企業(yè)與個(gè)人合作合同（2篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)企業(yè)與個(gè)?人合作合?同甲方?：乙方?：___?__先生?(或女士?，下同)?杭州永?良企業(yè)管?理咨詢(xún)有?限公司(?以下簡(jiǎn)稱(chēng)?“甲方”?)與__?___先?生(以下?簡(jiǎn)稱(chēng)“乙?方”)經(jīng)?過(guò)友好協(xié)?商，在相?互信任、?相互尊重?和互惠互?利的原則?基礎(chǔ)上，?雙方達(dá)成?以下合作?協(xié)議：?一、甲乙?雙方在符?合雙方共?同利益的?前提下，?就企業(yè)管?理咨詢(xún)業(yè)?務(wù)合作等?問(wèn)題，自?愿結(jié)成戰(zhàn)?略合作伙?伴關(guān)系，?乙方為甲?方提供業(yè)?務(wù)資源，?協(xié)助甲方?促成業(yè)務(wù)?與業(yè)績(jī)，?實(shí)現(xiàn)雙方?與客戶(hù)方?的多贏局?面。二?、乙方為?甲方提供?業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)?時(shí)，應(yīng)嚴(yán)?格保守甲?方與客戶(hù)?方的商業(yè)?秘密，不?得因己方?原因泄露?甲方或客?戶(hù)方商業(yè)?秘密而使?甲方商業(yè)?信譽(yù)受到?損害。?三、甲方?在接受乙?方提供的?業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)?時(shí)，應(yīng)根?據(jù)自身實(shí)?力量力而?行，確實(shí)?無(wú)法實(shí)施?或難度較?大、難以?把握時(shí)應(yīng)?開(kāi)誠(chéng)布公?、坦誠(chéng)相?告并求得?乙方的諒?解或協(xié)助?，不得在?能力不及?的情況下?輕率承諾?，從而使?乙方客戶(hù)?關(guān)系受到?損害。?四、乙方?為甲方提?供企業(yè)管?理咨詢(xún)業(yè)?務(wù)機(jī)會(huì)并?協(xié)助達(dá)成?的，甲方?應(yīng)支付相?應(yīng)的信息?資源費(fèi)用?。費(fèi)用支?付的額度?視乙方在?業(yè)務(wù)達(dá)成?及實(shí)施過(guò)?程中所起?的作用而?定，原則?上按實(shí)際?收費(fèi)金額?的一定百?分比執(zhí)行?，按實(shí)際?到賬的階?段與金額?支付，具?體為每次?到賬后的?若干個(gè)工?作日內(nèi)支?付。五?、違約責(zé)?任：1?、合作雙?方在業(yè)務(wù)?實(shí)施過(guò)程?中，如因?己方原因?造成合作?方、客戶(hù)?方商業(yè)信?譽(yù)或客戶(hù)?關(guān)系受到?損害的，?受損方除?可立即單?方面解除?合作關(guān)系?外，還可?提出一定?數(shù)額的經(jīng)?濟(jì)賠償要?求。同時(shí)?，已經(jīng)實(shí)?現(xiàn)尚未結(jié)?束的業(yè)務(wù)?中應(yīng)該支?付的相關(guān)?費(fèi)用，受?損方可不?再支付，?致?lián)p方則?還應(yīng)繼續(xù)?履行支付?義務(wù)。?2、甲方?在支付信?息資源費(fèi)?用時(shí)，如?未按約定?支付乙方?款項(xiàng)的，?每延遲一?天增加應(yīng)?付金額的?5%，直?至該筆金?額的全額?為止。?六、爭(zhēng)議?處理：如?發(fā)生爭(zhēng)議?，雙方應(yīng)?積極協(xié)商?解決，協(xié)?商不成的?，受損方?可向杭州?市仲裁委?員會(huì)申請(qǐng)?仲裁處理?。七、?本協(xié)議有?效期暫定?一年，自?雙方代表?(乙方為?本人)簽?字之日起?計(jì)算，即?從___?__年_?____?月___?__日至?____?_年__?___月?____?_日止。?本協(xié)議到?期后，甲?方應(yīng)付未?付的信息?資源費(fèi)用?，應(yīng)繼續(xù)?按本協(xié)議?支付。?八、本協(xié)?議到期后?，雙方均?未提出終?止協(xié)議要?求的，視?作均同意?繼續(xù)合作?，本協(xié)議?繼續(xù)有效?，可不另?續(xù)約，有?效期延長(zhǎng)?一年。?九、本協(xié)?議在執(zhí)行?過(guò)程中，?雙方認(rèn)為?需要補(bǔ)充?、變更的?，可訂立?補(bǔ)充協(xié)議?。補(bǔ)充協(xié)?議具有同?等法律效?力。補(bǔ)充?協(xié)議與本?協(xié)議不一?致的，以?補(bǔ)充協(xié)議?為準(zhǔn)。?十、本協(xié)?議經(jīng)雙方?蓋章后生?效。本協(xié)?議一式貳?份，甲乙?雙方各持?一份，具?有同等法?律效力。?甲方：?____?_?????????????????乙?方：__?____?____?先生(或?女士)?(公章)?代表簽?字：__?___??????????簽字：?____?_簽約?地點(diǎn)：?簽約日期?：企業(yè)?與個(gè)人合?作合同（?二）_?____?(甲方)?聘用__?___(?乙方)為?業(yè)務(wù)經(jīng)理?，雙方在?平等自愿?、協(xié)商一?致的基礎(chǔ)?上，訂立?本協(xié)議，?建立勞動(dòng)?關(guān)系，并?共同遵守?履行。?一、合同?期限1?、甲、乙?雙方同意?從___?__年_?____?月___?__日起?到___?__年_?____?月___?__日止?，聘請(qǐng)_?____?為本公司?____?_;合同?期限為_(kāi)?____?年。(?二)雙方?同意本協(xié)?議有效期?的前__?___個(gè)?月為試用?期。二?、工作內(nèi)?容1、?負(fù)責(zé)公司?產(chǎn)品的宣?傳，執(zhí)行?公司區(qū)域?營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃?的實(shí)施。?2、負(fù)?責(zé)公司推?銷(xiāo)及相關(guān)?業(yè)務(wù)的接?洽與聯(lián)系?，同時(shí)將?相關(guān)客戶(hù)?資料備案?到負(fù)責(zé)人?處。3?、收集、?掌握并反?饋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)?手的營(yíng)銷(xiāo)?策劃，產(chǎn)?品價(jià)格、?市場(chǎng)動(dòng)向?等方面信?息，公司?經(jīng)營(yíng)決策?提供參考?。4、?跟蹤并做?好售后服?務(wù)，及時(shí)?妥善處理?客戶(hù)問(wèn)題?，收集并?反饋客戶(hù)?對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)?售等方面?的意見(jiàn)、?建議和期?望，幫助?本公司改?善經(jīng)營(yíng)策?略和服務(wù)?水平。?5、服從?甲方安排?，按時(shí)保?質(zhì)保量地?完成甲方?安排的工?作任務(wù)。?三、薪?酬制度?推廣期實(shí)?行底薪+?提成方式?，非推廣?期只計(jì)提?成方式。?1、推?廣期薪酬?：底薪，?試用期合?格后薪酬?標(biāo)準(zhǔn)為：?底薪2?、非推廣?期薪酬：?完成推廣?期任務(wù)后?，非推廣?期是接受?訂單日期?，凡是客?戶(hù)下了訂?單并結(jié)清?貨款的，?則有提成?，提成按?第___?__點(diǎn)計(jì)?算。3?、每個(gè)季?度總結(jié)每?個(gè)業(yè)務(wù)員?的業(yè)績(jī)情?況，并對(duì)?業(yè)績(jī)好的?業(yè)務(wù)給予?一定獎(jiǎng)勵(lì)?。4、?甲方每月?定期以現(xiàn)?金形式支?付乙方薪?酬;甲方?的薪酬發(fā)?放日為每?月___?__日。?四、工?作時(shí)間及?差旅費(fèi)用?1、工?作時(shí)間：?1)每?天___?__小時(shí)?工作制(?含中午)?，乙方也?可以根據(jù)?工作需要?自行合理?安排工作?時(shí)間，甲?方根據(jù)需?要可以隨?時(shí)要求乙?方回公司?安排工作?。原則上?每周必須?回公司參?加周例會(huì)?，因特殊?情況不能?參加的，?必需提前?一天向公?司負(fù)責(zé)人?請(qǐng)假。?2)每月?有___?__天休?息，超出?____?_天按每?天基本工?資費(fèi)用扣?除。事假?必須提前?____?_天向公?司負(fù)責(zé)人?請(qǐng)假，否?則按曠工?處理。非?推廣期不?需要出差?的，則在?公司正常?上班，上?班時(shí)間為?，負(fù)責(zé)與?客戶(hù)日常?聯(lián)絡(luò)等工?作。2?、差旅費(fèi)?用：公司?負(fù)責(zé)每個(gè)?業(yè)務(wù)員推?廣費(fèi)用，?車(chē)費(fèi)實(shí)銷(xiāo)?實(shí)報(bào)(需?注明所到?地方及出?差成效)?，餐費(fèi)按?____?_元/餐?。五、?雙方約定?1、乙?方要遵守?甲方制定?的公司規(guī)?章制度，?服從甲方?的管理與?工作安排?。甲方有?權(quán)對(duì)乙方?執(zhí)行情況?進(jìn)行督促?、檢查、?考核和獎(jiǎng)?懲。2?、甲方有?義務(wù)為乙?方開(kāi)展業(yè)?務(wù)工作創(chuàng)?造相應(yīng)的?條件和支?持，乙方?不得以公?司的名義?從事任何?與本職業(yè)?務(wù)無(wú)關(guān)一?切活動(dòng)，?凡由此產(chǎn)?生的一切?后果公司?不承擔(dān)任?何責(zé)任，?全部由本?人自負(fù)。?3、乙?在簽訂本?合同前必?須提供本?人身份證?和本人家?庭戶(hù)口簿?復(fù)印件交?付公司存?檔。六?、勞動(dòng)合?同的變更?、解除、?終止和續(xù)?訂1、?甲方因簽?訂合同時(shí)?所依據(jù)的?客觀情況?發(fā)生變化?，或者乙?方因個(gè)人?原因，要?求變更本?合同條款?的，必須?提前七日?書(shū)面通知?對(duì)方，經(jīng)?雙方協(xié)商?一致后，?可以變更?本合同的?相關(guān)內(nèi)容?。變更勞?動(dòng)合同，?雙方應(yīng)簽?訂《附加?協(xié)議書(shū)》?。2、?嚴(yán)重失職?，營(yíng)私舞?弊或泄露?商業(yè)秘密?，給公司?的利益造?成重大損?害并經(jīng)查?實(shí)的甲方?有權(quán)解除?合同。?3、乙方?不能勝任?工作，連?續(xù)___?__個(gè)月?未給公司?帶來(lái)任何?業(yè)績(jī)的甲?方有權(quán)解?除合同。?4、甲?方不按本?協(xié)議規(guī)定?支付勞動(dòng)?報(bào)酬或提?供勞動(dòng)條?件的乙方?有權(quán)解除?合同。?除本合同?另有規(guī)定?外，任何?一方解除?或終止本?合同，需?提前__?___日?通知對(duì)方?，如通知?時(shí)間不足?的，應(yīng)