銀行后備競聘演講稿收藏版

PAGE頁碼頁碼銀行后備競聘演講稿收藏版20____銀行后備關于銀行后備4篇演講稿以發(fā)表看法，表達觀點為主，是為演講而事先打算好的文稿。在當今社會生活中，能夠利用到演講稿的場合越來越多，那么你有了解過演講稿嗎？下面是我整理的銀行后備4篇，僅供參考，大家一起來看看吧。銀行后備篇1敬重的各位領導、各位評委：大家好！記得美國聞名____家富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，而不要讓你的事業(yè)推動你?！苯袢?，我正是為接著推動我無比酷愛的銀行事業(yè)而來。我希望帶給大家的是一個真誠、理性、執(zhí)著和勇于接受挑戰(zhàn)的我。今日之所以登上講臺參與農(nóng)行分行中層領導后備干部的競聘，我認為自己已經(jīng)具備了諸多條件。我的優(yōu)勢主要有：一是我具有比較豐富的業(yè)務閱歷。二是我具有比較全面的專業(yè)理論學問。三是我具有較強的管理、組織、協(xié)調(diào)實力。金無足赤，人無完人。在這里，我也情愿坦誠地把自己已經(jīng)相識到的不足之處匯報給大家。主要是因為我年輕，處理沖突的閱歷還不是很足。我將充分依靠老豐富的閱歷和閱歷，虛心求教，加以彌補。請領導和同事們信任，既然我自己能相識到這些不足，也就肯定能努力克服，不斷完善自己的人格。假如承蒙領導厚愛，讓我走上中層領導后備干部的工作崗位，我將負重托，不辱使命，勤奮工作，詳細將做到以下幾點：第真誠講團結，主動開展各項工作。第加強本部門管理力度，健全各項管理制度。第立足本職崗位，敬業(yè)愛崗，無私奉獻、廉潔奉公，加強學習，努力加強自身建設，提高貸后監(jiān)控、檢查力度。我將充分發(fā)揮風險經(jīng)理的職能，做好客戶貸后風險的監(jiān)控，防范信貸風險。努力開創(chuàng)農(nóng)行各項工作的新局面，為農(nóng)行**分行的發(fā)展作出主動貢獻。銀行后備篇2各位領導各位同事大家好，我是桃南分理處的XX。做為一名在一線工作了十一年的年輕的老兵，能夠站在后備干部競聘的演講臺上，我感到萬分榮幸。記得上一次我站在這里演講時，已經(jīng)是四年以前的事了。當時我就在這里參與了我行第一次品牌儲蓄所長競聘大會，我也特別榮幸的成為競聘者中的一員。在那一次的競聘之前，我曾在當時條件最為艱苦的，離市區(qū)近二十公里的，五礦貴石溝儲蓄所當了兩年多的負責人，兩年中每天都是坐在煤灰蕩漾的十八路車里來回著，有人說洋白菜在那兒受苦了，但是，我并沒有感覺自己受了多少苦，在這種艱苦的地方一呆十幾年的大有人在，我這又算得了什么？四年前，當我站在這里進行競聘演講的時侯，我想，只要我能鼓足志氣站到這里，無論勝利與否我都是成功者。競聘勝利后，我和我的同事們付出了艱辛的努力，連續(xù)三年達到品牌所任務目標，實現(xiàn)了我當時競聘時許下的諾言！但是在這里我不得承認，在我付出三年心血的儲蓄所撤并后，我曾特別懊喪，由其是再次回到闊別了三年的貴石溝儲蓄所，幫助撤并的時侯，更讓我永生難忘。大家可能根本不行能體會，在那個初冬的深夜，我看著留下了自己兩年多喜怒哀樂的儲蓄所，轉瞬間換成其他銀行的牌子時的感受，那天夜里兩點多下著小雪，我呆呆著看完了幾個工人換牌子的整個過程，我真的忍不住難過的哭了。但是，經(jīng)一段時間的心態(tài)調(diào)整，我漸漸理解了機構精減撤并，對于建行股改上市的重要意義和領導的苦心，這是為了聽從大局總體發(fā)展。就猶如建設銀行將要打一場大的戰(zhàn)役，機構撤并，則是為了保證這場整體戰(zhàn)役成功，而進行的局部戰(zhàn)略轉移。當我想通這個道理后，我又重新振作了起來，全身心投入到工作當中去。要說此次競聘后備干部我有什么優(yōu)勢，我想就是兩條，一是我有十一年豐富的一線工作閱歷，二是我有珍貴的由懊喪到重新振作起來的心路歷程！特別幸運，我來到了桃南分理處。經(jīng)過那么多的事，我要更加的珍惜自己的崗位。對待工作我照舊是投入了最飽滿的熱忱，在分理處人手不夠，最困難的那段時間里，我常常加班加點，節(jié)假日都很少休息。五月一日的那一天，由于人手不夠，我頂儲蓄柜臺接柜。而此時愛人卻從醫(yī)院打來電話說，她感覺今日可能要生了。而此時，我卻沒有陪伴在她身邊，感到特別的內(nèi)疚，而她卻在電話那頭笑著對我說“你忙吧”。上午十點半家里人打來電話說，妻子已經(jīng)進產(chǎn)房時侯，我還在柜臺上為客戶辦理業(yè)務。當我和剛好趕來的同事交接完趕到醫(yī)院的時侯，產(chǎn)房里早已傳來了陣陣嬰兒的泣哭聲。在愛人臨產(chǎn)前沒能陪在她身邊，是我恒久都欠她而還不清的。在工作中，我除了主動協(xié)作好主任的工作，還從不斷的工作中，有意識的向主任學習如何提高自己的辦事實力，如何提高自己的處事協(xié)調(diào)實力，和應變實力。而這些也是我自認為最欠缺的素養(yǎng)，但是，雖著工作閱歷的增加和不斷的努力工作，我信任我仍會接著不斷的取得提高。對于我來說，能參與這次演講會，就已經(jīng)是非常幸運的事了。所以，假如競聘不上，我依舊會一如既往的努力工作，而不會造成任何的心理負擔。因為，作為一名一般員工，感受到建行的興盛發(fā)達，而其中有自己所盡的一份微薄之力，就是最歡樂的事了。銀行后備篇3敬重的趙行長、各位領導:大家好!能夠踏入競聘的舞臺，我心存勝利與幻想，胸懷____與希望。因為對于全部競聘者來說，我們競聘的不是一個職位，而是一份____，一份責任。這都緣于我們對農(nóng)行事業(yè)蒸蒸而上的憧憬、更緣于對振興____農(nóng)行的殷切期盼。一、本人基本狀況及競聘優(yōu)勢競聘人xxx，現(xiàn)年30歲，____黨員，高校文化，經(jīng)濟師，97年畢業(yè)于____財經(jīng)學院金融專業(yè)，先后在XX市分行辦公室、人事科工作，xx年7月任太康支行副行長，xx年8月主持全行工作，現(xiàn)任XX縣支行黨委書記、行長。走上今日的演講臺，我對自己充溢了信念，我個人認為有以下四點優(yōu)勢：第一、年齡的優(yōu)勢。30歲，正值精力旺盛，思維靈敏，主動樂觀、敢抓敢管的黃金年齡。不但能夠承受改帶來的精神重壓，更能應對激烈的金融競爭面臨的困難局面，有干事創(chuàng)業(yè)的雄心壯志、更有嚴守紀律的職業(yè)操守，情愿為農(nóng)行事業(yè)無私奉獻、無怨無悔。其次、具備農(nóng)行人所必需的道德修養(yǎng)。辦公室的工作經(jīng)驗熬煉了我的綜合實力，人事科的工作性質造就了我嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。尤其是到太康支行任職以來，從一個清貧的軍人子弟到一個官雖不大卻自感責任重大的基層行長，我更加珍惜農(nóng)行對我的培育，更加珍惜自己的奮斗歷程，工作中大膽開拓，生活上防腐拒受，對個人要求嚴格，處事嚴謹，清正廉潔。第三、有深厚的理論基礎和肯定的實踐閱歷。通過四年的專業(yè)學習，以及參與工作以來從不懈怠的刻苦自學。我駕馭了全面系統(tǒng)的金融理論學問，先后在各類報刊____發(fā)表論文二十多篇，特殊是通過近幾年的工作實踐，我的管理水平和業(yè)務實力得到明顯提高，有帶領全行員工沖破經(jīng)營逆境，實現(xiàn)良性發(fā)展的實力。第四、我對農(nóng)行事業(yè)有著難以割舍的摯愛和忠誠。和在座的大家一樣，綠色的行微，團結的同事，友善的員工，這一切已構成我人生的主要內(nèi)涵，這份赤誠就是對農(nóng)行事業(yè)的摯愛和忠誠。二、主要工作狀況一年來，我堅固樹立并堅持“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”的治行綱略，以嚴格管理和有效發(fā)展為重點，轉換思想觀念，狠抓內(nèi)部管理，整肅行風行紀，促進了全行業(yè)務健康發(fā)展。(一)理性反思、提高相識。在省分行實施“轉換思想觀念，嚴格規(guī)范管理，加快有效發(fā)展”的經(jīng)營理念指引下，我立場顯明，思路明確，通過嚴格的管理理念的教化和灌輸，全行員工對嚴格管理有了基本相識。對工作的落實和政策的執(zhí)行，做到了不走樣、不變形、不打折。業(yè)務操作實現(xiàn)了規(guī)范、細致、仔細。面對改和發(fā)展的考驗，全行員工同舟共濟，團結一心，形成一種良好的團隊氛圍、團隊精神，堅決了辦好農(nóng)行的決心和信念，營造了一個干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。(二)以從嚴治行為主線，全面加強規(guī)范管理。我以強化基礎管理、嚴格制度落實為突破口，以問題查擺和行員工養(yǎng)成按章辦事，扎實工作，大張旗鼓的習慣。在對基層單位的管理方面，通過當月業(yè)績排隊，拉開費用和工資檔次。在對清收隊員的管理方面，實行雙線考核。對重要崗位人員逐一排查____素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng)，該輪崗的堅決輪崗，該撤換的一律撤換。(三)緊緊圍繞重點目標，實現(xiàn)各項業(yè)務全面發(fā)展。全行上下立足實際，團結一心，發(fā)揚攻艱克難的拼搏精神和真抓實干的工作作風，推動各項工作全面發(fā)展。止8月底，各項存款余額達8。9億元，較年初增加1。8億元，實際利潤95萬元，較上年同期減虧增盈600萬元。使太康農(nóng)行徹底擺脫連續(xù)10年虧損的沉痛局面，業(yè)務經(jīng)營駛入良性發(fā)展的快車道。三、競聘后的工作思路在今后的工作中，我將圍繞以下四點開展工作，切實履行職責，努力使我所在的單位規(guī)范穩(wěn)健、風正氣順，員工滿足、領導放心。(一)、以理念灌輸促觀念轉變，努力打造“學習型”單位。我將做省行理念堅決的傳播者、踐行者，通過各種形式徹底轉換員工思想觀念，使學習成為每個人的自覺行動，變過去一個大腦加九十九雙手的工作模式為一百個大腦加一百雙手的工作模式。(二)、以嚴格管理促制度落實，努力打造“規(guī)范型”單位。我將本著最大的愛惜是嚴管，最好的福利是規(guī)范的理念，不折不扣的把“八大內(nèi)控體系”落實到位，從嚴管貸，從嚴執(zhí)紀，扼制和杜絕各類違規(guī)違紀案件的發(fā)生，實現(xiàn)全行依法合規(guī)經(jīng)營。(三)、以機制構建促經(jīng)營活力，努力打造“____型”單位。結合行情在費用安排、工資考核、用人導向等方面進行市場化運作，引導全行確立求真務實的良好風氣;養(yǎng)成堅決按章辦事、大張旗鼓、說辦就辦、辦就辦好的工作作風。營造在其位、謀其政、盡其責的濃郁氛圍。(四)、以真抓實干促業(yè)務發(fā)展，努力打造“效益型”單位。首先，堅固樹立清收盤活工作是全行“生命工程”不動搖。堅決清收盤活的意志和信念，加快推進手段創(chuàng)新和激勵機制建設。其次，緊扣存款是實現(xiàn)有效發(fā)展的重要支撐點，以農(nóng)夫務工匯兌為主線，以優(yōu)質服務為手段，保持和推動存款的高水平增長。第三、著力改善用卡環(huán)境，不斷提高銀行卡的總量和市場份額。大力拓展保險____業(yè)務，通過崗位目標考核和有效的激勵措施，推動中間業(yè)務收入迅猛增加。敬重的趙行長、各位領導，參加這次競聘，接受考驗，展示自我，是我的初衷;成敗得失，不系于心，是我的心聲。競聘是挑戰(zhàn)，也是機遇，只要曾經(jīng)參加，我便無怨無悔。是農(nóng)行培育了我，追者猶覺心愿暖，撫今更思報春暉，我渴望能有一方更廣袤的天地，能讓我為農(nóng)行的旺盛與發(fā)展作出更大的貢獻。真誠的希望您用識才的慧眼，愛才的感情，投上您神圣的一票。請信任，您的選擇不會錯!感謝大家!銀行后備篇4敬重的各位領導、們：大家好！特別感謝領導為我們年輕人供應一個充分展示自我的'機會和舞臺。希望通過這次競聘，呈現(xiàn)自己的志向，開發(fā)自己的潛力，力爭為我行發(fā)展做出更大貢獻銀行科長。我叫xxx，今年26歲，本科雙學歷，畢業(yè)于____理工高校，專修社會工作，獲得法學學士學位；高校期間，同時在中南財經(jīng)政法高校修讀金融專業(yè)，獲得經(jīng)濟學學士學位。英語基礎較好，順當通過四級考試。畢業(yè)后進入農(nóng)行南湖支行做VIP綜合柜員，后從事清算、聯(lián)行，大庫憑證管理等業(yè)務。20xx年1月份起任支行大堂經(jīng)理。進入農(nóng)行以來，勤勤懇懇做事，忠誠戍守崗位，不斷學習進步，綜合素養(yǎng)有了很大提高，因此得到領導與同事們的一樣好評，多次獲得銀星級員工的稱號，20xx被別評為水晶級員工。對于所要競聘的干部崗位，我深知自己存在年紀尚輕、資格尚淺的弱勢，但是同時覺得年輕有為、干勁十足正是自身最大的資本，銀行科長于是堅決了迎接挑戰(zhàn)的信念。過去3年的工作囊括了領導和同事的大力支持，今后我將接著孜孜以求，爭取做出更大的貢獻。應聘干部職位，我滿懷信念。我的信念主要來源于以下幾點優(yōu)勢：一具備較強的責隨意識和良好的工作作風。我年輕，上進心強，追求進步，對自己要求嚴格，能夠懇切對待同事，虛心謹慎、與人為善；能夠兢兢業(yè)業(yè)開展工作，任勞任怨加班加點，不計得失，在實踐中增加了責隨意識。二具備勤學好問的習慣。20xx年南湖網(wǎng)點的儲蓄存款凈增1億元，領導和老員工為之付出了大量心血，他們的工作作風、工作方法與閱歷都是我努力學習的內(nèi)容。遇到不懂的難題，我主動向領導請教，向四周的老學習，努力縮短與老的差距。由于勤學好問銀行科長，進步很快，特殊是接受省行老師的導入訓練后，營銷實力、服務意識有了很大提高。三具備熟識業(yè)務的優(yōu)勢。高校期間，我獲得了修讀的是金融專業(yè)，同時獲得法律學位，學問基礎扎實，視野較寬。雖然工作年限不長，但是接受過多個崗位的熬煉，在領導的教化培育和同事們的幫助下，我進步很快，在摸索與總結中積累了肯定的學問和閱歷，對綜合管理、對公業(yè)務、個人業(yè)務等都比較熟識，尤其擅長市場營銷。四具備肯定的組織管理與溝通協(xié)調(diào)實力。我識大體，顧大局，能夠站在全局高度思索處理問題；在與各種類型客戶打交道過程中，熬煉了較強的溝通實力。日常工作中主動幫助同事們排憂解難，能夠團結并能正確處理與領導和其他的關系。干工作，辦事情銀行科長，思路清楚，頭緒分明，堅信“細微環(huán)節(jié)確定成敗”的至理名言，能夠從小事做起干好工作。經(jīng)過幾年熬煉，組織協(xié)調(diào)實力有所提高。綜合____自己的優(yōu)勢，我認為自己比較適合從事營銷管理崗位工作。各位領導、同事，假如能有幸走上干部管理崗位，我將不辱使命，開拓創(chuàng)新，用詳細的行動和豐碩的成果來回報們的支持。詳細來講，我將做好以下幾點：一圍繞中心，做好領導的助手和參謀。我將聽從和服務于支行工作的大局，仔細實行支行各項指示精神，高效完成領導交付的任務，主動抓好各項工作，仔細履行自己的分管職責。同時，擺正位置，認清角色；聽從領導，當好助手；要行權不越權、到位不越位，上為領導分憂，下為員工服務，為完成銀行科長任務而努力拼搏。二團結協(xié)作，帶頭工作。我將以身做則，領先垂范，嚴格要求自己，努力工作，樹立銀行干部的良好形象；同時，敬重領導，團結，多與四周溝通，工作中相互幫助，相互支持，相互協(xié)作，極力營造團結協(xié)作、和諧奮進的工作氛圍，努力打造高素養(yǎng)的營銷隊伍。三建章立制，強化管理。發(fā)揚民主，仔細聽取員工的看法，主動接受