素質(zhì)拓展訓練心得合集10篇

第頁共頁素質(zhì)拓展訓練心得合集10篇編輯文字是工作中的一局部，我們需要閱讀大量范文來進展寫作，我們可以在范文的模版上進一步創(chuàng)作，你是否理解范文是怎么樣的呢？我們經(jīng)過整理，為你編輯了素質(zhì)拓展訓練心得，希望能對你有所幫助，請。素質(zhì)拓展訓練心得(篇1)這項考驗的失敗給予我們的教訓是沒有分清終究什么是最重要的任務，才導致整個團隊全部“死亡”。“80/20”原那么有好兩個含義：一個含義是世界上20%的人掌握著80%的財富;另一個含義就是我們要用80%的時間去完成那些重要的事情，20%的時間去完成不重要的事情。在世界著名暢銷書《高效能人士的七個習慣》這本書中講到，要想保證工作的效果與效益，要養(yǎng)成“要事第一”的原那么。他將我們工作中遇到的任務分解成為四個象限，這四個象限分別是重要緊急的事情、緊急不重要的事情、重要不緊急的事情以及不緊急不重要的事情。但是，在一定程度上，這四種工作是可以轉(zhuǎn)化的，比方重要不緊急的事情可能隨著時間的流逝變成重要緊急的事情，不緊急不重要的事情也會演變?yōu)榫o急不重要的事情。所以，在工作中，我們要給我們的工作分類，同樣分成重要緊急的事情、緊急不重要的事情、重要不緊急的事情以及不緊急不重要的事情四類，并貫穿在我們每日、每周、每月的方案與總結中，完成個人目的與公司目的的完美結合，最終實現(xiàn)良好的績效管理。正確的方法是任務完成的重要保證，我們在這兩項考驗中都在不斷尋求最好的方法。在生死電網(wǎng)中，為了最大限度地減少觸碰電網(wǎng)的幾率，我們脫掉了外套;在觀念刷新中，為了節(jié)約空間，我們想到讓一局部人騎到另一局部人的脖子上，為快速完成任務奠定了堅實根底。任務只有一個，但是完成任務的方式卻又很多種，但總有一種是最行之有效的。在公司管理過程中，我們要不斷創(chuàng)新工作流程，組織架構以及文化建立，實現(xiàn)管理體制、機制與產(chǎn)品的蛻變，最終為企業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益與社會效益。在觀念刷新中，還有一點兒深深的體會。為了節(jié)約空間，“帥哥”騎在“王子”的頭上，王子很快樂?？鞓返脑蚴恰巴踝印卑选皫浉纭碑敵勺约旱摹肮鳌比ァ昂亲o”，“王子”愿意為“公主”付出生命中最熾熱、最純潔的感情，并將這種感情命名為“幸?！?。在工作中，我們要把自己最崇高的真誠奉獻給我們的領導與同事，善待、珍惜身邊的人，讓大家的溝通沒有障礙，感情沒有間隔。手與手相牽，心與心相連。我們也給它命名為“幸?！?。其實，人與人之間交往很簡單——真誠，只有這兩個字。當我全部武裝，馬上挑戰(zhàn)高空的時候，我卻突然忘記了周圍的一切。那一刻，我的心中只有高空中看似無法跨越的斷橋與無法hold住的單杠。那是挑戰(zhàn)自我的期待，那是跨越式與飛躍式的成長，那更是不斷超越自我的信念。我開場向上攀登，我竟然毫無顧慮地攀爬。我仰望天空，平視初夏那一汪汪綠海，享受習習涼風的愜意，絲毫沒有恐懼之感。這一刻，我突然體會到：心無雜念，那么平靜無畏。這是一個人的戰(zhàn)爭，我們只有真正戰(zhàn)勝內(nèi)心中的那個自己，才能做自己真正的主人，才能真正掌控自己的命運。在工作中，我們千萬不要被眼前的困難嚇倒。要從思想上藐視它，從戰(zhàn)略上剖析它，從戰(zhàn)術上重視它，端正態(tài)度，全心行動，努力將他變成助你不斷成長的基石。不要做悲哀的“逃兵”，因為,不會迎難而上的人永遠都不會創(chuàng)造生命的奇跡。5月4日，風和日麗?；I劃了許久的外訓終于拉開了帷幕，大家一早就坐著大巴開赴白市驛訓練基地，進展拓展訓練。大家在這2天里，共同克制了一個又一個的困難，在訓練中互相配合、互相支持，以高度的團隊精神和整體意識和良好的溝通、信息交流，解決了一個又一個的難題。不管是成功還是失敗，通過這些游戲，讓我體會到了：1、要團結大家作為一個團隊、一個集體，一定要團結這是毋庸置疑的，有一句老話說得好“大家同心，齊力斷金”只有團結大家才能心往一處想，勁往一處使，才能使團隊成為完美的團隊。例如“電網(wǎng)”、“穿越雷區(qū)”和“求生墻”，這些工程就是要大家統(tǒng)一方向、統(tǒng)一目的，這個時候大家就是一個整體，不是單獨的個體，只有團結才能創(chuàng)出優(yōu)秀的成績。只有大家統(tǒng)一戰(zhàn)線才能到達目的。2、要信任想成為一個優(yōu)秀團隊的一員，就要對其他的隊友百分之一百的信任，就如生命中的貴人一樣。在不能看見，不能說話的情況下，把自己交給一個不知道是誰的人，讓他帶著你前行，同時攙扶帶著眼罩的隊友，讓他不怕，讓他相信你，讓他愿意并非常有默契的和你前行，這就需要信任。3、要有責任感團隊的一員要對其他隊友們百分百的信任，可是作為團隊的其別人，你憑什么讓隊友百分百的信任你呢?這就是責任問題。如生命的貴人中，你憑什么讓帶著眼罩的隊友信任你?把平安都放心的交給你?你是否做到了你應盡的責任，承當隊友的平安?4、要有一個良好的溝通一個優(yōu)秀的團隊中，大家的溝通是很重要的。在團隊中，每一個個體都有自己的思維、自己的見解，而人人之間都是有所不同的。想要大家可以統(tǒng)一思維，就只有每個人把自己的思想說出來，大家一起討論、研究，然后綜合，最后變成集體的智慧，例如在撲克牌工程中，那個圖案的理解、那具排序的方法怎么才能在一分鐘之內(nèi)完成就需要大家一起討論、研究，然后綜合，最后變成操作的方法。5、要有犧牲奉獻精神如在“穿越雷陣”中隊員們都得從網(wǎng)格中穿過，這時我們的隊員就展現(xiàn)出了大無畏的犧牲精神，甘愿前往試雷，開拓一條平安的道路給隊友們通過。又如求生墻中，為了隊友可以翻過墻，很多隊友甘愿當“人蹲”，被隊員踩踏，這種精神是值得我們學習、尊重和追求的。6、要心懷感恩人都要有一顆感恩的心，你可知道沒有父母的養(yǎng)育就沒有如今的自己，沒有公司的存在，就沒有我們展現(xiàn)自我的地方，沒有同事們的協(xié)助就做不好任何一項工作，在“我生命中的貴人”工程中，大家圍繞在一個亮堂的充滿愛的心周圍，你可懂得感恩，可懂得珍惜才會擁有、感恩才能天長地久。7、要有有效的方式方法團結、協(xié)作、溝通、信任、奉獻……這些固然重要，但一個有效可行的方式方法也是必不可少的。如“電網(wǎng)”中，隊員要從網(wǎng)格經(jīng)過，如何才能保證隊員都能平安的經(jīng)過而不被“電”到呢?在“求生墻”中，如何能讓第一個和最后一個隊員順利翻過呢?有效的方式方法是必須的。8、要不拋棄、不放棄因為在一個團隊中，每一個個體都是團隊中的一局部，任何一個都不應該被遺棄……如在“求生墻”中，隊友們自愿做成人蹲讓其他隊友們一個一個從她們肩上踩過，特別是一個女人讓一個180斤的大漢踩著他的肩爬上去，壓得身體傾斜，痛得掉眼淚都強忍者，在犯規(guī)時，我們的女總指揮，一口氣連做了40個俯臥撐，種種的種種看似不能完成的事情，在這時都全部完成，這是為什么?就是我們有一個堅決的信念“不拋棄、不放棄”，始終堅持不懈，為了我們的企業(yè)，為了我們的榮譽，為了我們團隊，為了畢業(yè)墻不在我司被改寫而努力著，最后用了28分32秒完成了。9、要大膽嘗試在“打破雷陣”中，大家一次次犧牲、一次次探究、發(fā)現(xiàn)沒有了去路，所有的路都是死路。就要勇于創(chuàng)新大膽嘗試其它的線路。又如“高空抓桿”看似恐懼，害怕不能完成，當真的爬上九米的柱子時，一跳抓住，成功了。所以做什么都不能自我受限，相信自己大膽嘗試，就能成功。所以通過這次訓練讓我理解到了在日常工作中，這些因素對我們這個團隊來說也是非常必要的。想要自己的團隊成為“完美團隊、卓越的團隊”，想自己成為完美團隊、卓越團隊的一員，這些因素也是必不可少的。這次拓展訓練給了我一次難忘的經(jīng)歷，更給了我一筆珍貴的精神財富!在以后的工作中，我會把這次活動心得落到實處，同心同德、眾志成城、只要不放棄，一切皆有可能。素質(zhì)拓展訓練心得(篇2)X月X日，公司為了使我們的團隊工作中更團結、更堅強、更具有競爭力,可以更好地適應無限變化的市場環(huán)境,特地組織了一次拓展訓練。通過此次訓練,我們深深理解到要想成功必需要付出怎樣的努力方可站在至高點上,那成功的喜悅是無數(shù)次的跌倒與反省凝聚而成的。在高強度的訓練中,汗水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深化的體驗到一個團隊是要經(jīng)過千百萬次的錘煉才會變的堅不可摧。這次活動給我?guī)淼母惺茴H深:信任背摔—協(xié)作精神，當我們每個隊員站在約2米的高臺上時心情都非常忐忑不安,因為我們是在拿自己做賭注,假如摔倒或者有其他的什么意外,就表現(xiàn)出團隊的協(xié)作才能不好,也就是我們的團隊是否具有團隊精神。通過此次活動,我們每個人都陷入了深深的考慮,那就是:什么樣的團隊才可以取勝：協(xié)作高效誠信。這些平時說了無數(shù)遍的道理在每個人的腦海里都留下了不可磨滅的深化印象。畢業(yè)墻—團隊精神，面對4米高的畢業(yè)墻，聽憑你的才能再強,你也不可能一個人徒手攀上四米高的墻但是集體的力量卻很大，在教練的一聲命令下，團隊中所有人的共同努力,團結合作,甘當人梯,我們30人終于越過了這個畢業(yè)墻。這個本來以為根本做不到的事情，在集體的努力下，竟然用了不到七分鐘就完成了，可見集體的力量之大。試想假如我們每個員工在工作中都能象在這項活動中那么配合默契,那么互相照應彼此,那么還有什么困難我們克制不了，我想一切困難在我們每一個面前都會迎刃而解。每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長，上學是，工作也是。通過這次團隊拓展訓練活動，讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。一個優(yōu)秀的團隊必須有明確的目的。只有設定明確的目的才能使一個團隊產(chǎn)生共同的行動方向和行動力，這一點無論是個人或團隊在工作中必需要確立的。個完美的團隊都會以團結為核心思想。在面對各種困難和挑戰(zhàn)時，團隊的凝聚力、互相關心、鼓勵、包容、建議無形中使團隊更加團結。一個成功的團隊必需要有素質(zhì)過硬的決策者，決策者代表了團隊的方向與大局。決策者需要具備良好的分析^p才能、判斷才能、決策才能、大局意識與團隊意識。面對目的團隊每個成員都會產(chǎn)生自己的方案，這就需要一個領導出來，對大家的方案做決策，以確認最好的解決方案。如假設不然，大家在爭吵中浪費時間，在各自為政中浪費精力，到最后，可能團隊目的沒有完成，還是亂成一團。方案性是一個團隊獲得成功不可無視因素。在工作之前必須先制定方案，以防止工作的隨意性，影響工作的效率。作為團隊的一員，我們首先必須有責任心,明確每個人的責任，明確領導者的責任，明確整個團隊的責任。每個人都擁有了強烈的責任心才會將團隊或公司的工作作為自己成長的一局部去用心對待;第二我們必須有上進心，無論是專業(yè)技能的進步或者是各種知識的汲取，通過大量的學習去保持積極的上進心才能使團隊一直保持前進的動力;第三必須有感恩的心，實現(xiàn)一個目的不能只靠自己，而是學會互相取長補短，互相幫助，一定要擁有一顆感恩的心。感謝幫助過你的人，感謝你有才能去幫助別人。在現(xiàn)實社會中，在工作中，我們在提倡個性張揚的同時更多強調(diào)的應該是團結與合作，不管是部門內(nèi)部，還是部門之間，只有精誠團結，每一個人把自己的全部身心交給自己的團隊，才會創(chuàng)造1+1》2的可能，我們的工作才會一步步躍上更新的臺階.。拓展訓練完畢了，但留在心里的震撼卻是永久的。訓練的時間雖短，收獲卻很大?；貞浽谟柧氈惺艿奶魬?zhàn)和磨練，感受頗深。這次訓練，是一次身心的大洗禮，是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練，而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。素質(zhì)拓展訓練心得(篇3)以前我對“拓展訓練”并不是很清楚，通過這一天下來，我才明白原來這種訓練是一種考驗人的意志和智慧，挖掘人的潛能，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神的運動。由于時間有限，我們參加的工程并不很多，但是正是這幾個小小的工程，讓我體會到了團隊合作的重要性。一大早我們一大幫人便坐著大巴出發(fā)了。一路上大家精神飽滿，一臉的朝陽。很快我們到達了目的地，首先開場的是一個拓展訓練熱身。熱身的內(nèi)容是分小隊，給所在的小隊命名、選隊長、設計隊徽、隊訓、隊歌。我們的小隊把自己命為“野狼隊”，隊歌是――呵呵，暫時保密，大家唱了一遍，還挺威風的。隊長嘛，那么選了我們隊伍中的最高領導吳院長擔任。訓練正式開場了。第一個工程是翻越“電網(wǎng)”。任務是在規(guī)定的時間內(nèi)，每一位隊員都翻越由不同面積空擋組成的“電網(wǎng)”。工程開場后，大家并不急于過網(wǎng)，而是在隊長的帶著下，每個人根據(jù)自己的體形找到自己要過的網(wǎng)格。體積比擬旁大的先過。休積比擬弱小的在大家的幫助下一個一個被從空中送到對面。經(jīng)過大家齊心協(xié)力的努力，終于在規(guī)定的時間內(nèi)完成了這個工程?；顒釉谟袟l不紊的進展著，在每項活動完畢之后，指導員都會有一段精辟的總結。信任同伴、相信集體是我們?nèi)谌爰w，開展工作的根底。“心靈苦旅”讓我學會信任同伴、相信集體。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支持，只有充分信任你的同伴，相信你的集體，他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私、最真誠的支持；只有信任你的同伴、相信你的集體，我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感，才會拋棄一切雜念，全身心投入到工作中去。一天的拓展訓練完畢了，在回來的路上，大家仍然很興奮，眉飛色舞地交流著訓練體會。有的說，這次訓練，是一次挑戰(zhàn)自我的時機；有的說，訓練培養(yǎng)了團隊意識；還有的說，對協(xié)作的重要性有了更詳細的感受。這次拓展訓練給我留下的印象極深，得到的知識與心得體會也非常豐富，總結起來，有以下幾點：1、分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之后，各司其職，有利于明確責任，發(fā)揮個體的主觀能動性，使其既知道自己應該做什么，又考慮怎樣做好。2、做事要先做方案，再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理，做過電網(wǎng)工程時，大家先不急于過網(wǎng)，而是每個人找好自己的位置，充分論證，最后一舉通過。3、從失敗中我們也得到教訓和啟示：在工作中，各單位之間需要溝通和信息的共享，需要互相配合和協(xié)調(diào)，形成力量的整合才能完成共同的任務。4、知識和技能還只是有形的資本，意志和精神那么是無形的力量。拓展訓練就是開發(fā)出那些一直埋伏在你身上，而你自己卻從未真正理解的力量?？蒲杏柧毷谴髮W中必不可少的一個環(huán)節(jié)，很多大學都有這方面的安排，以為科研訓練確實能訓練學生的科研才能，創(chuàng)新意識和創(chuàng)新才能。通過科研訓練可以激發(fā)學生的專業(yè)激情和學習興趣，并能培養(yǎng)學生的科研組織才能和對專業(yè)知識的綜合運用才能，進步綜合素質(zhì)。我們做的是基于Android系統(tǒng)的RSS閱讀器。通過這次科研訓練我們對Android系統(tǒng)的歷史及構架有了初步的理解，并在此根底上做出了一個簡單的RSS閱讀器。要做科研閱讀文獻是必不可少的，前期我們看了很多這方面的書籍，嘗試了很多小的根本的程序來熟悉開發(fā)環(huán)境和系統(tǒng)。通過這段時間的科研訓練，我深切感受到了“獲益匪淺”四個字的含義。首先，開闊的我的視野。以前只是到了使用的階段，如今能對其進展一些開發(fā)。其次，這次科研訓練有效地加強了我的團隊合作才能，眾人拾材火焰高，團結別人，就是對自己的充電。希望今后的理論中能學到更多，有更多收獲感悟。感謝學院的精心安排與導師的不辭辛苦！素質(zhì)拓展訓練心得(篇4)“兄弟是天，兄弟是地。有了兄弟可以頂天立地!兄弟是風，兄弟是雨。有了兄弟可以呼風喚雨!”這是這次素質(zhì)拓展訓練教練在畢業(yè)墻之前給我們說的話，當然也是我這次最大的收獲。雖然只有兩天的相處時間，但在這短暫的時間里，我們一起討論、一起歡呼、一起流汗，一起感悟、一起一起……使我們親如兄弟姐們，讓我們一起在磨練中成長。每一次都有不一樣的感覺和收獲，這次的拓展活動中，我又進一步理解到自己的缺乏和學到了很多很多，在眾多的游戲中，我們一起發(fā)揮想象，開動腦筋，只為我們的成功而努力，雖然在游戲中有失敗，但在失敗中我們學會了團結，學會了堅強，學會了認真考慮生活中的點點滴滴，正所謂細節(jié)決定成敗，只有在學習和生活中仔細觀察細微的小節(jié)，才能成就一番大事業(yè)。這次的拓展訓練是一次大型的戶外活動，給我有種震撼的感覺，團隊之間的協(xié)作，互相信任和真誠的溝通，讓我們認為不可能的任務出色地完成，這些都在這次活動中的各個游戲中被淋淋盡致的詮釋了，讓我從中受益匪淺，感受頗深。兩天之久，看似短暫卻又是很漫長。我們害怕時間飛快，來不及感受訓練所帶來的種種感悟和團隊之間所發(fā)揮的無比強大的力量和震撼;又怕時間過得很慢，我們不能從這煽情的游戲中自拔，在整個訓練過程中，團隊的精神始終貫徹其中，合作與競爭充滿著我們的思想，合作的時候我們互相交流溝通，積極發(fā)表意見和建議;競爭的時候，我們毫不模糊，拼盡全力，全力以赴，不放棄，為自己小隊的成功拼盡最后一份力。一開場我們就進展了一個高空刺激的挑戰(zhàn)――“高空斷橋”，雖讓有的伙伴一開場有些害怕，但在大家的鼓舞下還是鼓足勇氣跨過了這一小步，但也跨出了人生的一大步。我們把我們的生命平安交給了教練，那么我們就應該信任，放心大膽的去做。與以往的不同，讓我盡興的玩了一把，“賽龍舟”是之前沒有的挑戰(zhàn)，三個小隊的角逐更是讓我們在這之中學會了團隊合作，作為其中的一員，我們都要出自己的一份力，讓我們的小隊脫穎而出，實現(xiàn)目的。但也讓我從中明白了，無論哪個小隊都有存在幸運的心里，渾水摸魚之人，這也就是不能成功的因素。接下來的活動中，讓我明白了做事需要信任對方，只有這樣才可以做得更好。“信任背摔”中，我們每個人都體驗了一次，在這樣的活動中我們需要完全信任我們的小伙伴，把我們的生命完全交給下面為我們搭墊成的平安防護的伙伴，在信任對方的同時也要做到不要傷害對方。所以我們要完全遵守游戲規(guī)那么，真正體驗之后才會有所收獲，有所成長。辛苦之余也有歡樂，第一天的晚上就趕上了景區(qū)的晚會，少數(shù)民族的風情讓我們陶醉其中，當然也有上臺互動的環(huán)節(jié)，牽著少數(shù)民族小姑娘的手，盡情地舞動著身體，律動的腳步，在舞臺上展現(xiàn)自己。雖然等待已久的篝火晚會因為下雨沒有點起來，但是晚會卻讓我心情放松了許多，享受美妙的生活。第二天的活動讓我們回到了孩童時代，舞林大會這個游戲讓我們歡樂不斷，笑聲不斷。我們的快樂就是教練的欣慰，這是教練親口對我說的。“七巧板”這個團隊游戲中，我們?nèi)狈涣骱蜏贤?，有些伙伴不能做到表情達意等等，這些都是阻礙我們完成任務的因素。我們并沒有因此而退卻，我們勇往直前，浴血奮戰(zhàn)，用我們的力量化解困難，沖出迷霧。我們雖然失敗了，但是我們卻從中學到了很多，領導的地位至關重要，無論是誰，只要可以站出來主持大局，才可以使我們的工作做到更好?！盎⒖诿撾U”的游戲中，即使一次次的失敗我們也沒有放棄，作為一個觀察員站在旁邊卻承受了很大的壓力，假如自己的判斷失誤就會導致游戲從頭再來，所以不敢貿(mào)然出口。到最后的改變策略，我先過去幫助在對面接下過來的小伙伴，雖然有點累，但是團隊的合作讓我深有體會，收獲很多。“坎坷人生路”，一段崎嶇的道路讓我們內(nèi)心些許感悟。兩個半小時的時間里，每一對盲人與啞人共同演繹著情的真諦。在這里，我們學會了感恩，學會了信任和無私奉獻，相信經(jīng)過這次歷練，我們一定會是最棒的一支團隊。我們甘為人橋，用我們的血肉之軀為那些需要的人搭建一座通往此岸的人橋，奉獻我們最真誠的自己。太多的太多，我們是無法用文字表達的，那種最真實的情感永遠珍藏在我們的心中。在最后的翻越“畢業(yè)墻”中，4.2米高的障礙，在沒有任何幫助的情況下，我們整個團隊要越過去，這是何等的困難啊!但是，我們并沒有放棄，一開場的不相信，不堅決在最后的成功和喜悅之間消失殆盡。我們甘為人梯，用我們的肉身搭建梯子，最后成功了，而且是用了極短的時間成功了，正所謂“上下同心，其利斷金”。這就是新一代的我們，不服輸?shù)奈覀?，我們學會了團結，學會了堅強，學會了如何適應開場踏入社會的艱辛與困難，學會了太多太多……這次野外素質(zhì)拓展訓練，使我收獲頗多，受益匪淺。不僅給了我一次難忘的經(jīng)歷，而且還讓我學會在困難和磨礪中完善自己，充實自己，是自己變得更強大。來自不同學院、不同專業(yè)的你們將會是我生活中影響很深的人，不希望你們只是我生命中的過客。只要我們團結一心，我相信我們會做的更好、走的更遠……素質(zhì)拓展訓練心得(篇5)xx日，我們xx校的全體中青年老師，在校領導的組織下，在xx拓展訓練基地進展了為期x天的拓展訓練。x天的時間雖然非常短暫，但在訓練中我們所表現(xiàn)出來的斗志和意志，通過訓練所收獲到的感悟和體會，卻會持續(xù)影響著我們每個人以后的工作和學習?！皼]有完美的個人，但可以有完美的團隊”是我此行最大的收獲。拓展訓練不同于一般的課堂教學，它是一種“體驗式”的教學訓練，拓展訓練的最大目的是：培養(yǎng)團隊精神和整體意識，改善人際關系，理解溝通的重要作用。通過基地教練組織的一系列的活動，就我個人而言，我自己有以下一些深化的體會：在進展的拓展工程中，有一項叫“xxxx”，大家在安保措施的保護下，要跨越在平地上輕而易舉能跨越的寬度。但因為是在高空，所以每個人都產(chǎn)生了或多或少的恐懼感，我們要做的就是挑戰(zhàn)自己的恐懼感，跨越這一小步。在人生中，我們也會遇到很多近在眼前的機遇，只要我們挑戰(zhàn)自我，英勇的跨出這一小步，那么我們就能將屬于自己的時機牢牢抓住。拓展訓練的每個工程都有明確的目的，團隊所有的籌劃和執(zhí)行都是為了完成目的。在以后的工作和生活中，我們遇到的目的也許并不詳細，“成功”的標準也是眾說不一，但是我相信只要目的是積極的，可以使自己進步成長，我們就可以并且應該為了這個目的傾盡全力。在每項工程進展之前，我們的隊員在教練講清楚規(guī)那么后，都會自發(fā)的聚到一塊商量怎樣做才能最好最快的完成。一個好的方案和決策可以使工作施行起來事半功倍，也可以使工作有步驟的進展，因此在進展任何一項工作前，我覺得只要條件允許都應該對該工作的施行方案進展論證，以減少在施行過程中出現(xiàn)的偏向和失誤。而在這一論證過程中，必不可少是團隊成員的群策群力，鼎力相助。這樣最終成型的方案是集體智慧的結晶，是大家共同努力的成果，這樣制定出的方案才能使團隊每個人在工作中都能按方案辦事，工作才能順利圓滿的完成。團隊合作精神在于信任、合作和奉獻，強調(diào)的是同甘共苦、共同開展、配置合理、配合默契和工作中的互相幫助。信任是團隊精神的根底，失去了信任，團隊成員就無法合作，更不用說奉獻了。而合作和奉獻是團隊合作的必要條件，所有的隊員要嚴密合作，無私奉獻才能保證工作的圓滿完成。團隊合作中假如沒有這些因素，任何工作目的也是無法完成的。在制定方案和施行的過程中，團隊中成員為了目的的完成各抒己見，群策群力。但是也會出現(xiàn)為了堅持自己的觀點而爭執(zhí)不下，這時候就需要團隊的領導來決策，他的決策能使團隊以一個聲音說話，以一樣步調(diào)行動，團隊合作的過程中必須只能有一個指令來調(diào)配。所以有力領導也是任務可以貫徹落實的有力保障。在僅僅x天的素質(zhì)拓展訓練時間中，天氣也仿佛在刻意的給我們的活動增加難度，早晨還是晴空萬里，下午就刮起了寒風，但是再惡略的`天氣也擋不住我們青春的吶喊，我們在這x天中所表現(xiàn)出來的斗志昂揚的氣勢和強烈的團隊榮譽感，使我們感受到了集體力量的偉大。在x天的拓展訓練活動完畢后，我們即將出如今自己人生的第x個工作崗位上，我們一定會把自己在團隊活動中所體驗到的學習精神、堅持精神、嘗試精神還有偉大的團隊精神，應用在我們即將工作的崗位上，運用到我們將來的工作中，一起去創(chuàng)始我鎮(zhèn)教育事業(yè)的新篇章，去譜寫自己人生的新篇章。素質(zhì)拓展訓練心得(篇6)20xx年10月5日，我有幸參加了江干區(qū)20xx屆新老師紅博苑國防教育基地的素質(zhì)拓展培訓。聽說這個消息的時候我已經(jīng)興奮的不行了，這么神圣、嚴肅又帶點興趣的培訓光聽聽我就渾身充滿了力氣。拓展培訓是一種戶外體驗式培訓。體驗式培訓強調(diào)我們?nèi)?感受"學習，而不是單在課堂上聽講。拓展訓練的顯著特點有：綜合活動性、挑戰(zhàn)極限、集體中的個性、頂峰體驗、自我教育。訓練目的包括心理訓練、人格訓練、管理訓練等。通過精心設計的拓展訓練活動到達"磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊"的培訓目的。這是我第一次參加這樣的戶外素質(zhì)拓展訓練，經(jīng)過訓練，我更加深化地感受到戶外素質(zhì)拓展與軍訓的區(qū)別。軍訓主要使受訓者遵守紀律服從命令；戶外拓展那么重于使學員理解團隊合作的重要性；加強學員團隊的榮譽感和歸宿感；清楚個人團隊中的定位與責任；掌握溝通技巧，進步溝通才能；加強競爭意識，熔煉團隊合作精神；加強自信心與掌握協(xié)調(diào)各種關系的才能；激發(fā)自身潛能，熱情投入團隊訓練。訓練開場前先進展了團隊建立。破冰起航營造團隊氣氛，打破隔膜，建立互相信任的根底。大家先是在烈日下整理隊形，互相磨合。團隊熱身活動加深了學員之間的互相理解，消除緊張，以便輕松愉悅的投入到各項培訓活動中去。這次戶外拓展訓練的工程有“共寫一個字”、“集體敲鼓”、“風火輪”、“雷區(qū)取水”、“獵人、樵夫、大火來了”等等，都是以團隊合作的工程為主?！肮矊懸粋€字”是整隊人從各個方向拉好綁在毛筆上的繩子，保持毛筆程度垂直于紙上，然后通過互相配合共同完成要求的字。“集體敲鼓”的流程類似，大家通過各個方向的繩子，把鼓懸在中間，保持皮球彈5次不掉落?！帮L火輪”是大家利用報紙，膠帶，做成一個類似坦克履帶的巨型車輪，所有成員站在車輪里面，通過齊心協(xié)力往前走帶動車輪往前走，用時最短的獲勝。這幾個團隊工程以改善受訓者的合作意識和受訓集體的團隊精神為目的，通過復雜而艱巨的活動工程，促進學員之間的互相信任、理解、默契，進步了大家的組織籌劃、溝通技巧、團隊配合才能等?！袄讌^(qū)取水”屬于個人工程與團隊工程相結合的一個綜合工程。本著心理挑戰(zhàn)最大、體能冒險最小的原那么設計，這項活動對我們受訓者的心理承受力是一次極大的考驗。總的來說，我體會到以下幾點：一是團隊的力量大于個人力量之和，并且成功必須同時屬于團隊的每一個成員。團隊的力量是宏大的，有很多事情必須同時屬于團隊的每一個成員，有很多事情必須靠團隊里每一個成員互相協(xié)作、共同努力才能完成。二是真切體會了"人的潛力"是深不可測的"這樣一個道理。當你完成了原先想都不敢想的事時，就覺得自已還是很棒的。三是決不輕言放棄。我體會到，能多一些勇氣和毅力，很多時機就不會輕易放棄，今后的自我一定會更好。通過拓展訓練，我如下方面有顯著的進步：認識自身潛能，增強自信心，改善自身形象；克制心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力，進步解決問題的才能；認識群體的作用，增進對集體的參與意識與責任心；改善人際關系，學會關心，更為融洽地與群體合作?；貞洠瑢⑹刮蚁?、整理、提升訓練中的體驗，以便到達活動的詳細目的。總結，使我能將培訓的收獲遷移到工作中去，以實現(xiàn)整體培訓目的。20xx年11月6日素質(zhì)拓展訓練心得(篇7)我們學校全體老師到卓越拓展訓練營培訓。剛一下車，教練就讓我們集合宣布訓練中的紀律，到了訓練基地，把50人分成兩組，每組就是一個團隊。教練規(guī)定我們在二非常鐘內(nèi)來確定我們每個團隊的隊名，隊旗，隊歌，口號。大家集思廣益，最后確定了我們隊的隊名是“雄鷹隊”。開場的時候，我們心想：游戲而已，何必較真。就滿不在乎，后來隨著活動的展開，違規(guī)隊員、隊長的受罰，讓我們認識到這是一個有組織、有紀律的的團隊，沒有領導之分、沒有男女之別，更沒有特殊的照顧，每個人都是平等的一分子，必須服從教練，必須服從訓練營的紀律。在短短的一天訓練中，工程不算多，但每一個工程都給我們留下深化的印象。每個工程都是團隊工程，不是單憑一個人的智力、體力和才能就能很好的完成。它的最大特點就是群策群力，一個人的成功不能代表整個團隊得成功，只有各個團隊中的每個隊員互相團結，互相幫助，互相信任，互相溝通，才能共同完成團隊的目的。通過這次拓展的訓練，我的收獲頗豐，收獲了激情、收獲了快樂、更主要的是收獲了人生的感悟：第一、做事要有明確的目的，要擅長溝通，要盡量打造良好的人際關系。第一個活動是征集簽名：要求每個人在最短的時間內(nèi)找到xx個具有某種特質(zhì)的人，比方說：“教齡≥30年”“曾義務獻血”等等，讓他們幫你簽名，且不能重復簽，并一定要感謝為你簽名的人。這個活動有明確的目的，看似非常簡單，但要真正完成好也非易事。在活動中我發(fā)現(xiàn)：一定要學會溝通，學會分享，以到達資共享。你主動幫別人簽名的同時，那個人也一定會幫你簽名。假如他實在不能幫你簽名，也會盡量推薦給你一個能幫到你的人！看似幫別人，這其實不就是在幫自己！在不經(jīng)意間理解了別人，改善了人際關系，進步了達成目的的效率。在單位的日常工作中何嘗不是如此？！第二、有力的領導。在為完成某一目的而制定方案和施行的過程中，團隊中成員會各抒己見，群策群力。但是也會出現(xiàn)為了堅持自己的觀點而爭執(zhí)不下，這時候就需要團隊的領導來決策，他的決策能使團隊以一個聲音說話，以一樣步調(diào)行動，團隊合作的過程中必須只能有一個指令來調(diào)配。所以有力的領導也是任務可以貫徹落實的有力保障。在“數(shù)青蛙”活動中，臨時組建的小組分別選出了各自的小組長，在擔任組長的過程中，有的擅長傾聽，集思廣益，果斷決策；有的連講話都不敢大聲，這樣他們小組就像一盤散沙，這個小組就不可能高效、正確的完成目的任務，后來的活動證實也確實如此。這也凸現(xiàn)了“小組長”們的領導才能和決策才能，根本映射出了他在原工作單位的“角色”。所以一個正確的、有力的領導，對于一個團隊能否沿著正確的道路前行，起著至關重要的作用。第三、做事要有周詳?shù)姆桨负驼_的方法。一個好的方案和決策可以使工作施行起來事半功倍，也可以使工作有步驟的進展，因此在進展任何一項工作前，都應該對該工作的施行方案進展論證，以減少在施行過程中出現(xiàn)的偏向和失誤。而在這一論證過程中，必不可少是團隊成員的群策群力，鼎力相助。這樣最終成型的方案是集體智慧的結晶，是大家共同努力的成果，才能使團隊每個人在工作中都能按方案辦事，工作才能順利圓滿的完成。在“數(shù)青蛙”活動中，12個小組出臺了多種方案，通過理論和活動后的總結，大家發(fā)現(xiàn)了各種方案的優(yōu)缺點，找出了相對正確的方法，認識到了周詳?shù)姆桨负驼_的方法對高效完成工作任務的重要性。第四、團隊精神和整體意識在工作中的推廣。沒有完美的個人，但可以有相對完美的團隊。團隊合作精神在于信任、合作和奉獻，強調(diào)的是同甘共苦、共同開展、配置合理、配合默契和工作中的互相幫助。信任是團隊精神的根底，失去了信任團隊就無法合作，更不用說奉獻了。而合作和奉獻是團隊合作的必要條件，所有的成員要嚴密合作，無私奉獻才能保證工作的圓滿完成。素質(zhì)拓展訓練心得(篇8)來xx一個多月了，在這一個多月的時間里：軍訓、素質(zhì)拓展訓練之后，我們又經(jīng)歷了培訓、座談會以及輪崗這些階段。在一個個階段的景象的過程中，我對xx、鮮易的理解逐步加深。以下簡單的談一下我對這些階段的感受。首先是培訓階段。各個部門負責人給我們介紹了公司的文化、規(guī)章制度、主要業(yè)態(tài)等。如：鮮凍品、肉制品、預制品等的運作流程等相關知識。另外又講授了一些關于職業(yè)生涯規(guī)劃的要點、xx、鮮易的文化。很接地氣，同時又在以后的工作中鞭策著我。如：五項用人的公共原那么之一的“你被淘汰的唯一原因是不思進取、回絕自我提升”。通過培訓，我對公司整體上有了一個較為完好的理解，同時又意識到處于轉(zhuǎn)型期的鮮易控股任重而道遠，需要xx人的不斷努力。其次是座談會。在培訓完畢之后，輪崗實習開場之前，公司組織了一場各個部門負責人與我們第二批實習生進展面對面的交流的座談會。在座談會上，同事們踴躍發(fā)言，提出了不少自己的疑惑亦或是感興趣的問題。公司領導們耐心而又高程度地一一答復了各位同事們的提問。其中，我提出了自己感覺在以后工作中迫切需要知道而自己目前又不太清楚的問題：“成為一名優(yōu)秀的人力資助理最需要具備哪些素質(zhì)？”到座談會即將完畢的時候，俎總在總結時談到要成為一名優(yōu)秀的人力資助理需要具備以下幾個要素：1、勤奮2、抗壓3、可以很好的控制自己的情緒4、高雅的志趣5、心系工作6、甘當綠葉。她的闡述讓我明確了自己以后的奮斗方向，確立了自己職業(yè)生涯的核心素質(zhì)。最后是輪崗階段。我們分別在商業(yè)門店、肉制品、鮮易以及鮮凍品車間進展了實習。在車間實習的過程中，我理解到香腸的制作流程、產(chǎn)品從倉庫到運輸?shù)倪^程以及預制品的制作過程。加強了對各個崗位工作內(nèi)容以及工作職責的認識。相信這一段經(jīng)歷對我以后工作的開展大有裨益。同時，在輪崗的過程中，我與同事們也加深了理解，建立了良好的____友誼。“逝者如斯夫，不舍晝夜”，總結前路，開拓進取。馬上就要定崗實習，走上工作崗位。對此我已經(jīng)做好了充分準備。將感動、美妙留在心底，心懷感恩，奔赴前程！素質(zhì)拓展訓練心得(篇9)2月20日～23日我有幸參加了段組織第一期橋梁工班長培訓班。短短的幾天學習生活使我感到受益匪淺，認識到自己以往工作中缺乏之處。下面我將這次學習心得體會匯報如下：職業(yè)道德：南京職培基地的何亞民老師給我們講述了孔子的