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文檔簡介
企業(yè)領(lǐng)導述職報告(通用5篇)一、治理各倉庫入庫、出庫工作,按操作程序和治理制度做好各項工作及記錄。
嚴把質(zhì)量關(guān),協(xié)作各部門的領(lǐng)料工作,準時打印領(lǐng)料單,核準現(xiàn)場物料等,做到帳目清楚,可查。發(fā)覺問題準時匯報,改正。
二、把確保公司生產(chǎn)經(jīng)營所需物資的供給作為倉庫首要的、根本的任務(wù),切實抓緊抓好。
為了做好這項工作,我把治理的重點放在物資選購規(guī)劃的編制、下達和掌握上;協(xié)作各部門物料的申購工作,準時向選購部提交審核的物料申購單,了解物料入庫狀況及緣由;與各部門研討調(diào)整相關(guān)流程,一年來,在我和全倉庫人員的共同努力下,物資供給較好地保證了全公司生產(chǎn)經(jīng)營所需物資的正常供給,沒有因物資供給不準時,給企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作造成過大的損失和影響。
三、把降低物資選購本錢作為倉庫重中之重的工作來抓。
今年以來,我把自己的很大一局部精力和時間都放在了如何降低物資選購價格上,每月最少兩次與相關(guān)人員到菜、調(diào)料市場去實地考察詢價;依據(jù)各種物資的詳細狀況,削減庫房租用、嚴格掌握選購數(shù)量和質(zhì)量等措施,今年,無論是在選購資金占用上,還是費用支出上都有大幅降低。
四、把加強倉庫內(nèi)部治理、充分發(fā)揮和調(diào)動職工的工作積極性、制造性作為一項長期的、根底的工作來抓。
一是加大了內(nèi)部工作的檢查考核力度,調(diào)動了職工的工作積極性、主動性;
二是按財務(wù)治理要求,進一步加強了部門各物料的掌握,以舊換新,精打細算。
總之,在上級領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷幫忙下,我的各個方面都有了很大的進步,業(yè)務(wù)力量也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,這與組織的要求還有肯定的差距,有些方面還存在著許多缺乏,對自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)有待更進一步的提高。但我信任,在上級領(lǐng)導的關(guān)懷支持下,在同事的熱忱幫忙下,我將會更加努力,仔細學習,提高自己的理論學問和業(yè)務(wù)學問、加強思想道德建立,樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩(wěn)更好,爭取在以后的工作中能有更好的成績。
企業(yè)領(lǐng)導述職報告2
一年來,在市局黨組和市行政審批中心領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,自己緊緊圍繞市局黨組工作中心開展工作,仔細履行崗位職責,在各級領(lǐng)導、同志們的關(guān)懷、幫忙和自己的努力下,較好地完成了組織給予的各項工作任務(wù)。
一、強化自身學習,不斷提高自身綜合素養(yǎng)。
為能夠進一步適應(yīng)新形勢對工商工作的要求,我仔細學習了黨的十六大以來黨的有關(guān)方針、政策、路線,堅固樹立了正確的人生觀、世界觀,有效提升了自身政治素養(yǎng)水平。同時,我還結(jié)合自身工作需要,加大了業(yè)務(wù)學問學習的力度和深度,有針對性地學習了工商法律法規(guī)和工商行政治理業(yè)務(wù)學問,進一步提高了個人業(yè)務(wù)工作力量,全面提升了自身履職力量。
二、履行崗位職責,全力做好本職工作。
仔細擺正自身位置,積極主動幫助領(lǐng)導做好企業(yè)登記工作。一是嚴把登記質(zhì)量關(guān),工作中積極支持符合國家行業(yè)規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)政策企業(yè)的進展,從政策上對企業(yè)進展引導和扶持。二是嚴格執(zhí)行法律、行政法規(guī)的條件,凡涉及到前置許可審批的企業(yè),堅持登記標準,不以任何理由和形式開口子和變通條件。三是嚴格執(zhí)行登記工作程序。工作中,仔細履行自己工作職責,正確運用自己工作權(quán)限,聽從領(lǐng)導,盡職盡責,嚴格安照法定的工作權(quán)限和企業(yè)登記工作程序辦事,較好地完成了本職工作。
三、嚴格自律,堅固樹立務(wù)實工作作風。
嚴格遵守市局制定的各項工作制度,在工作中敬重領(lǐng)導,與同志們搞好團結(jié),虛心向領(lǐng)導和同志們學習;同時在工作中不分份內(nèi)份外,積極主動幫助其他科室和同志的做好工作,較好完成了領(lǐng)導交給自己的各項任務(wù),為營造團結(jié)、奮進、高效、和諧的機關(guān)部門,做出了應(yīng)有的奉獻。
企業(yè)領(lǐng)導述職報告3
任期內(nèi),在、的領(lǐng)導下,依靠各部門、部門的及、尤其人員的共同努力,在自己分管的等方面開展了一些工作?,F(xiàn)將有關(guān)狀況簡要匯報如下:
一、主要工作完成狀況
(一)強化,堅持
1、科研貼近市場,推動技術(shù)創(chuàng)新
企業(yè)生存與進展的關(guān)鍵在于技術(shù)創(chuàng)新。作為面對市場的單位,近年來我公司在選擇科研方向、開展科研工作中,始終堅持科研選題貼近市場、科研工作結(jié)合生產(chǎn)的原則,著眼本地區(qū)、本行業(yè)的特點,瞄準了一些有市場前景的熱點技術(shù)問題,結(jié)合生產(chǎn)實際,開展系列討論,取得了顯著成效。如、、等一批課題,均較好地表達了上述原則,其成果既具有較好的社會效益、推動了技術(shù)進步,又為公司制造了豐厚的經(jīng)濟效益。
任期內(nèi),我公司獲國家獎項,省部級獎項,部級優(yōu)秀軟件獎項。在國內(nèi)外發(fā)表學術(shù)論文余篇,有篇論文獲得全國同行業(yè)、市、市自然科學優(yōu)秀論文獎。
2、樹立意識,開展創(chuàng)優(yōu)
在我國的行業(yè),就是精品的表達。近年來,我公司在全體員工中樹立劇烈的意識,從單位生存進展的高度來推動,將其列為年度工作規(guī)劃,并重點選擇工程,組織精干人員,制訂規(guī)劃,開展專題研討,實施全程跟蹤,以確保目標的`實現(xiàn)。
任期內(nèi),我公司獲國家獎項,省部市級獎項,院級獎項。獲獎數(shù)量及等級在全國同行中名列前茅,也超額完成了任期目標中爭創(chuàng)國家獎項,省部級獎項的指標。
(二)加強治理,確保
1、開展,強化科學治理
科學的治理方法是保證的前提。在推行的根底上,任期內(nèi),我公司又開展了三項工作。一是,年底完成的工作;二是年完成的工作;三是年度通過的工作。這三項工作歷時年,累計完成各類多項,并在實際中得到有效運行。這項工作進一步標準了我公司各的治理,使之向科學治理又邁進了一步。
2、定期檢查與講評,堅持治理
的穩(wěn)定要靠嚴格的日常治理。為了保證得到落實,有效掌握。一方面,定期組織人員對檢查;另一方面,針對中消失的問題定期開展講評和爭論活動,以探討產(chǎn)生問題的緣由及分析解決問題的方法,尋求提高的途徑。通過這種定期的檢查與講評,強化了員工的意識,提高了對的熟悉水平。
3、細化責任制,進展治理
為了落實制,我公司制訂了相關(guān)文件,將責任作了進一步的明確和細化。為了加強人員工作的過程治理,又組織制訂了各的人員工作考核方法,將其工作進展量化,并與人員年度考核等掛鉤,因制度對其工作進展約束,從而保證。
通過上述各項工作,在任期內(nèi),完成的項中,確保了的持續(xù)穩(wěn)定。
(三)引進培育人才,完善技術(shù)梯隊
1、采納按需定量、嚴格要求、聘請考核的方法引進人才。公司依據(jù)總體進展規(guī)劃進展人才需求分析,并依據(jù)引進人才的三項原則,經(jīng)過考核擇優(yōu)錄用。近五年共引進高級工程師人,大學本科畢業(yè)生人,有效補充了的人才隊伍。
2、采納、、的方法培育人才。對在崗的各類人員,分別采納了不同的方式進展日常培訓,以提高全體員工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和技術(shù)水平。五年多來,全員平均培訓率為%,先后舉辦過、、計算機技術(shù)培訓、工人技術(shù)等級培訓等余個專題培訓班和多場專題報告會和學術(shù)講座。同時,對人員在生產(chǎn)實踐中賜予更多的熬煉時機,使之快速成長,有些很快成為生產(chǎn)和技術(shù)骨干。
3、采納、、的方法提高人才層次。為此我公司制訂了在職人員的有關(guān)規(guī)定,對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工推舉報考我公司急需討論生,并賜予資助。采納這些方法,近五年已培育名,在讀名,碩士生名,從而有效地改善了我的人才構(gòu)造,同時這樣培育的人才對單位的依附感和向心力也更強。
通過近幾年的努力,我的人才隊伍建立在原有根底上又有進展,已初步形成了配備合理的技術(shù)梯隊。任期內(nèi),共出名同志分別評為專家、人才。
企業(yè)領(lǐng)導述職報告4
20xx年,是不平凡的一年,市場競爭日益劇烈,施工任務(wù)艱難而又非常繁重。面對困難和挑戰(zhàn),各級領(lǐng)導班子和廣闊干部職工堅固樹立全局觀念和大局意識、創(chuàng)新意識,鎮(zhèn)靜應(yīng)對,干事創(chuàng)業(yè)。04年3月,我局取得了大路工程施工總承包一級資質(zhì),成為xx系統(tǒng)擁有水利水電、大路工程兩個一級總承包資質(zhì)的施工企業(yè)。一年來,先后被授予“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“全國守合同重信用企業(yè)”、“全國建筑安全生產(chǎn)先進集體”、“省直文明單位”,承建的東平湖二級湖堤八里灣閘和天津引灤入津水源愛護工程新建州河暗渠工程被水利部授予“20xx年度水利系統(tǒng)文明建立工地”稱號,完成和超額完成了各工程標任務(wù)。
(一)順應(yīng)市場得市場,經(jīng)營開發(fā)工作安康進展
我局緊緊圍繞水利建立市場的南水北調(diào)、西部開發(fā)、治淮工程和大路等國家重點工程工程,不斷調(diào)整經(jīng)營格局,穩(wěn)固老市場,開拓新市場,完善規(guī)章制度,強化責任意識,企業(yè)競爭力不斷增加,經(jīng)營開發(fā)工作安康進展。全年共中標工程16項,實現(xiàn)合同額2。6xx億元,其中系統(tǒng)外工程中標13項,中標額2。26億元,完成年度目標任務(wù)的103%,為明年的生產(chǎn)任務(wù)爭得了主動。
順應(yīng)市場規(guī)律,實行區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略。一年來,我們仔細討論市場,把握市場脈搏,順應(yīng)市場規(guī)律,在職工中樹立了“工程部本身就是經(jīng)營開發(fā)部”的觀念,實行了區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略。各工程部在抓好工程建立的同時,充分發(fā)揮“窗口”和“橋梁”作用,進一步占據(jù)后續(xù)工程市場?;次坪睿ㄐ校┖閰^(qū)退水閘工程和新疆恰甫其海綜合利用水利樞紐二期工程的中標就是區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略的典型范例。尤其淮委姜唐湖蓄(行)洪區(qū)退水閘工程,是淮河治理的骨干工程,設(shè)計行洪流量為2400m3/s,工程中標額4468萬元,工程規(guī)模之大,是建局以來我局承攬的的水利工程水閘建立工程。為此,對以上兩個工程賜予通令嘉獎。
完善經(jīng)營格局,營造良好的經(jīng)營環(huán)境。04年初,我局適時召開了經(jīng)營開發(fā)工作研討會,總結(jié)了經(jīng)營工作中的閱歷、教訓,確立了順應(yīng)市場得市場,突出重點、多元經(jīng)營的指導思想,制定出臺了《投標工作程序》和《投標工作職責》,理順了各部門之間的關(guān)系,完善了經(jīng)營工作責任制。在工作中,局級領(lǐng)導充分發(fā)揮總體謀劃、組織協(xié)調(diào)和高層次公關(guān)的龍頭作用;經(jīng)營處盡職盡責,詳細負責投標技術(shù)與操作,不斷提高標書的科技含量和內(nèi)在質(zhì)量;各處室各司其職,親密協(xié)作;各工程處、工程部面對市場搜集信息。在全局建立起了縱向究竟、橫向到邊的大經(jīng)營格局,營造了良好的經(jīng)營環(huán)境。下屬各工程處也紛紛自行承攬工程,實現(xiàn)合同額近1000萬元。
發(fā)揮資質(zhì)優(yōu)勢,翻開經(jīng)營開發(fā)新局面。04年3月,我局在擁有水利工程施工總承包一級資質(zhì)的根底上又獲得了大路工程施工總承包一級資質(zhì),使經(jīng)營工作消失新局面。鑒此,我局加大了大路工程投標力度,積極參加高速大路工程的投標,以4976萬元的合同價中標泰安市泮河大街工程。在施工任務(wù)相對飽滿的狀況下,調(diào)整經(jīng)營布局,提出了“穩(wěn)固強項,提升弱項,開拓新領(lǐng)域”的經(jīng)營方針,突出重點,細心預(yù)備,有的放矢,理性經(jīng)營。對每一項有盼望中標的工程均立足于一個早字,早跟蹤,早攻關(guān)。如姜唐湖退水閘、惠青xx大橋工程的中標,都是在立項階段就開頭跟蹤。
(二)以創(chuàng)立文明工地為契機,施工治理水平再上新臺階
04年我局共有在建工程22項,合同額達4億多元。所建工程分布在xx、遼寧、安徽、陜西、天津、新疆等地區(qū),多數(shù)為國家和省級重點工程,三項為xx標準化堤防建立工程,標準要求高,施工難度大,治理任務(wù)重。在施工中,我局以“文明工地創(chuàng)立”活動為契機,科學調(diào)度,合理配置,全體施工人員艱難奮斗,全年共完成各類土方517萬立方米;砌石9875立方米;砼及鋼筋砼7。23萬立方米;各類路面26xx千平方米,完成施工產(chǎn)值3。2億元,占規(guī)劃的128%,首次突破3億元大關(guān)。
弘揚鐵軍精神,確保工程質(zhì)量和進度。面對艱難繁重的施工任務(wù)和簡單的施工環(huán)境,我局職工充分發(fā)揚鐵軍精神,迎風冒雪,冬戰(zhàn)寒冷,夏戰(zhàn)酷暑,克制重重困難,晝夜奮戰(zhàn)不停。在施工中,各工程部強化治理,苦干巧干,保證了工程進度和質(zhì)量,為國家建立做出了重大奉獻。例如,新疆引額濟烏工程戈壁明渠一標工程部的同志們,舍小家,顧大家,連續(xù)10個月奮戰(zhàn)在新疆的戈壁灘上,連續(xù)三次被業(yè)主評為“施工標兵段”,年終被評為優(yōu)秀施工企業(yè)。天津引灤工程4標的同志們,克制工期緊、工程量大,且工地被京秦鐵路分成兩段等重重困難,施工工藝合理,工程質(zhì)量優(yōu)良,得到了業(yè)主和監(jiān)理的高度評價,閱歷收,被評為優(yōu)良工程。河口口門疏浚試驗工地的同志們冒著生命危急,頂著7、8級的雷雨大風拼搏在渤海灣的xx口門上,為探究xx河口治理的新途徑,取得了第一手資料,積存了珍貴閱歷。陜西府店路12標的同志們戰(zhàn)斗在環(huán)境非常惡劣的山谷中,克制原材料漲價、地方干擾嚴峻、交通嚴峻不暢等多種因素,確保了工程順當完工。東明機淤固堤、堤頂硬化、歷城機淤固堤三處標準化堤防建立工地上的同志們,連續(xù)幾個月奮戰(zhàn)在xx河道和xx大堤上,把標準化堤防建立工程當作政治任務(wù)來對待,優(yōu)化施工方案,加強調(diào)度治理,攻克群眾干擾道道難關(guān),在保證工程質(zhì)量的根底上趕搶施工進度。東明機淤工程克制重重困難和群眾干擾的阻力,做到了第一個進場,第一個開工,第一個出沙,完成淤沙122萬立方米,占規(guī)劃的65。3%。歷城機淤工程歷經(jīng)6個月的艱難鏖戰(zhàn),累計完成土方150多萬方,按省局要求完成了施工任務(wù)。
開展文明工地創(chuàng)立活動,提高施工治理水平。年初我局制定了《創(chuàng)立文明工地實施方法》,在全局范圍內(nèi)開展文明工地創(chuàng)立活動。局成立了由史慶德同志任組長的領(lǐng)導小組,每月進展一次聯(lián)合檢查,對優(yōu)勝單位通報表揚,后進單位批判指導。4月25日,在天津引灤入津4標工地召開了文明工地創(chuàng)立活動現(xiàn)場會,溝通閱歷,以點帶面,促進了各工程文明創(chuàng)立和施工治理水平的不斷提高。天津引灤入津和東平湖二級湖堤八里灣閘兩項工程治理標準、文明施工,進度快、質(zhì)量優(yōu),得到了業(yè)主和監(jiān)理的高度評價,被水利部授予“20xx年度水利系統(tǒng)文明建立工地”稱號。臨淮崗洪水掌握工程北副壩5標在全線9個標段中被評為第一名。濟南板橋加壓泵站工程質(zhì)量驗收到達濟南市質(zhì)監(jiān)站優(yōu)良等級,被業(yè)主樹立為濟南建筑市場小規(guī)模建筑物主體工程的標兵。其它各工程施工治理水平也都有不同程度的提高。
企業(yè)領(lǐng)導述職報告5
敬重的各位領(lǐng)導、同志們:
20xx年在公司黨委的正確領(lǐng)導下,在領(lǐng)導、同志們的大力支持幫忙下,經(jīng)過礦二分廠全體黨員、職工同志的共同努力,圓滿完成了各項工作目標。下面我本人就以下幾方面的工作狀況向各位領(lǐng)導、同志們匯報,請予以評議。
一、支部建立方面:
作為一名黨員、黨支部副書記,我牢記組織的重托、職工的信任、自己的職責,適應(yīng)公司的新形勢,始終以“三個代表”重要思想為指導,不斷加強自身學習和思索,加強道德修養(yǎng)、加強理論學習、貫徹落實公司下發(fā)的文件、制度精神。能夠與支部成員團結(jié)全都,共同商議討論支部重要事宜,能夠根據(jù)公司黨委對中層干部的要求,撰寫心得體會和理論文章。通過學習和提高自身素養(yǎng)來指導開展工作。詳細工作如下:
1、年初與黨委簽訂了《黨風廉政建立責任書》,為保證工作目標的完成,特制定了詳細的保證措施,同時在分廠黨員大會上共同學習,人人表態(tài)發(fā)言,形成了以個人保班組,以班組保分廠的責任治理體系,為把此項工作落到實處,制定每半年對中層干部、黨員、班組進步行民主評議一次,定期進展思想分析并將評議狀況進展公示,對本人在評議過程中存在的問題綻開自我批判。
2、20xx年,分廠人事變動后,依據(jù)實際狀況,改選調(diào)整了支部委員會和支委會成員,重新進展了分工,明確了責任。
3、為開展好支部工作,建立完善了支部的各項規(guī)章制度。堅持一月一次的支委會,討論安排本月工作,總結(jié)上月工作。一季度一次黨課教育,一季度一次黨員民主生活會,中層干部一年一次廉政專題民主生活會。
4、以黨員活動為載體,利用“七一”活動時間,開展學問競賽、技術(shù)練兵、及組織黨員進展義務(wù)勞動,開展黨員教育活動。
5、仔細學習兩個條例,結(jié)合煤機公司開展的“廉政自省日”活動,對黨員及領(lǐng)導干部進展教育,撰寫學習體會,張貼上墻。
6、仔細開展“三反活動”,查緣由、定措施、強化制度治理,學習先進單位的治理閱歷,教育廣闊黨員干部要活到老、學到老,不斷充實提高自己,,做到政治堅決,思想長新,抱負永存,一如既往的關(guān)懷黨的事業(yè),全心全意做好本職工作。
7、不斷培育后備力氣,增加黨的隊伍新奇血液。20xx年礦二分廠黨支部轉(zhuǎn)正黨員一名,進展預(yù)備黨員一名,培育入黨積極分子一名。
二、廉政建立方面:
為了加強黨性黨風黨紀教育,提高黨員干部遵紀守法和廉潔自律的自覺性,自進入20xx年以來,以仔細貫徹落實黨風廉政建立責任制為目標,大力加強監(jiān)視治理工作,使黨風廉政建立責任制真正落到了實處,詳細工作如下:
1、成立反腐領(lǐng)導小組,設(shè)立監(jiān)視員(由黨小組長兼任),使小組成員人人頭上有分工,形成職責清楚的反腐工作治理局面。
2、定期組織召開黨風廉政狀況分析會,要求黨員干部對一些社會腐敗現(xiàn)象進展討論,并以此為戒,加強自身黨風廉政學習。
3、嚴格執(zhí)行廠務(wù)公開制度,財務(wù)治理透亮化,從而杜絕了私設(shè)“小金庫”和利用公款進展大吃大喝等狀況的發(fā)生。
4、開展廉政教育,準時傳達上級紀檢精神,組織黨員談學習體會,提高對黨風廉政建立的熟悉。
5、本人能夠嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,沒有發(fā)生違紀現(xiàn)象。
三、業(yè)務(wù)工作方面:
20xx年以來,仔細貫徹公司經(jīng)營方針,仔細開展各項活動,嚴格根據(jù)崗位責任制開展工作,堅持“誰主管、誰負責”的原則,重新建立健全了各項治理體系,完善了班組治理責任制度,充分發(fā)揮以班組長為主的安全、質(zhì)量、工期保證體系,到達治理立體化的要求,順當實現(xiàn)了生產(chǎn)經(jīng)營目標。在礦二分廠全體干部職工的努力下,做了如下工作:
1、仔細開展“三反”活動,務(wù)實安排工作規(guī)劃。自開展活動以來,利用標語、板報、宣傳欄、黨員大會、職工大會、班組會,教育職工提高質(zhì)量意識、工期意識、安全意識,目前已取得肯定效果,產(chǎn)量、效益均有了不同程度的提高。
2、每月進展一次工作總結(jié),內(nèi)容包括安全、生產(chǎn)、黨務(wù)、經(jīng)營狀況等??偨Y(jié)閱歷與缺乏。
3、加強班組建立。
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