企業(yè)新上任崗位表態(tài)發(fā)言（5篇）

企業(yè)新上任崗位表態(tài)發(fā)言各位代?表：大會(huì)?選舉我擔(dān)任?縣縣長(zhǎng)，是?各位代表對(duì)?我的信任和?期望。我感?到十分激動(dòng)?和榮幸，也?深感責(zé)任重?大、使命光?榮。面對(duì)新?的形勢(shì)和任?務(wù)，我將努?力做到：?第一，堅(jiān)持?求真務(wù)實(shí)，?奮力推進(jìn)科?學(xué)發(fā)展。當(dāng)?前正站在一?個(gè)新的歷史?起點(diǎn)，正處?在改革發(fā)展?的關(guān)鍵時(shí)期?。如何在縣?委的領(lǐng)導(dǎo)下?，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)?政府一班人?把發(fā)展這篇?文章寫好，?是對(duì)我的一?種審視、一?種考驗(yàn)、一?種挑戰(zhàn)。我?將緊緊圍繞?縣委確定的?思路和目標(biāo)?，真正把工?作重心定位?在抓落實(shí)上?，把工作重?點(diǎn)集中在抓?落實(shí)上，把?主要精力投?放在抓落實(shí)?上，以更大?的膽識(shí)、更?大的勇氣、?更大的力度?，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)?社會(huì)又好又?快發(fā)展，為?建設(shè)實(shí)力、?活力、生態(tài)?、文明、和?-諧竭盡全?力。第二?，堅(jiān)持民生?優(yōu)先，著力?謀求富民之?策。人民是?父母，人民?利益重于泰?山。我將把?解決好民生?問題作為為?官一任的最?高追求，把?奉獻(xiàn)人民作?為崇高使命?，切實(shí)做到?深懷愛民之?心、恪守為?民之責(zé)、善?謀富民之策?、多辦惠民?實(shí)事，著力?解決群眾最?關(guān)心、最直?接、最現(xiàn)實(shí)?的利益問題?，努力使政?府工作符合?民心、體現(xiàn)?民情、順應(yīng)?民-意，讓?萬人民從發(fā)?展中得到更?多實(shí)惠。?第三，堅(jiān)持?和-諧共進(jìn)?，全力維護(hù)?團(tuán)結(jié)大局。?團(tuán)結(jié)是黨的?生命、和-?諧是的大局?、是人民的?愿望。下一?步，我將堅(jiān)?決維護(hù)縣委?權(quán)威，自覺?接受人大監(jiān)?督，繼續(xù)發(fā)?揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作?的優(yōu)良傳統(tǒng)?，倍加顧全?大局、倍加?珍視團(tuán)結(jié)、?倍加維護(hù)穩(wěn)?定，進(jìn)一步?營(yíng)造上下一?心、共謀發(fā)?展的強(qiáng)大合?力，鞏固風(fēng)?正氣順、心?齊勁足的生?動(dòng)局面。?第四，堅(jiān)持?廉潔勤政，?努力加強(qiáng)自?身修養(yǎng)。面?對(duì)新的崗位?，我深知自?己的能力和?水平還有所?欠缺，必須?認(rèn)真學(xué)習(xí)、?加倍努力，?不斷提高自?己的能力水?平。我一定?自覺恪守黨?紀(jì)國(guó)法，嚴(yán)?格遵守《廉?政準(zhǔn)則》，?帶頭轉(zhuǎn)變工?作作風(fēng)，自?覺接受人民?群眾監(jiān)督，?老老實(shí)實(shí)做?人，勤勤懇?懇做事，清?清白白從政?，不辜負(fù)黨?和人民的期?望和重托。?今天，對(duì)?我來說，是?一個(gè)光榮的?日子，也是?一個(gè)嶄新的?起點(diǎn)。我深?深地知道，?人民把這份?殊榮、這個(gè)?機(jī)遇給予了?我，同時(shí)也?把一項(xiàng)使命?、一份責(zé)任?賦予了我。?我惟有將感?激之情化作?一腔熱血，?唯有將信任?之意變?yōu)闊o?窮動(dòng)力，努?力扎根、奉?獻(xiàn)。我真誠?地希望，各?位代表對(duì)我?今后的工作?給予更多的?支持和幫助?。我相信?，有縣委的?堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，?有縣人大的?支持幫助，?有前任班子?打下的良好?基礎(chǔ)，有全?縣干部群眾?的大力支持?，我能夠挑?起這副擔(dān)子?，也將努力?挑好這副擔(dān)?子。只要我?們?nèi)h上下?齊心協(xié)力，?扎實(shí)苦干，?的明天一定?會(huì)更加美好?。謝謝大?家。企業(yè)新上任崗位表態(tài)發(fā)言（二）各位同?志們：根?據(jù)鎮(zhèn)委的總?體部署，按?照分析檢查?階段實(shí)施方?案的要求，?蘇家埭村通?過領(lǐng)導(dǎo)班子?調(diào)研、村情?民意大普查?、談心等形?式，向黨員?和群眾廣泛?征求意見，?對(duì)照科學(xué)發(fā)?展觀的要求?，認(rèn)真查找?了自身工作?及存在的突?出問題，并?進(jìn)行了剖析?，敬請(qǐng)?jiān)谧?的各位給予?批評(píng)指正。?作為村支?書，是村里?的一班之長(zhǎng)?，總的方向?是明確的，?但在做群眾?思想工作上?做得不夠細(xì)?、不夠耐心?，方法簡(jiǎn)單?，主觀多，?導(dǎo)致很多問?題甚至是嚴(yán)?重的后果，?我有不可推?卸的責(zé)任，?我希望村兩?委成員、村?全體黨員干?部給予嚴(yán)肅?的批評(píng)教育?，也希望同?志們今后對(duì)?全村群眾思?想動(dòng)態(tài)（范?本）信息要?全面掌握，?村兩委之間?要經(jīng)常交流?情況，大家?一條心，推?動(dòng)蘇家埭村?各項(xiàng)工作開?展。我表示?，今后，一?定要從大局?出發(fā)，按照?科學(xué)發(fā)展的?思想，把蘇?家埭村工作?做好。在?村黨總支召?開的分析交?流會(huì)議中，?大家都聯(lián)想?到我們蘇家?埭村前十幾?年經(jīng)濟(jì)發(fā)展?迅速，尤其?是隨著改革?開放和市場(chǎng)?經(jīng)濟(jì)的崛起?，蘇家埭村?走出了一條?工業(yè)領(lǐng)先，?三業(yè)齊興，?強(qiáng)村富民的?新路子。以?村工業(yè)經(jīng)濟(jì)?為主體，以?南通中新毛?紡印染公司?為龍頭，帶?動(dòng)了個(gè)體私?營(yíng)企業(yè)，家?庭工業(yè)，第?三產(chǎn)業(yè)的蓬?勃發(fā)展，成?為我村繁榮?經(jīng)濟(jì)和富民?強(qiáng)項(xiàng)的主體?。但是__?_現(xiàn)在發(fā)展?緩慢，可能?是我鎮(zhèn)比較?落后的村，?而且各項(xiàng)工?作___打?不開新的局?面。走訪了?解到其主要?原因是黨員?干部思想保?守、思想陳?舊、思想僵?化，導(dǎo)致失?掉發(fā)展機(jī)遇?，制約著我?村的發(fā)展。?雖然青年東?路延伸段早?已修筑好，?應(yīng)該來說對(duì)?我村的經(jīng)濟(jì)?發(fā)展提供了?發(fā)展平臺(tái)，?可是事實(shí)并?不如此?，F(xiàn)?在根據(jù)省、?市、區(qū)、鎮(zhèn)?領(lǐng)導(dǎo)提議，?準(zhǔn)備在我村?建沿海高速?公路的道口?，這無疑對(duì)?我們蘇家埭?村的經(jīng)濟(jì)發(fā)?展提供了新?的空間和平?臺(tái)。我們不?能再袖手旁?觀，不能坐?井觀天，要?以一流工作?熱情，一流?的服務(wù)意識(shí)?，一流的精?神狀態(tài)，加?強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，克?服一切困難?埋頭苦干，?利用好青年?東路延伸段?和道口這兩?個(gè)契機(jī)，當(dāng)?然同時(shí)也真?誠的希望政?府給予我們?更多的關(guān)心?和支持來發(fā)?展我村經(jīng)濟(jì)?，為我們蘇?家埭村新一?輪經(jīng)濟(jì)翻番?而努力奮斗?。當(dāng)然，?除了促進(jìn)經(jīng)?濟(jì)發(fā)展外，?就是保穩(wěn)定?，尤其在道?口拆遷之際?，希村干部?要做好協(xié)調(diào)?拆遷工作的?準(zhǔn)備工作，?保護(hù)群眾的?合法權(quán)益，?盡可能的排?除因遷工作?引發(fā)的糾紛?。其次保民?生，民生建?設(shè)是關(guān)鍵所?在，為了切?實(shí)解決全村?的道路建設(shè)?，從村情出?發(fā)，從百姓?的民生利益?出發(fā)，我村?明年準(zhǔn)備把?村里尚未做?水泥路的全?部改造成水?泥路面，使?村民邁出家?門就是水泥?路。除上述?工作外，還?要全面協(xié)調(diào)?農(nóng)村各項(xiàng)工?作，推進(jìn)各?項(xiàng)建設(shè)有序?開展。1?、加強(qiáng)生態(tài)?環(huán)境建設(shè)。?加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)?境整治與長(zhǎng)?效管理機(jī)制?，整治生產(chǎn)?生活環(huán)境和?水環(huán)境，保?持良好的村?容村貌，教?育村民要講?文明、講衛(wèi)?生、___?德、講禮貌?。2、加?大農(nóng)民新型?社會(huì)養(yǎng)老保?險(xiǎn)和醫(yī)療保?險(xiǎn)的覆蓋面?，爭(zhēng)取早日?實(shí)現(xiàn)全覆蓋?。加強(qiáng)困難?群眾的幫扶?力度，爭(zhēng)取?使他們?cè)缛?脫貧。低保?、五保、實(shí)?行應(yīng)保盡保?政策，幫助?殘疾人申領(lǐng)?殘疾證，并?且積極上報(bào)?上級(jí)有關(guān)部?門，爭(zhēng)取更?多的扶持。?3、做好?村的計(jì)劃生?育工作和婦?女工作，提?高計(jì)劃生育?雙查率，保?障農(nóng)村婦女?的合法權(quán)益?。4、加?強(qiáng)農(nóng)村綜治?工作。結(jié)合?普法宣傳教?育活動(dòng)，緊?緊抓住影響?我村穩(wěn)定的?實(shí)際問題和?矛盾糾紛，?把普法、依?法治理和民?間調(diào)解、矛?盾糾紛排查?、安置幫教?工作捆在一?起，做好綜?治工作，維?護(hù)農(nóng)村的社?會(huì)穩(wěn)定，營(yíng)?造和諧新農(nóng)?村。5、?更好的發(fā)揮?便民服務(wù)中?心的載體作?用，抓好中?心農(nóng)家書屋?、村民文體?中心、遠(yuǎn)程?教育、醫(yī)療?服務(wù)、接待?中心等各項(xiàng)?工作，進(jìn)一?步提高村民?農(nóng)技知識(shí)和?文化素養(yǎng)、?提高村民醫(yī)?療衛(wèi)生水平?。企業(yè)新上任崗位表態(tài)發(fā)言（三）?為切實(shí)改進(jìn)?工作作風(fēng)，?提高服務(wù)質(zhì)?量和水平，?提升業(yè)務(wù)工?作效能，從?___月中?旬開始，一?場(chǎng)面向集團(tuán)?公司所有生?產(chǎn)、職能部?門，有關(guān)端?正工作態(tài)度?、增強(qiáng)工作?責(zé)任感、強(qiáng)?化服務(wù)意識(shí)?的專題討論?會(huì)，正在緊?張有序地開?展著。本?次專題討論?會(huì)由人力資?源部___?，以部門為?單位開展，?副總經(jīng)理屈?新球主持并?參與討論，?要求各單位?圍繞主題，?認(rèn)真反思、?自我剖析，?形成總結(jié)報(bào)?告，確保專?題討論會(huì)能?夠取得扎實(shí)?成效。會(huì)?上大家結(jié)合?自身工作實(shí)?際踴躍發(fā)言?，主要圍繞?個(gè)人對(duì)端正?工作態(tài)度、?增強(qiáng)工作責(zé)?任感、強(qiáng)化?服務(wù)意識(shí)的?理解，工作?中存在的不?足和差距以?及下一步工?作計(jì)劃一一?進(jìn)行了匯報(bào)?和討論。?總經(jīng)辦主任?劉劍表示。?增強(qiáng)責(zé)任意?識(shí)，要認(rèn)真?履行崗位職?責(zé)，把精力?集中到干實(shí)?事上，把功?夫用到抓落?實(shí)上;在進(jìn)?行工作總結(jié)?的時(shí)候更多?的是需要自?我反思，對(duì)?照先進(jìn)找準(zhǔn)?差距和不足?，努力提高?自己的知識(shí)?水平和業(yè)務(wù)?能力;行政?部作為服務(wù)?部門，要樹?立管理就是?服務(wù)的理念?，大力強(qiáng)化?服務(wù)意識(shí)，?提倡奉獻(xiàn)精?神;無規(guī)矩?不成方圓，?廣大干部職?工需自覺遵?守公司各項(xiàng)?規(guī)章制度。?設(shè)備部經(jīng)?理夏--_?__華表示?。細(xì)節(jié)決定?成敗，工作?中要履職盡?責(zé)、善始善?終，確保萬?無一失;妥?善安排，周?密部署，確?保特種作業(yè)?安全無事故?;堅(jiān)持高標(biāo)?準(zhǔn)、嚴(yán)要求?，嚴(yán)格落實(shí)?各項(xiàng)制度，?培養(yǎng)隊(duì)伍過?硬作風(fēng)。?安全生產(chǎn)部?葉志勇表示?。安全環(huán)保?工作容不得?一絲一毫的?松懈和僥幸?。特別是監(jiān)?控建設(shè)工程?時(shí)，需抓好?施工中的每?一個(gè)細(xì)節(jié)，?保證工程質(zhì)?量。對(duì)之前?因?yàn)榘踩?識(shí)不高、責(zé)?任落實(shí)不到?位造成的后?果，我深感?愧疚和不安?。今后，我?們必須時(shí)刻?如履薄冰，?嚴(yán)格落實(shí)公?司各項(xiàng)管理?要求，不講?主觀、不講?借口，付出?更多的時(shí)間?和努力，堅(jiān)?決完成安全?環(huán)保、工程?質(zhì)量各項(xiàng)目?標(biāo)。最后?，屈新球發(fā)?表總結(jié)講話?，首先強(qiáng)調(diào)?了開展專題?討論會(huì)的積?極作用，他?指出各位發(fā)?言人的態(tài)度?中肯，對(duì)工?作中存在的?問題找得很?準(zhǔn)。希望大?家在接下來?的工作中能?做到以下幾?點(diǎn)：一是工?作責(zé)任心，?自覺把崗位?職責(zé)、分內(nèi)?之事銘記于?心，該做什?么、怎么去?做及早謀劃?、未雨綢繆?。做到不因?事大而難為?，不因事小?而不為，不?因事多而忘?為，不因事?雜而錯(cuò)為;?二是工作能?力，利用業(yè)?務(wù)時(shí)間，加?強(qiáng)知識(shí)和業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)，借?鑒同事前輩?的經(jīng)驗(yàn)和教?訓(xùn)，提升自?身綜合素質(zhì)?能力，努力?成為不可替?代的稀缺人?才。三是管?理層要主動(dòng)?作為，擠出?時(shí)間思考解?決主要矛盾?，針對(duì)長(zhǎng)期?未解決的事?，分析原因?，制訂解題?方案。做到?平時(shí)有反饋?、月度有檢?查、季度有?考核，標(biāo)準(zhǔn)?循序漸進(jìn)提?高。設(shè)備?部、行政部?以及安全生?產(chǎn)部緊緊圍?繞主題，在?推動(dòng)作風(fēng)建?設(shè)工作中打?頭陣，整改?落實(shí)后續(xù)相?關(guān)工作，擴(kuò)?大討論活動(dòng)?成果。對(duì)?一個(gè)欲謀求?長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的?企業(yè)來說，?作風(fēng)建設(shè)工?作應(yīng)該是一?件常抓不懈?、常抓常新?、常態(tài)化的?事情。新形?勢(shì)下，加強(qiáng)?工作作風(fēng)建?設(shè)具有緊迫?而重大的現(xiàn)?實(shí)意義。希?望廣大干部?職工，以本?次大討論活?動(dòng)為基礎(chǔ)、?為起點(diǎn)，端?正工作態(tài)度?，增強(qiáng)工作?責(zé)任感，強(qiáng)?化服務(wù)意識(shí)?，把作風(fēng)建?設(shè)成果轉(zhuǎn)化?為與時(shí)俱進(jìn)?的精神狀態(tài)?和推動(dòng)企業(yè)?發(fā)展的動(dòng)力?。企業(yè)新上任崗位表態(tài)發(fā)言（四）?尊敬的各位?同學(xué)：?今天我演講?的題目是―?―態(tài)度決定?一切。在?工作面前，?態(tài)度決定一?切。沒有不?重要的工作?，只有不重?視工作的人?。不同的態(tài)?度，成就不?同的人生，?有什么樣的?態(tài)度就會(huì)產(chǎn)?生什么樣的?行為，從而?決定不同的?結(jié)果。有?這樣一個(gè)小?故事：三個(gè)?工人在砌一?堵墻。有人?過來問他們?：你們?cè)诟?什么。第?一個(gè)人抬頭?苦笑著說。?沒看見嗎。?砌墻。我正?在搬運(yùn)著那?些重得要命?的石塊呢。?這可真是累?人啊……?第二個(gè)人抬?頭苦笑著說?。我們?cè)谏w?一棟高樓。?不過這份工?作可真是不?輕松啊……?第三個(gè)人?滿面笑容開?心地說。我?們正在建設(shè)?一座新城市?。我們現(xiàn)在?所蓋的這幢?大樓未來將?成為城市的?標(biāo)致性建筑?之一啊。想?想能夠參與?這樣一個(gè)工?程，真是令?人興奮。?十年后，第?一個(gè)人依然?在砌墻;第?二個(gè)人坐在?辦公室里畫?圖紙――他?成了工程師?;第三個(gè)人?，是前兩個(gè)?人的老板。?可見，一?個(gè)人的工作?態(tài)度折射著?人生態(tài)度，?而人生態(tài)度?決定一個(gè)人?一生的成就?。態(tài)度決定?一切演講稿?每個(gè)人都有?不同的工作?軌跡，有的?人成為單位?的___，?實(shí)現(xiàn)了自己?的價(jià)值;有?的人一直碌?碌無為;有?的人牢騷滿?腹，總以為?與眾不同，?而到頭來仍?一無所獲┉?┉眾所周知?，除了少數(shù)?天才，大多?數(shù)人的稟賦?相差無幾。?那么，是什?么在造就我?們，決定我?們呢。我想?是態(tài)度。?我們做任何?事情，成敗?的關(guān)鍵不在?于客觀因素?，而在于我?們做事的態(tài)?度?？陀^困?難的確存在?，關(guān)鍵在于?我們是直面?困難、解決?困難，還是?回避困難、?在困難面前?放棄，這便?是一個(gè)態(tài)度?問題。魯迅?先生說過：?真的猛士，?敢于直面慘?淡的人生，?敢于正視淋?漓的鮮血。?只要我們以?積極的態(tài)度?面對(duì)困難，?不為困難所?嚇倒，一定?就能夠戰(zhàn)勝?困難，成為?一名生活和?工作中的勇?士。在實(shí)?際的生活當(dāng)?中，我們常?聽到這樣的?抱怨。工作?很累，錢掙?的很少，做?同樣的工作?，___他?掙的比我多?呢。，領(lǐng)導(dǎo)?___只重?視他，委以?他重任呢。?誠然，這樣?的情況實(shí)際?中確實(shí)存在?。帶著情緒?工作，肯定?不會(huì)有出的?表現(xiàn)。試想?，左手邊站?著一個(gè)態(tài)度?積極向上、?右手邊站一?個(gè)灰心喪氣?、凡事都搖?頭的員工，?領(lǐng)導(dǎo)會(huì)做出?什么樣的選?擇。工作?和生活需要?熱情和行動(dòng)?，需要努力?，需要一種?積極主動(dòng)、?自動(dòng)自發(fā)的?精神，這就?要求我們以?積極的態(tài)度?對(duì)待工作對(duì)?待他人對(duì)待?生活。有積?極的態(tài)度才?能夠擔(dān)負(fù)起?責(zé)任，才能?夠團(tuán)結(jié)，才?能夠開拓創(chuàng)?新，才能夠?應(yīng)對(duì)各種復(fù)?雜的問題。?態(tài)度決定?選擇。態(tài)?度決定思路?。態(tài)度決?定命運(yùn)。?態(tài)度決定一?切。讓我?們從現(xiàn)在開?始，以積極?的態(tài)度來勇?于超越自我?，不斷完善?自我，豐富?我們的人生?吧。謝謝?大家。企業(yè)新上任崗位表態(tài)發(fā)言（五）上班時(shí)?間，有些人?喜歡忙里偷?閑，要么上?網(wǎng)聊天，瀏?覽無關(guān)網(wǎng)頁?，玩游戲。?要么在辦公?場(chǎng)所嘰嘰喳?喳，要么遲?到早退……?然而__?_會(huì)有些現(xiàn)?象呢。基因?又在何處呢?。根據(jù)個(gè)人?推測(cè)，無非?就是無事可?做。反之，?試想一下又?那來的空閑?做一些非工?作之事呢。?員工無事?可做那么直?