公司試用期員工勞動合同（2篇）

第6頁共6頁公司試用期?員工勞動合?同甲方：?_____?有限公司?辦公地址：?_____?法定代表?人：___?__委托?代理人：_?____?乙方：__?___出?生日期：_?____年?_____?月____?_日性別?：____?_?????????????民族：?_____?文化程度?：____?_???????????國?籍：___?__身份?證號碼：_?____?家庭住址：?_____?根據(jù)中華?人民共和國?相關(guān)法律、?法規(guī)的有關(guān)?規(guī)定，甲、?乙雙方經(jīng)平?等協(xié)商，一?致同意簽訂?本合同，共?同遵守。本?合同性質(zhì)為?勞務(wù)合同。?第一條?工作內(nèi)容?1。1乙?方同意在被?聘用期間，?根據(jù)甲方工?作需要，在?企業(yè)應(yīng)用事?業(yè)部從事_?____產(chǎn)?品銷售工作?。1。2?乙方應(yīng)按?照甲方的要?求，按規(guī)定?的標(biāo)準(zhǔn)完成?工作。第?二條協(xié)議?期限本協(xié)?議有效期自?_____?年____?_月___?__日起，?至____?_年___?__月__?___日止?，本協(xié)議期?限為___?__年。?第三條勞?動時(shí)間3?。1乙方?在被聘用期?間執(zhí)行不定?時(shí)工作制，?即在保證完?成甲方安排?工作任務(wù)情?況下工作休?息時(shí)間由乙?方自行安排?。3。2?乙方必須?盡職盡責(zé)完?成甲方規(guī)定?的勞動內(nèi)容?，并達(dá)到規(guī)?定的質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)。3。?3乙方不?能以甲方的?名義開展任?何與完成約?定的工作任?務(wù)無關(guān)的業(yè)?務(wù)、活動或?者從事違法?犯罪活動，?否則一切后?果乙方自己?負(fù)責(zé)，同時(shí)?甲方保留追?究其法律及?經(jīng)濟(jì)責(zé)任的?權(quán)利。第?四條勞動?紀(jì)律4。?1乙方在?聘用期間，?應(yīng)遵守甲方?的各項(xiàng)規(guī)章?制度及勞動?紀(jì)律，嚴(yán)格?遵守勞動安?全衛(wèi)生、生?產(chǎn)工藝、操?作規(guī)程和工?作規(guī)范，愛?護(hù)甲方的財(cái)?產(chǎn)，遵守職?業(yè)道德。?4。2乙?方違反勞動?紀(jì)律及各項(xiàng)?規(guī)章制度的?，甲方可視?情節(jié)輕重，?給予調(diào)職、?降薪或提前?解除本合同?。第五條?兼職勞動?報(bào)酬5。?1甲方將?在每月__?___日前?以人民幣形?式向乙方支?付上月的稅?前勞動報(bào)酬?，乙方應(yīng)繳?納的所得稅?在每次發(fā)放?報(bào)酬前由甲?方代扣。?5。2甲?方不承擔(dān)乙?方任何勞保?福利待遇，?并且不負(fù)責(zé)?承擔(dān)乙方的?任何醫(yī)療保?險(xiǎn)費(fèi)用。?第六條保?密義務(wù)協(xié)?議期內(nèi)，乙?方須在甲方?許可之范圍?內(nèi)使用甲方?商業(yè)信息;?協(xié)議期內(nèi)以?及協(xié)議終止?后，乙方必?須為甲方之?一切商業(yè)信?息保守秘密?，不得以任?何方式向甲?方以外的第?三方泄漏、?給予或轉(zhuǎn)讓?。如果乙?方違反上述?義務(wù)，給甲?方造成任何?損失，乙方?自愿承擔(dān)最?終的賠償責(zé)?任。第七?條合同的?終止以下?情形發(fā)生時(shí)?，本合同可?以終止：?7。1合?同期限屆滿?;7。2?在合同有?效期內(nèi)，乙?方如不能達(dá)?到甲方的工?作要求，甲?方將給予警?告;如果在?一次警告后?仍然不能達(dá)?到甲方的工?作要求的，?甲方提前_?___日告?知乙方，本?合同即可提?前終止。?7。3乙?方在本合同?有效期間，?被依法追究?刑事責(zé)任，?甲方可以單?方終止合同?。7。4?對于非因?7。1、7?。2和7。?3的原因，?合同任何一?方違反合同?約定，且違?約方在非違?約方書面通?知后___?_日內(nèi)仍未?予改正的，?非違約方可?以書面通知?的形式終止?本合同。?本合同的提?前終止不影?響已經(jīng)產(chǎn)生?的權(quán)利義務(wù)?關(guān)系。第?八條其他?8。1?因履行本合?同發(fā)生的糾?紛，雙方通?過友好協(xié)商?解決，協(xié)商?不成的可以?向當(dāng)?shù)厝嗣?法院提起訴?訟。8。?2本協(xié)議?自簽訂之日?起生效，本?協(xié)議未盡事?宜，按國家?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行;必要時(shí)?，經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一致?后方可對本?協(xié)議進(jìn)行修?改或補(bǔ)充;?對本協(xié)議的?任何修改或?補(bǔ)充，經(jīng)雙?方簽字、蓋?章后方可生?效，并具有?與本協(xié)議同?等的法律效?力。8。?3本協(xié)議?書一式二份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方(蓋?章)：__?___有限?公司法定?代表人或授?權(quán)代表：_?____?_____?年____?_月___?__日乙?方(簽字)?：____?____?__年__?___月_?____日?公司試用?期員工勞動?合同（二）?甲方：?乙方：(?身份證號：?)根據(jù)?國家勞動管?理規(guī)定以及?本公司員工?聘用辦法，?甲方招聘乙?方為試用員?工，雙方在?平等、自愿?的基礎(chǔ)上，?經(jīng)協(xié)商一致?簽訂本試用?合同，共同?遵守本協(xié)議?所列條款。?一、試用?合同期限：?試用期為?個(gè)月，自?____?年___?_月__?__日至?____年?____?月___?_日止。?二、根據(jù)甲?方的工作安?排，聘用乙?方在工作?崗位。三?、甲方聘用?乙方的月薪?為元(含?養(yǎng)老、醫(yī)療?、住房公積?金)。試用?期滿后，并?經(jīng)考核合格?，可根據(jù)平?等協(xié)商的原?則，簽訂正?式勞動合同?。四、甲?方的基本權(quán)?利與義務(wù)：?1.甲方?的權(quán)利●?有權(quán)要求乙?方遵守國家?法律和公司?各項(xiàng)規(guī)章制?度;●在?試用期間，?乙方如嚴(yán)重?違反勞動紀(jì)?律或企業(yè)規(guī)?章制度，甲?方有權(quán)終止?合同。乙方?的行為給甲?方造成損失?的，由乙方?賠償，情節(jié)?嚴(yán)重的追究?法律責(zé)任;?●試用期?間，乙方由?于個(gè)人原因?所發(fā)生的疾?病以及傷殘?等意外事故?，乙方自行?負(fù)責(zé);2?.甲方的義?務(wù)●為乙?方提供必要?的工作條件?;●負(fù)責(zé)?對乙方進(jìn)行?職業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技能及?公司規(guī)章制?度的教育和?培訓(xùn);五?、乙方的基?本權(quán)利和義?務(wù)。1.?乙方的權(quán)利?●享有國?家法律法規(guī)?賦予的一切?公民權(quán)利;?●享有公?司規(guī)章制度?規(guī)定可以享?有的福利待?遇的權(quán)利;?●試用期?間如變更單?位，須提前?一個(gè)月通知?甲方，雙方?協(xié)商終止試?用合同;?2.乙方的?義務(wù)●遵?守國家法律?法規(guī)、當(dāng)?shù)?政府規(guī)定的?公民義務(wù);?●遵守公?司的各項(xiàng)規(guī)?章制度、員?工手冊、行?為規(guī)范的義?務(wù);●維?護(hù)公司的聲?譽(yù)、利益的?義務(wù)。六?、甲方的其?他權(quán)利、義?務(wù)●試用?期間，乙方?不能勝任工?作或弄虛作?假不符合錄?用條件，甲?方有權(quán)提前?解除本合同?;●乙方?有突出表現(xiàn)?，甲方可提?前結(jié)束試用?，與乙方簽?訂正式勞動?合同;七?、乙方的其?他權(quán)利、義?務(wù)●試用?期滿，有權(quán)?決定是否簽?訂正式勞動?合同;●?具有參與公?司民主管理?、提出合理?化建議的權(quán)?利;●反?對和投訴對?乙方試用身?份不公平的?歧視。八?、本合同如?有未盡事宜?，雙方本著?友好協(xié)商原?則處理。?九、本合同?一式兩份，?甲、乙雙方?各執(zhí)一份，?具有同等效?力，經(jīng)甲乙?雙方簽章生?效。甲方?：____?_(蓋章)?????