導(dǎo)?，團(tuán)結(jié)同事?。二、專(zhuān)?業(yè)知識(shí)、工?作能力方面?：我本著?“把工作做?的更好”這?樣一個(gè)目標(biāo)?，開(kāi)拓創(chuàng)新?意識(shí)，積極?圓滿(mǎn)的完成?了以下本職?工作：協(xié)助?護(hù)士長(zhǎng)做好?病房的管理?工作及醫(yī)療?文書(shū)的整理?工作。認(rèn)真?接待每一位?病人，把每?一位病人都?當(dāng)成自己的?朋友，親人?，經(jīng)常換位?思考別人的?苦處。認(rèn)真?做好醫(yī)療文?書(shū)的書(shū)寫(xiě)工?作、認(rèn)真學(xué)?習(xí)科室文件?書(shū)寫(xiě)規(guī)范，?認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一?般護(hù)理記錄?理記錄及搶?救記錄。遵?守規(guī)章制度?，牢記三基?（基礎(chǔ)理論?、基本知識(shí)?和基本技能?）三嚴(yán)（嚴(yán)?肅的態(tài)度、?嚴(yán)格的要求?、嚴(yán)密的方?法）。護(hù)理?部為了提高?每位護(hù)士的?理論和操作?水平，每月?進(jìn)行理論及?操作考試，?對(duì)于自己的?工作要高要?求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。?工作態(tài)度要?端正，“醫(yī)?者父母心，?我希望所有?的患者都能?盡快的康復(fù)?，于是每次?當(dāng)我進(jìn)入病?房時(shí)，我都?利用有限的?時(shí)間不遺余?力的鼓勵(lì)他?們，耐心的?幫他們了解?疾病、建立?戰(zhàn)勝疾病的?信心，當(dāng)看?到病人康復(fù)?時(shí)，覺(jué)得是?非常幸福的?事情。三?、在生活方?面：養(yǎng)成?了良好的生?活習(xí)慣，生?活充實(shí)而有?條理，有嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)?度和良好的?生活態(tài)度和?生活作風(fēng)，?為人熱情大?方，誠(chéng)實(shí)守?信，樂(lè)于助?人，擁有自?己的良好出?事原則，能?與同事們和?睦相處；積?極參加各項(xiàng)?