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教師心理健康教育培訓(xùn)實施方案一、指導(dǎo)思想開展中小學(xué)教師心理健康教育培訓(xùn)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本,根據(jù)中小學(xué)教師的心理特點、職業(yè)要求和中小學(xué)生身心健康發(fā)展需要,在心理健康教育理論和方法的指導(dǎo)下扎實有效地開展培訓(xùn),培養(yǎng)一支高素質(zhì)的小學(xué)心理健康教育師資隊伍。二、基本原則總體原則:開展小學(xué)心理健康教育,要立足教育,重在指導(dǎo),遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,保證心理健康教育的實踐性與實效性。1、針對性原則根據(jù)社會發(fā)展和基礎(chǔ)教育改革的要求,從教師的學(xué)習(xí)特點和實際需求出發(fā),結(jié)合校情和教師的工作實際,有針對性和前瞻性地開展培訓(xùn)。2、主體性原則對教師的心理健康教育培訓(xùn)要強調(diào)以教師為主體,重在積極、主動地參與,以獲得深刻的體驗、感悟和反思,促其職業(yè)成長。3、實踐性原則心理健康教育教師培訓(xùn)不是以傳授心理學(xué)知識為主,而是重在心理健康教育方法和技能的掌握,培訓(xùn)中,必須要理論聯(lián)系實際,強化實踐訓(xùn)練,注重培訓(xùn)效果直接內(nèi)化為教師的教育教學(xué)能力。4、實效性原則培訓(xùn)要依據(jù)小學(xué)教師的心理特點和職業(yè)發(fā)展特點,確立培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)形式,以能否真正提高教師的心理素質(zhì)和心理健康教育能力為標準來衡量培訓(xùn)的效果,培訓(xùn)過程強調(diào)教師親自參與活動,親身實踐操作,不斷反思和總結(jié),把所學(xué)知識落實到提高自身能力和工作水平上。三、培訓(xùn)目標1、培訓(xùn)對象:全體在編教師2、培訓(xùn)目標:通過培訓(xùn),使其能夠勝任本職崗位的工作要求;能夠初步掌握心理健康教育的專業(yè)知識、專業(yè)技能和心理咨詢的基本原理與技術(shù);能夠科學(xué)組織學(xué)校心理健康教育各項活動和各類課程的計劃與實施以及課題研究;能夠正確使用心理測量工具,正確判斷學(xué)生心理問題并恰當處理;能夠?qū)τ行睦韱栴}的學(xué)生進行個別和團體輔導(dǎo);能夠進行自我心理調(diào)節(jié),具有自助能力。四、培訓(xùn)內(nèi)容1、教師職業(yè)倦怠產(chǎn)生的原因與對策2、教師的心理健康與維護3、教師常見心理疾病分析4、農(nóng)村中小學(xué)教師心理問題的成因和對策五、培訓(xùn)方式校本培訓(xùn)主要由參加了心理培訓(xùn)的教師承擔。主要采取聽講座,研究討論、自學(xué)和實踐的方式,以及開展心理健康教育輔導(dǎo)活動,撰寫心理健康教育輔導(dǎo)個案。六、組織機構(gòu)學(xué)校成立心理健康教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負責組織和督促全校的培訓(xùn)工作。組長:副組長:成員:七、保障措施1、組織保障為了保障培訓(xùn)項目工作的順利實施,特成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組。領(lǐng)導(dǎo)小組由宋錫剛校長擔任組長,郭金泉校長擔任副組長負責落實工作。具體工作由心理培訓(xùn)主講的楊杰老師貫徹落實。2、制度保障教師心理健康教育培訓(xùn),要在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校心理健康教育教研組的統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)下進行。立足學(xué)習(xí)和實踐,重在知識的掌握和技能的內(nèi)化。要遵循分層實施、注重實效的培訓(xùn)原則,保證小學(xué)教師心理健康教育培訓(xùn)的質(zhì)量。為了組織好這次培訓(xùn)工作,我們將制定細密的活動計劃,嚴格的管理辦法,專人負責,落實到位,以確保這次培訓(xùn)工作的順利進行。3、師資保障師資水平是影響培訓(xùn)效果的關(guān)鍵。根據(jù)我校心理健康教育教師的實際情況和授課主題,我們將有針對性地選擇最適合的師資,并就培訓(xùn)的對象、層次與培訓(xùn)教師進行溝通,以提高培訓(xùn)的針對性。教師心理健康教育培訓(xùn)實施方案篇2一、培訓(xùn)背景:培養(yǎng)高素質(zhì)的教師與提高現(xiàn)有教師的綜合素質(zhì),是我國教育發(fā)展的希望所在。一位高素質(zhì)的教師應(yīng)該具備良好的思想政治素質(zhì)和心理素質(zhì),較高的專業(yè)水平與能力,并善于建立和諧的師生關(guān)系。在青少年的成長中教師的重要性怎么強調(diào)都不過分。這不僅是因為教師承擔著教書育人的責任,更是因為教師在青少年心目中的形象與師生關(guān)系的好壞,對于青少年的自我概念的形成、生活目標的確定、身心健康的狀況都具有深遠影響。毫無疑問,如果教師本身的素質(zhì)不高,就無法承擔培養(yǎng)高素質(zhì)學(xué)生的重任。如果教師自己心理不健康,學(xué)生的心理健康就沒有保持。二、培訓(xùn)目的和意義:1、促進校內(nèi)師生的身心健康,構(gòu)建和諧校園。2、有利于了解全校師生心理健康狀況,防患于未來,構(gòu)建安全校園。3、提高學(xué)校素質(zhì)教育水平,提升學(xué)校辦學(xué)品味。4、促進教師心理健康,疏導(dǎo)來自各方面的壓力,減少長期教學(xué)所造成的疲勞感,幫其獲得動力和幸福感。5、提高教師的心理應(yīng)用能力和溝通能力,有助于教師更好地了解學(xué)生的心理,采取相應(yīng)的溝通技巧和教學(xué)方法,有利于幫助學(xué)生解決心理以及學(xué)習(xí)上所遇到的問題。6、幫助教師解決長期以來形成的心理上所遭遇的困惑,樹立良好的形象,以積極的姿態(tài)影響引導(dǎo)學(xué)生向著健康向上的方向發(fā)展。三、培訓(xùn)內(nèi)容:1、教師心里減壓2、如何克服教師職業(yè)倦怠?3、如何識別有心理問題的學(xué)生?4、教師與學(xué)生的心理溝通技巧5、教師人際關(guān)系疏通四、培訓(xùn)形式:1、心理健康教育骨干教師培訓(xùn)講座2、本校參加培訓(xùn)教師分組討論3、個別輔導(dǎo)五、培訓(xùn)流程:(一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,提高思想覺悟?qū)W校將把心理健康教育作為一項緊迫的任務(wù)來抓,成立以校長任組長的心理健康教育研究領(lǐng)導(dǎo)小組,抓緊師資隊伍的培訓(xùn),力求全員參與。我們要切實加強和提高教師過硬的思想道德素質(zhì)和心理素質(zhì),加強全校教師的職業(yè)道德教育,努力提高教師的政治覺悟,做到為人師表,言傳身教。(二)骨干教師講座德育(心理)健康教育骨干教師做專題講座,并現(xiàn)場解答相關(guān)問題。講座的安排、布置,由政教處負債。(三)心理培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高活動質(zhì)量為更新教育觀念,樹立中小學(xué)生心理健康的意識,在教育教學(xué)中樹立和諧、平等、民主的新型師生關(guān)系,我們要積極組織教師聽專家、教授的講座和看教學(xué)錄相,安排教師參加心理健康知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高教師的業(yè)務(wù)水平和心理素質(zhì)。定期進行研究討論,積極開展心理健康活動課的教研活動,推選優(yōu)秀教師上觀摩課,認真開展咨詢活動課,注意收集整理有關(guān)心理健康資料,認真撰寫心理健康教育研究心得體會、個案分析、總結(jié)論文等并進行交流推廣。努力總結(jié)經(jīng)驗,提高教師的心理素質(zhì)的業(yè)務(wù)能力。(四)、開設(shè)”心育”課我們要認真按照課程計劃開足、上齊、上好心理活動課,把要傳授的心理知識寓于活動之中,潛移默化地進行心理健康教育。在課堂教學(xué)中,以活動課為主淡化理論,強化行為指導(dǎo)和行為訓(xùn)練,進行各種心理健康教育滲透。通過多種途徑,多種手段,有目的`、有計劃地對學(xué)生的心理發(fā)展施加影響。同時注意結(jié)合運用現(xiàn)代的教學(xué)手段輔助教學(xué),使之更加生動形象直觀,從而更加全面提高學(xué)生的心理素質(zhì)。(五)、開展心理咨詢輔導(dǎo)心理咨詢輔導(dǎo)也是心理健康教育的一個重要環(huán)節(jié),它可以幫助學(xué)生解決成長過程中的心理問題。學(xué)校準備利用“心理咨詢室”、“悄悄話信箱”以及
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